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        司機(jī)競(jìng)聘述職報(bào)告范文(范文五篇)

        發(fā)布時(shí)間:2023-10-19 09:16:32

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        第一篇:司機(jī)個(gè)人述職報(bào)告范文

        20xx上半年悄然離去。上半年,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位班組成員的幫助下與支持下。按照公司及車(chē)間的要求,通過(guò)不斷的努力,較好地完成了自己的本職工作,并且在工作模式上有了新的突破,工作方式和工作效率有了很大的提升。現(xiàn)將20xx上半年的工作情況總結(jié)如下:

        在安全管理方面,立足本職工作,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。我嚴(yán)格按照鏟車(chē)司機(jī)的操作規(guī)范流程來(lái)進(jìn)行作業(yè)。努力做到"三勤"和"三查",對(duì)車(chē)輛做到勤檢查、勤保養(yǎng)、勤檢修,在鏟車(chē)出車(chē)前、行車(chē)中、收車(chē)后進(jìn)行認(rèn)真檢查。在工作能夠做到眼勤,勤觀察各個(gè)儀表、指示器的讀數(shù)是否正常;耳勤,注意辨別機(jī)械及傳動(dòng)部位有無(wú)異常聲音;鼻勤,時(shí)刻留意車(chē)輛內(nèi)有無(wú)異味。"馬達(dá)一響,集中思想"就是我的人生信條。要時(shí)刻保持清醒的`頭腦,來(lái)應(yīng)對(duì)各種突發(fā)的情況。堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)原則,以安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求,對(duì)車(chē)輛進(jìn)行安全評(píng)估。例如,對(duì)車(chē)輛安裝警示燈、反光警示條、倒車(chē)影像、聲光報(bào)警等等。對(duì)工作區(qū)域,我嚴(yán)格按照各項(xiàng)制度規(guī)定,做到“人動(dòng)車(chē)不動(dòng),車(chē)動(dòng)人不動(dòng)”的原則,清晰的認(rèn)識(shí)到存在的安全隱患,杜絕事故的發(fā)生。對(duì)安全隱患排查出的問(wèn)題,及時(shí)的整改和調(diào)整。保證工作現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境的安全。

        在生產(chǎn)方面,我嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)指令,服從車(chē)間安排,保證了生產(chǎn)的順利進(jìn)行。端正工作態(tài)度,積極主動(dòng)配合生產(chǎn)的需要,確保了在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中各個(gè)車(chē)間日常所需的物料的使用、卸車(chē)、盤(pán)運(yùn)。保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。同時(shí),較好的完成了廠區(qū)的改造建設(shè)任務(wù)以及設(shè)備的檢修用車(chē)。例如,“綠色礦山”覆土、一號(hào)門(mén)的改建、物料的存儲(chǔ)以及廠區(qū)的環(huán)境清理倒運(yùn)等工作。

        加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)水平。向書(shū)本學(xué)習(xí)、向周?chē)念I(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí),積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),努力提高工作效率和工作質(zhì)量,爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性。更好的完成領(lǐng)導(dǎo)派遣的任務(wù),協(xié)調(diào)運(yùn)行各個(gè)車(chē)間的工作。盡管經(jīng)過(guò)一些努力我的操作水平還需進(jìn)一步提高。我將加強(qiáng)自主管理的意識(shí),勇于開(kāi)拓創(chuàng)新,加強(qiáng)理論和操作學(xué)習(xí),不斷提高操作技術(shù)水平,使自己的工作達(dá)到一個(gè)更高的層次。

        以上是我對(duì)20xx年上半年的工作總結(jié),工作中也出現(xiàn)了不少的問(wèn)題,比如,在行車(chē)過(guò)程中車(chē)速過(guò)快導(dǎo)致物料灑落、車(chē)輛維護(hù)保養(yǎng)不到位影響車(chē)輛的運(yùn)行、安全警示的缺失、態(tài)度不端正工作標(biāo)準(zhǔn)不高等等。在這些問(wèn)題中有我個(gè)人的原因也有客觀的原因,在20xx年上半年的工作里我將找上半年的不足,認(rèn)真吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)學(xué)習(xí)及總結(jié)出適合自己的工作方式方法。

        在20xx年下半年的工作中,我將針對(duì)上半年工作中存在的不足,及時(shí)糾正自身出現(xiàn)的問(wèn)題。從思想上端正態(tài)度,嚴(yán)格要求自己杜絕一切不好的行為,爭(zhēng)做一名合格的員工。計(jì)劃如下:

        1。從思想上擺正自身位置,認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)理論知識(shí),加強(qiáng)自主管理的意識(shí),不斷提高操作技術(shù)水平,提高服務(wù)意識(shí)。

        2。工作中,主動(dòng)思考慎重駕駛,杜絕違章操作,嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度。

        為了更好的完成20xx年的工作,我要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)上半年的優(yōu)點(diǎn),改正自己的缺點(diǎn)和不足,總結(jié)過(guò)去,展望未來(lái)。20xx年生產(chǎn)任務(wù)重,對(duì)于我來(lái)說(shuō)也是一種挑戰(zhàn)一種機(jī)遇,我將嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,恪盡職守,高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,不斷學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗(yàn),善于總結(jié),也希望領(lǐng)導(dǎo)能給我更多的支持,爭(zhēng)取為公司貢獻(xiàn)自己的一份力量。

        第二篇:個(gè)人述職報(bào)告范文

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

        大家好!

        XX年對(duì)于我來(lái)講是成長(zhǎng)的一年、 奮斗的一年、 學(xué)習(xí)的一年、 是感恩的一年; 首先要感謝諄諄教誨的領(lǐng)導(dǎo),感謝團(tuán)結(jié)上進(jìn)的同事幫助鼓勵(lì),感謝在我沮喪時(shí)鼓 勵(lì)我給我打氣相信我的同事,感謝那些給我微笑,接納我和五洲產(chǎn)品的合作者,因 為是他們的幫助、認(rèn)可、信任、鼓勵(lì)才能使我更加樂(lè)衷于我的工作,更加熱愛(ài)我 的工作。

        一年來(lái),我認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷(xiāo)售目標(biāo)和銷(xiāo)售政策,積極配合銷(xiāo)售經(jīng)理做好 本職工作,并和其他銷(xiāo)售員一道努力拼搏、積極開(kāi)拓市場(chǎng),較好地完成了年度銷(xiāo) 售目標(biāo)。根據(jù)公司管理人員考核辦法的通知精神,按照年終述職的有關(guān)要求和內(nèi)容,現(xiàn)將一年來(lái)的個(gè)人工作述職如下:

        1、蘇北市場(chǎng)全年任務(wù)完成情況。 XX 年,我負(fù)責(zé)連、徐、宿地區(qū)的銷(xiāo)售工作,該地區(qū)全年銷(xiāo)售**萬(wàn)元,完 成全年指標(biāo) 1**%,比去年同期增加了**萬(wàn)元長(zhǎng)率為**%。與去年相比原老經(jīng)銷(xiāo)商 的銷(xiāo)量都有所增長(zhǎng),開(kāi)發(fā)的新客戶(hù)銷(xiāo)售也基本穩(wěn)定,XX 年新客戶(hù)銷(xiāo)售額有望 有較大突破。

        2、重新捋順?shù)N售網(wǎng)絡(luò)。 在原有的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上,精耕細(xì)作。以各經(jīng)銷(xiāo)商為中心,從一個(gè)一個(gè)市 場(chǎng)入手,同經(jīng)銷(xiāo)商編織五洲產(chǎn)品的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò),通過(guò)我們的努力,和每個(gè)經(jīng)銷(xiāo)商細(xì) 致溝通, 耐心做工作, 明確各家經(jīng)銷(xiāo)商經(jīng)銷(xiāo)區(qū)域范圍, 做到不重復(fù), 不惡意串貨, 逐一解決售后服務(wù)等各項(xiàng)問(wèn)題,終于讓經(jīng)銷(xiāo)商重拾了銷(xiāo)售五洲產(chǎn)品的信心。

        3、開(kāi)發(fā)空白市場(chǎng)。 連、徐、宿地區(qū)三個(gè)地區(qū) XX 年底只有 6 家經(jīng)銷(xiāo)商,能夠正常發(fā)貨的只有 4 家,空白縣市過(guò)多,能正常銷(xiāo)售的太少。XX 年年初我對(duì)空白區(qū)域進(jìn)行重新調(diào) 1 研,結(jié)合區(qū)域生活用紙消費(fèi)習(xí)慣,制定了詳細(xì)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方案,尋找合適目標(biāo)客 戶(hù),有針對(duì)性宣傳銷(xiāo)售產(chǎn)品。經(jīng)過(guò)一年的努力,全年共開(kāi)發(fā)新客戶(hù) 6 家,終端連 鎖超市 1 家。

        4、組織今年的銷(xiāo)售工作。 積極宣傳公司各項(xiàng)售政策及淡儲(chǔ)旺銷(xiāo)政策,蘇北區(qū)域今年銷(xiāo)售量比 XX 年 增加了 800 萬(wàn)以上。淡儲(chǔ)旺銷(xiāo)政策是我們公司產(chǎn)品率先把經(jīng)銷(xiāo)商的庫(kù)房占滿(mǎn),使 其不能再儲(chǔ)備其他公司的產(chǎn)品,旺季到來(lái),經(jīng)銷(xiāo)商優(yōu)先銷(xiāo)售的都是我們公司的產(chǎn) 品,大大提升了公司的銷(xiāo)量,甚至一些品種出現(xiàn)斷貨。如果發(fā)貨及時(shí)的話(huà),今年 銷(xiāo)量還能提高一塊。

        5、做好蘇北區(qū)域各月市場(chǎng)銷(xiāo)售分析工作,落實(shí)回款進(jìn)度并向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào) 各月完成情況, 對(duì)當(dāng)月的銷(xiāo)售工作進(jìn)行總結(jié)分析并根據(jù)當(dāng)月的銷(xiāo)售情況及結(jié)合全 年銷(xiāo)售任務(wù)做好下月銷(xiāo)售計(jì)劃。

        6、每月至少一次與本區(qū)域重點(diǎn)客戶(hù)一起分析市場(chǎng)銷(xiāo)售過(guò)程中存在的問(wèn)題, 對(duì)這些問(wèn)題及時(shí)給予解決, 并與客戶(hù)分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手, 商討提高市場(chǎng)占有率的辦法, 將有價(jià)值的觀點(diǎn)和方法及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

        7、積極參與并協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好一些銷(xiāo)售政策的和流程的制定,并對(duì)實(shí)施 情況進(jìn)行跟蹤落實(shí),做好內(nèi)勤工作的協(xié)助和指導(dǎo)。

        一年下來(lái), 雖然蘇北市場(chǎng)銷(xiāo)售工作無(wú)論是在銷(xiāo)量還是在銷(xiāo)售管理方面都取得了突破性的'進(jìn)展,但仍存在一些問(wèn)題:

        1、我們銷(xiāo)售工作做得不細(xì)、對(duì)市場(chǎng)的了解分析不到位,面對(duì)市場(chǎng)的激烈競(jìng) 爭(zhēng)反映不夠迅速,使我們失去一部分市場(chǎng)。

        2、市場(chǎng)串貨監(jiān)管不到位。由于今年銷(xiāo)售政策的改變,各家經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售壓 力比較大,較去年相比個(gè)別區(qū)域出現(xiàn)串貨情況。雖然今年我們對(duì)串貨問(wèn)題組織討 論過(guò),但工作還沒(méi)有做到位,串貨問(wèn)題繼續(xù)存在,這樣對(duì)我們產(chǎn)品經(jīng)銷(xiāo)負(fù)面影響 都很大,對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商的信心打擊比較大。我們銷(xiāo)售人員在信息收集、反饋方面做得 2 也不夠全面,有的區(qū)域能提供信息協(xié)助防止串貨,而有的區(qū)域搜集不到。這說(shuō)明 我們業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力還需更快更好的提高。

        3、蘇北市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃不好,二三級(jí)市場(chǎng)進(jìn)貨渠道比較亂,市場(chǎng)規(guī)范不到位, 隨意銷(xiāo)售現(xiàn)象比較嚴(yán)重。 結(jié)合 XX 年銷(xiāo)售工作取得的成績(jī)及存在的問(wèn)題,并根據(jù)生活用紙 XX 年 1。5 億元的銷(xiāo)售目標(biāo),打算從以下幾個(gè)方面來(lái)開(kāi)展 XX 的銷(xiāo)售工作:

        1、加強(qiáng)市場(chǎng)推廣、宣傳力度。 在鞏固現(xiàn)有的市場(chǎng)份額基礎(chǔ)上,加強(qiáng)市場(chǎng)滲透,運(yùn)用各種有效促銷(xiāo)方式或 商務(wù)手段,確保市場(chǎng)的占有率;制定市場(chǎng)宣傳策略,監(jiān)督廣告投放,實(shí)施多媒體 傳播計(jì)劃,制定并實(shí)施銷(xiāo)售活動(dòng)方案。

        2、健全營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)。 完善客戶(hù)資料的建立、保存和分類(lèi)管理,負(fù)責(zé)客戶(hù)情況收集、調(diào)查,XX 年消滅江蘇省空白縣市。

        3、做好業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)、交流工作,進(jìn)一步完善銷(xiāo)售管理工作。 XX 年我們要對(duì)任務(wù)進(jìn)行落實(shí),做到目標(biāo)明確、責(zé)任到人,保證預(yù)期目標(biāo)的 實(shí)現(xiàn),同時(shí)會(huì)加大銷(xiāo)售人員的引進(jìn)及整合,對(duì)新進(jìn)的人員進(jìn)行全面的培訓(xùn),使更 多的優(yōu)秀年輕人加入到我們這個(gè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)中來(lái)。

        4、服從大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作。 在日常工作中,做好銷(xiāo)售經(jīng)理助理的本職工作,努力完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的各 項(xiàng)工作,積極為其他同事的工作創(chuàng)造良好的氛圍和環(huán)境,互相尊重、互相配合。 同時(shí),勇于開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),對(duì)其他同事的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤及時(shí)地指出,并督促 改正;對(duì)自己在工作上的失誤也能努力糾正、主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。 XX 年我仍會(huì)和所有銷(xiāo)售人員一道努力拼搏,力爭(zhēng) XX 年公司生活用紙銷(xiāo) 量增長(zhǎng)**%,為實(shí)現(xiàn)公司生活用紙銷(xiāo)售總額為**億元的目標(biāo)而奮斗。

        第三篇:個(gè)人述職報(bào)告范文

        我叫相信,xx年7月參加工作,本科學(xué)歷,解留初中教導(dǎo)主任。一年來(lái),兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,現(xiàn)將年一年的工作述職如下,敬請(qǐng)各位指正。

        一、思想政治方面。

        忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè),克已奉公,勤奮務(wù)實(shí),牢固樹(shù)立正確的世界觀和人生觀、價(jià)值觀。行動(dòng)上表里如一、甘作人梯、率先垂范,能正確處理個(gè)人與集體、奉獻(xiàn)與利益的關(guān)系。作為一名中共黨員,歷來(lái)重視學(xué)習(xí),不斷提高思想理論水平。

        在學(xué)習(xí)和工作中磨練自己的意志品質(zhì)、陶冶道德情操、升華思想境界,任何時(shí)候都用黨性原則、教師職業(yè)道德規(guī)范嚴(yán)格要求自己,不驕不躁、淡泊名利、嚴(yán)于律已、毫不懈怠。

        二、業(yè)務(wù)方面。

        服從校長(zhǎng)工作安排,教初一數(shù)學(xué),分管初三教育教學(xué),接收、打印、處理部分通知、文件。無(wú)論工作大小,盡職盡責(zé)。在分管的工作中,每一步都提前制定好計(jì)劃,認(rèn)真組織教師進(jìn)行落實(shí),收到了預(yù)期效果。組織教研組對(duì)教師進(jìn)行業(yè)務(wù)檢查、考核,大大促進(jìn)了教師備課、上課、作業(yè)批改的質(zhì)量。組織月考試、期中考試、期未考試、拉練考試,并進(jìn)行詳細(xì)的分析。急教師所急、想教師所想。教師在工作中遇到的困難,總是想方設(shè)法予以解決,自己不能解決的,請(qǐng)示校長(zhǎng)。

        在考核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,即時(shí)指出,對(duì)青年教師,常常以自己的教學(xué)體會(huì)與之交流,鼓勵(lì)他們學(xué)習(xí)新的教學(xué)方法。做到原則性與人文性的有機(jī)結(jié)合。認(rèn)真抓好住校生管理,使各項(xiàng)規(guī)章制度能落到實(shí)處,避免不安全事故的發(fā)生。

        在工作中,團(tuán)結(jié)同志,相互協(xié)調(diào),能融洽地處理好工作中的各種關(guān)系。同時(shí)深入到課堂中聽(tīng)課、了解具體情況,采取相應(yīng)措施。對(duì)自己擔(dān)任的數(shù)學(xué)科教學(xué),從不含糊。要求教師做到的,自己先做好,無(wú)論是備課、上課、檢測(cè),總是做到仔細(xì)認(rèn)真,特別是對(duì)新課改,認(rèn)真研究新課標(biāo),在教學(xué)中采取多種教學(xué)方法,能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,把握教材的知識(shí)體系、重點(diǎn)難點(diǎn),教學(xué)效果好,得到師生的好評(píng)。除此之外,還積極參加業(yè)務(wù)進(jìn)修、課改培訓(xùn),搜集信息,提高自己的教學(xué)、工作水平。

        三、成績(jī)。

        (1)嚴(yán)密地組織了中考復(fù)習(xí)工作,針對(duì)本學(xué)期時(shí)間緊,任務(wù)重的現(xiàn)狀,學(xué)??茖W(xué)調(diào)控,教師真抓實(shí)干,在學(xué)藉數(shù)基本持平的情況下,中考上線(xiàn)人數(shù)達(dá)到了97人的歷史新高。謝謝您的支持和鼓勵(lì)!

        (2)科學(xué)地組織音體美特長(zhǎng)生輔導(dǎo)工作,班主任和專(zhuān)業(yè)教師認(rèn)真做好學(xué)生的思想動(dòng)員,選準(zhǔn)苗子,加大力度,做到了早定措施,早選苗子,早著手輔導(dǎo),今年取得了音樂(lè)3人,優(yōu)育2人,美術(shù)2人上線(xiàn)的好成績(jī)。

        (3)認(rèn)真組織教師抓好邊緣生工作,多次召開(kāi)班教導(dǎo)會(huì),分析學(xué)情,分工包靠,力促邊緣生上線(xiàn),這是今年中考取勝的有益經(jīng)驗(yàn)。

        (4)積極組織有關(guān)教師抓好競(jìng)賽學(xué)科的.輔導(dǎo),為中考成績(jī)作好必要補(bǔ)充,有競(jìng)賽任務(wù)的教師,積極爭(zhēng)取課余時(shí)間加強(qiáng)輔導(dǎo),在競(jìng)賽中取得了良好的成績(jī)。

        (5)科學(xué)調(diào)控中考組織工作,做到了有條不紊,環(huán)環(huán)緊扣,保證了中考組織工作嚴(yán)密展開(kāi)。

        (6)積極動(dòng)員學(xué)生升學(xué)和分流。針對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和中考成績(jī),組織班主任及全校教師參與,細(xì)心當(dāng)好學(xué)生和家長(zhǎng)的參謀,幫助他們分析各類(lèi)學(xué)校的優(yōu)勢(shì),積極動(dòng)員全體學(xué)生升入高一級(jí)學(xué)校,努力做到升學(xué)率100%。

        四、出勤。

        愛(ài)校如家,遵守學(xué)校規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,無(wú)遲到缺席、曠工現(xiàn)象。

        成績(jī)歸屬大家、歸屬過(guò)去,回顧一年來(lái)的時(shí)間,雖然通過(guò)努力取得了一些成績(jī),但仍有一些不完善的地方,比如工作缺乏創(chuàng)造性;有時(shí)容易急躁;有時(shí)礙于情面,執(zhí)行制度上剛性不足、柔性有余。在今后的工作與實(shí)踐中,將堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),把積極進(jìn)取和求真務(wù)實(shí)結(jié)合起來(lái),使自己的思想認(rèn)識(shí)和工作水平隨著實(shí)踐的深化不斷得到提高。

        第四篇:司機(jī)個(gè)人述職報(bào)告

        20xx年公司安排我擔(dān)任小車(chē)中隊(duì)中隊(duì)長(zhǎng)一職,在這個(gè)全新的崗位上,我踏踏實(shí)實(shí)認(rèn)真履行自己的職責(zé)。回顧自己一年來(lái)的工作,有成績(jī)也有失誤,下面我就本人20xx年的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)作以匯報(bào)。

        今年,面對(duì)新的工作崗位,我感到充滿(mǎn)很大的挑戰(zhàn)。如何處理好效益和大局的問(wèn)題,如何靠有效的管理占據(jù)市場(chǎng),如何組織協(xié)調(diào)好生產(chǎn)工作,對(duì)我個(gè)人而言,面臨的壓力是巨大的,面前的道路是崎嶇的。可是我想,既然組織上把這副重?fù)?dān)交給我,我只能迎難而上,報(bào)答組織對(duì)自己的厚望。經(jīng)過(guò)認(rèn)真思索,調(diào)整理順?biāo)季w之后,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,放開(kāi)手腳,大膽管理,很快就打開(kāi)了局面。

        一年來(lái),我中隊(duì)始終面臨著諸多困難和巨大壓力,工作千頭萬(wàn)緒。我認(rèn)識(shí)到,要想把基層工作干好,就必須有一個(gè)團(tuán)結(jié)向上的基層班子。為此我要求班子成員一是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度,不斷提高自身理論水平和政策觀念。不論誰(shuí)參加了上級(jí)會(huì)議后,首先在班子中傳達(dá),由班子共同結(jié)合中隊(duì)實(shí)際研究措施,進(jìn)行貫徹、落實(shí)。二是明確分工,詳細(xì)劃分工作范圍,做到責(zé)任清晰。三是堅(jiān)持民主集中制的原則,中隊(duì)每一項(xiàng)考核制度的實(shí)施都要經(jīng)過(guò)隊(duì)委會(huì)討論,并征求職工意見(jiàn)后實(shí)施,力求決策科學(xué)、公正。

        作為最基層的生產(chǎn)管理者,要在生產(chǎn)指揮中達(dá)到令行禁止,就必須做到言行一致。我?guī)缀醢炎约喝康臉I(yè)余時(shí)間都用在了工作上,從每天整理車(chē)輛運(yùn)行動(dòng)態(tài),到第二日的督促車(chē)輛及時(shí)出場(chǎng),從正常工作時(shí)間到節(jié)假日、雙休日期間,自始至終都能做到生產(chǎn)管理不間斷,組織生產(chǎn)不間歇,保持著生產(chǎn)指揮的連續(xù)性和有效性。

        我深知,要想使工作有效運(yùn)行,就必須有一套嚴(yán)格的管理辦法。為此今年依始,我就將制度建設(shè)當(dāng)作各項(xiàng)管理工作的基礎(chǔ)內(nèi)容來(lái)抓,根據(jù)公司各項(xiàng)制度結(jié)合中隊(duì)實(shí)際,先后制訂了小車(chē)中隊(duì)20xx年《單車(chē)經(jīng)營(yíng)考核細(xì)則》、《設(shè)備綜合管理辦法》、《體系管理考核辦法》等一系列管理制度,逐步使小車(chē)運(yùn)行達(dá)到了行駛有效益,管理有制度,保養(yǎng)有計(jì)劃,換駕有匯報(bào),從而實(shí)現(xiàn)了整體工作平穩(wěn)起步。

        為提高車(chē)輛出勤率,占穩(wěn)我中隊(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)份額,我們一方面加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量工作,靠?jī)?yōu)質(zhì)服務(wù)求生存,訂出了“用戶(hù)的需要是我們工作的目標(biāo)”,“用戶(hù)的滿(mǎn)意是我們工作的目的”的質(zhì)量工作指導(dǎo)思想,狠抓內(nèi)部管理提高質(zhì)量工作水平,同時(shí)堅(jiān)持定期到各配屬單位征詢(xún)對(duì)我們工作的意見(jiàn),回來(lái)后根據(jù)用戶(hù)的要求加以改進(jìn),努力保住市場(chǎng)份額,并積極想方設(shè)法拓寬本隊(duì)外部市場(chǎng)。在努力之下,今年在用車(chē)輛出勤率達(dá)到了95%以上。在生產(chǎn)管理工作中,我注重解決制約我們工作的難點(diǎn)問(wèn)題,爭(zhēng)取我中隊(duì)整體管理水平的提高。今年以來(lái),我多次向公司反映路單填寫(xiě)中的問(wèn)題,為職工安心出車(chē)創(chuàng)造了一定條件。5月18日,兩個(gè)小車(chē)隊(duì)合并之后,我和中隊(duì)其他干部一起奔波于董家灘、慶陽(yáng)兩地之間,解決著整合后統(tǒng)一難度大、配合狀況差的問(wèn)題,努力達(dá)到了在生產(chǎn)組織上的政令統(tǒng)一、步調(diào)一致、有效運(yùn)行。今年1―11月份我中隊(duì)勞務(wù)收入達(dá)到420萬(wàn)元,雖然與公司下達(dá)計(jì)劃還有一定差距,但是我們做到了問(wèn)心無(wú)愧,盡了最大努力。

        今年,在成本控制方面,我也是想盡了辦法。20xx年,我們認(rèn)真執(zhí)行公司精細(xì)化管理要求,明確工作內(nèi)容,制定完善了具體措施,經(jīng)中隊(duì)職工大會(huì)討論后,將所有費(fèi)用全部分解到了單車(chē),每月定期召開(kāi)經(jīng)營(yíng)分析會(huì),找出經(jīng)營(yíng)工作中存在的問(wèn)題,制定創(chuàng)收降耗對(duì)策。今年共召開(kāi)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)11次,制定針對(duì)措施6條。為有效控制成本,我們建立了一套相應(yīng)的、符合經(jīng)

        營(yíng)管理程序的、完整的制度,使個(gè)人的經(jīng)營(yíng)行為受到制度的約束,增強(qiáng)了職工的紀(jì)律觀念和組織觀念。對(duì)零星材料和急用材料的購(gòu)置上,我堅(jiān)持“先審批,后辦理”的原則,堅(jiān)決杜絕了自作主張,隨意購(gòu)買(mǎi),亂領(lǐng)、亂用的現(xiàn)象發(fā)生。我們還強(qiáng)化了對(duì)外配屬車(chē)輛的管理,杜絕弄虛作假領(lǐng)料、盜賣(mài)油料的現(xiàn)象發(fā)生。對(duì)節(jié)約、超支的嚴(yán)格按照考核細(xì)則中的有關(guān)規(guī)定獎(jiǎng)懲,硬兌現(xiàn)。1-11月份,我中隊(duì)累計(jì)消耗材料40.9萬(wàn)元,若剔除去年遺留,與去年同期相比下降了9.7萬(wàn)元,1-11月份油料累計(jì)消耗84.4萬(wàn)元,在燃料價(jià)格增長(zhǎng)的情況下,與去年同期相比仍下降了3.7萬(wàn)元。

        要保證有效的生產(chǎn)運(yùn)行,必須要有堅(jiān)實(shí)的物的基礎(chǔ),原兩個(gè)小車(chē)隊(duì)在用設(shè)備61臺(tái),可近50%的車(chē)輛都是報(bào)廢在用設(shè)備,車(chē)輛狀況的不良,造成了生產(chǎn)和設(shè)備的矛盾十分突出。要從事生產(chǎn),首先要解決設(shè)備的問(wèn)題。我在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,制定出了“在繼承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展”的工作指導(dǎo)思想,并結(jié)合我中隊(duì)工作性質(zhì)、車(chē)輛狀況,以更嚴(yán)密、更細(xì)化、檢查周期更短為原則建立健全了小車(chē)中隊(duì)設(shè)備管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,狠抓制度落實(shí),使設(shè)備管理工作有序進(jìn)行。我們?cè)谌粘5木S護(hù)保養(yǎng)工作中,主要抓了車(chē)輛強(qiáng)制進(jìn)檢工作和自查自改工作,每月清查一次漏保車(chē)輛,進(jìn)行考核并督促保養(yǎng)。

        為進(jìn)一步摸清設(shè)備狀況,有針對(duì)性的加強(qiáng)設(shè)備管理和維護(hù)工作,我們加強(qiáng)了車(chē)輛檢查監(jiān)督力度,以公司每月15日“車(chē)場(chǎng)日”檢查為主線(xiàn),伴之自查自改工作,找出設(shè)備管理中及設(shè)備性能方面存在的主要問(wèn)題和共性問(wèn)題,作為本月設(shè)備管理工作的主線(xiàn)和主攻方向。全年自檢車(chē)輛352臺(tái)次,查出問(wèn)題79個(gè),當(dāng)場(chǎng)整改63個(gè),按期整改16個(gè),整改率達(dá)到100%。對(duì)每天的車(chē)輛回場(chǎng)檢查工作,我們絲毫不放松,隨時(shí)隨地督促駕駛員接受正常的檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)整改。

        由于車(chē)輛在工作中隨時(shí)都會(huì)出現(xiàn)故障,對(duì)生產(chǎn)影響嚴(yán)重,為此,我們要求駕駛員必須自覺(jué)提高車(chē)輛保養(yǎng)意識(shí),并加強(qiáng)監(jiān)督落實(shí),力爭(zhēng)使車(chē)輛保持完好狀態(tài),特別是單車(chē)承包以后,每月下達(dá)的保養(yǎng)計(jì)劃,我們都要及時(shí)通知到每一個(gè)駕駛員,要求他們按規(guī)定時(shí)間進(jìn)報(bào),并在月中的工作中加以督促落實(shí),盡量防止對(duì)生產(chǎn)造成大的影響。由于我們的設(shè)備管理工作扎實(shí)有效,今年以來(lái)設(shè)備完好率達(dá)到90%以上,并在20xx年?duì)I運(yùn)證審驗(yàn)和車(chē)輛年度審驗(yàn)時(shí),一次過(guò)關(guān),受到了公司主管部門(mén)的好評(píng)。

        安全工作是運(yùn)輸單位的頭等大事,重中之重,也是一個(gè)車(chē)輛生產(chǎn)單位管理者最大的責(zé)任,在安全方面我們承受的壓力可以說(shuō)使人食不甘味,夜不安寢。為了抓好安全工作,我們確立了“抓生產(chǎn)從安全入手,抓安全從生產(chǎn)出發(fā)”的工作指導(dǎo)思想,從人和物兩個(gè)方面入手,加強(qiáng)了工作過(guò)程中各個(gè)方面的安全管理,逐步在我隊(duì)建立了安全生產(chǎn)平穩(wěn)發(fā)展的良好局面。一是有計(jì)劃、有安排、有重點(diǎn)、有落實(shí),抓好日常的安全教育、安全檢查、安全管理工作。我們以“小車(chē)配屬hse作業(yè)指導(dǎo)書(shū)”為最基本的安全管理辦法和安全監(jiān)控手段,周密部署,精心組織,搞好了生產(chǎn)組織中的安全工作。堅(jiān)持每天的安全講話(huà)和每周一的安全教育例會(huì)制度,安全講話(huà)突出實(shí)際,結(jié)合天氣狀況、工作內(nèi)容、駕駛員情緒,及時(shí)提醒大家當(dāng)天應(yīng)注意的事項(xiàng),分析工作過(guò)程中的不安全隱患,力爭(zhēng)做到具有較強(qiáng)針對(duì)性的安全提示,同時(shí)力求達(dá)到內(nèi)容通俗易懂,不空洞,不乏味。對(duì)于每周一的安全教育例會(huì),更是精心準(zhǔn)備,從建立安全學(xué)習(xí)簽名冊(cè)做起,在學(xué)習(xí)時(shí)間上保證,在內(nèi)容上精選,除及時(shí)傳達(dá)公司下發(fā)的安全文件、制度外,還注意搜集整理有關(guān)的學(xué)習(xí)資料,既豐富了安全學(xué)習(xí)內(nèi)容,也易于駕駛員理解、領(lǐng)會(huì)。

        今年以來(lái),我十分重視發(fā)揮中隊(duì)安全領(lǐng)導(dǎo)小組作用,全年共組織召開(kāi)中隊(duì)hse領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議

        6場(chǎng)次,分析中隊(duì)安全工作中存在的問(wèn)題,制定出相應(yīng)的對(duì)策,提出工作要求和工作中注意的方面。今年以來(lái),針對(duì)職工中存在的“安全工作聽(tīng)天由命,安全工作是增加負(fù)擔(dān),安全工作不敢多講”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),開(kāi)展了多次的說(shuō)理教育,并召開(kāi)了兩次駕駛員座談會(huì),進(jìn)一步提高了職工的安全意識(shí),激發(fā)了安全工作中人的主觀能動(dòng)作用。為進(jìn)一步加大檢查力度,我每個(gè)月都要抽出一定的時(shí)間,深入礦區(qū)公路、車(chē)輛駐地,檢查車(chē)輛運(yùn)行中存在的安全隱患,對(duì)查出的問(wèn)題,能現(xiàn)場(chǎng)整改的當(dāng)場(chǎng)整改,整改不了的督促限期整改。為及時(shí)掌握職工隊(duì)伍中存在的不穩(wěn)定心理和設(shè)備方面存在的不安全因素,我經(jīng)常調(diào)查研究,采取針對(duì)性較強(qiáng)的安全措施,以保證安全工作有效運(yùn)行。

        今年以來(lái),由于單車(chē)經(jīng)營(yíng)承包工作的實(shí)施,對(duì)職工心理、行為等方面都產(chǎn)生了一定的壓力,如何搞好新形勢(shì)下的安全工作,我們進(jìn)行了一系列的思想引導(dǎo)工作,從解決職工思想疑慮入手,在職工安全思想防線(xiàn)方面進(jìn)行了加強(qiáng),對(duì)職工反映上來(lái)的有關(guān)安全的人和物的問(wèn)題,我都能給予解答、解決、處理,在中隊(duì)內(nèi)部創(chuàng)造了一個(gè)穩(wěn)定的.安全環(huán)境。我還根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)和工作實(shí)際,組織生產(chǎn)時(shí)先安排好安全工作。夏季到來(lái)之際,我們及時(shí)組織駕駛員學(xué)習(xí)公司下發(fā)的《防洪防汛工作安排》、和《夏季安全生產(chǎn)管理規(guī)定》,對(duì)安全工作提出相應(yīng)的要求;冬季來(lái)臨了,我又及時(shí)提醒駕駛員注意遵守《冬季安全生產(chǎn)特別管理措施》和《冬季設(shè)備操作規(guī)程》,對(duì)冬季安全工作作出了指導(dǎo)。在安全管理上我們堅(jiān)持嚴(yán)管重罰,把隱患當(dāng)違章來(lái)抓,把違章當(dāng)事故對(duì)待,處理個(gè)別人,教育一大片,產(chǎn)生了輻射和震懾作用。

        針對(duì)“4.23”事故的發(fā)生,我們兩次召開(kāi)職工大會(huì)分析事故原因,吸取事故教訓(xùn),并且開(kāi)展了以“駕駛員五條禁令”為主要內(nèi)容的安全協(xié)議簽定活動(dòng),要求每人寫(xiě)出一份“安全行車(chē)保證書(shū)”。同時(shí),我還認(rèn)真落實(shí)“安全生產(chǎn)管理年”活動(dòng)、“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)、“119消防演練活動(dòng)”等安排,認(rèn)真組織,有計(jì)劃按步驟開(kāi)展各種活動(dòng),力爭(zhēng)從各個(gè)方面提高職工的安全防險(xiǎn)能力。我們還制訂了小車(chē)中隊(duì)駐外人員安全教育措施和辦法,有效解決了長(zhǎng)期在外配屬駕駛員管理不到位的問(wèn)題。針對(duì)小車(chē)配屬的特殊性,我及時(shí)走訪(fǎng)配屬單位,通過(guò)采取與配屬單位共同監(jiān)控駕駛員行車(chē)中安全行為的辦法,有效地解決了安全工作中的一些難點(diǎn)。

        作為一個(gè)基層干部,我在工作中始終服從上級(jí)組織,在自己職權(quán)范圍內(nèi)認(rèn)真履行工作職責(zé),努力提高工作水平。今年六月,通過(guò)自己的努力和大家的幫助,我終于加入了中國(guó)共產(chǎn)黨,成為一名預(yù)備黨員,這更激發(fā)了我的工作熱情。我更加認(rèn)真努力地學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)、方針、政策和企業(yè)改制的有關(guān)精神,加深理解并領(lǐng)會(huì)其實(shí)質(zhì),在工作中加以運(yùn)用。業(yè)余時(shí)間,我能自覺(jué)學(xué)習(xí)有關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和管理知識(shí),不斷充實(shí)自己,提高自己的工作能力和工作水平。上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)安排給我的工作,凡事無(wú)巨細(xì),都能認(rèn)真負(fù)責(zé)解決。對(duì)公司的決定,都能自覺(jué)遵守。作為一個(gè)基層帶頭人,我明白“其身正不令而行”的道理,嚴(yán)格要求自己,要求大家做到的我首先做到,大家不做的我首先不做。能關(guān)心同志,熱情幫助群眾,努力在工作中創(chuàng)造一個(gè)和諧、進(jìn)取、向上的環(huán)境。在生活中,我能做到生活簡(jiǎn)樸、廉潔奉公,時(shí)時(shí)處處維護(hù)著黨的形象,爭(zhēng)取使個(gè)人的價(jià)值同黨的事業(yè)相一致,使個(gè)人為黨的事業(yè)增光添彩。

        縱觀自己一年來(lái),付出了一定的努力,做了一定的工作,但是自己所做的一切離組織和領(lǐng)導(dǎo)的要求還差的很遠(yuǎn),尤其是隨企業(yè)改制的進(jìn)一步深入,自己還需進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),以便更好地適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制轉(zhuǎn)換的需要,在工作上也需要進(jìn)一步開(kāi)拓創(chuàng)新。另外,由于生存環(huán)境的變化,加之企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制的轉(zhuǎn)變,如何在目前形勢(shì)下,通過(guò)加強(qiáng)生產(chǎn)管理的作用來(lái)促使我中隊(duì)經(jīng)營(yíng)境況的根本好轉(zhuǎn)方面做得還不夠。同時(shí),工作頭緒一多,我就顯得比較著急噪,有時(shí)侯忽略了方式方法,某些工作環(huán)節(jié)還處理的不夠扎實(shí)。在工作方面,還需要進(jìn)一步

        的深入、細(xì)致。所有這些都需要加以改進(jìn)。我相信有上級(jí)組織對(duì)我的教育和培養(yǎng),有職工群眾對(duì)我的關(guān)心和愛(ài)護(hù),我一定會(huì)發(fā)揚(yáng)成績(jī),改進(jìn)不足,在以后的工作中作出更大的成績(jī),我也相信,我個(gè)人的路會(huì)越走越寬,我們小車(chē)中隊(duì)、特車(chē)公司的前景會(huì)更加美好。

        第五篇:個(gè)人述職報(bào)告范文

        轉(zhuǎn)瞬一年又要過(guò)去了,我在擔(dān)當(dāng)急診婦產(chǎn)科護(hù)士長(zhǎng)期間,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在科主任和護(hù)理部主任的協(xié)助和支持下,使婦產(chǎn)科護(hù)理工作得以正常運(yùn)行。這一年來(lái),為進(jìn)一步適應(yīng)醫(yī)療市場(chǎng)形勢(shì),圍繞醫(yī)院的開(kāi)展規(guī)劃,本著“以病人為中心”,以“效勞、質(zhì)量、安全”為工作重點(diǎn)的效勞理念,順當(dāng)完成了本職工作:不斷創(chuàng)新管理方式,提升孕、產(chǎn)婦、新生兒的護(hù)理水平,提高社會(huì)滿(mǎn)足度,并為婦產(chǎn)科護(hù)士締造輕松和諧的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境。現(xiàn)將一年來(lái)的工作狀況述職如下:

        一、20xx年工作狀況回憶

        作為婦產(chǎn)科的護(hù)士長(zhǎng),我工作主動(dòng)、負(fù)責(zé),每天謹(jǐn)慎檢查各項(xiàng)護(hù)理工作的落實(shí)狀況,并依據(jù)每天的工作須要和改變,隨時(shí)調(diào)整工作方案,始終保持婦產(chǎn)科的工作秩序有條不紊。在工作中發(fā)覺(jué)問(wèn)題能剛好解決,處理問(wèn)題堅(jiān)決、敏捷。踴躍駕馭人員狀況,對(duì)每位護(hù)士的工作實(shí)力做到心中有數(shù),知人善任,人盡其才,充分發(fā)揮護(hù)士群體的潛力。在工作中擅長(zhǎng)總結(jié),經(jīng)?;剡^(guò)頭來(lái)對(duì)自己的工作進(jìn)展反思、總結(jié),找出差距,使工作不斷完善。除了做好日常工作,我還緊抓婦產(chǎn)科的整體管理工作不放松。

        〔1〕強(qiáng)化學(xué)習(xí),做科室?guī)ь^人

        在競(jìng)爭(zhēng)劇烈的形勢(shì)下,只有不斷的學(xué)習(xí),才能不斷進(jìn)步,才能使自己在競(jìng)爭(zhēng)中不斷前

        進(jìn),不斷適應(yīng)時(shí)代的開(kāi)展。今年以來(lái),我特殊注意自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在后,帶病堅(jiān)持工作,親自巡查各崗;努力提高自己的思想相識(shí),踴躍參加護(hù)理支部建立,使本科室呈現(xiàn)一派踴躍向上的朝氣和活力。要做好婦產(chǎn)科的護(hù)士長(zhǎng),就要不斷加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),在繁忙的工作之余,我努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)和嫻熟駕馭操作技能,并在媒體和網(wǎng)絡(luò)上查閱婦產(chǎn)科的相關(guān)資料,學(xué)習(xí)和探究,以提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)水平。此外,本年度還參與了護(hù)理的在職教育,并取得良好成果;通過(guò)外出考察學(xué)習(xí),帶回來(lái)一些先進(jìn)的管理經(jīng)歷,并踴躍總結(jié)臨床經(jīng)歷??傊沂冀K踴躍采納最適合自己的各種方式來(lái)拓寬學(xué)問(wèn)面,力求精湛與廣博,并使之在臨床護(hù)理工作中運(yùn)用自如。在管理實(shí)力上,我注意駕馭用人藝術(shù),將每位護(hù)士的工作都一分為二對(duì)待,揚(yáng)長(zhǎng)避短,知人善用,分工授權(quán),使之人盡其才,充分調(diào)動(dòng)大家主動(dòng)參加管理的意識(shí),發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì),增加主子翁責(zé)任感,提高護(hù)理工作效率。今年以來(lái),我在發(fā)表了篇文章。

        〔2〕加強(qiáng)教育,提升隊(duì)伍素養(yǎng)

        由于婦產(chǎn)科的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求,護(hù)士始終處于病人治療及視察的第一線(xiàn)、因此,護(hù)理人員的素養(yǎng)如何,將干脆關(guān)系到婦產(chǎn)科的工作效率。這一年來(lái),本科室護(hù)士的培訓(xùn)工作是我工作之重點(diǎn),在本科室護(hù)士的后續(xù)教育中,我采納了在職培訓(xùn),外出進(jìn)修,自學(xué)與考核相結(jié)合等方法,并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參與護(hù)理查房,嚴(yán)格遵照20xx年婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)打算進(jìn)展培訓(xùn)并考核,全科護(hù)理人員均參與了護(hù)理專(zhuān)科或本科的在職教育,從業(yè)務(wù)技能、管理理論等方面強(qiáng)化年輕護(hù)士的培訓(xùn),使她們盡快成熟,成為業(yè)務(wù)骨干。緊抓護(hù)理質(zhì)量和優(yōu)秀效勞的培訓(xùn),保證患者根底護(hù)理到位率,對(duì)護(hù)士加強(qiáng)監(jiān)視,全面完成了護(hù)理人員年度理論及操作考核,合格率達(dá)%。一年的培訓(xùn)使得本科室護(hù)士能勝任日常工作。

        〔3〕建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度

        結(jié)合等方法,并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參與護(hù)理查房,嚴(yán)格遵照20xx年婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)打算進(jìn)展培訓(xùn)并考核,全科護(hù)理人員均參與了護(hù)理專(zhuān)科或本科的在職教育,從業(yè)務(wù)技能、管理理論等方面強(qiáng)化年輕護(hù)士的培訓(xùn),使她們盡快成熟,成為業(yè)務(wù)骨干。緊抓護(hù)理質(zhì)量和優(yōu)秀效勞的培訓(xùn),保證患者根底護(hù)理到位率,對(duì)護(hù)士加強(qiáng)監(jiān)視,全面完成了護(hù)理人員年度理論及操作考核,合格率達(dá)%。一年的培訓(xùn)使得本科室護(hù)士能勝任日常工作。

        〔3〕建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度

        婦產(chǎn)科是本院一個(gè)重要的科室,醫(yī)療護(hù)理任務(wù)繁重,為此,今年以來(lái),我組織科室人員建立健全了一套嚴(yán)格周密、切實(shí)可行的制度常規(guī),以保證本科室護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。本年度,在原有的管理制度和崗位操作標(biāo)準(zhǔn)的根底上,不斷完善和修改,在交接班制度上,實(shí)行“五不交、不接”:本班任務(wù)沒(méi)有完成者不交、不接;護(hù)士站、治療室、病室衛(wèi)生差不交、不接;用過(guò)物品未整理著不交、不接;孕、產(chǎn)婦、新生兒護(hù)理不周,床鋪不干凈者不交、不接;特別治療不清晰者不交、不接。另外,還增加了各項(xiàng)護(hù)理操作常規(guī),急救藥品、毒麻藥品每日每班清點(diǎn)制,無(wú)菌物品管理制度,護(hù)士培訓(xùn)打算,消毒隔離制度等,制定的同時(shí)催促,檢查執(zhí)行狀況,各項(xiàng)制度常規(guī)保證了各項(xiàng)工作有章可循,從而使本科室秩序井然,忙而不亂,其工作效能得以充分發(fā)揮。

        〔4〕無(wú)微不至,樹(shù)文明新風(fēng)

        護(hù)士的工作就是要做好日?;颊叩淖o(hù)理工作,這是護(hù)理最根本的要求;今年我踴躍響應(yīng)護(hù)理倡議“微笑暖人心、真情待病人”的護(hù)理效

        勞活動(dòng),帶著本科室全體護(hù)理人員以病人的反響為第一,以病人的要求為第一,以病人的滿(mǎn)足程度為第一,用最?lèi)?ài)護(hù)的心去理解病人的難處和痛處,為病人供應(yīng)主動(dòng)和預(yù)料之外的效勞;讓病人從內(nèi)心感受到我們的無(wú)微不至的關(guān)心和真誠(chéng)的溫情。

        〔5〕以人為本,抓好帶教實(shí)習(xí)

        今年,我科室新近名實(shí)習(xí)生,為切實(shí)做好實(shí)習(xí)生帶教管理工作,我敬重她們的身心開(kāi)展的階段性特點(diǎn),敬重她們的職業(yè)需求,以人性化的教育管理,引導(dǎo)她們快速提高護(hù)理技能,盡快進(jìn)入角色,適應(yīng)崗位工作,造就正確的職業(yè)觀,為將來(lái)的職業(yè)開(kāi)展打下堅(jiān)實(shí)根底。

        一是以學(xué)員身心成長(zhǎng)與職業(yè)開(kāi)展為本,愛(ài)心關(guān)注學(xué)員心理動(dòng)態(tài)。我組織帶教教師加強(qiáng)與學(xué)員的溝通溝通,以平易近人的看法接近學(xué)生,深化了解其心理動(dòng)態(tài),進(jìn)而采納相應(yīng)的措施。

        二是以造就學(xué)員的職業(yè)素養(yǎng)為本,熱心輔導(dǎo)與培訓(xùn)。

        1、采納鼓舞式教育,時(shí)時(shí)刻刻關(guān)懷學(xué)員的進(jìn)步與成長(zhǎng),對(duì)于學(xué)員點(diǎn)點(diǎn)滴滴的進(jìn)步,都應(yīng)當(dāng)賜予大力的表?yè)P(yáng)與確定,讓學(xué)員充分感受到自我的進(jìn)步,體驗(yàn)勝利的感覺(jué),堅(jiān)決職業(yè)信念;同時(shí)讓學(xué)員承受護(hù)理崗位的工作現(xiàn)實(shí),明白護(hù)理工作的性質(zhì)就是處理繁雜瑣碎的事務(wù),就是位患者供應(yīng)耐性周到的`效勞。

        2、請(qǐng)四周的優(yōu)秀護(hù)理人員講解并描述自己的工作經(jīng)驗(yàn),介紹先進(jìn)的事跡,用“現(xiàn)身說(shuō)法”,協(xié)助學(xué)員樹(shù)立正確的職業(yè)觀。

        3、定期召開(kāi)經(jīng)歷溝通會(huì),每隔一段時(shí)間,組織學(xué)員召開(kāi)座談會(huì),既要談?wù)搶W(xué)習(xí)方法與學(xué)習(xí)成果,還要溝通如何與四周領(lǐng)導(dǎo)同事建立和

        諧融洽的關(guān)系,如何建立良好的醫(yī)患關(guān)系。

        二、20xx年工作打算

        回憶一年的工作,工作中的風(fēng)風(fēng)雨雨時(shí)時(shí)在眼前隱現(xiàn),我不僅能在工作時(shí)埋下頭去忘我地工作,吃苦耐勞,富有團(tuán)隊(duì)合作精神,具有必須的組織、協(xié)調(diào)和交際實(shí)力,且面對(duì)困難從不氣餒,能夠冷靜、堅(jiān)決和全面的去處理,有著劇烈的上進(jìn)心和永不服輸?shù)母蓜?。雖然在工作上取得了必須成果,但同時(shí),我也醒悟地相識(shí)到自己的缺乏,主要是綜合分析危機(jī)的實(shí)力離上級(jí)的要求還是有必須的差距。今后,我要接著加強(qiáng)學(xué)習(xí),駕馭做好護(hù)士長(zhǎng)工作必備的學(xué)問(wèn)與技能,以科學(xué)發(fā)展觀的要求參照自己,衡量自己,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),以創(chuàng)新開(kāi)展的工作思路,奮勉努力,攻堅(jiān)破難,把各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新的水平,為醫(yī)院的開(kāi)展,做出我應(yīng)有的奉獻(xiàn)。

        〔1〕穩(wěn)固護(hù)理質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)持續(xù)改良、不斷提高的根本目標(biāo)。接著帶著全科護(hù)士剛好摸索、總結(jié)行之有效的根底護(hù)理新方法,并形成標(biāo)準(zhǔn),不斷提高根底護(hù)理技巧,提高病人的舒適感及滿(mǎn)足度。

        〔2〕改良學(xué)習(xí)方法,有效加強(qiáng)理論學(xué)問(wèn)學(xué)習(xí),并接著強(qiáng)化根底和專(zhuān)科操作訓(xùn)練,提高護(hù)理技能。制定的確可行和有效的三基理論、專(zhuān)科學(xué)問(wèn)學(xué)習(xí)打算,將三基和專(zhuān)科理論按內(nèi)容分篇,每月每篇人人考核過(guò)關(guān),并設(shè)立嘉獎(jiǎng)制度進(jìn)展鼓舞。

        〔3〕強(qiáng)化護(hù)理安全意識(shí),加強(qiáng)全員安全教育。堅(jiān)持現(xiàn)行的制度,每周利用晨會(huì)組織學(xué)習(xí)、提問(wèn)職責(zé)制度,并予以安全警示。制定職責(zé)制度、應(yīng)急預(yù)案學(xué)習(xí)和考核打算,每季度進(jìn)展考核一次,在原有根底

        上不斷強(qiáng)化,并利用每月全科護(hù)士例會(huì)分析當(dāng)月全院及科內(nèi)的安全隱患,提出防范措施。

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