亚洲成a人片在线不卡一二三区,天天看在线视频国产,亚州Av片在线劲爆看,精品国产sm全部网站

        信用社年度工作總結(jié)

        發(fā)布時間:2022-03-23 12:52:33

        • 文檔來源:用戶上傳
        • 文檔格式:WORD文檔
        • 文檔分類:工作總結(jié)
        • 點擊下載本文

        千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《信用社年度工作總結(jié)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《信用社年度工作總結(jié)》。

        第一篇:信用社年度工作總結(jié)

        20xx年,歧路口名譽社的資財產(chǎn)務(wù)獲得了長足成長,中斷12月28日,各項貸款余額為x萬元,全年累放x萬元,累收x萬元,凈放x萬元,兌現(xiàn)利錢收益x萬元,貸款過期率為x%。資財產(chǎn)務(wù)呈現(xiàn)出高增加、高質(zhì)量、高效益的精良成長態(tài)勢。在詳細交易操縱中,我緊張做到了以下四點:

        1、細分市場,建立信貸營銷主體。

        名譽社因其構(gòu)造系統(tǒng)與結(jié)算渠道等身分的制約,信貸產(chǎn)品大略,信貸營銷的目標狹窄,這與我社資金運營效益最大化目標構(gòu)成實際矛盾。是以,我社把信貸成長作為第一要務(wù)。建立了“五指并攏,合力出擊”的信貸營銷思路。即:建立以高收益、大范圍、前景明、諾言優(yōu)的四類個別私交易主為信貸營銷東西,以名譽、包管為貸款方法的信貸成長思路。

        2、打造競爭優(yōu)勢,吸引、鎖定優(yōu)良客戶。

        較之名譽社,別的金融機構(gòu)有著低利率、多產(chǎn)品、優(yōu)品牌的競爭優(yōu)勢。但也有脫手續(xù)嚕蘇,受理周期較長的不敷。是以,我在辦理信貸交易時,出力一個“勤”字,凸起一個“快”字,奉獻一個“誠”字,打造歧路口名譽社信貸交易高效、快捷、樸拙的核心競爭力。20xx年單日最多發(fā)放貸款x筆,金額x萬元。

        我自發(fā)調(diào)換策劃理念,變化工作風格,訂定信貸優(yōu)良辦事承諾表,根據(jù)權(quán)限,把每一筆交易受理,查看,文本,復興時限公示給客戶,以共贏而不是救助的姿態(tài)參議客戶。一年以來,我社優(yōu)良信貸客戶零流失,累計吸引他行優(yōu)良客戶x個,總計投放貸款x萬元,兌現(xiàn)綜合效益x萬元。

        3、以進修促綜合本質(zhì)進步。

        1、以進修、實踐加總結(jié)的方法促交易本質(zhì)進步。信貸工作軌制多,知識面廣,兵戈的人雜,要兌現(xiàn)典范操縱,長于識別客戶,就必須勤奮不掇的在學中干,在干中學,連續(xù)概括總結(jié),確保信貸資金的安定性與效益性。作為一個年青的信貸員,我“求知如掘玉,求知如采蜜”,不做經(jīng)驗主義者,內(nèi)練涵養(yǎng),外練根本功。在全年的歷次信貸查抄中,我社的資產(chǎn)質(zhì)量與信貸文本都得了查抄帶領(lǐng)的必定。

        2、加強職業(yè)操守進修促操行凈化。信貸工作是名譽社的生命線,信貸員背負著樹品牌,保安定,創(chuàng)利潤的光榮任務(wù)。在平常工作中,我以信貸法則為根據(jù),以職業(yè)操行動繩尺,嚴把客戶準入關(guān),做到了不伸手,不張口,鞏固跑。

        4、以典范操縱促穩(wěn)當策劃、有效成長。

        信貸工作固然追求效益性,但前題是確保安定性。我社固然有成長的急迫必要,但不是盲目膨脹,而是有效成長。是以在信貸交易中,不管是貸前,貸中還是貸后,我都徹完全底的按程序,按軌制辦事。不圖簡化,不搞逆程序,把典范操縱落實到客戶每簽的一個字上,每蓋的一個章上,每供給的一份資料上。

        在xx年的信貸經(jīng)歷中,我感觸到在交易上必須把成長與有效的干系、在營銷中必須把優(yōu)勢與劣勢的干系、在品牌建立上必須把客戶與名譽社的干系理順。才大略珍視近況,把握將來,為名譽社創(chuàng)設(shè)一個寬松的成長環(huán)境。在今后的工作中,我將力圖做到腦筋活一點,四肢舉動勤一點,原因少一點,不讓過錯在我手里產(chǎn)生,不讓客戶在我手里流失,不讓品牌在我手里抹黑。

        第二篇:農(nóng)村信用社工作總結(jié)

        我社主要為陳區(qū)32個村3萬農(nóng)民提供儲蓄、結(jié)算、信貸的金融機構(gòu)。58年來,信用社始終以立足“三農(nóng)”為基點,始終以服務(wù)“三農(nóng)”為己任,和鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府同舟共濟、肝膽相照,為XX區(qū)域經(jīng)濟,構(gòu)建和諧高平做出了積極貢獻。同時信用社充分利用網(wǎng)點多,人員廣,民情熟的優(yōu)勢,將“三農(nóng)”作為主陣地和大本營。至20**年9月末,陳區(qū)信用社存款達到3.45億元,貸款達到8700萬元,為陳區(qū)鎮(zhèn)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展發(fā)揮了重要作用,做出了重要貢獻。下面就我社前半年工作情況做以下匯報:

        一、創(chuàng)先爭優(yōu)、狠抓服務(wù)惠民生。

        作為支持農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的主力軍,提升對三農(nóng)服務(wù)的水平在信用社組建農(nóng)商行的過程中更顯尤為重要,在去年年初,我社就積極向上級有關(guān)部室申請,與主管領(lǐng)導溝通投資30余萬元安裝了atm自助取款機具。在運行一年多來,我社責成專人管理及時填充現(xiàn)金,日現(xiàn)金供應(yīng)量平均達16.5萬元,盡最大努力保證現(xiàn)金的供應(yīng)量。滿足了群眾日常取現(xiàn)需求。同時,合理布放助農(nóng)取款點,最大限度的延伸服務(wù)渠道,提高服務(wù)的覆蓋面,目前我社已申請布放助農(nóng)取款點共計17個。作為我社的一項延伸服務(wù),助農(nóng)取款點的'布放充分解決了農(nóng)民群眾日常取現(xiàn)和結(jié)算要求,農(nóng)民朋友可以足不出村,方便快捷地辦理各項結(jié)算業(yè)務(wù)。

        其次,加大商戶的pos機投放力度,拓寬結(jié)算渠道?,F(xiàn)在,刷卡消費需求日趨高漲。為滿足客戶刷卡消費需要,我社已對信譽良好、資金流動量較大的2家商戶布置了pos機,加快其資金結(jié)算,積極促進農(nóng)村消費市場快速發(fā)展。

        二、積極協(xié)調(diào)配合、加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。

        在貫徹黨中央和省委省政府以及市委市政府提出的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展中,我們以農(nóng)村金融主力軍的姿態(tài),積極響應(yīng)鎮(zhèn)政府經(jīng)濟轉(zhuǎn)型思路,針對西山村的日光溫室大棚和郜莊村的春秋種植大棚的種植基地建設(shè)給予大力的信貸支持。對陳區(qū)村、安河村、王村、迪陽等養(yǎng)殖場給予有效的信貸支持。截止目前,我社已累計發(fā)放各類支農(nóng)貸款1487萬元,為農(nóng)村經(jīng)濟的轉(zhuǎn)型發(fā)展起到了積極的推動作用,同時也極大地增加了農(nóng)民收入。在支持轉(zhuǎn)型的同時積極推動信用環(huán)境建設(shè)。在鎮(zhèn)政府的支持下,目前已創(chuàng)建信用村5個,縣級信用村1個。

        在利用信貸杠桿調(diào)控經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的同時,積極貫徹中央惠農(nóng)精神,在人總行允許的范圍內(nèi),我們對存款利率實行在基準利率基礎(chǔ)上上浮了10%的優(yōu)惠政策,用真金白銀的實際行動扶持三農(nóng)發(fā)展。

        其次,協(xié)助政府發(fā)放各類補貼資金。今年以來,我社累計發(fā)放政府各類資金9311戶, 836 萬元。其中:XX市陳區(qū)鎮(zhèn)人民政府工資67戶,60萬元、XX市陳區(qū)鎮(zhèn)財政所工資50戶,100萬元。發(fā)放農(nóng)民種糧綜合補貼7739戶,285萬元、XX市陳區(qū)鎮(zhèn)人口和計劃生育服務(wù)站獎勵扶持資金1152戶,136萬元、退耕還林資金303戶,19萬元。通過財稅庫銀系統(tǒng)代收國稅、地稅稅費68戶,236萬元。

        三、廉潔自律,加強廉政文化建設(shè)。

        “務(wù)實、為民、清廉”一直是我社廉政建設(shè)的核心內(nèi)容。務(wù)實,就是要堅持開拓進取,勤奮工作,務(wù)求工作實效。為民,就是把廣大農(nóng)民群眾的利益視為最高利益,時刻想著群眾,一切為了群眾。清廉,就是要保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),廉潔奉公,廉潔從政。為此,我社一直奉行:

        1.服務(wù)公開。針對我社目前所有業(yè)務(wù),均設(shè)有員工服務(wù)監(jiān)督公示牌,并公布舉報電話、意見箱等便民設(shè)施,方便廣大客戶監(jiān)督指導。

        2.利率公開。直觀明了顯示我社各項利率政策,便于農(nóng)民群眾比較選擇。并于利率變動時,以最快速度通過電子顯示屏滾動播出,方便農(nóng)民群眾知曉。

        3.條件公開。我社各類業(yè)務(wù)操作流程、收費標準等在營業(yè)場所內(nèi)都有醒目標識,以接受群眾監(jiān)督,保證各項業(yè)務(wù)辦理合規(guī)操作,杜絕各類亂收費行為。

        4.每周進行廉政文化學習教育,不斷增強員工廉政工作重要性認識,提高員工思想道德素質(zhì),提升服務(wù)水平,打造廉潔自律的企業(yè)文化。

        四、后期工作打算

        1.進一步加大助農(nóng)取款點的建設(shè)力度,尤其是加快偏遠村落的選址建點速度,盡快形成點、線、面一體的立體服務(wù)網(wǎng)絡(luò),確實解決農(nóng)民朋友出行遠,取款難的問題。

        2.加強各類業(yè)務(wù)技能培訓,同時通過延長營業(yè)時間,縮短服務(wù)限時等進一步提高服務(wù)效率。

        3.加大農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資金,特別是政府大力支持項目和產(chǎn)業(yè)的資金供應(yīng),進一步滿足廣大農(nóng)戶的資金需求。

        4.繼續(xù)強化廉政教育工作,從嚴治社,建設(shè)一支政治素質(zhì)過硬|、業(yè)務(wù)水平一流的信合隊伍為老百姓服務(wù)。

        總之,雖然我社在工作中取得了一些成績,但在滿足農(nóng)村金融服務(wù)需求上還遠遠不夠,仍存在不足之處。我們將在今后的工作當中,認真學習,逐步解決業(yè)務(wù)盲區(qū)。同時,還要繼續(xù)提高存貸款服務(wù)水平,推動信用村、信用商戶建設(shè)健康有序發(fā)展,切實做好為“三農(nóng)”服務(wù)的基礎(chǔ),堅持以人為本的管理體制,深化改革,狠抓內(nèi)控制度建設(shè),與鎮(zhèn)政府一道,為轄區(qū)“三農(nóng)”經(jīng)濟發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

        第三篇:信用社年度工作總結(jié)

        12月6日,市4家聯(lián)社19726萬元的專項中央銀行票據(jù)順利實現(xiàn)兌付,兌付申報通過率達100%,兌付額度占全省首批兌付總額的28%,兌付聯(lián)社數(shù)占全省首批兌付聯(lián)社的33%,至此,我市農(nóng)村信用社票據(jù)兌付工作取得了階段性成果??偨Y(jié)經(jīng)驗,關(guān)鍵是在省聯(lián)社的正確領(lǐng)導、人民銀行和銀監(jiān)部門的大力支持下,我們做到早規(guī)劃、細監(jiān)測、勤溝通、嚴組織,為首批4家聯(lián)社的成功兌付提供了可靠保證。

        一、領(lǐng)導重視,組織體系健全是票據(jù)成功兌付的前提

        專項票據(jù)能否如期兌付,是決定我市農(nóng)村信用社改革成敗的關(guān)鍵,關(guān)系到所有員工的切身利益,它不僅是一項重要的業(yè)務(wù)工作,更是一項艱巨的政治任務(wù),對此,省聯(lián)社辦事處黨組對票據(jù)兌付工作十分重視,

        一是成立了以辦事處主任為組長,黨組其他成員為副組長,財務(wù)、信貸、風險等相關(guān)部門負責人為成員的票據(jù)兌付工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,同時建立了專門機構(gòu),落實了專門人員和明確了專門職責的“三?!惫ぷ黧w系,保障了票據(jù)工作有序開展;

        二是制定了《市農(nóng)村信用社專項中央銀行票據(jù)兌付工作實施方案》,要求各聯(lián)社成立票據(jù)兌付工作領(lǐng)導小組和工作專班,層層落實責任;

        三是規(guī)劃早。年初辦事處將票據(jù)兌付定位為各聯(lián)社“一把手”工程,一切工作圍繞票據(jù)兌付展開,并確定了分3個季度實施“442”申報計劃;

        四是學習文件,吃透精神。辦事處主要領(lǐng)導親自組織專班成員和各聯(lián)社理事長認真、系統(tǒng)地學習了《兌付考核實施細則》(武銀〔xx〕45號)及省聯(lián)社文件。僅,辦事處就召開票據(jù)兌付專題會議4次,舉辦學習班3次,組織票據(jù)兌付審核會5次,為票據(jù)兌付工作提供了組織保證。

        二、周密監(jiān)測,核心指標全面達標是票據(jù)成功兌付的基礎(chǔ)

        核心指標的達標是票據(jù)兌付的基本條件。我們充分利用分行票據(jù)監(jiān)測系統(tǒng)的科學性,加大對我市農(nóng)村信用社專項票據(jù)兌付的各項考核指標的監(jiān)測力度。

        一是辦事處堅持每個月對各聯(lián)社票據(jù)兌付指標進行一次通報,各聯(lián)社每個月對通報的問題進行一次整改,對共性和突出問題,辦事處統(tǒng)一研究解決的辦法。在1季度,全市10家聯(lián)社在分行的監(jiān)測考核中全部被評為三類社,針對這一不利局面,辦事處迅速組織召開各聯(lián)社理事長專題會議,認真分析問題,研究解決辦法,并要求各聯(lián)社根據(jù)自身實際,立即整改,將整改的情況上報分行,爭取人行領(lǐng)導的理解和支持。

        二是精心測算每一個數(shù)據(jù)。在確定上報單位的前一個季度,辦事處組織了兩次報告期數(shù)據(jù)預(yù)測,不論是資本充足率、不良貸款余額降幅、不良貸款借、貸方發(fā)生額等已明確的關(guān)鍵性考核指標,還是其它看似一般性的考核指標,我們都要求認真預(yù)測,確保了4家聯(lián)社各項數(shù)據(jù)完全達標。

        三是指標決定申報。我們科學分析歷次專項票據(jù)兌付審核中發(fā)現(xiàn)的問題,權(quán)衡全年各個季度票據(jù)兌付的利弊,綜合考慮各聯(lián)社三季度相關(guān)數(shù)據(jù),大膽做出了一次性申報4家聯(lián)社的決策。

        三、嚴格把關(guān),高質(zhì)量的申報材料是票據(jù)成功兌付的關(guān)鍵

        細節(jié)決定成敗。我們堅持申報材料無小事,一點一滴抓落實。

        一是認真執(zhí)行已明確的材料要求。譬如:紙質(zhì)、頁碼、主送單位名稱及先后順序等;

        二是積極完善申報材料的各個細節(jié)。不管有無具體要求,只要對申報材料有益,就盡可能做好。譬如:在材料排版時,每個表格都盡量放到一個單頁上,而且表格與文字材料交錯出現(xiàn),既便于加深理解,又顯得層次分明;對應(yīng)提供復印件的材料一律提供復印件并加于說明,使其既符合客觀事實,又顯得可信度高。

        三是仔細審核申報材料的各個細節(jié)。對審核材料發(fā)現(xiàn)的疏漏之處,不管有多大困難,我們都不折不扣地整改到位,堅決防止“因小失大”,努力使申報材料中不留下任何瑕疵和遺憾。

        申報材料中涉及到較多文字材料,我們在材料組織上做到了“三該、三不該”:

        一是指標變動補充說明該寫的一個不少,不該寫的一個不多。在初始的申報材料中,我們相關(guān)指標變動的補充說明顯得多而雜。為此,我們根據(jù)各級管理部門審核時提出的整改要求,考慮有關(guān)指標完全達到兌付條件等實際,果斷刪掉了一些不需要的證明材料,主報告和補充說明中的內(nèi)容互不重復,申報材料得到合理“瘦身”;而對人總行、銀監(jiān)會在兌付審核中較為關(guān)注的長短期投資、不良貸款占比等,考慮我們要求各聯(lián)社根據(jù)自身業(yè)務(wù)經(jīng)營的特殊情況,相應(yīng)地增加了說明,對材料進行了適當“增肥”,全部文字材料控制在60頁左右,厚度適中,“身材勻稱”;

        二是每份材料的語句做到該表述的條理清晰、邏輯嚴密,不該表述的惜墨如金、絕不贅言,防止言多有失。譬如:在申報材料中,對人總行、銀監(jiān)會在兌付審核時較為關(guān)注的法人治理、信息披露、不良貸款變動、扶持政策落實等用了較大篇幅敘述,對容易引起歧義的經(jīng)濟處罰、責任追究、審計次數(shù)等只進行了適當反映,對存款化股金、不規(guī)范性投資等敏感性字眼和問題全部給予回避;

        三是材料撰寫上該借鑒的不生搬硬套,不該借鑒的創(chuàng)造性地發(fā)揮,緊密結(jié)合自身實際。我們也虛心學習了其他成功兌付聯(lián)社的申報材料,博采眾長,但同時始終保持了自身的特點,使申報材料形式上更優(yōu),受關(guān)注的問題表述得更加嚴謹和突出。通過上述努力,我市4家聯(lián)社的申報材料達到了“語言簡潔明了、內(nèi)容全面清晰、數(shù)據(jù)達標準確、證據(jù)充分可靠、外觀整齊美觀”的要求,充分體現(xiàn)了我們嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、對客觀事實的真實反映和對兌付審核人員的充分尊重,為實現(xiàn)成功總付奠定了基礎(chǔ)。

        四、積極溝通,部門支持是票據(jù)成功兌付的保證

        為早日實現(xiàn)兌付目標,辦事處主動協(xié)調(diào),堅持指導與服務(wù)相結(jié)合,營造多方配合、團結(jié)一致的兌付氛圍。

        一是加強與當?shù)卣?、各職能部門溝通。在票據(jù)置換不良貸款處置過程中,需要工商、法院等相關(guān)部門出具證明的,均得到各部門積極支持。4家兌付聯(lián)社所在政府積極主動協(xié)助信用社狠抓不良貸款清收,共收回村組集體拖欠貸款410萬元,收回公職人員拖欠貸款1326萬元,收回行政事業(yè)單位拖欠貸款1998萬元。

        二是加強與省聯(lián)社、人行中支、銀監(jiān)分局的溝通。申報過程中,辦事處多次邀請省聯(lián)社、人行中支、銀監(jiān)分局的有關(guān)領(lǐng)導和專家到現(xiàn)場指導工作,解答政策,指出不足,確保上報材料的準確規(guī)范。

        三是加強內(nèi)部溝通。全市信用社上下齊心,共抓票據(jù)兌付指標達標工作,對票據(jù)兌付工作中發(fā)現(xiàn)的問題,做到了及時分析、研究,及時解決。在4家聯(lián)社申請兌付過程中,辦事處主要領(lǐng)導親自帶領(lǐng)專班人員赴、向人民銀行、銀監(jiān)部門匯報爭取,為4家聯(lián)社的如期兌付創(chuàng)造了一個良好的外部環(huán)境。

        第四篇:2016年農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作總結(jié)

        2016年,我市農(nóng)村信用社的安全保衛(wèi)工作,在上級管理部門和當?shù)毓膊块T的指導配合下,在市聯(lián)社的領(lǐng)導下,認真貫徹省聯(lián)社“以人為本”和預(yù)防為主、逐級負責、突出重點、保障安全的方針,以業(yè)務(wù)經(jīng)營為中心,以夯實人防、物防、技防基礎(chǔ)為重點,以管理規(guī)范、設(shè)施達標為目標,抓住改革發(fā)展的有利契機,著力構(gòu)建我

        市“抓基層、打基礎(chǔ)、嚴監(jiān)管、重預(yù)防”為核心的安全保衛(wèi)組織領(lǐng)導體系和規(guī)范化運作機制,努力提高我市農(nóng)村信用社預(yù)防和處置各類刑事案網(wǎng)和治安突發(fā)事故的能力和水平,為我市農(nóng)村信用社改革發(fā)展穩(wěn)定提供了有力保障。回顧一年來的工作,我們主要做了以下幾方面的工作:

        一、加強領(lǐng)導、落實責任

        抓好安全保衛(wèi)工作,強化責任是關(guān)鍵,領(lǐng)導重視是保障,年初我市就把“四防一?!惫ぷ魈岣叩骄S護金融秩序,確保農(nóng)村信用社改革順利進行的高度來抓,樹立了用安全“保業(yè)務(wù)、增效益、促發(fā)展”的思想,堅持把“四防一?!惫ぷ魍瑯I(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同考核,主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導協(xié)同抓,職能科室具體抓,其他科室配合抓,齊抓共管,把工作重點放在抓內(nèi)部管理和案網(wǎng)防范工作上,狠抓薄弱環(huán)節(jié),重點整治不安全隱患,切實防止各類案網(wǎng)和治安突發(fā)事故的發(fā)生。

        一是市聯(lián)社成立了以理事長為組長,主任為副組長、監(jiān)事長、副主任和各科室科長為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導小組,明確了相應(yīng)的職責。首先制定了全市信用社安全責任目標,再者是督促全市信用社安全責任制的落實,處置突發(fā)事網(wǎng),定期召開安全保衛(wèi)工作專題會議,了解和掌握要害崗位人員的思想狀態(tài)和行為表現(xiàn),及時研究和解決安全保衛(wèi)工作中出現(xiàn)的突發(fā)問題。

        二是各信用社成立了以信用社主任為組長,稽核員為副組長、座班主任、副主任及各分社主任為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導小組。

        三是層層簽訂了安全保衛(wèi)工作目標責任書。市聯(lián)社與各信用社,信用社與各分社,分社與員工層層簽訂了《防范案網(wǎng)事故工作目標責任書》,實行分級管理,逐級負責,層層落實,強化了全員案防責任意識,使全體干部、員工增強了安全防范意識,時刻繃緊安全之弦。

        四是搞好聯(lián)防,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò),各營業(yè)網(wǎng)點與聯(lián)防單位或友鄰住戶簽訂治安聯(lián)防協(xié)議,使當?shù)嘏沙鏊?警務(wù)室)和信用社、分社構(gòu)筑成強大的聯(lián)防網(wǎng)絡(luò),從而增強了內(nèi)外防范的力量。

        二、強化教育、提升素質(zhì)、增強防范意識

        案網(wǎng)防范,人防是前提,為保證我市全面提升“人防”力量,全面增強“技防”水平。

        (一)強化思想警示教育。今年10月以來,我市先后在全市開展典型案例專項警示教育活動,利用典型案例教育啟發(fā),規(guī)范員工的思想道德和行為規(guī)范,教育員工牢固樹立憂患意識,風險防范意識,增強案防觀念,掌握犯罪特點,增強案防工作的有效性和針對性。

        (二)強化治安形勢教育。面對日趨嚴峻的社會治安形勢,聯(lián)社領(lǐng)導審時度勢,以宣傳貫徹落實農(nóng)村信用社案網(wǎng)防范制度為主,以強化安全防范措施,增強安全防范意識,著力整改安全隱患,提高安全防范能力為內(nèi)容,以“學、練、改”為措施,在全市農(nóng)村信用社開展了“百日安全無(責任)事故”活動,通過學習制度,開展預(yù)防演練和排查整改隱患三個階段,各社層層動員,結(jié)合全轄農(nóng)村信用社典型案例警示教育的開展,進行了形式多樣的治安形勢教育,取得了較好的效果,逐步消除了員工僥幸麻痹思想,進一步增了安全防范意識和工作責任感,自覺落實好各項防范措施。

        三、建章立制、規(guī)范管理

        今年,我市安全保衛(wèi)工作從抓建章立制,落實規(guī)章制度等基礎(chǔ)工作入手,使全市出現(xiàn)了良好的局面,扭轉(zhuǎn)了過去有章不循的陋習。

        一是認真落實聯(lián)社制定的“五級”連環(huán)監(jiān)督管理辦法,定人、定崗、定責、實行相互銜接,一級管一級,一級監(jiān)督一級,規(guī)定了各科室下鄉(xiāng)“五必查”,規(guī)定了各級監(jiān)督崗位必須繳納履職目標保證金,并按不同崗位進行獎懲,使各級都明確了監(jiān)督別人就是保護自己的道理。

        二是市聯(lián)社保衛(wèi)科制定了防盜、防搶應(yīng)急處置預(yù)案,并利用聯(lián)社舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓班(會)進行了講解,在下鄉(xiāng)檢查時,每到一社就對該社人員進行現(xiàn)場操作問答,對各類防范預(yù)案進行現(xiàn)場演練,今年共組織全轄營業(yè)網(wǎng)點現(xiàn)場演練86社次,培訓人員達344人,培訓面達100%和61%。這樣,通過實地演練操作,臨柜人員即便于理解,又易于掌握,一看就會,收效頗佳,對安全防范知識和預(yù)案處置做到應(yīng)知應(yīng)會。

        三是整合制度、做到有章可循。建立建全了安全保衛(wèi)制度,在原有的`基礎(chǔ)上,我市根據(jù)全轄信用社的實際情況,不斷完善、改進,使制度更趨可行性和合理性。進一步完善了《農(nóng)村信用社遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng)管理辦法》、《農(nóng)村信用社現(xiàn)金押運操作規(guī)定》、《農(nóng)村信用社營業(yè)、值班、守庫、查崗管理辦法》,做到了事事有章可循、有制可依。

        四、夯實基礎(chǔ)、增加投入、提高物防水平

        (一)加快普查,落實物防規(guī)劃。年初根據(jù)省聯(lián)社南

        本文章共2頁,當前在第2頁 上一頁 [1] [2] 充辦事處的安排,對全市營業(yè)機構(gòu)進行了全面排查,對全市86個營業(yè)網(wǎng)點按省公安廳、銀監(jiān)局《銀行業(yè)金融機構(gòu)安全評估辦法》的規(guī)定進行評估打分,并實施規(guī)劃三年全面整改達標,鄉(xiāng)鎮(zhèn)信用社達到三級防護標準,城區(qū)機構(gòu)達到二級防護標準。規(guī)劃整改達標32個信用社,規(guī)劃達標30個,年全面達標。今年已實施整改6個信用社,2個機構(gòu)正在實施,13個機構(gòu)已報預(yù)算、圖紙待進一步實施。

        (二)加大投入、構(gòu)建“物防”體系。為更好地加茄э防設(shè)施的防范能力,促進我市邁向新臺階。我市今年共投入資金422萬元,其中210多萬元用于安裝16個營業(yè)網(wǎng)點的遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng),目前,我市86個營業(yè)機構(gòu)已安裝了77個營業(yè)機構(gòu)的遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng),占總數(shù)的89%,2個信用社進行了改建,對6個信用社的營業(yè)室、庫房進行了整改裝修。更換了報警器30臺,全市營業(yè)機構(gòu)和大社押運現(xiàn)金配備了多功能電警棍。構(gòu)建了先進的現(xiàn)代物防防范體系,切實保障轄內(nèi)信用社安全經(jīng)營。

        (三)加強管理、發(fā)揮物防作用。為管好、用好現(xiàn)有的防范器具,我市制定了《農(nóng)村信用社遠程視頻監(jiān)控管理辦法》、《電警棍使用管理規(guī)定》,電警棍配發(fā)了《持械證》,嚴禁電警棍外借和非押運時間使用,以免造成傷害。

        五、真抓實干、防漏堵缺

        (一)一年來,我們采取了“七個結(jié)合”(定期查與不定期查相結(jié)合、普通查與重點查相結(jié)合、白天查與夜間查相結(jié)合、領(lǐng)導查與科室查相結(jié)合、工作時間查與非工作時間查相結(jié)合、平時查與節(jié)假日查相結(jié)合、現(xiàn)場查與電話查相結(jié)合)的方式,先后對全轄86個營業(yè)機構(gòu)進行了安全檢查9301社次,社均108次,其中夜間現(xiàn)場檢查113 社次,社均2.2次,夜間電話抽查8891次,社均127次。我們對所掌握的個別人、個別社除了日常檢查外,還針對性的采取回頭看的方式進行復查。

        (二)今年,在硬網(wǎng)設(shè)施上聯(lián)社大力投入資金,保衛(wèi)科積極參與指導,整改、維修、新建了營業(yè)場所8處,全部按照公安部《安全防范設(shè)施規(guī)范標準》(ga38-)標準執(zhí)行,大大提高了我市農(nóng)村信用社的形象和地位,有效地提高了全市營業(yè)網(wǎng)點的安全率。

        (三)確保全市現(xiàn)金運送安全無事故。全年我科除每天擔負著城區(qū)個營業(yè)機構(gòu)的鈔箱押運外,還擔負了日常的現(xiàn)金存、取業(yè)務(wù),同時負責全市個大社的現(xiàn)金調(diào)運任務(wù),全年共押運現(xiàn)金社次,金額萬元,其中城區(qū)押運現(xiàn)金社次,金額萬元,區(qū)鄉(xiāng)押運現(xiàn)金社次,金額萬元,做到及時、準確、安全,確保我市各項業(yè)務(wù)的正常開展。

        (四)以務(wù)實的工作態(tài)度更好地服務(wù)于基層。從增強業(yè)務(wù)功能出發(fā),我科人員利用業(yè)余時間,學習掌握了一些安全器械、設(shè)施的裝配與維修技術(shù),對部分社出現(xiàn)問題的安全設(shè)施進行了及時的維修。除按聯(lián)社安排做好檢查外,每到一社,都要對金庫門、保險柜、營業(yè)室門窗、護欄、報警器以及防衛(wèi)器具進行實地“看、聽、搖”,絕不只聽員工說,走馬觀花。通過摸排了解,先后發(fā)出整改通知書7份,對存在的不安全隱患及時提出了整改意見和措施,最大限度地杜絕了案網(wǎng)事故的發(fā)生。

        為使安全保衛(wèi)工作落到實處。今年,我們按制度,比規(guī)章,加大查處力度,對違反制度的人和事出重拳、下猛藥,決不手軟,起到了殺一儆百的作用。全年共處罰款元,處罰人次。

        六、加強自身建設(shè),提高隊伍素質(zhì)

        安全就是生命,安全就是效益。狠抓監(jiān)督、檢查基層工作的同時,我們還著力大抓了科室自身建設(shè)。首先是培養(yǎng)自身的戰(zhàn)斗力。今年,我們先后在夏季和冬季兩次聯(lián)系當?shù)伛v軍武警部隊,對經(jīng)警人員進行了武器實彈射擊訓練,對武器的性能、槍械的使用、保養(yǎng)等知識進行了培訓,從而對專業(yè)知識有了進一步提高。同時還積極參與了南充市、閬中市公安局的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓。

        其次是經(jīng)警人員在執(zhí)行押運任務(wù)時,做到了持械著裝,對武器的保管嚴格執(zhí)行了有關(guān)規(guī)定,杜絕了涉槍案網(wǎng)的發(fā)生。

        再者是科室人員團結(jié)協(xié)作,只要有任務(wù),不論是份內(nèi)份外,都會積極主動完成,如夜間檢查時,專職駕駛員與非專職駕駛員,內(nèi)勤與外勤都會不分彼此,一聲令下,全員上陣。

        四是率先垂范,以身作則,要求基層信用社做到的,首先自己做到。如我市結(jié)算金庫與營業(yè)部金庫,原來一直是城區(qū)職工輪流守護,但聯(lián)社領(lǐng)導考慮其庫存現(xiàn)金量大,應(yīng)是我們重點保衛(wèi)的目標,所以改為由保衛(wèi)科人員守護,并參照了人民銀行金庫守護辦法,實行全天24小時不間斷值守,做到了不脫崗,不斷檔,保證了市聯(lián)社金庫的絕對安全,也為全市農(nóng)村信用社值班守庫做出了表率,起到了示范作用。

        一年來,我們在安全保衛(wèi)工作方面下了大力氣,也收到了可喜的成效,但與上級要求,與規(guī)章制度相比,仍有差距,我們還應(yīng)不斷改進和完善,把安全保衛(wèi)工作更加扎實地做好,杜絕案網(wǎng)事故的發(fā)生,使我市安全保衛(wèi)工作更上一層樓。

        第五篇:信用社年終總結(jié)

        一年來,我社在縣聯(lián)社和縣人民銀行的正確領(lǐng)導下,在鄉(xiāng)黨委和政府的大力支持下,以全面建設(shè)小康社會的宏偉目標為指導,以“資金立社、效益興社”統(tǒng)攬全年工作全局,始終把盤活資金存量、優(yōu)化貸款增量、支持“三農(nóng)”、拓寬金融服領(lǐng)域放在全年的工作首位,全社員工在社領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下,倡導求真務(wù)實,銳意創(chuàng)新、頑強拼搏、開拓進取的工作作風,基本完成了縣聯(lián)社下達的工作目標,確保了我社經(jīng)營效益一年上一個新臺階。我們主要做了以下幾個方面的工作:

        一、以思想建設(shè)為起點,建設(shè)一支高素質(zhì)員工隊伍

        時代在前進,社會在發(fā)展,只有建設(shè)一支高素質(zhì)的職工隊伍,才能在競爭日趨激烈的金融行業(yè)中生存和發(fā)展。而提高隊伍素質(zhì)的基本途徑就是持之以恒地堅持學習政治、業(yè)務(wù)知識。為此,我們按照聯(lián)社及xx鄉(xiāng)黨委和政府的安排部署,多次組織全體員工結(jié)合實際開展學習教育活動,還經(jīng)常組織員工學習業(yè)務(wù)部門文件、報刊雜志和金融法規(guī)政策。學教活動開展得有聲有色,做到有安排,有總結(jié)。通過開展這些活動,提高了信用社干部職工的黨紀、政紀、法紀觀念和業(yè)務(wù)技能水平,使干部職工在思想觀念上有了明顯提高,政治上有了明顯進步,紀律上有了明顯增強,人人自覺遵紀守法,勤政廉潔,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度,促進信用社工作穩(wěn)健運行。

        二、打造服務(wù)品牌,廣開攬儲渠道,確保存款市場增勢不減

        對于信用社來說,大力組織存款是立社之本,興社之源。面對我鄉(xiāng)農(nóng)行楊林分理處、郵政儲蓄所爭力大,我社領(lǐng)導班子始終保持清醒的頭腦,站在市場的最前沿,大力宣傳信合贏得客戶;掛過街橫幅,張貼標語,宣傳新業(yè)務(wù);加強柜臺服務(wù)質(zhì)量,全方位的開展禮貌用語,并為其提供優(yōu)質(zhì)高效、快捷方便的金融服務(wù),以留住客戶。比如今年除辦理一般存、貸款業(yè)務(wù)外,糧食定補、退耕還林、業(yè)務(wù)量較大,但我們的內(nèi)勤職工任勞任怨,毫無怨言。正是靠著一支善打硬仗的員工隊伍,我社才保持在競爭激烈的金融市場中保持今年凈增存款460萬元的好成績。

        三、以服務(wù)“三農(nóng)”為已任,促進區(qū)域內(nèi)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展

        我鄉(xiāng)是一個深山區(qū)鄉(xiāng),有其自身的優(yōu)勢,就是地處農(nóng)村,小額農(nóng)戶貸款需求量多,因此我們本著服務(wù)“三農(nóng)”的原則,解決農(nóng)戶貸款難,無款貸的難題。主任及外勤加大了轄區(qū)港東村、南耕村、下際村、南湖村、石涵村、朱村、管源村等村的信用評級力度,給農(nóng)戶辦理貸款證,切實了解轄區(qū)農(nóng)戶貸款需求。發(fā)放小額農(nóng)貸款,有力地支持了當?shù)亟?jīng)濟持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展,確保我社和借戶實現(xiàn)了聯(lián)動經(jīng)濟效益,取得了經(jīng)營上的“雙贏”。同時,我社還代理發(fā)放各種補貼方便轄區(qū)農(nóng)戶按時領(lǐng)取。

        四、澄清貸款底數(shù),加大存量貸款盤活力度,確保盤活工作落到實處

        信貸資產(chǎn)質(zhì)量的優(yōu)劣直接關(guān)系到信用社的生存大計,信貸資產(chǎn)質(zhì)量低一直制約著信用社的發(fā)展,我社也不例外。今年四月份,我社就加大了對不良貸款的清收力度,不良貸款逐年下降。

        五、加強安全防范意識,確保經(jīng)營安全無事故

        我社始終把安全經(jīng)營工作放在管理工作的首位,常抓不懈,始終做到警鐘長鳴。我社制定并組織員工預(yù)演了防暴預(yù)案,嚴格分工,人人負責,落實到崗到人,在派出所建立了警民共建文明單位,并與周圍單位居民簽訂了聯(lián)防協(xié)議。并經(jīng)常組織員工學習安全保衛(wèi)知識、防范技能,經(jīng)常進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時解決,防患于未然。

        總之,回顧一年來,我社的工作取得了較好的成績,已基本上完成了工作任務(wù),但是在工作中,我社仍存在許多需要亟待解決的問題。如存款不穩(wěn)定、資金面不充裕、清收原基金會貸款難以及信貸管理等問題。因此20xx年的工作重點是:一是繼續(xù)加大攬儲力度,提高存款總量;二是繼續(xù)加大清收和盤活不良資產(chǎn)的力度。三是加強對到期貸款的管理,進一步提高收息率,努力降低月均不良貸款占比,提高資金的利用率。四是搞好農(nóng)貸調(diào)查工作,為春耕生產(chǎn)資金做準備。五是加強對核銷貸款的管理,改變傳統(tǒng)思想觀念,下達催收核銷貸款任務(wù)指標到各信貸員,并與個人效益獎掛鉤;六是繼續(xù)嚴格控制費用支出,確保完成XX年的工作任務(wù)。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/bgzj/gzzj/350672.html

        聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔相關(guān)法律責任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至89702570@qq.com 進行舉報,并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會在5個工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實,本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。