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        行政單位每周工作總結(jié)范文

        發(fā)布時間:2024-06-28 00:24:33

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        第一篇:行政部行政周工作總結(jié)

        顧其中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴有成功后的欣喜和激動也有挫敗后的失落和無奈。在師傅們的諄諄教導(dǎo)下我在收獲業(yè)務(wù)技能的同時內(nèi)心也經(jīng)歷著微妙的成長。為了更好地鞏固已有知識學(xué)習(xí)技能我到xx紙業(yè)有限公司進(jìn)行實(shí)習(xí)在辦公室擔(dān)任行政文員的工作在此我對我的工作做一個自我總結(jié)。

        在期間我接觸了一些辦公用品如傳真機(jī)、碎紙機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等掌握了這些機(jī)器的基本操作了解了公司辦公的基本情況。同時在此期間我也學(xué)到了許多更有用的東西。

        開始時剛進(jìn)入陌生的環(huán)境難免會有些緊張不知道該怎么辦。是同事們友善的微笑緩解我的尷尬。大家都很有禮貌不管大事小事都要說聲謝謝。

        作為行政文員任務(wù)比較瑣碎繁雜指導(dǎo)我的老師教我做事情要分主次、有條理。說著容易做著難。每天要發(fā)傳真、收信件、整理廢舊紙張?jiān)诶玫仁诸^有多件事情需要完成。當(dāng)然這時候就要將重要的事情放在首位把所有事情的主次順序排好。這樣就不會亂。正好最近公司在擴(kuò)建傳真很多。要"分主次有條理"是做好事情的關(guān)鍵這次實(shí)習(xí)讓我更加深了對這句話的理解。

        我步入社會前的第一課教會我怎么待人接物如何處理各種事情。雖然在短短的xx里看到的只能是工作的一個側(cè)面學(xué)習(xí)的只能是一些初步的方法但這些對于我是非常重要的。

        這次實(shí)習(xí)告訴我在社會這個大學(xué)堂里我還是一個小學(xué)生還有很長的路要走。要抱著謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度無論大小認(rèn)真踏實(shí)的完成每一件事走好每一步。

        時光匆匆為x月習(xí)已經(jīng)圓滿的落下帷幕?;仡櫰渲械狞c(diǎn)點(diǎn)滴滴有成功后的欣喜和激動也有挫敗后的失落和無奈。在師傅們的諄諄教導(dǎo)下我在收獲業(yè)務(wù)技能的同時內(nèi)心也經(jīng)歷著微妙的成長。

        面對新的環(huán)境新的顧客內(nèi)心有點(diǎn)緊張。在看似忙碌而又緊然有緒的工作中我開始記住了客戶這個詞,因?yàn)槲疑钪蛻羰俏覀兊姆?wù)對象,我開始體味微笑服務(wù)詮釋的真諦。

        這主要是行政。同時學(xué)習(xí)聯(lián)行往來業(yè)務(wù)。前幾周主要是以看為主。開始安排我在財(cái)務(wù)部學(xué)習(xí)。我從整理發(fā)票開始。雖然看似一句話就能講清的流程但實(shí)際操作起來卻并不是行云流水般流暢的這其中所抱露的細(xì)節(jié)問題也決不是可以草草了之的。我從編碼開始慢慢熟悉整個操作過程。但漸漸的隨著熟練程度的增加錯誤減少了從中也得出了自己的心得。正如我們主管說的:財(cái)務(wù)部工作需要的不是超凡的智力而是一份細(xì)心和耐心。確實(shí)如此財(cái)務(wù)工作是一項(xiàng)看似簡單但精密度很高的工作它需要的是更多的耐心和細(xì)心。所以我一直都在培養(yǎng)自己這方面的能力。剛開始時幾乎每一天每做一件事都要犯錯但是漸漸的在各位同事的幫助和指導(dǎo)下我已經(jīng)慢慢從常犯錯減輕到少犯錯犯小錯并爭取不犯錯。我把每次犯錯都做為對自己的警示更是做為自己邁向成功的一道道關(guān)卡人生不拒絕犯錯重要的是看待錯誤的正確態(tài)度和之后的自省。

        第二篇:行政一周工作總結(jié)

        由于x部長的離職,我接手了他的工作,自接手工作以后我迅速的投入到各項(xiàng)工作中。

        集團(tuán)行政部現(xiàn)共有x個人為了便于監(jiān)督管理,我們提出了“分工不分家,責(zé)任到個人的理念”,調(diào)整了職責(zé)分工,已通知到個人開始執(zhí)行?,F(xiàn)將一周的工作情況報告如下:本周兩次對生產(chǎn)部門查崗未發(fā)現(xiàn)異常。

        根據(jù)工作需要隨時制作各類表格、文檔,同時完成領(lǐng)導(dǎo)、各部門交代的打印、復(fù)印等,對公司發(fā)放的`通知、文件做到了及時的上傳下達(dá)。

        xx對網(wǎng)絡(luò)維護(hù)確保了公司員工正常利用網(wǎng)絡(luò)資源,經(jīng)常升級殺毒軟件,并對機(jī)器進(jìn)行定期殺毒。使公司內(nèi)網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定有效地工作。

        xx去社保局辦理保險(轉(zhuǎn)移、終止、中斷等手續(xù))統(tǒng)一核定并審核職工的基本醫(yī)療保險、工傷等費(fèi)用。審核工資,上報財(cái)務(wù)部。

        閱讀簡歷,預(yù)約安排去應(yīng)聘人員進(jìn)行面試、體檢。參加xx招聘會,保障生產(chǎn)需要。

        xx是新加入公司的行政部的一員,因?yàn)閷Νh(huán)境的不熟悉在最初的工作中找不到頭緒,也因?yàn)榕鲁鲥e而過于謹(jǐn)慎。執(zhí)行了責(zé)任分工以后,希望能盡快投入工作。

        本周工作中存在自我放松的情況,本職工作還需認(rèn)真負(fù)責(zé)。希望大家在工作中,要揚(yáng)長避短力求把行政工作做好。

        第三篇:行政單位后勤保障工作個人總結(jié)

        我院設(shè)備科、后勤科合并成立總務(wù)科,現(xiàn)有人員15人,在職9人,合同6人,負(fù)責(zé)全院的醫(yī)療設(shè)備、耗材管理、基本建設(shè)、水電維修、物資采購、污水處理、醫(yī)療廢物管理、綠化、清潔衛(wèi)生等工作,總務(wù)科堅(jiān)持以“強(qiáng)化素質(zhì)、完善管理,物盡其用、服務(wù)臨床、保障后勤”的原則,緊緊圍繞我院總體發(fā)展規(guī)劃,全面落實(shí)年度工作計(jì)劃,結(jié)合科室工作人員少、任務(wù)繁重的實(shí)際情況,能認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),熱情服務(wù)于全院各科室。在新的形勢下,立足本職工作,提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念,牢記總務(wù)圍著臨床轉(zhuǎn)的原則,積極主動與相關(guān)人員到各科室做好服務(wù)工作。以確保我院醫(yī)療、教學(xué)工作的順利進(jìn)行?,F(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下:

        一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),樹立服務(wù)臨床的理念

        總務(wù)科根據(jù)工作需要和醫(yī)院對科室的學(xué)習(xí)要求,積極參加醫(yī)院組織的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。通過加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),全科人員精神風(fēng)貌煥然一新,進(jìn)一步增強(qiáng)了做好本職工作的自豪感、責(zé)任感和使命感??倓?wù)科突破了過去的平均分配,實(shí)現(xiàn)了績效工資改革,真正體現(xiàn)多勞多得,充分調(diào)動了全科人員的工作積極性。

        二、明確責(zé)任,全面做好后勤保障工作

        總務(wù)科工作存在量大面廣的問題,我們根據(jù)總務(wù)科繁雜細(xì)瑣、臨時性強(qiáng)、突發(fā)情況多的特點(diǎn),全面提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,努力增強(qiáng)服務(wù)意識,力求使后勤服務(wù)落到實(shí)處。

        (一)熱情服務(wù),做好日常維修工作醫(yī)院總務(wù)科年終總結(jié)我科本著勤儉辦院的原則,在保證維修質(zhì)量的前提下,

        力爭節(jié)省開支。面對平時經(jīng)常碰到的繁雜的種種維修項(xiàng)目,總務(wù)科都能及時保證質(zhì)量,按時完工。對重點(diǎn)部位,組織人員每月檢查和巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,為醫(yī)院的臨床工作解除后顧之憂。

        (二)加強(qiáng)水電管理,做好水電使用和維修工作

        落實(shí)管理崗位責(zé)任制,實(shí)行每日巡查、記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,接報必修,保證了醫(yī)院使用水電的需要。同時也有效地制止了長明燈、長流水、跑冒滴漏現(xiàn)象的`發(fā)生,并對全年水電用量情況進(jìn)行了認(rèn)真的分析。20xx年水費(fèi)支出178963.50元,與同期相比減少支出15009.01元;電費(fèi)支出336941.01元,與同期相比減少23638.66元,真正達(dá)到了節(jié)能降耗的效果。

        (三)加強(qiáng)醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)用耗材的管理

        按照20xx年工作計(jì)劃和科室申請,統(tǒng)一招標(biāo)采購了等離子電切鏡、骨密度儀、人體成份分析儀、監(jiān)控設(shè)備、康復(fù)科設(shè)備,加強(qiáng)了醫(yī)用耗材的管理,嚴(yán)格出入庫記錄,做到帳物分開。完成了全院醫(yī)療設(shè)備的計(jì)量、性能檢測,保證了臨2床科室的安全使用。

        (四)以創(chuàng)建衛(wèi)生縣城為契機(jī),認(rèn)真搞好全院清潔衛(wèi)生

        在院領(lǐng)導(dǎo)的重視和領(lǐng)導(dǎo)下,在各個科室的努力下,全院各科室對衛(wèi)生死角進(jìn)行徹底的清掃,統(tǒng)一除“四害”,進(jìn)行藥水噴灑消毒,統(tǒng)一投放了老鼠藥,清除衛(wèi)生死角,消除蚊蠅、蟑螂孳生場所;并在食堂、藥庫等地方增設(shè)防鼠防蠅等裝置;還重點(diǎn)加強(qiáng)了醫(yī)療廢物管理及污水的處理,保證了全院環(huán)境衛(wèi)生的整潔、舒適、明亮。

        (五)加強(qiáng)后勤物資的管理,降低物資消耗

        按照等級醫(yī)院要求及物資采購的流程,成立物資倉庫,統(tǒng)一采購,大大降低消耗。20xx年全院物資及醫(yī)療文書支出245077.95元,與同期相比減少支出26507.05元。

        三、存在的問題

        1.總務(wù)科沒有專業(yè)的水電工,且人員年齡偏大,文化水平有限,不能滿足臨床科室需要。

        2.污水處理設(shè)備老化,經(jīng)常出現(xiàn)故障,影響污水處理效果。

        3.清潔人員文化水平有限,認(rèn)識不足,管理難度較大。

        第四篇:每周工作總結(jié)范文

        本周公司結(jié)構(gòu)框架已見雛形,各項(xiàng)管理制度電能計(jì)量專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)基本建立,使各部門工作職責(zé)更加明確,使每個人的工作更加有目的性,并在一定程度上提高了員工的工作積極性。這些制度的落實(shí),是公司發(fā)展的第一步,也是最基本的一步,為公司以后的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)?,F(xiàn)將我個人一周來的工作情況做一總結(jié):

        一、本周的寫稿量不是太大,平均一天一個到兩個稿子。稿子雖少但也要認(rèn)真面對,因?yàn)閷蛻魜碚f,服務(wù)是唯一的。

        二、每日一句,還是按原計(jì)劃進(jìn)行。

        三、實(shí)施周總結(jié)、月總結(jié)制度??偨Y(jié)制度,幾個月來首次執(zhí)行,大家都能積極擁護(hù),并表現(xiàn)出很高的熱情。我想這將成為聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)與員工的重要紐帶,成為基層員工為公司發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的重要陣地。

        四、實(shí)施早簽到制度。

        五、本周周日,整理了南面辦公室,為大家創(chuàng)造了舒適的辦公環(huán)境。

        總之,本周意義重大,工作雖小,在外人看來或許沒有什么變化,但我們都知道,這在公司走向正規(guī)化道路上邁出的艱難的、里程碑意義的一步,這些工作形象意義大于實(shí)際意義。一個軟件設(shè)施搞不好的公司,是沒有發(fā)展前途的。

        第五篇:行政部行政周工作總結(jié)

        1.了解本校區(qū)下周的市場宣傳活動。

        2.了解部門工作目標(biāo)及領(lǐng)導(dǎo)對本部門的要求

        3.各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)用性和落實(shí)情況

        4.熟悉和評價后勤行政管理現(xiàn)狀,包括基礎(chǔ)設(shè)施、物質(zhì)器材管理,文檔、資訊安全管理

        5.將上級分配的各項(xiàng)新制度措施、方案及時執(zhí)行,并做好本校區(qū)通知工作。

        6.因本周人事變化大,需新規(guī)劃本校區(qū)職工坐班值班表。

        7.重新統(tǒng)一布署部門工作,將工作計(jì)劃分工落實(shí)。

        8.向總部借好下周本校區(qū)月份水電費(fèi)用。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/bgzj/gzzj/2281783.html

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