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第一篇：文物工作個(gè)人總結(jié)
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)科技部門的指導(dǎo)下，我們以項(xiàng)目申報(bào)為載體，以新產(chǎn)品開發(fā)、新技術(shù)引進(jìn)推廣示范為重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)12345科技創(chuàng)新工程，積極開展科普教育、地震預(yù)防等各項(xiàng)工作，推動(dòng)了全縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級(jí)、促進(jìn)了全縣轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展，被科技部授予 “全國(guó)科技進(jìn)步先進(jìn)縣”，被省科技廳授予“省級(jí)示范生產(chǎn)力促進(jìn)中心”、省地震局授予“全省地震系統(tǒng)先進(jìn)單位”，被市科技局授予“科技依法行政目標(biāo)責(zé)任制考核先進(jìn)單位” “專利工作成績(jī)顯著單位”，被市地震局授予“防震減災(zāi)先進(jìn)單位”，被縣委、縣政府授予“先進(jìn)集體” “定點(diǎn)幫扶紅旗單位”“五星級(jí)基層組織活動(dòng)場(chǎng)所”等榮譽(yù)稱號(hào)?，F(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下。
一、認(rèn)真謀劃，科技項(xiàng)目申報(bào)工作成效顯著
以科技與經(jīng)濟(jì)緊密結(jié)合為出發(fā)點(diǎn)，以增強(qiáng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)力為突破口，以形成核心競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo)，嚴(yán)格按照“三公開一決策”的制度，針對(duì)產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)及高新技術(shù)要求，征集、篩選、評(píng)定，實(shí)施了20xx年度縣級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目90項(xiàng)。與此同時(shí)，圍繞我縣優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，積極編報(bào)上級(jí)科技項(xiàng)目，通過(guò)跑“部”、進(jìn)“省”、聯(lián)“市”，今年共申報(bào)國(guó)家級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目2 項(xiàng)、省級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目4項(xiàng)、市級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目49項(xiàng)。全社會(huì)研究與試驗(yàn)發(fā)展經(jīng)費(fèi)支出2.5億多元，占gdp比重1.39%，拉動(dòng)社會(huì)投資4.3億元，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值7億多元，科技進(jìn)步對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率達(dá)到了45.8%。
二、積極引導(dǎo)，“12345”重點(diǎn)工作扎實(shí)推進(jìn)
今年，我們通過(guò)實(shí)施12345重點(diǎn)科技工程，帶動(dòng)了新產(chǎn)品、新技術(shù)的推廣應(yīng)用，推進(jìn)了經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
一是積極扶持休閑生態(tài)文化科技示范園建設(shè)。幫助太行山孫文龍生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司打造集生態(tài)觀光、采摘游樂(lè)、科技示范、休閑度假為一體的南太行山一流的綜合性現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技企業(yè)。目前，已建成150噸恒溫庫(kù)1個(gè)，2000立方化糞池一個(gè)，春秋大棚5棟，種植葡萄、壽桃、蘋果、核桃等優(yōu)質(zhì)果園800余畝，黑木耳50畝，中藥材2000余畝，建成農(nóng)家樂(lè)9戶;初步完成了龍江水庫(kù)水上游樂(lè)園一期建設(shè)，配套完成了園區(qū)農(nóng)家餐廳、停車場(chǎng)、景觀綠化及花草、水、電、氣等其他附屬設(shè)施建設(shè)，是我縣休閑生態(tài)文化科技示范對(duì)外展示的又一個(gè)重要窗口。
二是扎實(shí)推進(jìn)太陽(yáng)能“綠色洗玉”工程。今年，我局投入科技專項(xiàng)資金100萬(wàn)元，扶持20個(gè)村新建成了太陽(yáng)能“綠色洗玉”中心，截止目前，全縣已建成125家太陽(yáng)能“綠色洗玉”工程，累計(jì)惠及農(nóng)村群眾8.5萬(wàn)余人，改善了農(nóng)村群眾的生活條件，提高了健康水平。
三是著力打造科技創(chuàng)新平臺(tái)。按照發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的要求，以培育和發(fā)展高新技術(shù)企業(yè)、創(chuàng)建工程技術(shù)研發(fā)中心為核心，圍繞我縣特色產(chǎn)業(yè)，以骨干企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)為重點(diǎn)，幫助創(chuàng)建了3個(gè)工程技術(shù)研發(fā)中心。紅太陽(yáng)建材陶瓷有限公司與山西陶研所、河北省理工大學(xué)材料學(xué)院合作，新建建筑陶瓷技術(shù)研發(fā)中心，通過(guò)自主研發(fā)原料配方，引進(jìn)應(yīng)用國(guó)內(nèi)先進(jìn)的節(jié)能型輥道窯和水煤漿燃燒工藝技術(shù)，提高了窯體溫度，降低了能耗，提高了質(zhì)量，年節(jié)約煤炭2.5萬(wàn)噸，so2排放量可減少400t，廢氣排放量減少25億m3，煙塵的排放量減少5000t，達(dá)到了節(jié)能減排的目的。綠野生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司與中國(guó)農(nóng)科院甘薯研究所、山西省農(nóng)科院等進(jìn)行產(chǎn)學(xué)研合作，建設(shè)薯產(chǎn)品加工技術(shù)研發(fā)中心，目前，儀器設(shè)備安裝調(diào)試完畢;聘請(qǐng)農(nóng)學(xué)博土、生物學(xué)博土4名，和中心技術(shù)人員開展了紅薯渣提取紅薯膳食纖維的研究，采用裂褶菌對(duì)紅薯渣進(jìn)行發(fā)酵處理，提取膳食纖維，已完成實(shí)驗(yàn)室紅薯渣提取膳食纖維試驗(yàn)，下一步將進(jìn)入中試、擴(kuò)試階段，同時(shí)與大專科研院所及相關(guān)企業(yè)建立信息交流網(wǎng)絡(luò)，開發(fā)生產(chǎn)的薯產(chǎn)品暢銷北京、內(nèi)蒙、河南、大同、太原等周邊省市。聯(lián)盛彩燈工藝制作有限公司完成投資240萬(wàn)元，建成集研究、開發(fā)、創(chuàng)新、生產(chǎn)于一體的燈飾產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)中心，傳承傳統(tǒng)彩燈制作工藝，結(jié)合現(xiàn)代聲、光、電科技手段，將電氣自動(dòng)化控制和流體學(xué)相結(jié)合，開展燈飾產(chǎn)品面料、仿真材料和生產(chǎn)工藝等方面的研究開發(fā)，已開發(fā)出傳統(tǒng)民俗和現(xiàn)代科技相結(jié)合的“陽(yáng)城饃生產(chǎn)”“八音會(huì)”“商湯祈雨”“天官王府”等40種大型電氣自動(dòng)化機(jī)械燈工藝燈飾產(chǎn)品，其中首批出口印度產(chǎn)品led燈帶、燈管實(shí)現(xiàn)銷售收入30萬(wàn)元。
四是充分發(fā)揮新產(chǎn)品、新技術(shù)示范推廣效應(yīng)。依托科技項(xiàng)目和科技成果轉(zhuǎn)化兩大載體，切實(shí)提高科技工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)的能力。XX縣宏昌化工有限公司完成投資800多萬(wàn)元，引進(jìn)國(guó)內(nèi)先進(jìn)的全封閉真空機(jī)組、全自動(dòng)控制生產(chǎn)工藝和技術(shù)，生產(chǎn)的4.4―二羥基二苯硫醚產(chǎn)品出口銷往韓國(guó)、日本等國(guó)家，填補(bǔ)了我省精細(xì)化工領(lǐng)域的空白。僑楓瓷業(yè)有限公司投資780萬(wàn)元，對(duì)原炻瓷生產(chǎn)線進(jìn)行技術(shù)改造，成功研制開發(fā)出骨瓷生產(chǎn)技術(shù)，生產(chǎn)的高檔日用瓷填補(bǔ)了我省空白，提升了日用瓷產(chǎn)品的檔次和企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。XX縣天海鋇鹽化工廠投資1500萬(wàn)元，引進(jìn)天津無(wú)機(jī)研究所節(jié)能環(huán)保燒成、四效蒸發(fā)工藝技術(shù)，對(duì)小轉(zhuǎn)窯合成土法水洗和土法大火熬制工藝進(jìn)行技術(shù)改造，提高了產(chǎn)品質(zhì)量，產(chǎn)品銷往上海、天津等地，部分出口智利。鑫辰美鑄業(yè)有限公司投資8000萬(wàn)元，和杭州浙錨預(yù)應(yīng)力有限公司和洛陽(yáng)拖拉機(jī)廠進(jìn)行產(chǎn)學(xué)研科技合作，完成了熱風(fēng)沖天爐加中頻感應(yīng)電爐雙聯(lián)熔煉消失模鑄造工藝及設(shè)備的安裝調(diào)試，具備了年產(chǎn)1萬(wàn)噸熔煉“犁鏡”等農(nóng)機(jī)鑄件的生產(chǎn)能力。利用廢棄鋼渣和礦石為原料，生產(chǎn)的固定鐵路軌道、高速路護(hù)欄的錨墊板和汽車、農(nóng)機(jī)等各類鑄件銷往浙江杭州等地，產(chǎn)生了明顯的經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益，促進(jìn)了我縣鑄造產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。另外，如“醇基液體燃料技術(shù)及灶具科技成果推廣”、“新型節(jié)能環(huán)保氧化鈣”等新技術(shù)、新產(chǎn)品、新成果都投入生產(chǎn)和應(yīng)用，推動(dòng)了我縣經(jīng)濟(jì)的.轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。
五是充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)科技項(xiàng)目的導(dǎo)向作用。圍繞我縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，通過(guò)深入實(shí)施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、農(nóng)產(chǎn)品精深加工技術(shù)及其產(chǎn)業(yè)化發(fā)展等科技項(xiàng)目示范推廣，優(yōu)化了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推進(jìn)了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，發(fā)展了一批科技示范基地。一是扶持縣蠶桑服務(wù)中心大力推廣萬(wàn)畝桑園測(cè)土配方施肥技術(shù)，肥料提高利用率3―5個(gè)百分點(diǎn)，畝桑產(chǎn)業(yè)量提高75公斤，畝桑產(chǎn)繭量提高4.5公斤，畝增效益180元。二是扶持旭航商貿(mào)有限公司的3t/日工廠化生產(chǎn)杏鮑菇科技示范項(xiàng)目，年栽培杏鮑菇360萬(wàn)袋，產(chǎn)量360萬(wàn)公斤，產(chǎn)值4320萬(wàn)元，年新增利稅614.6萬(wàn)元，安置剩余勞動(dòng)力100余人。三是扶持陳躍養(yǎng)羊示范基地投資120萬(wàn)元，購(gòu)進(jìn)杜泊等優(yōu)種羊40只，引進(jìn)購(gòu)買秸稈揉搓機(jī)、秸稈打包機(jī)、收獲打捆機(jī)等專業(yè)設(shè)備，對(duì)飼料進(jìn)行省力化科學(xué)處理，年貯藏加工飼料達(dá)30萬(wàn)噸，年飼養(yǎng)優(yōu)質(zhì)肉羊1500頭，年新增產(chǎn)值100萬(wàn)元，新增利稅50萬(wàn)元。四是扶持XX市五豐園林綠化工程有限公司的干果林生產(chǎn)示范基地與山西農(nóng)大合作，投資200余萬(wàn)元，利用本村示范基地核心生產(chǎn)群，一次性引進(jìn)加拿大櫻桃新品種35000株，建設(shè)櫻桃基地500畝，年產(chǎn)櫻桃80噸，年新增利稅18萬(wàn)元，帶動(dòng)了基地農(nóng)戶利用新產(chǎn)品、新技術(shù)推廣，促進(jìn)了特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展和結(jié)構(gòu)調(diào)整。五是扶持聚源生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司的紅薯種植示范基地，引進(jìn)脫毒紅薯的育苗、栽培、收獲等技術(shù)，發(fā)展種植脫毒紅薯100畝，年產(chǎn)量50萬(wàn)斤，年產(chǎn)值40萬(wàn)，年新增利稅20萬(wàn)元。
三、依托科技成果鑒定，深入推進(jìn)專利工作
為了提高廣大群眾知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)，調(diào)動(dòng)了發(fā)明創(chuàng)造的積極性，我們通過(guò)大力實(shí)施專利戰(zhàn)略、修訂《XX縣專利資助辦法》等措施，聯(lián)合市科技局、省專利事務(wù)所相關(guān)人員深入華泰、金豆子、征弘食品廠等重點(diǎn)行業(yè)企業(yè)和科技型企業(yè)開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)宣傳和培訓(xùn)，提高了企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)。據(jù)市科技局統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，截止目前，我縣共向國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局申報(bào)并獲得受理的各類專利達(dá)179件，超額完成了171件的年度目標(biāo)，發(fā)放專利申請(qǐng)和轉(zhuǎn)化資助資金40余萬(wàn)元。
四、深入基層，以科技宣傳促使群眾科技意識(shí)升級(jí)
圍繞“科技改變生活創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展”這一主題，突出全民參與互動(dòng)，共享科技盛宴這一宗旨，精心組織了一系列科技宣傳和科技活動(dòng)，大力增強(qiáng)了群眾的科技文化意識(shí)。一是在宇佳時(shí)代廣場(chǎng)舉辦簡(jiǎn)樸隆重的“第十三屆科技活動(dòng)周”啟動(dòng)儀式;二是免費(fèi)開放地震科普苑和地震模擬平臺(tái)，前去參觀和體驗(yàn)的學(xué)生和群眾達(dá)1000余人;三是利用聯(lián)盛彩燈工藝制作有限公司自主研制創(chuàng)作的以電腦編程控制為核心的“陽(yáng)城饃(潤(rùn)城棗糕)生產(chǎn)情景”、“八音會(huì)”、“商湯祈雨”等彩燈工藝，為全縣群眾進(jìn)行了一場(chǎng)聲形并茂的科普教育。四是積極與科技部流動(dòng)科技館聯(lián)系，在我縣第三小學(xué)開展了流動(dòng)天文館、流動(dòng)科普實(shí)驗(yàn)室、流動(dòng)口腔科普展廳、流動(dòng)眼病復(fù)查科普宣傳館、流動(dòng)消防宣傳館和流動(dòng)球幕影院等高端科普資源巡展與互動(dòng)活動(dòng)，5000余人前來(lái)參觀;五是依托XX縣電影公司，組織全縣農(nóng)村電影放映隊(duì)，精選了一批科技電影短片，制作了一批科教宣傳片，在全縣各行政村巡回放映。六是開展科技服務(wù)“三農(nóng)”活動(dòng)。活動(dòng)周期間，發(fā)放科普資料10000余份、書籍3000余冊(cè)，舉辦技術(shù)培訓(xùn)和講座30多場(chǎng)(次)，實(shí)用科技教學(xué)片點(diǎn)播次數(shù)達(dá)1000多次，20000余群眾、學(xué)生參與了體驗(yàn)、參觀、互動(dòng)等活動(dòng)，收到良好的社會(huì)效果。七是依托科技星火學(xué)校，舉辦了蠶桑、食用菌、蔬菜、干果種植、畜牧養(yǎng)殖等各類專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班20多場(chǎng)(次)，培訓(xùn)人員達(dá)2000余人(次)，輻射帶動(dòng)農(nóng)村群眾20000余人。
五、嚴(yán)格要求，切實(shí)提高防震減災(zāi)能力
采取多種方式，深入開展防震減災(zāi)宣傳教育和知識(shí)普及“四個(gè)一”活動(dòng)。一是組織開展了一次防震減災(zāi)集中宣傳活動(dòng)。利用“5.12”防災(zāi)減災(zāi)宣傳周，組織教育、民政、衛(wèi)生、消防、紅十字會(huì)等16個(gè)部門，在府前廣場(chǎng)設(shè)立咨詢點(diǎn)，向過(guò)往群眾，中小學(xué)生發(fā)放防震減災(zāi)地震應(yīng)急書籍3000余冊(cè)，《XX縣防震減災(zāi)宣傳資料》10000份。二是開展了一次防震減災(zāi)知識(shí)培訓(xùn)活動(dòng)。邀請(qǐng)市地震局震防科科長(zhǎng)李小壯在縣科技星火學(xué)校為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技副鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長(zhǎng)、防震減災(zāi)助理員、宏觀觀測(cè)點(diǎn)管理員XX縣直有關(guān)單位負(fù)責(zé)人，就防震減災(zāi)和緊急避難基本知識(shí)進(jìn)行了深入淺出的講解，提高了與會(huì)人員的防震減災(zāi)意識(shí)，增強(qiáng)了應(yīng)對(duì)地震突發(fā)事件的能力。三是開展了一次地震應(yīng)急綜合演練。組織協(xié)調(diào)公安、教育、衛(wèi)生、武裝、消防及紅十字會(huì)等13個(gè)相關(guān)職能部門配合，在宇佳時(shí)代廣場(chǎng)舉行了我縣首次大規(guī)模地震應(yīng)急綜合演練，提高了我縣的地震應(yīng)急指揮、地震速報(bào)、應(yīng)急處置和協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)能力。四是開展了一次抗震設(shè)防審批執(zhí)法活動(dòng)。出臺(tái)了《關(guān)于XX縣重點(diǎn)工程進(jìn)行抗震設(shè)防要求審批的通知》，要求省市縣重點(diǎn)工程項(xiàng)目單位必須到縣地震局辦理建設(shè)抗震設(shè)防審批手續(xù)，截止目前，已審批省市縣建設(shè)工程項(xiàng)目26項(xiàng)。
另外，繼續(xù)加大地震科普教育基地建設(shè)。投資10萬(wàn)余元，在鳳城鎮(zhèn)坪頭社區(qū)新建1個(gè)市級(jí)地震安全示范社區(qū)，在縣第二小學(xué)、縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)新建2所市級(jí)科普示范學(xué)校。目前，我縣共創(chuàng)建防震減災(zāi)科普示范學(xué)校35所，其中省級(jí)1所，市級(jí)5所，縣級(jí)29所，三級(jí)示范學(xué)校數(shù)達(dá)到全縣學(xué)校數(shù)的15%以上。
六、狠抓落實(shí)，切實(shí)推進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變
今年以來(lái)，全局認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和改進(jìn)四風(fēng)方面，促進(jìn)了工作作風(fēng)根本轉(zhuǎn)變。
一是“三公”經(jīng)費(fèi)得到遏制。沒(méi)有利用公款進(jìn)行旅游;公務(wù)用車通過(guò)加強(qiáng)管理、節(jié)假日對(duì)車輛實(shí)行封存，基本杜絕了以前車輛管理中出現(xiàn)的跑、冒、滴、漏，公車私用等現(xiàn)象;公務(wù)接待方面，通過(guò)嚴(yán)格執(zhí)行招待制度，剎住了吃喝之風(fēng)。
二是開展清房工作全面完成。清房工作開始后，全體干部職工都能以大局為重，從整體著想，公而忘私，不計(jì)個(gè)人得失，無(wú)條件服從，快速完成了辦公用房的清退、整合、調(diào)整，辦公設(shè)施的搬遷，制度職責(zé)上墻等相關(guān)的工作。
三是包村扶貧成效顯著。按照縣委、縣政府包村工作要求，我局今年的定點(diǎn)幫扶村是鳳城鎮(zhèn)延莊村。局班子成員通過(guò)實(shí)地調(diào)研，與支村兩委共同研究、討論、制定了美麗鄉(xiāng)村建設(shè)方案。目前，已投資80余萬(wàn)元，幫助該村建成食用菌生產(chǎn)大棚8棟，制作香菇菌棒8萬(wàn)袋，年實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值64萬(wàn)元，戶均增收3316元;幫助村里加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，建成了文化休閑活動(dòng)廣場(chǎng)，安裝了太陽(yáng)能路燈，使該村面貌發(fā)生了顯著變化。
第二篇：入職以來(lái)個(gè)人工作總結(jié)
在公司上班到現(xiàn)今為止也已經(jīng)有兩個(gè)月了，這兩個(gè)月在工作上，我也是嚴(yán)格的按照公司領(lǐng)導(dǎo)的要求在做，也是每天努力認(rèn)真的做好自己的本職工作，遵守公司的規(guī)章制度，也在這過(guò)程中，得到了很多的收獲。
我做這份工作的時(shí)候，是沒(méi)有這方面的工作經(jīng)驗(yàn)的，之前雖然也工作過(guò)，工作的內(nèi)容卻和這個(gè)工作沒(méi)有什么關(guān)系，所以在這個(gè)行業(yè)里，我還是個(gè)新手，沒(méi)有任何的工作經(jīng)驗(yàn)，我會(huì)選擇做這份工作，純粹是因?yàn)樽约旱呐d趣所在。
慶幸的是我作為新人來(lái)公司工作，有主管手把手的教，我在最開始的時(shí)候跟著主管學(xué)習(xí)相關(guān)的工作的內(nèi)容，看著主管是怎么進(jìn)行每天工作流程的開展，我也是秉著要來(lái)做就要認(rèn)真做的理念，虛心的向主管學(xué)習(xí)，記下主管教給我的每一個(gè)有關(guān)工作方面的知識(shí)，等理論知識(shí)了解了差不多的時(shí)候，就到了我正式上手工作的時(shí)候。工作兩個(gè)月下來(lái)，我從一個(gè)沒(méi)有都不會(huì)的人到現(xiàn)在每天的工作都可以獨(dú)立完成。這是自己在工作上的進(jìn)步也是收獲。
當(dāng)然工作上面有收獲，肯定也有做的不夠不足的地方。我所做的工作除了數(shù)量的要求，對(duì)于質(zhì)量也是有一定的要求的，質(zhì)量方面要求就是要細(xì)心，一些小細(xì)節(jié)方面都不能放過(guò)，我在這方面真的做的不夠到位，在工作的期間，經(jīng)常因?yàn)橐恍┬〖?xì)節(jié)的原因讓自己的工作大打折扣，甚至?xí)恢鞴芘u(píng)。想要把工作最好，這些小細(xì)節(jié)真的要時(shí)刻注意的。總的來(lái)說(shuō)，這兩個(gè)月的工作還是收獲比較多的，也是過(guò)的很充實(shí)的兩個(gè)月。
上述是對(duì)自己入職兩個(gè)月以來(lái)的工作總結(jié)，工作過(guò)程中有做的好的也有做的不足的，任何工作也是一步步做起來(lái)的，在做的好的地方，在之后的工作上面繼續(xù)努力，做的不到位的地方在今后工作的時(shí)候加以改正，這也是我之后工作努力的方向，取長(zhǎng)補(bǔ)短，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)做的好的地方，彌補(bǔ)做的不足之處。也要提高自己的學(xué)習(xí)能力，提高自己的工作效率，利用有限的公司時(shí)間，可以做更多的事情，那就要提高工作效率，從而提高自己的工作能力。
今后無(wú)論什么工作，我都會(huì)端正好自己的工作態(tài)度，認(rèn)真的完成好領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù)，促進(jìn)自身和公司的共同發(fā)展。
第三篇：個(gè)人月工作總結(jié)
秋風(fēng)送爽，丹桂飄香，在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)和各個(gè)部門全體員工的共同努力下，即將迎來(lái)豐碩收獲的九月?，F(xiàn)將八月份本部門工作具體情況和下月度的整改措施及工作計(jì)劃明細(xì)如下：
一、招聘與配置
1、本月共辦理入職員工兩名，分別是財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)鄭世娥、技術(shù)部預(yù)算員
郭麗麗；辦理離職員工手續(xù)兩名，分別是技術(shù)部員工張旭茜、工程部員工王秀玉。
2、前程無(wú)憂網(wǎng)站共收到簡(jiǎn)歷情況：
（1）空調(diào)售后維修工簡(jiǎn)歷26份、符合崗位要求的5份
（2）空調(diào)安裝項(xiàng)目經(jīng)理31份符合崗位要求的3份
（3）技術(shù)部經(jīng)理簡(jiǎn)歷68份符合崗位要求的2份
（4）銷售部經(jīng)理127份符合崗位要求的5份
根據(jù)公司現(xiàn)缺崗位，對(duì)簡(jiǎn)歷庫(kù)賽選對(duì)比分析，空調(diào)售后維修工三年以上經(jīng)驗(yàn)中專以上學(xué)歷的期望薪資在大多集中在3500―5000之間，空調(diào)安裝項(xiàng)目經(jīng)理五年以上工作經(jīng)驗(yàn)大專以上的期望薪資多10000―――15000之間；三年以上項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷的期望薪資大約在8000元左右，技術(shù)部經(jīng)理待遇要求基本上與項(xiàng)目經(jīng)理相似。
3、本月共面試應(yīng)聘人員8名，其中會(huì)計(jì)人員3名、售后維修人員共1名、預(yù)算人員2名、項(xiàng)目經(jīng)理2名。本月共錄用人員小計(jì)2名。
（1）會(huì)計(jì)人員應(yīng)聘比：300%錄用比：33%招聘完成比：100%
（2）售后維修工應(yīng)聘比：100%錄用比：0%招聘完成比：0%
（3）預(yù)算人員應(yīng)聘比：200%錄用比：50%招聘完成比：100%
（4）項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)聘比：200%錄用比：0%招聘完成比：0%
二、薪酬與福利：
1、進(jìn)行市場(chǎng)相同相近行業(yè)薪酬調(diào)查
分別到甘家口全國(guó)人才交流中心建筑工程人才市場(chǎng)、雍和宮人才市場(chǎng)、安定門北京人才市場(chǎng)、朝陽(yáng)人才市場(chǎng)建筑工程類專場(chǎng)招聘會(huì)進(jìn)行薪酬調(diào)查，共對(duì)4大工程行業(yè)9家企業(yè)11個(gè)崗位進(jìn)行薪酬了抽樣調(diào)查，明確了我公司薪酬方面以及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的基本情況。
2、進(jìn)行薪酬分析，書寫薪酬報(bào)告，制定薪酬調(diào)整方案，從各個(gè)角度考慮薪酬調(diào)整的幅度以及所需要調(diào)整的薪酬崗位和結(jié)構(gòu)范圍。
3、進(jìn)行薪酬調(diào)整后部分崗位的面談，了解員工的心聲，以人為本，指導(dǎo)薪酬方案的正確實(shí)施。本次共與6名員工進(jìn)行薪酬面談，并建檔留存及時(shí)掌握員工的期望值并對(duì)部分員工對(duì)薪酬方面的一些模糊認(rèn)識(shí)給予解釋。
4、本月辦理員工社保、住房公積金增員共兩人，人力資源部黨進(jìn)鋒與工程部蔡春暉。
三、勞動(dòng)關(guān)系與培訓(xùn)方面：
1、辦理新入職員工勞動(dòng)合同的簽訂共兩份，辦理試用期轉(zhuǎn)正員工手續(xù)共兩人，均已備案存檔，
2、本月共組織新員工入職培訓(xùn)一次，給新入職員工講解了公司的企業(yè)文化，經(jīng)營(yíng)理念，薪酬管理、績(jī)效考核、日常請(qǐng)銷假審批，考勤管理操作規(guī)范、日常所用的表格填寫，日?qǐng)?bào)、周計(jì)劃提交規(guī)范等主要內(nèi)容。另參加外訓(xùn)廣聯(lián)達(dá)培訓(xùn)一次，了解技術(shù)部預(yù)算軟件的操作與使用，為以后的績(jī)效管理打下基礎(chǔ)。
3、本月制定出員工培訓(xùn)管理方案，主要明確了企業(yè)內(nèi)部關(guān)于各個(gè)層面的培訓(xùn)計(jì)劃，企業(yè)外訓(xùn)的操作流程和權(quán)責(zé)義務(wù)?？梢宰鳛殚L(zhǎng)期企業(yè)發(fā)展的人才儲(chǔ)備機(jī)制。
四、績(jī)效管理方面：
1、本月績(jī)效考評(píng)期為31周至34周，每周進(jìn)行績(jī)效表格的整理匯總，計(jì)算分值，交與考評(píng)小組其他成員進(jìn)行綜合評(píng)審。
2、將評(píng)選出的月度優(yōu)秀員工進(jìn)行建檔記錄，作為季度、半年以及調(diào)薪晉職的依據(jù)。
3、對(duì)部分考評(píng)成績(jī)低下的員工進(jìn)行綜合方面分析，及時(shí)找出影響工作效率的具體原因，并給于反饋指導(dǎo)。
五、事務(wù)性工作
1、員工的請(qǐng)銷假、加班、調(diào)休審批；
2、公司考勤、日?qǐng)?bào)的查看和異常情況確認(rèn)與核實(shí)；
3、對(duì)安全、保潔日常工作進(jìn)行檢查督導(dǎo)；
4、每日簡(jiǎn)歷庫(kù)應(yīng)聘人員的賽選與聯(lián)系；
5、員工入職、離職手續(xù)的辦理、合同的簽訂；
6、小區(qū)糾紛的協(xié)助處理。
六、本月工作的不足：
1、由于個(gè)人事務(wù)多心情較為煩躁，不能全身心投入工作；
2、對(duì)處理業(yè)主糾紛方面經(jīng)驗(yàn)不足，物業(yè)法規(guī)知識(shí)方面淡薄，事故處理不當(dāng)容易給公司帶來(lái)隱患；
3、人員招聘方面由于各種原因，所缺崗位未能及時(shí)招聘到位。
七、整改措施及下月工作計(jì)劃：
1、平衡心態(tài)，用飽滿的熱情和積極的態(tài)度去做好每件工作；
2、多加學(xué)習(xí)，從各個(gè)方面提升自身素質(zhì)，以便應(yīng)付工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題，圓滿處理好各項(xiàng)工作。
3、對(duì)于以后招聘的人員實(shí)行新的薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整工資結(jié)構(gòu)，提高工資水平，降低福利和年終獎(jiǎng)金，確保人工成本不超預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)，提高招聘完成率。
4、下月的工作主要是圍繞新公司成立，做相關(guān)的輔助工作和人員招聘，利用合作單位所贈(zèng)送的專場(chǎng)招聘會(huì)和公司所購(gòu)買的前程無(wú)憂招聘網(wǎng)站服務(wù)，力爭(zhēng)盡快補(bǔ)充所缺崗位，滿足公司日益發(fā)展的需要。
5、關(guān)于員工年度健康體檢方面聯(lián)系報(bào)價(jià)審批，秋冬裝工服的采購(gòu)計(jì)劃與實(shí)施，另外做好雙節(jié)員工福利方面的預(yù)算和安排。
第四篇：個(gè)人年終工作總結(jié)
一年來(lái)，本人在小學(xué)教師工作中熱愛教育事業(yè)，思想端正，作風(fēng)正派，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)。以下是我這一年的工作總結(jié)。
在工作中，能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)用心性，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒，合理運(yùn)用教學(xué)手段，以學(xué)生為主體，教師作主導(dǎo)，以探究的方式創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境，開拓學(xué)生思維，民揮學(xué)生的想象力，切實(shí)地向課堂四十分鐘要質(zhì)量。開學(xué)初，能很快要組織好班委會(huì)，選出班級(jí)骨干，努力培養(yǎng)班級(jí)骨干。用心配合老師抓好班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，建立優(yōu)良的班群眾，構(gòu)成良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。
在教學(xué)工作中，做到認(rèn)真?zhèn)湔n，認(rèn)真批改作業(yè)，作業(yè)格式工整、規(guī)范，并養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。對(duì)個(gè)別的差生，能悉心輔導(dǎo)，經(jīng)常面批作業(yè)，找出知識(shí)的薄弱環(huán)節(jié)，及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)漏。例如，自己經(jīng)常利用課余時(shí)間，落班輔導(dǎo)學(xué)生，有針對(duì)性地制定幫教計(jì)劃，有目的有計(jì)劃地做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。
在課堂上，采用多提問(wèn)，多檢查，及時(shí)疏導(dǎo)，及時(shí)反饋的形式，努力提高后進(jìn)生的文化基礎(chǔ)知識(shí)。同時(shí)，在班級(jí)中開展互幫互學(xué)小組，進(jìn)行一幫一的學(xué)習(xí)活動(dòng)，使學(xué)生端正思想，互相學(xué)習(xí)，互想促進(jìn)，構(gòu)成你追我趕的良好學(xué)習(xí)氛圍。
平時(shí)，自己還注意“兩手抓”：一方面培養(yǎng)好尖子生，一方面透過(guò)尖子生輔導(dǎo)后進(jìn)生，以先進(jìn)幫忙后進(jìn)，以好帶差，促進(jìn)雙贏效果。學(xué)期初，我制定了幫教計(jì)劃，開展“伸出你的雙手，幫忙你的朋友”的互幫互學(xué)主題活動(dòng)。定期檢查，發(fā)現(xiàn)有進(jìn)步的同學(xué)，及時(shí)表?yè)P(yáng)，獎(jiǎng)勵(lì)。這樣，就充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)用心性，掀起學(xué)習(xí)熱潮。
在工作之余，本人還努力鉆研教材，分析每堂課成功在哪里，哪里存在不足，不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷的充實(shí)自己的教學(xué)水平和班級(jí)管理水平。
透過(guò)一年來(lái)的教學(xué)，在班級(jí)中，學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)氣構(gòu)成了，組織紀(jì)律性變好了，作業(yè)能依時(shí)完成，勞動(dòng)用心肯干，誠(chéng)實(shí)有禮，互助互學(xué)，使學(xué)生得到了全面的發(fā)展。
第五篇：上半年個(gè)人工作總結(jié)
xx年上半年，xx地區(qū)地稅局人事教育科在區(qū)局政治部的正確指導(dǎo)和地區(qū)局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，按照地區(qū)局黨組的總體工作思路，建立健全人事管理機(jī)制，推進(jìn)干部人事制度改革；繼續(xù)以深化績(jī)效考核管理為抓手，進(jìn)一步加強(qiáng)地區(qū)地稅系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)、效能建設(shè)；強(qiáng)化思想政治工作；加大教育培訓(xùn)工作力度，提升干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)；深入開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，為促進(jìn)稅收事業(yè)發(fā)展提供有效的思想政治保證、人才保證和精神動(dòng)力支持，圓滿完成xx年度上半年工作任務(wù)，現(xiàn)將有關(guān)情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下：
一、創(chuàng)新方法、注重實(shí)效，進(jìn)一步強(qiáng)化了思想政治工作
（一）繼續(xù)堅(jiān)持每周星期三半天組織干部職工集中學(xué)習(xí)
不斷認(rèn)識(shí)和把握新形勢(shì)下思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律，分析新情況，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，探索新途徑，解決新問(wèn)題，改進(jìn)創(chuàng)新教育形式、方法和手段，強(qiáng)化對(duì)干部職工思想政治工作。
（二）堅(jiān)持經(jīng)常性的思想政治工作
今年制定、下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的實(shí)施意見》，貫徹落實(shí)黨、政、群團(tuán)組織及各單位、部門工作職責(zé)，形成各負(fù)其責(zé)、齊抓共管、不留死角的經(jīng)常性思想政治工作格局。
（三）組織開展“xx大發(fā)展、地稅創(chuàng)新高、我該怎么辦”大討論活動(dòng)
制定、下發(fā)《xx地區(qū)地稅局“xx大發(fā)展、地稅創(chuàng)新高、我該怎么辦”主題教育活動(dòng)實(shí)施方案》，針對(duì)xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)和稅收事業(yè)的發(fā)展形勢(shì)，組織干部職工采取自下而上、自上而下形式進(jìn)行深入、認(rèn)真討論分析，對(duì)照查找本職崗位工作不足，確定改進(jìn)措施、創(chuàng)新目標(biāo)，修訂崗位工作職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究，匯總各項(xiàng)崗位的創(chuàng)建措施，形成部門、單位的工作改進(jìn)、創(chuàng)新措施。
（四）改進(jìn)和加強(qiáng)了地區(qū)局、基層局兩級(jí)中心組理論學(xué)習(xí)
把個(gè)人自學(xué)與專題研討、調(diào)查研究與解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，學(xué)以致用，提高理論學(xué)習(xí)效果。
二、不斷強(qiáng)化績(jī)效考核管理和機(jī)關(guān)效能建設(shè)，力促各項(xiàng)工作有序展開
（一）探索、創(chuàng)新績(jī)效考核管理，確保考核開展有序
一是在全系統(tǒng)把部分工作性津貼700元納入考核，合理拉開收入級(jí)次，調(diào)動(dòng)了干部職工工作主動(dòng)性和工作熱情。
二是繼續(xù)修改和完善績(jī)效考核管理，根據(jù)加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的總體要求，改進(jìn)、完善各崗位、各部門工作職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究形式，把考核與收入、獎(jiǎng)懲、管理、使用、培訓(xùn)多項(xiàng)掛鉤，全面實(shí)現(xiàn)“干與不干不一樣、干好干壞不一樣”。
三是增加了“每月一星”、“末尾淘汰”激勵(lì)獎(jiǎng)懲措施，實(shí)行思想政治工作“一崗兩責(zé)”，落實(shí)“思想政治實(shí)體化”工作，把利益激勵(lì)、選人用人激勵(lì)和思想政治工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展。
（二）不斷改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，規(guī)范行政行為，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)
一是召開動(dòng)員大會(huì)，深入統(tǒng)一思想，提高對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)重要性和必要性的認(rèn)識(shí)。
二是成立系統(tǒng)機(jī)關(guān)效能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)，落實(shí)分工。
三是及時(shí)制定，提出要求，加強(qiáng)落實(shí)。
四是開展了系統(tǒng)機(jī)關(guān)效能專項(xiàng)督察工作，局領(lǐng)導(dǎo)采取不打招呼、隨時(shí)介入形式對(duì)地區(qū)局機(jī)關(guān)各部門、各縣（市）地稅局進(jìn)行了明察暗訪，查處違反考勤紀(jì)律16人次，違反工作作風(fēng)1人次，經(jīng)濟(jì)懲戒16人，組織處理免職1人。
三、深入開展各類活動(dòng)，創(chuàng)新形式，優(yōu)化項(xiàng)目，不斷開創(chuàng)精神文明建設(shè)新局面
（一）圍繞“慶三八”、“民族團(tuán)結(jié)教育月等活動(dòng)
各單位組織召開各種形式的座談會(huì)、談心會(huì)；組織開展了“唱支新歌給黨聽”大合唱活動(dòng)；開展了“xx地區(qū)地稅系統(tǒng)唱紅歌卡拉ok大賽”；觀看愛國(guó)主義優(yōu)秀電影；組織建立基層學(xué)習(xí)型黨組織；開展推薦“七一”表彰先進(jìn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者活動(dòng)，通過(guò)開展系列群眾性教育活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)廣大地稅干部職工的＇愛國(guó)熱情，在全系統(tǒng)形成愛黨、愛國(guó)、愛人民、愛社會(huì)主義的濃厚氛圍。
（二）制定《xx-xx年精神文明建設(shè)規(guī)劃》，結(jié)合實(shí)際制定了xx年系統(tǒng)精神文明建設(shè)工作要點(diǎn)
明確創(chuàng)建要求和任務(wù)，積極做好了地區(qū)局機(jī)關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家級(jí)精神文明單位工作，指導(dǎo)、督促和田縣地稅局創(chuàng)建“國(guó)家級(jí)青年文明號(hào)”工作，開展了地區(qū)局機(jī)關(guān)工會(huì)申報(bào)“自治區(qū)級(jí)職工之家”工作。
（三）深入開展向 貫徹xx的先進(jìn)事跡。在全系統(tǒng)開展“貫徹xx，獻(xiàn)身稅收事業(yè)”為主題的大討論，觀看xx工作先進(jìn)事跡報(bào)告片，舉辦了“向xx學(xué)習(xí)，做xx式的好干部”的演講比賽。
第六篇：個(gè)人月工作總結(jié)
20xx年財(cái)務(wù)部調(diào)整了核算模式，不再是以往相對(duì)籠統(tǒng)、模糊的核算方法，將營(yíng)業(yè)收入、成本和費(fèi)用等關(guān)鍵財(cái)務(wù)信息按部門進(jìn)行清晰、準(zhǔn)確的劃分，并按月將有關(guān)報(bào)表傳遞到每個(gè)部門負(fù)責(zé)人。這些數(shù)據(jù)對(duì)各部門了解、分析經(jīng)經(jīng)營(yíng)、管理情況，調(diào)整管理重點(diǎn)提供了重要的信息支持。除了日常的財(cái)務(wù)核算，財(cái)務(wù)系統(tǒng)還為各種活動(dòng)方案、管理措施的推行，進(jìn)行事前的數(shù)據(jù)測(cè)算，使公司經(jīng)營(yíng)、決策更科學(xué)、更理性。
20xx年xx公司效益提升的最主要原因是各種成本、費(fèi)用的大幅降低，這一成績(jī)?cè)?0xx年全球通貨惡性膨脹的大背景下是非常不容易的，而財(cái)務(wù)部為此做了大量工作。xx部在x經(jīng)理的帶領(lǐng)下，對(duì)每一種主要材料都與多家供應(yīng)商進(jìn)行聯(lián)系并進(jìn)行艱苦的談判，為降低成本費(fèi)用提供了保證；每逢節(jié)假日和公司慶典，財(cái)務(wù)部門在不影響與供應(yīng)商合作的前提下，順利完成了尋求供應(yīng)商對(duì)公司的周年慶典、xx銷售、xxx 等各項(xiàng)活動(dòng)的愛心贊助，僅這些贊助就給公司節(jié)約成本達(dá)xx萬(wàn)以上。可以說(shuō)20xx年各種成本、費(fèi)用的降低，與財(cái)務(wù)部門的出色表現(xiàn)是分不開的。
在完善核算系統(tǒng)的同時(shí)，公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)加強(qiáng)了對(duì)資金的管理。隨著公司資金儲(chǔ)備的增加和近兩年?duì)I利能力的不斷改善，20xx年公司加強(qiáng)了資金的科學(xué)化使用，財(cái)務(wù)系統(tǒng)根據(jù)對(duì)公司對(duì)資金的調(diào)度進(jìn)行了更合理的安排，使得公司xxxx年在銀行的信用提升了一個(gè)等級(jí)，財(cái)務(wù)部及時(shí)利用這一時(shí)機(jī)與銀行進(jìn)行了多次溝通，成功的使公司pos機(jī)的刷卡費(fèi)用再次得到一定程度的下調(diào)，直接為公司創(chuàng)造了約xxx萬(wàn)元的經(jīng)濟(jì)效益。
在財(cái)務(wù)工作專業(yè)能力提高的同時(shí)，財(cái)務(wù)戰(zhàn)線也涌現(xiàn)了一批盡忠盡責(zé)、銳意進(jìn)取的先進(jìn)人物。如我們的先進(jìn)干部xxx，在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)、堅(jiān)持原則；再如倉(cāng)庫(kù)的xx和 xx，工作一絲不茍、甘當(dāng)老黃牛，他們是忠于職守的典范，是舍己奉獻(xiàn)的楷模，是我們?nèi)w員工學(xué)習(xí)的榜樣。正是有這些先進(jìn)人物的榜樣，我們的事業(yè)才有成功的保障！
