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第一篇:社區(qū)網(wǎng)格工作人員個人總結(jié)范文通用20
自開展“網(wǎng)格化”工作以來,鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣網(wǎng)格監(jiān)管中心的指導(dǎo)下,以完善管理服務(wù)、促進(jìn)社會和諧為目標(biāo),按照“網(wǎng)格化定位、多元化服務(wù)、信息化管理、全范圍覆蓋”的要求,對轄區(qū)實行嚴(yán)密的網(wǎng)格管理。現(xiàn)將我鎮(zhèn)網(wǎng)格化工作總結(jié)如下:
一、工作開展情況
(1)加強組織保障。鎮(zhèn)黨委、政府對“網(wǎng)格化”工作給予了高度重視,并把該項工作當(dāng)作“一把手”工程來抓。構(gòu)建了以鎮(zhèn)、社區(qū)、網(wǎng)格為單位的三級管理網(wǎng)絡(luò)體系,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作格局。成立了由黨委書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,同時下設(shè)辦公室,抽調(diào)專人辦公,負(fù)責(zé)日常各項工作。
(2)營造宣傳氛圍。一是召開專題會議。鎮(zhèn)黨委、政府多次召開不同層次、不同階段、不同類型的動員會、推進(jìn)會,號召村、企事業(yè)單位人員要統(tǒng)一思想,明確責(zé)任,扎實推進(jìn)“網(wǎng)格化”工作。二是利用網(wǎng)格員加強宣傳,提高百姓的知曉度。
(3)制定運行機制,推進(jìn)有效開展。通過制定走訪排查、對接轉(zhuǎn)換、考核獎懲、教育培訓(xùn)四大運行機制確?!熬W(wǎng)格化”工作有效開展。重點建立上下對接機制,使每條線上的職責(zé)任務(wù)在網(wǎng)格層面有效轉(zhuǎn)化到落實,真正形成“上面千條線、下面一張網(wǎng)”工作格局。制定工作考核辦法,把此納入平安綜治考核,推動工作落實。建立網(wǎng)格層面督查考核和獎勵激勵機制,最大限度地調(diào)動基層網(wǎng)格服務(wù)管理人員的積極性。同時以各種形式開展社工隊伍、網(wǎng)格員、服務(wù)團隊負(fù)責(zé)人、網(wǎng)格管理服務(wù)人員集中培訓(xùn),全面提高“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”相關(guān)人員掌握民意、調(diào)處矛盾、化解糾紛、扶貧幫困等能力,打造高素質(zhì)服務(wù)隊伍。
(4)加強信息錄入。根據(jù)上級部門要求,全力做好信息錄入工作,同時保證日常性工作有序運轉(zhuǎn)。
二、存在不足
1、思想認(rèn)識有偏差。由于工作業(yè)務(wù)繁忙,網(wǎng)格員與網(wǎng)格管理員在工作上存在拖沓之嫌,思想上沒有認(rèn)識到位。
2、錄入信息不夠。手機客戶端和系統(tǒng)存在信息錄入不夠,登陸不及時,日常工作未做好。
三.下一步工作計劃
1、高度重視。網(wǎng)格員與網(wǎng)格管理員將嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定完善網(wǎng)格化工作,從思想上高度重視網(wǎng)格化工作。
2、加強信息錄入。手機客戶端和系統(tǒng)及時錄入相關(guān)信息,做好日常工作,
3、嚴(yán)格問責(zé)。加強對網(wǎng)格化工作的督促考核,對相關(guān)責(zé)任人隨時進(jìn)行督促,促進(jìn)網(wǎng)格化工作有序開展。
第二篇:城管個人工作總結(jié)
新年好!我是社區(qū)城市管理專職工作人員,我在社區(qū)工作的內(nèi)容是城市管理服務(wù)。20xx年xx月份,我幸運地被分配到這里工作,如今已整整一年。在這一年中,在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和關(guān)注下,緊緊圍繞城管工作目標(biāo)管理方案,以方案中的工作內(nèi)容為工作重點,輔助以其他臨時性工作,我熟悉了社區(qū)工作業(yè)務(wù),熟悉了社區(qū)工作環(huán)境。現(xiàn)將一年來的工作開展情況匯報如下:
一、正視自己的工作,認(rèn)真做好臺賬
拱墅區(qū)“三創(chuàng)”迎檢城市管理工作實施方案為我的工作內(nèi)容明確了目標(biāo)。城市管理服務(wù)的內(nèi)容關(guān)系到社區(qū)的每一位居民,包括道路保潔、河道保潔、綠化養(yǎng)護、街面保序、景觀亮燈、廣告管理、養(yǎng)犬管理、停車管理、垃圾分類等。xx社區(qū)是一個農(nóng)村社區(qū),因此目前我的主要工作還處于環(huán)境衛(wèi)生管理階段。在環(huán)境衛(wèi)生管理工作的這一年,我認(rèn)識了xx社區(qū)的各位小組長,了解了xx社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生現(xiàn)狀,也發(fā)現(xiàn)了我社區(qū)保潔工作存在的問題及原因。雖然城市管理服務(wù)是一項吃力不討好的工作,但是沒有人處理這些問題,居民的生活環(huán)境得不到改善,生活品質(zhì)也會大打折扣。如果轄區(qū)內(nèi)一天不清運,垃圾就滿街鋪,如果三天不清運,垃圾就堆成山。所以保潔是一項需要有長效管理制度保障的工作,需要每日開展環(huán)衛(wèi)巡查,對衛(wèi)生死角、積存垃圾、污水滿溢等突出的環(huán)境問題及時處理解決。同時,我也及時將每日工作進(jìn)行整理,做成臺賬,以備日后參考用。年初制定各項工作計劃,每月匯報除四害情況和改水改廁情況,每月更新健康教育宣傳海報,積極配合街道組織的宣傳活動,及時匯報社區(qū)突發(fā)情況,如今年6月的梅雨季節(jié),xx遭受受淹,社區(qū)及時匯報轄區(qū)居民損失情況,并向區(qū)、街道領(lǐng)導(dǎo)申請15臺抽水泵以解決社區(qū)的燃眉之急。
二、協(xié)助完成社區(qū)交辦的工作,積極融入居委會大家庭
進(jìn)入社區(qū)工作,才知道社不是一個喝茶看報紙的地方,而是一個確確實實為老百姓辦實事的組織。居民需要幫助、咨詢、辦理各項日常事物,都可以在這里辦理。居委會擔(dān)負(fù)著很多職責(zé),是直接對上負(fù)責(zé),對下服務(wù)的`機構(gòu)。在這一年里,除了做好自己的本職工作外,也主動協(xié)助社區(qū)其他工作,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。在協(xié)助工作期間,我了解了企業(yè)工會組織、勞動保障、流動人口狀況、計劃生育政策和拆違工作等社區(qū)工作涉及內(nèi)容,對于一個剛進(jìn)入社會不久的大學(xué)生來說,也是接觸了更多的人與事,增加了對社會的了解,鍛煉了處事能力,使我受益匪淺。
三、繼續(xù)保持積極的工作狀態(tài),不管加強業(yè)務(wù)工作能力
積累了一年的工作經(jīng)驗,現(xiàn)在的我已經(jīng)對工作內(nèi)容很熟絡(luò),我認(rèn)為做事先做人,在今后的工作中,還需要加強與社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)多溝通,與各位同事多學(xué)習(xí),與xx居民多聯(lián)系,爭取不斷加強自身的業(yè)務(wù)能力、服務(wù)能力與學(xué)習(xí)能力,不斷適應(yīng)石塘社區(qū)發(fā)展的需要。
第三篇:城管個人工作總結(jié)
一年來,我處在市委、市政府和建設(shè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以十六屆四中全會精神為指針,以市委三屆二次全委(擴大)會議精神為動力,以抓“兩風(fēng)”建設(shè)為契機,把為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)和創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部作為工作重點,緊緊圍繞市政府和建設(shè)局年初下達(dá)的工作目標(biāo),以人為本,真抓實干,全面認(rèn)真地開展各項工作,圓滿地完成了全年的各項工作任務(wù),現(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下:
一、圓滿地完成了市政設(shè)施建設(shè)與管理工作
1、完成了八巨線新建砼路面5300平方米的勘探、測量、設(shè)計、預(yù)算與鋪裝工程。
2、完成了老城堤步行街新建砼路面2250平方米的勘探、測量、設(shè)計、預(yù)算與鋪裝工程。
3、完成了富家路1300延長米排水工程的監(jiān)督管理工作。
4、修補瀝青路面540平方米,修補砼路面560平方米。
5、完成了和平街、東風(fēng)路砼路面11000平方米的拓寬改造工程。
6、完成了和平街、東風(fēng)路人行道10500平方米的彩磚鋪裝工作。
7、對東山公園改造了2400平方米(該工程未竣工)。
8、為防止汛期洪水蔓延,給市民在生產(chǎn)生活上造成的損失,我們在汛期到來之前,對東山?jīng)_溝進(jìn)行了全面清理,共清除淤泥、垃圾1200立方米,對東山邊溝清除淤泥、垃圾900立方米。
9、為迎接關(guān)中區(qū)書記等,我們?nèi)旯策M(jìn)行了3次迎檢活動,對砂石路面進(jìn)行了5次維修,共維修砂石路面總面積為12000平方米,在砂石路面維修中,總投資30684.00元,此項工程未列入20xx年城維計劃。
10、完成了和平等靠河村段排水工程300延長米,推除垃圾200立方米,總投資3800.00元。
11、根據(jù)中華人民共和國建設(shè)部第118號令《城市橋梁檢測和養(yǎng)護維修管理辦法》,我們對九橋進(jìn)行了全面檢查,收集了橋梁的設(shè)計資料,建立了橋梁檔案,為下步橋梁檢測工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
12、清河村建廣場支援路邊石600塊,300延長米。
二、路燈工作
(一)路燈維修養(yǎng)護工作
1、全年對路燈維修共進(jìn)行了四次拉網(wǎng)式的大型維修,對長征路、東山公園、立交橋、宇宙廣場、西環(huán)廣場、西大橋、五點一線以及和平街、團結(jié)路、工農(nóng)街、西環(huán)路、東風(fēng)路、站前街等主要街道采取了有力措施,加強了重點維修,對其他路段的路燈做到了隨壞隨修,從而使全市路燈的亮燈率和照明設(shè)施完好率均達(dá)到了95%以上。
2、嚴(yán)格按照《路燈管理辦法》實施操作,繼續(xù)踐行路燈工作向社會做出的承諾?!皩θ罕姾褪忻穹从车男⌒吐窡艄收希?dāng)天恢復(fù)亮化,對大型路燈故障,保證三天之內(nèi)恢復(fù)亮化,特殊情況下(如有關(guān)路燈材料和器材需到外地購買或路燈專業(yè)人員正在搶修路燈,不能脫身時)可適當(dāng)放寬到一個星期左右,當(dāng)有路燈設(shè)施被人為破壞或被車撞倒時,如有舉報者,一經(jīng)查實破案,獎勵舉報者200元人民幣。
3、加強了路燈值班巡邏制度,及時搶修了突發(fā)性事故及一些死角(被大風(fēng)刮倒和被車撞倒),例如:郵電路劉青山門前段,賓館后側(cè)巷道市民夜間行路難等,經(jīng)過路燈人員巡邏和群眾反映,都及時恢復(fù)了亮化。
4、經(jīng)常性的進(jìn)行了安全教育工作,確保在施工期間安全操作。因路燈工作是項高空帶電作業(yè)的工作,危險性大,安全工作必須放在第一位。由于我們加強了安全教育工作,使路燈人員提高了安全意識,在全年的工作當(dāng)中比較順利,沒有發(fā)生任何安全事故。
(二)路燈改造工作
1、全鎮(zhèn)共改造架空線路8000延長米。
2、恢復(fù)路燈45盞。
(三)新建路燈
(1)新建路燈68基,112盞。
(2)更新、補空路燈61盞。
全年新建、改造路燈總計218盞。
3、為三中、四中庭院、清河村廣場、政務(wù)超市等在人力、物力上義務(wù)安裝了路燈。
三、公交工作
1、恢復(fù)了中山---靠河村的公交線路,重新調(diào)整了車型,由過去的中巴車調(diào)整為現(xiàn)在的微型面包車。
2、在舊公交車到期報廢的同時,及時更新了10臺中巴車,10臺微型面包車。
3、使公交車全部減免了運管費。
4、公交公司的'企業(yè)改制工作一切就緒。
四、招商引資工作
年初,我們根據(jù)建設(shè)局下達(dá)給我處的55萬元的招商引資任務(wù),我們通過積極跑項、立項。最后與在日本的老板樸鶴哲達(dá)成協(xié)議,借取樸鶴哲閑置資金780萬日元(折合人民幣60余萬元),用于購置公交車使用。此款是已全部劃撥到位,全部手續(xù)都已齊全,超額完成了今年的招商引資工作任務(wù)。
五、扶持肉牛主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)工作
1、我們根據(jù)市委、市政府關(guān)于發(fā)展肉牛產(chǎn)業(yè)包村聯(lián)戶單位工作任務(wù)的通知和養(yǎng)牛資金攬儲任務(wù)的分配目標(biāo),召開全體職工大會,進(jìn)行了廣泛的宣傳動員,把該項工作當(dāng)作一項政治任務(wù)來抓,截止到今年4月7日我處已將市委、市政府下達(dá)給我們的40萬元攬儲任務(wù)全部完成,使該項工作受到了市養(yǎng)牛辦的好評。
2、向包扶養(yǎng)牛村無償捐送揉碎機一臺,鍘草機一臺。為幫助養(yǎng)牛戶建青貯窯,無償捐送水泥5噸,養(yǎng)牛技術(shù)碟4盤,書刊45本,累計投入資金6500余元。
3、對包扶村的45戶農(nóng)戶的養(yǎng)牛存欄數(shù),進(jìn)行了實地考察,實行每月一統(tǒng)計,每月初向市養(yǎng)牛辦報送一次養(yǎng)牛情況變動表,在扶持養(yǎng)牛工作中,我處已連續(xù)2年被市委、市政府授予“扶持肉牛主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)先進(jìn)單位”榮譽稱號。
六、措施與體會
1、抓好安全工作,確保各項工作的順利開展
路燈工作人員在施工期間,一是高空作業(yè),二是帶電作業(yè),危險性很大,加強安全教育是工作中的重中之重,因此,我們在幾年來的工作中,始終把安全工作放在首位,單位成立了安全組織機構(gòu),做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,設(shè)立專人專門抓,平時進(jìn)行經(jīng)常的安全檢查,將一些不安全的隱患消滅在萌芽之中,極大的調(diào)動了職工的工作積極性。
2、以人為本,抓好人的因素
我們在抓職工隊伍的建設(shè)中,始終做到在標(biāo)準(zhǔn)上堅持一個“嚴(yán)”字,在團結(jié)上堅持一個“情”字,在處理一切事物上堅持做到一碗水端平,做到以人為本,同志之間感到親切友誼,這樣無形中就增強了職工的工作熱情,在充分調(diào)動每個人的工作積極性方面,收到了很好的效果,出現(xiàn)了許多難能可貴的先進(jìn)事跡。例如在今年的施工期間,工程股副股長王海山同志,雖然已近退休年齡,而且本人還有較重的糖尿病,但在時間緊、任務(wù)重的情況下,他沒有休息過一天,每天與都奔波在施工現(xiàn)場,有人跟他開玩笑說,眼瞅著要退休的人了,還那么認(rèn)真干什么?他卻很認(rèn)真的說“越是要退休了,越要站好最后一班崗”。又如施工管理員高飛同志,他們對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),在施工中對于不合格的工程,他們堅決不予驗收簽字,雖然多次遭到施工隊的謾罵,但他們始終堅持工作原則,沒有拿原則做交易。高飛同志的母親因年邁多病,多次提出想讓高飛陪她到外地看病,但當(dāng)高飛看到工地上人員緊張、任務(wù)繁重時,就把陪母親去外地看病的事一直埋在心里,直到工程全部竣工后,她才向組織提出了陪母親去外地看病的事。路燈股副股長付曉東同志,雖然本人身體有殘疾,但當(dāng)他看到今年的路燈改造線路工作任務(wù)量大,人員緊張時,自進(jìn)入8月份以來,沒有休過一個節(jié)假日和星期天,在施工期間他們從早4:30到晚8時,起早貪黑的奮站在工作第一線,但他們誰也沒有一句怨言。
3、落實責(zé)任,明確目標(biāo)
在工作中只有把目標(biāo)明確了,將責(zé)任落實到人頭,才能防止工作中的推諉扯皮,使每個職工各盡所能,各負(fù)其責(zé),完成自己所擔(dān)負(fù)的工作。
4、提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想
在工作中只有上下形成共識,才能心往一處想,勁往一處使,就沒有做不好的工作。
第四篇:城管人員個人工作總結(jié)
20--年,我局依法行政工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和市城管執(zhí)法局的精心指導(dǎo)下,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,以十七屆四中、五中全會和區(qū)委四屆八次、九次全會精神為指導(dǎo),緊緊圍繞城管執(zhí)法中心工作,全面貫徹落實市、區(qū)依法行政工作總體部署,以依法行政、規(guī)范執(zhí)法,打造新型城管執(zhí)法隊伍為目標(biāo),按照“嚴(yán)格、公正、文明”的要求,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,注重建立完善的執(zhí)法責(zé)任制度,強化執(zhí)法監(jiān)督,創(chuàng)新執(zhí)法理念,營造了良好的執(zhí)法環(huán)境,提升了城管執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和辦案質(zhì)量,取得了一定的成效。現(xiàn)總結(jié)如下:
一、加強領(lǐng)導(dǎo),確立依法行政中心地位
我局始終堅持將依法行政工作作為統(tǒng)領(lǐng)全局的中心工作。年初,根據(jù)人事變動,及時調(diào)整了依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成立了由莊祖飛局長任組長,江立新、陳勇軍副局長任副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,江立新副局長兼任辦公室主任。領(lǐng)導(dǎo)小組堅持把推進(jìn)依法行政工作作為促進(jìn)城管執(zhí)法工作創(chuàng)新開展、樹立城管執(zhí)法部門勤政、務(wù)實、高效的形象工程來抓。
作為貫徹城管執(zhí)法各項工作的一根主線;堅持依法行政“四個結(jié)合”,即與解放思想、實現(xiàn)職能轉(zhuǎn)變相結(jié)合,與機制健全、提升工作效能相結(jié)合,與程序規(guī)范、文明公正執(zhí)法相結(jié)合,與服務(wù)創(chuàng)新、體現(xiàn)工作成效相結(jié)合;堅持不斷創(chuàng)新管理方式,促使依法行政工作逐步走上規(guī)范化、制度化、法制化的軌道,整體推進(jìn)全區(qū)的城市管理水平。
二、強化城管隊伍建設(shè),打造依法行政品牌
打造一支高素質(zhì)的城管執(zhí)法隊伍,是推進(jìn)依法行政工作、樹立城管執(zhí)法新形象的核心。今年以來,局領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持把隊伍建設(shè)作為全局工作的首要任務(wù)來抓,突出解決了長期以來制約城管執(zhí)法工作的隊伍素質(zhì)問題這一瓶頸。
(一)實施“三項舉措”,提高執(zhí)法能力。一是加強培訓(xùn),提高依法行政能力。通過“請進(jìn)來”、“走出去”等方法,開展新隊員、業(yè)務(wù)骨干、法制聯(lián)絡(luò)員的分類培訓(xùn),建立起多層次、全方位的培訓(xùn)架構(gòu),提高了城管執(zhí)法人員依法行政的能力和水平。今年以來,我局共舉辦依法行政暨法制培訓(xùn)班2期,參加市城管執(zhí)法資格培訓(xùn)班1期,區(qū)行政執(zhí)法人員鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦法制聯(lián)絡(luò)員法律業(yè)務(wù)培訓(xùn)1期、市城管執(zhí)法隊伍封閉式輪訓(xùn)2期。
二是強化考核,深化依法行政意識。實行案件考核月度通報制,對辦案率、自由裁量權(quán)標(biāo)準(zhǔn)運用、處罰幅度等各項指標(biāo)進(jìn)行量化考核,提高了案件辦理的效率和質(zhì)量。三是嚴(yán)控辦案環(huán)節(jié),規(guī)范依法行政程序。通過建立案例評審小組,實行大額罰款案件多人協(xié)作辦理制度,嚴(yán)格控制事實、證據(jù)、時限、程序、法律適用和裁量“六大要素”,實現(xiàn)案件立案、審批、處罰、結(jié)案各個環(huán)節(jié)的動態(tài)監(jiān)管,有效地確保了執(zhí)法的公正性。
(二)推進(jìn)“四個轉(zhuǎn)變”,構(gòu)建和諧城管。一是變“對民執(zhí)法”為“為民執(zhí)法”,牢固樹立“執(zhí)法就是服務(wù)”的理念,執(zhí)法人員必須克服執(zhí)法就是罰款、就是管人等錯誤認(rèn)識,時刻體現(xiàn)對弱勢群體的照顧和關(guān)懷,積極推行以人為本的和諧執(zhí)法理念。二是變“剛性管制”為“柔性疏導(dǎo)”,廣泛開展相關(guān)法律法規(guī)和政策宣傳,主動進(jìn)行換位思考,充分尊重行政相對人的人格尊嚴(yán)和合法權(quán)益,不斷加強法律法規(guī)、政策理論、執(zhí)法心理和執(zhí)法技巧等知識的學(xué)習(xí)積累,真正把“以人為本”的服務(wù)理念落實到具體的執(zhí)法工作中。
三是變“重實體,輕程序”為“實體與程序并重”,力求執(zhí)法程序規(guī)范與實體公正,執(zhí)法中不僅要看與定性直接關(guān)聯(lián)的違法事實等基本證據(jù),還綜合考慮與量罰密切相關(guān)的情節(jié)、責(zé)任、前因后果等相關(guān)因素。正確運用行政自由裁量權(quán),保護當(dāng)事人的合法權(quán)益,維護法律的尊嚴(yán)。四是變“被動管理”為“主動服務(wù)”,積極適應(yīng)城市環(huán)境變化,不斷創(chuàng)新管理機制,前置管理思路,把“被動管理”轉(zhuǎn)向?qū)栴}根源的治理,逐步實現(xiàn)城市管理工作績效的最大化和最優(yōu)化。
三、強化制度建設(shè),創(chuàng)優(yōu)依法行政制度環(huán)境
良好的制度環(huán)境是依法行政工作的前提和保障。我局在加強內(nèi)部制度建設(shè)的同時,積極擴展法制工作的領(lǐng)域和深度,法制建設(shè)不斷取得豐碩成果,制度環(huán)境不斷得以改善。
(一)建立健全行政執(zhí)法內(nèi)部管理制度。我局在認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《行政處罰法》、《安徽省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》等法律法規(guī)的前提下,以規(guī)范化、制度化、程序化為目標(biāo),建立了較為系統(tǒng)的內(nèi)部管理制度。先后制定完善了《案件立卷歸檔管理辦法》、《執(zhí)法隊伍稽查辦法》、《執(zhí)法隊伍管理辦法》、《協(xié)管員管理辦法》、《依法行政督查考核制度》、《重大行政處罰聽證制度》、《行政決策責(zé)任追究制度》等一系列制度,基本上形成了較為系統(tǒng)規(guī)范的制度體系,為全面推進(jìn)依法行政工作奠定了良好的制度基礎(chǔ)。
(二)建立社會監(jiān)督機制。一是加強政務(wù)公開,推進(jìn)陽光行政。為進(jìn)一步拓寬政務(wù)公開的渠道,我局在“中國徽州”網(wǎng)站“區(qū)城管局”子網(wǎng)頁開設(shè)專欄,對應(yīng)當(dāng)公開的行政許可、行政收費、行政處罰、行政強制措施及其法律依據(jù)、執(zhí)法機構(gòu)、辦理程序、標(biāo)準(zhǔn)、時限等信息予以公示,公布社會監(jiān)督電話,接受群眾廣泛監(jiān)督,大大提高了行政行為的透明度和正確率,得到了社會各界的認(rèn)可和贊賞。
二是建立社會監(jiān)督員制度。我局完善了城市管理與城管執(zhí)法工作的社會監(jiān)督體系,廣泛聘請了區(qū)人大、區(qū)政協(xié)、區(qū)直部門、民主黨派、街道、社區(qū)、企事業(yè)單位、學(xué)校等多層次的社會監(jiān)督員,參與城市管理行政執(zhí)法監(jiān)督工作,還通過召開專題座談會等形式收集各方面對城管執(zhí)法工作的意見和建議,有效地推動了依法行政工作進(jìn)程。
四、創(chuàng)新執(zhí)法規(guī)范建設(shè),提升依法行政工作水平
我局將執(zhí)法重點放在解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題上,并施以有效的宣傳、引導(dǎo),以親民愛民的工作措施感化行政管理相對人,消除部分群眾對城管執(zhí)法工作的抵觸情緒,促進(jìn)了城管執(zhí)法工作有層次、有步驟地穩(wěn)步推進(jìn)。
(一)實行文明執(zhí)法、“換位執(zhí)法”,不斷強化依法行政理念。把文明執(zhí)法作為依法行政工作的重要內(nèi)容,強化“執(zhí)法就是為民,管理就是服務(wù)”的理念,推行人性化執(zhí)法和親民型管理,正確地處理了堵與疏的關(guān)系。一是親民執(zhí)法。以執(zhí)法服務(wù)為前提,充分運用行政指導(dǎo)這一非強制性具體行政行為,通過宣傳教育,平等對待城市管理行政相對人,實現(xiàn)執(zhí)法零距離。二是主動幫扶。
在執(zhí)法中主動征求被管理單位、個人的合理化建議,對存在困難確需幫助解決問題的及時協(xié)調(diào)妥善處理,主動化解矛盾根源。三是交流互動。注重與相關(guān)單位、個人之間的交流互動,通過發(fā)放宣傳單、主動上門服務(wù)等形式調(diào)動單位、個人參與城市管理的積極性,發(fā)揮其獻(xiàn)言獻(xiàn)策作用,推動城管執(zhí)法工作的良性開展。四是問題回訪。對相關(guān)單位、個人提出的訴求問題處理后進(jìn)行回訪復(fù)查,注重后期長效監(jiān)管,提升執(zhí)法公信力,切實做到執(zhí)法服務(wù)到位。
(二)堅持控制為主、處罰為輔的工作方法,行政效能見成效。采取提前介入的工作方式,通過超前宣傳、超前糾違,逐步把關(guān)鍵點放在預(yù)防上,投入更低,效果更好,既避免了行政相對人因違章而造成的不必要損失,又能夠使他們自覺遵守城市管理的相關(guān)規(guī)定,消除執(zhí)法障礙。
例如,在對城區(qū)內(nèi)早市攤點進(jìn)行治理和整頓中采取“四項措施”:一是擴大早市管理人員巡查范圍,由原有的市場周邊巡查擴大到城區(qū)范圍;二是嚴(yán)格控制早間市場收市時間;三是加大管理力度;四是對不聽勸阻的無照經(jīng)營予以堅決取締。通過持續(xù)治理,早市秩序得到了進(jìn)一步完善,為居民提供了便利。通過工作方法的創(chuàng)新,逐步建立了執(zhí)法鏈條,消除了執(zhí)法缺陷和執(zhí)法“盲區(qū)”,從而確保違法現(xiàn)象能夠及時被發(fā)現(xiàn)、及時被糾正,基本構(gòu)建起了城市管理的標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)法平臺。
五、強化執(zhí)法監(jiān)督,嚴(yán)格落實行政執(zhí)法責(zé)任制
為加強城管執(zhí)法的監(jiān)督工作,落實依法行政工作責(zé)任制,我局采取了以下措施:
(一)制定相關(guān)制度,落實執(zhí)法責(zé)任制。我局先后制定完善了《先行登記、保存、暫扣、收繳物品管理辦法》、《執(zhí)法責(zé)任制暫行規(guī)定》、《內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督制度》、《錯案責(zé)任追究制度》等制度,做到以制度來規(guī)范執(zhí)法。例如,相關(guān)制度就明確規(guī)定路面一線執(zhí)法人員的責(zé)任與要求:一是每天堅持對轄區(qū)進(jìn)行巡查,及時發(fā)現(xiàn)各種違法行為,并責(zé)令其立即改正、限期改正或停止違法違規(guī)行為。
二是對適用簡易程序的案件,直接進(jìn)行行政處罰,并在規(guī)定時限內(nèi)報告,對當(dāng)場收繳的罰款按規(guī)定及時予以上繳;三是對適用一般程序的案件,及時立案,及時進(jìn)行現(xiàn)場勘查和制作事跡垂娑ǔ絳虻韃櫬;四是正確使用規(guī)定的執(zhí)法文書;五是保持警容風(fēng)紀(jì),嚴(yán)格約束自己,創(chuàng)城管品牌,樹隊伍形象。
(二)加強監(jiān)督檢查,嚴(yán)把行政處罰審核關(guān)。我局對城管執(zhí)法人員依法辦案、規(guī)范執(zhí)法、遵章守紀(jì)和履行職能等方面加強監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題。指定由局法規(guī)稽查科負(fù)責(zé)全區(qū)城管執(zhí)法工作中的案件審核和違法違規(guī)問題查究。嚴(yán)格把好“五關(guān)”:一是認(rèn)真把好執(zhí)法文書填寫制發(fā)關(guān);二是嚴(yán)格把好執(zhí)法程序關(guān);三是謹(jǐn)慎把好適用法律關(guān);四是注重把好證據(jù)采集保存關(guān);五是認(rèn)真把好案件資料整理歸檔關(guān)。
通過把好這五關(guān),使每辦一件案、每作出一宗行政處罰均能做到主體合法,事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、說理充分、量罰適當(dāng)、程序合法,手續(xù)完備,能夠經(jīng)受得起法律的考驗和時間的檢驗。
第五篇:城管個人工作總結(jié)
今年以來,x鎮(zhèn)城管中隊按照“城鄉(xiāng)管理一體化、城鄉(xiāng)執(zhí)法一體化”的總體目標(biāo),在區(qū)局、大隊的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,結(jié)合轄區(qū)實際情況,以強化鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌管理及環(huán)境綜合整治、強化隊伍紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)、提升群眾文明意識、提高城市管理工作水平為目的,不斷加大工作力度,扎實開展了各項城市管理和行政執(zhí)法工作。
據(jù)統(tǒng)計,1―11月份共開展車輛亂停亂放、店外占道作業(yè)、損壞公共設(shè)施亂貼亂涂、亂扔垃圾、流動設(shè)攤等各類專項整治336次;清理無主垃圾8處、175噸,查處拋撒滴漏、帶泥行駛32起。近一年來轄區(qū)內(nèi)鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌得到了進(jìn)一步改善,行政執(zhí)法水平有了進(jìn)一步提高,管理成效逐步走向有序化。現(xiàn)將20xx年度工作總結(jié)如下:
1、攻堅克難,強勢推進(jìn)違建整治
今年以來,在區(qū)、鎮(zhèn)兩級關(guān)于違法建設(shè)整治工作的統(tǒng)一部署下,緊緊圍繞“全面部署、分步推進(jìn)、重點突破、整治出效”的原則,以鎮(zhèn)區(qū)重點工程拆遷安置、重點片區(qū)改造為重點,在全鎮(zhèn)繼續(xù)保持高壓的違法建設(shè)整治態(tài)勢,取得了階段性的成效。今年以來,共拆除住宅違建273處,面積18593O,非住宅違建17處,面積10076O。超額完成了區(qū)下達(dá)的整治任務(wù)。以拆違促拆遷,全力保障鎮(zhèn)區(qū)建設(shè)、地塊開發(fā)、安置房的建設(shè),有力的保障了市區(qū)重點工程順利進(jìn)行,也為世博期間的.召開營造了良好的環(huán)境。
2、提高效率,切實改變?nèi)犠黠L(fēng)
針對隊伍中存在的工作責(zé)任心不強、管理標(biāo)準(zhǔn)不高的情況,中隊每月開展了兩次全中隊思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動。在全體隊員完成自查自糾材料的基礎(chǔ)上,狠抓整改措施的落實,使路段管理成效得到明顯提高,工作作風(fēng)得到自覺轉(zhuǎn)變,隊伍形象顯著改善。通過堅持組織每周不少于兩次的法律法規(guī)學(xué)習(xí),以案例分析的形式,加強全隊業(yè)務(wù)培訓(xùn)及職業(yè)道德教育,促使隊員的執(zhí)法思路不斷拓寬、執(zhí)法水平不斷提高。
3、突出重心,促進(jìn)鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌提升
高標(biāo)準(zhǔn)抓好了城鄉(xiāng)大環(huán)境整治工作。在鎮(zhèn)區(qū)主要道路及有關(guān)門店周圍增劃機動車停放泊位120余個,緩解鎮(zhèn)區(qū)停車矛盾,消除道路交通安全隱患;完成轄區(qū)主干道振胡路的亮化改造工程。組織人員對鎮(zhèn)區(qū)范圍及主要道路兩側(cè)亂張貼亂涂寫進(jìn)行清理,共2120余處;清理衛(wèi)生死角8處、清除亂堆亂放60余處;進(jìn)一步完善了廣告審批管理制度,對各類沿街店招店牌、戶外廣告、燈箱實行扎口審批,確保鎮(zhèn)區(qū)道路立面整齊有序。全年中隊合計拆除轄區(qū)范圍內(nèi)不規(guī)范小型燈箱19只,要求業(yè)主規(guī)范原已設(shè)置的戶外廣告審批手續(xù),查處教育流動攤販70余人次,接處群眾舉報90余起,完成各類線路保障任務(wù)20余次。
4、集中力量,適時開展專項整治行動
中隊根據(jù)季節(jié)性的違規(guī)特點,先后開展了不規(guī)范戶外廣告、亂涂亂貼、車輛亂停放、流動攤點、店外占道經(jīng)營等十多項整治行動,鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌有了比較明顯的改觀。集中開展了對全鎮(zhèn)中小學(xué)、幼兒園周邊環(huán)境專項整治工作,全面改善校園周邊環(huán)境,切實解決校園周邊環(huán)境存在的矛盾和問題。在對轄區(qū)內(nèi)實際情況充分排摸的基礎(chǔ)上,明確集中整治的重點,有針對性地統(tǒng)一制訂集中專項整治方案,并根據(jù)不同季節(jié)、不同路段有重點地開展整治工作,及時總結(jié)整治中遇到的問題,制定對策,確保整治工作順利開展。通過教育與處罰相結(jié)合的原則,極大地優(yōu)化鎮(zhèn)區(qū)的停車管理秩序。多措并舉大力整治“牛皮癬”,嚴(yán)厲打擊非法小廣告。促進(jìn)全民參與、齊抓共管治理“牛皮癬”的氛圍,對轄區(qū)內(nèi)維修洗車特種行業(yè)、廢舊金屬收購站點等多種內(nèi)容的專項整治,充分發(fā)揮了城管隊伍的協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查職能收到了良好的效果。