千文網小編為你整理了多篇相關的《醫(yī)院各個科室崗位的工作總結(合集)》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網還可以找到更多《醫(yī)院各個科室崗位的工作總結(合集)》。
第一篇：企劃部工作總結
一、工作回顧及總結
XX年年是本人參與項目執(zhí)行工作最多的一年，在集團公司總經理和項目經理的悉心關懷下，個人得到快速的成長，工作效率及質量有較大提高，主要完成工作如下：
1、項目執(zhí)行工作
百匯海隆廣場項目是本人進公司來重點跟進的項目，主要開展市場招商調研、客戶接待、文案活動策劃執(zhí)行方面的工作，具體如下：
完成百匯海隆廣場項目策劃推廣文案、XX年度總結寫作;項目前期招商接待工作;協(xié)助接待中心啟用前期裝飾安裝工作;項目相關軟文寫作;跟進并實施項目宣傳推廣事宜;協(xié)助專題片制作組完成制片工作;持續(xù)跟進并協(xié)助報廣設計、現(xiàn)場包裝及物料設計工作，并充分運用報紙、電視臺、廣播電臺、自辦刊物等廣告資源對項目開展了多渠道的宣傳;完成項目階段推廣計劃、客戶營銷活動方案寫作等;協(xié)助項目推廣工作的開展及媒體宣傳的跟進工作。
2、個人學習及提升
在本職工作完成之余，通過計劃性的跑盤工作及區(qū)域市場研究來熟悉市場情況，從而加深對海寧市房地產市場的進一步了解，同時還時刻關注行業(yè)政策的變化。
堅持進行專業(yè)文章及項目軟文的寫作，用來提高個人的寫作能力及邏輯思維能力，為項目的策劃推廣工作打好堅實的基礎。
3、工作總結
回顧XX年工作，本人感覺從專業(yè)能力及工作態(tài)度上，較之于XX年有了一定的進步和提高，主要表現(xiàn)在：
工作態(tài)度有明顯進步;對項目策劃推廣工作的計劃性與推動力有深刻的認識;能獨立完成項目策劃推廣執(zhí)行過程中的部分工作;策劃報告寫作能力有較大的進步;有意識進行專業(yè)提升及個人學習，但同時還有許多的不足之處有待提高：
工作主動意識需要進一步加強;溝通及表達能力需要不斷提高;執(zhí)行工作中細節(jié)關注不夠;專業(yè)提升及個人學習需有計劃性并及時進行總結。
二、心得體會
基于XX年度工作回顧及總結，也有一些心得體會來進行分享：
1、專業(yè)，來自沉淀
不積硅步，無以至千里。任何一個人的知識與能力的提升都是在項目服務過程中，不斷積累，不斷修正，不斷完善的。只有專業(yè)的沉淀與堅持不懈的努力，才能取得團隊和個人的成功。我在具體的項目執(zhí)行工作中，也是在有計劃地完成專業(yè)沉淀，完成原始積累，并在今后的工作中修正。不敢求一步到位，將來再行完善。只有達到足夠的專業(yè)沉淀，才能真正做到“厚積而薄發(fā)”。
2、團隊，在于有效溝通
沒有一個團隊是可以不通過培養(yǎng)和耐心的溝通就可以達到團結和諧的。只有有效溝通才有理解，有理解才有更好的合作，有好的合作才能建立高效的團隊，( )有高效的團隊才可能有強大的專業(yè)公司。在企劃工作中，沒有個人行為，只有團隊行為，唯有團隊合作才能發(fā)揮強大聚集力量，達到事半功倍的效果。但在現(xiàn)實工作中，無論是領導者和團隊成員之間，還是團隊成員之間存在著或多或少的溝通障礙，這就要求發(fā)現(xiàn)問題及時溝通、及時協(xié)商和解決，在溝通中構建鞏固和健全的團隊精神。
3、學習，永無止境
企劃是一個復合型的行業(yè)，除專業(yè)的策劃推廣知識外，還需要了解從項目前期規(guī)劃、設計、工程建設及后期物業(yè)管理的方方面面。任何一個小的細節(jié)問題都需要大量的時間和精力去摸索、研究，對于一個優(yōu)秀的房地產企劃人來說，學習應該是永無止境的。
三、09年展望及建議
1、個人展望
專業(yè)能力快速提升
通過項目實踐結合自我學習，快速提升個人專業(yè)能力，積累豐富的操盤經驗，并及時的總結和調整。擴寬個人的知識面，積累豐富的專業(yè)知識，提高個人的口頭表達和書面表達能力，真正做到一名優(yōu)秀的策劃人。
突破商業(yè)地產知識瓶頸
入職近二年來，參與的項目基本為商業(yè)地產項目。繼住宅地產開發(fā)主流之后，商業(yè)地產現(xiàn)正逐漸成為地產開發(fā)市場的新寵兒。如果想成為一名優(yōu)秀的策劃人，對于商業(yè)地產知識應該去充分的了解和學習，準確的產品定位、目標消費群體定位和招商是商業(yè)物業(yè)成功開發(fā)的關鍵所在。在09年本人將通過案例借鑒和自我學習，在商業(yè)地產方面有所突破。
參與團隊建設
希望能夠參與到團隊建設中去，熟悉項目執(zhí)行過程中的各個環(huán)節(jié)度，明確工作目標，提高工作效率，加強內部人員間的團結合作，互相緊密配合，充分挖掘集體的潛力。對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對，對工作的經驗進行總結分析，從怎樣節(jié)約時間，如何提高效率，盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、從而更進一步，達到新層次，進入新境界。
2、對于公司的建議
個人認為，公司是一個能讓員工價值有足夠展示空間的企業(yè)，公司發(fā)展同科學管理模式的運用和團隊、個人發(fā)展密不可分，一流的專業(yè)公司應同時具備一流的管理水平，技術和管理兩方面都是不能偏頗的。我能有幸成為寶馬的一員，也希望真正與團隊一起，努力實現(xiàn)公司效益和個人價值最大化。
從公司層面來說，員工也需要得到公司的充分信任與認可，讓我們在公司提供的平臺上，可以盡情地發(fā)揮出各自的主觀能動性，為公司創(chuàng)造更大的價值。
回首總能夠發(fā)現(xiàn)差距，展望總能夠找到力量。新的一年有新的開始，“厚積薄發(fā)，學而知新”的理念支持我在策劃推廣這個行業(yè)中一步一步往前走。
第二篇：麻醉科醫(yī)療安全管理制度
麻醉科醫(yī)療安全管理制度
為進一步加強麻醉科手術室的醫(yī)療質量控制與安全管理，確保醫(yī)療質量和醫(yī)療安全，探索建立麻醉科手術室科學的質量控制與管理模式，確保醫(yī)療安全，不斷促進醫(yī)療質量的持續(xù)改進，我院麻醉科開始著手建設麻醉科手術室的醫(yī)療質量控制與安全管理系統(tǒng)。
醫(yī)院設立麻醉科手術室質量控制與管理領導小組，由徐建立院長、李天佐書記擔任組長，全面領導麻醉科手術室質量控制工作的開展。
此項工作實施分三步：
（一）啟動階段（2015年1月至2月）制定、下發(fā)、培訓實施方案，各委員會明確職責。
（二）實施階段（2015年3月至2015年12月）
1. 按照工作內容、推進計劃實施具體工作；
2. 定期進行階段總結，針對存在的問題，提出解決方案。
（三）總結階段（2016年1月至2016年2月）
1. 麻醉科手術室各委員會對職責范圍內工作進行全面總結；
2. 提出科室層面醫(yī)療質量控制管理模式，全院推廣；提出質量管理持續(xù)改進意見。
麻醉科手術室成立制度建立修訂委員會、制度監(jiān)察委員會、不良事件報告委員會、突發(fā)事件應急委員會、質量控制與安全管理委員會共五個委員會，制定、下發(fā)、培訓實施方案，各委員會明確職責。目前制度建立修訂委員會已經完成制度制定及修訂工作，并下發(fā)培訓實施方案。現(xiàn)此項工作已于2015年1月份完成啟動，現(xiàn)已進入實施階段。
三級醫(yī)院麻醉科質量管理體系2015-10-20 9:18 | #2樓
1．學科準入標準
（1）根據衛(wèi)生部89年12號文件設立為臨床一級科室
（2）科主任應有高級技術職稱
（3）麻醉醫(yī)師應具有本科或本科以上學歷。
（4）臨床麻醉手術臺數(shù)與麻醉醫(yī)師之比應達到1:2.0～2.5。
（5）配置有主任醫(yī)師/副主任醫(yī)師、主治醫(yī)師、住院醫(yī)師，有實行三級醫(yī)師責任制梯隊。
（6）有PACU或（和）SICU
（7）有疼痛診治門診；
（8）有人員培訓計劃、實施
（9）有學科發(fā)展規(guī)劃；
（10）手術臺數(shù)應按該院手術科室床位比例（1:25）設置。
2．科室質量管理
（1）各級醫(yī)師職責明確，三級醫(yī)師責任制原則上得到落實
（2）堅持麻醉前訪視病人制度，有麻醉前對病人病情評估的記錄
（3）有麻醉前與病人、病人家屬談話和簽字的制度
（4）對擇期或限期手術麻醉前有麻醉計劃
（5）對危重疑難病例，有麻醉前討論或向上級醫(yī)師咨詢的制度
（6）麻醉記錄真實、清晰，能反映手術主要步驟、病情變化及處理，有手術麻醉安全核查制度。
（7）認真落實術后隨診制度，隨診記錄真實可靠，麻醉并發(fā)癥能及時發(fā)現(xiàn)，及時處理。
（8）有嚴重不良事件的'討論和報告制度（包括向省質控中心及時報告，不得隱瞞不報）
（9）重視臨界事故，及時組織討論，從中吸取教訓，提高麻醉質量，并及時向省質控中心報告（略去當事者姓名，中心匯總時也略去單位名稱），以引起同行注意防范。
（10）認真執(zhí)行麻醉科醫(yī)師值班制度
（11）認真執(zhí)行麻醉科交接病人制度
（12）認真執(zhí)行麻醉醫(yī)師司理麻醉時的職責和有關規(guī)定
（13）認真執(zhí)行藥品、輸液、輸血的核對制度
（14）認真執(zhí)行麻醉器材的管理和消毒制度
（15）嚴格執(zhí)行麻-醉-藥品的管理制度
（16）執(zhí)行常用麻醉方法的操作規(guī)范或有關的注意事項的規(guī)定
（17）對所司理的麻醉有分類登記，對參與科外的搶救工作有登記，對參與會診有登記
（18）對發(fā)生的麻醉并發(fā)癥（原因及處理結果）有登記
（19）重視醫(yī)德、醫(yī)風建設，有相應的評議、獎懲辦法
（20）主任應督促并定期檢查三級醫(yī)師責任制以及各項規(guī)章制度的落實情況，科室應作出安排，每日有相應人員或科室質控小組成員檢查當日麻醉質量情況。每月（至少每季度）有對該時段內麻醉質量的回顧討論，從中吸取經驗教訓，采取改進措施（著眼于預防），并作好記錄。真正做到麻醉持續(xù)質量改進。
3．麻醉質量標準
（1）至上年度止，5年累計的麻醉死亡率低于萬分之二，并逐年降低。
（2）盡可能杜絕麻醉事故。
（3）不出現(xiàn)醫(yī)療糾紛，如有糾紛，麻醉科確實無過錯者（包括醫(yī)療態(tài)度），按無糾紛計
（4）對全麻、硬膜外和腰麻、神經阻滯、腰-硬聯(lián)合麻醉和連續(xù)腰麻的并發(fā)癥的發(fā)生率有真實統(tǒng)計，其發(fā)生率逐年下降。
（5）對麻醉失敗率有真實統(tǒng)計，失敗率應逐年下降
（6）病人對麻醉的滿意率有真實統(tǒng)計，滿意率應逐年提高
（7）對危重疑難麻醉所占有的百分數(shù)有真實統(tǒng)計
（8）每年有新開展的麻醉技術（包括監(jiān)測技術）
4．專業(yè)學術建設
（1）科室內有下列學習并有記錄
?麻醉前討論
?有定期術后病案討論
?及時的死亡討論
?定期專題講座或交流
（2）應參加相關學科的學術活動
（3）參加省和省以上麻醉學術會議
（4）應參加有關的繼續(xù)教育學習班
（5）發(fā)表學術論文
5．人員培訓與繼續(xù)醫(yī)學教育
(1)住院醫(yī)師培訓應按要求進行規(guī)范化住院醫(yī)師培訓，并有記錄。
（2）繼續(xù)醫(yī)學教育：三級醫(yī)院麻醉醫(yī)師每兩年至少要參加一次派出的學術活動。
6．麻醉設備配置
（1）麻醉機1臺/手術床（另有1-2臺麻醉機備用）
（2）監(jiān)測儀
①具有ECG、SpO2、NIBP等最基本的監(jiān)測項目，1臺/手術床
②溫度監(jiān)測0.5臺/手術床
③PETCO2監(jiān)測1臺/手術床
④有創(chuàng)監(jiān)測（壓力）1臺/2～3張手術床
⑤CO監(jiān)測適量
⑥麻醉氣體監(jiān)測適量
⑦肌松監(jiān)測≥2臺
⑧便攜式監(jiān)測（運送病人用）適量
⑨麻醉深度監(jiān)測儀適量
⑩加溫設備，如溫毯機變溫毯適量
（3）除顫器必備
（4）困難氣道處理設備（纖支鏡、困難喉鏡、視可尼等）
（5）自體血回收機適量
（6）血氣分析儀適量
（7）神經刺激器適量
（8）超聲診斷儀（用于神經血管定位、TEE）適量
（9）注射泵＞1臺/手術床
7、麻醉設備管理
1、有分管責任人；
2、有明確管理責任；
3、保持安全良好狀態(tài)；
9、科室管理機制
1、建立科室績效管理體系；
2、全面將質量管理體系納入科室績效管理系統(tǒng)，實施責任監(jiān)督、考核。并與個人利益掛鉤。
第三篇：醫(yī)院醫(yī)教部主任年度總結
XX年，我院深入踐行科學發(fā)展觀，銳意進取，采取有力措施，加大科教興醫(yī)工作力度，以科技進步帶動醫(yī)院的各項工作，提高了我院的綜合實力和核心競爭力;以學習新理論、新知識、新技術、新方法為重點，以拓展專業(yè)知識，提高業(yè)務技能和創(chuàng)新能力為目的，加強繼續(xù)醫(yī)學教育工作。
現(xiàn)將XX年衛(wèi)生科教工作總結和XX年衛(wèi)生科教工作計劃報告如下：
一、加強衛(wèi)生科研教管理工作
(一)鼓勵科研論文的發(fā)表為加強我院的學術水平，促進醫(yī)療科技進步，加強自主創(chuàng)新，加快學科建設和人才培養(yǎng)，進一步提高我院醫(yī)療水平，參照佛山市科學技術研究項目管理的有關規(guī)定，結合我院的實際，制定《關于鼓勵醫(yī)務人員撰寫論文與科研立項的規(guī)定》，進一步激勵業(yè)務人員加強專業(yè)學習，提倡撰寫論文與科研立項，進行臨床科學研究。
(二)醫(yī)療技術水平得到提高通過激勵政策及引入競爭機制，全院診療水平顯著提高，高端醫(yī)療技術得到應用，至此一些新技術、新業(yè)務得以順利開展。
二、講求實效，開展多種形式的繼續(xù)醫(yī)學教育學習
(一)加強培訓，提高傳染病防治能力采取分級分類培訓的方式，組織開展醫(yī)務人員手足口病、甲型h1n1流感防控知識全員培訓，特別是強化甲型h1n1流感防治知識培訓，進行登革熱防治知識、疫情報告、消毒隔離、院內感染控制、個人防護培訓。
我院多次組織各級醫(yī)療技術人員學習手足口、甲型h1n1流感、登革熱等傳染病診療方案、防控指南等防治知識，實行全員培訓，全院共培訓醫(yī)務人員一百多人次。
(二)加強專業(yè)學習，提高技術水平開展業(yè)務培訓是提高衛(wèi)生隊伍素質和衛(wèi)生服務水平，規(guī)范醫(yī)療服務管理有效途徑。XX年，我院先后舉辦臨床輸血管理、急救技能、醫(yī)院感染管理、男科基礎知識及規(guī)范化診斷、護理管理、麻醉藥品、精神藥品管理，加強三基培訓，狠抓“三基三嚴”訓練，專場培訓12次。
舉辦“金秋十月京、滬、粵男科專家佛山大會診”活動，特邀北京協(xié)和醫(yī)院泌尿外科主任宋宗祿教授、首都醫(yī)科大學附院特需專家官景印教授、北京天壇醫(yī)院泌尿外科主任周柏發(fā)教授來院會診、教學;共培訓醫(yī)務人員近五百人次，進一步提高了各專業(yè)人員的技術和管理水平，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。
(三)推廣中醫(yī)藥基本知識和適宜技術按照爭創(chuàng)“中醫(yī)藥強省名市”的工作部署，大力開展中醫(yī)藥人才隊伍建設，我院聘請市婦幼保健院中醫(yī)專家治療不孕不育及授課，努力提高中醫(yī)藥診治水平。
三、存在問題與不足科研意識不夠濃厚，科研水平低，缺少科研項目。個別人員對繼續(xù)醫(yī)學教育工作不夠重視，缺乏積極主動性管理存在漏洞。經費投入不足，受醫(yī)院經營發(fā)展的限制，難以確保經費投入。
XX年衛(wèi)生科教工作計劃
一、開展多種形式的繼續(xù)醫(yī)學教育學習
(一)在院在崗培訓XX年將繼續(xù)做好全院人員的在崗培訓，計劃采用理論授課與實際考核相結合的方式，促進我院醫(yī)護人員理論水平與實踐技能的不斷提高。年內計劃開展全院學術講座12次，各專業(yè)班組每周一次業(yè)務學習，積極邀請上級醫(yī)院的專家教授來我院開展學術講座，并爭取與上級單位聯(lián)辦舉辦省級或國家級的學術講座和在職學歷教育等;隨機舉行實踐技能考核與競賽，并對考核優(yōu)秀人員給與一定的物質與精神獎勵，以帶動我院學習氛圍的不斷好轉。
(二)外出進修學習將采取短、中、長期相結合的方式，對有一定培養(yǎng)前途，且愿意
長期留駐我院工作的年青醫(yī)護人員及業(yè)務骨干進行相關專業(yè)進修學習，以增強我院?？脐犖榻ㄔO及整體技術實力。年內計劃選派5—10人次到省、市級以上醫(yī)院進行進修學習。
(三)鼓勵并支持醫(yī)務人員進行在職學歷教育，積極參加市衛(wèi)局舉辦的各項學術活動，以提升醫(yī)療隊伍整體素質。
年內計劃支持并安排4—6人參加在職學歷學習。
(四)加大論文發(fā)表激勵力度。年內計劃在省、市級以上刊物發(fā)表學術論文5—8篇，以提高醫(yī)院知名度。
二、適宜技術推廣工作擬進一步落實此項工作在我院的開展，加大檢查及督導力度，鼓勵相關工作人員積極向患者及社會宣講各適宜技術，并在工作中加以推廣與運用，促進各項技術在廣大人民群眾中的知曉度。
三、加強重點學科建設工作年內將重點抓好男科與結石病科、婦科與不孕不育特色專科建設力度，努力將之打造成我院的亮點科室。為此，將大力進行相關科室的人員引進、培訓及硬件投入，辦佛山市最好的泌尿專科醫(yī)院，為廣大人民群眾生命健康保駕護航。
四、繼續(xù)引進新技術新項目本年度計劃引進并開展2—3項新技術，重點考慮泌尿科開展結石病的腔內碎石取石術;婦科重點開展不孕不育癥的相關手術;放射科爭取開展子宮輸卵管造影及cook導絲疏通等技術。
五、送衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作年內計劃開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作。具體內容包括送醫(yī)、送藥、健康宣教。提高佛山人民群眾衛(wèi)生保健知識及預防未病的能力，惠及大眾。
今后，我們將進一步提高認識，加強對衛(wèi)生科教工作的領導，努力解決當前存在的問題，認真總結經驗，扎實開展各項工作，建立一支高素質的衛(wèi)生技術隊伍，促進我院科教工作再上新臺階。
第四篇：護理年度考核個人總結范文
時光荏苒，2015年已經過去了，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千，在一年里，我在院領導和護士長的關心與直接領導下及同事們的關心與幫助下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨，并能堅持以馬克思、列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，自覺認真學習黨的十七大精神，刻苦鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能。較好的完成了各級院領導布置的各項護理工作，在同志們的關心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步，現(xiàn)總結如下：
一、嚴于律已，自覺加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高
一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在思想上積極構筑抵御資產階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國，熱愛中國共產黨，熱愛社會主義，醫(yī)。學教育網搜集整理擁護中國共產黨的領導，擁護改革開放，堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義，對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作。工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質
(1)是認真學習“三個代表”重要思想，深刻領會“三個代表”重要思想的科學內涵，增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性;認真學習黨的十七大精神，自覺堅持黨的方針。
(2)是加強自我廉潔自律教育和職業(yè)道德教育。是否廉潔自律和職業(yè)道德的'高低、思想品德的好壞直接影響護士的素質和形象，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓后，我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執(zhí)法、熱情服務”的方針，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點，通過深入開展全心全意為人民服務的宗旨教育、職業(yè)道德教育、思想品德教育，做到始終把黨和人民的利益放在首位，牢固樹立愛民為民的思想，在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養(yǎng)，即“自重、自省、自警、自勵”，發(fā)揮護士的主動精神，在自己內心深處用職業(yè)道德標準反省、告誡和激勵自己，以便真正培養(yǎng)自己的道德品質。
(3)是我還很注意護士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷{、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，醫(yī)。學教育網搜集整理平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務學習，每周二的晨會，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓練，在護理部組織的每次技術操做考試中，均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，提高了自身素質及應急能力。
第五篇：手術室個人總結
轉眼，又是年末了，我來到醫(yī)院工作已有8個月了，在護士長及科主任的正確領導下，在科室同事的密切配合和支持下，認真地完成了工作任務，并且在個人思想政治素質和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步。
能自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，服從科室領導的各項安排，認真履行自己的崗位職責，完成各項護理操作，學會認真對待每一件事情，在用心的同時更能細心的幫助病人解決每一件事情，認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人。認真作好手術前病人的訪視工作，把整體護理工作應用到手術室護理中，得到了病人的一致好評，作為器械護士時認真作好每一臺手術的配合，在熟練的基礎上，不斷創(chuàng)新，一切目的就是更好的配合好手術醫(yī)生，使手術順利完成。手術巡回過程中，監(jiān)督其他醫(yī)務人員的無菌觀念，管理好手術室，使得手術順利完成。通過6個月的學習，已能夠獨立完成婦產科、骨科、普外科、泌尿外科、五官科各種手術的器械和巡回手術配合工作。
做為一個新護士，當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，還需要不斷的學習，不斷積累經驗。在工作上，主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經過去的一年里，要再次感謝科主任、護士長、帶教老師的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持?；仡欉^去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不足。為了科室的建設奉獻自己的一份力量！
