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第一篇：22監(jiān)察工作總結(jié)

20xx年，安全監(jiān)察部在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)、支持下，在公司各部門大力協(xié)助下，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營和安全管理這一要務(wù)，認真履行職能，團結(jié)協(xié)作，強化措施，扎實工作，圓滿完成了各項工作任務(wù)。

一、20xx年主要工作

(一)進一步構(gòu)建和完善安全管理體系建設(shè)。

年初，為加強安全生產(chǎn)管理工作，加強了責任制明確和落實。一方面分解山東公司與公司簽訂的《年度績效目標責任書》安全績效目標，分別與西周煤礦、曲阜電纜簽訂《安全目標責任書》，按照40%、20%的權(quán)重實施安全績效考核，并明確主要負責人為安全生產(chǎn)第一責任人，實行“一崗雙責”，對本單位安全工作親自抓、負總責。另一方面，西周煤礦、曲阜電纜強化責任，企業(yè)安全責任部門、車間、區(qū)隊、班組層層簽訂安全目標責任書，真正把安全生產(chǎn)責任落實到基層，嚴格獎懲兌現(xiàn)，確保安全各項措施落實到位，做到了“橫向到邊、縱向到底”。

截止12月20日，全公司沒有發(fā)生人身重傷及以上(含多人輕傷)事故;沒有發(fā)生較大及以上設(shè)備事故;沒有發(fā)生任何火災(zāi)事故、交通責任事故、環(huán)境污染事故，初步完成了山東公司下達的20xx年各項安全目標。

(二)組織開展形式多樣的專項活動促安全生產(chǎn)。

20xx年，公司相繼組織開展了春季安全生產(chǎn)大檢查、‘“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)深化年”、“安全保障能力提升年”、“安全生產(chǎn)月”、“應(yīng)急演練周”、“安康杯”競賽、“百萬職工答題活動”、反違章“百日整治”行動、“隱患排查治理專項行動”、“秋季安全大檢查”、煤炭產(chǎn)業(yè)“三個專項行動” (煤礦證照手續(xù)管理專項行動、煤礦安全生產(chǎn)管理制度體系建設(shè)完善專項行動、煤礦井下安全避險“六大系統(tǒng)”建設(shè)完善專項行動)等活動。在上述幾項活動中，公司建立了以總經(jīng)理為首的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)工作機構(gòu)，反復(fù)研究確定各項活動的實施方案，隨之又及時進行動員和部署，全體員工充分認識開展安全活動的重要意義，能夠統(tǒng)一思想，提高認識，積極參與，群策群力，確保活動取得實實在在的成效，同時通過豐富活動內(nèi)容，使公司安全管理工作更深入、更具體、更有特色和成效。

(三)強化安全監(jiān)管，夯實管理基礎(chǔ)。

首先，為了強化公司安全管理工作，公司成立了安全監(jiān)察部，全面充實和提升安全監(jiān)管工作，推進安全管理工作科學化、專業(yè)化。其次，公司聘任了5名煤礦采掘、機電運輸、通防、地測防治水、防沖擊地壓專業(yè)安全監(jiān)管員，明確其職責、權(quán)限和工作要求，進一步強化煤礦現(xiàn)場監(jiān)管，保障安全生產(chǎn)。第三，公司嚴格貫徹落實國家關(guān)于煤礦企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)管理制度體系的工作要求和集團公司華能煤[20xx]491號文件精神，科學制定制度體系建設(shè)完善計劃，組織各單位全面開展制度查缺補漏工作，認真實施制度修編，切實提高制度修編質(zhì)量，公司本部修訂和完善了20余項安全管理制度，建立健全了包括消防、防汛等緊急情況應(yīng)急處置在內(nèi)的應(yīng)急預(yù)案，基層煤礦企業(yè)也相繼修訂制度、完善應(yīng)急預(yù)案，為公司煤礦安全生產(chǎn)提供堅實可靠的制度保障。第四、公司認真貫徹落實山東公司關(guān)于安全管理體系建設(shè)系列工作精神，督導(dǎo)各單位強化安全基礎(chǔ)管理，深入開展安全管理體系建設(shè)工作，形成了以安全質(zhì)量標準化和“雙基”建設(shè)為總抓手，全力推進本質(zhì)安全型企業(yè)建設(shè)。

(四)繼續(xù)做好隱患排查與整改工作，實現(xiàn)標本兼治。

今年，落實公司《安全生產(chǎn)隱患排查治理辦法》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查辦法》等安全管理制度，加大了安全隱患治理的工作力度，按照“上下結(jié)合，共同治理”的方針全面開展隱患排查治理工作，從源頭預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。截止10月底，公司管理各單位共排查出一般隱患45項，違章現(xiàn)象124個，對查出的隱患全部進行了整改，整改率100%。今年以來，安監(jiān)部多次參與組織接待和陪同集團公司煤炭部、山東公司等上級部門到西周煤礦進行安全大檢查，檢查結(jié)束后，督導(dǎo)整改。

(五)開展安全教育培訓，進一步提升員工安全技能。

公司堅持“安全管理、以人為本”、提高員工安全生產(chǎn)意識和自我保護能力，是搞好安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)。在安全管理工作中采取各種形式，強化員工素質(zhì)教育。公司本部利用網(wǎng)絡(luò)平臺連續(xù)推出了四期安全生產(chǎn)及防火、防洪方面的安全教育培訓、以安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識和安全生產(chǎn)基本知識為內(nèi)容的網(wǎng)上全員培訓、“百萬職工安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識答題”等活動，并將近年來發(fā)生過的事故通過事故分析等形式進一步查找原因，吸取教訓，防止同類事故重復(fù)發(fā)生，達到了以事故推動工作的目的。西周煤礦深入開展“學知識、學業(yè)務(wù)、提素質(zhì)、保安全”活動，加強所有員工培訓和煤礦安全知識更新。按照國家有關(guān)規(guī)定，年初制定培訓計劃，對操作特種設(shè)備人員、特種工等定期培訓。曲阜電纜積極開展三級教育等形式多樣的安全培訓工作，組織班組長開展每日查隱患講安全促交流的學習活動。他們還研究危險點的識別、監(jiān)控和特種設(shè)備的管理工作，并取得了實實在在的成果。

(六)進一步加強應(yīng)急安全管理。

今年3月份，我部轉(zhuǎn)發(fā)了山東公司關(guān)于加強應(yīng)急管理工作、制定和完善應(yīng)急預(yù)案工作的有關(guān)精神，積極組織西周煤礦、曲阜電纜修訂和完善《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案》，進一步推進公司應(yīng)急工作制度化、規(guī)范化。

另外，公司及管理各單位根據(jù)應(yīng)急管理要求和“應(yīng)急演練周” 活動計劃分別舉行演練活動。公司本部6月份“安全生產(chǎn)月”第三周“應(yīng)急演練周”舉行了消防逃生和搶救演練;同時還督導(dǎo)曲阜電纜舉行防汛、西周煤礦突發(fā)事件停產(chǎn)撤人演練。通過一系列針對性強、符合企業(yè)實際的演練活動，提高了職工安全意識，增強了應(yīng)急處置能力和抗風險能力。

(七)堅持以落實項目計劃為抓手，認真組織，確保計劃管理科學有序。

安監(jiān)部認真落實山東公司和公司的計劃管理工作有關(guān)精神，堅持以項目計劃為抓手，強化計劃管控。一方面，根據(jù)山東公司《檢修管理辦法》有關(guān)規(guī)定，注重加強項目審核、篩選，積極做好20xx年檢修計劃及更改零購項目申報工作，強化組織協(xié)調(diào)，最大限度地使相關(guān)計劃及其費用預(yù)算得到山東公司。另一方面，督導(dǎo)西周煤礦、曲阜電纜20xxxx年初生產(chǎn)性資本支出預(yù)算的落實，強化費用使用和管理，在此基礎(chǔ)上，排查相關(guān)項目建設(shè)進度計劃，確保年初項目計劃的落實。此外，安監(jiān)部重視安全管理計劃和安全生產(chǎn)規(guī)劃，按要求組織西周礦、曲阜電纜編制安全生產(chǎn)“xx”規(guī)劃、20xx年煤礦生產(chǎn)建議計劃。

(八)積極參加企業(yè)內(nèi)部控制體系建設(shè)工作。

根據(jù)業(yè)務(wù)分工我部承擔了內(nèi)部控制體系中“社會責任”以及“工程項目的控制”部分指引編制，對涉及安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量、環(huán)境保護、工程項目控制等四個方面的工作按照規(guī)范化、具體化的要求，編制相關(guān)流程、找出問題關(guān)鍵點、完善管理制度，進一步規(guī)范相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作。

(九)堅持以日常管理為切入點，努力做好安全生產(chǎn)、節(jié)能環(huán)保等各項工作。

日常管理是安監(jiān)部重要的工作內(nèi)容，安監(jiān)部認真履行上傳下達的職能，將“安全生產(chǎn)年”活動、“20xx年春檢”活動、上級檢查整改情況等公司安全信息，以及職業(yè)健康工作、培訓管理經(jīng)驗、地質(zhì)精查資料等上報集團公司、山東公司，累計轉(zhuǎn)發(fā)文件近100多份。同時，安監(jiān)部將上級會議精神、安全要求等及時傳達到管理各單位。

另外，安監(jiān)部傳達、落實集團公司、山東公司安全管理工作指示并保持與西周煤礦及曲阜電纜兩單位在落實集團公司、省公司安全管理工作中的密切溝通與聯(lián)系，有力地保證了集團公司、山東公司各項工作指令的開展和落實。

二、存在問題和不足

安全隱患排查工作具有長期性、復(fù)雜性、艱巨性和反復(fù)性的特點，給安全管理帶來了諸多的挑戰(zhàn)。20xx年雖然取得了一些成績，但還存在不足之處：貫徹和落實有關(guān)制度的力度、安全檢查工作科。

第二篇：城管個人監(jiān)察執(zhí)法工作總結(jié)

一年來，在乾潭城管中隊長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們?nèi)w城管協(xié)管員上下齊心、團結(jié)一致、樹立管理就是服務(wù)的理念，克服種種困難，扎扎實實開展各項工作，時刻謹記自己是一名共產(chǎn)黨員，牢記黨在心目中的位子是多么的崇高，不忘黨的教育和教誨，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志的配合下，比較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務(wù)，在政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)將個人一年來的工作學習情況總結(jié)如下：

一、加強學習，不斷增強思想政治修養(yǎng)。

到分隊工作以來，認真遵守分隊的工作學習制度，積極參加各項學習，在工作中能夠認真學習各種理論，認真學習和貫徹黨和國家制定的各項路線、方針、政策，保持政治上的清醒和堅定。時刻注意形象，時刻注意維護城管形象，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，把全心全意為人民服務(wù)作為開展工作的出發(fā)點和落腳點，時刻以優(yōu)秀隊員為榜樣，把“執(zhí)法為民”落實到具體的工作中。

二、努力鍛煉，逐步提高業(yè)務(wù)知識和工作能力。

作為一名城管協(xié)管員，面臨的工作對我來說是艱巨有壓力的。我們主要負責乾潭大街的日常城市管理方面的工作，繁瑣而復(fù)雜，這就對我們協(xié)管員的綜合能力提出了很高的要求。自己在日常的工作中，堅持多動手：協(xié)助商戶糾正違章、違規(guī)，清理商戶室外的黃紙廣告。多動腦：和商戶接觸注意語言技巧，不和相對人發(fā)生正面沖突，文明用語，文明執(zhí)法。多請教：有事多和分隊長商量，分析問題的來源，正確做出解決方法，在此其中，我多次和同事探討，不斷學習、不斷積累，目前已能較好的處理日常城管工作。平時還注重對政策、法律法規(guī)等方面知識的學習，全面提高自身的綜合素質(zhì)。

三、盡心盡力，不折不扣地完成工作任務(wù)。

乾潭綜合市場是乾潭鎮(zhèn)最繁忙的地方之一，至今年分到該區(qū)域以來，我就感知壓力很重，老百姓的工作不是靠一天兩天能做通的，需要的是讓他們信任自己，把我們當家人看待，能夠理解我們的工作，在處理多件工作中，我們幾名協(xié)管員都做了相當多的工作，不是簡單的執(zhí)法，而是一遍又一遍的勸說，我牢記隊長對我們提出的口號，“堅持以人為本”人性化管理方式。通過收集每一位商戶和每一位農(nóng)戶的情況，從實際出發(fā)，根源上解決問題，做到一次解決以后不在出現(xiàn)的處理方法，效果明顯，這樣不僅提高工作效率還提高工作質(zhì)量。

四、齊心協(xié)力，把中隊當成家。

乾潭城管中隊一直是我局的標兵中隊，其他中隊都把我中隊當成學習的榜樣，最明顯的優(yōu)點就是我們中隊的集體榮譽感強，做什么事大家都能齊心協(xié)力的去干，不管是著裝還是衛(wèi)生檢查，或者是局統(tǒng)一組織的活動，我們中隊都能出人出力，出不了力的也鼎力支持，這樣的一股繩這樣的一股勁也為我們中隊創(chuàng)造了一次又一次的好成績。

五、堅守風紀，做一名合格的協(xié)管員。

每一次的出勤，我都嚴格要求自己，站在街上了就絕對杜絕不良的壞習慣。也經(jīng)常有人說我們中隊不好，說我們工作做的不公平，我堅持維護好我們中隊的形象和聲譽，并力爭從今后的工作中改善關(guān)系，拉近距離。

以上是我年終總結(jié)，下面我對我們的工作提幾點建議:

一、風氣建設(shè)需要進一步提高，重點是思想工作和表率作用。

二、努力提高每名隊員的積極性。

三、堅持制度落實制。

四、工作中每名隊員應(yīng)當相互虛心學習，積極探討。

五、打壓出現(xiàn)的不良苗頭。

總結(jié)，在今后的日子里，我將加倍努力工作，不斷完善自己，克服自身存在的不足之處，做到在政治上、思想上、行動上于黨中央保持高度一致，使自己成為一名實事求是、自信樂觀、意志堅強的城管協(xié)管員。讓我們把乾潭鎮(zhèn)建設(shè)成和諧、美麗，蓬勃、文明的小城鎮(zhèn)。

第三篇：城管個人監(jiān)察執(zhí)法工作總結(jié)

時光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)瞬間20__年即將離去。在過去的一年中，我們規(guī)劃執(zhí)法中隊在局和大隊的正確領(lǐng)導(dǎo)下，立足本職崗位，狠抓隊伍建設(shè)和城市管理工作兩大任務(wù)，上下齊心、團結(jié)一致、奮勇爭先、勇于拼搏，緊緊圍繞“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”，牢固樹立管理即服務(wù)的理念?？朔巳松偈露?，工作難度大，工作任務(wù)重。執(zhí)法環(huán)境差，執(zhí)法保障滯后等諸多客觀因素的影響，扎扎實實開展各項工作，取得了一定的成績，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定?，F(xiàn)就一年來的工作作如下總結(jié)：

一、20__年的主要工作

（一）強化理論學習，工作水平得到進一步提升。學習是前進的動力。工作離不開學習，高效的工作更離不開有思考的學習。我們在日常工作中積極推行理論聯(lián)系實際的工作方法，一手工作一手學習，在工作的同時積極開展相關(guān)知識的學習，學習相應(yīng)的法律法規(guī)，學習其他地方先進的城市管理方法，并將所學的知識積極用于日常的城市管理工作中。在工作和學習的同時，我們勤于思考，勇于探索新的管理方式方法，積極探求規(guī)范化執(zhí)法、人性化服務(wù)的方法和途徑，始終堅持以人為本的執(zhí)法理念。積極探索新形勢下面對新問題的新辦法。針對違法建筑的控防我們也總結(jié)出了一套自己的管理模式，并積極的適用于日常的管理工作中，這對提升我們的工作水平產(chǎn)生了巨大的推動作用。

（二）加大工作力度，規(guī)劃執(zhí)法和市容整治成果豐碩。我們在不斷加大執(zhí)法力度，真抓實干，不怕吃苦，勇于拼搏，甘于奉獻。強化規(guī)劃執(zhí)法，嚴厲打擊縣城規(guī)劃區(qū)域內(nèi)的違法建設(shè)行為，有效的遏制了縣城規(guī)劃區(qū)域內(nèi)違法建設(shè)的蔓延之勢。具體成果如下：

1、控違拆違效果顯著。在這一年中，加大了查處拆除力度，現(xiàn)場查處違法建設(shè)340多戶（處），制作調(diào)查筆錄230余份，累計強拆270多戶（處），接待并解決群眾信訪投訴30多次，配合縣住建局下發(fā)限期整改通知書20多份，停工通知書250多份，限期拆除通知書70多份，有效遏制了縣城規(guī)劃區(qū)域內(nèi)違法建設(shè)的蔓延之勢，取得了很好的執(zhí)法效果和社會效果。在銀杏沱的違法建設(shè)集中整治活動中，認真工作，文明執(zhí)法，任勞任怨，持續(xù)高強度工作近半月時間，這既是的銀杏沱物流園違法建設(shè)得到有效的遏制，又產(chǎn)生了良好的社會反響。

2、市容管理收效甚多。按照統(tǒng)一安排，我隊負責廟嘴到九里工業(yè)園區(qū)一帶的市容管理。一年中，我們?yōu)橛瓩z、接待，多次配合市容中隊和相關(guān)的部門單位進行市容市貌的整頓，為迎檢爭創(chuàng)做出了積極的貢獻。這一年中，我們清除各種野廣告1300余張，水泥涂抹各類廣告、電話100多處，規(guī)范洗車場、出店經(jīng)營門店50余戶。經(jīng)過耐心細致的講解和勸說，市容管理工作竟然有序，為縣城近郊區(qū)市容管理做出了積極奉獻。在平時的巡查中我們注重對主街道、政府機關(guān)和集中擺攤經(jīng)營場所的檢查，特別是為維護好校園環(huán)境。同時我們也對步行街、縣職教中心宿舍、政府宿舍、西楚路、小區(qū)市場等多處的棚戶區(qū)進行了集中整治，拆除了違章搭建雨棚數(shù)十處，有效的凈化了縣城環(huán)境。

二、工作中存在的主要問題

（一）執(zhí)法行為有待進一步規(guī)范?？陀^上由于當前社會處于大改革大發(fā)展的浪潮中，許多的不良輿論導(dǎo)向加大了我們的執(zhí)法難度，另一方面，我國城市管理相應(yīng)法規(guī)的不健全，使得我們的日常城市管理工作缺乏科學有效的指引，這使得我們的日常工作很難做到規(guī)范化和統(tǒng)一化。主觀上是我們隊伍建設(shè)剛剛起步，內(nèi)部運行機制不健全，管理模式滯后，隊伍整體素質(zhì)不高，執(zhí)法經(jīng)驗不足，執(zhí)法能力和執(zhí)法水平參差不齊，從而導(dǎo)致執(zhí)法活動不夠科學規(guī)范。

（二）服務(wù)意識有待進一步加強。城市管理工作的是一份特殊的工作，他所面臨的對象絕大部分是全社會所謂的弱勢群體，被管理對象人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜，管理者和被管理者之間的矛盾根深蒂固，管理過程中說服教育的難度很大。這使得我們的日常管理過程中矛盾重重，如果我們不轉(zhuǎn)變管理理念，一味的以高姿態(tài)壓人，很可能會釀成大量的沖突，造成一系列的社會問題。

（三）理論學習有待進一步鞏固。由于我們?nèi)粘９ぷ鞯娜蝿?wù)重，工作強度高，工作壓力大，再加上學習條件不夠完善，使得我們的理論知識學習相對比較薄弱。

三、下一步工作打算

（一）抓學習，進一步規(guī)范執(zhí)法行為。為了全面提高我們的政治素質(zhì)和專業(yè)理論水平，在今后的工作中我們要制定年度、季度、月政治理論學習計劃，明確學習內(nèi)容，提出具體學習要求，將理論學習落到實處。同時我們還要積極學習并探索先進的管理經(jīng)驗和管理方法，理論聯(lián)系實際，用先進的知識武裝我們的大腦，用先進的知識指導(dǎo)我們的日常工作，使得我們的日常工作能規(guī)范有效的實施。

（二）提素質(zhì)，進一步轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念。提高城市管理水平是提高城市文明程度、提升市民素質(zhì)、實現(xiàn)精神文明和物質(zhì)文明協(xié)調(diào)發(fā)展的必備途徑。我們作為城管執(zhí)法人員更應(yīng)該注重自身的素質(zhì)培養(yǎng)。特別是要注意自己言行舉止，內(nèi)練素質(zhì)，外樹形象。只有自身素質(zhì)提高了，我們才能在城市管理執(zhí)法過程中更好地教育、引導(dǎo)、管理好我們的城市和市民。也只有我們自身素質(zhì)達到一定要求，才能為構(gòu)建和諧城管，為構(gòu)建“宜旅秭歸、文化秭歸、生態(tài)秭歸、幸福秭歸”做貢獻。同時我們還要轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念，牢固樹立服務(wù)執(zhí)法的理念，將服務(wù)意識融入到日常執(zhí)法工作中，通過自身的不斷努力，減少并化解城管執(zhí)法的矛盾，從自身方面扭轉(zhuǎn)城管執(zhí)法的不利處境。

（三）重實效，不紙上談兵。執(zhí)法工作是一種時效性極強的工作，執(zhí)法工作的成果必須是可見的，執(zhí)法不能浮夸不能只紙上談兵。在今后的工作中我們一定要高機動，快反應(yīng)，強化工作的效率，注重工作的實效。同時我們還要加強協(xié)作，積極與政府各部門，特別是公安、法院、建設(shè)、國土等單位密切聯(lián)系，增強執(zhí)法力度，完善執(zhí)法水平，建立長效機制，將執(zhí)法成果落到實處。

回顧過去，我們收獲了成績也找到了問題；展望未來，我們感到責任也樹立了信心。在今后的工作中，我們將認真服從局班子和大隊班子的正確領(lǐng)導(dǎo)，努力工作工作，大力開展違法建設(shè)監(jiān)察，積極為我縣經(jīng)濟社會的全面發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

第四篇：安全生產(chǎn)執(zhí)法工作總結(jié)

今年以來，我局行政執(zhí)法工作在縣委、縣政府精準領(lǐng)導(dǎo)下，在上級主管部門的大力幫助、指導(dǎo)下。緊緊圍繞縣委、政府中心工作，嚴格履行安全生產(chǎn)綜合監(jiān)督管理職能，全面落實以人為本、安全第一、防控為主、綜合治理方針，積極推進行政執(zhí)法工作。緊緊圍繞《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)許可證條例》等法律法規(guī)，依法行政，落實行政執(zhí)法責任制，嚴格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，堅持執(zhí)法與服務(wù)相結(jié)合的原則，公開、公正、公平執(zhí)法，樹立良好的安全監(jiān)督形象，行政執(zhí)法工作取得良好效果，初步走上規(guī)范化、程序化、制度化和法制化的軌道。

一、行政執(zhí)法機構(gòu)和制度建設(shè)

為認真貫徹落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于推進行政執(zhí)法責任制的若干意見》和《云南省推進行政執(zhí)法責任制的實施意見》，我局組織局機關(guān)干部職工學習，以xxx局長為組長，以xxx副局長為副組長，以各股室負責人為成員的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，依法行政各項工作落實股室，落實個人，建立安全監(jiān)督局行政執(zhí)法公示制度，以安全生產(chǎn)工作政務(wù)公開事項和行政許可事項為行政執(zhí)法公示內(nèi)容，研究制定《xxxx安全監(jiān)督局行政規(guī)劃》，建立安全監(jiān)督管理局行政執(zhí)法公示制度，確保安全生產(chǎn)、安全監(jiān)督管理、安全生產(chǎn)、安全監(jiān)督管理工作的基礎(chǔ)。我局堅持明確分工、負責人的原則，建立了《xxx安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局干部職工管理規(guī)定》，將行政執(zhí)法責任追究制度和執(zhí)法人員學習訓練制度作為公務(wù)員年末審查的重要內(nèi)容。堅持依法行政工作報告制度，建立安全監(jiān)督局行政執(zhí)法工作責任和議事決策制度，堅持局務(wù)會議制度，重大行政決策集體討論決定，確保安全生產(chǎn)嚴格監(jiān)督、危險、事故、安全各項工作措施落實，事件有人管理，事件落實，主要領(lǐng)導(dǎo)全面負責，分管領(lǐng)導(dǎo)落實，主辦方具體落實。由于制度健全，責任落實，全體工作人員勤奮工作，有效避免了行政過錯行為的發(fā)生，全局工作得到了很好的運作。

二、實施行政批準、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和執(zhí)法處罰情況

(一)依法實施行政許可，嚴格關(guān)閉安全生產(chǎn)源

貫徹落實《行政許可法》，是貫徹落實《依法行政執(zhí)行綱要全面推進》，規(guī)范行政許可落實行為，加強行政執(zhí)法監(jiān)管的關(guān)鍵手段，也是推動政府職能轉(zhuǎn)變，從源頭上預(yù)防和治理腐敗，保障管理相對人的合法權(quán)益需求。我局高度重視，切實加強行政許可領(lǐng)導(dǎo)，從源頭嚴格關(guān)閉安全生產(chǎn)行政許可，保障眾多人民生命財產(chǎn)安全。

(二)建立健全行政執(zhí)法制度

結(jié)合日常安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作，我局統(tǒng)一印刷了《安全生產(chǎn)工作臺帳》、《安全檢查記錄》、《安全生產(chǎn)整改指令》等多種安全生產(chǎn)執(zhí)法文件，10月1日統(tǒng)一換使用新的執(zhí)法文件，規(guī)范安全生產(chǎn)管理臺帳，提高安全執(zhí)法人員業(yè)務(wù)水平，促進我縣安全生產(chǎn)科學化、規(guī)范化和制度化管理。全局執(zhí)法人員可嚴格按照安全生產(chǎn)法律、法規(guī)執(zhí)法，在以往執(zhí)法中明確執(zhí)法，不越權(quán)執(zhí)法，執(zhí)法規(guī)范，執(zhí)法決定、內(nèi)容、手續(xù)合法，執(zhí)法文件質(zhì)量符合文件審查要求，不違法委托或不辦理合法委托手續(xù)執(zhí)法，不違法受理或越權(quán)受理、違法拘留、檢查、違法執(zhí)行檢查現(xiàn)象，按規(guī)定使用票據(jù)，嚴格執(zhí)行罰款上繳財政處罰沒有專家，不違反財經(jīng)紀律現(xiàn)象。

第五篇：安全生產(chǎn)執(zhí)法工作總結(jié)

20xx年，執(zhí)法支隊在局黨組和分管局長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全局中心工作開展行政執(zhí)法和事故調(diào)查處理工作，公平、公正執(zhí)法，規(guī)范執(zhí)法行為，各項工作取得較好成效。全年共完成行政執(zhí)法收入249萬元。

一、狠抓制度建設(shè)，努力夯實工作基礎(chǔ)

制度建設(shè)是促進公正、公平、規(guī)范執(zhí)法的基礎(chǔ)。我們從抓制度建設(shè)入手，堅持用制度管人管事。按照工作職責范圍和法律法規(guī)政策規(guī)定，我們制訂了《行政執(zhí)法工作制度》、《岳陽市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局監(jiān)察執(zhí)法支隊執(zhí)法程序》、《案件審理制度》、《學習培訓制度》等一系列制度，制訂了《日常工作紀律》、《執(zhí)法人員工作守則》、《廉政十不準》、《執(zhí)法辦案“五公開”》、《執(zhí)法準則“三十二字訣”》等工作準則。在執(zhí)法工作中，我們嚴格執(zhí)行制度，依法依規(guī)依程序辦案，公平、公正執(zhí)法，截止目前，未發(fā)生一起行政復(fù)議和行政訴訟案件。

二、狠抓業(yè)務(wù)學習，著力提高安全執(zhí)法監(jiān)察水平

執(zhí)法支隊成立時間不長，人員輪崗變化大，怎樣做好安全執(zhí)法監(jiān)察工作，對每位監(jiān)察人員都是一個全新的課題。執(zhí)法支隊始終把學習放在工作的首位，堅持邊學習、邊實踐、邊思考、邊研究，探索安全執(zhí)法監(jiān)察的一般規(guī)律，效果甚好。如對“三級安全教育培訓”（公司、車間、班組三級安全教育培訓）的檢查，我們把現(xiàn)場從業(yè)人員應(yīng)知應(yīng)會的知識掌握程度作為現(xiàn)場監(jiān)察重點；對安全警示標志、通道疏散，我們把人員密集的廠房車間作為監(jiān)察檢查的重點；對一些專業(yè)性、技術(shù)性較強、危險性較大的企業(yè)，我們提前了解行業(yè)和企業(yè)的基本情況，查閱相關(guān)資料，了解生產(chǎn)特性、工藝流程、關(guān)鍵部位和安全要求，提高監(jiān)察的針對性。同時，組織支隊全體執(zhí)法人員積極參加省局和市政府法制辦舉辦的執(zhí)法培訓，參加全市安監(jiān)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓，提高法律水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過學習和實踐，我們的專業(yè)監(jiān)察能力得到有效提高。

三、狠抓計劃執(zhí)法，糾正和查處安全生產(chǎn)違法行為

為加大安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查力度，規(guī)范執(zhí)法檢查行為，增強執(zhí)法檢查的計劃性、針對性、有效性，促進執(zhí)法人員依法履行職責，落實行政執(zhí)法檢查責任，我們制訂了《全市安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作計劃》，報請市人民政府批準后實施，在全市范圍內(nèi)推行計劃執(zhí)法工作，嚴格按照國家安監(jiān)總局24號令規(guī)定的十九項內(nèi)容進行全方位檢查。20xx年，執(zhí)法支隊對列入計劃的18家企業(yè)進行全面檢查，排查出安全隱患24項，下達《責令改正指令書》6份。對下達了《責令改正指令書》的企業(yè)，到達限令整改期限后，再組織復(fù)查，做到隱患不除不放過，指導(dǎo)企業(yè)整改，并且對企業(yè)首查不罰，為企業(yè)做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

四、狠抓事故查處，嚴格落實安全生產(chǎn)問責制度

事故猛于虎，責任大于天。每發(fā)生一起生產(chǎn)安全事故，都會給國家和人民群眾生命財產(chǎn)造成重大損失。因此，安全生產(chǎn)問責十分嚴厲。我們始終堅持安全事故“四不放過原則”，依法依規(guī)依程序開展事故調(diào)查工作。20xx年，執(zhí)法支隊牽頭調(diào)查處理事故14起，認定為意外事故不予立案調(diào)查事故2起，執(zhí)行結(jié)案20xx年事故調(diào)查處理1起，本年度已辦結(jié)事故調(diào)查處理8起，正在調(diào)查處理之中的事故6起，共有41人因安全事故受到責任追究，對2名責任人撤銷安全資格證，對5名責任人分別記嚴重不良行為記錄一次，對一家責任單位禁止其在岳陽市從事建筑施工生產(chǎn)活動，有力推動了安全生產(chǎn)責任落實。通過報請市政府法制辦裁定，完成了岳陽市鑫益建筑工程有限公司濱水新境界“523”高處墜落事故的查處，規(guī)范了建筑施工領(lǐng)域安全事故的管轄權(quán)。與此同時，我們還加大了打擊瞞報生產(chǎn)安全事故的力度。近年來，一些事故責任單位為了逃避責任追究，瞞報事故的現(xiàn)象時有發(fā)生。針對事故上報中出現(xiàn)的新情況，我們加大了對瞞報生產(chǎn)安全事故行為的打擊力度，嚴厲查處瞞報事故單位，堅決遏制瞞報事故的不正之風。20xx年，我們共查處瞞報生產(chǎn)安全事故案件4起，其中，市政府已經(jīng)批復(fù)處理2起，正在調(diào)查的2起。

五、狠抓作風建設(shè)，樹立廉潔執(zhí)法形象

公生明，廉生威。我們始終以建設(shè)一支“勤奮敬業(yè)、清正廉潔、嚴格執(zhí)法、務(wù)實高效”的安全監(jiān)察執(zhí)法隊伍為目標，大力加強作風建設(shè)。從規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法做起，以平等待人的心態(tài)、換位思考的角度去理解企業(yè)和基層的難處，正確處理監(jiān)管和服務(wù)的關(guān)系，變事后查處為超前服務(wù)，通過關(guān)口前移，重心下移，加強工作指導(dǎo)，幫助企業(yè)落實各項安全防范措施。加強對行使安全生產(chǎn)執(zhí)法權(quán)的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行“自由裁量權(quán)”制度，防止執(zhí)法的隨意性。認真學習宣傳和貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違紀行為政紀處分暫行規(guī)定》、《安全生產(chǎn)領(lǐng)域違紀行為適用〈中國共產(chǎn)黨紀律處分條例〉若干問題的解釋》等黨紀政紀規(guī)定。認真履行黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”和“誰主管，誰負責”的原則，抓好黨風廉政建設(shè)責任制的落實。教育每一名執(zhí)法人員要做好工作，首先要做好人，要加強黨性原則修養(yǎng)，要從細節(jié)做起，不該吃的堅決不吃，不該拿的堅決不拿，不該去的地方堅決不去，做到慎獨、慎微、慎欲。執(zhí)法支隊沒有一人發(fā)生違紀違法行為被問責，樹立了良好的安全生產(chǎn)監(jiān)察執(zhí)法形象。

我們雖然在執(zhí)法工作中取得了一定成績，但與國家法律法規(guī)的要求相比，與上級的要求和人民群眾的期望相比，還存在較大的差距，工作中還存在不少的問題和困難。突出表現(xiàn)在：

一是執(zhí)法的力度還有待進一步加強。支隊人員不足特別是專業(yè)技術(shù)人員短缺的問題尚未解決，導(dǎo)致執(zhí)法的力度還較薄弱，執(zhí)法效能的作用發(fā)揮不充分。

二是業(yè)務(wù)學習制度堅持的不好，執(zhí)法人員的政策水平和執(zhí)法業(yè)務(wù)能力亟待提高。

三是執(zhí)法監(jiān)察制度還需進一步健全完善。

四是執(zhí)法裝備不足。由于沒有執(zhí)法車輛，致使有些執(zhí)法工作難以正常開展。

六、20xx年工作思路

安全生產(chǎn)行政執(zhí)法的效能如何，是衡量政府法治化的重要標準，也直接關(guān)系到安監(jiān)部門在社會中的地位和公信力。安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作作為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的重要抓手，責任重大，使命光榮。在20xx年的工作中，我們將重點抓好以下幾方面工作：

（一）繼續(xù)加大計劃執(zhí)法力度。緊緊圍繞市局工作重點，繼續(xù)加大執(zhí)法監(jiān)察力度，嚴厲打擊安全生產(chǎn)違法行為，促進企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實。

（二）努力提高執(zhí)法服務(wù)水平。把“外樹形象、內(nèi)練素質(zhì)”作為隊伍管理的總抓手，嚴格隊伍管理，積極采取各種措施，大力提升安全監(jiān)管人員執(zhí)法能力和水平。進一步規(guī)范執(zhí)法行為，規(guī)范執(zhí)法自由裁量權(quán)。改進工作作風，強化服務(wù)意識，做到公正廉潔執(zhí)法。

（三）進一步加強制度建設(shè)。完善執(zhí)法支隊內(nèi)部管理制度。爭取出臺事故舉報獎勵文件，建立事故舉報獎勵制度。

（四）進一步規(guī)范事故調(diào)查處理管轄權(quán)。按照法律法規(guī)和政策的規(guī)定，進一步做好生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理工作，落實事故責任追究制度。理順市、縣市區(qū)兩級事故調(diào)查管轄權(quán)，不與縣市區(qū)爭權(quán)，嚴格按照市政府辦《關(guān)于生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理有關(guān)問題的通知》（岳政辦函﹝20xx）78號）精神，依法依規(guī)組織好較大生產(chǎn)安全事故和中央、省屬駐岳企業(yè)及市屬企業(yè)的一般事故調(diào)查，杜絕越權(quán)辦案。

（五）規(guī)范執(zhí)法檔案及臺帳管理。加強對安全生產(chǎn)執(zhí)法檔案的管理工作，健全完善執(zhí)法臺帳，規(guī)范行政處罰案卷的制作，提高案卷質(zhì)量。

第六篇：安全生產(chǎn)執(zhí)法工作總結(jié)

20xx年以來，昌圖縣安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察隊在局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各股室配合下，以安全生產(chǎn)年為契機，以鐵嶺市安全生產(chǎn)執(zhí)法隊伍規(guī)范化建設(shè)考核為主線。在“基礎(chǔ)建設(shè)、透明執(zhí)法、隊伍素質(zhì)、創(chuàng)新方法”上下功夫。在全市安監(jiān)系統(tǒng)標準化建設(shè)考核中， 榮獲了XX年度安全生產(chǎn)執(zhí)法工作 “標兵單位”的榮譽稱號。在代表全市安監(jiān)執(zhí)法系統(tǒng)迎接省局考核中，得到了省局領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚。為全市執(zhí)法監(jiān)察隊伍在全省規(guī)范化建設(shè)考核中取得了榮譽。在市執(zhí)法監(jiān)察工作會議上，我執(zhí)法監(jiān)察隊以東道主的身份以飽滿的熱情和最佳的狀態(tài)迎接了全市安監(jiān)執(zhí)法系統(tǒng)兄弟單位的觀摩與學習。真正起到了安監(jiān)系統(tǒng)排頭兵的作用。在大隊全體隊員一年的努力下。較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將XX年度執(zhí)法大隊工作情況總結(jié)如下：

一、建章和完善各項規(guī)章制度，實現(xiàn)管理上的標準化。

自大隊組建以來，局領(lǐng)導(dǎo)就針對大隊的規(guī)范化建設(shè)提出了具體要求，把大隊建設(shè)成為政治合格、作風過硬、紀律嚴明、執(zhí)法有力的監(jiān)察隊伍，成為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理戰(zhàn)線上的一把利劍。為了實現(xiàn)這一目標，局領(lǐng)導(dǎo)大隊領(lǐng)導(dǎo)審時度勢，把建立規(guī)章制度、明確職責作為大隊建設(shè)的基礎(chǔ)，并以此規(guī)范大隊建設(shè)的標準、約束執(zhí)法人員行為。先后制定和完善了管理方面的制度11項，執(zhí)法監(jiān)察方面的制度8項，做到了制度完備、職責到位，做有標準、行有尺度。

二、、執(zhí)法監(jiān)察情況

(一)進一步明確職責，落實執(zhí)法監(jiān)察責任制

為了進一步明確職責，落實執(zhí)法監(jiān)察責任制，執(zhí)法監(jiān)察隊根據(jù)人員組成，設(shè)置了三個執(zhí)法組，把39個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場和重點監(jiān)管企業(yè)分成三個管轄區(qū)域，分別由三個副大隊長負責一組。在檢查時間、次數(shù)上，大隊規(guī)定周一到周四為深入生產(chǎn)一線進行執(zhí)法檢查，周五上午為政治、業(yè)務(wù)學習日，下午為執(zhí)法檢查小結(jié)和案件整理時間。對規(guī)模以上企業(yè)檢查每月不得少于3家，每季度不得少于1次。

（二）嚴管重罰，加大打擊違法行為力度

今年以來，執(zhí)法監(jiān)察隊克服了人少、面廣、企業(yè)相對分散的特點，想辦法、出主意、謀策略，全身心的投入到生產(chǎn)經(jīng)營一線，對企業(yè)的安全生產(chǎn)情況進行執(zhí)法監(jiān)察，確保了全縣1300多家生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)。一年來，大隊共檢查各類企業(yè)和經(jīng)營單位3600多家次，查出各類安全生產(chǎn)隱患1100多次處，下達整改指令書132份，共查處違章、違規(guī)案件87件，結(jié)案87件，實施簡易程序處罰49件，一般案件38件。截止到目前為止累計罰款41.45萬元。違法案件查處率、結(jié)案率均實現(xiàn)了100%。

三、行政執(zhí)法程序逐步規(guī)范化、法制化、人性化

1、今年下半年新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組成后給執(zhí)法大隊帶來了新的契機。讓我們對依法行政有了更新一步的了解。進一步加強了我執(zhí)法監(jiān)察隊的行政執(zhí)法能力，規(guī)范了行政執(zhí)法程序，優(yōu)化了執(zhí)法環(huán)境，提高了執(zhí)法水平。

由執(zhí)法監(jiān)察隊與相關(guān)股室相互配合聯(lián)合執(zhí)法，做到執(zhí)法與服務(wù)相結(jié)合?？偟脑瓌t是堅持教育與懲處相結(jié)合，嚴格執(zhí)法與服務(wù)幫助相結(jié)合，在具體實施中，堅持先教育、后整改、再處罰的執(zhí)法模式?；ハ啾O(jiān)督增加了執(zhí)法的透明度。從源頭上杜絕了“關(guān)系案”、“人情案”、“金錢案”的發(fā)生。從嚴查處瞞報事故，認真核查舉報案件，我執(zhí)法監(jiān)察隊在全縣39個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場進行安全隱患排查的同時，與檢查企業(yè)建立了監(jiān)督舉報機制，嚴格執(zhí)行各項制度，認真做好舉報受理工作。截至目前我縣安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察隊接到舉報案件 5件，已經(jīng)結(jié)案 5起。對群眾舉報做到有報必查，經(jīng)查必果，件件有答復(fù)、事事有著落，充分發(fā)揮了群眾監(jiān)督舉報的職能。

2、在案件審理方面堅持查、審、定、三級分離制度，即辦案人員負責調(diào)查取證，提出行政處罰意見。負責案卷的審核。局領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員組成的案件審理委員會經(jīng)過集體討論后簽發(fā)行政處罰決定書。突出抓好案件雙審工作，提高案件查處和卷宗質(zhì)量。在工作與實踐中，為了加強行政執(zhí)法案卷的科學管理，更好的為行政執(zhí)法工作服務(wù)，推行依法行政，依據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)規(guī)定擬定了《昌圖縣安全生產(chǎn)行政執(zhí)法文書立案歸檔辦法》全年年的工作中我安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察隊做到無行政復(fù)議實現(xiàn)零投訴.

四、配合各股室完成局領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作。

1、 6月份在“安全生產(chǎn)月”活動中 ，突出“治理隱患，防范事故”主題，貼近實際、貼近生活、貼近群眾，安全監(jiān)管部門與相關(guān)部門，在北山文化廣場組織大型文藝演出。開展了形式多樣的宣傳教育活動，大力營造“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的濃厚氛圍。通過活動，全社會對安全生產(chǎn)的關(guān)注程度得到進一步加強，在站前廣場設(shè)立了咨詢臺發(fā)放XX多份關(guān)于安全生產(chǎn)相關(guān)宣傳資料 。為人民群眾講解正確佩戴勞動防護用品的重要性與職業(yè)病的危害性。 接受輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用進一步得到發(fā)揮，貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針的自覺性得到進一步提高，隱患排查治理、百日督查、重點行業(yè)和領(lǐng)域安全專項整治等重點工作得到有力推動。

2、安監(jiān)執(zhí)法隊伍加大對特種作業(yè)人員持證上崗情況的執(zhí)法檢查力度，對無證上崗的依法進行行政處罰督促生產(chǎn)經(jīng)營單位履行安全培訓職責和義務(wù)，為我縣安全培訓營造良好的法制環(huán)境。

五、解放思想拓展安監(jiān)執(zhí)法新思路

在局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下我執(zhí)法大隊在全市率先實現(xiàn)了安監(jiān)執(zhí)法辦公制動化。局領(lǐng)導(dǎo)在資金緊張的情況下為執(zhí)法大隊配備了筆記本電腦。安監(jiān)執(zhí)法軟件。下一步還要采購便攜式打印機。實現(xiàn)了現(xiàn)場辦公、執(zhí)法文書打印、個股室資源共享。安全生產(chǎn)許可證查詢、危險化學品經(jīng)營許可證查詢、鞭炮證查詢。安監(jiān)執(zhí)法系統(tǒng)的啟用大大提高了安監(jiān)執(zhí)法效率。提升了執(zhí)法形象。

六、 積極宣貫和認真落實國家局24號令

國家局新近頒發(fā)的《安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察職責和行政執(zhí)法責任追究的暫行規(guī)定》，是一部規(guī)范安全生產(chǎn)執(zhí)法人員行為和準則的綱領(lǐng)性文件，也是保護安監(jiān)執(zhí)法人員職務(wù)安全和行政、刑事責任的具體規(guī)定。我們大隊在24號令頒布實施后，先后兩次組織大隊全體同志認真學習，并將24號令作為今后監(jiān)察、管理人員長期學習、研究細化的主要工作來抓，目的是將我們所承擔的責任和規(guī)避的風險，找到一個合理的、安全的平臺，再不能讓我們辛苦工作的同志，因為工作的上的馬虎、管理上的疏忽、執(zhí)法中的盲目，承擔不應(yīng)有的后果。大隊全體同志認真研讀法律法規(guī)的內(nèi)容，加強業(yè)務(wù)知識的提高，為更好地履行安全監(jiān)察監(jiān)管職責奠定基礎(chǔ)

七、 不畏困難、保持整體形象、團隊精神充分體現(xiàn)

1、大隊全體同志在時間緊任務(wù)重的情況下克服重重困難。在檢查過程中冒著寒風頂著大雪，放棄節(jié)假日和雙休日，早出晚歸深入企業(yè)排查隱患。針對非煤礦山企存在無證開采擅自經(jīng)營的情況，對礦山企業(yè)進行多次夜查。隊員冒著生命危險在崎嶇的山路上調(diào)查取證，稍有不慎人車就會隨時發(fā)生意外，即使是這樣全體隊員沒有一個叫苦叫累的。

2 、在迎接省、市安監(jiān)執(zhí)法系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)的考核中，全體同志集思廣益，舍小家保大家以集體利益為重。認真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作。 簡單來說就是大局意識、團隊榮譽、協(xié)作精神。全體同志的向心力、凝聚力得到了充分驗證，是個人利益和整體利益的統(tǒng)一。這就是團隊精神充分體現(xiàn)。

總之，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市局、市支隊及縣委縣政府的大力支持和關(guān)懷下，今年我局執(zhí)法監(jiān)察隊執(zhí)法工作得到了有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。今后我們將進一步加快大隊規(guī)范化建設(shè)步伐，提高規(guī)范化建設(shè)質(zhì)量和標準，讓執(zhí)法監(jiān)察隊伍真正成為安全生產(chǎn)管理戰(zhàn)線上的一把利劍，為實現(xiàn)昌圖縣安全生產(chǎn)形勢上的穩(wěn)定和好轉(zhuǎn)，做出突出貢獻。