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第一篇：副支部書記述職報告

一年來，地區(qū)婦聯(lián)黨支部全面落實黨建工作責任制，團結(jié)帶領(lǐng)婦聯(lián)一班人，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，扎實做好組織婦女、引導婦女、服務(wù)婦女工作，全面推動婦聯(lián)工作創(chuàng)新發(fā)展。地區(qū)婦聯(lián)先后榮獲全省“巾幗建功”先進集體、“**省實施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃”先進集體、全區(qū)“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”活動先進基層黨組織等省地級榮譽8項;調(diào)研工作和“三創(chuàng)”活動經(jīng)驗分別在省婦聯(lián)和地直機關(guān)工委推進會上做典型發(fā)言。地區(qū)婦聯(lián)在地直機關(guān)20xx年第四季度和20xx年上半年紀實積分工作中，取得排名第八的好成績。

一、轉(zhuǎn)變作風，在推進基層組織建設(shè)中筑牢堡壘

以打造政治堅定、作風過硬、業(yè)務(wù)精湛、充滿活力的婦聯(lián)黨組織為目標，號召全體黨員干部解放思想，務(wù)實肯干，積極建一流班子，帶一流的隊伍，創(chuàng)一流的業(yè)績。

1、加強自身建設(shè)，切實增強服務(wù)能力。一是加強思想建設(shè)。采用集中學習與自學相結(jié)合的方式，開展中心組學習6次，支部學習xx次，撰寫筆記1萬余字。二是扎實開展共建活動。扎實活動，為**社區(qū)的17位婦女發(fā)放小額貸款51萬元，為5名春蕾女童捐款**00元。**縣婦聯(lián)還為**辦事處協(xié)調(diào)爭取到6臺電腦、2臺電視。

2、加強廉政建設(shè)，切實增強廉政意識。一是加強領(lǐng)導，落實黨風廉政建設(shè)責任制。著重構(gòu)建“一崗雙責”廉政建設(shè)工作機制，切實履行第一責任人的責任。成立領(lǐng)導小組，制定工作方案，簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》，形成了年初有安排，半年有檢查，年終有考核，層層抓落實的工作機制。二是扎實開展廉政風險防控工作。緊密結(jié)合工作實際，通過自己找，他人幫，集體擺，領(lǐng)導點等形式，深入查擺廉政風險，并針對確定的廉政風險點制訂了相應(yīng)的防控措施。

二、突出重點，著力提高黨組織服務(wù)效能

地區(qū)婦聯(lián)黨支部緊緊圍繞“把資源管起來，讓百姓富起來”和“建設(shè)生態(tài)型花園式新林區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略和工作目標，認真謀劃工作思路，將黨建工作與服務(wù)中心、服務(wù)大局、服務(wù)婦女緊密結(jié)合，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導核心作用，實現(xiàn)了以黨建促進婦女工作創(chuàng)新發(fā)展的目標。

1、圍繞全民創(chuàng)業(yè)致富，服務(wù)大局謀發(fā)展。一是深入開展走基層訪婦情辦實事活動。為確切掌握基層廣大婦女的愿望需求，5月上旬，地區(qū)婦聯(lián)組成三個調(diào)研組，分赴三縣四區(qū)對婦女參與全民創(chuàng)業(yè)致富、小額貸款、示范基地發(fā)揮作用情況進行了專題調(diào)研。采取建立致富項目庫、基地帶大戶、大戶帶散戶、加大小額擔保貸款發(fā)放力度等措施，解決婦女想創(chuàng)業(yè)無項目、想致富缺技術(shù)、想擴大規(guī)模缺資金的實際困難。目前，我區(qū)20個地級示范基地、5個省級示范基地與100多個創(chuàng)業(yè)戶結(jié)成幫扶對子。今年上半年共為1**名創(chuàng)業(yè)婦女發(fā)放4**萬元的小額貸款。二是技能培訓助力婦女創(chuàng)業(yè)。地區(qū)婦聯(lián)成立了“巾幗版畫創(chuàng)作示范基地”，指導基地開發(fā)反映我區(qū)獨特風光及民族風情的便攜式小型版畫，并幫助基地打銷路。目前已為下山定居60周年及節(jié)趕制了400多幅作品。并舉辦了版畫、女村官和“龍妹家政”培訓班，400名女村官、婦代會主任及創(chuàng)業(yè)婦女參加了培訓。三是招商引資投身經(jīng)濟建設(shè)大舞臺。制定下發(fā)《關(guān)于進一步推進各級婦聯(lián)組織和廣大婦女參與招商引資工作的通知》，緊緊圍繞全區(qū)重點工作，通過婦女之家、婦女工作網(wǎng)站等輿論陣地，加大招商引資政策、資源和“婦”字號創(chuàng)業(yè)基地宣傳力度，積極引導動員全區(qū)各級婦聯(lián)組織和廣大婦女投入到招商引資工作中來。

2、圍繞關(guān)注惠及民生，創(chuàng)新機制保穩(wěn)定。一是開展救助關(guān)愛活動。舉辦了“慶?！弧瘒H兒童節(jié)64周年暨‘藍盾杯’春蕾救助行動表彰大會”，對“愛心單位”、“愛心使者”和“優(yōu)秀春蕾女童”進行了表彰獎勵，并為10名優(yōu)秀春蕾女童代表頒發(fā)了10000元獎學金，現(xiàn)場募集助學善款6.1萬元。同時，通過開展母親郵包、“兩癌篩查”、結(jié)對幫扶等救助活動，為467名貧困、患癌婦女和貧困女童募集捐款和醫(yī)療費共計7.8萬余元。二是積極推進實效維權(quán)。推進開展“社區(qū)婦聯(lián)主席、村婦代會主任上講臺?普法宣講行動”，共進社區(qū)、村屯、學校、媒體宣講37場次，發(fā)放宣傳資料1.2萬份，受益婦女1.5萬人。三是明確維權(quán)維穩(wěn)目標。制定下發(fā)了《目標責任分解書》和《目標責任分解書》，進一步分解落實目標責任。并與行署統(tǒng)計局聯(lián)合編制形成婦女兒童兩個規(guī)劃監(jiān)測指標體系。

3、圍繞平安建設(shè)，發(fā)揮優(yōu)勢促和諧。一是專題講座提升女性健康水平。“三八”節(jié)期間，與地區(qū)婦幼保健院聯(lián)合邀請全國知名健康管理專家，舉辦“讓女性身心更健康”知識講座，200余名婦女代表聆聽了講座。二是深化精神宣傳教育活動。通過開辟宣傳專欄、志愿者宣講等多種形式，組織婦女暢談“我的中國夢”，在婦女群眾中深入開展黨的精神學習宣傳活動。三是開展“巾幗春綠行動”。組織廣大婦女栽植榆樹、樟松、落葉松、云杉等各類苗木30余萬株，建“三八林”、“春蕾林”、花卉基地10余個，參與婦女3萬余名。

4、圍繞加強組織建設(shè)，夯實基礎(chǔ)提能力。一是加強組織凝聚，著力提升綜合素質(zhì)。組建“杜鵑”俱樂部，通過開辦聲樂、瑜伽和健身操培訓班，增進女干部之間的友誼和交流，進一步增強婦聯(lián)組織的凝聚力和號召力。地林直機關(guān)**1名女性副處級以上領(lǐng)導干部報名參加活動。二是強化教育培訓，提高服務(wù)能力。先后組織5批18人次參加省婦聯(lián)和地區(qū)組織的各類女干部培訓班，進一步提高了婦女干部政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

第二篇：23年副書記述職報告

各位領(lǐng)導、同志們：

你們好!我是去年x月x日從_鉆井隊調(diào)來_鉆井隊擔任黨支部副書記。在我擔任本隊黨支部副書記的近一年半時間里，在上級領(lǐng)導的正確指導和親切關(guān)懷下，在本隊干部的大力支持和積極幫助下，在全體職工的密切配合和共同努力下，以堅持完成本隊各項工作為中心，以提高本隊核心競爭力為目的，以加強職工思想政治工作和職工教育培訓為手段，以全面提高隊伍的整體素質(zhì)、全面保證職工的生活需要、確保我隊完成生產(chǎn)任務(wù)為出發(fā)點，根據(jù)上級文件精神和指示，根據(jù)我隊的實際情況開展所負責的各項工作。

現(xiàn)就本人近一年半來所做的具體工作分六個方面，向在坐的各位領(lǐng)導和同志們作如下匯報：

1、圍繞一個中心，即鉆井生產(chǎn)施工這一中心。

為使我隊的黨務(wù)工作始終在圍繞鉆井生產(chǎn)施工這一個中心上發(fā)揮最大功效，我和隊長商議共同想方設(shè)法，從各方面保證生產(chǎn)施工的順利進行，主要是做好后勤保障工作，職工培訓工作和思想教育工作等，解除大家思想上、生活上、精神上的各種包袱，使職工全身心投入到鉆井生產(chǎn)施工之中。

2、抓住一條主線，職工隊伍的穩(wěn)定。

_油田和內(nèi)地相比，天氣比較炎熱，生產(chǎn)的勞動強度大，要求標準高，離家很遠，剛來時有些職工不適應(yīng)，不習慣，個別職工情緒波動，怨聲載道、思想消極、工作被動等。針對這些問題，我把職工隊伍穩(wěn)定這一工作，也作為重中之重來抓。通過不定期和職工座談，個別談心等方式，了解職工的困難、想法和意見，掌握他們的思想動態(tài)和需求，千方百計解決實際困難，幫助解開他們心中的疙瘩，提高生活水平，滿足的合理需求。先后配置飲水機十臺，發(fā)放防暑降溫藥品，發(fā)放防蚊藥品，發(fā)放飲料和水果等。對個別職工家庭或個人有特殊情況，不適合在疆工作的進行了解摸底，并整理匯總，及時上報項目部領(lǐng)導等。這些"嚴人心"、"暖人心"、"穩(wěn)人心"、"留人心"工作深受職工的好評，非常有力的促進了職工隊伍的穩(wěn)定。

3、發(fā)揮兩個作用：黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

確立黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和地位，建立"黨員先鋒崗"，劃分黨員責任區(qū)，做到了黨支部的管理措施得力，在接受群眾監(jiān)督、支部嚴格考核的基礎(chǔ)上，每個黨員都感覺到壓力大了，工作有了動力，做起工作來有了目標，從而能夠自我加壓，認真完成工作、學習和思想政治任務(wù)，真正做到了積極學習使覺悟高于群眾，努力工作使業(yè)績高于群眾，鉆研業(yè)務(wù)使技能高于群眾，人人爭做優(yōu)秀黨員的良好風尚、給群眾做出良好的示范和表率作用。

4、理清三種關(guān)系，干群關(guān)系，黨群關(guān)系，甲乙方關(guān)系。

通過對黨員干部進行引導，明確了組織和廣大職工群眾對干部寄予的重托和厚望，深知了權(quán)力就是責任，領(lǐng)導就是協(xié)調(diào)。用積極的心態(tài)對待工作、對待人生;用感恩的心態(tài)對待組織、對待群眾。全面的促進了干群黨群關(guān)系，使干部、黨員和群眾在生活和工作中，都能打成一片，為工作的順利開展打下了堅實的基礎(chǔ)。教育干部和職工尊重甲方，服從甲方，積極響應(yīng)甲方的指揮，有分歧時，心平氣和的商議，和甲方的關(guān)系處理的很融洽。

5、抓好三個方面：營地管理和后勤保障，思想教育和職工培訓，黨政工團和隊伍建設(shè)。

主要是健全建立各種崗位職責和制度，為此我向_和_隊請教，并去_、_參觀學習，制定出了切合實際，操作性強，適合我隊的一套沙漠公寓和營地管理的制度和辦法，使得我們的管理工作做到了有章可循，現(xiàn)在管理上已經(jīng)步入正規(guī)，運作良好。

在落實制度和后勤保障上，我們采取每天早上9：30組織營地管理員、衛(wèi)生員、炊事員、服務(wù)員對營地進行全方位的檢查，整理歸納匯總出存在的所有問題，然后下達生活服務(wù)整改通知單，明確整改內(nèi)容，整改負責人，檢查和考核人，限定整改時間，收到很好的效果。對營地管理和后勤保障工作，進行全程檢查考核和跟蹤，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，絕不拖延。

在思想教育和職工培訓上采取弱什么強什么，缺什么給什么的原則，采取理論和實踐相結(jié)合的原則，以實踐為主，理論講解為副的原則。今年在生產(chǎn)任務(wù)緊、新工人多的情況下，本人積極協(xié)助隊干部、技術(shù)員、大班對新工人及時的進行安全教育培訓。強化職工安全意識，提高理論水平和操作技能，為生產(chǎn)的順利進行奠定了堅實的基礎(chǔ)。建立健全黨、政、工、團組織，完善基礎(chǔ)資料和相關(guān)的制度。發(fā)揮它們各自在生產(chǎn)中的積極作用。

在隊伍建設(shè)上主要是以轉(zhuǎn)變思想觀念為突破口，以適應(yīng)目前工作生活的需要為落腳點，以實際情況為出發(fā)點，有目標，有針對性的進行思想教育，進一步激發(fā)了大家的主人翁責任感，歷史史命感和時代緊迫感，并轉(zhuǎn)化為無盡的動力和干勁。

6、采取四種方法：問，文，穩(wěn)，溫。

問，就是了解職工的需要和困難，意見和想法，不滿和建議，及時進行分析和解決。文，就是進行集中思想教育和個別談心教育，打開心結(jié)，化解矛盾，糾正消極思想，端正工作態(tài)度，改變錯誤觀念。穩(wěn)，就是想辦法，確保和促進職工隊伍的穩(wěn)定。溫，就是讓職工感覺到本隊的溫暖，我們采取了給職工做生日飯，病號飯。每天在職工下班前，打開職工房間空調(diào)，給房子送上水果和飲料，即節(jié)約成本，杜絕了浪費，又做到細水長流，讓不少職工感受到意外的驚喜和溫暖。

近一年半來，本人認真履行黨支部書記崗位職責，學習總公司的各項目標任務(wù)，執(zhí)行上級的各種指示和精神，主動與其它隊干部配合，立足崗位、積極進取、扎實工作，有力地促進了我隊各項工作的穩(wěn)步發(fā)展?？偨Y(jié)近半年來的工作我更感到自己的不足，要適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度和大發(fā)展的戰(zhàn)略目標，必須不斷更新思想觀念，加強各種知識的學習，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力。今后我要進一步提高自身素質(zhì)，為適應(yīng)新的需要打好堅實的基礎(chǔ)，并認真履行崗位職責，協(xié)助搞好本隊的各項工作，爭取給領(lǐng)導們和職工們交一份滿意的答卷。

第三篇：23年副書記述職報告

一、認真開展了黨員先進性教育活動

我校的先進性教育活動，從今年7月1日開始，歷時4個多月時間。全校32名黨員全部參加了教育活動。根據(jù)《中共中央關(guān)于在全黨開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的意見》，在市教育局先進性教育活動領(lǐng)導小組的正確領(lǐng)導和市教育局督導組的具體指導下，學校黨支部把先進性教育活動作為全校的中心工作來抓，加強組織領(lǐng)導，精心策劃部署，精心組織，狠抓工作落實。全體黨員以高度的政治責任感和良好的精神狀態(tài)積極參與，順利完成了先進性教育活動“三個階段”的任務(wù)，我校通過加強領(lǐng)導，提高認識，充分做好先進性教育活動的準備動員工作;精心組織，嚴格要求，深入開展學習教育活動;規(guī)范程序，發(fā)揚民主，扎實做好分析評議工作;積極穩(wěn)妥，注重實效，認真做好整改提高工作四個方面作了工作，達到了中央提出的“提高黨員素質(zhì)，加強基層建設(shè)，服務(wù)人民群眾，促進各項工作”的目標要求，得到了吳忠市委、市教育局黨委的充分肯定和兄弟學校的好評。

二、開展了師德建設(shè)年活動

為進一步加強教師職業(yè)道德建設(shè)，提升教師的政策法紀和職業(yè)道德觀念，形成以身垂范、以德施教、講求誠信的教風，提高教師隊伍的整體素質(zhì)，推進依法治教、依法執(zhí)教進程，全面促進學校教育教學質(zhì)量的提高，根據(jù)吳忠市教育局黨委《關(guān)于開展“師德建設(shè)年”活動的實施方案》精神，我校從明確“師德建設(shè)年”的指導思想;制定出了“師德建設(shè)年”的總體目標 ;落實了“師德建設(shè)年”的主要任務(wù);完成了“師德建設(shè)年”的主要內(nèi)容;注意了活動的六個結(jié)合;加強領(lǐng)導、狠抓指導六個方面做了大量工作，確保了“師德建設(shè)年”活動取得實效。 認真貫徹執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，深入領(lǐng)會《公民道德建設(shè)實施綱要》中的職業(yè)內(nèi)涵，在全體教師中開展“以人為本，敬業(yè)奉獻”為主題的教師職業(yè)道德建設(shè)活動，讓老師們展示自己不平凡的業(yè)績，描繪自己忘我的工作境界。

三、加強了組織建設(shè)，發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

1、支部定期召開會議，對學校黨建工作精心組織、周密安排。

2、明確各方面的工作職責，做到分工明確，責任到人，目標一致，互相協(xié)調(diào)，分工不分家，上下一盤棋，確保教育教學工作的有序發(fā)展。

3、緊密結(jié)合教育教學實際，堅持單周五的黨員活動日，堅持“三會一課”制度，確保了黨建工作時間、內(nèi)容、效果“三落實”。

四、加強了政治學習，提高了黨員教師的思想覺悟

1、學習時間落實。利用每周一例會、雙周五黨組織生活會和課余時間以及節(jié)假日，保證每周黨員政治學習時間不少于3小時，每學期黨員政治學習筆記不少于1.5萬字，支部成員學習筆記不少于2萬字。

2、學習內(nèi)容落實。我們積極組織黨員教師學習重新修訂的《中華人民共和國憲法》;學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》;深入學習《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《民辦教育促進法》、《職業(yè)教育法》、《未成年人保護-法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《公民道德建設(shè)實施綱要》、《中小學傷害事故處理辦法》、《寧夏回族自治區(qū)教師十不準》、《寧夏回族自治區(qū)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》、《‘三個代表’重要思想教育理論學習綱要》等內(nèi)容。

3、學習方法落實。通過集中輔導與個人自學相結(jié)合的方式，并將有關(guān)的學習內(nèi)容復(fù)印后分發(fā)到每位黨員手中，要求黨員邊學習邊認真記學習筆記;組織全體黨員觀看有關(guān)的錄像片和電影，不斷豐富學習內(nèi)容，增強全體黨員的黨性修養(yǎng)。每位黨員和教師都還結(jié)合自己工作和學習、生活實際寫出了相關(guān)的學習心得和體會，學校裝訂成冊。

4、學習檢查落實。采取開學時初查，每月抽查、學期結(jié)束時普查等方式，及時收繳政治學習筆記本，由專人親自批閱，并根據(jù)字數(shù)和書寫認真程度，打出等級，量化出分數(shù)，記入教師個人檔案，作為教師評優(yōu)選先、職務(wù)晉級的重要考核依據(jù)之一。

五、加強了制度建設(shè)，提高了黨員教師的自我約束能力

1、為了加強管理，提高廣大黨員的自我約束能力，我們結(jié)合學校實際，建立健全了黨建工作的各項制度和黨員長效機制制度。

2、結(jié)合現(xiàn)行的法律法規(guī)和政策依據(jù)，建立健全學校師德建設(shè)相關(guān)制度，以紀律為約束，促進師德師風的根本好轉(zhuǎn)。學校先后出臺了《班主任工作考核細則》、《班主任工作目標責任書》、《綜合治理及安全工作目標管理責任書》、《教師師德自律責任書》、《收費管理目標責任書》等，通過與各處室、教師層層簽定責任狀的形式，規(guī)范教師的行為。

3、以嚴格管理為要求，實行師德不良“一票否決制”，堅決杜絕體罰和變相體罰學生及一切有損于教師形象的現(xiàn)象發(fā)生。

4、加強了黨風廉政建設(shè)，完善了相關(guān)資料的整理工作。

5、加強了行風建設(shè)，完成了行風相關(guān)的資料整理工作。

六、加強了活動建設(shè)，豐富了黨員的文化生活

一是大力開展優(yōu)秀黨員和教師的評選和表彰活動，對在教育教學工作中成績突出的黨員實行重獎的政策。二是積極組織全體黨員到古城頤養(yǎng)園開展活動，通過黨旗下宣誓、詩朗誦、歌唱偉大的祖國、偉大的黨，健康向上的文體活動，使黨員教師在緊張繁忙的工作之余，放松了身心，領(lǐng)略了家鄉(xiāng)的美景，激發(fā)了教書育人的積極性。三是學校支部、工會還利用課余時間，積極組織黨員和教師開展了一些小型文體活動，進一步增進了同志之間的友誼，增強了身心健康素質(zhì)。

七、加強了精神文明建設(shè)，推動了黨建工作向縱深發(fā)展

一是以“倡導文明新風，共建美好校園”為主題的良好育人環(huán)境的創(chuàng)建活動，為創(chuàng)造良好的育人環(huán)境打下堅實的思想基矗二是有計劃、有步驟地搞好校園“三化”和現(xiàn)代化建設(shè)，不斷優(yōu)化育人環(huán)境。三是堅持以美輔德、以美陶情、以美健體和以美促勞的宗旨，在實施素質(zhì)教育中，培養(yǎng)學生的體育、藝術(shù)特長，取得了豐碩的成果。三是重新申報了自治區(qū)精神文明單位。

述職人：

X年XX月XX日

第四篇：副書記述職報告

一、工作職責履行情況

一是強化責任落實增合力。認真落實抓黨建“第一責任人”職責，先后召開黨委會專題研究黨建工作18次，開展專項檢查8次，深入局屬支部走訪調(diào)研、指導工作，幫助基層黨組織解決實際問題。簽訂黨建工作目標管理責任書，定期約談基層黨組織書記，逐級傳導工作壓力，形成了黨委書記統(tǒng)籌、分管領(lǐng)導協(xié)調(diào)、黨委委員包抓、支部書記具體抓的黨建工作格局。

二是強化組織建設(shè)夯基礎(chǔ)?；I資2萬多元，創(chuàng)辦了干部夜校和道德講堂，建成了黨員活動陣地，開展了黨的群眾路線教育實踐、“三聯(lián)三解三促”、在職黨員進社區(qū)服務(wù)和“城建先鋒”品牌創(chuàng)建等活動，修訂完善“三會一課”等制度9項，組織開展理論集中學習71次、理論集中宣講28次、警示教育活動13次、黨建主題實踐活動4次，黨組織工作基礎(chǔ)得到加強。

三是強化隊伍建設(shè)樹形象。按照發(fā)展黨員“5大階段25個程序”，嚴把黨員發(fā)展審查關(guān)口，培養(yǎng)入黨積極分子8名，發(fā)展黨員2名。整頓提升軟弱渙散黨支部1個，開展了“五好”班子和“黨員示范崗”創(chuàng)建、“三亮三比”、“一定三諾四評”等活動，治理黨員干部中的“懶散庸”等問題，整改“四風”問題168條，黨員干部作風明顯轉(zhuǎn)變。

四是強化為民服務(wù)促發(fā)展。公開了工程招投標等辦事流程，扎實開展了“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動、“雙聯(lián)結(jié)對共建”、走訪慰問、領(lǐng)導輪流接訪、工程技術(shù)咨詢服務(wù)等活動，建立幫帶對子99個，籌資32萬元，硬化通社道路1.5公里、學校院落和操場1400平方米;爭取資金改造農(nóng)村危房1450戶，實施保障性住房1680戶，慰問困難群眾28戶，接待調(diào)處上訪事件31件，有效解決了群眾困難，密切了干群關(guān)系。

二、存在的主要問題及原因

一是自覺抓黨建的意識不強。對黨建業(yè)務(wù)知識學習不深入，自覺研究黨建工作的勁頭不足，沒有找準黨建工作和住建工作的結(jié)合點，存在黨建和業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象。二是帶頭模范作用發(fā)揮不充分。開展黨建工作存在按部就班的思想，在黨建典型培育方面帶頭作用發(fā)揮不到位。三是抓工作的質(zhì)量不高。對黨建工作調(diào)查研究不深入，滿足于完成任務(wù)，沒有深層次考慮、創(chuàng)新推動工作。貫徹上級精神不全面，安排部署工作不深入。四是黨員教育管理形式單一。黨員教育主要以讀報紙、學文件為主，方式單一，措施缺乏創(chuàng)新，黨員監(jiān)督管理乏力。

產(chǎn)生問題的原因有五個方面：一是思想認識有誤區(qū)。在處理抓黨建和業(yè)務(wù)工作的關(guān)系上，存在業(yè)務(wù)工作首位意識，對黨建工作重視不夠，抓黨建工作的自覺性不強。二是規(guī)章制度執(zhí)行不嚴。對黨內(nèi)制度執(zhí)行不到位、監(jiān)督不嚴格，督促加強黨員黨性鍛煉工作不夠扎實，重點任務(wù)落的不實，重點工作突破不大。三是推動工作乏力。開展黨建工作的積極性不高，對黨的政策理論和上級指示精神自覺研究的不多。四是工作標準不高。開展黨建工作存在“只求過得去，不求高標準”的思想，投入精力不足，工作抓的不緊，解決重點難點問題缺乏韌性，沒有做到抓常、抓細、抓實。五是對組織建設(shè)投入不足。對黨建陣地建設(shè)、干部教育等方面投入經(jīng)費不足，缺乏必要的緊迫感。

三、下一步工作思路及和主要措施

20xx年，我將認真貫徹落實本次會議精神，著力加強黨的思想、政治、組織、制度和黨風廉政建設(shè)，為推動建設(shè)事業(yè)和諧發(fā)展提供保證。

一是狠抓思想教育。深入開展“機關(guān)學堂”和“企業(yè)講堂”活動，認真學習政策理論，踐行“三嚴三實”要求，開展警示教育，錘煉黨員黨性，促進作風轉(zhuǎn)變。

二是加強組織建設(shè)。完善提升8個支部黨員活動陣地，持續(xù)創(chuàng)建“城建先鋒”黨建品牌，建成安監(jiān)站黨建綜合示范點，建立城建先鋒志愿者服務(wù)隊，設(shè)立縣住建局政務(wù)服務(wù)分中心，實行集中式一體化服務(wù)，提升服務(wù)群眾、促進發(fā)展的能力。

三是狠抓隊伍建設(shè)。開展“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“黨員示范崗”評選活動，優(yōu)化配備建設(shè)辦、設(shè)計室黨支部負責人，調(diào)整充實黨務(wù)工作人員6名，培養(yǎng)發(fā)展黨員4名，從嚴抓好黨員日常管理，促進黨員隊伍健康發(fā)展。

第五篇：23年副書記述職報告

過去的一年，在各級主管部門的直接領(lǐng)導下，本人認真開展各項醫(yī)療工作，堅決貫徹執(zhí)行各級領(lǐng)導安排和布置的各項工作和任務(wù)，全面履行了一名基層醫(yī)生的崗位職責。

思想政治方面，以黨員標準要求自己，努力提升職業(yè)道德素質(zhì)。始終堅持黨的路線、方針、政策，不斷提高自己的政治理論水平，積極參加各項政治活動，更加堅定了對馬克思主義的信仰，對中國特色社會主義的信念，對改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的信心。始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導思想，遵守各項法律、法規(guī)、規(guī)章和診療技術(shù)規(guī)范、常規(guī)，加強醫(yī)風醫(yī)德修養(yǎng)，具有較好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

醫(yī)療業(yè)務(wù)方面，本著為民眾健康服務(wù)，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作?！熬人婪鰝尾【热恕笔轻t(yī)療工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，醫(yī)療工作的進步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用，為此，我以對患者負責的精神，積極做好各項工作，關(guān)心、愛護、尊重患者，保護患者隱私;嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程;一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治;認真完成了上級布置的各項任務(wù)。

專業(yè)技能方面，珍惜每一次學習機會，自覺提升治病救命本領(lǐng)。作為一名年青的兒科醫(yī)生，我知道自己的專業(yè)技能還有很大的提升空間，為此，我買了和等兒科專業(yè)用書以自學，不斷鞏固專業(yè)理論;注意總結(jié)工作中遇到的問題，一有機會就向科室中經(jīng)驗豐富的人請教，直到把問題解決掉;堅持業(yè)務(wù)學習不放松，認真完成繼續(xù)再教育的各期學習，醫(yī)學教育網(wǎng)搜集整理并通過了各期的考核;每年積極參加主管部門舉辦的規(guī)范化培訓，聆聽著名專家學者的學術(shù)講座，并經(jīng)常閱讀醫(yī)學期刊和網(wǎng)絡(luò)信息，了解新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)，從而開闊視野，擴大知識面，不斷汲取新的營養(yǎng)，促進自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高。

在醫(yī)院、科室領(lǐng)導的幫助和同道們的支持下，本人基本上能夠較好地完成作為一個基層醫(yī)生的各項工作和任務(wù)。在今后工作中，自己將不斷加強理論學習，堅持理論聯(lián)系實際并為實際服務(wù)的原則，努力克服理論上的不足和實際能力的不足，努力創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。

第六篇：23年副書記述職報告

在市委市政府的正確領(lǐng)導下，在場黨委班子成員以及廣大黨員干部的大力支持和積極配合下，我始終嚴格要求自己當好黨建工作的“第一責任人”，堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以開展基層組織建設(shè)年活動為契機，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊伍，扎實推進基層黨建工作，為促進全場經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了堅實的組織保障。

一、黨建工作基本情況

我場共有黨員270名，農(nóng)民黨員183人，國干黨員87人，女性黨員24名，流動黨員48人，流動地點：廣東省、四川省、上海市、北京市等地。

全場現(xiàn)有黨委一個，支部13人?，F(xiàn)有干部職工20人，其中公務(wù)員9人，班子成員6人，人大專職副主任1人，落崗公務(wù)員1人，機關(guān)工作人員11人。全場五大中心合為一個中心，統(tǒng)稱為農(nóng)業(yè)服務(wù)中心，中心人員6人。場直單位有5個，分別是財政、學校、衛(wèi)生、血防、土管。全場有五個分場、三個村，分場、村兩委班子32人，其中女干部7人，兩委交叉任職18人，主職交叉任職7人。后備干部16人。

二、黨建工作主要做法

(一)帶頭落實基層黨建工作責任制，切實履行好基層黨建“第一責任人”職責。

落實責任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。場黨委層層簽訂了黨建工作責任書，明確了各支部抓黨建工作的目標和任務(wù)，并建立了年度獎懲考核體系。在黨委領(lǐng)導班子內(nèi)部進一步明確黨建工作分工，形成了黨委書記負總責，分管副書記直接抓，組織委員具體抓，其他班子成員結(jié)合分工協(xié)作抓的黨建工作格局。此外，場黨委還建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點制度，要求每位黨委委員聯(lián)

系一個黨支部，每月到轄區(qū)內(nèi)支部檢查指導工作不少于一次，場黨委每月召開一次基層黨建工作專題會議，在聽取黨建工作情況匯報的基礎(chǔ)上，認真研究解決重要問題，從而形成了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、有關(guān)職能部門各司其職，一級抓一級”的黨建工作良性機制。在抓具體黨建工作中，我作為“第一責任人”，到任后召集了黨政聯(lián)席會研究制定了黨建工作計劃，明確了黨建工作重點，尤其是市委組織部開展黨的基層組織建設(shè)年活動部署后，又結(jié)合我場實際及時制定了活動方案，并召開動員大會對活動進行周密安排，間周三安排組織辦對黨建工作進行匯報，強化了督促檢查，使此項活動健康有序開展并取得實實在在的效果。

(二)突出重點，認真抓好三項重點工作。

1、基層黨組織分類定級工作

我場現(xiàn)有基層組織13個，農(nóng)村8個，事業(yè)單位2個，機關(guān)2個，非公經(jīng)濟組織1個，現(xiàn)有黨員270名。按照一類占20%-25%，三類占10%-15%的比例要求，對照評分細則標準，通過基層黨組織自評，黨員群眾民主測評，黨委審評，最后審批。評出一類黨支部2個，三類黨支部1個，二類黨支部10個。在自評時，兩委班子參加，對照標準量化打分、黨員群眾測評時，邀請黨員群眾參加，介紹基層組織分類定級工作，評分標準，分類定級的目的意義，使他們積極參與，黨委班子成員到各自聯(lián)系點進行督促指導，對照評價標準認真搞好自評、測評工作。在評定中，場黨委成立審評小組，由黨委書記、分管黨務(wù)副書記、紀委書記、組織委員組成，對每個基層組織自評、測評進行綜合分析，嚴格把關(guān)，評定、核準定級是否準確，形成審評結(jié)論，并將審評結(jié)果下發(fā)到每個基層組織，張榜公示，接受監(jiān)督。下一步，我們將對三類支部派駐國干擔任第一書記，力爭一類支部創(chuàng)品牌，二類支部提檔次，三類支部升層次。并加強對基層組織五務(wù)合一的領(lǐng)導和投入，在四分場新建120平方米的活動室將黨員活動中心、農(nóng)資超市、村級衛(wèi)生室合并辦公，服務(wù)群眾。

2、“迎創(chuàng)”工作

在“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”活動中，我場根據(jù)實際成立了領(lǐng)導小組，并制定實施方案。我在全場大會上做了迎創(chuàng)工作動員講話，要以“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”為主題，進一步掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動高潮，增強廣大黨員干部群眾"先"、"優(yōu)"意識和干事創(chuàng)業(yè)激情，特別是增強黨員領(lǐng)導干部和每一位共產(chǎn)黨員的黨員意識、黨性意識。要求各基層組織結(jié)合當前工作積極開展迎創(chuàng)工作，對七個專項活動中的“學黨史、知黨情、跟黨走”制定了活動方案，并在學校開展學習雷鋒活動。開展“機關(guān)聯(lián)基層、干部聯(lián)群眾，促科學發(fā)展、促社會和諧”制定了活動方案，農(nóng)業(yè)服務(wù)中心有效行動對全年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提出工作意見，有效推進迎創(chuàng)工作開展。同時，結(jié)合全市廉政書畫展拍攝活動，組織全場基層書法愛好者進行筆會交流，并遴選3幅作品參加市展。

3、選人用人公信度工作。

貫徹執(zhí)行《干部任用條例》換屆紀律，在去年村兩委換屆中，我們嚴格按照程序，堅決執(zhí)行“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”的要求，認真搞好換屆選舉工作，確保換屆風清氣正。在去年和今年的干部調(diào)整中，我場先后有三名同志職務(wù)變動，羅丹提拔為黨委委員，田旭光晉升級別，張元芝今年回城。場黨委按照干部條例的要求，既激發(fā)年輕同志得潛能，有發(fā)揮老同志的財富，也考慮到身體不好同志的實際困難，按要求公示公開，有力推進選人用人公信度，同時對分場、村年對調(diào)整干部三名。在選人用人時廣泛走訪，聽取方方面面的意見，公開選舉。

深入開展交心談心活動。我跟每個班子成員進行交心談心，班子成員與自己分管的同志和所駐村、所聯(lián)系的單位的主要負責人進行交心談心，溝通思想，提出意見和建議，幫助其提高能力，達到心相通、情相融的目的。認真組織選人用人政策法規(guī)知識測試，不斷提高選人用人公信度和組織工作滿意度。

(三)強化農(nóng)村黨員干部教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

我們不斷加強對黨員干部教育培訓和管理力度，努力提高黨員干部的政治素質(zhì)和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)。

一是抓教育培訓。立足于培植“領(lǐng)頭雁”，著力提升支部書記的自身修養(yǎng)和工作能力，積極組織農(nóng)村黨支部書記參加了市委黨校學習培訓，同時，以場黨校和村級遠程教育站點為依托，組織培訓班3期，累計參訓人數(shù)達到60余人，使廣大黨員的理論水平和綜合素質(zhì)得到了提高。

二是抓黨員干部管理。堅持“嚴”當頭，通過建立健全規(guī)章制度等方式，對黨員干部進行規(guī)范化、制度化管理，黨員干部的工作作風明顯轉(zhuǎn)變，有效地提高了工作效率，密切了黨群、干群關(guān)系，樹立了良好形象。

三是嚴格按標準積極做好黨員的發(fā)展、轉(zhuǎn)正工作。按照黨員發(fā)展“五制”管理的要求，堅持“成熟一個發(fā)展一個”、“寧缺勿濫”的原則，嚴把發(fā)展黨員“入口關(guān)”，注重從農(nóng)村致富帶頭人、優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員，并實行積極分子培養(yǎng)備案制，從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量，為黨組織輸入新鮮血液。始終堅持發(fā)展黨員“五項制度”，按照“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的十六方針，嚴格程序，不斷拓寬發(fā)展黨員工作面。嚴格黨費收繳標準，足額收繳，建立收繳臺帳，做到及時、明細、公開。四是做好流動黨員管理工作。建立流動黨員登記制度，及時掌握流動黨員的動向，隨時掌握流動黨員情況，使全場的流動黨員管理逐步走上了規(guī)范化軌道。