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        成型生產(chǎn)計劃員工作總結(jié)(范文六篇)

        發(fā)布時間:2023-08-14 00:27:22

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        第一篇:PMC部工作計劃總結(jié)

        2015年 pmc工作計劃

        圍繞著2015年年度經(jīng)營目標(biāo),結(jié)合本部門的作用,現(xiàn)將本部門2015年度工作計劃及措施安排如下:

        一、2015年需要完善的物料不能及時到位狀況及生產(chǎn)損耗較大在2014年一直普遍存在,在新年度里面計劃通過與相關(guān)部分溝通,采取下面措施來解決: 1.每日把現(xiàn)有訂單狀況整理給倉庫部,并通過協(xié)商解決物料清單以滿足訂單狀況 2.要求客戶提供目前訂單所需物料的到貨期,對不能滿足生產(chǎn)需要的,與客戶協(xié)商交貨期,在可調(diào)整范圍內(nèi),不得超過要求到貨期 3.要求倉庫部門根據(jù)倉庫的物料結(jié)存臺賬,對呆滯料部分列清單提供給客戶,對可以再利用部分進行利用,以減少積壓在庫與沒必要的損失 3.對比每日生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)日報表,對多生產(chǎn)出或少生產(chǎn)部分要求車間做出處理,嚴格控制生產(chǎn)數(shù)量不得超過訂單數(shù)量 4.在機臺產(chǎn)能不能滿足生產(chǎn)時,及時與客戶協(xié)商出貨交期 5.在訂單不足以滿足生產(chǎn)時,及時做好內(nèi)部的調(diào)整

        二、2015年需要提高的: 1.通過自身學(xué)習(xí)和外部溝通來提高自身專業(yè)知識和工作技巧 2.激發(fā)加強自身責(zé)任心和感恩的心,明確自己的崗位職責(zé)

        從而更好的與各部門配合開展工作,實現(xiàn)年度目標(biāo) 三、2015年需要做的事情:

        在新年度里,計劃從下面幾點出發(fā),提高與各部門的配合程度: 1.將客戶提交的訂單需求信息、不良信息及時通知相關(guān)人員進行調(diào)整或整改 2.組織相關(guān)部門進行交貨計劃協(xié)調(diào) 3.與其他部門一起配合公司的管理,提高管理效率及應(yīng)變能力 4.生產(chǎn)計劃進度的跟蹤與每日訂單所需物料的跟蹤 5.訂單接收和確認并優(yōu)化每日訂單的交期 6.訂單評審表的制定與協(xié)調(diào)以及產(chǎn)能負荷分析篇2:結(jié)合2013年度目標(biāo)之pmc工作計劃

        結(jié)合2013年度目標(biāo)之pmc工作計劃

        圍繞著2013年年度經(jīng)營目標(biāo),結(jié)合本部門的作用,現(xiàn)將本部門2013年度工作計劃及措施安

        排如下:

        一、物料控制

        包材不能及時到位狀況及現(xiàn)場損耗較大在2012年一直普遍存在,在新年度里面計劃通過與相關(guān)部分溝通,采取下面措施來解決: 1.每周三把現(xiàn)有訂單的包材狀況整理給銷售部,并通過協(xié)商解決后續(xù)訂單狀況 2.要求業(yè)務(wù)部提供目前訂單所需包材的到貨期,對不能滿足生產(chǎn)需要的,要求其與供應(yīng)商協(xié)商提前交付,在可調(diào)整范圍內(nèi),不得超過要求到貨期2日 3.根據(jù)倉庫上傳的包材結(jié)存臺賬,對呆滯料部分列清單提供給銷售部,對可以再利用部分進行利用,以減少死亡在庫 4.對比每日生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)日報表,對多生產(chǎn)出或少生產(chǎn)部分要求車間做出處理,嚴格控制生產(chǎn)數(shù)量不得超過訂單數(shù)量1000只 5.由于機臺目前兩條線的產(chǎn)能不能滿足生產(chǎn)銷售所需,現(xiàn)只能外購部分裸套來滿足生產(chǎn),在第三條產(chǎn)線未上線期間及時向業(yè)務(wù)提出生產(chǎn)需求,在訂單和包材充足的情況下,預(yù)計每月外購光面套1200萬左右,七月份后開始第三產(chǎn)線的生產(chǎn),必要時開設(shè)第四條線,從而保證年產(chǎn)1億只超薄套的產(chǎn)能及年度整體目標(biāo) 6.對成品庫存進行管控,做好每月的盤點工作,并及時把庫存信息反饋給銷售部,以便及時安排出貨,在訂單和包材充足的情況下,根據(jù)經(jīng)營目標(biāo)分解,保證平均每月2600萬出貨,要求業(yè)務(wù)部每周保證至少兩個柜(700萬)的出貨,降低庫存,以每月削減3%為目標(biāo) 7.在以“向內(nèi)部索取利潤(創(chuàng)新、內(nèi)控)”的管理要求下,通過把每月車間鋁箔單耗、用電用煤單耗與年度目標(biāo)對比,提供信息給車間以便及時采取相應(yīng)措施進行管控,提高利用率

        二、生產(chǎn)計劃

        結(jié)合本年度生產(chǎn)目標(biāo)3.124億只及劃分到每月的生產(chǎn)目標(biāo),目前主要存在的問題是訂單量不能滿足生產(chǎn)需要,引起的連鎖反應(yīng)是由于包材有一定的lead-time,導(dǎo)致包材到位較晚,影響生產(chǎn),在2013年度在“抓好經(jīng)銷商隊伍的建設(shè)”“向市場索取產(chǎn)值”的前提下,作為pmc,計劃從下面幾個方面來改善: 1.每周三與包材狀況一起向銷售部提供目前訂單狀況并與其討論分析訂單生產(chǎn)狀 況,要求業(yè)務(wù)部第一季度提供生產(chǎn)訂單2200萬/月,第二三四季度2800萬/月 2.根據(jù)《工廠與業(yè)務(wù)包材訂單銜接計劃》要求業(yè)務(wù)部每月20號前下訂下月訂單,并配送相對應(yīng)的包材

        3.結(jié)合每月入庫需求量,在訂單充足的情況下,要求盒包及弶農(nóng)外包點每天成品入

        庫量達到下面數(shù)量:

        單位:萬只

        4.在“以市場為主導(dǎo),以顧客為中心”的主導(dǎo)下,積極配合業(yè)務(wù)部,擴大國市場,優(yōu) 先合理安排生產(chǎn)計劃,生產(chǎn)客戶所需和極速回籠資金的產(chǎn)品(如超薄套、致密套、香柔套以及內(nèi)銷品牌),加快資金的周轉(zhuǎn) 5.對收到的銷售訂單進行初步審核,并將訂單打印發(fā)放相關(guān)部門確認模具、打碼、裸套長度單重及相關(guān)要求,從而保證生產(chǎn)

        三、報關(guān)核銷

        對報關(guān)核銷工作一年的體會是要做到及時準(zhǔn)確,在新年度繼續(xù)保持,主要從這幾方面入手,一是及時準(zhǔn)確把業(yè)務(wù)提供的出貨信息進行商檢;二是把余量用完的手冊進行及時核銷,確保每月2本手冊核銷完畢,從而保證因保證金導(dǎo)致的資金積壓;另外主要是總結(jié)一年來與政府相關(guān)部門的接觸經(jīng)驗,提高與他們的溝通能力。四、本部門建設(shè)

        新年度里面本部門建設(shè)主要從下面兩方面進行: 1.通過自身學(xué)習(xí)和參加外部培訓(xùn)來提高本部成員自身專業(yè)知識和工作技巧 2.激發(fā)加強成員的責(zé)任心和感恩的心,明確自己的崗位職責(zé) 從而更好的與各部門配合開展工作,實現(xiàn)年度目標(biāo)

        五、橫向部門溝通

        在新年度里,計劃從下面幾點出發(fā),提高與各部門的配合程度: 1.將業(yè)務(wù)部的提交的客戶需求信息(訂單的需求、不良信息)及時通知現(xiàn)場進行調(diào)整或整改

        2.組織相關(guān)部門進行銷售訂單的審核 3.與其他部門一起配合公司的管理,提高管理效率及應(yīng)變能力篇3:2013年pmc工作總結(jié)及2014年工作計劃 2013年pmc工作總結(jié) pmc:吳金華 2013年即將過去,現(xiàn)將pmc部門本年的工作總結(jié)一下,以便更好地制定來年的工作計劃。工作總結(jié)如下: 一、工作內(nèi)容: 本部門作為溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)各部門工作的樞紐,把日常工作做好,是發(fā)揮

        此作用的基本保證,主要有以下方面: 1.根據(jù)訂單及生產(chǎn)狀況制定每日的日計劃,發(fā)放車間并跟蹤 2.及時錄入生產(chǎn)報表并分析 3.接收并審核業(yè)務(wù)部訂單,并發(fā)放車間 4.根據(jù)訂單及生產(chǎn)能力制定每月的排產(chǎn)計劃 5.組織和參加每周生產(chǎn)會議并匯報生產(chǎn)狀況,對生產(chǎn)進度及物料進度及時

        做出跟進及相關(guān)調(diào)整

        6.根據(jù)客戶要求安排訂單生產(chǎn)跟蹤,同時回復(fù)業(yè)務(wù)部生產(chǎn)狀況及出貨計劃 7.參加每月盤點,驗證和保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性 8.做好加工貿(mào)易手冊的辦理、使用及核銷

        二、相關(guān)結(jié)果 1.產(chǎn)量

        在圍繞公司制定的2013年運營計劃中”高產(chǎn)量、高品質(zhì)、控制成本”要求

        下,結(jié)合車間的人員設(shè)備及訂單狀況,截止2013年11月份共完成成品產(chǎn)量 1.5917億只,預(yù)計本年完成1.7億只左右。這與制定的年目標(biāo)產(chǎn)量3.124億只的目標(biāo)還有很大差距,主要是因為從今年2月份開始訂單就一直處理不足狀態(tài),每月產(chǎn)量如下 : 2.質(zhì)量

        在訂單不足的情況下,公司及時調(diào)整側(cè)重點,抓住產(chǎn)品質(zhì)量這一控制點。

        嚴格把住質(zhì)量關(guān),對生產(chǎn)過程進行控制,杜絕問題產(chǎn)品流出。本部門配合質(zhì)檢、倉庫及業(yè)務(wù)部,對各類等級的裸套產(chǎn)品進行登記入賬,并結(jié)合訂單狀況,有步驟的消耗產(chǎn)品,使超薄套庫存從最高峰的1147萬只降到現(xiàn)在的601.5525萬只。由于新產(chǎn)品的研發(fā)帶來的影響,部分產(chǎn)品經(jīng)過包裝后,產(chǎn)品性能降低較大,如貝貝朗朗顆粒產(chǎn)品,經(jīng)過包裝入庫后,出貨時進行出貨檢驗,吊水出現(xiàn)14只漏水不良的狀況,本部門及時聯(lián)系業(yè)務(wù),取消出貨,同時請質(zhì)檢部門幫忙重新再檢測,嚴禁問題產(chǎn)品流出。3.交貨期

        交貨期是繼產(chǎn)品質(zhì)量下保證訂單的又一重要控制點,同時這也是對pmc生

        產(chǎn)計劃是否有效合理的驗證。為保證客戶交貨期情況下,結(jié)合生產(chǎn)能力,及時與業(yè)務(wù)部交流生產(chǎn)狀況,把包材需求信息反饋給業(yè)務(wù)部,在接收到業(yè)務(wù)部提供的相關(guān)包材到貨信息后,及時與生產(chǎn)各部門交流,組織生產(chǎn)。使得目前外銷訂單交貨期達到100%,內(nèi)銷訂單交貨期在包材到位的情況下達到98%(主要是因為目前研發(fā),導(dǎo)致缺少達到內(nèi)銷質(zhì)量要求的裸套)。4.包材到位及時性

        經(jīng)過業(yè)務(wù)部的努力,在今年包材到位及時性上有了很高的提高。本部門及

        時把包材需求狀況提供給業(yè)務(wù)部門,以便業(yè)務(wù)部門及時跟供應(yīng)商協(xié)商,2013年1月至10月沒有出現(xiàn)包材延期現(xiàn)象,11月份主要因供應(yīng)商鋁箔質(zhì)量印刷出現(xiàn)花鋁箔(貝貝朗朗)退貨影響生產(chǎn),另外即是客戶插單top 12只裝訂單,由于供應(yīng)

        商也需要生產(chǎn)周期,導(dǎo)致鋁箔及相關(guān)小中盒未能及時配給。5.庫存控制

        合理的庫存可以保證生產(chǎn),但過多的庫存,反而會造成成本積壓,影響資

        金流通,從而影響生產(chǎn)。在原材料方面,本部門與采購部、業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門聯(lián)系,從訂單需求、成本控制以及生產(chǎn)狀況考慮,合理控制膠乳及硅油庫存,并做好聯(lián)系,保證后期用膠及硅油保證。在半成品控制上,對裸套主要是與成型部配合,根據(jù)需求生產(chǎn),同進聯(lián)系業(yè)務(wù)部、質(zhì)檢部及包裝部門,消耗質(zhì)問題套;在盒包半成品上,由于目前人員流失,導(dǎo)致盒包半成品積壓,在盒包人員自身努力下以及外協(xié)負責(zé)人主動聯(lián)系外包人員,組織人員中包的調(diào)控下,保證了產(chǎn)品能及時入庫。在成品庫存控制方面,主要是與生產(chǎn)各部門配合,保證產(chǎn)品的及時生產(chǎn)入庫,讓銷售部門跟客戶聯(lián)系,及時出貨來控制庫存。使得成品庫存由年初的3942.9742萬只降到目前的2707.7116萬只,成品出庫也達到了 1.7156億只。6.數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性

        通過本部門今年初2月底開始對車間領(lǐng)班等人員的培訓(xùn)及各部門主管領(lǐng)班的努力,在數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性控制方面已取得了很大成績。本部門助理每日及時把生產(chǎn)報表錄入電腦表單,并分析匯總,以便制定日、月排產(chǎn)計劃和方便相關(guān)部門查詢。7.報關(guān)核銷

        在報關(guān)方面,本部門及時準(zhǔn)備報關(guān)資料給貨代,保證每單的準(zhǔn)確及時通關(guān)出口。另外及時辦理手冊新手冊,保證進口貨物的及時通關(guān)進口;在核銷方面,本部門合理安排每本手冊的使用,手冊量用完后及時準(zhǔn)備內(nèi)銷補稅資料和核銷相關(guān)資料,以及保證保證金的退出。2013年共辦理15本新手冊,目前已退五本手冊,有六本即將核銷退保證金,還有兩本預(yù)計12月底核銷。這樣本年預(yù)計退保證金51.2912萬元。

        總結(jié):2013年在學(xué)習(xí)中進步,但仍有很多地方需要努力,如縮短內(nèi)銷產(chǎn)品(夢絲、卡邦尼等需要泡油工序)交貨期方面。希望這些問題在2014年得到解決。2014年pmc工作計劃 pmc:吳金華 2014年即將到來。為更好地開展新一年的工作?,F(xiàn)制定2014年度pmc工作計劃,以便更好地實現(xiàn)目標(biāo)。

        本年度目標(biāo)仍然從產(chǎn)量目標(biāo)、交貨期達成率、庫存控制、數(shù)據(jù)控制管理、報關(guān)核銷以及本部門建設(shè)這幾個方面來制定。

        一、產(chǎn)量目標(biāo)

        根據(jù)出勤天數(shù)及目前銷售部門提供的訂單狀況,2014年產(chǎn)能目標(biāo)如下: 單位(萬只),成品不含裸套

        圍繞這一目標(biāo),pmc主要從下面這幾個方面來安排: 1.對目標(biāo)進行分解,做好每月的月計劃 2.保證日計劃準(zhǔn)確率100% 3.組織好每月生產(chǎn)會議,準(zhǔn)確傳達生產(chǎn)信息 4.加強與業(yè)務(wù)部聯(lián)絡(luò),每周提供包材需求信息及訂單生產(chǎn)狀況,保證充足訂 單及材料

        5.與生產(chǎn)各部門配合,做好生產(chǎn)監(jiān)控

        二、交貨期達成率

        努力恪守交貨期。在包材等材料充足的情況下。交貨期達成率目標(biāo)100%。

        為此pmc計劃從下面幾個方面著手: 1.組織對訂單進行評審。根據(jù)不同品種確定裸套、機器包裝方式、包材(煙封膜等)相關(guān)型號等進行安排 2.與業(yè)務(wù)部確認相關(guān)包材交貨到貨日期等相關(guān)信息 3.根據(jù)生產(chǎn)周期。分排到每日日計劃中 4.與生產(chǎn)車間一起合理配制人員。組織對緊急訂單或插單的生產(chǎn) 5.與質(zhì)檢部門及生產(chǎn)部門配合。加強對產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制 三、庫存控制

        庫存控制計劃從下面幾個方面來控制: 1.原材料:針對膠乳、硅油這部分原材料主要是從國外進口。需要一定的周期。因此保證一定的安全庫存很必要。pmc主要根據(jù)銷售部門提供的f/c。確認合理庫存。同時加大與成型部及采購的聯(lián)絡(luò)。確認需求信息及到貨日期。對包裝需要的材料。主要是結(jié)合倉庫整理的訂單完成后剩余的包材數(shù)量。提供給銷售部或投入到下一同樣訂單的生產(chǎn)中。同時對那些已過期無用的包材提交銷售部門進行處理。2.半成品:對裸套部分主要還是以銷定產(chǎn)來控制。目前工作重點主要是與銷售部門一起把試做產(chǎn)生的問題套進行處理。同時進行合理調(diào)配。保證裸套銷售訂單。3.成品控制:pmc主要從下面兩個方面來控制:一、合理組織生產(chǎn)。讓產(chǎn)品及時入庫。從而保證客戶的交貨期;二、及時提供給銷售部成品庫存信息和生產(chǎn)狀況。以便銷售部安排出貨準(zhǔn)備。對一些超過兩年以上的庫存品。提供給銷售部處理。

        四、數(shù)據(jù)控制管理 2014年數(shù)據(jù)管理繼續(xù)在無縫對接的模式基本上。提高數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。pmc主要從下面幾方面入手: 1.組織對訂單的評審。保證訂單信息的準(zhǔn)確。如打碼、硅油型號及用量、鋁箔型號、包材的使用等

        2.對車間提供的日報表填寫信息進行審核。并匯總到生產(chǎn)臺賬中去。3.定期組織對車間領(lǐng)班以上人員進行數(shù)據(jù)方面的培訓(xùn) 4.配合各部門對相關(guān)表格信息進行核對 5.做好每月盤點工作

        五、報關(guān)核銷

        隨著國家相關(guān)政策的完善及海關(guān)人員業(yè)務(wù)的熟練。對核銷方面的要求也越來越高。為更好的應(yīng)對新的形勢。pmc在這方面的工作內(nèi)容如下: 1.加強國家相關(guān)政策的學(xué)習(xí)與解讀。通過學(xué)習(xí)提高自已在報關(guān)核銷業(yè)務(wù)方面的能力。篇4:2011年pmc部年終總結(jié)報告 pmc部2011年終總結(jié)

        光陰似箭,日月如梭,2011年在不知不覺中已悄悄過去;遲舊迎新,兔去龍來,我們即將迎來新的一年?;仡?011年工作,是pmc部穩(wěn)步成長、功能細化完善、工作上改革創(chuàng)新的一年。雖然過去的一年有很多的亮點,取得了豐碩的成績,但有部份工作也存在著不理想的情況,例如控制棉料挪用方面就尚有改善空間,現(xiàn)對過去的一年進行總結(jié),是讓我們借鑒2011年的改善經(jīng)驗、檢討去年工作中的不足來為龍年的工作計劃做指引,為來年的工作打好樁鋪好路。

        一、2011年的改善大事記 1、1月份制定了全年生產(chǎn)指令系統(tǒng)推行計劃,并在四部a組小范圍的試點探索生產(chǎn)指令系統(tǒng)的模式,并在3月從定型四部開始逐步向全廠推開,在6月份全廠推行完畢 2、3月pmc部接手所有貼合的生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)安排,并開始主導(dǎo)試行倉庫送料制,在6月份成功實行所有貼合物料倉庫送料制,貼合的夾料產(chǎn)能也從原來的平均18000y/天提升到平均27000y/天 3、4月份開pmc部每月與車間制定延期/推期控制目標(biāo),每天將延期訂單、推期訂單以總表形式匯總公布,并每周、月總結(jié)檢討 4、4月份物控開始對訂單完結(jié)后核消庫存棉/布數(shù),對已完結(jié)訂單余棉、余布及時清理,及每月對多料或轉(zhuǎn)庫存物料進行原因追查檢討 5、10月份計劃員進駐碎料車間,并主導(dǎo)實行碎料棉倉庫送料制 6、10份將原打刀模的刀模房、管刀模的刀模庫合并為刀模組,并劃入pmc部的編制,合并后增加了“切杯模不能切”的改善督促和磨剪刀的功能 7、11月份開始對大貨回布進行排期控制 8、12月份pmc部開始對倉庫的物料進行抽盤核盤,并且成功組織了人員對模具倉、輔料倉、棉料倉、布料倉進行年終大盤點,在上級主管及各部門同事的支持和參與下盤點工作取得了較好的成績

        二、pmc部門日常工作總結(jié) 1、生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)安排方面 1)生產(chǎn)計劃:

        3月份開始推行生產(chǎn)指令系統(tǒng)后,pmc除給車間制定生產(chǎn)周計劃外,還與車

        間班長/主任共同制定3天滾動精益計劃,精益計劃細化到每一條線的每一臺機,并對每天生產(chǎn)制定細化的生產(chǎn)目標(biāo),車間組長可以直接按照精益計劃排模安排生產(chǎn),并根據(jù)精益計劃提前準(zhǔn)備生產(chǎn)資料,節(jié)省了之前車間主任/班長安排生產(chǎn)的時間,但又能讓車間上到主任下到員工都能提前預(yù)知后面兩天需生產(chǎn)什么貨品,大大提高了車間安排的效率和生產(chǎn)的統(tǒng)籌安排 2)生產(chǎn)安排:

        計劃員跟隨精益生產(chǎn)的“跟流線”概念,配套三天精益計劃,把車間生產(chǎn)的深色/淺色、厚杯/薄杯、修剪/切貨品跟進車間實際人員配置搭配安排生產(chǎn),讓車間

        能按照精益計劃跟緊流線生產(chǎn),使得車間生產(chǎn)效率達到最大化,為今年我們產(chǎn)能

        達到718萬的新高做了鋪墊 3)存在的不足:

        雖然精益計劃推行到現(xiàn)在已9個月,但在檢查維護方面的力度還不夠,使得

        有部分車間對精益計劃執(zhí)行的不到位,有部分未有按照生產(chǎn)計劃生產(chǎn),使得車間

        有時會出現(xiàn)堆料的現(xiàn)象 2、貨期跟進方面

        1)于今年4月份開始,pmc部每月初給當(dāng)月制定貨期延期/推期控制目標(biāo),與車間一

        道共同控制貨期延期/推期的情況,對于控制目標(biāo)未有達成的進行外罰,達標(biāo)了的給予達標(biāo)獎勵,從而使車間對貨期更加的重視,對貨期延期/推期的控制起到了一

        定的效果

        2)在貨期控制達到一定的效果后,9月份又重新制定了生產(chǎn)部貨期管理規(guī)定,對延期

        除設(shè)立控制目標(biāo)外,另對延期訂單進行處以50元/單的罰款,使車間、計劃員更加

        重視對貨期的跟進

        3)4月份起pmc部將每日延期/推期訂單進行以總表的形式每日發(fā)給相關(guān)業(yè)務(wù)跟單,讓業(yè)務(wù)能及時了解異常訂單,對于特殊急單均與業(yè)務(wù)電話溝通或當(dāng)面會議溝通,對于不能按期入庫訂單,進行提前與業(yè)務(wù)溝通,并協(xié)調(diào)雙方認可的貨期,使得急

        單的處理速度更加快速,減少了拖期的情況發(fā)生 4)5月份起對訂單較多的大客戶進行每周固定對單,其它客戶有需求時不定時進行對

        單,加強了與業(yè)務(wù)的貨期交流,能及時了解更多的客戶貨期信息,加快了貨期信

        息流通,更好的滿足了客戶貨期 5)從以下全年貨期達成情況可看出,經(jīng)過一系列的方法控制和跟進后,整體貨期趨

        勢情況是向好的,從延期率逐步減少可看出,計劃員基本上都能提前與業(yè)務(wù)協(xié)商

        調(diào)期,相比2010年沒有一個全面的貨期統(tǒng)計與跟進方式飛躍性的進步 6)存在的一些不足:

        a、從上表中可看出,還是有一些訂單在延期,沒能提前在車間那里獲取到異常信

        息并與業(yè)務(wù)協(xié)商 b、有部分業(yè)務(wù)同事的貨期郵件沒能及時地看到,或回復(fù)處理不及時的情況 c、計劃員對異常貨期的預(yù)見性不夠,導(dǎo)致有些異常訂單調(diào)期太晚的情況發(fā)生 3、前段節(jié)點、與物料跟進情況 1)前段節(jié)點

        a、6月份開始,pmc對前段節(jié)點嚴重超期訂單特別挑出跟進,通報相關(guān)部門并追

        蹤改善。如批色ng 2次的訂單提供給到業(yè)務(wù)組長以上人員特別跟進處理,并

        由李經(jīng)理或牛哥親自看色判斷;對于批辦超期訂單發(fā)給業(yè)務(wù)組長以上員跟進,特殊訂單由業(yè)務(wù)安排直接到客處批辦 b、9月份開始前段節(jié)點達成的標(biāo)準(zhǔn)提高一個檔次,例如l/d、s/s辦交貨后如批

        復(fù)ng的話,給統(tǒng)計異常給到采購并追蹤改善結(jié)果;貨前辦批復(fù)推期統(tǒng)計給到

        業(yè)務(wù)作改善參照資料

        c、11月開始,pmc根據(jù)h&m客“快閃”組單貨期急的特性,特別制定“h&m 特急預(yù)備單前段節(jié)點計劃跟進表”,并進行特殊跟進,截止到現(xiàn)在接到的“h&m 快閃“訂單都在客戶要求的貨期內(nèi)順利走貨 d、經(jīng)過各部門的配合努力,批l/d、批s/s辦,特別是批齊碼辦方面都有較大的改善,整體前段節(jié)點縮短了時間,給后段車間生產(chǎn)爭取了更長的生產(chǎn)時間。例

        如11月份利富手上近100萬特急訂單經(jīng)過大家努力跟催的情況下,也順利按 期出貨

        2)物料跟進

        a、5月份開始物控除跟進物料到廠后,還跟進iqc的檢驗情況,并根據(jù)車間上線

        情況跟催iqc驗布,把布料ng的信息及時通知采購并追蹤特急返修,減少因

        布未驗面延誤貼合夾料情況、縮短因布ng未及時退廠影響返修的時間,給生

        產(chǎn)提供方便減少了因欠料的生產(chǎn)異常 b、物控每天與采購核實當(dāng)天回料訂單是否有問題,并追蹤后續(xù)兩天回料訂單能否

        按期回,有異常及時知悉生產(chǎn)計劃員及相關(guān)車間安排調(diào)整生產(chǎn)安排,減少了車

        間斷料停線的情況發(fā)生 3)存在的不足

        a、前段節(jié)點還是有沒有按照計劃完成的,存在批復(fù)時間集中的情況,導(dǎo)致開貨數(shù)

        量一時多、一時少的情況,不便于計劃、車間安排生產(chǎn) b、與計劃溝通不夠及時,物料異常信息不能及時給到計劃員及車間;對于一些特

        急單的物料跟進沒有做到特殊跟進 4、物料控制方面

        1)棉料控制方面,pmc部主要從以下三方面控制: a、4月份開始對完結(jié)訂單的進行核消,對多棉、余棉訂單進行了及時清理,并

        每月進行月總結(jié)檢討,以下是2011年對核消庫存完結(jié)單轉(zhuǎn)庫存棉數(shù)量,自4 月份有此方法控制開始,每月轉(zhuǎn)庫存棉的數(shù)量在逐步減少 b、6月份開始由qa、開發(fā)、倉庫、物控組成庫存存棉清理小組,對無單存棉進

        行了清理,無單存棉也由原2010年底的12000y無單棉到2011年年底約2500y 左右,大大降低了原材料的浪費 c、6月份開始,pmc有專人對回棉延期上線訂單進行統(tǒng)計,并查實原因進行檢討,對確實因車間異常推遲上線的訂單進行轉(zhuǎn)給其它單用,嚴格按照上線需求排棉

        上線,對暫不上線訂單不安排回棉,這樣就控制了庫存積壓太多棉的問題,減

        輕了庫存管理的壓力,避免棉放倉庫太久造成的品質(zhì)隱患和加快了資金流通。

        以下是2011年全年庫存棉總量表,從表中可看出庫存棉料總數(shù)整體較平穩(wěn)合 2)布料的控制主要從以下幾方面做了控制: a、嚴格控制物料訂購,1月份開始制定了《預(yù)訂物料作業(yè)程序》,規(guī)范了業(yè)務(wù)預(yù)

        備庫存的訂購,對于每一預(yù)備訂布的訂單由業(yè)務(wù)組長簽名,再由布料物控制進

        行綜合評估確定訂購多少數(shù)量,最終交由pmc主管審核確認訂購,從而避免 了訂回來的物料不用或用不完情況 b、控制回布料的時間,9、10月份因訂單暴滿而導(dǎo)致庫存布總量上漲,故在11 月份開始對大貨布料的回料時間進行控制,嚴格要求采購按照回料計劃的時間

        回料,對于暫不上線的布料要求留在染廠暫不安排回料 c、3月份開對大貨完結(jié)單進行核消,及清理出完結(jié)后有余布的訂單,并安排轉(zhuǎn)庫

        存給到其它訂單利用,避免了完結(jié)單余布一直h在倉庫無人用的情況 d、對因車間減損耗、改紙樣、或客減單多出來的布進行及時分流清理,對于小

        數(shù)量的白色、克色布料安排用來做辦,或補數(shù)找近似布用掉,對于客減單、取

        消單多出來的大數(shù)量布安排返染成克色用掉 e、每月制定布料色號評估表,評估每個常用色的每月用量走勢,以便于能更準(zhǔn)確 的預(yù)備布料,避免了常用色重復(fù)訂購,導(dǎo)致小缸費用的問題,也加快了染廠的染布速度,而又能使訂回來的布料能夠消化掉

        經(jīng)過以上方法的控制,2011年pmc部在布料控制方面取得了較好的成績,庫存

        布總量由1月份的751677y降至12月份的473703y,庫存1個月以上的布料由 2010年底的18萬碼降至2011年12月份的96352y。以下是2011年全年庫存布

        總量表(單位是y)3)存在的不足

        a、還有較多的挪用棉訂單,增加了庫存管理的難度 b、2011年對倉庫物料實物和帳目沒有進行抽查核實 c、每月還是有一部分訂單因各種原因?qū)е禄孛藓蟛荒苌暇€ 5、貼合供料計劃、輔助部碎料送料方面 1)3月份開始計劃員進駐貼合部,并開始接手貼合的生產(chǎn)安排,主導(dǎo)開始實行送料

        制,使貼合安排更合理更具效率。具體有以下幾方面的改善: a、按單夾料:貼合在由原來的領(lǐng)料制改為送料制后,根據(jù)每輛送料車上物料夾

        料,物料專單專用,改變以往貼合領(lǐng)料棉存在的通用挪用現(xiàn)象,這樣使每張訂

        單的數(shù)據(jù)管控更加清晰,不會存在多夾料或者少夾料。貼合長期的存棉布也相

        應(yīng)減少,在每張訂單夾料完后能及時按單清理并退回倉庫 b、夾料排期更精確。a:貼合生產(chǎn)排期夾料時間由原來的白班中班夜班更改為上午

        下午晚班,夾料時間由原來的8小時控制到現(xiàn)在的4小時,給裁床也留出了足

        夠的裁料時間,不會出現(xiàn)以前到中班上線下午才夾出料的情況。b:需夾料訂單

        按顏色區(qū)分固定機臺夾料。所有夾料訂單按照白色雜色克色分開排并固定在對

        應(yīng)的機臺夾料c:核定產(chǎn)能。在分機臺夾料后根據(jù)每臺機的固定產(chǎn)能排出4小 時內(nèi)需夾料訂單,保證排的單能在規(guī)定時間內(nèi)完成夾料,改變以往只核定整天

        產(chǎn)能,未超出產(chǎn)能即安排夾料,現(xiàn)在每臺機產(chǎn)能核定在4小時,排的單超出每臺機4小時產(chǎn)能便會做出調(diào)整或者知悉相關(guān)計劃以作好后續(xù)安排。d:同時給出

        倉庫的供料計劃,倉庫以貼合生產(chǎn)安排表為依據(jù)對貼合進行物料供應(yīng)。c、補數(shù)夾料/試料夾料時間提前。以前所有補數(shù)均安排在晚班和辦單一起夾料,現(xiàn)

        在所有的補數(shù)在有料的情況下均安排在白班夾料,給裁床和車間爭取更多的時

        間裁料做貨。所有車間需試料夾料均要求在收到物料后2小時內(nèi)完成夾料 d、異常跟進。根據(jù)供料計劃排的訂單物料異常一般較多,對異常的處理在4個小 時內(nèi)完成數(shù)據(jù)處理,有物料的在4小時內(nèi)送到料。

        人生就像一部書,每個人都在書寫著自己的故事,書寫著生命中曾承載的苦辣酸甜和正在經(jīng)歷的風(fēng)霜雪雨。不管這部書的情節(jié)精彩也好,簡約也罷,我們都必須字斟句酌,用心構(gòu)思。只有這樣,認真寫好人生的每一個章節(jié),才能把握生命的主旋律。

        人生也像一條河,有誰不是在風(fēng)里行舟,雨中穿梭。昨天還在逆浪而行,今朝依然奔奔波波。盡管如此,我們也不應(yīng)氣餒,更不敢稍有停歇。只有這樣,才能穿越人生的風(fēng)浪,踏平生命的坎坷,從而抵達理想的彼岸,收獲人生累累碩果。

        人生還像一盤棋,我們每個人儼如上帝手中的一枚棋子,貧富貴賤難預(yù)料,生老病死不由己。楚河漢界今猶在,誰見君王卷土來?是啊!人生苦短,歲月蹉跎。在不老的時光里,我們每個人充其量不過是一個匆匆的過客。當(dāng)你走過半生,驀然首,你會發(fā)覺:轉(zhuǎn)眼間,我們便告別了蔥蘢的年華,跨過了中年的門檻,走進了楓紅菊艷的時節(jié)。

        有道是,流光容易把人拋,紅了櫻桃,綠了芭蕉。歲月如梭,不經(jīng)意間便穿越半生滄桑?;厥淄?,多少情懷已經(jīng)更改,多少青春早已不再,多少夢想恍如云煙,多少足跡已湮入塵埃。實乃,人生得失如萍散,雪落花開辭紅顏。

        三毛說:“我來不及認真地年輕,待明白過來時,只能選擇認真地老去?!弊蛱煲呀?jīng)落幕,明天無法彩排,唯有今天才是人生的最好舞臺。

        輕捻指尖流年,細數(shù)過往云煙。曾經(jīng)的莽撞少年,總以為伸手就能夠著天,凡理都要辯出個曲和直,凡事都要弄出個里和面。人過中年,我們才恍然頓悟:不和別人比,好好活自己,這才是后半場人生棋盤最好的布局。

        好好活自己,就要力求“身心兩安逸”.老了不可怕,就怕放不下。人過中年,身體機能不斷下降,就像一部半新不舊的機器,各個零部件都已瀕臨保養(yǎng)期,如果不及時加以檢修,等到停止工作那一天,悔之晚矣。凡事不攀比,保命是正理,浮云隨風(fēng)去,任爾東與西。身體健康是前提,心情快樂才安逸。服老不并非消及,而是保護自己。

        山有山的偉岸,水有水的柔情,每個人的生活模式千差萬別,就像世界上沒有一模一樣的兩片葉子,你有你的脈絡(luò),我有我的紋理。寸有所長,尺有所短,每個人都不是完美無缺的個體,你有你的色彩,我有我的艷麗;你羨慕別人的同時,別人也許正在羨慕你。就像卞之琳所說的那樣,你站在橋上看風(fēng)景,看風(fēng)景的人在樓上看你。明月裝飾了你的窗子,你裝飾了別人的夢。我們每個人何嘗不是一道獨一無二的風(fēng)景線,只是缺乏一雙欣賞的眼光而已。

        好好活自己,就要力求“退而求其次”.后半生,我們沒有多余的精力去開拓一個未知的領(lǐng)域。所謂的“大不了從頭再來”,那只不過是年輕人的豪言壯語。人生后半場,上帝給予我們的時間和精力是有限的,適時地放手才是最好的選擇。退而求其次,看似是一種“無奈”,卻也是一種豁達的智慧。它并非真正意義上的“退化”,而是為生命“留白”,為自己留下一點周旋的余地。

        老子曾言,“虛而不屈動而愈出,多言數(shù)窮不如守中?!笔露啾貋y,言多必失,只有保留一定的“空”,才能其用無窮。正所謂,月滿則虧,水滿則溢。有時退一步海闊天空,進一步山重水復(fù)。留白,也是一種取舍,只有“丟卒保車”,才能滿盤皆活。

        古人說:“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索?!笨梢?,“求索”原本就分“上”“下”.當(dāng)你的“上策”無法策馬揚鞭時,你必須要退避三舍求“下策”,謀定而后動,知止而有得。葉公好龍,玩假把式;夜郎自大,唯我獨尊,只能是自討苦吃。

        好好活自己,就要力求營造一個“小天地”.人生需自渡,這個世界上從來就沒有救世主。自己的人生,黯淡與精彩完全由自己去書寫,去掌舵,去布局。紅塵如夢,亦真亦幻;人生如戲,亦悲亦喜。當(dāng)曲終人散時,不過是樂者自樂,歌者自歌;傷者自傷,痛者自痛。

        人生就像一部書,每個人都在書寫著自己的故事,書寫著生命中曾承載的苦辣酸甜和正在經(jīng)歷的風(fēng)霜雪雨。不管這部書的情節(jié)精彩也好,簡約也罷,我們都必須字斟句酌,用心構(gòu)思。只有這樣,認真寫好人生的每一個章節(jié),才能把握生命的主旋律。

        人生也像一條河,有誰不是在風(fēng)里行舟,雨中穿梭。昨天還在逆浪而行,今朝依然奔奔波波。盡管如此,我們也不應(yīng)氣餒,更不敢稍有停歇。只有這樣,才能穿越人生的風(fēng)浪,踏平生命的坎坷,從而抵達理想的彼岸,收獲人生累累碩果。

        人生還像一盤棋,我們每個人儼如上帝手中的一枚棋子,貧富貴賤難預(yù)料,生老病死不由己。楚河漢界今猶在,誰見君王卷土來?是啊!人生苦短,歲月蹉跎。在不老的時光里,我們每個人充其量不過是一個匆匆的過客。當(dāng)你走過半生,驀然首,你會發(fā)覺:轉(zhuǎn)眼間,我們便告別了蔥蘢的年華,跨過了中年的門檻,走進了楓紅菊艷的時節(jié)。

        有道是,流光容易把人拋,紅了櫻桃,綠了芭蕉。歲月如梭,不經(jīng)意間便穿越半生滄桑。回首往事,多少情懷已經(jīng)更改,多少青春早已不再,多少夢想恍如云煙,多少足跡已湮入塵埃。實乃,人生得失如萍散,雪落花開辭紅顏。

        三毛說:“我來不及認真地年輕,待明白過來時,只能選擇認真地老去?!弊蛱煲呀?jīng)落幕,明天無法彩排,唯有今天才是人生的最好舞臺。

        輕捻指尖流年,細數(shù)過往云煙。曾經(jīng)的莽撞少年,總以為伸手就能夠著天,凡理都要辯出個曲和直,凡事都要弄出個里和面。人過中年,我們才恍然頓悟:不和別人比,好好活自己,這才是后半場人生棋盤最好的布局。

        好好活自己,就要力求“身心兩安逸”.老了不可怕,就怕放不下。人過中年,身體機能不斷下降,就像一部半新不舊的機器,各個零部件都已瀕臨保養(yǎng)期,如果不及時加以檢修,等到停止工作那一天,悔之晚矣。凡事不攀比,保命是正理,浮云隨風(fēng)去,任爾東與西。身體健康是前提,心情快樂才安逸。服老不并非消及,而是保護自己。

        山有山的偉岸,水有水的柔情,每個人的生活模式千差萬別,就像世界上沒有一模一樣的兩片葉子,你有你的脈絡(luò),我有我的紋理。寸有所長,尺有所短,每個人都不是完美無缺的個體,你有你的色彩,我有我的艷麗;你羨慕別人的同時,別人也許正在羨慕你。就像卞之琳所說的那樣,你站在橋上看風(fēng)景,看風(fēng)景的人在樓上看你。明月裝飾了你的窗子,你裝飾了別人的夢。我們每個人何嘗不是一道獨一無二的風(fēng)景線,只是缺乏一雙欣賞的眼光而已。

        好好活自己,就要力求“退而求其次”.后半生,我們沒有多余的精力去開拓一個未知的領(lǐng)域。所謂的“大不了從頭再來”,那只不過是年輕人的豪言壯語。人生后半場,上帝給予我們的時間和精力是有限的,適時地放手才是最好的選擇。退而求其次,看似是一種“無奈”,卻也是一種豁達的智慧。它并非真正意義上的“退化”,而是為生命“留白”,為自己留下一點周旋的余地。

        老子曾言,“虛而不屈動而愈出,多言數(shù)窮不如守中?!笔露啾貋y,言多必失,只有保留一定的“空”,才能其用無窮。正所謂,月滿則虧,水滿則溢。有時退一步海闊天空,進一步山重水復(fù)。留白,也是一種取舍,只有“丟卒保車”,才能滿盤皆活。

        古人說:“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索?!笨梢姡扒笏鳌痹揪头帧吧稀薄跋隆?當(dāng)你的“上策”無法策馬揚鞭時,你必須要退避三舍求“下策”,謀定而后動,知止而有得。葉公好龍,玩假把式;夜郎自大,唯我獨尊,只能是自討苦吃。

        好好活自己,就要力求營造一個“小天地”.人生需自渡,這個世界上從來就沒有救世主。自己的人生,黯淡與精彩完全由自己去書寫,去掌舵,去布局。紅塵如夢,亦真亦幻;人生如戲,亦悲亦喜。當(dāng)曲終人散時,不過是樂者自樂,歌者自歌;傷者自傷,痛者自痛。

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        第二篇:生產(chǎn)計劃員個人工作總結(jié)

        時間是不等人的,轉(zhuǎn)眼間,20xx年的半年時光已經(jīng)離我們而去了!回想起這半年的工作歷程,中間存在著一定的不足。但是,相對于去年的工作來講,亦是有進步的!

        作為一個公司的生產(chǎn)計劃員,這個工作也是一個非常重要的環(huán)節(jié)。從一個合格角度來講,我的工作必須結(jié)合客戶要求以及綜合公司各方面的運營角度來考慮訂單交期的存在性!那么我就要做到以下幾點:

        ①要和客戶或者銷售溝通好訂單的內(nèi)容,也就是說各方面的工藝要求!

        ②必須要了解各個工序的所需時間及可能會出現(xiàn)的問題,然后與車間主任商量交期,在最快的時間給客戶一個滿意的答復(fù)!

        ③要以最標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)計劃單的形式把訂單分發(fā)到各個班組長那里,以至于大家都了解到工藝要求和訂單需求量!

        ④也是最關(guān)鍵的一步,我必須跟緊這個訂單的生產(chǎn)流程,在客戶規(guī)定的時間內(nèi)把貨發(fā)到客戶那里去!

        就以上來考慮上半年的工作成效,我還是沒有做到位的!因我的工作疏忽也導(dǎo)致了個別大問題的出現(xiàn),造成了公司很大的損失!上一次余姚的訂單因為我的不仔細,讓一大批不符合客戶工藝要求的燈管做到了半成品區(qū)域才發(fā)現(xiàn)問題。雖然公司領(lǐng)導(dǎo)沒有對我進行處罰,但是,我的內(nèi)心也是非常自責(zé)的,也是這件事讓我對自身做了深刻的檢討。在以后的工作中,我應(yīng)該牢牢記住各個客戶的工藝要求,緊跟著生產(chǎn)流程,希望能更高的提高工作效率!

        一直以來,生產(chǎn)計劃中富森照明訂單是讓大家一直頭疼的。相對于別的客戶的工藝要求來講,這個是有一定的麻煩的。但是,只要大家配合好,銜接好這個工作的流程,加強品質(zhì)控制過程,也是可以簡單化的。因為我們已經(jīng)在這個事情上取得了進步。六月初的訂單已經(jīng)是一個比較接近成功的例子了!我想,大家也都看到效果了吧!在以后的時間里,會有更多的這種訂單出現(xiàn)在我們的公司,只要我們大家一直保持著一定的正確的這種工作流程,我們一定會取得更多的成效的!

        在下半年的工作中,我一定要嚴于律己,做好每個思想工作,多用腦子,全方面的考慮生產(chǎn)的進程,多與大家溝通,多向大家學(xué)習(xí)!在與客戶溝通的過程中也盡量為雙方面著想,讓我們生產(chǎn)上有更充足的時間來完成產(chǎn)品,讓客戶那里也不至于不滿意我們的時間流程!

        我們現(xiàn)在已經(jīng)是一只腳踏進下半年的工作行程里面了,大家都在綜合上半年的經(jīng)驗還有不足的地方來為下半年的工作進行安排!我也希望我們在下半年的工作中會有更大的提升!大家都是非常辛苦、非常努力的在做工,只要有付出,就一定會有回報的!大家一起努力把我們的生產(chǎn)做的更好,使我們的計劃更協(xié)調(diào),那樣就會有更多的客戶來采購我們的產(chǎn)品。讓我們一起努力,往更高的方向發(fā)展!

        第三篇:生產(chǎn)部季度工作總結(jié)及計劃

        一年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和培養(yǎng)下,使我不論在思想上還是工作方法上都有了很大的進步,在對待和處理問題上也逐步趨向全面化,辦公室文員年度工作總結(jié)。針對一年來的情況,現(xiàn)將我本年度的思想、工作總結(jié)如下:

        一、認真學(xué)習(xí),努力提高

        時代是在不斷發(fā)展變化的,我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,要適應(yīng)工作需要,唯一的方式就是加強學(xué)習(xí)。一年來,我首先是認真學(xué)習(xí)了馬列主義、毛澤東思想、鄧小理論和江總澤民同志"三個代表"重要思想。努力提高自己的理論,用正確的理論來指導(dǎo)自己的工作實踐,指導(dǎo)自己樹立堅定的共產(chǎn)主義信念,指導(dǎo)自己不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。

        其次是認真學(xué)習(xí)黨的十六大精神,弄清工作的方向、目標(biāo)和任務(wù),緊跟時代潮流,確保在思想上、行動上和黨組織保持高度一致;第三是努力學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各種知識,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。通過學(xué)習(xí),自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了一定的提高。

        二、腳踏實地,努力工作

        辦公室是一個工作非常繁雜、任務(wù)比較重的部門。作為辦公室一員肩負著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任,同時又要兼顧機關(guān)正常運轉(zhuǎn)的多能手,不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,做到能獨擋一面,所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責(zé)。一年來,我牢固樹立了"辦公室無小事"的思想,盡職盡責(zé),努力工作。

        首先是熟悉本職業(yè)務(wù),進入角色。我工作的時間不太長,對金馬鎮(zhèn)的方方面面還缺乏應(yīng)有的了解,而辦公室工作又涉及金馬鎮(zhèn)整個工作的方方面面,所以我有針對性地加強了對鎮(zhèn)情的了解認識,通過自己能夠找到的一切資料,逐漸增進自己對金馬鎮(zhèn)的了解,使自己能夠做好工作。

        其次是認真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。辦公室是鎮(zhèn)黨政機關(guān)上情下達、下情上報的橋梁,做好辦公室工作,對全鎮(zhèn)工作的正常運轉(zhuǎn)起著重要的作用,為此,無論是文書檔案工作還是后勤管理工作,自己都盡力做到給領(lǐng)導(dǎo)滿意。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項,認真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍;對職工要自己辦的事,只要是原則范圍內(nèi)的,不做樣子、不?;^、不出難題。

        第三是注意形象。辦公室是鎮(zhèn)機關(guān)的窗口,所以無論是接個電話還是迎來送往,我時刻注意自己的言談舉止,不因為自己的過失而影響到整個機關(guān)的形象。一年來,在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,在全體干部職工的理解支持下,通過辦公室全體工作人員的共同努力,整個辦公室工作井然有序地開展,促進了整個機關(guān)工作的正常開展。

        三、端正作風(fēng),擺正位置

        在工作中,我始終堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風(fēng),認真做好工作。服從領(lǐng)導(dǎo)分工,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時間,做到自己的最好,自工作以來,沒有耽誤過任何領(lǐng)導(dǎo)職工交辦的任何事情。在生活中,堅持正直、謙虛、樸實的生活作風(fēng),擺正自己的位置,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,平等相處,以誠待人,不趨炎附勢,也不欺上壓下,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處的尺與度的關(guān)系,大事講原則,小事講風(fēng)格,自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

        四、存在問題

        通過一年來的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:一、了解還不夠多,還不能完全適應(yīng)工作需要;二、由于能力有限,對一些事情的處理還不太妥當(dāng);三、由于學(xué)習(xí)不夠,工作中有時會感覺力不從心;四、工作方法上還有待改進。這些不足,我將在今后的工作中努力加以改進提高,爭取把自己的工作做得更好。

        總之,一年來,通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲很大,我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。

        第四篇:生產(chǎn)計劃員工作總結(jié)

        時光荏苒,歲月穿梭。在過去的一年中,生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合與部門全體員工的共同努力下,順利地完成了公司下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。在此,對生產(chǎn)部門20xx年工作予以回顧和總結(jié):

        1、產(chǎn)值及成本管控。

        針對公司業(yè)務(wù)的擴張以及公司業(yè)務(wù)復(fù)雜化,原有生產(chǎn)部的核算方式已失去準(zhǔn)確性及合理性,在20xx年底在公司總經(jīng)理的直接指導(dǎo)下生產(chǎn)部對核算方式、考核制度及標(biāo)準(zhǔn)都做了調(diào)整。20xx年開始對生產(chǎn)部的考核制度做調(diào)整使之更加有效、更加切合實際。20xx年度1月份-10月份中央廚房生產(chǎn)總值為23873042.64元。20xx年1月份-10月份中央廚房總過程費用占比為35.21%(全年指標(biāo)是37%),相較20xx年度的39.5%減低了4個百分點。由此可見,20xx年生產(chǎn)部在整體的成本上的管控起得了一定的成績。

        2、 為提高員工的勞動技能素質(zhì)和發(fā)掘個人勞動潛能,進一步增強員工的凝聚力和相互協(xié)作的團隊精神。生產(chǎn)部先后于1月份開展了年度車間員工技能比賽、4月份舉辦了公司廚師晉級考試、10月份舉辦了公司廚師晉級考試。不管在比賽現(xiàn)場還是廚師晉級考試現(xiàn)場氣氛始終緊張激烈,每個參與者都充分發(fā)揮了自己的崗位技能,表現(xiàn)出了拼命苦干的韌勁,充分展示了車間員工的高超技能和良好精神風(fēng)貌。

        比賽中洋溢的那份激情,那份熱勁,讓人回味。它將散布在車間的每一個角落,激勵我們每一個人。通過競賽提高員工素質(zhì)、提高崗位技能,通過競賽激發(fā)一線員工的潛能,通過競賽逐步建立起具有高素質(zhì)高技能敬業(yè)愛崗的卓越的員工隊伍,促使夏商營養(yǎng)餐員工整體素質(zhì)邁上一個新臺階。

        3、 生產(chǎn)部人力資源的整合,合理交叉,充分利用。

        (1)、整體改革之前。面對公司整體業(yè)務(wù)板塊規(guī)模的變化,通過各車間的次日工作安排表,生產(chǎn)部針對各個車間生產(chǎn)任務(wù)的變動及時對人員進行合理調(diào)整,較大地節(jié)省了人力資源。對于美食制作部1月份的年糕專案、6月份粽子專案、8月份的月餅專案,在短時間內(nèi)需要大量人力以滿足生產(chǎn)需求,生產(chǎn)部中央廚房在完成自身生產(chǎn)任務(wù)的前提下,最大限度地抽調(diào)各車間人員支援美食制作部的生產(chǎn)、市場部的產(chǎn)品配送,較大程度地節(jié)省了人力。

        (2)、10月份以后伴隨著公司整體改革,生產(chǎn)部首當(dāng)其沖地簡化流程,取消原有的流轉(zhuǎn)部門、分裝車間和素切配車間合并、洗消車間與炊飯車間合并、葷切配、半成品與熱調(diào)理車間合并。按照各車間的工作特性,合并使員工的崗位交叉,實現(xiàn)一人多崗并在11月份中旬實現(xiàn)生產(chǎn)部第一階段15人的分流。

        4、 合理地控制庫存及食材/物料采購量特別是凍品食材采購量的控制。針對以往一直存在的積壓庫存及采購量偏大的問題,生產(chǎn)部對公司所有食材物料進行歸類常用食材與非常用食材。常用食材制定合理安全庫存及批次采購量,非常用食材的庫存管理及每次采購量均需通過生產(chǎn)部計劃信息測算預(yù)估計劃使用量合理控制采購量。針對個別衛(wèi)星廚房專用食材在每次食材采購均需與網(wǎng)點廚師長/店長溝通預(yù)計食材使用量以決定采購量。

        5、 新品研發(fā)方面。中央廚房系統(tǒng)菜庫,包括主葷、次葷、素菜、小菜、湯品、小全葷等所有品項在內(nèi)的單品個數(shù)從20xx年11月份的761個增加至20xx年11月份的1157個,更新率達到52%完成年度非財務(wù)指標(biāo)的20%更新率。

        第五篇:生產(chǎn)計劃員個人工作總結(jié)

        時光飛逝,歲月如梭,不知不覺我來紅秋電控工作已經(jīng)有4年的時間了。作為紅秋的一名老員工,我從事的主要是生產(chǎn)部生產(chǎn)計劃員的工作,從事該工作的這段時間,我覺得生產(chǎn)計劃員是一個重要的職位,它在協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程、保證生產(chǎn)活動正常運行、保證合同執(zhí)行等方面起了關(guān)鍵的作用。

        現(xiàn)將過去的一年我的工作總結(jié)如下:

        首先,作為生產(chǎn)計劃員,我的工作職責(zé)主要有:

        1) 根據(jù)營銷部擬簽訂的合同,按生產(chǎn)車間的產(chǎn)能及材料采購狀況,及時回復(fù)合適的產(chǎn)品可交貨日期。這也是營銷合同制定的依據(jù),一般在二個小時之內(nèi)回復(fù)營銷部交貨期。

        2) 負責(zé)公司生產(chǎn)計劃的編排、制定、跟進與實施安排,直至產(chǎn)品出貨。項目生產(chǎn)計劃表一式8 份(技術(shù)二份,采購一份,車間四份,質(zhì)檢一份)對于同一客戶,同一立項號的產(chǎn)品使用相同的計劃表。對于大單和分批交貨的合同,以具體的交貨時間做為跟蹤對象。

        3) 依據(jù)生產(chǎn)計劃實際的完成情況、采購材料的供應(yīng)情況,以及客戶要貨時間變更,合理調(diào)整生產(chǎn)計劃達成發(fā)貨要求; 若出現(xiàn)材料的到貨時間,或生產(chǎn)車間產(chǎn)能有限,應(yīng)適時地調(diào)整計劃,并向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報,確保合同的執(zhí)行。

        4) 協(xié)調(diào)公司內(nèi)各部門(包括營銷部,技術(shù)部,采購部,生產(chǎn)部,質(zhì)檢部等),解決生產(chǎn)障礙,保證生產(chǎn)的順利進行。

        5) 依據(jù)立項生產(chǎn)的要求,跟蹤技術(shù)出圖情況、材料到貨情況、跟蹤缺件的落實工作。每天適時跟蹤立項的缺件情況,對缺件的材料及時與采購員進行跟催。

        6) 每日對新立項工作計劃的制定,以及針對每日的產(chǎn)品入庫情況對生產(chǎn)計劃的完成進行跟蹤確認,和每個立項的總體完成情況確認。

        同時,對工作中存在問題,我也有一些想法和建議。

        工作的這段時間來,生產(chǎn)的異常主要表現(xiàn)在兩個方面。

        第一,由于營銷部簽訂的每個合同中,購貨商要求的材料品牌不同,每個立項的材料采購渠道也各不相同,導(dǎo)致生產(chǎn)計劃受采購部的采購周期制約,出現(xiàn)合同交貨期已到,而電氣材料仍未到廠的想象,當(dāng)材料到場后,只能縮短變動車間及質(zhì)檢部的生產(chǎn)周期,甚至缺件發(fā)貨,造成不必要的二次費用。

        第二,生產(chǎn)及質(zhì)檢中發(fā)現(xiàn)的材料品質(zhì)異常問題解決滯后,往往不能馬上解決,經(jīng)常出現(xiàn)由于某個材料不良導(dǎo)致產(chǎn)品不能及時入庫。今后的工作中,我要虛心向其它部門學(xué)習(xí)更多的知識,借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)工作上的專業(yè)知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高,為公司的發(fā)展貢獻出自己的力量。

        第六篇:生產(chǎn)計劃員個人工作總結(jié)

        20xx年生產(chǎn)部在部門所有員工及各部門的協(xié)助下,按時按量按質(zhì)地完成了公司各項任務(wù),但依然存在一些問題需要我們不斷努力、精益求精:

        1、 安全生產(chǎn)方面。

        在過去的一年里,生產(chǎn)部門將安全生產(chǎn)納入日常的管理工作之中。要求各車間每日班會必須談到安全生產(chǎn)內(nèi)容并做好記錄,做到隨時對各車間員工進行安全知識的教育,并監(jiān)督檢查及時消除各車間存在的安全隱患,保證了生產(chǎn)車間的有序運行。但我們的工作還做的不夠,導(dǎo)致全年共發(fā)生了4起員工人身安全事故。這就要求我們在今后的工作中,更加全面細致地做好安全生產(chǎn)相關(guān)預(yù)防工作及行為規(guī)范準(zhǔn)則。為此我們做出了一些措施:各車間所有使用工器具(特別是刀器具)由專人管理上班時需要領(lǐng)用進行登記,使用完畢馬上回收并鎖在指定位置;各車間按照區(qū)域或生產(chǎn)設(shè)備劃分專門的責(zé)任人

        每日上下班前對生產(chǎn)設(shè)備進行檢查;生產(chǎn)部內(nèi)部要求各車間對可能存在的安全隱患進行每周排查;要求綜合部與工程部對一些有可能會造成人身傷害或設(shè)備模具損害隱患進行定期排查。

        2、 員工技術(shù)技能方面。

        人員流動性高、員工技術(shù)技能培訓(xùn)不到位、操作流程不規(guī)范等等一系列的原因均導(dǎo)致生產(chǎn)部的員工技術(shù)技能一直很難得到有效的提高,特別是在10月份改革后,車間整合,人員的串崗,員工的技術(shù)技能低下表現(xiàn)的更加的明細。為此,我們也做了定期的車間員工技能競賽、老員工1對1帶新員工等措施,但這還不夠。

        在今后的工作中,我們將建立一套有效的員工培訓(xùn)機制;隨著公司生產(chǎn)流程的簡化重新規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)操作流程;加大車間員工技能競賽力度。改變員工串崗的心態(tài),不管到什么位置都要有主人翁意識;不管什么樣的工作任務(wù)都應(yīng)盡最大的努力完成。

        20xx年將是我們嶄新的一年,也將是我們企業(yè)騰飛的一年。下面說一說生產(chǎn)部在20xx年的主要工作計劃:

        1、中央廚房靈活性。面對市場的多元性,要求我們的市場部相關(guān)人員做好并且準(zhǔn)確地預(yù)估客戶消費情況。同時,中央廚房也要有一個較為良好的`應(yīng)對措施,及時滿足市場需求。研發(fā)部重點開發(fā)一些在不影響菜品質(zhì)量的前提下可做庫存的菜品/半成品以提高操作靈活性,滿足市場變化。

        2、核心產(chǎn)品打造。固化現(xiàn)有的良好產(chǎn)品,不斷改良工藝,提高產(chǎn)品質(zhì)量最終形成公司的品牌產(chǎn)品,凝聚文化。由市場部配合做客調(diào)并最終形成實際數(shù)據(jù)分析報告,財務(wù)部與研發(fā)部整理產(chǎn)品利潤率分析,最后由研發(fā)部整理公司良好產(chǎn)品目錄。

        3、公司菜品整合。將公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)模式按照運營方式劃分幾大板塊:門店、團膳、衛(wèi)星廚房、樓宇便當(dāng)、便利店便當(dāng)?shù)?,充分利用?jīng)營共性,整合整個公司的菜譜,最終達到中央廚房生產(chǎn)規(guī)?;?,提高整體效益,降低成本;

        4、整合整體生產(chǎn)部人力資源,充分利用。將美食制作部真正地納入生產(chǎn)部,加大生產(chǎn)部內(nèi)部各車間人員交叉力度,以最低的人力成本創(chuàng)造最大的利潤。

        5、人員培訓(xùn)架構(gòu)的建立及培養(yǎng)員工主人翁意識。針對現(xiàn)今生產(chǎn)部員工技術(shù)技能較差,員工培訓(xùn)架構(gòu)的建立將作為我們20xx年的主要工作。在工作中不斷通過規(guī)范化操作培養(yǎng)員工責(zé)任心,使員工逐步建立主人翁意識。

        20xx年,生產(chǎn)部將以最飽滿的熱情對待每一天,團結(jié)協(xié)作,克服存在不足之處,提高工作質(zhì)量,抓好安全生產(chǎn),為企業(yè)的發(fā)展盡我們最大的努力!

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