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第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)個(gè)人年終工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)2016年個(gè)人年終工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)員個(gè)人工作總結(jié)

2016年已近年末，在此，將本人一年的工作總結(jié)如下，特向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)：

一、2016年主要工作開(kāi)展情況

（一）統(tǒng)計(jì)工作

本人按照局領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，積極參加局召開(kāi)的統(tǒng)計(jì)會(huì)議，參加統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，團(tuán)結(jié)同事，虛心學(xué)習(xí)，按時(shí)完成統(tǒng)計(jì)工作各項(xiàng)上報(bào)任務(wù)，主要做了以下工作。

1、農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)常規(guī)報(bào)表工作

嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)表上報(bào)制度，按月做好農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)常規(guī)報(bào)表的上報(bào)工作，及時(shí)發(fā)放、收集、整理農(nóng)業(yè)各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。積極與各村統(tǒng)計(jì)人員溝通聯(lián)系，加強(qiáng)業(yè)務(wù)交流，確保各項(xiàng)調(diào)查指標(biāo)真實(shí)、有效。為圓滿完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)，應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)，仔細(xì)核算，所負(fù)責(zé)的農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào)速度與完成質(zhì)量均得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可。此外，還積極與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)同事保持溝通交流，不足之處積極改進(jìn)；有需要幫助的，耐心予以幫助。同事間凝聚力不斷增強(qiáng)，業(yè)務(wù)能力不斷提高。

2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)范統(tǒng)計(jì)工作

鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作長(zhǎng)期以來(lái)開(kāi)展不規(guī)范，統(tǒng)計(jì)指標(biāo)質(zhì)量不高，工作人員更換頻繁，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)范圍狹窄等問(wèn)題長(zhǎng)期存在，經(jīng)過(guò)一年多的努力，根據(jù)新的統(tǒng)計(jì)工作報(bào)表要求上報(bào)內(nèi)容，本人積極聯(lián)絡(luò)各村業(yè)務(wù)人員，積極開(kāi)展各項(xiàng)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，嚴(yán)格要求統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)人員的工作態(tài)度，積極宣傳統(tǒng)計(jì)法規(guī)政策，并且經(jīng)常實(shí)地調(diào)查取數(shù)，通過(guò)努力，一定程

度上改變了過(guò)去鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)模糊、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)不一、可靠性不強(qiáng)的現(xiàn)狀，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的統(tǒng)計(jì)范圍進(jìn)一步擴(kuò)大，數(shù)據(jù)可靠性進(jìn)一步增強(qiáng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層統(tǒng)計(jì)工作制度化、規(guī)范化、法規(guī)化步入正軌。

3、固定資產(chǎn)投資報(bào)表上報(bào)工作

按月做好固定資產(chǎn)投資報(bào)表上報(bào)工作，根據(jù)程寨鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)狀，遵照鄉(xiāng)工作的總體部署與要求，每月對(duì)全鄉(xiāng)的固定資產(chǎn)投資狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)核查，應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)，實(shí)事求是填寫(xiě)上報(bào)數(shù)據(jù)，真實(shí)反映了全鄉(xiāng)的固定資產(chǎn)投資狀況。

4、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬建立工作

為切實(shí)做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層統(tǒng)計(jì)工作，做到數(shù)據(jù)有來(lái)源、有出處、有佐證，我鄉(xiāng)積極開(kāi)展統(tǒng)計(jì)工作臺(tái)賬規(guī)范工作，嚴(yán)格明確統(tǒng)計(jì)工作內(nèi)容，整頓統(tǒng)計(jì)工作中存在的操作不規(guī)范、取數(shù)不科學(xué)、態(tài)度不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)痊F(xiàn)象，逐步建立完善了一套完善的統(tǒng)計(jì)工作臺(tái)賬，使統(tǒng)計(jì)工作的運(yùn)行機(jī)制更加明確，通過(guò)對(duì)各村業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)，建立起一套比較穩(wěn)定的程寨鄉(xiāng)統(tǒng)計(jì)工作人才隊(duì)伍。

5、住戶調(diào)查工作

農(nóng)村住戶調(diào)查工作時(shí)間緊、任務(wù)重、持續(xù)時(shí)間長(zhǎng)，此項(xiàng)工作上，本人主要做好了三件事情：一是認(rèn)真領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)操作知識(shí)，提升自身對(duì)工作的把握水平；認(rèn)真對(duì)待住戶調(diào)查開(kāi)展的各項(xiàng)工作，做好會(huì)議記錄，就工作中遇到或即將遇到的各種可能大膽想象，積極提問(wèn)，為更好的做好住戶調(diào)查工作打下扎實(shí)的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。二是做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)及數(shù)據(jù)錄入工作，聯(lián)絡(luò)調(diào)查員，對(duì)指標(biāo)的科學(xué)性進(jìn)行初步檢查。農(nóng)村住戶調(diào)查工作涉及我鄉(xiāng)以及全縣的農(nóng)民年人均純收入的測(cè)算，扎實(shí)做好此項(xiàng)工作是對(duì)我鄉(xiāng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效促進(jìn)與提高，在開(kāi)展此項(xiàng)工作的過(guò)程中，本人積極與縣調(diào)查隊(duì)的業(yè)務(wù)人員取得聯(lián)系，就工作中的問(wèn)題積極提問(wèn)，并按照業(yè)務(wù)組的指導(dǎo)保質(zhì)保量完成各項(xiàng)指標(biāo)調(diào)查，做好現(xiàn)金與實(shí)物的日記賬審核、錄入工作；嚴(yán)格做好住戶調(diào)查的年報(bào)調(diào)查、審核、錄入工作。三是著眼于工作的'長(zhǎng)遠(yuǎn)性，對(duì)調(diào)查員做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，將住戶調(diào)查需要注意的問(wèn)題以及業(yè)務(wù)操作知識(shí)詳盡的傳達(dá)給各村調(diào)查員。

二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)員個(gè)人工作總結(jié)主要收獲及體會(huì)

（一）要用積極的態(tài)度全身心的投入工作。統(tǒng)計(jì)工作業(yè)務(wù)量比較大，工作要一步一步去完成，既然選擇了這個(gè)職業(yè)，選擇了這個(gè)崗位，就要保持積極的心態(tài)，每個(gè)環(huán)節(jié)都去認(rèn)真組織，全力以赴。

（二）要以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度對(duì)待工作。在工作中要嚴(yán)格要求自已做到一絲不茍。統(tǒng)計(jì)對(duì)我來(lái)說(shuō)是一項(xiàng)細(xì)致的工作，它的要求很嚴(yán)格，它要求我必須認(rèn)真、細(xì)致、無(wú)差錯(cuò)。

（三）統(tǒng)計(jì)工作對(duì)我們來(lái)說(shuō)就是一種責(zé)任。我們有義務(wù)盡心盡責(zé)的去完成，去負(fù)責(zé)，做到統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)反映實(shí)際，保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的科學(xué)性和可參考性。

（四）統(tǒng)計(jì)工作的時(shí)效性要求必須以高的工作效率去及時(shí)完成，因此我學(xué)會(huì)了給自己設(shè)定工作時(shí)限，鍛煉了自己果斷決定、集中處理問(wèn)題的能力。

（五）統(tǒng)計(jì)工作的業(yè)務(wù)性很強(qiáng)，因此工作之余，我刻苦學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)，希望自己的業(yè)務(wù)工作得到一個(gè)新的提升。

（六）在眾多的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)填報(bào)過(guò)程中，()自身的組織協(xié)調(diào)能力得到進(jìn)一步增強(qiáng)，與業(yè)務(wù)人員及同事的溝通進(jìn)一步和諧，這是使統(tǒng)計(jì)工作順利推進(jìn)的重要保障。

三、存在問(wèn)題

（一）各村業(yè)務(wù)人員平均受教育水平低、年齡老化，對(duì)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)的接受水平有限，一定程度上影響統(tǒng)計(jì)工作的推進(jìn)，增加了工作量。

（二）從事統(tǒng)計(jì)外工作較多，分散了開(kāi)展統(tǒng)計(jì)工作的精力。

（三）統(tǒng)計(jì)日常工作經(jīng)費(fèi)沒(méi)有著落。

四、2016年工作打算

（一）加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提升自己的業(yè)務(wù)知識(shí)水平。

（二）加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)及同事的溝通，維持和諧的工作氛圍。

（三）進(jìn)一步加強(qiáng)村一級(jí)統(tǒng)計(jì)人員的培訓(xùn)，提高村一級(jí)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，在統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍組織管理上再下功夫。

（四）繼續(xù)保持2016年良好的工作狀態(tài)，以昂揚(yáng)的斗志，開(kāi)朗的精神面貌，去完成2016年的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)。

第二篇：個(gè)人鄉(xiāng)鎮(zhèn)2016年終工作總結(jié)

半年來(lái)，鎮(zhèn)教委在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣教育局的具體指導(dǎo)下，在社會(huì)各界的大力支持下，以xx屆四中全會(huì)為指導(dǎo)，以創(chuàng)建教育強(qiáng)鎮(zhèn)為目標(biāo)，以校舍布局調(diào)整、教師專業(yè)培訓(xùn)、課堂教學(xué)改革為突破口，強(qiáng)化創(chuàng)新管理，解放思想，更新觀念，改革創(chuàng)新，扎實(shí)工作，圓滿地完成了上半年各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、召開(kāi)全鎮(zhèn)XX年度教代會(huì)及XX年教育工作表彰會(huì)

2月25日，召開(kāi)鎮(zhèn)小學(xué)第七屆一次教代會(huì)。會(huì)議與會(huì)正式代表47名、列席代表14名?？h教育局黨組成員、鎮(zhèn)黨委副書(shū)記、縣教育局工會(huì)辦主任等應(yīng)邀出席會(huì)議。會(huì)議聽(tīng)取并審議通過(guò)了鎮(zhèn)教委工作報(bào)告和財(cái)務(wù)工作報(bào)告，選舉產(chǎn)生了新一屆工會(huì)委員;審議通過(guò)了《鎮(zhèn)小學(xué)教師量化評(píng)估細(xì)則》、《鎮(zhèn)教師考核獎(jiǎng)懲方案》、《鎮(zhèn)十佳教師評(píng)選方案》等規(guī)章制度。會(huì)議還討論和解答了代表的提案。3月20日召開(kāi)XX年教育工作會(huì)?？h教育局黨組成員閆文勇、鎮(zhèn)黨委副書(shū)記、全鎮(zhèn)中小學(xué)教師300多人參加了會(huì)議。會(huì)上，對(duì)6個(gè)先進(jìn)單位和10名十佳教師、8名優(yōu)秀管理員、175名綜合考評(píng)一、二、三等獎(jiǎng)的教師進(jìn)行了表彰。兩次會(huì)議的召開(kāi)，鼓舞了廣大教師的士氣，激發(fā)了他們工作熱情。

二、加大投資力度，努力改善辦學(xué)條件

1、學(xué)校布局調(diào)整扎實(shí)推進(jìn)。為合理優(yōu)化配置農(nóng)村教育資源，更好地促進(jìn)農(nóng)村義務(wù)教育改革與發(fā)展。今年上半年，在鎮(zhèn)黨委政府的大力支持下，順利完成垛莊完小六年級(jí)并入中心小學(xué)，巡會(huì)小學(xué)六年級(jí)、東大小學(xué)一至四年級(jí)全部并入官莊小學(xué)的工作計(jì)劃。與此同時(shí)全鎮(zhèn)校舍布局調(diào)整也同時(shí)展開(kāi)，積極拓寬資金來(lái)源渠道，加大布局調(diào)整工作力度，目前，楮林小學(xué)教學(xué)樓、官莊完小教學(xué)樓前期準(zhǔn)備工作基本完成。

2、加強(qiáng)學(xué)校的綠化、美化，學(xué)校面貌明顯改善。今年上半年充分調(diào)動(dòng)教干教師的積極性，利用星期天、節(jié)假日全力以赴投入春季綠化工程。全鎮(zhèn)小學(xué)完成綠地整理近5000平米，搬運(yùn)土方600立方米，栽植喬木200株、花灌木1500余株，小黃楊3000珠，紅葉石楠6000珠，紅花繼木球30珠，月季等60余珠，完成路面硬化1260平方米，資金投入達(dá)10萬(wàn)元。

3、積極做好后勤保障工作。理順完善倉(cāng)庫(kù)的管理工作，為學(xué)校的健康發(fā)展提供了保證，真正做到了物盡其才，財(cái)盡其用，嚴(yán)格按照制度辦事，一改過(guò)去的無(wú)計(jì)劃購(gòu)物，造成了財(cái)務(wù)的嚴(yán)重浪費(fèi)，單位之間意見(jiàn)重重等現(xiàn)象。高質(zhì)量的完成了學(xué)生夏季服裝的征訂和發(fā)放工作，學(xué)生的夏季服裝征訂工作根據(jù)有關(guān)要求，本著學(xué)生自愿的原則，訂足訂齊，通過(guò)細(xì)致的做工作，經(jīng)過(guò)各校的努力，圓滿完成了學(xué)生夏季服裝的征訂發(fā)放工作。

4、認(rèn)真抓好學(xué)校資產(chǎn)管理。積極做好學(xué)校固定資產(chǎn)管理和校舍信息平臺(tái)的常規(guī)工作，及時(shí)對(duì)新增固定資產(chǎn)填單、記賬、錄入，定期清查財(cái)產(chǎn)、上報(bào)資產(chǎn)數(shù)據(jù)，確保資產(chǎn)和校舍信息的準(zhǔn)確全面。4月份，組織人員對(duì)學(xué)校資產(chǎn)管理情況進(jìn)行了一次抽查，完成了全鎮(zhèn)小學(xué)調(diào)動(dòng)教干、教師所管財(cái)產(chǎn)的交接。上半年，先后完成了省中小學(xué)校舍檔案規(guī)范建設(shè)、省國(guó)有資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)填報(bào)、臨沂市中小學(xué)辦學(xué)條件調(diào)查統(tǒng)計(jì)等三項(xiàng)任務(wù)。

三、加強(qiáng)教學(xué)管理，努力提高教學(xué)質(zhì)量

1、充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢(shì)，積極開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)教研。利用鎮(zhèn)教育信息網(wǎng)站，開(kāi)辟了教學(xué)教研、學(xué)生習(xí)作等多個(gè)欄目，其中包括教研通知、教研動(dòng)態(tài)、教研規(guī)章、教育科研、學(xué)科教學(xué)、外部經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)反思、試題交流、案例精選等多個(gè)子欄目。教研員建立了自己的博客平臺(tái)，加入臨沭教研博客圈、學(xué)科教研qq群、教研寬正平臺(tái)等，實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)辦公的快捷與方便。積極引導(dǎo)骨干教師、學(xué)科帶頭人充分發(fā)揮這些網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢(shì)，扎實(shí)開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)教研，教干教師積極參與，及時(shí)撰寫(xiě)自己的教學(xué)反思、學(xué)習(xí)體會(huì)發(fā)送到教研平臺(tái)，與全體教師進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)研討，先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、好的教學(xué)方法、優(yōu)秀教案、試題精選等都同過(guò)網(wǎng)絡(luò)媒介，達(dá)到了資源共享的目的。在學(xué)生教育專欄，開(kāi)辟了學(xué)生習(xí)作和德育教育的多項(xiàng)內(nèi)容，定期把學(xué)生習(xí)作欄目中的優(yōu)秀學(xué)生作品搜集整理出來(lái)，通過(guò)指導(dǎo)教師、特約評(píng)委認(rèn)真點(diǎn)評(píng)后，編印成《晨曦》作文選，發(fā)放到師生手中，為學(xué)生的習(xí)作創(chuàng)建了一個(gè)展示交流的平臺(tái)，極大地激發(fā)了學(xué)生的寫(xiě)作興趣。

2、扎實(shí)開(kāi)展集體備課活動(dòng)。春季開(kāi)學(xué)前夕，教研室組織骨干教師、學(xué)科帶頭人作為主備人，進(jìn)行語(yǔ)、數(shù)、英各科單元集體備課研討，教師們經(jīng)過(guò)認(rèn)真?zhèn)湔n，初步形成電子稿，再通過(guò)網(wǎng)上研討后，并留出二次備課的空間，再裝訂成冊(cè)，讓教師們以學(xué)校學(xué)科組為單位進(jìn)行二次備課，撰寫(xiě)自己的觀點(diǎn)、反思與體會(huì)，充分實(shí)現(xiàn)了集體備課的實(shí)效性，收到了良好的效果，受到教師們的普遍歡迎。在備課中，指導(dǎo)教師不僅要注重教師“教什么”，還應(yīng)當(dāng)研究“怎么教”。探討嘗試“集體備課、分工撰寫(xiě)，教案共享、個(gè)性互補(bǔ)，用中完善、改中應(yīng)用”的集體備課模式。

3、積極開(kāi)展高效課堂的研討活動(dòng)。按照“公開(kāi)研討”、“差課診斷”、“推門聽(tīng)課”等形式，定期舉辦各學(xué)科公開(kāi)課研討活動(dòng)，采取執(zhí)教教師說(shuō)課、教研員評(píng)課、教師們議課的形式，把高校課堂的理念、策略、方法，通過(guò)公開(kāi)課的形式滲透到教師心中，達(dá)到高效的目的?！安钫n診斷”多發(fā)生在推門聽(tīng)課中，采取與授課教師面對(duì)面交流的方式，積極鼓勵(lì)，在不挫傷教師積極性的基礎(chǔ)上推薦好的教學(xué)方法，多次加以嘗試，直至達(dá)到預(yù)期的效果，也稱之為“跟進(jìn)指導(dǎo)式”教學(xué)法，同時(shí)教研室還積極倡導(dǎo)了“師徒結(jié)對(duì)式”的教學(xué)方法，讓弱校和強(qiáng)校結(jié)對(duì)，弱師和強(qiáng)師結(jié)對(duì)，有力地促進(jìn)了學(xué)校和教師的均衡全面發(fā)展。

4、教育思想，撰寫(xiě)教學(xué)反思編寫(xiě)教學(xué)故事。積極鼓勵(lì)教師深層次去考慮自己的教學(xué)工作,不拘形式寫(xiě)下教學(xué)中的失誤、學(xué)生學(xué)習(xí)中的閃光點(diǎn)或困惑、新的教學(xué)設(shè)想等等，篇幅可長(zhǎng)可短，撰寫(xiě)教學(xué)反思是教師認(rèn)識(shí)自己、總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、提高教學(xué)能力的有效途徑。它是實(shí)在的教研行為，能提高教師自身的教學(xué)水平，不斷豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。每一位教師在每一節(jié)課后，認(rèn)真反思教學(xué)過(guò)程和自己的教學(xué)行為,及時(shí)地把教學(xué)中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的感受寫(xiě)下來(lái)，教研室按照質(zhì)量高低，選編出優(yōu)秀的教學(xué)反思、教學(xué)故事分期裝訂成冊(cè)，發(fā)到各校進(jìn)行傳閱借鑒。

5、積極參加全縣第九屆特長(zhǎng)展示。5月29日，我鎮(zhèn)派出12名優(yōu)秀特長(zhǎng)生，代表全鎮(zhèn)3000名小學(xué)生，參加全縣第九屆小學(xué)生特長(zhǎng)展示，經(jīng)過(guò)一上午的激烈角逐，榮獲獲團(tuán)體一等獎(jiǎng)。在這次展示活動(dòng)中，12名學(xué)生參加了演唱、習(xí)作、英語(yǔ)口語(yǔ)、書(shū)法、武術(shù)、象棋、講故事、朗誦、繪畫(huà)、閱讀、古詩(shī)文背誦等11個(gè)項(xiàng)目的比賽，經(jīng)過(guò)選手們的激烈競(jìng)爭(zhēng)，共獲得3個(gè)一等獎(jiǎng)，5個(gè)二等獎(jiǎng)、4個(gè)三等獎(jiǎng)的優(yōu)異成績(jī)，在三個(gè)一等獎(jiǎng)當(dāng)中王翠翠老師輔導(dǎo)的楊坤同學(xué)的寫(xiě)作和王德燕老師輔導(dǎo)的趙雨慧的英語(yǔ)口語(yǔ)，在比賽中技?jí)喝盒?，?zhàn)勝了包括縣直學(xué)校在內(nèi)的全部選手，均獲得了第一名的好成績(jī)，其中楊坤同學(xué)還受到大會(huì)主席團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的現(xiàn)場(chǎng)采訪，他向領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們匯報(bào)了自己的成功經(jīng)驗(yàn)，收到了與會(huì)人員的高度贊揚(yáng)。

6、扎實(shí)開(kāi)展新課程課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)活動(dòng)。在繼XX年第一次課堂達(dá)標(biāo)活動(dòng)之后，今年上半年把迎接全縣第二次課堂達(dá)標(biāo)活列為教研活動(dòng)的重點(diǎn)，擬定詳實(shí)的實(shí)施計(jì)劃，積極發(fā)動(dòng)全體小學(xué)教師參與。5月26日第二次課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)活動(dòng)分別在我鎮(zhèn)中心小學(xué)、八里完小舉行。全鎮(zhèn)共有28位教師參加了達(dá)標(biāo)講課。這次活動(dòng)針對(duì)課堂教學(xué)水平中等的一線教師，準(zhǔn)備時(shí)間長(zhǎng)，研討力度大，教師受益面廣，深受廣大教師的歡迎。

7、積極開(kāi)展青年教師讀書(shū)會(huì)活動(dòng)。5月27日，舉行以“以名家為友，與經(jīng)典同行”為主題的青年教師讀書(shū)會(huì)。讀書(shū)會(huì)以提高青年教師人文素養(yǎng)，提升教育理論水平，養(yǎng)成閱讀和相互交流的習(xí)慣，增強(qiáng)青年教師的文化底蘊(yùn)，營(yíng)造濃郁的校園文化為目的，注重引導(dǎo)和激勵(lì)廣大青年教師愛(ài)讀書(shū)、讀好書(shū)，使每位教師成為有人文情懷、有教育理想的教師。活動(dòng)分為三種形式：一是課堂教學(xué)展示;二是讀書(shū)體會(huì)交流;教師對(duì)自己讀書(shū)的所思、所想進(jìn)行了交流，讓青年教師共同分享了讀書(shū)的快樂(lè);三是讀書(shū)筆記展評(píng)，收集青年教師的讀書(shū)筆記進(jìn)行展評(píng)，了解每位青年教師的讀書(shū)情況，展示青年教師的風(fēng)采，在讀書(shū)中共同提高，共同成長(zhǎng)。

四、加強(qiáng)教干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力提升隊(duì)伍素質(zhì)

上半年，根據(jù)我鎮(zhèn)實(shí)際情況，對(duì)教干教師主要圍繞新聞寫(xiě)作、課堂教學(xué)聽(tīng)評(píng)、高效課堂、教師成長(zhǎng)等四個(gè)方面的專題培訓(xùn)。制定了《鎮(zhèn)教師專題培訓(xùn)方案》，《鎮(zhèn)教師專題培訓(xùn)評(píng)價(jià)細(xì)則》等，培訓(xùn)有視頻、有材料、有作業(yè)，每個(gè)小專題培訓(xùn)結(jié)束，定期舉行校級(jí)、鎮(zhèn)級(jí)培訓(xùn)反思研討會(huì)，聘請(qǐng)縣師訓(xùn)處、教研室的領(lǐng)導(dǎo)專家來(lái)參與研討、點(diǎn)評(píng)，教干、教師根據(jù)自己的學(xué)習(xí)收獲，暢所欲言，共同交流，使教師真正在學(xué)習(xí)中得到長(zhǎng)足的發(fā)展，同時(shí)定期編印《師資培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)》，把培訓(xùn)信息、優(yōu)秀案例、學(xué)習(xí)心得、反思體會(huì)搜集到《簡(jiǎn)報(bào)》中去，將所有的培訓(xùn)內(nèi)容傳到鎮(zhèn)的教育信息網(wǎng)站上，供教師們進(jìn)一步的反復(fù)學(xué)習(xí)，截止7月份已完成“教師成長(zhǎng)”專題系列活動(dòng)。

為加大培訓(xùn)的宣傳力度，讓教師們明白培訓(xùn)學(xué)習(xí)的重要性，鎮(zhèn)教委專門舉行了教師培訓(xùn)啟動(dòng)儀式，從開(kāi)始的“讓我學(xué)”，變成后來(lái)的“我要學(xué)”，目前，我鎮(zhèn)教師培訓(xùn)工作，真正成為了提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的有力保障，成為教師展示交流的一個(gè)平臺(tái)。

鼓勵(lì)教師外出學(xué)習(xí)，鎮(zhèn)教委、教研室、學(xué)校積極創(chuàng)造各種外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，讓教師開(kāi)拓視野，學(xué)習(xí)新的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，教師凡外出聽(tīng)課學(xué)習(xí)，回來(lái)后要向?qū)W科組匯報(bào)學(xué)習(xí)體會(huì)，把優(yōu)秀學(xué)校的教學(xué)思想和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)向大家介紹，以便組內(nèi)其他教師學(xué)習(xí)和借鑒。

積極組織教師參加X(jué)X年國(guó)培計(jì)劃“知行中國(guó)-小學(xué)班主任教師培訓(xùn)項(xiàng)目”，全鎮(zhèn)有8名小學(xué)班主任教師參加遠(yuǎn)程培訓(xùn)研修。認(rèn)真開(kāi)展旨在提高教師素質(zhì)的一系列活動(dòng)。先后開(kāi)展了教師理論知識(shí)競(jìng)賽、師生習(xí)作比賽、期末復(fù)習(xí)研討等活動(dòng)。

由于教干教師培訓(xùn)組織周密、措施得力，隊(duì)伍建設(shè)已取得初步效果。一是教干教師的精神更加振奮，敬業(yè)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、制度意識(shí)、大局意識(shí)明顯增強(qiáng)，精神面貌煥然一新。二是工作作風(fēng)明顯改善，工作效率大大提高。三是教育教學(xué)觀念進(jìn)一步更新，教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)全面提高。

五、加大信息宣傳力度，營(yíng)造教育發(fā)展的良好氛圍

在繼續(xù)辦好《教育》、“鎮(zhèn)教育信息網(wǎng)”、《晨曦》和各種工作簡(jiǎn)報(bào)的基礎(chǔ)上，不斷加大信息宣傳力度，營(yíng)造教育發(fā)展的良好氛圍。今年上半年學(xué)校向教委網(wǎng)站供稿475篇，我鎮(zhèn)信息在縣教育局信息網(wǎng)站刊登33篇，創(chuàng)歷年同期之最。不斷加強(qiáng)新聞宣傳工作隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范新聞宣傳工作，全面宣傳我鎮(zhèn)教育改革發(fā)展的.新成就、新思路和新舉措，增進(jìn)校際間交流，擴(kuò)大我鎮(zhèn)教育事業(yè)的知名度和美譽(yù)度。今年6月份聘請(qǐng)縣委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)和教育局的專家對(duì)我鎮(zhèn)信息宣傳進(jìn)行了專門培訓(xùn)，現(xiàn)場(chǎng)提供素材，現(xiàn)場(chǎng)考核，極大的提高了我鎮(zhèn)新聞宣傳工作隊(duì)伍的寫(xiě)作水平。

六、努力構(gòu)建平安和諧校園

上半年，我們重點(diǎn)做好了全鎮(zhèn)各校和幼兒園的安全防范工作，嚴(yán)防安全事故發(fā)生。自四月份以來(lái)，全國(guó)各地陸續(xù)發(fā)生多起惡性校園傷害事故。為加強(qiáng)校園安全防范，各學(xué)校專門成立校園安全防范領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了安全預(yù)警機(jī)制。加強(qiáng)技防、人防、物防，投入3萬(wàn)余元在各學(xué)校大門口安裝了兩個(gè)攝像頭，為值班人員配備了警棍、頭盔等安保器材;組織人員定期對(duì)學(xué)校的校舍、設(shè)施及周邊環(huán)境進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)排除。加強(qiáng)學(xué)校的安全保衛(wèi)工作，尤其是學(xué)生上、下學(xué)時(shí)間值班人員要提前到崗，發(fā)現(xiàn)意外情況及時(shí)報(bào)警。做到了24小時(shí)值班，換班時(shí)及時(shí)進(jìn)行交接班。開(kāi)展了豐富多彩的安全教育活動(dòng)，提高安全教育的實(shí)效性。每周開(kāi)展一次應(yīng)急演練，提高師生安全意識(shí)和自救互救能力。此外，我們還積極開(kāi)展同石門、曹莊等學(xué)校、幼兒園安全工作聯(lián)片責(zé)任輪查，共查出隱患12處，已整改12處，有力維護(hù)了師生的安全。

七、齊抓共管，各項(xiàng)工作扎實(shí)有效

工會(huì)組織扎實(shí)開(kāi)展“獻(xiàn)愛(ài)心，送溫暖”活動(dòng)，做好教職工幫困、解困、補(bǔ)助工作。3月21日、22日組織全鎮(zhèn)近300名在崗教師到鎮(zhèn)中心醫(yī)院免費(fèi)為教師體檢。旨在讓教師了解自己的身體狀況，增強(qiáng)抵御疾病風(fēng)險(xiǎn)的能力，做到有病早治療，無(wú)病早預(yù)防，安心工作，為教師們送上了一份濃濃的關(guān)愛(ài)。人事方面，平穩(wěn)完成小學(xué)高級(jí)教師的聘任工作，保質(zhì)保量地完成了教師繼續(xù)教育學(xué)分的認(rèn)定工作。成人教育、學(xué)前教育也取得了較為突出的成績(jī)，辦學(xué)行為進(jìn)一步得到了規(guī)范，教學(xué)質(zhì)量得到了很大的提升，義務(wù)教育普及程度進(jìn)一步提高。

我鎮(zhèn)教育成績(jī)的取得，得益于社會(huì)各界的大力支持，得益于全鎮(zhèn)教職工的不懈努力。在六一節(jié)前夕，先后有10余家企業(yè)對(duì)我鎮(zhèn)教育捐資助學(xué)達(dá)數(shù)萬(wàn)元，臨沭縣大山鑄造有限公司心系社會(huì)公益事業(yè)，本著“發(fā)展企業(yè)，奉獻(xiàn)社會(huì)”的經(jīng)營(yíng)理念，為我鎮(zhèn)官莊小學(xué)捐贈(zèng)近萬(wàn)元的學(xué)習(xí)和生活用品，送來(lái)了精神上的鼓勵(lì)和物質(zhì)上的幫助，受到鎮(zhèn)黨委政府高度贊揚(yáng)和我校師生的一致歡迎，得到了學(xué)生家長(zhǎng)的高度贊譽(yù)。

一年來(lái)，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，全鎮(zhèn)教干教師奮力拼搏，不斷超越，取得了一些成績(jī)，發(fā)生了一些變化，但是工作中還存在一些問(wèn)題，如基礎(chǔ)設(shè)施還相當(dāng)薄弱，教干教師的教育思想還跟不上教育發(fā)展的新形式，教學(xué)與管理的方法還相對(duì)滯后，在一定程度上影響了教育教學(xué)質(zhì)量的提高。我們堅(jiān)信，在今后工作中，我們以百倍的信心，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大教干教師，銳意改革，不斷創(chuàng)新，努力推動(dòng)全鎮(zhèn)教育工作再上新臺(tái)階。

第三篇：2016基層干部個(gè)人年終總結(jié)范文

按照市委組織部及區(qū)委組織部《關(guān)于開(kāi)展20XX年干部選拔任用“一報(bào)告兩評(píng)議”工作的通知》要求，鎮(zhèn)黨委對(duì)20XX年科級(jí)干部選拔任用工作進(jìn)行了認(rèn)真回顧總結(jié)，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用政策法規(guī)，促進(jìn)干部選拔任用工作更加規(guī)范化和科學(xué)化，現(xiàn)將相關(guān)情況做如下報(bào)告：

一、選拔任用干部的總體情況。

20XX年4月，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格按照民主推薦、組織考察、醞釀、討論決定的規(guī)定程序，新提拔任用四名科級(jí)干部，分別是正科級(jí)干部1名、副科級(jí)干部3名，干部職工對(duì)干部選拔任用工作和新提拔任用的科級(jí)干部都滿意。同時(shí)，對(duì)我鎮(zhèn)科級(jí)干部進(jìn)行了人員輪崗調(diào)整，最大限度的發(fā)揮科級(jí)干部的積極性，提高機(jī)關(guān)整體工作效能。

二、貫徹執(zhí)行黨的干部路線方針政策的情況。

為確保“一報(bào)告兩評(píng)議”工作扎實(shí)有效開(kāi)展，鎮(zhèn)黨委十分重視干部隊(duì)伍建設(shè)和干部的提拔任用工作，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、全面掌握《干部任用條例》精神，重點(diǎn)在推進(jìn)干部選拔任用民主化、提高民主意識(shí)、健全民主制度和完善民主機(jī)制等方面入手，將《干部任用條例》貫穿和體現(xiàn)在識(shí)人、選人、用人和管人的各個(gè)環(huán)節(jié)中，收到顯著效果。鎮(zhèn)黨委將干部選拔任用工作的政策法規(guī)列為學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，堅(jiān)持以《干部

任用條例》、《國(guó)家公務(wù)員法》的有關(guān)規(guī)定和上級(jí)組織、人事部門等一系列干部工作法規(guī)為依據(jù)，在干部選拔任用工作中，做到了堅(jiān)持原則不動(dòng)搖、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣、履行程序不變通、激發(fā)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部愛(ài)崗敬業(yè)、奮發(fā)向上的積極性，確保全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)的順利完成。

三、創(chuàng)新選人用人措施和辦法，建立健全干部選拔任用和監(jiān)督機(jī)制的情況。

認(rèn)真執(zhí)行市委、區(qū)委關(guān)于干部選拔任用工作的政策法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用全過(guò)程的監(jiān)督檢查，以班子成員和紀(jì)委組成領(lǐng)導(dǎo)小組，從建議人選的資格審查到黨委討論決定，任前公示等全過(guò)程，認(rèn)真監(jiān)督檢查，確保干部選拔使用工作做到公平、公正、透明，有效預(yù)防了干部任用工作中不正之風(fēng)，完善了干部選拔任用有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度和責(zé)任追究制度，在全鎮(zhèn)樹(shù)立了正確的用人導(dǎo)向，形成了風(fēng)清氣正的用人環(huán)境。

四、整治用人上不正之風(fēng)的情況(包括上年度評(píng)議整改措施落實(shí)情況)。

在整治用人上不正之風(fēng)方面，我鎮(zhèn)一方面結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和“講黨性、重品行、做表率”活動(dòng)，組織廣大干部群眾開(kāi)展典型案例警示教育，做到警鐘長(zhǎng)鳴。繼續(xù)堅(jiān)持把干部選拔任用工作政策法規(guī)作為領(lǐng)導(dǎo)干部各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。另一方面進(jìn)一步完善選人用人監(jiān)督

管理機(jī)制，從干部選拔任用的醞釀、討論到考察、任用，全程堅(jiān)持公開(kāi)透明民主，并采取對(duì)新提拔干部的任期民主測(cè)評(píng)，使廣大干部能自覺(jué)遵守組織人事紀(jì)律，抵制用人上不正之風(fēng)的侵蝕。