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        小學(xué)月考總結(jié)教研活動(dòng)方案

        發(fā)布時(shí)間:2024-06-24 23:27:49

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        第一篇:小學(xué)教研活動(dòng)月計(jì)劃

        一、指導(dǎo)思想

        堅(jiān)持以發(fā)展為主題,以關(guān)注學(xué)校發(fā)展為根本,以促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展為宗旨,以教師為研究的主體,為了學(xué)校研究,在學(xué)校中研究,基于學(xué)校研究,研究向?qū)W?;貧w,向教師回歸,向教學(xué)實(shí)踐回歸,推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)工作的可持續(xù)發(fā)展。

        二、總體目標(biāo)

        (一)透過開展校本教學(xué)研究,解決我校教育教學(xué)實(shí)際問題,改變教科研活動(dòng)與實(shí)際教學(xué)活動(dòng)脫節(jié),不能指向?qū)W校自身問題解決的傾向;

        (二)透過開展校本教學(xué)研究,提升教師教育教學(xué)水平,轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)理念和行為,匯總教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn),積聚教師的教育教學(xué)智慧,讓教師成為教育智慧的創(chuàng)造者;

        (三)透過開展校本教學(xué)研究,改善我校教育教學(xué)實(shí)踐,提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)教師和學(xué)生的共同發(fā)展,共同成長。

        三、校本教研的基本原則和過程

        (一)基本原則

        1、“為了教學(xué)”:是指校本教學(xué)研究的主要目的不在于驗(yàn)證某個(gè)教學(xué)理論,而在于“改善”。解決教學(xué)中的實(shí)際問題,提升教學(xué)效率,實(shí)現(xiàn)教學(xué)的價(jià)值。

        2、“在教學(xué)中”:是指校本教學(xué)研究主要研究教學(xué)之內(nèi)的問題而不是教學(xué)之外的問題;是研究自己教室里發(fā)生的問題而不是別人的問題;是研究現(xiàn)實(shí)的教學(xué)問題而不是某種理論假設(shè)。

        3、“透過教學(xué)”:是指校本教學(xué)研究就是在日常教學(xué)過程中發(fā)現(xiàn)和解決問題,而不是將自己的日常教學(xué)工作放一邊,到另外的地方做研究。

        (二)基本過程

        結(jié)合我?,F(xiàn)狀,初步設(shè)定在開展校本教研活動(dòng)時(shí)經(jīng)歷以下幾個(gè)基本過程。教學(xué)問題――教學(xué)設(shè)計(jì)――教學(xué)行動(dòng)――教學(xué)總結(jié)和反思……

        按照“問題――設(shè)計(jì)――行動(dòng)――反思”模式開展校本教研活動(dòng),要求教師在教學(xué)活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)和提出教學(xué)實(shí)踐中的問題并把它轉(zhuǎn)化為研究的課題,設(shè)計(jì)操作辦法,并在實(shí)踐中實(shí)施操作。同時(shí)加強(qiáng)教學(xué)中的反思,要更加清醒的認(rèn)識(shí)自身教學(xué)行為的當(dāng)與不當(dāng),進(jìn)一步清理自身教學(xué)行為變革的方向。要求每一位教師在課前、課中、課后經(jīng)常有意識(shí)地問一問自己,教學(xué)目標(biāo)在本次課中是否已經(jīng)到達(dá)主要表此刻什么地方,為什么預(yù)設(shè)的教學(xué)設(shè)計(jì)與實(shí)際的教學(xué)進(jìn)程之間有何區(qū)別在課上又是如何處理這些區(qū)別的,處理是否得當(dāng)這次課自己感到比較得當(dāng)?shù)牡胤接心男┐嬖诘膯栴}又有哪些什么問題最突出在下次課中打算如何克服這次課存在的最突出的問題需要克服哪些困難和障礙才能做到這次課上學(xué)生的參與狀態(tài)如何為什么會(huì)有這種表現(xiàn)等等。

        上述所設(shè)定的四個(gè)基本過程構(gòu)成了我校校本教學(xué)研究相對(duì)完整的一個(gè)體系,這個(gè)體系能夠以一個(gè)學(xué)段、一個(gè)學(xué)年為單位,也能夠以一個(gè)單元、一節(jié)課為單位。

        四、校本教研的主要措施

        (一)強(qiáng)化組織和管理,成立校本教研指導(dǎo)小組。

        校長為校本教研的第一職責(zé)人,是校本教研的身體力行者。以骨干教師為龍頭成立教研組,按計(jì)劃深入年級(jí)組、班級(jí)組聽課、評(píng)課,力求做到融教研、科研、調(diào)研為一體。逐步成為校本教研的主力軍。

        (二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高全體教師的科研素質(zhì)。

        1、采取“走出去,請(qǐng)進(jìn)來”的靈活培訓(xùn)形式,全力提高教師的科研實(shí)踐潛力。組織教師外出參觀學(xué)習(xí)考察活動(dòng),從先進(jìn)或發(fā)達(dá)地區(qū)吸取教學(xué)智慧,獲得靈感,解決我校教學(xué)中的實(shí)際問題;每學(xué)年,組織教師透過先進(jìn)的媒體收聽收看專家講座、講學(xué),用心鼓勵(lì)和支持教師參加各類教學(xué)研究會(huì)議、學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高教師的科研意識(shí)和水平。

        2、繼續(xù)挖掘自身資源,開展各類學(xué)術(shù)講座或?qū)W術(shù)沙龍活動(dòng)。

        3、發(fā)揮現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的優(yōu)勢(shì),狠抓現(xiàn)代教育技術(shù)的培訓(xùn)。

        4、建立促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)活動(dòng),全體教師要結(jié)合自己的教育教學(xué)撰寫教學(xué)案例及教學(xué)反思,并作為教師年度教研考核的重要依據(jù)之一。構(gòu)建“合作備課+相互觀課+反思型說課+參與式議課課+領(lǐng)導(dǎo)評(píng)課”的合作發(fā)展型教研模式從而增強(qiáng)校本教研的時(shí)效性,提高校本教研的層次和水平。

        (三)改善和完善群眾教研制度,提升群眾教研的質(zhì)量。

        1、確保校本教研的時(shí)間。繼續(xù)堅(jiān)持每周二下午為群眾教研時(shí)間。

        2、拓寬校本教研的資料。采取同伴互助,結(jié)合課例開展合作研究辦法,將“群眾備課”、“群眾聽課”、“群眾討論”融為一體。

        3、改善校本教研的形式。采取“多人上一課”與“一課多人上”等課例研究的形式,充分發(fā)揮教師個(gè)體、教研組群眾的作用。

        (四)加強(qiáng)校本教研的宏觀指導(dǎo),不斷提高管理指導(dǎo)潛力。

        每學(xué)期各教研組根據(jù)教學(xué)研究的需要,確定一個(gè)主題,各教研組按組開展小組專題教學(xué)活動(dòng)。圍繞專題全組共同研究,人人做課,相互觀摩,隨時(shí)研討,構(gòu)成一種人人參與,相互交流的研究氛圍。

        (五)建立激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)教師參與校本教研的用心性。

        1、鼓勵(lì)教師用心參與校本教研,凡在校本教研方面取得突出成績的教師,學(xué)校納入年終考核積分。

        2、立足實(shí)效,建立保障機(jī)制確保落實(shí)到位。

        (1)組織到位。學(xué)校構(gòu)成校長親自抓、教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)抓、教研處具體抓的校本教研的管理網(wǎng)絡(luò)。

        (2)制度到位。學(xué)校制定各項(xiàng)教學(xué)常規(guī)制度、聽課評(píng)課制度、教師外出學(xué)習(xí)匯報(bào)制、評(píng)價(jià)與獎(jiǎng)懲制度等,從制度上保證并激勵(lì)了教師參加校本教研活動(dòng),提高活動(dòng)質(zhì)量。

        (3)人員到位。實(shí)施教研活動(dòng)組長負(fù)責(zé)制,同時(shí)學(xué)科指導(dǎo)組成員要深入課堂、研究教學(xué),全面負(fù)責(zé)各學(xué)科的教學(xué)指導(dǎo)工作。

        第二篇:小學(xué)教研活動(dòng)月計(jì)劃

        目標(biāo):以人為本,細(xì)致了解學(xué)生及本校教師特點(diǎn),做細(xì)實(shí)教科研工作,做實(shí)實(shí)在在的教育教學(xué)工作,成就教師、發(fā)展學(xué)生、爭(zhēng)創(chuàng)20xx年教學(xué)佳績。

        宗旨:貼近教學(xué)、貼近教師、貼近學(xué)生。

        一、指導(dǎo)思想:

        發(fā)揮教科研先導(dǎo)服務(wù)功能,緊緊圍繞教研室及學(xué)校提出的工作目標(biāo),團(tuán)結(jié)全體教師、共同學(xué)習(xí)、群策群力、與時(shí)俱進(jìn)、埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作,構(gòu)建出適應(yīng)我校教育教學(xué)發(fā)展,具有鮮明特色的教科研體系,提升我校辦學(xué)水平。

        二、工作目標(biāo):

        1、端正教師教科研思想態(tài)度,積極開展校本培訓(xùn),加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。

        2、健全教研組管理機(jī)制,強(qiáng)化教研組教研力度,達(dá)到科研興教,科研興校;

        3、深入推進(jìn)新課程實(shí)施研究,教學(xué)質(zhì)量逐步提高;

        4、強(qiáng)化師訓(xùn)工作力度,進(jìn)一步完善“青藍(lán)工程”,促進(jìn)青年教師迅速成長;

        5、開發(fā)出一至二套校本課程。

        6、完善學(xué)校課題研究的過程性材料。

        三、工作措施

        1、發(fā)揮好教科室的橋梁紐帶作用。

        充分發(fā)揮教科室的橋梁紐帶作用,承上啟下做好教研室與學(xué)校之間的教科研信息傳遞和溝通,及時(shí)將新的教科研信息帶回學(xué)校,向廣大教師傳達(dá),讓廣大教師及時(shí)了解新的教研信息和新的教學(xué)動(dòng)態(tài)。經(jīng)常向教研室匯報(bào)學(xué)期的教科研開展情況,請(qǐng)其作詳細(xì)指導(dǎo),對(duì)一些教育教學(xué)研究的新問題或熱點(diǎn)問題,聘請(qǐng)有關(guān)專家為教師開展講座或咨詢。

        2、分層次,突出重點(diǎn),抓好教師專業(yè)培訓(xùn),做好師訓(xùn)工作。

        針對(duì)我校青年教師較多的實(shí)際情況積極發(fā)揮學(xué)校名師或骨干教師引領(lǐng)作用,使他們成為教研信息的傳播者,促進(jìn)和幫助青年教師,充分發(fā)揮思想和業(yè)務(wù)的“傳、幫、帶”作用,促使青年教師快速成長。教研組長應(yīng)認(rèn)真組織組內(nèi)成員開展教研、備課等活動(dòng)。學(xué)校將積極創(chuàng)造各種條件和機(jī)會(huì),組織教師參加各類教學(xué)教研活動(dòng),搭建好各類教師成長、成才平臺(tái)。

        3、進(jìn)一步加強(qiáng)教科研機(jī)構(gòu)建設(shè)。

        以制度建設(shè)促進(jìn)教科研發(fā)展,本學(xué)期我們將圍繞“配好一個(gè)帶頭人,制定一套工作計(jì)劃,形成一股凝聚力,培育一股科研風(fēng)”的方針,開展教研活動(dòng),并以之為依據(jù)加大執(zhí)行力度,并在具體實(shí)施過程中進(jìn)一步的修改和完善,努力通過制度建設(shè)養(yǎng)活工作失誤,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

        在機(jī)構(gòu)建設(shè)方面,我們將進(jìn)一步完善“教科室――學(xué)科教研組長――備課組長――備課組成員”四年組合的科研隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮各個(gè)層面內(nèi)骨干教師在教科研工作中的示范輻射作用。

        4、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高理論水平(學(xué)校將選擇學(xué)習(xí)材料下發(fā)),深入開展課題研究和校本課程研究,力爭(zhēng)抓出研究成果。

        5、收集科研成果,擇優(yōu)推薦。

        要求教師在認(rèn)真學(xué)習(xí)和日常教育實(shí)踐中積極撰寫教學(xué)論文、教學(xué)案例、教育隨筆。教科室將認(rèn)真收集精心推選作為學(xué)校教育研究的基礎(chǔ)材料,并積極向上級(jí)教育刊物推薦,為教師教研成果發(fā)表創(chuàng)造條件。

        6、加強(qiáng)備課組集體備課力度,加強(qiáng)聽課、評(píng)課、說課等交流力度,加強(qiáng)試卷審評(píng)力度,強(qiáng)化行政蹲點(diǎn)意識(shí),充分發(fā)揮行政管理監(jiān)督職能,作好協(xié)調(diào)工作,做到教科研正常化、制度化、質(zhì)量化。

        四、工作安排:

        三月份:

        1、召開教研組工作會(huì)議,制定本學(xué)期教研工作計(jì)劃。

        2、“青藍(lán)工程”交流。

        3、校本課程開發(fā)研究課。

        4、召開課題組成員會(huì),進(jìn)行課題結(jié)題思想動(dòng)員。

        四月份:

        1、著手收集課題結(jié)題材料。

        2、教科研方法培訓(xùn)――怎樣撰寫教育教學(xué)論文

        五月份。

        1、教科研方法培訓(xùn)――自我反思與教師成長

        2、教師課堂教學(xué)觀摩

        3、課題結(jié)題

        六月份:

        1、校本課程開發(fā)情況調(diào)研

        2、“青藍(lán)工程”展示課

        七月份:

        1、總結(jié)

        2、評(píng)選優(yōu)秀教研組

        第三篇:小學(xué)數(shù)學(xué)教研活動(dòng)總結(jié)

        在忙忙碌碌中,一個(gè)學(xué)期很快就過去了。總體來看,全體數(shù)學(xué)教師認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃、轉(zhuǎn)變思想、積極探索、改革教學(xué)。在繼續(xù)推進(jìn)我?!跋葘W(xué)后教”課堂教學(xué)模式的同時(shí)把構(gòu)建有效課堂落實(shí)到教學(xué)中來,收到了很好的效果。具體總結(jié)如下:

        一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教學(xué)水平。

        本著“先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練”的宗旨,經(jīng)常聽課,老師們通過聽課活動(dòng),學(xué)習(xí)了他們先進(jìn)的教學(xué)理念、全新的教學(xué)設(shè)計(jì)、有效的教學(xué)方法,并將學(xué)到的專業(yè)知識(shí)應(yīng)用到平時(shí)的教學(xué)中來,提高我們的教學(xué)水平。

        二、創(chuàng)建有效課堂,提高課堂效率。

        本學(xué)期我們各位數(shù)學(xué)教師都是課堂教學(xué)的實(shí)踐者。為了創(chuàng)建有效課堂,我們把課堂教學(xué)作為有利于學(xué)生主動(dòng)探索數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)環(huán)境。把學(xué)生在獲得知識(shí)和技能的同時(shí),在情感、態(tài)度價(jià)值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學(xué)改革的基本指導(dǎo)思想,把數(shù)學(xué)教學(xué)看成是教師之間、學(xué)生之間交往互動(dòng),共同發(fā)展的過程。實(shí)踐證明。多講這種研討課既能提高教師的自身水平,又有利于教師之間的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),從而整體提高課堂效率,達(dá)到自主、創(chuàng)新、高效的教學(xué)效果。

        三、抓實(shí)常規(guī)、保證教育教學(xué)任務(wù)全面完成。

        本學(xué)期我組一共開展了16次教研活動(dòng),每次活動(dòng)都堅(jiān)持以教學(xué)為中心,教師們互相交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn),切磋教法,學(xué)情分析、反思心得、集體備課,以此來矯正疏漏,取長補(bǔ)短,達(dá)到共同提升的目的。通過檢查發(fā)現(xiàn)大家都備課認(rèn)真,作業(yè)批改仔細(xì),扎扎實(shí)實(shí)做好常規(guī)工作,做好教學(xué)的每一件事。真正做到了課前有準(zhǔn)備、課后有反思。

        四、認(rèn)真落實(shí)培優(yōu)補(bǔ)差,激勵(lì)促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

        培優(yōu)補(bǔ)差對(duì)于數(shù)學(xué)學(xué)科而言既是重點(diǎn)也是難點(diǎn)。每個(gè)數(shù)學(xué)教師在這方面付出了大量的時(shí)間和心血。除了培優(yōu)補(bǔ)差外,每個(gè)教師還指定了詳細(xì)的轉(zhuǎn)差計(jì)劃、轉(zhuǎn)差有記錄,有總結(jié)。本學(xué)期每位教師至少轉(zhuǎn)化一至二名學(xué)困生。這些學(xué)生都有較大的進(jìn)步。說明補(bǔ)差效果很好。

        一份耕耘,一份收獲。教學(xué)工作苦樂相伴,我們?nèi)w數(shù)學(xué)教師將本著“勤學(xué)、善思、實(shí)干”的準(zhǔn)則,一如既往、再接再厲,力爭(zhēng)把工作做得更好!

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