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        學生會宣傳部工作總結(優(yōu)秀范文五篇)

        發(fā)布時間:2022-04-23 12:48:15

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        第一篇:學生會宣傳部工作總結

        宣傳部是學生會的喉舌,也是學生會的一個門面,它負責全院各種活動的宣傳,通過各種宣傳渠道,傳遞我院團委學生會工作信息。其主要工作就是及時有效地把系團委和學生會的信息傳達出去,讓廣大同學盡快知曉,并且定期制作主題鮮明、形式多樣的宣傳板報,反映我院同學的精神面貌和學習生活情況。并且協(xié)助其他部門作好各項活動的宣傳,充當鼓號手和開路先鋒的角色。

        部門常規(guī)工作:

        1.充分利用宣傳欄,及時準確的做好學校精神的宣傳工作;

        2.負責學院各項活動的影音圖像攝錄、處理和保存。

        3.負責重大節(jié)日、院內各類活動的宣傳展板的繪制和展出,配合學校及各兄弟學院的活動宣傳。

        4.負責學院內PPT及視頻的制作,維護學院團委電腦、打印機等電子設配。

        5.建設維護學院網站,進行網絡宣傳。

        6.細化部門內的工作記錄,詳細記錄每位干事在任職期間所做的工作事跡,并將添加部內的會議記錄。

        7. 部內每周舉行一次例會,安排下周工作和總結工作情況;部長例會每周與各部碰頭,了解他們的工作計劃和動態(tài)。

        8.每次活動后詳細的記載工作情況,同時詳細記載材料使用情況;

        9.進一步完善部門內部的規(guī)章制度,提高工作成員的工作積極性,提高工作質量。

        10.對本學期的各項宣傳工作進行備案。盡量詳細、完整地把宣傳工作記錄保存下來。

        部門重點工作:

        1.首先,海報、噴繪的宣傳是我們宣傳部的主要陣地,也是同學們獲得信息的重要渠道,宣傳部宣傳要符合同學們的審美口味,開拓更多的宣傳途徑,吸引同學們對于活動信息的關注,并做好后期對活動的總結。增加系列活動的宣傳。單個的活動宣傳可能無法引起同學重視,那我們可以將系列活動一起宣傳。 同時注意宣傳節(jié)省展板制作花費。

        2.做好重大事件的宣傳工作,和學院各部門、各兄弟學院及學校宣傳部密切合作,全方位多層次的開展宣傳工作。 宣傳不僅是一個部門的工作,做好宣傳需要每個部門的協(xié)調配合?;顒忧?,我部會積極與各主管部門做好相關的溝通,包括橫幅、海報,制作要求,活動現場的攝影需求等。

        3.積極挖掘和培養(yǎng)宣傳人才,為我校宣傳工作注入更多新鮮血液,加強新進成員的培訓,以老帶新,注意新老交替的適應過程,努力使各部員在工作中積極主動,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,講求創(chuàng)新。

        4.重視部員攝影技術的提高,謹慎保存學院相機、攝像機等學院財物。

        5.在網上做好重大事件的宣傳工作,充分利用人人主頁“愛我資環(huán)”,及時完整地把學院各重要活動發(fā)布到網上,使同學們能了解活動的具體內容和進展過程。

        6.配合主席做好對外聯(lián)系工作,舉辦一系列的題宣傳活動。

        7.加強畫室管理,改善畫室的工具不足、進出人員雜亂的情況。

        8.配合所有其他兄弟部門的不可預見的活動的宣傳,確保我院每項學生活動的順利開展。

        9.適時開展書法.板報.繪畫等形式靈活的比賽,充分挖掘同學們的宣傳才華,加強校園文化氛圍,開發(fā)出一片新的宣傳陣地。

        10.保護我院宣傳陣地,監(jiān)督其它一些廣告和其它海報的張貼。

        部門創(chuàng)新工作:

        1.干事特長培養(yǎng):針對我部門成員的特點,根據不同的性格和愛好,期望能夠培養(yǎng)一批某方面才能較強的同學,在以后的工作學習和生活中,能夠發(fā)揮自己的特長,爭取不要讓大家留下遺憾。比如,某些同學在計算機技能方面較強,就要鼓勵并提供機會,比如網站制作等;又比如某些同學新奇的想法多,就要提供一些創(chuàng)新型的機會,鼓勵并支持其參與;再比如,某些同學文學細胞好,就要讓他多參與與此有關的活動,甚至自己辦活動;還比如某些同學溝通協(xié)調能力好,就可以讓其多與兄弟部門溝通,期待更好的共同發(fā)展。

        2.繼承和發(fā)揚人人主頁愛我資環(huán)的宣傳擴大作用,及時準確的發(fā)布活動策劃、進程活動照片,活躍主頁氛圍,加強與同學的互動交流。

        3.與日常細節(jié)中為部門宣傳工作做準備,在尚無重大活動宣傳任務時,鼓勵部門各成員上網搜集PPT、電子海報、繪畫素材,建設并不斷完善宣傳部素材資料庫,為今后的工作做好鋪墊。

        4.“比、學、趕、超、幫”,同一項工作分配給不同的成員或是所有成員共同完成,確保部門工作全面有效的完成,同時形成工作競爭機制,提高部門成員的工作積極性和主動性,始終保持昂揚向上的態(tài)度。

        5.形成獨特的部門文化,宣傳部是肩負著特殊而重要工作的部門,合作創(chuàng)新、精益求精。

        在今后的工作中,我們要盡職盡則,要盡心盡力,要以飽滿的熱情,要以端正的態(tài)度去做好每一件工作.爭取使宣傳部的工作取得更好的效果,在新的一學年內有大的進步,爭做優(yōu)秀,為創(chuàng)建優(yōu)秀的部門做出我們自己應有的努力。我相信,只要學生會宣傳部能夠上下同心,共同努力,在各部門的協(xié)助下,在老師的指導和幫助下,宣傳部會越走越遠,越走越好。

        第二篇:述職流程版

        述職流程

        大會主題:精彩,只因你我同行 大會地點:公司會議室

        開始時間:2016年12月29日下午2:00 參會人員:全體員工

        (大會開始前5分鐘放音樂)

        一、主持人詞(主持):

        的各位家人們,大家下午好。

        風雨兼程見肝膽、乘風破浪現真情。在過去的2016年中,我們并肩如兄弟、我們協(xié)作似手足。失落時有88人的安慰、挫折時有88人的鼓勵、拼搏時有88人的默契,成功時有88人的共享。我們在工作中榮辱與共,肝膽相照,在行業(yè)中劍峰所指、所向披靡。2016年的精彩,只因你我同行。

        今天,大家歡聚一堂舉行我司首次述職大會。在座的各位可借本次大會對我們本年工作進行回顧和總結。對明年工作進行展望和規(guī)劃。希望本次大會在在輕松快樂的形式中順利進行。

        下面進行大會第一項:所有員工投票選舉兩名優(yōu)秀員工,請將部門和姓名寫到字條上,交到88處?,F在開始投票(大約5-10分鐘)

        選舉結果正在統(tǒng)計進行中,下面進行大會第二項。各部門經理述職。首先有請我公司總經理88述職,88準備。

        1、888 (劉總的報告高屋建瓴,格局宏大,為我們全年的工作指出了總的方向,接下來有請88888述職)

        2、88 (楊經理在8888指揮有力,希望888按照楊經理的管理逐步落實到位,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇。將每各項目都做成樣板工程,接下來有請8888述職,8888做準備)

        3、888 (8888的工作大家有目共睹,希望明年再接再勵,接下來有請采購部8888述職,888做準備)

        4、888(8經理的工作一絲不茍,市場傳言我公司的采購成本最低,這都是你的功勞,接下來有請8888述職,888做準備)

        5、88 (8888專業(yè)強悍,匠心獨運。希望大美女帶領888再創(chuàng)佳績,接下來有請888述職,888做準備)

        6、888 (888前段時間一直在考駕照,但888工作也在加班進行,值得我們每位員工學習,接下來有請88888述職)

        7、8888 (李總剛來公司,但營銷方面獨樹一幟,希望李總將營銷隊伍帶成一支攻無不克,戰(zhàn)無不勝的部隊)

        8、8888

        二、投票結果已經出來:下面有請劉總宣布優(yōu)秀員工名單,并頒發(fā)獎品,音樂響起。(宣布形式:1.他在工程部任勞任怨,工作嚴謹認真,能及時提出公司管理上的漏洞。----- 2.她能文能武,臨危受命,帶領營銷部小伙組建營銷隊伍,工作中認真負責。----- ) (請獲獎員工發(fā)表獲獎感言)

        三、88888人人都是優(yōu)秀員工,這兩位獲獎同志表現更加突出而已,讓我們?yōu)閮晌粏T工再次鼓掌,并向他們學習。

        接下來讓我們做個放松游戲,游戲的名字是誰是臥底?首先先選出7個人,大家踴躍參加。主持:

        在場7個人中6個人拿到相同的一個詞語,剩下的1個拿到與之相關的另一個詞語。

        每人每輪只能說一句話描述自己拿到的詞語(不能直接說出來那個詞語),不能讓臥底發(fā)現,也要給同胞以暗示。

        每輪描述完畢,7人投票選出懷疑是臥底的那個人,得票數最多的人出局,倆個人一樣多的話,待定。

        若有臥底撐到剩下最后兩人,則臥底獲勝,反之,則大部隊獲勝,但在場人數多余3人,則無禮品。

        語言或動作猜成語?

        會議繼續(xù)進行,接下來請部門員工做述職報告。為了活躍下氛圍,接下來我們將采用有獎問答的形式來穿插進行。

        8大會進行到這里,所有人員已述職完畢。希望大家對述職的內容不僅僅停留在口頭上,要切實用行動去實踐。接下來讓我們用熱烈的掌聲有請8888做最后總結發(fā)言。

        第三篇:學習部工作總結

        了將強我院的晚自習出勤及自習紀律,學習部對各班晚自習情況進行了督察。包括晚自習的出勤人數,自習紀律。請假原因等作了詳細登記。

        每天學習部都會安排專門的干事對每個班的自習情況進行詳細登記,并將登記的實況表格交給學習部里專門負責人。對出勤率高,自習紀律良好的班級及個人進行通報表揚,對出勤率低的,自習紀律差的班級及個人進行批評,并有針對性的采取措施,如;召集班委進行強調,加強督檢力度等措施。

        作為學習部的一名干事,檢查了近一年的晚自習,對近期的工作做以下的總結。

        而這學期請假制度不嚴格,過于隨意,便請假人數明顯增多。

        雖然晚自習的情況不甚良好,有許多不利于我們的情況出現,但也有良好的情況。在學習部全體干事的努力下,晚自習的出勤率有所提高,我們的檢查人員工作態(tài)度都很認真,并以說教為主要工作方式進行管理,態(tài)度溫和,冷靜。并在沒有嚴重違反紀律情況下,從從寬處理,在良好的氛圍下完成好了工作。

          生命科學學院學習部

          干事:杜馳

          20xx.5.30

        第四篇:述職報告述職報告

        2017年述職報告述職報告

        XX年,是總行規(guī)范管理深化年。在行領導的正確領導下,我與稽核部一班人一道,緊密圍繞全行工作中心,嚴格按總分行和市行領導關于加強內部控制的有關指示精神開展工作,以防范風險、堵塞漏洞、提高管理水平為落腳點,穩(wěn)步開展稽核檢查工作。年度內累計完成各項稽核檢查21項,其中常規(guī)稽核8項,內控綜合評價7項,離任稽核5項,專項稽核1項;稽核報告累計提出問題和整改要求各111個,針對被檢查單位管理相對薄弱方面提出稽核建議43條;全年完成稽核工作量達267日。

        一、不負行領導希望,全身心投入稽核工作 自XX年稽核部成立以來,今年,我行新領導班子對稽核工作給予了超過以往任何一年的高度重視。從行領導組織分工一把手親自主抓稽核工作,增加專職稽核人員配備,到修訂中層干部年終考評辦法,明確稽核部不列入考評范圍,再到委以稽核部以重任,將稽核部作為xx支行規(guī)范管理深化年和窗口單位規(guī)范化服務達標、xx支行內控工作等牽頭單位,并將內控委員會辦公室設于稽核部,多方面給予了稽核人員充分的獨立性,確?;巳藛T全身心投入工作并獲取較高工作質量。 在今年的稽核檢查過程中,主管行領導多次親臨一線,組織部署稽核工作,參加與被稽核單位意見交流,組織落實各級稽核整改方案,并將稽核部收集整理的稽核情況和建議列入內控工作會議發(fā)言內容,作重點強調等等,主管行領導對稽核工作的高度重視,使我們感到沒有理由不將全身心投入到工作之中,沒有理由不將工作干好;各營業(yè)單位也普遍提升了對稽核檢查的認識程度,能夠認真對待并積極配合稽核工作,對稽核提出的問題能夠及時整改、落實到位,并普遍表示愿意接受稽核部經常性的檢查。

        二、認真學習、深刻領會、提高稽核工作的實效 為貼近全行工作重心,年度內每逢總行內控管理相關文件下發(fā),我都先行一步,認真學習和領會,并結

        合我行實際組織部內人員對重點內容和網點相對薄弱方面進行學習和討論,講解有關業(yè)務環(huán)節(jié)的檢查方法,引導部門其他人員把握重點、明確方向,進而達到提高現場稽核工作效率的效果。如,XX年2月份,總行下發(fā)了《銀行主要風險環(huán)節(jié)及防范措施》后,經逐條學習、對照和討論,我們在進入現場之前,便有真對性的準備了調閱資料并擬定了調閱清單,對營業(yè)網點普遍存在的銀企對帳、系統(tǒng)內往來資金對帳、各級行領導授信簽批印模管理等方面存在的問題,及時進行揭示和正確引導,并對其提出明確整改要求,同時引申提出對未達帳項換人勾挑核對、以及按央行新頒布的結算賬戶管理辦法強化賬戶真實性檢查等稽核建議,為確保銀企資金核算安全作出了我們的努力。

        三、努力打造專業(yè)隊伍,營造良好工作氛圍 為提高稽核人員的政策、業(yè)務水平,我部多次與沈陽市審計局聯(lián)系,使我行專、兼職稽核員19人全部參加了由沈陽市審計局舉辦的內審人員脫產專業(yè)培訓班,對內部審計相關法律法規(guī),以及內部審計實務標準等內容進行了系統(tǒng)學習,并全員通過了考核,獲得了國家內部審計協(xié)會頒發(fā)的崗位資格證書,使我行內審人員的專業(yè)化水平得到了普遍提高。 隨著部門人員和工作量的雙重增加,在XX年度工作開展過程中,為使大家在一個和諧的工作環(huán)境下充分展示和發(fā)揮個人業(yè)務專長,在今年的稽核檢查過程中,我們充分利用現場稽核和撰寫稽核報告的時間,有針對性的結合實際學習總行新編制度匯編有關內容,并在內部就有關問題進行討論和意見交流,努力營造內部較為濃烈的學習和業(yè)務研討氛圍,新員工短時間內熟悉情況并進入角色,老員工吸取并補充新員工的專業(yè)優(yōu)勢,部門全員相互彌補專業(yè)缺陷,崗位技能得到均衡提升,在內部形成了互幫互學、共同提高、自然和諧的良好局面。

        四、探尋新思路,推動三級防線的整體聯(lián)動 今年,我們在做好規(guī)范管理深化年活動牽頭組織工作的同時,根據總行《銀行主要風險環(huán)節(jié)及防范措施》、《XX年內控綜合評價實施辦法》的要

        求,把信貸業(yè)務和財會業(yè)務等方面的各風險環(huán)節(jié)作為切入點,結合相關的金融政策、金融法規(guī)、業(yè)務操作規(guī)程及各項管理制度,采取抽查方式對各城區(qū)支行和有關部室進行了常規(guī)稽核和內控綜合評價;對部分工作崗位變動人員進行了離任稽核。 鑒于稽核部處于內控監(jiān)管第三道防線,而且又主要采取抽查的檢查方式,因此,為確?;斯ぷ魇盏綄嵭?,有效行使稽核人員的崗位職責,我們在日常實施的稽核檢查工作中,一方面在年初圍繞上級行的年度稽核工作部署,緊密結合xx支行的實際情況,周密制定本部的稽核工作實施方案,并于每次進入現場之前,緊緊抓住風險點,有計劃的擬定稽核資料調閱清單,盡可能的使檢查業(yè)務覆蓋面更加廣泛,避免留有死角。另一方面,在稽核報告中針對檢查出的問題逐一提出整改要求,并將相關制度規(guī)定作明確描述,使基層行處能夠更直接的掌握相關業(yè)務操作規(guī)則,更加心悅誠服的接受稽核意見并及時進行整改,這樣,既保證了稽核整改的實際效果,又在推動內控監(jiān)管第一道防線發(fā)揮作用方面作出了有益的嘗試。 為進一步擴大稽核工作成果,在日?;藱z查工作中,我們緊緊圍繞規(guī)范管理深化年主題,密切關注監(jiān)管政策變化,把握行業(yè)動態(tài),針對各營業(yè)網點管理相對薄弱和容易忽視的風險環(huán)節(jié)提出了稽核建議,并結合新修訂的制度規(guī)定,對相關管理工作給予重點強調和提示,同時研究和探索新的工作思路,通過采取將檢查情況和相關信息向相關管理部室反饋,并與之達成一致意見的方式,加強橫向信息交流,進而達到使職能管理部門的業(yè)務督導更具針對性,填補部分監(jiān)管真空,推動了第二道防線的聯(lián)動。 如,今年在對第一個營業(yè)網點常規(guī)稽核時我們發(fā)現,系統(tǒng)內往來業(yè)務對賬只局限于對余額的核對,對發(fā)生額的核對方面存在疏漏。我們及時提出整改要求,每日除對余額核對外,必須換人逐筆核對發(fā)生額,同時將這方面信息反饋給計財部,計財部對各網點及時做出了相應的規(guī)定;之后在其他網點檢查時,又發(fā)現核對清單只保留十天,按照總行

        會計檔案管理有關規(guī)定,我們又提出了對核對清單要按檔案管理辦法長期保管,每到一處我們都提出上述要求,建議統(tǒng)一打印并留存312資金往來交易流水(有摘要內容)文本,編制余額調節(jié)表換人核對并簽章證明,這一做法也得到計財部的認可,并且已得以貫徹落實。 又如,檢查中我們發(fā)現有的支行發(fā)生的應收未收貸款利息未納入表內“14101應收貸款利息”和“501利息收入”科目核算,造成會計報表數據缺失。經了解,系由于XX年8月份信貸系統(tǒng)上 “XX年述職報告(銀行稽核部經理)”版權歸所有;請注明出處! 線移行時,由于當時14101科目無余額,故未作移行操作處理,致使以后發(fā)生的貸款應收未收利息無法自動進入系統(tǒng)核算,會計報表也就不能完整反映該行資產收益情況。我們對被檢單位及時提出盡快與計財部和科技部聯(lián)系,商榷切實可行的辦法,彌補紕漏,得到了相關部門的配合,使問題得以解決。 檢查營業(yè)網點柜員重要空白憑證的管理時,了解到因手工帳簿取消的調整,柜員重要空白憑證登記簿已取消,每日營業(yè)終了網點僅憑打印的“表外憑證庫存明細表”換人核對結存數量,卻對柜員重要空白憑證的使用情況未作任何檢查核對。我們及時提出建議,提示各網點每日不但打印“表外憑證庫存明細表”,還要打印“重要空白憑證使用報表”,對空白重要憑證的使用與結存兩方面內容全面進行勾挑核對,并做好相關檢查登記,明確責任人,避免因疏于對重要空白憑證實際使用情況的檢查核對而出現風險。 去年,我部通過檢查提出了各網點會計人員用于核對貸款印鑒真實性的各級行領導授信業(yè)務簽批印??杖钡膯栴},得到了行領導的高度重視,在行領導的協(xié)調下問題得到了解決。今年檢查發(fā)現,由于工作變動,有些印模已不再適用并增加了新的簽批印模,而各營業(yè)網點的部分授信簽字印模未按業(yè)務種類分別詳細登記適用范圍、啟用日期、注銷日期,更新不及時,印模管理混亂,不便于會計人員核對,使貸款和票據出賬環(huán)節(jié)潛在風險隱患。鑒于此情況,我們建議各營業(yè)網

        點向計財部反映,與授信管理部協(xié)調,及時更新各級負責人授信出賬簽字印模,同時也要求會計人員根據印模的適用范圍嚴格審查,規(guī)避風險。 XX年9月1日開始實施的《人民幣銀行結算帳戶管理辦法》第六十二條規(guī)定,銀行應對已開立的單位銀行結算帳戶實行年檢制,檢查開立的銀行結算帳戶的合規(guī)性,核實開戶資料的真實性;同時總行在《內控綜合評價指標評定標準》中對帳戶管理也有新規(guī)定,要求每季度檢查帳戶的開立、變更和撤銷情況并記錄,對此我部及時進行提示性建議,建議各營業(yè)網點對此項工作應引起足夠重視,及時進行跟 2017年銀行個人述職報告

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        第五篇:學習部工作總結

        工作以“新”拉開序幕。首先是迎新。我們牢記“新生對武漢大學的印象從我們開始”,竭盡全力的做好每一項工作,讓每一個同學都感受到武大大家庭的溫暖和團結。太陽再曬,天氣再熱,我們的笑容依然燦爛真誠,我們的講解依然詳細具體。

        然后是招新。隨著大一新生逐漸熟悉了新環(huán)境,院學生會的招新工作也拉開了。學習部的招新咨詢會上,現場氣氛相當活躍,能容納200人的多媒體教室,都被擠滿了。為了公平公正公開地選拔有意進入學習部工作的人,我們開了一個“招聘會”。首先由各位同學進行演講,包括自我介紹,對學習部的認識和了解,對以后工作的計劃和意見等等。然后由學習部的部長和副部隨機提問,考察各位應選人的應變能力和口頭表達能力。經過集體商議,選出了12名同學作為學習部的新人。新學年的學習部也就隨之形成了。相應的安排和分配都已策劃好。于是,學習部的工作就轟轟烈烈地展開了。

        不久,第一個考驗就到了。教育部組織專家到我校進行本科教學水平評估。這對我校來說是件意義重大的事。所以,每個學員都認真貫徹下達的精神。對于我們電信院,尤其是學習部,首先就是要讓每個人都了解并理解關于本科教學水平評估的具體內容。于是,我們部舉辦了一個本科教學水平評估的知識競賽。競賽內容是關于評估個方面的。同學們都很積極踴躍地報名。我們首先在各班選出了代表,然后舉辦復賽,從中篩選出了更加優(yōu)秀的選手進行決賽。在決賽前,我們作了詳細周密的策劃。對于工作的各個細節(jié)方面均落實到位。比如比賽流程,比賽形式,記分員,計時員,評委的安排以及現場互動等等。這個活動提高了我們部醒來部位的熱情,也給他們積累了經驗,鍛煉了他們處理工作的能力。這次活動整體來說舉辦得十分順利,但由于是第一次舉辦活動,還存在著經驗上的不足和工作上的缺陷。相信經過一次次的活動之后,我們部的所有成員都能夠從工作中得到鍛煉,提高自己處理事情的能力,提高自己的人際交往能力。

        十月

        首先,我們開展了“暑期社會實踐交流會”,暑期社會實踐是我校為了鼓勵大學生走出校園,走進社會,將所學知識運用到實踐中去,在學以致用的同時加深對社會了解的一項重要活動。本次交流會展現了xx級在剛結束的暑期社會實踐活動中的成果,我們請到了今年參加暑期社會實踐的三個優(yōu)秀的實踐小組給我們做報告,他們準備了資料詳盡的ppt和豐富的口頭材料,講述了他們難忘的經歷和寶貴的經驗教訓,以及他們從中獲得的成長和感悟。

        教師代表唐洪波老師也講述了他參加社會實踐的感受。他還充分肯定了我校XX年年暑期社會實踐工作,尤其對校企合作共建實習就業(yè)基地這種社會實踐的新模式,認為值得推廣。他對今后如何更加深入有效地開展學生社會實踐工作提出了幾點要求:一是全校各有關部門、各級團組織、團干部要從培養(yǎng)優(yōu)秀人才、促進大學生掌握知識能力、適應社會需要的高度充分認識社會實踐活動的重要性,把社會實踐作為培養(yǎng)人才的必修課。二要從思路、形式、內容、功用的角度鞏固提高社會實踐成果。并希望大學生能珍惜美好時光,加強自身能力的培養(yǎng),縮短社會適應期。

        教訓也是存在的,活動選擇的多媒體教室樓層太高,宣傳力度不大。宣傳海報應與宣傳部協(xié)同制作。這樣會使參與者更多,更能夠達到服務學院,服務到大多數學生的目的。

        之后,我們立馬著手舉辦“保研交流會”,電子信息學院03級畢業(yè)生在校內外保研中取得了極其優(yōu)異的成績,他們的成功經驗和保研經歷對我們xx、xx、xx級同學將是一個很好的借鑒。學習部特舉辦這次保研交流會促進大家的交流,希望能給xx、xx、xx級有志于保研的同學帶來幫助。

        十一月

        當歲月的腳步踏著時光碾過11月,初冬的涼意絲毫沒有影響學風建設如火如荼進行的氣勢,學習部也成功地舉行了一系列豐富多彩的活動,倡導學風建設,豐富大家的課外生活,讓武大的學子接受新的洗滌,煥發(fā)出更光鮮美好的風貌!

        xx級新生剛進入大學,他們有很多的不適應,內心充滿迷茫,為了解除大家心中的疑惑,讓他們更好地適應大學的生活和學習,在學習部的策劃下,各班成功地召開了新老生交流會。學習部在xx級每個班都安排了一個甲等獎學金獲得者去與他們交流。有關問題涉及各個方面:他們不僅向學長討教學習方面的問題,有利于從高中到大學的學習方法的轉換,使學習更加有效率,而且還相互了有關情感和生活上的相關問題,大家還就“大學到底應不應該兼職,戀愛?”等問題進行了熱烈的討論。會議結束之后,根據有關新生反饋,大家都認為,會議開展的十分成功,主題寬而不空,內容切合實際,真真正正的解答了新生在初進大學時心中的有關困惑“前事不忘,后事之師”,學長們的經驗之談讓他們獲益匪淺,使他們能在今后少走彎路,走得更好.

        繼新老生交流會之后,為了強調英語學習的重要性,提高同學們對英語學習的興趣并調動同學們的主觀能動性,鼓勵大家在日常生活中應用英語,提高口語能力,不做聾啞英語學習者,我們學習部組織xx和xx級各個班開展了英語演講比賽。賽前同學們都做了充分的準備,并擬訂了詳細的評分細則,組織相關人員作為評委,力求公平,公正,公開。比賽時由學習部部委到各班監(jiān)督記錄,檢查考勤及比賽情況。演講進行期間,參賽同學秩序井然,從容不迫,鎮(zhèn)定自若的向全班同學展示出了自己的水平,很多人憑借嫻熟的口語在初賽中嶄露頭角。而有關評委也認真的對每個同學的演講情況做了詳細的分析,并進行了實事求是的評價。從而每個班都挑選出了一些英語優(yōu)秀的同學,作為復賽的后選人員。更值得一提的是,根據學習部各部委聽會后的反饋,很多班級的比賽形式別出心裁,將娛樂和學習有機結合,使同學們在展示自我的同時也體會到了班級集體活動的樂趣。他們在會議中切實調動了大家的積極性,形式不單一,除了個人參賽外,還組織了小組集體表演。將英語展示在生活實際情況中。達到了我們學習部想要提高同學們對英語學習的興趣和強調英語學習的重要性的預期目的。

        綜上所述,我們學習部11月的活動獲得了圓滿成功。達到了預期的目的和效果。但是還有一些美中不足之處有待改善。大家通過這些活動確實收益匪淺。今后我們一定會借鑒這些活動的經驗,改善暴露出的問題,力求將以后的活動辦的更加有聲有色。

        十二月

        首先,為了掀起英語的學習高潮,提高英語學習的熱情,我們學習部組織xx,xx級各班開展了一次英語演講比賽。比賽分為初賽,復賽,決賽。初賽以班為單位進行,每班選出幾名優(yōu)秀選手參加院里的復賽。復賽表現突出的選手將會代表學院參加學校的決賽。初賽在各班的周密安排下,順利地進行。各班參賽的人數都很多,表現出很高的積極性,而且演講的水平也很不一般。除了演講比賽這種形式外,個別班級還采用了英語班團會的形式,比較新穎,既促進了英語的學習,又增加了班級的凝聚力。此外,演唱英文歌曲,英文猜詞等形式也被采用,給大家展示自己的才華提供了很好的舞臺。

        12月中旬,學習部又組織了一次關于“光信息科學與技術”的講座。我們請來了本專業(yè)的系主任何老師,他給大家做了詳細的介紹,讓大家對此專業(yè)的認識更進了一層,能更好的找準自己的坐標,了解自己學習的方向,明確自己奮斗的方向。

        12月底,我們學習部組織開展了一年一屆的綜合知識競賽。本次綜合知識競賽面向xx,xx,xx級的全體學生,旨在擴大學生的知識面,提高學生的綜合素質,同時為學校的知識競賽選拔人才。經過初賽緊張的測試和評卷工作,我們從眾多的參賽者中選出了若干名成績優(yōu)秀的選手,并頒發(fā)了獎品,同時對組織工作出色的班級也進行了獎勵。

        回首XX年,學習部每一個成員都為了一個共同的信念――一切為了學生而努力著。我們積累了一些經驗,取得了一些成績,但也該清醒地認識到我們工作中還存在著許多不足,許多地方有待提高和改進。

        展望xx年,我們信心百倍。我們會一如既往的努力,更好的為同學們服務,讓學習部成為一個團結高效出色的集體。

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