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        教師個人年終工作總結標題

        發(fā)布時間:2024-06-28 00:11:56

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        第一篇:22年公務員個人年終工作總結

        貨代企業(yè)不直接運營一架飛機或一艘貨船,而是靠提供附加服務來服務于客戶。貨代公司作為貨主和船公司/貨運航空公司的中間商,在物流營運環(huán)節(jié)扮演著不可替代的重要角色。

        與綜合物流營運商相比,傳統(tǒng)的貨代公司提供如攬貨、運輸、清關、倉儲管理等服務職能。在這些貨代公司中,有的集中或偏重從事海運、空運或倉儲代理業(yè)務、有的根據(jù)客戶的需求提供多式聯(lián)運業(yè)務、有的專門提供易腐爛或高附加值等特種物品的物流服務。

        中國大多數(shù)貨代企業(yè)規(guī)模較小,多數(shù)一級貨代企業(yè)僅依托某一港口城市或?qū)I(yè)務輻射到臨近地區(qū),沒有形成全國性的網(wǎng)絡布局和全球代理網(wǎng)絡。使得近幾年來貨代企業(yè)服務模式雷同,利潤空間縮小,沒有形成市場的核心競爭能力。根據(jù)我們的調(diào)查表明,隨著現(xiàn)代物流服務的不斷深入,貨主對貨代企業(yè)的服務滿意度呈下降趨勢,對貨代在全程和實時服務、物流多元服務等方面要求有所提高。

        由于現(xiàn)代綜合物流服務已經(jīng)得到貨主的青睞,而實力雄厚的物流服務商已經(jīng)與供應商或制造商達成戰(zhàn)略合作伙伴關系,物流服務商的服務模式實際上已經(jīng)占據(jù)著大量貨代業(yè)務市場份額。

        貨代公司要立足發(fā)展,不能停留在傳統(tǒng)的運營模式上,否則自身的生存都是個問題。貨代公司可以根據(jù)自身的狀況和服務特點向綜合物流方向延伸服務內(nèi)涵。這個延伸可以在現(xiàn)有服務基礎上,向前延伸貨物出廠、檢查、包裝,或向后延伸到倉儲管理和配送,從而將整個服務貫穿于全程物流活動之中。

        貨代公司的發(fā)展必須向現(xiàn)代綜合物流服務轉(zhuǎn)化,并按照現(xiàn)代物流服務的特征改造企業(yè),而網(wǎng)絡信息技術和現(xiàn)代物流技術對于貨代公司來說,可以比喻為一張物流網(wǎng),這張網(wǎng)橫向貫穿于企業(yè)的整個供應鏈,縱向貫穿于企業(yè)的各個部門。有了這個網(wǎng),現(xiàn)代物流的服務特征才充分顯現(xiàn)出來。它是企業(yè)組織、協(xié)調(diào)和控制能力的體現(xiàn),也是企業(yè)經(jīng)營管理實力的綜合反映。

        通過對傳統(tǒng)貨代企業(yè)的研究,我總結現(xiàn)有貨代企業(yè)在信息技術應用方面具有如下特點:

        1.部門與部門、公司與客戶、公司與合作伙伴沒有形成開放、統(tǒng)一管理的信息網(wǎng)絡,各部門以信息孤島的形式存在。

        2.各部門的業(yè)務應用系統(tǒng)沒有進行統(tǒng)一的規(guī)劃設計,各系統(tǒng)間互相獨立和分散,很難進行數(shù)據(jù)的共享或建立數(shù)據(jù)連接;體現(xiàn)在業(yè)務和管理上,各部門不能進行高效的協(xié)作運作,管理層不能有效進行集中管理。

        3.現(xiàn)有的貨代系統(tǒng)不能滿足業(yè)務向物流服務轉(zhuǎn)型的需要,只注重某個環(huán)節(jié)的業(yè)務流程,不注重系統(tǒng)的開放和擴展。

        4.沒有建立以客戶服務為經(jīng)營思想的信息系統(tǒng),只注重單項零散業(yè)務,沒有大客戶綜合物流需求的信息處理能力。

        通過以上研究和總結,我們認為貨代企業(yè)向物流服務轉(zhuǎn)型,利用信息網(wǎng)絡技術要實現(xiàn)以下幾個轉(zhuǎn)型要素:

        1.建立企業(yè)的綜合物流信息管理系統(tǒng),需達到以下目標:

        a.整合和提升企業(yè)的物流資源

        b.發(fā)展伙伴聯(lián)盟,建立網(wǎng)絡服務體系

        c.構建企業(yè)控制管理中心和協(xié)調(diào)中心

        d.建立部門間的資源共享和高效業(yè)務協(xié)作

        e.建立處理各個物流環(huán)節(jié)的業(yè)務操作系統(tǒng)

        2.建立由業(yè)務管理向客戶管理的轉(zhuǎn)化體系

        大部門貨代企業(yè)都是從本部門利益出發(fā)、被動地接受客戶的服務指令,沒有主動地為客戶進行物流流程的重組或優(yōu)化。貨代公司要改變傳統(tǒng)的經(jīng)營觀念,觀念改變的同時要伴隨著公司的營銷體系、組織架購、運行體系和管理體系的變革。

        3.以市場為導向,由區(qū)域服務向網(wǎng)絡規(guī)模經(jīng)營擴張

        這個擴張策略并不是盲目的投資建設,而是根據(jù)市場的需求,根據(jù)自身業(yè)務的特點,用客觀和發(fā)展的眼光擴張擴容,并用網(wǎng)絡技術手段管理控制各節(jié)點業(yè)務,及時地聽取客戶的反應,制訂高效的網(wǎng)絡服務策略。

        4.由分散經(jīng)營模式向一體化經(jīng)營模式過渡

        現(xiàn)有貨代企業(yè)往往部門繁多,業(yè)務分散不集中,形成了各自為政的多個利潤中心格局,沒有形成綜合物流服務的競爭力。而現(xiàn)代綜合物流服務體現(xiàn)的是公司整體的合力和競爭實力。統(tǒng)一的指揮和管理中心、一個利潤中心、多個操作中心將是現(xiàn)有中小型貨代企業(yè)向物流服務轉(zhuǎn)型的重要指導思想。

        5.通過綜合物流服務手段使客戶從滿意度向忠誠度轉(zhuǎn)變

        貨代公司為客戶操作一票貨并使客戶滿意并不難,但要建立客戶的忠誠度可能并不容易,這需要企業(yè)具有長期服務于客戶的競爭能力和適應市場變化的能力。企業(yè)要隨著市場的需求轉(zhuǎn)變而隨時調(diào)整自己的戰(zhàn)略或服務模式,要做到隨時響應客戶的反應甚至引導客戶的反應。貨代公司若不向綜合物流服務轉(zhuǎn)化,這些響應是很難實現(xiàn)的。

        第二篇:年度教師考核個人工作總結

        歲月如梭,一學年的教育教學工作已經(jīng)結束,本期擔任2班和3英語教學任務,留給我的將是新的思考和更大的努力。在這一學年的教學工作中,我注重自己思想水平的提高,努力把自己塑造好,提高自己的理性認知能力。我在教育教學的各個方面取得了一定的成績,但也有許多不足之處,現(xiàn)對一學年以來在教育教學工作中的各個方面作一個全面的總結。

        1、本人較注意抓常規(guī)教學,注意培養(yǎng)學生的聽說讀寫的能力,充分利用早讀時間,要求學生大聲朗讀課文并帶讀。

        2、抓詞匯和句型學習,經(jīng)常進行聽寫訓練,提高學生對記憶單詞和句型的能力。

        3、課堂內(nèi)外多聽多說英語。老師上課時盡量用英語講課,這樣能使學生更多地接觸英語。每堂課要用一定的時間讓學生用所學過的日常用語和課堂用語進行不同的形式進行對話。也可以結合實物、圖片等用英語進行簡單的描術,培養(yǎng)學生的語感。

        4、抓小測驗、單元測試過關。

        充分發(fā)揮學生的主體作用。上課時千方百計令學生投入,不讓其分心,充分發(fā)揮他們的主體作用,使他們能在輕松、愉快、合作、交流中學到知識。

        教學方面的經(jīng)驗、存在問題及今后的做法:

        1、教的方面:

        深入了解和分析學生情況,有針對地教學,由于對每單元的單詞和詞組進行了多次強化訓練,所以第二卷的得分率比第一卷高。雖然我們也進行了英語閱讀訓練,但學生閱讀能力的提高不大。單選、完成句子的得分率還過得去,但綜合知識未來得及操練其他項目得分率就較低。今后,應該加強完型填空、閱讀理解和綜合填空的訓練。

        2、學的.方面

        只要學生對英語學習有興趣,堅持常年不斷地、自覺得、隨時隨地接觸英語、運用英語知識,英語成績就會不斷提高。

        如果只是為了應付考試,臨時抱佛腳地補習,即使可以應付一時,但掌握的知識都是不牢固的。新舊知識就會顧此失彼。

        總之,在這一學年的教學工作中,我愛崗敬業(yè),盡職盡責地完成了自己的本職工作,在教學工作中取得了一定的成績。但由于經(jīng)驗不足,教學工作還有待于改進,在以后的教學工作,我將不斷總結,虛心學習,努力提高自己的思想道德素質(zhì)和教育教學水平。

        第三篇:年度教師考核個人工作總結

        在鎮(zhèn)財政所的正確指導下,依靠全體教師共同努力,以求真務實,較好的完成了本學期的各項工作,保證了學校的日常工作的順利進行,現(xiàn)將本學期的財務工作簡要總結如下:

        一、合理安排收支預算,嚴格預算管理

        單位預算是學校完成各項工作任務,實現(xiàn)事業(yè)計劃的重要前提,因此認真做好我校的收支預算職責重大。為了搞好這項工作,根據(jù)學校上年度的實際狀況,擬定的預算方案,個性是支出方案多次向?qū)W校領導匯報,進行了反復修改,本著“以收定支,量入為出”,使預算更加切合實際。充分發(fā)揮在財務管理中的'用心作用,較圓滿地完成預算編制任務。在實際執(zhí)行過程中,嚴格按照預算執(zhí)行,每月未編制好計劃用款報表,充分體現(xiàn)了資金的使用效益,確保學校各項工作的順利完成。

        二、認真做好收費、結算工作

        收費是學校最為繁瑣,也是政策的一項工作,為了做好這項工作,我們及早做好申報審批工作,做到收費的依據(jù),嚴格執(zhí)行收費標準。及時出具票據(jù),期未做好結算工作,做到多退少不補,同時做好代收費“報告書”的上報。

        三、認真做好決算工作

        年終決算也是一項較為復雜繁重的工作任務,主要進行結舊建新,編制決算報表,決算報表是反映學校一年度的財務收支狀況,是指導學校預算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度收支計劃的基礎,所以除了認真細致地做好年終決算外,同時針對所編制的報表進行比較性分析,透過分析,總結經(jīng)驗,揭示存在的問題,為學校領導決策帶給依據(jù)。

        四、努力學習,提高財會人員的自身素質(zhì)

        財務人員能用心加鎮(zhèn)組織的業(yè)務培訓,不斷的提高財會知識和政策水平,同時用心參加學校的一切政治學習,認真作好學習筆記,認真貫徹執(zhí)行《合計法》,使學校的財會工作能按照國家的政策、法規(guī)進行,保證支出的真實性,合法性。

        五、努力完成學校的后勤工作

        后勤工作將直接影響到學校的一切工作,搞好食堂更為重要,為此總在放學前擬定好下學期的伙食收費報表報局計劃財務科,嚴格執(zhí)行計劃財務科核定的標準收取。本著服務于學生目的,規(guī)范伙食成本,控制伙食利潤,按規(guī)定時間上報食堂報表。

        總之,在xx年,財務工作取得了必須成績,在新的一年里,必須更加努力,發(fā)楊成績,改正不足,勤奮務實、開拓進取,為學校建設與發(fā)展出謀劃策

        第四篇:22年公務員個人年終工作總結

        過去的一年,我校以“三個代表”的重要思想和黨的xx大精神為指導,認真貫徹落實市教育局《關于加強教師職業(yè)道德建設的若干規(guī)定》,在縣教育局的正確領導下,扎實有效開展師德建設,取得了很大成效。學校先后被授予“教育部學科四結合實驗學?!?、“北大附中遠程教育示范學?!薄⒅袊逃龑W會中學語文教育委員會“創(chuàng)新寫作教學研究與實驗”實驗學校、省教育廳重大課題“心理教育實驗與研究”重點研究基地、省“探究教學”重點研究基地、省“研究性學習理論與實踐研究”重點實驗基地、省“英語特色教育重點實驗學校”、“山東省衛(wèi)生先進單位”、“濟南市規(guī)范化學?!薄_B年被評為市縣“文明單位”、“師德建設先進單位”;在歷年縣教育系統(tǒng)全方位目標考核和辦學督導評估中,都獲一等獎20xx年 學校年終工作總結20xx年 學校年終工作總結。現(xiàn)將主要工作總結如下。

        一、廣泛發(fā)動,提高認識,加強領導

        師德建設始終是學校工作的永恒主題。為貫徹市縣教育局師德教風建設會議及有關文件精神,認真學習市教育局《關于加強師德教風

        建設50條》,制定了《平陰縣實驗中學師德教風建設實施意見》,并召開全體教職工會進行廣泛宣傳發(fā)動,提高了認識,統(tǒng)一了思想,為活動的開展奠定了基礎。為加強對這一工作的領導,我們還成立了以校長為組長,相關領導為成員的“師德建設領導小組”,建立健全了師德建設規(guī)章制度,并師德作為學校教師考核評估的一項重要內(nèi)容,確保了師德教風建設活動的開展。

        二、強化隊伍建設,提高隊伍素質(zhì),改善隊伍形象

        教師是人類靈魂的工程師,除具有較高的專業(yè)知識和理論水平外,還應具有良好的品德修養(yǎng)。為此,學校狠抓了師德、師風建設。

        1 、加強領導干部作風建設。領導干部是學校及各部門工作的主持者、領頭雁,領導干部必須自身作風正、形象好、有威信,才具有號召力和影響力。所以,學校一貫重視干部隊伍的作風建設,利用各種機會,反復要求干部,要增強以校為家的意識,講廉潔、講奉獻,在教職工中和社會上樹立良好的自身形象。一個勇于開拓、甘于奉獻、作風正派的領導干部隊伍已經(jīng)形成。

        2、認真組織教職工學習政治理論,加強教

        職工及黨員隊伍的思想作風建設,規(guī)范黨員例會學習制度,積極響應上級黨委號召,組織教職工認真學習“三個代表”和“以德治國”的重要思想,學習黨的xx大精神、《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業(yè)道德》和《師德50條》,提高了黨員干部和教職工的政治理論素質(zhì)。

        3、自覺接受學生家長和社會各界的監(jiān)督。我們設立了"校長信箱"、"家長接待日"、“學校開放日”及監(jiān)督電話,成立了家長委員會。我們通過召開學生家長會、學生代表座談會、教師代表座談會、印發(fā)"致學生家長的公開信"、發(fā)放"征詢意見表"、"師德教風活動調(diào)查表"等形式,誠懇征求學生家長對學校各項工作的意見和建議。本學年,我們分別發(fā)放《教師師德調(diào)查問卷》和《師德教風家長問卷》960份、300份,就他們突出反映的學生課業(yè)負擔過重、個別教師岐視后進生等問題,學校進行了認真的整改,責成工會、年級主任等與個別教師進行了談話,幫助他們轉(zhuǎn)變教育觀、學生觀,密切了教師與家長、教師與學生的關系;針對個別教師接受家長宴請等情況,我們出臺了有關規(guī)定:要求教師堅決杜絕四種不良現(xiàn)象(杜

        絕體罰、變相體罰學生;訓斥學生家長;亂收費,亂接受家長宴請,亂訂復習資料,亂增加學生的課業(yè)負擔;讓學生家長為自己辦私事);對一些暫時無法解決的問題,學校向家長和學生做了耐心的解釋工作,基本做到了件件有著落,事事有回音。

        4、開展"放心在學校,安心在課堂"活動,以"幫扶兩困學生,實現(xiàn)三個放心"為主要內(nèi)容,對"學困生"實行了"結對幫扶",對“貧困生”設立了“愛心救助基金"。學校每學期都對貧困生實行減免學雜費政策,并動員社會各界對這些學生進行救助;設立了“課堂開放日”,邀請部分學生家長進課堂聽課、觀看學生第二課堂活動,讓家長對學校放心,對老師的課堂教學放心,對學生的課外活動放心。

        5、規(guī)范收費行為。我們按照濟價費字[]244號文件、濟南市教育局《關于加強中小學收費管理的暫行規(guī)定》和縣物價局核定的收費標準進行收費,嚴格執(zhí)行收費“收費通知單”制度。設立了收費公示欄,公開了監(jiān)督電話,將學校收費完全置于社會的監(jiān)督之下,避免了亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。

        通過開展上述實實在在的活動,教職工的政治理論素

        養(yǎng)和思想道德水平有了極大的提高,自身形象不斷得到完善,涌現(xiàn)出了不少師德典型。現(xiàn)在,全校教職工人人為學校著想,為學校盡力,教職工的精神風貌、自身形象煥然一新,贏得了社會的廣泛贊譽。我校老教師葛靜同志年近半百,擔任兩個班的語文、負責初三年級的教育教學管理工作,自己又有嚴重的婦科病,常常帶病堅持工作;青年教師蘇霞工作任勞任怨,關心學生,學生家長曾給學校寫來感謝信;馬樹良、馬寶貴兩位老職工勤勤懇懇,無私奉獻,為年輕人樹立了學習的榜樣。近年來,我校共有30人次分別獲得市縣師德教風先進個人、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、三八紅旗手、走青春路做育花人師德標兵等榮譽稱號。

        三、把教學作為學校的中心工作,狠抓課堂教學和教科研,千方百計提高教學質(zhì)量

        學校要贏得社會的認可,讓人民群眾滿意,就必須千方百計提高教育教學質(zhì)量。多年來,我校一直把教學作為學校的中心工作,一刻也不曾放松過。

        課堂教學是(20xx年廣電局黨風廉政建設工作總結)整個教學工作的中心環(huán)節(jié),上好課是提高教學質(zhì)量的關鍵,而備好課是上好課的前提,上學期,狠抓了備課,通過檢查發(fā)展了一大批精品教案和優(yōu)秀教案,象韓玲玲、姜傳余、趙化西、王建東、張桂群、

        陳立平、鄒煜煜、任秀平、趙慧等老師的教案堪稱精品。我們要求教師嚴格按照學期教學進度計劃組織課堂教學。正確處理教書與育人、傳授知識與培養(yǎng)能力的關系。積極探討、總結和推行以學生為主體,有利于提高學生素質(zhì)和創(chuàng)新思維能力的教學方法和教學組織形式,激發(fā)學生的獨立思考和創(chuàng)新意識,培養(yǎng)學生自主學習和勇于實踐的能力,提高教學質(zhì)量和教學效果。通過組織公開課、研討課、展示課、示范課、匯報課、講評課、復習課等聽評課活動,促進了教師教學水平的整體優(yōu)化。在年前縣全方位目標管理督導評估中,縣教研室領導在我校聽課19節(jié),其中18節(jié)被評為優(yōu)質(zhì)課,評價說:“是近年來最好的一次”。

        近兩年,我校繼續(xù)深入開展課內(nèi)外“研究性學習”,取得喜人成績,被確定為省“研究性學習重點實驗基地”。我校學生的研究性學習課題多次在省市縣有關研究性學習的會議上展示,學校也多次作經(jīng)驗介紹。我們還將學生的部分研究課例編輯成了《成長的足跡》一書(一、二冊),它集中體現(xiàn)了學生研究性學習的成果,我校研究性學習的扎實有效開展,受到省、市專家及各級領導的高度評價,并吸引了新疆、萊州、萊陽、寧陽、滕州、長清等省內(nèi)外

        教育界同行來校參觀學習。研究性學習逐漸形成了學校品牌,并因此提高了學校的知名度,產(chǎn)生了十分積極的社會影響。在此基礎上,學校進一步規(guī)范教科研工作,制定并完善了教科研工作的管理條例,成立了“教育科研研究會”,創(chuàng)辦了《活水之源》教科研報。學校教科研也初步形成了以六大基地研究目標為主導,以實驗班“創(chuàng)新教育實驗”和“四結合實驗”為重點,以已有的兩項國家級課題、兩項省級課題、三項市級課題為主體,以七個縣級課題和三十多個校級課題為支干,以全校課內(nèi)外研究性學習為切入點和普及方式的教科研框架已基本形成,課題研討、資料整理、信息收集、心得撰寫、驗收評估等課題的管理、考核工作已步入良性運轉(zhuǎn)軌道。近年來,我校教師共有180多人次在市級以上刊物或論文評比中發(fā)表或獲獎,其中獲國家、省部級獎或在國家正規(guī)出版社、報刊發(fā)表的論文有近40篇。

        教師課堂教學水平和科研能力的提高,促進了教育教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高,學生的各項素質(zhì)都有質(zhì)的飛躍。在剛剛結束的全縣初中數(shù)學、理化、生物等學科競賽,全國數(shù)學、英語、物理競賽和期中考試中,我校都取得了好的成績。有11人次獲全國一、二等獎,占全縣獲獎總

        人數(shù)的55%;有84人次獲縣一等獎,占全縣一等獎獲獎總人數(shù)的33%,其中初二數(shù)學競賽,全縣前10名中有我校9人,前20名中有我校18人。

        在學生教育方面,我們以養(yǎng)成教育為重點,以自主教育為中心,以體驗教育為特色,促進學生健康發(fā)展。一是對學生的紀律、衛(wèi)生、禮儀、考勤、兩操、自行車排放、路隊、安全、環(huán)保教育等常規(guī)工作常抓不懈,并加強監(jiān)督檢查力度,從而使學生養(yǎng)成了良好的行為習慣;二是加強了學生干部隊伍建設,發(fā)揮班干部的核心作用,定期舉辦學生干部例會和培訓班,提高了學生自主管理的能力,繼續(xù)實行學生值周校長制、值周班主任制和班干部輪換制,形成了事事有人管,人人有事管,人人有人管,人人能管人的全員管理的育人氛圍;三是積極組織開展符合青少年認知規(guī)律、身心發(fā)展規(guī)律、富有情趣和時代氣息的體驗教育活動,少年警校、少年軍校、社區(qū)服務、環(huán)保調(diào)查、植綠護綠、手拉手、郵政小報童等體驗教育活動,在社會上產(chǎn)生了積極的影響,受到了社會各界的廣泛好評。

        由于我們狠抓德育工作,注重青少年學生的思想政治教育,使學生的精神面貌和思想狀況發(fā)生了根本變化,“文明、進取、合作、創(chuàng)新”的校風得到進一步優(yōu)化。

        四、規(guī)范教育行為,堅持依法管理,依法育人

        首先,我們規(guī)范了學校行為,明確了學校的辦學宗旨,規(guī)定學校必須嚴格遵守《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》以及各級政府、教育主管部門有關素質(zhì)教育的規(guī)定,全面貫徹黨的教育方針。其次,規(guī)范了教師的教育教學行為,學校制定了《教師教育教學工作常規(guī)》、《教師七要七不準》、《教師師德修養(yǎng)十六條》、《嚴禁體罰和變相體罰學生的規(guī)定》、《教育教學事故的界定及處理規(guī)定》等規(guī)章制度,從法律高度對教師的教育教學行為進行了明確的規(guī)范,確保了依法管理,依法執(zhí)教,依法育人。第三,實行校務公開,加強民主監(jiān)督。近年來,我校積極推行校務公開,增加學校管理的透明度,得到了廣大教職工的普遍認可。學校重新建立健全了一系列規(guī)章制度,如《科室辦公經(jīng)費預算制度》、《購物審批制度》、《車輛使用制度》、《來客招待審批制度》、《財務報銷制度》等。成立了"學?;üぷ黝I導小組",變以前的基建項目承包由一兩個人說了算,為小組成員集體研究決定。學校的其他重大事務,如中層干部任用、調(diào)入或分配人員的確定、崗位設置、評優(yōu)選模、學校大額經(jīng)費使用、改革方案

        及學校工作計劃的擬定等等,學校都預先召開校長辦公會集體商議后再付諸實施,有些事情學校還注意廣泛聽取部分教職工的意見和建議。另外學校還成立了“監(jiān)事委員會”,制定了章程,確定了每月一次的例會制度,以廣泛征集教職工對學校工作的意見和建議。校務公開的推行,給學校帶來了可喜的變化,學校領導進一步增強了民主法制觀念和廉潔自律意識,促進了領導班子建設和黨風廉政建設,贏得了教職工的信任和尊重,密切了黨群、干群關系,保證了學校各項工作的順利開展。

        當然,我們的工作還不可避免地存在這樣或那樣的不足,今后我們將更加扎實地做好我?guī)煹陆ㄔO工作,探索“以德治?!薄ⅰ耙苑ㄖ涡!钡男侣纷?,堅定“質(zhì)量立教,科研興?!彼枷?,進一步提高教育教學質(zhì)量,為社會培養(yǎng)出更多的適應新世紀需要的合格的社會主義現(xiàn)代化建設者和接班人.

        第五篇:中學教師年終個人工作總結

        緊張而忙碌的一年教學工作即將結束,回顧這一年,感覺特別充實。這一年讓我更加認識到一份耕耘一份收獲。我勤勤懇懇,扎扎實實,腳踏實地地做好一個教師的本職工作,認真完成學校領導交給我的任務,虛心向各位老教師和優(yōu)秀教師學習先進的教學經(jīng)驗,并注意不斷閱讀有關教育教學理念和實踐的書籍,充實自我。

        七年級學生大多數(shù)是xx歲的少年,處于人生長身體、長知識的階段,他們好奇、熱情、活潑、各方面都朝氣蓬勃;但是他們的自制力卻很差,注意力也不集中??傊?,七年級學生處于半幼稚、半成熟階段,掌握其規(guī)律教學,更應善于引導,使他們旺盛的精力,強烈的好奇化為強烈的求知欲望和認真學習的`精神,變被動學習為主動自覺學習。下面我談談這一學期來我對七年級生物的幾點體會:

        一、思想方面

        積極參加政治學習,關心國家大事,擁護黨的各項方針政策,遵守勞動紀律,團結同志,熱心幫助同志;工作認真負責,關心學生,愛護學生。

        二、教學工作

        認真學習、吃透教材,深入鉆研教材,分析學生的基本情況,找準教學的重點,突破教學的難點。力求為學生的終身發(fā)展,做到因材施教。注重學生的品質(zhì)培養(yǎng),能力培養(yǎng)和文化水平的培養(yǎng)并重。做到了教學六認真。為提高課堂教學效果,在鉆研教材時,多方面

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