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第一篇:學校財務工作總結(jié)
20xx年對于學校財務工作來說,是不平凡的一年。學校財務面臨著嚴峻的考驗。具體來說,學校收入從三個方面減少。隨著生源競爭的激烈和由此帶來的生源減少,教育收費環(huán)境和政策環(huán)境的變化,家長學校的審計和取消;學校預算外收入不斷減少;服從和服務學校大局發(fā)展的需要,本著“育人為先,服務第一”的原則,學校食堂和小店收入維持在較低較少的水準。同時,由于我校明年將迎接省示范性普通高中的督導評估,各項建設與開支仍然較多。作為學校工作的重要組成部分,財務工作直接關(guān)系到學校的穩(wěn)定與發(fā)展,關(guān)系到全體教職工工作積極性的發(fā)揮。在這種經(jīng)費及其緊張的困難情況下,由于學校校長符冠燁同志和黨總支副書記曾少平的高度重視,省財政廳和教育廳的關(guān)懷,財務工作人員辛苦奔勞,學校實行“量入為出、保證重點、兼顧一般”的原則,財務工作仍然取得了一定的成績。現(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下:
一、加強領(lǐng)導,完善制度,保障財務工作有序運轉(zhuǎn)。
去年,財務績效審計后,學校班子分工做了重大調(diào)整,曾少平副校長分管了財務,學校切實加強對財務工作的領(lǐng)導,切實加強對財務工作的監(jiān)督和管理。財務科的同志在新班子的領(lǐng)導下,對財務工作堅持做到“一日一清,一月一結(jié),一期一總”,及時監(jiān)控資金的流動情況,做到心中有賬本,心中有預算。財務工作賬實相符,賬賬相符。認真貫徹執(zhí)行財經(jīng)法規(guī),進一步加強對學校財務行為的管理,嚴格超預算支出。
校領(lǐng)導班子在百忙中經(jīng)常注意研究和討論學校財務工作,進一步完善了學校內(nèi)部財務制度;堅持實行“一支筆”審批制度和審查制度,特別是對貨物采購實行嚴格規(guī)范的管理制度。此外。公開制度得以制度化,從預算到預算執(zhí)行的項目收支,都一一張榜公布。在校內(nèi)小店飲水拿貨由辦公室主任負責,其他任何人不得掛帳。擅自在校內(nèi)商店提貨掛帳者,學校不予報銷,有效地從源頭和制度上筑起了一道防止資金不良流動的堤壩。
二、強化管理,注重挖潛,提高有限資金使用效益。
為切實提高有限資金的使用效益,財務從內(nèi)部做起,注重內(nèi)部挖潛,降低內(nèi)耗。學校落實責任,規(guī)范管理。在工程立項及招投標方面,嚴格執(zhí)行政府采購制度,嚴守紀律。,對結(jié)算工程走審計程序,在資金分配使用方面,堅持財政預算制度。各項支出盡量挖掘財政專項潛力,爭取財政的支持,。
三、突出重點,加大投入,促進各項工作正常開展。
提高資金使用效率,就是要將有限資金用得合理,用得實在,用在該用之處。本年度,學校堅持保證重點的原則,著力保障了以下兩個方面的所需經(jīng)費,全力做好“兩個確保”,促進了學校各項工作的正常開展。
1、確保教師工資和待遇及時足額到位。我校本年工資福利支出總額826萬元,占總支出的46%。在我省財政整體銀根緊縮,部分學校資金運轉(zhuǎn)困難的大背景下,在增強學校整體經(jīng)濟調(diào)控能力和適當集中財力的基礎上,我校通過切實加強管理,保證了教師課時工資和應有待遇的落實。如:七月份足額發(fā)放課時和超課時補貼、和各類崗位補貼、退休教師的煤氣補貼已做到按時到位、績效工資的發(fā)放等。 確保了學校大局的穩(wěn)定,充分調(diào)動了全校教職工的積極性和主動性。
2、確保了學校建設和發(fā)展的重點開支。學校建設和發(fā)展的重點開支,都得到了財政資金的大力支持。如:投入77多萬元,建成了14套多媒體系統(tǒng)(目前已投入了教學使用)進一步改善了學校硬件設備;投入21萬元添置學生課桌椅;投入99萬,對我校電網(wǎng)進行改造,智能化管理,大大節(jié)約了電費的開支。為教學需要及學校發(fā)展,目前已籌措到財政資金645萬用于新科學館的建設;還爭取到xx年擇校費上繳給教育廳30%部分資金18萬元得到返還使用,用于償還歷史債務6萬、解決學生事件補償金12萬元。
3、確保了教育教學一線的需要。教育教學工作是學校的核心工作。學校財務應當也應該服務于這一核心工作。學校切實加大了對教育教學工作的投入。如為提高干部隊伍素質(zhì)和促進教師業(yè)務水平的提高,學校投入15萬多元,積極支持管理干部外出進修和跟班學習,先后支持吳海輝老師(原副校長)上海培訓學習,麥瑜老師上海跟班學習,張忠富助理貴陽考察,蘇瓊先老師北京調(diào)研,全體校領(lǐng)導和高三老師湖南取經(jīng)調(diào)研。特別是績效工資的發(fā)放,符校長又一次心系著學校的穩(wěn)定,幾番努力得到了財政廳的大力支持,在元旦前發(fā)放了基礎績效工資和獎勵性工資的預發(fā)部分。
四、著眼長遠,內(nèi)抓外引,積極做好消赤減債工作和解決校內(nèi)民生問題。
在收入不斷減少的情況下,學校著眼長遠,內(nèi)抓外引,積極做好了消赤減債工作。年初,經(jīng)校長辦公會議研究,制定了消赤減債的預算目標,并明確通過做好“二抓一引”,采取過硬措施,確保預算目標的按期完成。
1、抓好重點項目管理。在科學館大樓的修建、生物園的建設、課間操場地的維修、智能化電網(wǎng)的改造以及各類電腦設備的采購等項目建設過程中,財務嚴格把關(guān),精打細算,認真使用好學校每一分錢。以上開支都在財政資金的預算范圍內(nèi)。
2、抓好內(nèi)部調(diào)劑和控制。強化校內(nèi)報銷審查,做好資金分配調(diào)劑;加強校產(chǎn)管理,對我校固定資產(chǎn)進行審計和盤點,有效防止資產(chǎn)的流失。
3、引源活水,積極爭取上級支持。符校長親自上陣,通過不懈的努力,得到上級財政支持,全年財政撥款資金比去年增加了408萬多元。
4、減債消赤,償還歷史欠款85萬元。緩解了因欠款時間長而長生的矛盾。
5、心系弱勢群體,解決校內(nèi)重大民生問題。學校在資金困難的情況下,解決38位職工家屬的養(yǎng)老、和工傷保險等民生問題。
五、不足和困難
盡管學校財務工作在困難的情況下取得了不錯的成績,促進了學校的改革、穩(wěn)定和發(fā)展,但是問題也不容回避和忽視:
1、學校仍處在負債運行狀態(tài),負債額達多492萬,資金周轉(zhuǎn)也仍有難處。
2、今年將要迎接省級示范性中學的督導評估,對照評估條例,學校無論是硬件水平還是資料建設,都還有一定的差距,所需資金缺口比大。
3、績效獎勵性工資發(fā)放的量化標注、尺寸、分值的科學化、合理化、精細化、統(tǒng)一化有待調(diào)整和優(yōu)化。
4、預算項目專項支出的進度緩慢,年末為止才完成57%,往后應注重預算的項目開展進度,提高項目的時效性。
六、計劃
面對新的一年,學校財務工作任務重、壓力大。為此,需要從以下幾個方面入手,切實加強財務工作,保障學校正常運行。
1、繼續(xù)維護財政支持渠道,確保省級示范性中學的督導評估的硬件和軟件建設資金需求。
2、繼續(xù)堅持“量入為出、保證重點、兼顧一般”的原則,匯總和出臺各科室績效獎勵工資發(fā)放方案,切實保證獎勵性資金發(fā)放的可行性、科學性以及使用效益。
3、繼續(xù)加強財務管理,注重內(nèi)部挖潛降耗,出臺控制接待費的制度、報賬暫行規(guī)定。通過完善制度、嚴格把關(guān)等措施和方法,做好增收節(jié)支工作。
4、繼續(xù)全力做好消赤減債,確保財政下達的任務目標如期完成。
5、績效工資實行后,調(diào)整學校資金指標方向。
第二篇:學校財務個人總結(jié)
我校財務根據(jù)教育局年初工作計劃及本校財務計劃的要求,本著服務特殊教育發(fā)展的宗旨,以規(guī)范、合理、高效使用教育經(jīng)費、為本校教育事業(yè)發(fā)展提供保障為目標,詳細內(nèi)容請看下文。
一、財務管理方面
1、積極抓好內(nèi)部財務管理工作,規(guī)范了單位收入與支出,促進財務管理有序發(fā)展。
2、認真貫徹《義務教育法》,積極落實義務教育界經(jīng)費管理機制,規(guī)范、合理使用了生均公用經(jīng)費。
3、認真履行學校預算管理工作,嚴格按照常規(guī)預算要求編制收支預算,并按預算執(zhí)行,全面合理安排各項教育經(jīng)費,為教育發(fā)展提供財力支撐。
4、配合本校財務收支內(nèi)部審計工作,對學校行政賬和食堂賬做到了一期一審,并及時上報了審計報告。
5、規(guī)范了學校津補貼的發(fā)放。
6、做到了以收定支,不負債消費。
7、認真對待學校的維修工作。根據(jù)需要確定維修項目,對小型維修不等不靠,并嚴把質(zhì)量關(guān),完善學校教學條件。
二、固定資產(chǎn)管理方面
根據(jù)固定資產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)定,加強了學校固定資產(chǎn)的保管、使用和維護。對學校增加的固定資產(chǎn)及時入帳,定期對固定資產(chǎn)進行盤點核查,保證賬表相符,賬物相符。今年對固定資產(chǎn)賬務重新進行了明細錄入,并按國資局的要求,對全校的資產(chǎn)核查,按時完成了國資局組織的三年一次的資產(chǎn)大清理及所有資產(chǎn)卡片錄入、賬務處理工作。
第三篇:學校財務個人總結(jié)
為規(guī)范財務管理,提高資金使用效益。中心校嚴格實行教育財務核算,其工作主要是為學校審核資金支出預算、審核票據(jù)及報賬、記賬等工作,并及時向?qū)W校及相關(guān)部門報送財務報表,為學校帶給準確的會計信息。圓滿完成了上半年財務審計和學校預算工作,現(xiàn)將具體做法回顧如下:
一、加強財務審核監(jiān)督,嚴格學校的支出管理
隨著各校的經(jīng)費不斷增加及財務工作越來越規(guī)范,核算中心業(yè)務處理工作量逐年增加,在艱巨而重大的任務和職責面前,我們堅持“為學校當好家、為學校理好財”的工作宗旨,把財務審核監(jiān)督與部門預算、政府采購、“收支兩條線”管理、對核算單位的會計業(yè)務實施全過程監(jiān)督,按照有關(guān)制度和規(guī)定,構(gòu)成有效的監(jiān)督機制。
1、嚴把報賬“受理關(guān)”。
在報賬受理過程中,從原始憑證把關(guān)入手整理,做好源頭監(jiān)管,對不合規(guī)、不完整、應補充和更正的憑證予以退回,要求糾正和補充后再報賬,并向報賬員做好業(yè)務輔導工作。
2、嚴把報賬“政策關(guān)”。
會計集中核算是一項政策性很強的工作,我們嚴格按照有關(guān)法規(guī)和制度,嚴把“政策關(guān)”,對單位未按規(guī)定辦理手續(xù)的不予受理;堅決杜絕單位坐收坐支現(xiàn)象發(fā)生,嚴格實行“收支兩條線”管理;對貼合國有固定資產(chǎn)標準的物品務必填制“固定資產(chǎn)”入庫單,對報毀、報損的固定資產(chǎn)和低值易耗品務必履行合理手續(xù),確保了國有資產(chǎn)的安全、有效使用;對不合理、不合法、超標準、超范圍的支出堅決拒付,并對單位做好解釋工作。
3、嚴把會計“監(jiān)督關(guān)”。
在核算中心自身加強對各學校的票據(jù)的審核把關(guān)之外,我們也要求各學校對本學校的經(jīng)費進行有效的監(jiān)督,做法是要求學校的教代會或理財小組用心參與到學校的財務管理中來,為此,我們設計了《報賬登記表》,要求學校在報賬前務必填寫《報賬登記表》并交由學校教代會學校理財小組進行第一次的審核,經(jīng)學校教代會或理財小組審核并在《報賬登記表》上簽上意見后的票據(jù)才能遞交到核算中心報賬。目的是為了讓學校的每一個教師都能了解學校的每一筆支出的詳細資料。另外,我們嚴格執(zhí)行國家的財經(jīng)紀律法規(guī),對不合理、手續(xù)不齊全的票據(jù)堅決拒付及退補相關(guān)手續(xù)。加強財務審核監(jiān)督,杜絕了一些違規(guī)違紀行為的發(fā)生,有效地調(diào)整和優(yōu)化了支出結(jié)構(gòu),節(jié)儉了財政支出,提高了財政性資金的使用效益。
另外,我們還著重加強了上級下達的項目資金的使用與支付監(jiān)督力度,比如中小學公用經(jīng)費、家庭經(jīng)濟困難寄宿生生活費補助發(fā)放等,這些資金都要求學校嚴格按規(guī)定用途進行使用、支付和發(fā)放,嚴禁擠占、截留、挪用。為此,中心校還專門組織人員對相關(guān)資金使用、生活費補助發(fā)放等進行了實地考察和專項檢查。目前我區(qū)沒有違規(guī)使用、占用、挪用項目資金的現(xiàn)象發(fā)生。
二、用心開展中小學財務管理知識培訓
針對鄉(xiāng)中小學校財務專業(yè)人員相當匱乏的現(xiàn)狀,我們?yōu)榱诉M一些提高各學校領(lǐng)導、財務人員的財務管理業(yè)務水平,每期都舉辦了一至兩期的財務人員或?qū)W校領(lǐng)導財務知識培訓班,主要培訓學校財務制度、中小學預算編制等等。集中培訓達120多人次,取得了明顯效果。
第四篇:學校財務個人總結(jié)
在教導局和中心校的指導下,我校20xx年在財務工作方面做了不少工作,取得了必然的造詣,同時也有不夠之處,下面作以總結(jié)。
一、踏踏實實,做好財務常常性工作
健全民主理財小組,付與相應的權(quán)利和義務,切實做好份內(nèi)工作,欠妥擺設。開學前,提前籌備好行政事業(yè)性收費收據(jù),普遍鼓吹最新的收費標準,嚴格按教導局財政局物價局的要求規(guī)范收費。每月將學校收入支出結(jié)存等環(huán)境打印頒布,便于教師核對。
二、摸清家底,增強固定資產(chǎn)的治理
本年,我們根據(jù)財政局、教導局的要求,全面核查、清理,對固定資產(chǎn)做了全面的掛號,摸清了家底,并在此根基上樹立了固定資產(chǎn)明細分類帳,加強了我校掩護國有資產(chǎn)的意識,使固定資產(chǎn)的治理進入了正?;卫淼能壍?。以后再增加的固定資產(chǎn),隨時掛號,并刻了固定資產(chǎn)治理章,讓校長在發(fā)票上具名,引起看重,加強責任心。
三、量入為出,加強出入按預算治理的意識
依據(jù)小學中心校的要求,我校對將來一學期的收入,作詳細的測算,對日常公務、教授教化業(yè)務、設備購置、校舍維修等幾塊支出依據(jù)學校規(guī)模作出最貼近實際的支出計劃,逐級上報批準,并按預算執(zhí)行。
四、財務公開,加大對財務的監(jiān)督力度
我校要“四上墻”,一是民主理財小組要上墻,二是收費標準要上墻,三是貧困生減免名單要上墻,四是每月出入環(huán)境要上墻。讓財務工作公開、透明,接收教師、學生、家長和社會的監(jiān)督,不能流于形式。
五、自我充電,進步自身業(yè)務素質(zhì)
常常通過各類形式進行業(yè)務學習,關(guān)注最新的財經(jīng)制度的變更,學習相關(guān)的規(guī)章制度,學習新的農(nóng)村子義務教導學校預算編制,進行自我充電,工作中才不至于呈現(xiàn)偏差。
一年來,我校財務工作造詣不少,但工作中還有地方?jīng)]能做得令人滿意,有待于往后的盡力。堅信,只要本著一顆經(jīng)心全意為師生辦事的心,耿介奉公、任勞任怨、客氣學習、苦干實干,就必然會把工作做得更好。
第五篇:學校財務工作總結(jié)
一年來財務處在學校領(lǐng)導的支持與具體指導下,財務工作緊緊圍繞學校工作重點,堅持為教學和師生員工服務理念,堅持《會計法》,堅持財經(jīng)制度和財務準則,合理調(diào)配有限資金,限度地保證教職員工的生活及教學工作的順利開展。20xx年,主要開展的工作是:
1、按照年初財政經(jīng)費預算指標,財政撥付我校的正常經(jīng)費除了保證職工工資外,遠遠無法滿足學校龐大的支出,按照校領(lǐng)導的指示,財務室先后多次從培訓部調(diào)配資金700多萬元,既償還了富滇銀行貸款200萬元,同時透過合理安排和使用資金,又保證了教職員工福利待遇和教學的穩(wěn)步發(fā)展。
2、每月按時、按質(zhì)、按量上報財政部門和人事部門工資信息,使職工能在固定時間領(lǐng)到薪水,生活和工作未受影響。
3、緊跟學校春季招生工作的步伐,為13個縣市聯(lián)辦學生辦理銀行儲蓄卡3196張,發(fā)放助學金xx萬元,受助人數(shù)4637人。助學金發(fā)放工作程序嚴格按照《國家助學金暫行管理辦法》相關(guān)條款操作辦理。同時按照中央涉農(nóng)專業(yè)免交學費的政策規(guī)定,辦理了20xx年秋季學期xx_人的退費手續(xù),退學費金額xx元。
4、20xx年3月,州政府xx[20xx]30號文件批復我校學生規(guī)模數(shù)從1600人擴大到3000人,凈增1400人。增加學生規(guī)模數(shù)相應地就應調(diào)整追加20xx年度經(jīng)費預算指標。財務室相關(guān)人員及時將這一狀況向?qū)W校領(lǐng)導作了反映,并得到校領(lǐng)導的大力支持,透過與財政部門相關(guān)科室用心協(xié)調(diào)和勾通,最終財政部門同意調(diào)整追加我校經(jīng)費預算指標84萬元,必須程度上緩解了學校經(jīng)費緊張的局面。
5、學費是學校收入的重要經(jīng)濟來源,也是財務工作不可缺少的一部份。按照學校目前的辦學規(guī)模和辦學層次,收費工作發(fā)生了很大的變化:一是收費對象由單一的校內(nèi)中專生擴大到社會函授??粕?、大學網(wǎng)絡??萍氨究粕?;二是收費標準由原先的三個增加到此刻的8個;三是集中收費時間由原先的每年兩次(春秋兩季)增加到此刻的5次(函授生集中授課時間,北師大、中國農(nóng)大每年春秋兩次的集中考試時間及新生開班時間),這樣就給本來人手較少、業(yè)務較多的財務工作增加了工作量和工作時間,但無論如何,財務人員始終任勞任怨,以學校的大局為重,按要求完成收費工作任務,全年累計收取學費xx_萬元。
總之,一年來雖然財務處全體人員本著盡心盡力、盡職盡責為全校師生服務的工作態(tài)度和工作作風,但工作中難免有不盡人意之處,主要表此刻:
一是服務態(tài)度還有待進一步提高,
二是要加強業(yè)務知識的學習,爭取為學校的發(fā)展做出應有的貢獻。
第六篇:學校會計個人工作總結(jié)
在學校黨支部,校委會的正確領(lǐng)導下,在鎮(zhèn)財政所的正確指導下,較好的完成了本學期的收支計劃,保證了學校的日常工作的順利進行,現(xiàn)將本學期的財務工作總結(jié)如下:
1.努力學習,提高財會人員的政治素質(zhì)。
財務人員能自學的參加學校的一切政治學習,認真作好學習筆記,不斷的提高財會知識和政策水平,能認真貫徹執(zhí)行執(zhí)行財務政策,方針、制度,使學校的財會工作能按照國家的政策、法令進行,從而保證財會工作順利完成學校下達的各項工作。
2.用心工作,努力完成學校的后勤工作。
后勤工作將影響到學校的一切工作,學校制定了財務制度和上報審批程序,財會人員要做到賬目清楚,下賬要字跡工事下賬時,對學校血口要做到細致明了,為學校要節(jié)約每一分錢,本學期用心配合學校完成了年度收支計劃,為學校做好強有力的保障。
3.查找差距,努力做好后勤工作。
本年度雖然完成學校的各項工作,但還存在必須差距,如:上繳財政各項款項后,申請卻很困難,一時半晌申請不回來,耽誤了學校的正常工作,使學校工作受到必須的影響,要想工作做得好,要手勤、眼勤、多動腦筋,要替領(lǐng)導分擔一些困難,把后勤工作做好。