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        競選村副書記述職報告(范文二篇)

        發(fā)布時間:2023-01-24 19:32:58

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        第一篇:第一書記述職報告

        自活動開展以來,我局高度重視,多次召開局領(lǐng)導(dǎo)班子成員會進行認真研究部署,組織局中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部深入xx村了解民情民意、破解發(fā)展難題,在惠民生、促發(fā)展的實際行動中,著力推進民政工作在基層一線落地扎根。為把“雙百雙千”活動推向縱深發(fā)展,下步更好地服務(wù)基層、服務(wù)群眾。

        一是建組織、重落實。

        在縣“雙百雙千”活動動員部署會召開后,民政局就及時成立了由我任組長、分管局長婁亮同志為組長、相關(guān)科室、單位主要負責(zé)同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局秘書科,秘書科長李莉萍同志任駐村聯(lián)絡(luò)員。局領(lǐng)導(dǎo)班子研究制定了《睢寧縣民政局深入開展機關(guān)干部下基層活動的實施方案》,由秘書科具體負責(zé)綜合協(xié)調(diào)。我們緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動這條主線全面開展此項工作,把深入開展“雙百雙千”活動與加強黨性鍛煉、保持黨的純潔性有機結(jié)合起來,引導(dǎo)機關(guān)干部牢記黨的宗旨和民政工作宗旨,牢固樹立群眾觀念,在服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層中改進作風(fēng)、凈化心靈;把深入開展“雙百雙千”活動與開展“七大主題”活動和抓好工作落實有機結(jié)合起來,引導(dǎo)機關(guān)干部在履行崗位職責(zé)、服務(wù)人民群眾中創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀;把深入開展“雙百雙千”活動與做好群眾工作有機結(jié)合起來,推動機關(guān)干部更加及時、更為有效地了解群眾訴求、傾聽群眾意見、解決群眾困難、理順群眾情緒,進一步融洽黨群干群關(guān)系、促進社會和諧。

        二是攀“親戚”、結(jié)對子。

        我們xx村坐落于xx鎮(zhèn)政府西2公里,現(xiàn)有人口2200人,耕地2800多畝,分為六個組,其中有五個組的土地已流轉(zhuǎn)出去。年輕力壯的都外出打工,村里都是些留守老人、留守兒童,生活上多多少少會有些難處。為了深入了解困難群眾情況,我及時組織局領(lǐng)導(dǎo)班子成員進村入戶了解民情民意,深入研究、商討對策,針對性的提出了班子成員分組包片制,每位班子成員包干一個村民小組,著眼群眾急盼急需,開展各類慰問救助活動,5月23日分別為每個貧困戶打卡發(fā)放500元,一桶食用油,一袋面粉。同時,主動與民政服務(wù)對象中特別困難的人員“認親交友”,結(jié)幫扶對子,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和科室(單位)負責(zé)人結(jié)對幫扶每人不少于2戶,我和駐村指導(dǎo)員每人結(jié)對幫扶5戶,盡力幫助其緩解家庭困境,力所能及地幫助幫扶對象解決生產(chǎn)生活難題。

        三是送政策、暖民心。

        在落實好“雙百雙千”的規(guī)定動作基礎(chǔ)上,我們又特意增加了“送政策、送溫暖、送服務(wù)”自選動作,實施了“助困、助老、助學(xué)”等系列救助措施,并積極做好全國首個“扶貧日”慰問活動。為使廣大群眾全面地了解民政政策,我們各結(jié)對幫扶小組前后共走訪調(diào)查、座談交流、幫助生產(chǎn)生活、慰問貧困戶累計約有150余人次。充分抓住與群眾接觸的機會,宣傳中央、省、市方針政策和縣委、縣政府的決策部署,廣泛宣傳民政的各項惠民政策,了解民政政策在基層的落實情況,充分運用惠民政策把黨和政府的惠民舉措落到實處,切實保障民政服務(wù)對象的合法權(quán)益。

        四是化矛盾、解民憂。

        結(jié)合調(diào)查走訪、幫扶慰問、排澇抗旱等時機,充分發(fā)揮民政部門社會減壓器的職能作用,開展矛盾糾紛排查,安排各分管局長攜帶分管科室,結(jié)合各自的科室業(yè)務(wù),重點排查了社區(qū)內(nèi)的社會救助、五保供養(yǎng)、退伍安置、基層政權(quán)和社區(qū)建設(shè)等方面存在的突出問題,對一些涉及民政方面的舉報、投訴、咨詢等一并帶到基層,深入走訪,摸清緣由,與當(dāng)事人零距離接觸,面對面交流,做好深入細致的思想工作,消除隱患,將矛盾化解在基層,努力維護基層社會的和諧穩(wěn)定。

        五是辦實事、求實效。

        根據(jù)“三解三促”活動的包掛要求,我始終牢記“第一書記”身份,注重把自己融入到我們xx村的各項日常工作中,做到了每周與現(xiàn)職書記電話通氣交心一次,每半月進村入戶一次,每月與現(xiàn)任村委會成員集體見面一次,時刻圍繞基層最需要的、群眾最關(guān)心的現(xiàn)實利益問題,與大家一塊出實招、辦實事。有時公差在外,聽到我們xx村的任何“風(fēng)吹草動”,我也能及時進行調(diào)度與安排,在第一時間內(nèi)委派我們局的張書記、婁局長或駐村聯(lián)絡(luò)員趕赴現(xiàn)場解決問題。在實際工作開展中,我能充分結(jié)合民政自身的業(yè)務(wù)優(yōu)勢,在我們的xx村充分放大救助范圍,實現(xiàn)幫扶解困效益最大化。一是“蹲點調(diào)研,征求意見”。結(jié)合群眾路線教育實踐活動和“雙百雙千”工程,通過在xx村的座談、調(diào)查問卷等多種征求意見的形式,既“真聽聲音”更“聽真聲音”,定期梳理基層群眾意見建議,力所能及解決群眾所提出的問題。二是開展“服務(wù)三夏、助理秋調(diào)”專項活動,組織局機關(guān)黨員干部第一時間進駐xx村,幫助村里部分土地沒有流轉(zhuǎn)的村民協(xié)調(diào)解決在農(nóng)忙中出現(xiàn)的各種困難。為了把禁燒秸稈工作宣傳到位,我?guī)ьI(lǐng)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員給xx村送來了4000元的宣傳幫扶資金,并支持6000元為每個小組購置大廣播等宣傳工具。三是“節(jié)日慰問、送去關(guān)懷”。中秋節(jié)和“扶貧日”期間,我?guī)ьI(lǐng)局班子成員及各科室負責(zé)人分別到20余戶貧困戶家中進行慰問,送去慰問金5000余元和20袋面粉、20桶食用油及棉被等慰問品,實際解決他們的生活困難。

        對于“雙百雙千” 我的理解是,它不純粹是一項活動,它體現(xiàn)更多的是黨委政府為民“辦實事、辦好事”的決心。我局在今后的工作中,還將一如既往遵循“為民服務(wù)”的宗旨,對群眾反映的需求,能夠創(chuàng)造條件解決的要想方設(shè)法解決,對涉及多部門職能的問題要主動協(xié)調(diào)有關(guān)部門會商解決,對暫時無法解決的問題,也要耐心細致地做好解釋工作,爭取群眾的理解和支持。

        半年來,感謝村兩委班子成員、全體黨員、村民代表和廣大村民們對我工作上的支持。在這半年中讓我學(xué)到了很多,工作也有了一定的成績。今后,我一定繼續(xù)協(xié)助村兩委參與建設(shè),多與群眾溝通,多解決群眾的困難,為把xx村構(gòu)建成社會主義新農(nóng)村貢獻自己的力量。下面說一下我們下一階段對xx村幫扶的打算和設(shè)想,根據(jù)上階段的走訪慰問了解到的情況,結(jié)合“七大主題”活動開展,下步我局將力爭幫助xx村協(xié)調(diào)與解決以下幾個方面的問題:

        第一為村內(nèi)患有重大疾病的群眾、致殘致困人員辦理相關(guān)救助,達到應(yīng)保盡保、應(yīng)助盡助,確保做到“不讓一戶落伍、不讓一人掉隊”;

        第二協(xié)助做好村莊環(huán)境整治。大力開展“潔凈鄉(xiāng)村”活動,幫助村級建設(shè)完善垃圾收運設(shè)施,全力配合做好村莊環(huán)境整治工作,并組織黨員干部幫助村里開展環(huán)境整治、美化綠化工程,對生活垃圾、河道溝塘等環(huán)境衛(wèi)生進行整治,達到“環(huán)境整潔、村容美觀、生態(tài)良好、鄉(xiāng)風(fēng)文明”的目標(biāo);

        第三改善村委會辦公條件。xx村的村委會辦公條件簡陋,辦公設(shè)備落后,我局力爭通過加強對文化室、會議室、圖書室、服務(wù)大廳等設(shè)施設(shè)備配套改善村委會辦公條件,充分發(fā)揮村委會場所的作用。

        第二篇:村委副書記述職報告

        一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,在各科的密切配合支持下,在護士長的團結(jié)協(xié)作努力完成護理工作任務(wù),總結(jié)如下:

        一、政治思想方面:

        認真學(xué)習(xí)關(guān)于“三個代表”的重要思想,學(xué)習(xí)貫徹精神,積極開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動,堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,適應(yīng)衛(wèi)生改革,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為人民服務(wù)。

        二、增強法律意識

        認真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),兩次參加學(xué)習(xí)班,并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓(xùn)授課工作,多次組織護士長及護理人員學(xué)習(xí),讓護理人員意識到,社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高、更新的需求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

        三、規(guī)范護理工作制度:

        深化衛(wèi)生改革,執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例。我院推行綜合目標(biāo)管理責(zé)任制,開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動等新的形勢,對護理工作提出了更高的要求,因而護理部認真組織學(xué)習(xí)新條例,學(xué)習(xí)護士管理辦法,嚴格執(zhí)行非注冊護士執(zhí)業(yè),根據(jù)精神衛(wèi)生中心,泰安人民醫(yī)院、洛陽人民醫(yī)院等經(jīng)驗,結(jié)合我院實際,重新完善修定護理工作制度23項,明確各級各班護士崗位職責(zé)25種,規(guī)范護理操作規(guī)程17項,并修定了護士長、護士質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn),整體護理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)(辦公室、質(zhì)檢科、總務(wù)科等給了很大支持),使護理工作有章可循、有法可依,逐步使護理工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化管理。

        四、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高護理隊伍素質(zhì)。

        1、加強護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù),堅持文明用語,落實到每一個護理崗位,工作時間儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷{、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,舉辦了精神科護士學(xué)習(xí)班,4月份又舉辦了護士禮儀培訓(xùn)班,請南華酒店老師指導(dǎo),并從中選拔了11名護士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護士禮儀大賽,并取得了優(yōu)異的成績(護理部及11名隊員、犧牲節(jié)假日加班加點),展現(xiàn)三院護士的風(fēng)采,同時為三院爭了光。

        2、加強愛崗敬業(yè)教育,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了整體護士素質(zhì)及應(yīng)急能力,全年的病人滿意度提高到97.6%.

        3、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),護理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計36學(xué)時,護士長積極認真授課,獲得了滿意的效果,科室堅持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每周一題晨會提問,堅持危重病人護理查房,加強護理人員三基訓(xùn)練,組織2次技術(shù)操作考試,均取得優(yōu)異的成績,合格率達100%.

        4、選派護理人員外出進修共4人,護士長3次參加學(xué)習(xí)班共計22人次。

        5、鼓勵在職護理人員參加護理大專學(xué)習(xí),現(xiàn)專科畢業(yè)58人,本科學(xué)習(xí)的22人,提高了整體水平。

        6、在護士長的帶動下,護師以上的人員不斷總結(jié)經(jīng)驗,積極撰寫論文,不完全統(tǒng)計,共撰寫論文36篇,分別在省、市級雜志上發(fā)表及學(xué)術(shù)會議上交流21篇。

        五、加強護理質(zhì)量管理,提高護理優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。

        從護理人員的比例、工作性質(zhì)、人員分布等各方面充分說明了護理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)的另一個車輪,因而護理質(zhì)量的優(yōu)劣,與醫(yī)療糾紛的升、降息息相關(guān),加強護理質(zhì)量管理,提高護理質(zhì)量特別重要。各科室護士長嚴格的管理,處處起表帥作用,由其推行綜合目標(biāo)責(zé)任制以來更是加班加點,身先士卒,當(dāng)好紅管家??。充分發(fā)揮了護士、病人、領(lǐng)導(dǎo)間的橋梁作用,為保證醫(yī)院護理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),做出了很大的貢獻。(護士長護士的好人好事略)

        1、加強質(zhì)量控制,嚴格落實制度,認真檢查。護理部分管院長蔡院長每周一次不定期檢查、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量,同質(zhì)檢科密切配合,每月一次護理工作全面檢查,并及時反饋信息,護士長每周2~4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄。

        2、加強危重病人的管理,護理人員做到熟練掌握護理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救成功率,急救藥械有專人負責(zé)管理,做到“四固定”、“三及時”急救藥械完好率達100%.

        3、加強病房管理,做到護理單元的整潔,在外環(huán)境較差的情況下,努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整齊、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境。

        4、嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,減少差錯事故的發(fā)生,加強基礎(chǔ)護理,使基礎(chǔ)護理合格率基本達100%,褥瘡發(fā)生率為0.

        5、深入開展整體的護理,積極發(fā)揮責(zé)任護士的主觀能動性,認真檢查并組織全院護士長共同查房,特別加強入院介紹、出院指導(dǎo)、護理計劃、護理措施落實,病人對責(zé)任護士的滿意度調(diào)查等工作,從而大大增強了護士的責(zé)任心。

        6、加強護理表格書寫質(zhì)量管理,護士長認真把關(guān),對年輕護士認真?zhèn)鳌?、帶,努力提高護理病歷質(zhì)量,護理表格合格率達到97.19%.

        7、護理部認真組織護理安全工作會議,對全院各科出現(xiàn)的缺點、差錯,認真總結(jié)、分析、查找工作隱患,加強護理安全管理,防患于未燃,使護理工作到位率較高。

        六、努力作好醫(yī)院感染管理工作。

        在我院沒設(shè)感染科之前,護理部對護理工作方面能夠做到的盡量做到,嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實,狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作,注射做到一人一針一管一帶。狠抓了手術(shù)室、供應(yīng)室、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測,對各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理,一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后,消毒、毀形、焚燒有專人管理,有登記,護理部每季度對全院各科室紫外線燈管強度進行監(jiān)測有記錄,對不合格的停止使用,降低了醫(yī)原性感染。

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