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第一篇：保衛(wèi)工作總結

我校的安全工作在學校黨政的正確領導下，堅持以“科學發(fā)展觀”重要思想為指導，緊緊圍繞著學校穩(wěn)定這個大局，以維護、保證全校師生員工正常學習、工作、生活秩序為首要任務，不斷強化安全防范措施，改進了安全管理的薄弱環(huán)節(jié)，積極預防安全事故的發(fā)生，在學校各處室及各年級的大力協(xié)助下，克服重重困難，化壓力為動力，為穩(wěn)定教學秩序，保護師生及學校財產(chǎn)安全總結如下:

一、牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，確保校園穩(wěn)定。

全力維護了學校穩(wěn)定，圓滿完成了110周年校慶安保任務，確保了黨的十八大期間我校的安全穩(wěn)定，特別是本學期學校無重大安全事故發(fā)生，無政治案件，無重大治安、刑事案件，無重大打架斗毆事件，無大的失盜案件的發(fā)生。

二、強化校園安全管理，維護校園治安秩序。

1、加強了政治和業(yè)務學習，進一步提高了保衛(wèi)工作人員及下屬各崗位工作人員的政治思想工作和業(yè)務水平，增強了保衛(wèi)人員工作的主動性和責任感。

2、積極做好安全防范宣傳工作。認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，重點把精力放在防范上，強化了安全防范的宣傳工作。10月聘請的法制副校長(宜陽派出所孫小平)為全校師生上了一堂法制安全教育專題電視講座。制作一批校園安全提示及消防安全圖片張貼到各教學樓和學生公寓。

3、建立和健全了各種制度，明確了各保衛(wèi)崗位的工作性質(zhì)和任務，密切配合學校各處室的工作，與各處室、年級建立和健全了各種制度，做到有章可循，要求保衛(wèi)處工作人員的手機保持24小時開機，并能夠隨叫隨到。與各處室、年級、班級、食堂、校辦工廠簽訂了《治安保衛(wèi)工作責任狀》，做到群防群治，責任到人。

4、堅持每周一次的保衛(wèi)工作例會，總結本周工作，布置下周工作。

5、加強了與市公安局、宜陽派出所、街道綜治辦、綜合執(zhí)法大隊、市教育局安穩(wěn)辦的業(yè)務聯(lián)系，爭取支持。密切與兄弟學校保衛(wèi)科的聯(lián)系，工作上相互支持，相互學習，取長補短。

6、加大了校門守衛(wèi)力度，嚴禁外來閑散人員隨便進入，辦事人員進行登記，學生佩戴校卡進出制度。對圍墻缺口經(jīng)常性的巡視，校內(nèi)實行二十四小時巡邏制度。

7、能積極完成好上級布置的各種臨時性工作任務。

安全保衛(wèi)工作是一項長期而艱巨的任務，必須堅持科學管理，在實際工作中不斷總結、提高和完善，努力形成安全保衛(wèi)工作的科學化、制度化、網(wǎng)絡化和規(guī)范化，維護學校正常教育教學秩序，促進學校各項工作全面發(fā)展。今后，我們?nèi)皂氉约訅毫Γ瑘猿植恍傅匕寻踩Ｐl(wèi)工作做的更好、更實、更細，與時俱進，努力開創(chuàng)我校安全保衛(wèi)工作的新局面。確保校園安全，實現(xiàn)校園無事故，將成為保衛(wèi)處常抓不懈的工作，也是我們義不容辭的責任。

第二篇：保衛(wèi)部年度工作總結

20xx年，后勤保衛(wèi)工作在公司董事會正確領導下，公司各部門大力支持下，以“為生產(chǎn)經(jīng)營服務，為員工生活服務”為宗旨，圍繞公司正常生產(chǎn)、生活秩序為中心，強化內(nèi)部管理及保障，充分發(fā)揮部室職能作用，實現(xiàn)了全年“無治安刑事案件，無火災事故，無重大盜竊”的“三無”目標，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造了良好的內(nèi)部環(huán)境。就一年來的工作情況總結如下：

一、保安工作

保安工作是企業(yè)活動管理中的重要組成部分，只有搞好保安工作，企業(yè)的一切工作才能有序的進行。為此，首先是提高保安人員的自身素質(zhì)，注重儀表，著裝上崗；二是強化出入人員管理，員工上下班打卡,中途因事外出憑所在部門負責人審簽的出門證，對外來人員進廠必須辦理相關登記手續(xù)；三是嚴格物資出入檢查登記制度，特別是外出物資憑相關部門簽字方可出廠；實行二十四小時值班制和夜間巡查制度，并由公司領導帶班；五是搞好民事糾紛的調(diào)解，及時化解矛盾；六是加強日常的`車輛管理，按位停放、分區(qū)停放，有效扼制了亂停亂放現(xiàn)象。今年全年實現(xiàn)了“三無”目標達到了年初簽訂的考核標準。

二、后勤工作

后勤工作是一項民生、民心工程，直接關系到公司整體形象及員工的切身利益。為此，今年來，本著“服務于生產(chǎn)，服務于一線員工”的服務宗旨，做了以下幾項工件：

1.抓綠化形象。綠化管理是后勤工作的一個重要組成部分，也是后勤管理水平高低的標志，即為職工塑造一個幽雅怡人的工作環(huán)境，同時也提升了公司形象。常言道：三分種植，七分打理。在安排專人管理的基礎上，定期對花草、樹木打藥、修剪等養(yǎng)護，有效防止病蟲害，使苗木成活率達到了綠化標準；

2.抓衛(wèi)生重環(huán)境。環(huán)境衛(wèi)生猶如一面鏡子，折射出抓后勤管理工作的力度，除日常的主要干道及生活區(qū)、辦公樓和職工公寓保潔外，利用公司放高溫假期間，重點對衛(wèi)生死角、生產(chǎn)車間和倉庫門窗、墻面做了專項的除銹與整治，使廠區(qū)面貌煥然一新，受到了外來領導及客戶的好評；

3.抓基建發(fā)展。為擴大生產(chǎn)，今年新增了基建任務。

1）噴漆工段廠房；

2）修建廢品專用倉庫；

3）鑄造車間手工段漏雨進行維修；

4）模具基地、“棚戶區(qū)改造”。工程項目前期工作正在進行中，力爭年底完成。

4.房電水費收繳。公司生活區(qū)現(xiàn)有住戶x多戶，人口近千人，由于居住人員比較復雜，加之公司生活區(qū)還沒有實行水改電改，以至房電水費收繳工作比較繁瑣，需要以住戶的休息時間為準逐一上門抄表收費，為完成公司下達的收繳任務，后勤部與xx簽定責任書，房電水費的收繳直接與工資掛鉤。

5.把好食堂質(zhì)量關提高員工滿意度。職工食堂是后勤工作中的難點之一，管理的好壞直接關系到員工身體健康和生活便利的切身利益。員工心情舒暢的在公司就餐并滿意是后勤部反復研究的課題。因而在管理上做到了責任明確：

1）保證餐具清洗消毒及食品衛(wèi)生安全；

2）食堂工作人員強化服務意識，提高服務質(zhì)量；

3）在菜的品種花樣上下功夫，葷素搭配，營養(yǎng)配餐，每天菜的品種在5~6個，確保員工可選擇到相對喜歡的菜肴，做到飯菜質(zhì)量與價格合理。一直以來未發(fā)生一起食物中毒事故。

三、存在的問題和今后努力的地方

回顧過去的一年，雖然基本完成了公司下達的各項任務，但在某些方面尚存在不足，如：工作不夠主動，門衛(wèi)管理、安全生產(chǎn)、消防安全等管理力度還要提高。這些都有待于在今后的工作中加以改進。

新的一年，我將在自己的工作崗位上更加兢兢業(yè)業(yè)，以腳踏實地的工作態(tài)度，盡職盡責地做好本職工作，不斷提高，完善自己的工作能力，借鑒好的工作方法，把各項工作做好。

第三篇：保衛(wèi)處工作總結

一、堅持穩(wěn)定壓倒一切，做好政保工作

1、對日維穩(wěn)工作：

今年是抗戰(zhàn)勝利60周年，4—5月間，高校的對日維護穩(wěn)定工作情況復雜，從中央到省市，要求確保國內(nèi)穩(wěn)定，確保高校穩(wěn)定。一段時間，緊急電報很多，省維穩(wěn)辦、省教育工委的緊急通知、情況通報一份接著一份發(fā)下來。為了確保學院的穩(wěn)定，確保我院學生不出現(xiàn)集體上街游行等現(xiàn)象，學院主要領導十分重視穩(wěn)定工作，親自開會布置，檢查全院的維穩(wěn)工作。我處在學院的統(tǒng)一布暑下，做了大量的工作。

一是信息收集工作，全院上萬名學生，南北兩個校區(qū)，及時掌握穩(wěn)定信息，做到早發(fā)現(xiàn)早報告早控制十分關鍵，我們通過收集各系的掌控情況、通過收集學生宿舍管理部門第一線的掌控情況、通過巡邏人員在校園的不斷巡邏，及時收集校園各處張貼欄的情況等方法，確保信息暢通，信息情況掌握得住。

二是與公安機關的聯(lián)系，維穩(wěn)期間，做為維護穩(wěn)定的國家職能部門公安機關，從省廳、市局、分局，到派出所、甚至交警部門，幾乎天天坐陣高校，我們在維穩(wěn)中十分重視與公安機關的聯(lián)系，通過與他們的聯(lián)系，及時掌握全市的穩(wěn)定信息，碰到疑難事件請求他們支持等等，如5月份我院承辦全省高校留學生文藝晚會，省市公安部門既關注節(jié)目的審查，又在演出當天晚上派出警員到現(xiàn)場協(xié)助學院做好穩(wěn)定工作。

三是加強值班，維穩(wěn)關鍵時期，上級對保衛(wèi)部門的值班要求嚴，特別是雙休日，節(jié)假日，是維穩(wěn)的敏感日子，更要加強值班，我處干部做到了始終堅守崗位，及時處理公安機關要求協(xié)查的事宜，及時處理學院涉及學生穩(wěn)定動態(tài)的事宜。

由于學院上下的高度重視，包括經(jīng)過我處廣大干部的努力，今年的維穩(wěn)工作中，我院做到了沒有出現(xiàn)一起學生上街、校內(nèi)游行集會的現(xiàn)象。

2、做好與xx的斗爭，

一是及時收繳、清查xx傳單，

二是指導一個系部，做好一名教師親屬涉及xx問題處理的思想工作。

3、做到每學期開學初對學生動態(tài)進行情況收集。根據(jù)公安機關要求，掌握外籍師生的情況，組織調(diào)查了外籍師生的信教情況。

二、以防盜為重點，加強校園保衛(wèi)工作

今年3—4月間北區(qū)家屬區(qū)連續(xù)發(fā)生三起五家入室盜竅案件，雖然同一時期周邊高校都出現(xiàn)家屬區(qū)入室盜竊案件，但這么多的盜竊案件使我處面臨了較大的治安壓力。今年上半年，加強校園防控，防止盜竊案件的發(fā)生，成為保衛(wèi)工作的一項重點工作。

1、突出重點加強防范：我處在有限的校衛(wèi)隊員力量的基礎上，調(diào)整力量，利用學生衛(wèi)隊力量，對北區(qū)家屬區(qū)實施嚴防死守，在4月20日最后一次被盜后僅僅4天后，4月24日成功攔截了再次來襲的盜賊。在北區(qū)“陽光書屋”盜竊案后，為了吸取家屬區(qū)宿舍盜竊案的教訓，迅速調(diào)整力量對北區(qū)校園南圍墻一線嚴防死守。并密切配合警方，很快破獲此案，將嫌疑人抓獲。

2、協(xié)調(diào)完成了家屬區(qū)多項安全防盜隱患整改：

一是部分盜賊來時的圍墻上加裝了碎玻璃，

二是關閉家屬區(qū)西南面小門，有效的減少無關人員在家屬區(qū)的流動，

三是釘死位于防盜對講門上的一樓半處的窗戶，防止盜賊再次利用此通道進入樓道中行竊，四是在原有的防盜鐵欄桿失去防盜作用的情況下，督促一樓的住戶加裝了新的防盜鐵欄桿。

由于采取了以上措施，盡管周邊單位盜竊案仍有發(fā)生，但此后北區(qū)家屬區(qū)未再發(fā)生盜竊案件。

3、加強門衛(wèi)的管理。門衛(wèi)工作是單位保衛(wèi)工作的第一道防線，也是保衛(wèi)工作的一個門面，更是保衛(wèi)工作需要持之以恒緊抓不放松，有一定難度的工作。我主要采取了以下三項措施：

一是抓好門衛(wèi)的外部形象，充分利用高校學生人才資源優(yōu)勢，實行學生衛(wèi)隊北區(qū)北大門站崗，使其成為學院的一道風景線，即滿足了工作的需要，又鍛煉了學生綜合素質(zhì)，得到學院領導的充分肯定，并成為黃山路上的其他單位先后效仿推行門衛(wèi)站崗的示范榜樣。對臨時工師傅也進行經(jīng)常的形象教育和檢查，以期保持較好的門衛(wèi)形象。

二是抓好門衛(wèi)工作的內(nèi)涵，北區(qū)干部上班后的第一個小時下到各個門口，現(xiàn)場幫助和檢查督促門衛(wèi)對進出校園人員、車輛進行盤查，此項措施，有效的減少了北區(qū)校園自行車、電動車、摩托車盜竊案的發(fā)生，根據(jù)我們統(tǒng)計，自今年實行門衛(wèi)盤查、雙崗查證來，北區(qū)校園內(nèi)自行車、電動車、摩托車盜竊案大為減少。

4、建立治安信息通報制度。根據(jù)XX年底國務院頒發(fā)的《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》和《高等學校內(nèi)部保衛(wèi)工作規(guī)定》要求，為汲取教訓，加強防范，我處建立校內(nèi)治安情況月通報制度，通過保衛(wèi)網(wǎng)站，將治安情況上網(wǎng)，為警情公開，提高師生防范意識，起到了積極作用。

5、實行每日校園安全巡查工作。為了加強了一線的保衛(wèi)力量，我處堅持每天上班后的第一節(jié)課進行校園安全巡查，通過查門衛(wèi)，看門衛(wèi)形象，看門衛(wèi)執(zhí)勤盤查，要求門衛(wèi)盤查時，要認真而不較真，把與學校無關的人員堵在校門外，把學校師生、家屬方便快捷的放進來；查消防，檢查每棟樓的消防設施完好情況；查校園安全隱患，與各系進行及時的安全信息溝通。

6、加強開學初的治安管理。

一是結合軍訓，給新生上《法制安全》課，做為對新生進行系統(tǒng)安全知識學習的第一課；

二是針對新學期新生宿舍容易出現(xiàn)的問題，在軍訓期間組織安排老生對每層樓嚴防死守半個月，對強化學生宿舍的防盜起到了積極明顯的作用；

三是編印《新學期安全寄語》，開學時下發(fā)到全院1500多間學生宿舍，結合身邊發(fā)生的案例，從防火、防盜、防騙、防傷害、防搶劫、防打架等方面提醒學生提高防范意識。

三、積極做好突發(fā)事件的處理工作。

1、認真處理了一起學生威脅學院、威脅教師的急大性案件的處理工作，此案也是上半年保衛(wèi)工作中的重點和難點工作。建工系學生xxx因考試不及格和長期離校不上課留級，6月份起強要畢業(yè)證，并發(fā)出大量威脅性語言和短信，威脅學院和該系教師，此案驚動省公安、教育兩廳領導，因案情的復雜性，案件的重要性，該案件持續(xù)時間較長，為妥善處置這起案件，保衛(wèi)處同志放棄休息日，

一是協(xié)助省廳、市局、分局、派出所四級公安機關，協(xié)調(diào)學院相關部門，

二是派干部與公安機關人員一道到該生原籍地做該生父母思想工作，

三是加強校園與教工宿舍的安全警衛(wèi)等等，確保安全。目前該生已被學院開除，該生仍發(fā)出一些威脅，案件仍在處理中。

2、今年4月份教育系一名學生因戀愛受挫從南區(qū)主樓十樓跳樓自殺，我處發(fā)現(xiàn)案情，處領導及保衛(wèi)干部到場，全程參與了案件的調(diào)查與處理，通過我處干部和該系干部的努力工作，事件得到妥善處理。

四、加強治安綜合治理，創(chuàng)建安全文明校園

1、建立健全校園治安綜合治理組織機構，是進一步落實領導責任制，全面推進綜合治理工作的基礎和保障條件。成立了由院長任組長、黨委副書記和分管副院長為副組長的校園治安綜合治理領導小組，與各系主任、各部門負責人簽定了責任書。把“誰主管誰負責”落到實處，實現(xiàn)校園治安綜合治理領導責任制，各級切實承擔起“保一方平安”的政治責任。

2、做好交代會提案的辦理工作。今年5月份的教代會，教代會代表有12件關于治安綜合治理的提案，如北一區(qū)門前馬路交通安全問題、北一區(qū)的防火防盜問題，我處

一是跟著班車到現(xiàn)場實地體驗北一區(qū)下午下班時班車與放學回家的附中學生的交通安全隱患，

二是與附中聯(lián)系就如何協(xié)調(diào)解決此處交通安全問題進行協(xié)商，

三是和同在一個院子的安徽日報社物業(yè)中心聯(lián)系，協(xié)商解決了門衛(wèi)派出、值班巡邏等有關問題，

四是對北一區(qū)家屬區(qū)的消防滅火器進行了更新。

3、牽頭做好拆違工作。今年7月開始的全市大拆違，是合肥市的重點工程，也是一件公認的工作難度大的工程，根據(jù)學院的工作安排，我處牽頭負責全院的拆違工作。

一是及時調(diào)查了全院三個家屬區(qū)的違法建設情況，為學院領導決策提供基本數(shù)據(jù)；

二是加強與三區(qū)拆違責任街道和社居委的聯(lián)系，在拆違中取得他們的支持，了解掌握政府的拆違信息和政策；

三是組織對違建戶的拆違動員工作，深入每家每戶進行宣傳，動之以情，曉之以理進行說服，不計較個人得失，不計較住戶的不理解和言語責罵；四是協(xié)調(diào)全院職能單位和涉及拆違做工作責任單位，通過各種方法推進拆違工作。目前，已啟動了三個家屬區(qū)的住戶違建拆除工作，啟動了東區(qū)、北一區(qū)公有平房的違建拆除工作，拆除工作正在進行中，拆違取得一定的成效。

五、強化管理服務職能，努力為師生服務

1、端正態(tài)度、嚴明紀律、強化服務觀念。建立晝夜值班制度，做到“有求必應，有難必幫，有險必救”，全方位全天候為師生提供安全服務。幫助師生處理各類糾紛，解決困難，得到師生稱贊。為做到全天候值班，保衛(wèi)處人員夜晚、雙休日、寒暑假輪流加班。

2、做好戶籍工作。戶籍科是保衛(wèi)處的“窗口”單位，面向全院師生。

一是做好今年的4000多名新生戶籍集中受理工作，聯(lián)系警方辦理入戶手續(xù)；

二是熱心為教工、學生辦理戶籍、身份證等；

三是為教師、為引進人才解決了戶籍上的困難，如今年我院引進的教授、引進的研究生在親屬入戶上出現(xiàn)困難，需要戶籍管理的公安機關照顧，我處多次與公安機關聯(lián)系，不怕跑腿，終于解決了他們的入戶問題，受到老師的感謝。

3、主動與南區(qū)明珠物業(yè)公司協(xié)調(diào)，在安全防范上交流信息、互相聯(lián)動。

4、做好學院重大活動和外事活動的安全保衛(wèi)任務。

六、強化安全意識，做好消防工作

始終把消防工作當作頭等大事來抓。

一是堅持做到規(guī)范消防管理，有專人管理，有制度規(guī)范，有專項經(jīng)費，有定期檢查，學生宿舍、圖書館、實驗樓、教室等學生集中活動場所均按規(guī)定配齊消防設備；

二是加強對消防設備的統(tǒng)計，畫出全院消防配備圖并上網(wǎng)，近期根據(jù)經(jīng)開區(qū)防火委員會的要求，做好南區(qū)消防信息采集和消防檔案建立工作，做到了對全院消防配備的了解；

三是加強對消防器材的管理，防止消火栓內(nèi)的金屬槍頭、水龍帶的丟失，給所有消火栓上鎖；

四是及時更新配備消防器材，并將其制度化；

五是進行了滅火實戰(zhàn)演練，組織各系部、各學生宿舍管理人員進行滅火實際演練；

六是要建立安全檢查制度，采取定期與經(jīng)常性檢查相結合，領導與保衛(wèi)人員檢查相結合的方式，針對存在問題下發(fā)安全隱患整改通知。特別要加強五一、十一、寒假、暑假前的檢查，組織院系處領導要深入現(xiàn)場，全面檢查校園消防安全。

七、做好武裝工作

1、安全順利地完成了新生軍訓任務。

（1）、細致周密地做好準備工作。今年的新生軍訓，3000多名新生參訓，是歷年來人數(shù)最多的一次，同時在南北兩個校區(qū)訓練。我們在工作量大的情況下，在學院軍訓領導小組的領導下，武裝部同志暑假期間沒有休息就開始建立和完善軍訓的各級組織，聯(lián)系承訓部隊，為學生購買軍訓服裝，聯(lián)系輕武器實彈射擊靶場等。經(jīng)過精心準備，周密計劃。保證了今年軍訓工作的按時開展。

（2）、嚴格訓練，嚴格要求。訓練中武裝部及教官們以中國人民解放軍條令條例為依據(jù)，對參訓學生實行軍事化管理，使學生在軍事生活環(huán)境中經(jīng)受了鍛煉。使他們既受到了國防教育，激發(fā)了愛國熱情，樹立了革命英雄主義和集體主義精神，增強了國防觀念，培養(yǎng)了組織性、紀律性。也為學生管理打下了基礎。今年軍訓尤其重點抓好了四件事，

一是內(nèi)務建設，

二是軍容養(yǎng)成，

三是到勤率，

四是安全防事故，做到內(nèi)務質(zhì)量上臺階，軍容養(yǎng)成紀律嚴，出勤率高，整個軍訓期間安全無事故。

（3）、搞好保障，跟班訓練，開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。我們在后勤集團的支持下，購買了水票，分發(fā)到各系，保證軍訓學生在訓練期間喝上開水，請來醫(yī)生，設立軍訓醫(yī)療服務點，為軍訓學生治病看病。安排好教官的吃、住、洗澡等生活保障，使教官有更大地精力投入到訓練中。在軍訓的十二天內(nèi)，我們始終從早到晚安排人員蹲在訓練場，檢查訓練情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。開展訓練中爭先創(chuàng)優(yōu)活動。開訓之前，我們就下發(fā)了評選先進集體、優(yōu)秀學員標準。激勵參訓學生和各系在訓練中爭創(chuàng)先進集體、爭當優(yōu)秀學員。軍訓總結時，表彰了一批刻苦訓練、成績優(yōu)良的先進集體、優(yōu)秀學員、優(yōu)秀輔導員。

2、積極完成上級賦予我校征集在校大學生入伍的試點工作。通過宣傳教育、思想發(fā)動、報名登記、體檢政審、系里推薦，今年我院有24名學生報名，經(jīng)體檢和政審合格的5人。

3、落實政策，認真做好退役大學生復學工作。 XX年12月份，我院有9名學生參軍入伍，現(xiàn)兩年服役期滿，退伍回校報到學生6名。我們通過召開座談會和打電話的方式了解退伍學生的想法，向學院領導匯報，按照安徽省教育廳、民政廳、公安廳、安徽省軍區(qū)司令部、政治部文件精神逐一落實他們的復學工作。

當然，我們自身工作尚存在許多不足之處，我們將認真總結，找出問題，吸取教訓，不斷改進，盡我們的努力，將工作做得更好。

第四篇：醫(yī)院保衛(wèi)工作總結

進入20xx年以來，醫(yī)院保衛(wèi)科在公安機關、及院黨政的領導和業(yè)務技術指導下，保衛(wèi)科組織全體員工認真學習貫徹醫(yī)院安全保衛(wèi)各項規(guī)定，并利用班前班后會及時傳達醫(yī)院周會精神，深入地、扎實地履行好自己的職責。不斷完善各項和安全防范，較圓滿地完成了上級領導交給的各項工作，現(xiàn)將20xx年各項工作匯報如下：

一、強化思想，持續(xù)提升隊伍整體素質(zhì)

進入20xx年以來，首先我們注重保衛(wèi)科的內(nèi)部管理工作，利用集中政治、業(yè)務學習和班前會的機會，每月一集中政治業(yè)務學習，認真學習貫徹醫(yī)院的有關規(guī)定及文件精神，把文件精神和要求貫徹到每個保安人員。并開展批評與自我批評，查找差距，使保衛(wèi)科每位員工充分認識到自己工作崗位的重要性，激勵每位員工認真扎實地干好本職工作，做到。其次我們還加強了醫(yī)院各項管理規(guī)定的管理力度，針對在工作中犯錯誤的員工，除按規(guī)定進行處罰外，還三番五次的做他的思想工作，使他認識到自己所犯錯誤的嚴重性，干好了本職工作，其效果甚好。為了驗證學習和開會的效果，本科室在夜班加大巡視檢查力度，促進了保衛(wèi)科工作的更好開展。

二、醫(yī)院治安保衛(wèi)方面

首先根據(jù)醫(yī)院領導的安排，切實做好了、、節(jié)治安、穩(wěn)定、安全工作，及時上報整治進展情況。我科對節(jié)假日期間值班人員進行了嚴格的管理，加強了巡邏人員的管理，增加了巡邏密度。

醫(yī)院主管又與個科室簽訂了“消防安全目標”、“綜合治理目標責任書”，使安全保衛(wèi)工作責任分解到每個部門乃至每個員工身上。加強自我監(jiān)督，真正做到“誰主管、誰負責”。下半年對醫(yī)院進行安全檢查，對檢查出的安全隱患均按照單位、人員、時間、、復查“六落實”原則，全部進行了閉合整改。加強對重點要害部門人防的管理，使人人了解人防和技防的重要性，增強了重點要害部位人防的責任心。協(xié)助醫(yī)患協(xié)調(diào)辦處理醫(yī)療糾紛，用手段來處理醫(yī)療糾紛。在醫(yī)院的醫(yī)療服務中，特別是病人死亡。造成醫(yī)院與病人家屬的糾紛，是醫(yī)院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事，大動干戈，有事影響到其他病人的治療和正常辦公。一方面利用與派出所共建警務室的便利關系，請公安機關提早介入給予調(diào)解，醫(yī)院出現(xiàn)的一般糾紛都能及時平息。

加強了院內(nèi)車輛管理，大力整治亂停亂放現(xiàn)象，保證車輛停放安全有序。定期檢查、發(fā)現(xiàn)隱患、及時整改。

三、開展消防安全檢查，及時消除各類安全隱患

我院作為人員密集型、流動性公共場所，在抓社會效益和經(jīng)濟效益的同時，不忘抓消防安全。并在市衛(wèi)生局、消防局的指導下，堅持以“預防為主、防消結合”工作方針，切實履行職責，大力推進我院的消防工作，使火災隱患得到了有效的治理，為我院正常醫(yī)療工作的開展和創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境提供了有力的保障。現(xiàn)將我院的消防全工作情況總結如下：

1、領導重視，組織健全

加強消防工作，領導重視是關鍵。我院建立了以主管院長為首，各科室、部門負責人為成員的防火安全領導小組。為加強消防安全工作管理，并設專人負責。在加大其它投入的同時，不忘加大消防投入，僅去年一年在消防上就投資幾萬元進行更換和維修消防設施。醫(yī)院對門診樓進行了全面的翻新改建，并增加了消防自動滅火系統(tǒng)，此工程現(xiàn)已進入消防驗收階段。目前，全院有義務消防員50名。

2、完善制度，責任到人

為了做好我院的消防安全工作，進一步強化安全管理，全面落實我院各科室、部門消防安全責任制，預防和減少火災危害。一年來，保衛(wèi)科先后制定了消防安全管理制度、防火制度、科室消防應急措施、單位內(nèi)部滅火應急疏散預案等。按照“誰主管、誰負責”的原則，對消防工作實行科室領導負責制，即各科室主任、護士長對主管院長負責。不斷完善工作制度，有效發(fā)揮了防火安全領導小組的組織、協(xié)調(diào)、督促、指導作用。

3、巡查檢查，消除隱患

為進一步加強火災防范工作，提高醫(yī)院預防火險能力，我院根據(jù)上級有關文件要求，積極開展了消防安全隱患排查專項治理工作，并專設防火巡查員每日對全院進行防火巡查，發(fā)現(xiàn)火災隱患，及時向上級領導。同時，每月定期由保衛(wèi)科組織對本單位的重點部位進行消防安全檢查，確保消除火災隱患。

4、加強消防安全宣傳教育

消防工作是一項社會性、群眾性的工作，單靠少數(shù)幾個人是不行的，必須依靠廣大職工才能確保安全。因此，加強宣傳教育工作，也成為消防重要工作之一。我院在對去年全院六十多個科室、部門消防培訓的基礎上，今年對幾個重點部門進行了有針對性的消防培訓。并在市衛(wèi)生局的有關文件下，在五月中旬舉行了一場消防安全月活動，以歌舞和圖板形式對全院醫(yī)護人員進行了消防宣傳教育，并請來了消防局專業(yè)人員進行現(xiàn)場講解和指導。同時，在“十二運”期間，作為簽約單位之一，我院圓滿的完成了上級領導安排的任務。并請消防局宣傳科工程師于佰秋老師對全院科室負責人進行了消防知識講座。通過一系列的宣傳活動，增強了職工的防火意識及消防工作的責任感。為了檢驗我院職工的'實際防火能力，今年我院又聯(lián)合了市消防支隊組織在我院中西醫(yī)、科室了分別進行了科室醫(yī)護人員滅火疏散應急演練，使職工掌握了一定的自救能力。

5、存在的困難問題

今年，我們在上級領導的正確指導下，在消防安全工作上取得了一些成績，但距離領導的要求還有不足之處，與先進單位相比，也還有一定的差距，同時我們也面臨一些實際困難和問題，如我院從事消防的人員專業(yè)水平不高，業(yè)務工作繁忙，人力緊張，措施不到位;臨床中發(fā)現(xiàn)的消防通道堵占，器材人為破壞等問題不能得到及時有力的解決，部份職工的法律法規(guī)教育和消防安全意識有待進一步提高等。今后，我們將繼續(xù)把消防安全工作放在第一位，堅持“預防為主，安全第一”警鐘長鳴，長抓不懈。

由于我院抓好了消防安全工作，為醫(yī)院發(fā)展創(chuàng)造出了良好的消防安全環(huán)境，醫(yī)院各項工作都在不斷進步。我們將在上級有關部門的正確領導下，大力加強消防安全工作，認真貫徹落實各種消防，做到居安思危，防患于未然。

四、和諧醫(yī)院。和諧社區(qū)平安建設方面

保衛(wèi)科配合人力資源部對新進員工進行了安全、消防、治安等法律法規(guī)以及醫(yī)院各項規(guī)章制度的培訓工作，通過培訓，是新進員工認識到了新工上崗前培訓的重要性，為今后的安全醫(yī)療和個人的平安生活打下了良好的基礎。

五、加強穩(wěn)定信息與反饋，及時化解各類矛盾糾紛

根據(jù)醫(yī)院領導指示精神，醫(yī)院及時成立調(diào)整了安全委員會領導小組人員、人民調(diào)解委員會領導小組人員、安全防火領導小組人員。定期召開治安安全會議，并進行安全、穩(wěn)定大檢查。及時報送有關信息材料，上報穩(wěn)定隱患排，強化了信息情報的收集和反饋，有效保證了信息的暢通。

雖然我們做了不少工作，但與醫(yī)院領導對我們的要求還相差很遠，例如：在醫(yī)院治安方面和醫(yī)院防火、防盜方面的工作，還有待于我們?nèi)ミM一步探索和提高，保衛(wèi)科值班人員在勞動紀律。責任心方面還有待于我們?nèi)ゼ訌?。但我們有決心和信心，一定會努力干好20xx年的安全保衛(wèi)工作，為醫(yī)院的發(fā)展做出我們最大的貢獻。

第五篇：保衛(wèi)部個人工作總結

一學年來，保衛(wèi)科在學校的領導下，各年級、班級、及全體師生的積極配合下，通過全科工作人員的努力，圓滿地完成了本學年的安全保衛(wèi)工作，現(xiàn)將具體工作報告作工作總結如下：

一、主要工作

1、校園治安方面

（1）妥善處理各年級、班級發(fā)生的各種打架斗毆、敲詐勒索。將各種安全隱患消失在萌芽狀態(tài)。本學年保衛(wèi)科處理學生打架案件x起、敲詐勒索案件x起、召開專門的安全工作會議x次，繼續(xù)做好安全信息制度。

（2）繼續(xù)強化保衛(wèi)科值班巡邏制度。抓好校園及周邊治安環(huán)境整治，自開學以來，保衛(wèi)科加強校園值班巡邏，校園及周邊基本上杜絕了社會閑雜人員到校門口尋釁滋事、打架、敲詐案件的發(fā)生，維護了校園的穩(wěn)定。其中x起外校學生酒喝醉了到我校找人，與我校老師發(fā)生口角及沖突，在校領導的幫助下及聯(lián)系外校領導得到響應的處理。

（3）走讀生證件管理，發(fā)現(xiàn)假走讀生證件x余起，后經(jīng)過在學生科的配合下總共查出假走讀生證件xx來個，在學校領導的重視下得到了響應的處理。

2、認真抓好學生宿舍的管理工作，確保住校學生的人身、財產(chǎn)安全。

一學年來，學生宿舍在保衛(wèi)科的管理下，沒有發(fā)生人身安全事故和重大財產(chǎn)損失案件。充分發(fā)揮寢室管理員的作用，堅持24小時值班，堅持每日衛(wèi)生清掃和學生衛(wèi)生值日制度，及時處理住校學生中發(fā)生違紀事件。管理工作基本做到，及時發(fā)現(xiàn)問題、及時匯報、及時處理，大事不過夜，維護了學生宿舍的安全和穩(wěn)定。

3、校園消防工作方面

為了保障學校的消防安全，學校保衛(wèi)科，堅持每星期一小檢查，每月一大檢查，本學年換更換消防設備：滅火氣兩次，增加滅火器x個，其他電線電路方面，在校領導的支持下及總務科的配合下積極維修及處理，所以在在消防方面沒有安全事故的發(fā)生。

二、存在問題

1、本學年治安狀況良好，學生在夜間翻躍圍墻的比較嚴重，班主任教育不到位，學生翻爬圍墻xx來次，學生在校外上網(wǎng)受到人生安全侵害的事件應引起重視。

2、由于xx幼兒園這邊的教室比較分散，學生經(jīng)常趁門衛(wèi)不注意溜出校外，這也給學校的管理增加了難度同時也提醒我們的管理還得加強。

3、加強學生宿舍插板的改裝，寢室有了插板，這樣學生就會趁機充電及使用電老虎燒水，同時也給宿舍管理老師帶來管理方面的難度及響應的安全隱患。請學校給予幫助拆除插板。

三、工作建議

校園安全任務仍然重，必須警鐘長鳴、常抓不懈。由于學校新生進校，學生增多，因此2020年的安全防范任務重，面對新情況、新問題務必保持清醒頭腦，強化值班值日工作，強化安全責任意識，大力加強安全宣傳教育，創(chuàng)造一個安全和諧的校園治安環(huán)境。

第六篇：保衛(wèi)工作總結

年末將近，支行在各級領導的監(jiān)督和指揮下，順利而緊張的完成了20xx年度的安全工作，回顧一年的歷程，艱辛和喜悅及收獲，都是一言難盡的，但是警隊各隊員一直把嚴格要求自身素質(zhì)，工作作風，思想作風，為安全工作理念。我僅代表衛(wèi)隊象各級領導做一下匯報。望各級領導多多提出寶貴建議以便警隊在以后工作更上一層樓，管理制度更加完善，到位。

1、警隊的軍事素質(zhì)方面。

軍事是整個警隊的精神面貌的靈魂，好的軍事素質(zhì)才體現(xiàn)出警隊的強大和安全保障，在此警隊的軍事訓練嚴肅而有序，首先，先隊員的入隊培訓，警隊的理念是因材施教，因隊員的軍事素質(zhì)不同，而作出相應的方案，從三大步伐到兩拳一棍，為了使隊員有一種上進的觀念，采取定期考核，定期抽查，定期評比隊員在艱苦中訓練在喜悅中進步，從不懂到到懂，從懂到精，成績是顯而易見的，雖苦憂甜，嚴格見效率近而為招行的安全保衛(wèi)奠定了堅實的基礎。

2、警隊的業(yè)余文化活動方面。

民主的管理，使隊員之間的感情很融洽，把所有隊員的優(yōu)點和力量凝結在一起，促使了整個警隊的業(yè)余文化活動開展的很順利，很和諧，整個警隊的文化氛圍也是積極向上的，文化活動的分配有爬山比賽，歌唱比賽，羽毛球比賽，警隊報刊，警隊娛樂，朗誦比賽，等等，方案主要從隊員中取，隊員自主選擇，積極參加，在一系列的比賽中隊員學會了團隊力量的重要，了解到團隊的強大需要每一個隊員的齊心協(xié)力，即從中進步，又活躍了警隊生活，豐富了隊員的業(yè)余文化層次。感受到了集體的重要性和集體的溫暖。使每個隊員懂的"招行是我家，和諧靠大家"

3、警隊的思想工作作風方面。

沒有天空也是一顆星，沒有軍營也是一個兵，良好的作風是一個警隊發(fā)展的軍魂，首先工作作風，隊員文明值勤，禮貌待人，對領導恭敬，對客戶語氣柔和，客戶的問題穩(wěn)重而完整的回答，沒有不耐煩和不樂意的表現(xiàn)，在領導和客戶的雙重監(jiān)督指導下，一直進步，一直受到滿意和贊賞，這點成績是領導和客戶的贊同，同樣也鞭策著警隊精益求精，不斷完善。思想作風方面，要求隊員發(fā)揚"雷峰精神"不斷展開自身的思想調(diào)整，展開周會的交談，總結一周的進步和不足，減少一周的失誤和彌補一周的未到位之處，不斷的展開自我批評，自我更新，自我總結，使隊員明確工作目的，為下一步的保衛(wèi)工作奠定好扎實的基礎，雙管齊下，為警隊的美好發(fā)展鋪上寬闊的道路。