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        工程年終總結報告(范文2篇)

        發(fā)布時間:2022-08-03 15:49:34

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        第一篇:篇五工程公司年終總結報告范文

        轉眼間,20xx年已經過去,現(xiàn)從以下幾個方面將一年來工程部的工作情況做一總結:

        一、進度控制

        按照公司制定的工程進度要求,每項工程的生產時間與合同簽訂時間是相輔相成,但是因為按合同要求所提供具備進場條件的時間,今年的每項工程都沒有如期完成,造成我公司資金積壓,另外今年的工程沒有按期完成,實際截止到年底,xx工程、xx工程、xx會議中心工程,xx工程未全部完成,延期明年施工。工期延誤的主要原因在以下三個方面:

        1、我們事先對該工程的難度估計不足,業(yè)主提供合同工期,土建施工沒有按期完成。

        2、工程部同時也缺乏必要的管理方面能力。

        3、我們自身管理上的問題:沒有掌握更多更好的管理經驗和管理辦法,需要進一步提高自己的管理水平,需要不斷深入學習方能不辜負領導的重托,為公司的發(fā)展作出貢獻。

        二、質量控制

        嚴格按圖紙、合同及規(guī)范進行施工,最大限度減少對顧客的影響,強化工程的質量監(jiān)控,確保工程達到施工驗收規(guī)范標準。工程部始終堅持質量第一的原則,嚴把質量關,今年的施工質量還是比較令人滿意的,雖然曾經出現(xiàn)過一些質量滑坡現(xiàn)象也都及時得到了解決,為保持了高質量工程。

        三、我的目標

        現(xiàn)代企業(yè)的競爭歸根到底是人才競爭。以人為本,應樹立正確的人才觀,我在20xx年制定新的管理機制,對項目工程管理、工程分析、現(xiàn)場施工加以分析,找出今年的不足之處,做出明年的工作流程,管理好我的團隊。我及工程部全體員工迎接明年的挑戰(zhàn)!在公司領導的正確指導和充分信任下切實履行我的崗位職責,積累和總結工作經驗,同時與各部門做好密切協(xié)調配合。讓我們大家緊密團結在公司領導的核心周圍,沖破艱難險阻,等待我們的一定會是更加美好的明天!

        四、結束語

        結合公司發(fā)展戰(zhàn)略,有針對性的對人員進行培養(yǎng),造就一支精管理、懂技術、善經營、高素質的團隊,力爭做到人盡其才,才盡其用,并采取創(chuàng)造性的激勵辦法對人員進行考評,給員工創(chuàng)造各種鍛煉和學習機會,打造一支狼性的團隊,為企業(yè)發(fā)展做出貢獻。

        第二篇:工程部工作總結

        年終將近,經過共同的努力,即墨康庭嘉苑工程基本完成各項工作任務。在此首先感謝物業(yè)總部各級領導的大力支持和指導,在20xx年工作中,工程部嚴格執(zhí)行了本項目管理處制定的每月工作目標和工作計劃,在人員長期缺編的情況下,保證了各項工作按計劃順利的完成。在完成各項日常維修服務工作的同時,保證了雍翠灣小區(qū)所有設施設備的正常運行。

        總結經驗,究其不足,展望20xx年工作再上一個新臺階?,F(xiàn)將20xx年工作總結如下:

        一、熟悉小區(qū)內基本情況

        初來項目時,對小區(qū)內設施設備不熟悉,通過老師傅的帶領指導、并結合開發(fā)商移交的公共設備設施施工圖紙對小區(qū)內消防泵房、排風機房、二次供水設備間(自來水公司)、換熱站、排污泵、防火卷簾門、消防水箱房、電梯、配電間、公共用電、監(jiān)控室設施設備間熟悉了解其電源的出處和功能作用。并在工程主管的指導下對設施設備的保養(yǎng)維護有一定的了解。

        二、日常維護管理

        (一)、日常維修、公共區(qū)域設施設備維修維護管理

        20xx年度共計完成日常維修522項,重要集中在維修單元門。送電、停關水325次,因小區(qū)處于裝修的集中期,對停送水電比較多。

        1、照明系統(tǒng):公共區(qū)域樓道白熾燈更換頻率較高,總照明燈具608只,在總照明系統(tǒng)中3―xx月更換LED燈60只,聲光控開關更換xx個。鑒于裝修期間噪聲大和樓宇的設計原因導致小區(qū)內公共區(qū)域樓道燈啟用頻繁和更換頻次。9月份工程對31樓1―5層公共照明(xx個燈泡)進行LED改造實驗,并進行能耗統(tǒng)計分析、成本分析,預算出跟換LED燈后公共照明用電降低88%,并提出對高層的公共

        2、因小區(qū)地下車庫未安裝信號放大器,為更好的處理緊急事情,給消防控制室拉扯電話。實行小區(qū)內24小時值守,并將電梯維保、工程值班等緊急應急電話上墻。

        3、因小區(qū)內處于裝修的高峰期,單元門的使用頻繁,為更好的服務業(yè)主,將小區(qū)內35個單元門的閉門器進行調整,使單元門定位,單元門關閉時有緩沖階段,降低單元門的維修頻次。

        (二)、供配電管理

        在供配電管理方面實行周巡查管理機制,服從《配電間巡查管理制度》、《配電間設備巡查管理規(guī)程》實行定人定崗定時巡查并記錄,實行月匯總存檔。定時對物業(yè)變壓器檢查記錄用電情況,發(fā)現(xiàn)異常后及時上報供電公司。配電間環(huán)境衛(wèi)生實行定時清掃。對多層單元配電箱(供電所管理)招貼警示提示,提示業(yè)主安全用電。高層電井門關閉上鎖,定時對管道井巡視檢查。

        (三)、電梯管理

        完善電梯《電梯安全操作規(guī)程》、《電梯機房管理制度》、《電梯事故應急措施和救援預案》、《電梯運行巡查記錄表》、《三角鑰匙領用登記表》等相關管理制度。

        1、完善電梯日常巡查管理制度,故障/報修處理記錄,20xx年1月―12月電梯故障報修28次,其主要原因是裝修期間對電梯的損壞較大,主要故障頻率較高的是電梯死機,自行停梯不能運行,電梯困人解救1次。

        2、定人定時對電梯機房、設備、環(huán)境照明進行巡視檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時上報維保單位,督促監(jiān)督維保單位解決電梯運行問題。確保電梯安全運行。

        3、汛期時配合電梯公司對13部電梯底坑進行檢查,發(fā)現(xiàn)31―2單元客運電梯地坑存在積水現(xiàn)象。發(fā)函地產工程部對電梯底坑重新做防水處理并跟蹤整改處理。

        4、定期定時定人對電梯五方通話進行巡查統(tǒng)計跟蹤維保單位及時處理通話故障。

        5、20xx年電梯年檢資料準備,并完成電梯年檢。經特檢所檢驗合格,取得電梯安檢合格證,并在轎廂張貼復印件向電梯乘客公示安檢合格。和電梯維保單位建立良好的溝通協(xié)調關系,及時處理電梯故障確保了電梯的正常運作。

        6、3月下旬制定《電梯緊急救援演習》方案,4月22日工程部聯(lián)合保安人員電梯維保單位進行電梯困人緊急救援演練,總結并出提交要請。

        (四)、防汛應急管理

        結合項目的實際情況制定《防汛應急管理制度》,對小區(qū)內主要車庫口存放防汛沙袋,制定每周對下沉廣場、南北車庫門口、地下通道處排污泵的巡視檢查表格,發(fā)現(xiàn)問題及時匯總給開發(fā)商并跟蹤檢查,確保排污泵的正常使用。

        (五)、消防系統(tǒng)管理

        制定《消防設施巡查管理制度》、《消防設施巡視檢查記錄表》、《消防系統(tǒng)操作規(guī)程》、《消防泵房運行巡查記錄表》。

        1、秩序部、工程部、客服中心三部門聯(lián)合對消防系統(tǒng)培訓演練4次,制定物業(yè)《消防培訓應急預案》,實行消防演練培訓,從而提升項目整體消防應急意識和處置能力,掌握消防系統(tǒng)設備的運作和操作技能,總結并出要請。

        2、因地下車庫未啟用,車庫內濕度大,為保障消防系統(tǒng)能正常使用,每周定時對消防泵房電動運行實驗,防止因長時間未使用出現(xiàn)故障

        3、因小區(qū)內未供暖,且即墨天氣冬天嚴寒,為防止消防管路結冰堵塞管路,提前對高層的公共部分的門窗進行關閉,消防水箱房和下沉廣場門窗封閉,并在1F和頂層放置水瓶,觀察溫度變化。定時對消防水發(fā)水沖壓循環(huán)。

        (六)、弱電系統(tǒng)

        1、幫助業(yè)主安裝可視對講xx戶,處理安裝遺難線路故障3起,單元門鎖維修xx次。

        2、7月協(xié)助弱電安裝單位在門崗加裝監(jiān)控攝像覆蓋1處,接管并驗收。

        (七)、接管驗收

        1、西門崗監(jiān)控安裝驗收并接管使用。

        2、南北車庫口道閘系統(tǒng)驗收(因驗收時發(fā)現(xiàn)安全隱患要求整改,未接管)。

        3、消防管路充水無漏點驗收。

        4、消防設施設備聯(lián)動系統(tǒng)實驗驗收。

        5、高層、車庫、人防水電暖和建筑施工圖紙驗收接管。

        (八)、裝修管理

        1、在裝修巡查管理中實行巡查管理,巡查中發(fā)現(xiàn)違規(guī)裝修14戶,下發(fā)裝修整改通知書14份。主要存在違規(guī)現(xiàn)象:小區(qū)公共部分搭建院子,私自安裝防盜門。

        (九)、垃圾桶6s制度管理

        對1.2期36處垃圾桶定位,對其中的18處原占用車位的垃圾桶移位。并將垃圾桶按照樓號噴號。

        (十)、培訓管理

        在培訓管理方面,主要對

        1、《電梯困人急救演練培訓》;

        2、消防系統(tǒng)培訓4次:

        1、《火災急救培訓》

        2、《消防設施操作培訓》

        3、《火災報警系統(tǒng)設備操作培訓》

        4、《火災急救+消防系統(tǒng)設備操作培訓》;

        (十一)、給排水管理

          1、給水部份:定時對1.1期水表間進行巡視,對因年歲長久漏水的球閥進行更換。1.1期供水更換漏水球閥35次。1―4單元主管漏水嚴重,為防止出現(xiàn)

          爆管現(xiàn)象,10月23日對此100管道進行更換處理。

          2、排水部分:主要對地下室排水系統(tǒng)進行巡查檢修,在雨季加強排水系統(tǒng)巡查力度,發(fā)現(xiàn)排水故障3期,匯總上報于開發(fā)商,并跟蹤解決。

        (十二)、1.1期綠化灌溉

          對1.1期綠化灌溉4次,集中清理池塘1次,1.1期草坪修建4次,修理灌木2次。噴灑農藥2次。

        (十三)、節(jié)日布彩管理

          為增添小區(qū)的節(jié)日氣氛,豐富小區(qū)業(yè)主的生活色彩,仲秋、國慶節(jié)在西門門口、辦公室門前懸掛燈籠、祝福橫幅。兒童節(jié)裝扮正門,并給小區(qū)內小朋友分發(fā)禮物,慶祝節(jié)日快樂,增進于業(yè)主的關系。

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