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第一篇：辦公室副主任工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼20xx年即將過(guò)去，回顧這一年來(lái)的工作，我在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照集團(tuán)黨委的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將這一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

一、辦公室的日常管理工作

辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識(shí)到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來(lái)送往及用車管理等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)，至今基本做到了事事有著落。

1、認(rèn)真做好集團(tuán)的文字工作，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要。

2、認(rèn)真做好集團(tuán)有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;集團(tuán)所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊(cè)，做好資料歸檔工作。

3、做好各種會(huì)議的后勤服務(wù)工作。落實(shí)好各種會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議室打掃、會(huì)議資料等工作。

4、切實(shí)抓好集團(tuán)的日常工作。辦公用品的采購(gòu)、考勤統(tǒng)計(jì)、衛(wèi)生清潔、來(lái)訪接待、報(bào)刊分送、車輛管理等工作。

二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來(lái)感覺(jué)自己一年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面，經(jīng)過(guò)一年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問(wèn)題和今后努力方向

一年來(lái)，本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績(jī)，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在：

1、辦公室主任對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高;

2、有些工作還不夠過(guò)細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;

3、自己的理論水平還不太適應(yīng)集團(tuán)工作的要求。在新的一年里，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為集團(tuán)經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。

我想我應(yīng)努力做到：

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面。本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;

二是注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值，力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。

第二篇：辦公室副主任工作總結(jié)

時(shí)間過(guò)得真快，轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期又在忙忙碌碌中過(guò)去了，現(xiàn)在又到了總結(jié)過(guò)去，展望未來(lái)的時(shí)候了?；仡櫼粋€(gè)學(xué)期來(lái)的工作，總務(wù)處圍繞學(xué)校的中心工作，建立健全后勤管理制度，并認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)制度，全心全力為教育教學(xué)服務(wù)?，F(xiàn)將一學(xué)期來(lái)的工作總結(jié)如下：

一、提高認(rèn)識(shí)、端正態(tài)度

總務(wù)后勤工作是服務(wù)性的工作，我們始終堅(jiān)持“后勤工作必須服務(wù)于教學(xué)工作”的理念，及時(shí)召開總務(wù)后勤人員會(huì)議，進(jìn)一步明確各自職責(zé)，強(qiáng)化思想素質(zhì)，牢固樹立服務(wù)意識(shí)，以高度的責(zé)任感和主人翁意識(shí)投入到后勤工作中。根據(jù)上級(jí)指示要求，結(jié)合本校實(shí)際，有計(jì)劃、有組織、有步驟地落實(shí)總務(wù)后勤工作。

二、明確責(zé)任、合理分工

本學(xué)期，學(xué)校后勤工作與以往有了明顯的變化。學(xué)期初，總務(wù)處根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，組織召開總務(wù)處人員會(huì)議，讓他們清楚學(xué)校后勤工作的管理模式。根據(jù)總務(wù)處人員的特長(zhǎng)特點(diǎn)進(jìn)行定崗、定責(zé)，合理分工，做到人盡其才，人盡其責(zé)，使學(xué)校后勤工作事事有人管，事事有人干，事事有落實(shí)。同時(shí)，注重團(tuán)結(jié)協(xié)作，改進(jìn)工作作風(fēng)，多思考、多學(xué)習(xí)、多聽意見(jiàn)和建議，及時(shí)處理事務(wù)；對(duì)學(xué)校環(huán)境、衛(wèi)生、食品安全、校舍、設(shè)備等進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋并協(xié)調(diào)處理。

三、盡職盡責(zé)、落實(shí)工作

1、落實(shí)常規(guī)工作

（1）學(xué)期初，組織總務(wù)人員做好開學(xué)前的一切準(zhǔn)備工作（學(xué)生宿舍和教室的安排，學(xué)生床鋪和課桌凳的調(diào)配，學(xué)生宿舍和教室燈具的更換和安裝等）。

（2）組織總務(wù)人員定期和不定期對(duì)學(xué)校的校舍、水路、電路等設(shè)備進(jìn)行檢查、維修、更新，確保師生的正常生活和生命安全。

（3）經(jīng)常巡查校園，及時(shí)更換校園路燈和照明燈等，更好地促進(jìn)學(xué)校安全工作和教育教學(xué)工作。

（4）節(jié)假日、周末和期末，適時(shí)組織人員對(duì)損壞的課桌凳、床鋪、門、窗等財(cái)物進(jìn)行維修，保證教育教學(xué)順利進(jìn)行。

2、修繕校園設(shè)施

（1）合理利用校園修繕費(fèi)，先后對(duì)學(xué)校食堂門窗進(jìn)行改裝更新，對(duì)男女生宿舍門窗床等進(jìn)行改造加固，修繕學(xué)校洗澡室，對(duì)學(xué)校新建廁所進(jìn)行投入使用，全校學(xué)生拍手叫好，進(jìn)一步改善了師生的生活環(huán)境和教學(xué)環(huán)境。

（2）組織人員對(duì)破損的門、窗及床鋪進(jìn)行加固和焊接，對(duì)學(xué)校的教職工大水池、食堂的水缸進(jìn)行了清洗，讓師生安全、安心。

（3）對(duì)校舍經(jīng)常與政教處領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行不定時(shí)組織檢查，及時(shí)匯總上報(bào)，發(fā)現(xiàn)不安全因素，隨時(shí)采取措施，認(rèn)真落實(shí)整改，消除安全隱患。

3、規(guī)劃、美化校園

（1）在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署下，根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)和學(xué)校實(shí)際，先后對(duì)校園進(jìn)行進(jìn)一步的綠化美化，使校園更規(guī)范、環(huán)境更美麗。

（2）定期對(duì)校園內(nèi)的各種苗木修剪、施肥、澆灌和滅蟲，保證苗木順利生長(zhǎng)，創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境，通過(guò)環(huán)境育人來(lái)提高全體學(xué)生的素質(zhì)。

4、加強(qiáng)對(duì)學(xué)校食堂、小賣部的管理

食堂管理工作是總務(wù)處的一項(xiàng)重要工作，本學(xué)期起，學(xué)校食堂管理模式又一次改革，所以食堂管理工作更是我們工作的重點(diǎn)。校長(zhǎng)特別還召開了一次食堂員工和分管食堂工作的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議。對(duì)食堂工作作了重要講話，收集相關(guān)建議。

（1）提前檢修食堂設(shè)備，確定食堂工作人員，與食堂工作人員簽定協(xié)議，備齊食品原料、確保食堂工作順利開展。

（2）貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關(guān)的管理規(guī)定，嚴(yán)把食品原材料進(jìn)貨渠道，購(gòu)買一切物品要索證索票并填寫好進(jìn)貨臺(tái)帳。從業(yè)人員持有健康證和衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)合格證上崗，堅(jiān)持飯菜留樣和餐具消毒，保證師生的食品衛(wèi)生安全。

（3）健全制度，制定食堂管理制度、安全制度、衛(wèi)生制度、食品采購(gòu)制度和小賣部管理規(guī)定等，依據(jù)制度行事，以制度管理人。

（4）加強(qiáng)管理，督促食品衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備的安全維護(hù)和保養(yǎng)；適時(shí)召開食堂工作人員會(huì)議，對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行食品衛(wèi)生安全知識(shí)培訓(xùn)。

（5）抓好食品留樣工作和餐具消毒工作。

5、規(guī)范學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理

（1）完善學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理制度，教室、宿舍財(cái)產(chǎn)落實(shí)班級(jí)管理（出現(xiàn)損壞，由班主任負(fù)責(zé)組織人員修理和更換，在此我感謝全體班主任。），各處室的財(cái)產(chǎn)由各室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，強(qiáng)化財(cái)產(chǎn)管理，做到帳、卡、物相符。

（2）認(rèn)真做好學(xué)校公共財(cái)產(chǎn)、公共設(shè)施的管理、維護(hù)和配備工作。

（3）加強(qiáng)學(xué)校財(cái)物管理的力度，充分發(fā)揮學(xué)?，F(xiàn)有資產(chǎn)的功能作用。合理有效地使用物力，做到物盡其用，一物多用，提高校產(chǎn)和設(shè)備的利用率。建立和健全各種財(cái)產(chǎn)管理制度。實(shí)行分級(jí)管理，用管結(jié)合，責(zé)任落實(shí)到人。

（4）管理好、使用好學(xué)校賬務(wù)，做到科學(xué)合理、公正、公開。

（5）堅(jiān)持勤儉辦學(xué)的方針，在經(jīng)費(fèi)使用上，貫徹勤儉節(jié)約的原則，做到需要與可能相結(jié)合，全面安排與保證重點(diǎn)相結(jié)合，克服形式主義、平均主義、鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象。嚴(yán)格把好日常經(jīng)費(fèi)使用關(guān)，從學(xué)校實(shí)際出發(fā)，處處精打細(xì)算，做到合理開支，真正為學(xué)校節(jié)省開支。

6、做好各種疾病防控工作總務(wù)處根據(jù)各級(jí)文件要求和會(huì)議精神，結(jié)合本校實(shí)際，通過(guò)黑板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、班會(huì)主題、知識(shí)講座、升降旗儀式宣傳等方式，向師生宣傳各種疾病防控知識(shí)。發(fā)動(dòng)全校師生共同防控，做好校園消毒工作、校園衛(wèi)生工作等，杜絕各種疾病在校園內(nèi)發(fā)生和傳播。

四、資助工作落實(shí)完成

本學(xué)期在縣資助辦領(lǐng)導(dǎo)大力支持和校長(zhǎng)關(guān)心下，我校大力開展形式多樣的宣傳活動(dòng)，使學(xué)生資助政策家喻戶曉，深入人心，確保學(xué)生資助工作順利實(shí)施，我校寄宿生一共1235人，其中受助學(xué)生共783人，受助總金額489375元，其中七年級(jí)286人，八年級(jí)240人，九年級(jí)257人，經(jīng)過(guò)努力全面完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)資助任務(wù)，為解決民生問(wèn)題，推進(jìn)我校教育均衡的發(fā)展創(chuàng)建和諧沙陂初中灑下了辛勤的汗水，同時(shí)在上級(jí)安排資助工作檔案交叉檢查中也得到了檢查組一致好評(píng)。

總之，一學(xué)期里，在校長(zhǎng)帶領(lǐng)下我們總務(wù)處人員盡職盡責(zé)，努力為學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)的順利正常開展提供保障。但是，由于自身水平和能力有限、思想觀念更新不快，致使學(xué)校后勤工作仍然達(dá)不到預(yù)期要求。在今后的工作中，我們將更加努力，使學(xué)?？倓?wù)后勤工作更上一個(gè)臺(tái)階。

第三篇：辦公室副主任個(gè)人年度工作總結(jié)

為了及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，調(diào)整心態(tài)，明確今后努力的方向，為學(xué)校的教育教學(xué)做一點(diǎn)點(diǎn)應(yīng)有的貢獻(xiàn)，特將本學(xué)年的教務(wù)處工作作如下總結(jié)。

踏上學(xué)校教務(wù)處副主任這個(gè)工作崗位已將近一年了，回想這一年的工作歷程，愧疚之情涌上心頭！這一年來(lái)，我庸庸碌碌，無(wú)所作為。實(shí)在是辜負(fù)了恩師的殷殷期望和栽培之情，在此我誠(chéng)懇地作自我檢討。我努力回憶這一年來(lái)到底做了些什么，但絞盡腦汁地想了很久，除了依稀記得我似乎曾打掃過(guò)十次左右的辦公室衛(wèi)生，把老師們交來(lái)的計(jì)劃總結(jié)等資料整理裝檔，參加過(guò)一次優(yōu)質(zhì)課評(píng)比活動(dòng)，裝模作樣地參加過(guò)學(xué)校的檔案整理，裝模作樣地參加過(guò)幾次所謂的常規(guī)檢查之外，我實(shí)在想不出我做過(guò)哪些對(duì)學(xué)生、對(duì)老師、對(duì)學(xué)校的發(fā)展有一點(diǎn)點(diǎn)實(shí)際作用的事情！汗顏??！

我反思了很久，終于找到了造成此種遺憾的原因，主觀上有以下幾個(gè)方面：

一、思想認(rèn)識(shí)不到位！總是覺(jué)得像收集資料、整理檔案這些瑣事除了應(yīng)付上面的檢查，博得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一聲贊許之外，對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)、對(duì)教師的進(jìn)步、對(duì)學(xué)校的發(fā)展似乎都沒(méi)有多大的作用，而教務(wù)副主任好象就是干這個(gè)的，所以總覺(jué)得做這些無(wú)實(shí)際意義的虛事不能體現(xiàn)我的人生價(jià)值和社會(huì)價(jià)值。于是做起事來(lái)自然渾身乏力。

二、心高氣傲，性格懶散！

三、對(duì)教師的常規(guī)工作的認(rèn)識(shí)不到位！

總是固執(zhí)地認(rèn)為常規(guī)工作是使一個(gè)熱愛(ài)教育事業(yè)的教師產(chǎn)生職業(yè)倦怠的罪魁禍?zhǔn)?。因?yàn)樗鼰┈崱握{(diào)、千篇一律、了無(wú)趣味！先說(shuō)說(shuō)這個(gè)教案吧，很多老師都有這樣的感覺(jué)：一進(jìn)教室就激情澎湃，一寫教案就睡意綿綿！我們學(xué)校先寫教案后上課的老師有多少呢？恐怕連十個(gè)都不到吧。一到學(xué)期結(jié)束，老師們才恍然大悟似的聚集在辦公室里忙碌地抄啊抄啊，一臉的無(wú)奈和倦怠，讓人感慨萬(wàn)千！工作不苦，苦的是應(yīng)付??！在我無(wú)知的思想境界里：教案不過(guò)是老師們備課的印證材料而已。而備課有很多種方式和方法，老師們完全可以根據(jù)自己的功底和喜好選擇備課的方式方法，如果老師們對(duì)教材和教法都爛熟于心了，連課本都可以不用，又何苦一定要寫教案呢？再說(shuō)作業(yè)，作業(yè)本是學(xué)生鞏固知識(shí)，老師反饋教學(xué)信息的有效手段，它的重要性和不可替代性是毋庸質(zhì)疑的，然而讓老師全批全改卻未必是最科學(xué)有效的。我們學(xué)校的大班額現(xiàn)象是普遍存在的，大部分老師的課程比較重，這樣，對(duì)學(xué)生的作業(yè)實(shí)行有效的全批全改就有很大的難度了，就拿語(yǔ)文來(lái)說(shuō)吧，上兩個(gè)班的語(yǔ)文，每次作業(yè)大概有150本，我曾做過(guò)實(shí)驗(yàn)，有針對(duì)性和實(shí)效性的語(yǔ)文作業(yè)批改速度是兩分鐘一本，這樣批改一次作業(yè)需300分鐘，而有針對(duì)性和實(shí)效性的作文批改，每篇少了10分鐘，恐怕是不行的，這樣批改一次作文大概需1500分鐘，這樣，按照我們學(xué)校對(duì)作文作業(yè)的要求，每?jī)芍苋巫鳂I(yè)共需時(shí)間900分鐘，一次作文需1500分鐘，共需2400分鐘，除了雙休日，老師們每天花在作業(yè)上的時(shí)間大概得四個(gè)小時(shí)，而應(yīng)付的批改，每次作文只需60分鐘，每次作業(yè)只需50分鐘。恩師，您想想，在這樣的情況下老師們對(duì)作業(yè)作文的批改能不采取應(yīng)付的方式嗎？至于什么計(jì)劃啦，反思啦，總結(jié)啦，質(zhì)量分析啦，有時(shí)間的時(shí)候您不防來(lái)翻翻，要多滑稽就有多滑稽！所以我常常覺(jué)得，常規(guī)檢查沒(méi)有什么意義！對(duì)教學(xué)常規(guī)工作理解的偏差，也是導(dǎo)致我平庸懶散的重要原因。

我總認(rèn)為，學(xué)校的教學(xué)工作的核心有以下幾點(diǎn)：

一、抓好統(tǒng)考競(jìng)賽工作，提高教學(xué)質(zhì)量。

二、加強(qiáng)教研教改工作，提高教師的教學(xué)水平和育人水平。

三、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，保障學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。

然而，這三項(xiàng)關(guān)系學(xué)校興衰的工作，作為我來(lái)講只能被動(dòng)地等著學(xué)校的安排，不可能主動(dòng)去做，因?yàn)檫@些大事必須由學(xué)校出面才有說(shuō)服力和執(zhí)行力。

下面談?wù)勎覍?duì)咱們學(xué)校今后工作的一些不成熟的看法，不當(dāng)之出還望恩師海涵：

一、對(duì)考核制度作適當(dāng)改革。

思想：教學(xué)成績(jī)好，學(xué)生喜歡的老師就是好老師！這樣的老師就該大張旗鼓地表彰。至于老師們采用什么樣的方式來(lái)達(dá)到這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，那是老師們自己的事。

思路一：考核分等于學(xué)生成績(jī)加學(xué)生評(píng)價(jià)。學(xué)生的期末成績(jī)是教師教學(xué)質(zhì)量的唯一憑證，學(xué)生的評(píng)價(jià)是師德的最好證明。

具體操作：每期由學(xué)校組織相關(guān)處室到各班去對(duì)各位老師進(jìn)行兩次民意測(cè)評(píng)，第一次的測(cè)評(píng)結(jié)果僅供參考，并由學(xué)校出面提醒相關(guān)老師注意。第二次定級(jí)定分。學(xué)生滿意度在90％以上的為優(yōu)秀，計(jì)100分，學(xué)生滿意率在80％－89％的為良好，計(jì)80分；學(xué)生滿意率在60％－79％的為合格，記60分；學(xué)生滿意率在50％－59％的計(jì)基本合格，計(jì)50分，學(xué)生滿意率在50％以下的為不合格，計(jì)0分?？己顺煽?jī)=學(xué)生期末成績(jī)×70％＋學(xué)生評(píng)價(jià)分×30％。

特點(diǎn)：注重實(shí)效而不拘泥于形式。

優(yōu)點(diǎn)：是一種開明、開放的教學(xué)評(píng)價(jià)模式，能最大限度地激發(fā)優(yōu)秀教師的工作積極性，操作簡(jiǎn)便，管理輕松，教師們會(huì)主動(dòng)地鉆研教材教法，千方百計(jì)地用生動(dòng)的課堂教學(xué)來(lái)吸引學(xué)生，教師們會(huì)隨時(shí)抽時(shí)間去了解學(xué)生，師生之間的矛盾會(huì)隨著溝通的深入而消除，不恰當(dāng)?shù)捏w罰現(xiàn)象會(huì)消失，教師們能從單一的教學(xué)常規(guī)中解放出來(lái)，創(chuàng)造性地開展工作，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也能夠從煩瑣的雜事中解脫出來(lái)。學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量一定會(huì)有較大的起色。

弊端：對(duì)教師中的弱勢(shì)群體可能有些殘忍，部分教師可能不理解，不支持，有些調(diào)皮的學(xué)生可能會(huì)乘機(jī)興風(fēng)作浪，改革初期可能會(huì)遇到一些阻力，教師們可能會(huì)感覺(jué)壓力很大。學(xué)校工作的印證資料會(huì)較少，會(huì)給應(yīng)付上級(jí)的檢查帶來(lái)一定的困難。

風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)：中

思路二：將每期的每個(gè)科目的教學(xué)成績(jī)好的老師按照一定的比例定為“學(xué)校免檢產(chǎn)品”，這部分老師可以不必受教學(xué)常規(guī)的約束。學(xué)校不檢查他們的常規(guī)，他們的考核成績(jī)直接用學(xué)生成績(jī)×100％。

優(yōu)點(diǎn)：能較好地激發(fā)優(yōu)秀教師的積極性，讓他們可以從固定的教學(xué)常規(guī)中解放出來(lái)，教師們都會(huì)力爭(zhēng)上游。同時(shí)，由于改革力度不大，也沒(méi)有多少弊端和風(fēng)險(xiǎn)。

二、加大教研教改力度，加大對(duì)教研活動(dòng)的資金投入。激發(fā)教師對(duì)教學(xué)研究的積極性，提高教師的課堂教學(xué)水平是實(shí)施素質(zhì)教育的大背景下提高教育教學(xué)質(zhì)量的有效手段。然而我校教師大多不會(huì)主動(dòng)進(jìn)行教學(xué)研究，不主動(dòng)聽課，不主動(dòng)寫論文，不主動(dòng)寫反思，編寫聽課記錄應(yīng)付檢查，網(wǎng)上下載一篇論文抄來(lái)應(yīng)付，抄抄名言警句就算反思。原因何在？因?yàn)椴恢匦Ч豢葱问?，論文好與不好一個(gè)樣，反思但有則行，人是有惰性的高等動(dòng)物，既然如此，誰(shuí)愿意花那冤枉腦筋？所以我覺(jué)得，如果我們通過(guò)舉行優(yōu)質(zhì)課評(píng)比，教師論文評(píng)比，優(yōu)秀反思評(píng)選等活動(dòng)，并加大對(duì)獲獎(jiǎng)教師的獎(jiǎng)勵(lì)力度，是不是能夠有效地激發(fā)老師們進(jìn)行教學(xué)研究的積極性呢？

恩師，您常常說(shuō)要重視過(guò)程管理，這個(gè)我很贊同。但問(wèn)題是，隨著學(xué)校規(guī)模的不斷增大，教師隊(duì)伍的擴(kuò)大，過(guò)程管理越來(lái)越難了，教師們的日常工作我們很難監(jiān)測(cè)更無(wú)法掌控，于是我們只能通過(guò)一些教學(xué)常規(guī)檢查來(lái)判斷老師的工作情況，可問(wèn)題是這些個(gè)表面文章是無(wú)法真實(shí)無(wú)誤地反映教學(xué)過(guò)程的。因此，我認(rèn)為，重效果不重形式才能使老師們走出應(yīng)付的陰影，主動(dòng)生活，主動(dòng)工作，享受人生的多姿多彩！當(dāng)應(yīng)付成為一種生活習(xí)慣，悲劇的人生就開始了；當(dāng)應(yīng)付成為一種工作習(xí)慣，工作的樂(lè)趣就消失了。

三、充實(shí)教務(wù)處工作人員，使教務(wù)處真正成為學(xué)校狠抓教學(xué)質(zhì)量的主要部門。

第四篇：辦公室副主任工作總結(jié)

按照分工，我分管綜合二組和法制辦工作，在辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自己恪盡職守，扎實(shí)工作，較好地完成了本職工作。現(xiàn)將20xx年工作完成情況簡(jiǎn)要做一匯報(bào)。

一、擺正位置，提高能力

一是圍繞中心。對(duì)上一致是政治素質(zhì)的基本體現(xiàn)，自己始終作為開展工作的前提來(lái)遵守。工作中，深入貫徹縣

委、縣政府的各項(xiàng)決策部署，認(rèn)真落實(shí)辦公室的各項(xiàng)工作要求，始終把大局觀念作為行動(dòng)的指南，確保工作不走調(diào)、不跑偏、不徒勞。

二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是終身的任務(wù)。踏下心來(lái)向各位主任學(xué)，學(xué)習(xí)他們成功的經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)他們?cè)鷮?shí)的作風(fēng)，學(xué)習(xí)他們負(fù)責(zé)的態(tài)度，提高自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。仔細(xì)向文件學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)好縣委、縣政府的幾個(gè)報(bào)告，吃透精神，把握實(shí)質(zhì)，提高對(duì)事物的認(rèn)識(shí)水平和理解能力。認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)政、金融、法律等業(yè)務(wù)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)能力。

三是抓好團(tuán)結(jié)。嚴(yán)格講服從。對(duì)辦公室集體作出的決策堅(jiān)決貫徹落實(shí)，服從一把手的指揮，維護(hù)一把手的權(quán)威，真心講配合，甘心做配角，開展工作勤與各位主任講協(xié)調(diào)，多溝通，互相合作，主動(dòng)擰成一股繩，形成一股勁，創(chuàng)造工作的合力。

四是嚴(yán)格律己。對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，帶頭模范遵守辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)守值班、信訪工作紀(jì)律，吃苦在前，強(qiáng)化樹立大局和紀(jì)律意識(shí)，圓滿完成了國(guó)慶安保值班任務(wù)。

二、勤奮進(jìn)取，扎實(shí)工作

一是做好文字起草工作。強(qiáng)化精品意識(shí)，認(rèn)真向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教，并利用下基層調(diào)研的時(shí)間向部門領(lǐng)導(dǎo)和群眾學(xué)習(xí)，掌握基礎(chǔ)材料，吃透上級(jí)精神，不斷提高文字起草能力和水平，加班加點(diǎn)，毫無(wú)怨言，作到及時(shí)、高質(zhì)。20xx年，共起草撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報(bào)材料100余篇，編發(fā)信息、快報(bào)、通知等70余期。

二是做好督導(dǎo)協(xié)調(diào)工作。認(rèn)真搞好公文傳遞、記錄工作，實(shí)行痕跡化管理，充分發(fā)揮參謀助手作用，準(zhǔn)確傳達(dá)主管縣長(zhǎng)做出的批復(fù)、指示，協(xié)助主管縣長(zhǎng)在工作中隨時(shí)掌握部門工作情況和問(wèn)題，對(duì)分管工作進(jìn)行督導(dǎo)、協(xié)調(diào)，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋，確保各項(xiàng)工作順利推進(jìn)。

三是做好會(huì)務(wù)組織和接待工作。以細(xì)節(jié)、圓滿、成功為標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真組織好每一次會(huì)議；以周密、高效為目標(biāo)，精心完成每一次接待任務(wù)。20xx年全年，組織或參與組織各類會(huì)議30余次，組織接待活動(dòng)60余次，圓滿完成全市項(xiàng)目拉練觀摩及多次省、市領(lǐng)導(dǎo)檢查參觀活動(dòng)。在組織會(huì)務(wù)、接待活動(dòng)中，從未出現(xiàn)任何紕漏，得到了一致認(rèn)可。

四是做好政府法制工作。順利完成全縣行政執(zhí)法人員的培訓(xùn)及執(zhí)法證件審驗(yàn)工作，確保了全縣各行政機(jī)關(guān)依法行政；政府門戶網(wǎng)站建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)，展現(xiàn)了xxxx良好形象；政府信息公開有序開展，完成行政復(fù)議案件xx件，有效化解了社會(huì)矛盾。法制工作被評(píng)為全市先進(jìn)，個(gè)人被市法制辦評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。

五是扎實(shí)推進(jìn)金融辦工作。建立企業(yè)資金需求數(shù)據(jù)庫(kù)，定時(shí)向縣內(nèi)金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行通報(bào)，并積極上報(bào)市金融辦，全縣xx個(gè)有融資需求的項(xiàng)目在市金融網(wǎng)上發(fā)布；組織召開中國(guó)銀行廊坊分行xxxx金融產(chǎn)品推介會(huì)，組織縣信用社、縣工行等召開銀企合作懇談會(huì)，組織農(nóng)業(yè)銀行縣支行開展“惠農(nóng)卡”推廣應(yīng)用會(huì)，暢通了銀企溝通渠道，取得明顯效果；深入調(diào)研走訪，結(jié)合實(shí)際，借鑒經(jīng)驗(yàn)，研究起草《中小企業(yè)貸款擔(dān)保公司管理辦法》；組織xx、xx家小額貸款公司順利通過(guò)省市的重新審核，加強(qiáng)日常監(jiān)管，確保了小額貸款公司良性、健康發(fā)展，金融辦工作得到了上級(jí)的認(rèn)可。

三、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，強(qiáng)化作風(fēng)

工作中，堅(jiān)持從群眾中來(lái)到群眾中去的工作方法，經(jīng)常深入部門、深入實(shí)際進(jìn)行調(diào)研，準(zhǔn)確、全面掌握第一手材料，為領(lǐng)導(dǎo)的正確決策提供有力依據(jù)。堅(jiān)持實(shí)事求是，講真話，辦實(shí)事，不弄虛作假。講求合作，在辦公室內(nèi)部，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)其他同志，共同維護(hù)和諧、互助、向上的良好氛圍。對(duì)自己從嚴(yán)要求，任勞任怨，對(duì)突發(fā)性、臨時(shí)性的工作，無(wú)論份內(nèi)份外，都欣然接受并確保出色完成。嚴(yán)格組織紀(jì)律，以身作則并教育分管人員遵守勤政、廉政制度要求，從不做違背紀(jì)律和原則的事情。

四、20xx年工作措施

一是理清思路。20xx年，自己將圍繞縣委、縣政府的工作主題，充分發(fā)揮參謀助手作用，以強(qiáng)化學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，以遵章守紀(jì)為保障，以參謀服務(wù)為重點(diǎn)，以協(xié)調(diào)組織為手段，將真實(shí)準(zhǔn)確的工作情況統(tǒng)計(jì)上來(lái)，將客觀形勢(shì)分析出來(lái)，將自己和分管人員的工作熱情激發(fā)出來(lái)，把辦公室和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作扎實(shí)貫徹下去，將辦理情況及時(shí)反饋回來(lái)。

二是抓住重點(diǎn)。對(duì)自己分管的綜合二組工作、法制工作、政府信息公開工作、政府門戶網(wǎng)站工作和暫時(shí)管理的金融辦工作，將仔細(xì)梳理，統(tǒng)籌辦理。抓規(guī)范，對(duì)分管各項(xiàng)工作規(guī)范運(yùn)行流程，確定工作環(huán)節(jié)，保障高效率和可追溯運(yùn)行。抓責(zé)任，強(qiáng)化小分工、大合作，責(zé)任到人，提高責(zé)任意識(shí)、配合意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。抓效率，突出實(shí)效觀念，扎實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

三是突出創(chuàng)新。創(chuàng)新是進(jìn)步的源泉。在今后的工作中，將把工作創(chuàng)新擺在首位，不因循守舊限于過(guò)來(lái)的經(jīng)驗(yàn)和工作慣性。法制工作方面，按照廣泛宣傳、培訓(xùn)人員、健全機(jī)構(gòu)、規(guī)范程序的思路，填補(bǔ)我縣復(fù)議能力不足問(wèn)題，制定規(guī)范性文件起草辦法，規(guī)范政府文件，提高文件起草水平；在綜合二組工作中，把總結(jié)提高作為永恒的要求，在文字起草、參考分析、組織協(xié)調(diào)上下功夫，全力提高服務(wù)水平；金融辦工作上，強(qiáng)化調(diào)研、服務(wù)、監(jiān)管，為優(yōu)化縣域金融環(huán)境發(fā)揮應(yīng)有職能。

20xx年，雖然取得了一些成績(jī)，但仍存在一些不足。在今后工作中，我將進(jìn)一步解思想，創(chuàng)新突破，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，努力做好本職工作，爭(zhēng)做一名人民滿意的公務(wù)員。

第五篇：辦公室副主任工作總結(jié)

XX年在局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將有關(guān)情況作以下匯報(bào)，請(qǐng)大家評(píng)議。

一、具有較強(qiáng)政治敏銳性。

本人認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)，堅(jiān)決執(zhí)行局黨組的決定或決議。積極參加局組織的各種政治活動(dòng)，以大局為重，辨明是非，不斷加強(qiáng)自身的政治修養(yǎng);不斷改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀;講團(tuán)結(jié)、講正義，有高度的事業(yè)心、責(zé)任心和有寬闊的胸懷。

二、認(rèn)真做好服務(wù)工作。

服務(wù)是辦公室一直以來(lái)的宗旨，作為辦公室服務(wù)對(duì)象人員廣泛，一是局及屬下事業(yè)單位干部職工。有人曾對(duì)我說(shuō)，辦公室為職工辦十件事，其中有一件達(dá)不到要求，就有看法。其實(shí)不然，只有熱情、耐心、細(xì)致做好服務(wù)工作，干部職工是理解的，因此無(wú)論是辦公設(shè)備維護(hù)、還是車輛調(diào)派等因工作需要的，我都會(huì)盡最大努力做好服務(wù)工作，對(duì)于無(wú)法辦理或超出我職權(quán)范圍的，我都認(rèn)真耐心解釋。二是做好來(lái)訪人員服務(wù)工作，勞動(dòng)保障部門面對(duì)著大量的來(lái)訪群眾，辦公室做到一張笑臉、一杯熱茶、一個(gè)座位，讓來(lái)訪群眾舒心、寬心;三是做好上下級(jí)、兄弟單位往來(lái)業(yè)務(wù)的服務(wù)工作，去年，我市開展了大量的勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)工作，省、市領(lǐng)導(dǎo)、單位都來(lái)考察、學(xué)習(xí)等，我認(rèn)真做到貼心、細(xì)心服務(wù)，使來(lái)者感到湛江的熱情和大度。

三、提高辦事效率，圓滿完成各項(xiàng)工作。

辦公室堅(jiān)持以質(zhì)量、效率為工作準(zhǔn)則，完成各項(xiàng)工作：一是圓滿完成勞動(dòng)保障工作會(huì)議、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)動(dòng)員大會(huì)、雙轉(zhuǎn)移工作會(huì)等全市性的工作會(huì)議和辦好XX年春節(jié)團(tuán)拜會(huì);二是編制好XX年部門預(yù)算;三是辦理人大代表和政協(xié)委員的議案提案×件，辦理回復(fù)行風(fēng)熱線群眾來(lái)信×件，群眾滿意度達(dá)×%;辦理xx市重點(diǎn)工作項(xiàng)目電子督辦系統(tǒng)交辦的工作×件，補(bǔ)充和完善局政務(wù)工作中的規(guī)范性文件×個(gè);四是認(rèn)真督促保密人員做好保密工作，絕不允許閑雜人員進(jìn)入保密室，制定保密相關(guān)制度;五是認(rèn)真落實(shí)局車輛調(diào)派職責(zé)，使局工作不因車輛等后勤保障工作不到位而緩慢或癱瘓;六是重新編印局電話號(hào)碼本和電話號(hào)碼，清查、登記固定資產(chǎn)等;七是認(rèn)真處理維穩(wěn)辦交辦工作×件;八是認(rèn)真做好城鄉(xiāng)居民醫(yī)保調(diào)研工作;九做好干部職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;十做好勞動(dòng)保障宣傳工作。

四、協(xié)調(diào)部門之間關(guān)系，爭(zhēng)取部門最大支持。

一年來(lái)，協(xié)調(diào)市委、市政府辦公室處理好我局請(qǐng)示等機(jī)關(guān)文字材料，報(bào)送的審閱、批示，協(xié)調(diào)市財(cái)政部門支持，增加對(duì)我局城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)、就業(yè)管理中心、各縣(市、區(qū))等工作經(jīng)費(fèi)的傾斜力度，協(xié)調(diào)地稅部門處理好我局票據(jù)、稅收等工作，協(xié)調(diào)綜治、計(jì)生、衛(wèi)生等部門處理好我局有關(guān)方面的密切工作，爭(zhēng)取廣大職工最大的利益。總之，通過(guò)協(xié)調(diào)，得到了各部門支持和幫助，使我為勞動(dòng)保障工作圓滿完成貢獻(xiàn)一份力量。

五、廉潔奉公辦事。

辦公室作為局的內(nèi)外窗口，工作紀(jì)律、工作態(tài)度、廉潔奉公等方面會(huì)影響整個(gè)局的形象，因此，本人做到嚴(yán)以律已、清正廉潔，嚴(yán)守財(cái)務(wù)管理制度，奉公辦事，敢于承擔(dān)責(zé)任。

回想過(guò)去一年，艱辛與碩果同在，鼓勵(lì)與鞭策同行。展望未來(lái)，讓我們共同營(yíng)造和諧、團(tuán)結(jié)，奮發(fā)向上的工作氛圍。