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第一篇:小學教師年度考核優(yōu)秀述職報告
時光飛逝,轉眼間,一年又過,作為一位尚在耕耘的教師,我收獲著,我付出著。今年,我擔負著四(1)班的語文教學兼班主任工作,認真做好自己的本職工作,在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)。
一、做一名尚行勤耕的人民教師
在師德上嚴格要求自己,認真學習和領會黨的十八大精神和有關教育的重要思想。與時俱進,愛崗敬業(yè),為人師表,熱愛學生,尊重學生。我積極參加各種學習培訓,為了進步自己的思想覺悟,每周末我利用書籍、報刊、網絡等資源認真進行政治學習,并做好學習筆記。我還深知要教育好學生,教師必須先以身作則,時時做到教書育人,言傳身教,以自己的人格、行為往感染學生。在不斷地學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業(yè)務能力都得到較快的進步。
二、做一名真愛博學的語文教師。
我積極參加校本教研活動,按時參加學校和教研組組織的教研學習。我認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,做好課后輔導工作,爭取多聽課,從中學習他人的優(yōu)點,領悟優(yōu)秀教師的教學藝術。平時上課嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷進步自己的教學水平和思想覺悟,順利完成了教育教學任務。教學中尊重孩子的不同愛好愛好,不同的生活感受和不同的表現情勢,使他們構成自己不同的風格,不強求一概。成心識地以學生為主體,教師為主導,通過各種教學手段,充分調動他們的學習愛好及學習積極性。積極和同年級老師承當屢次同課異構等活動,參與學校各項書法、做課等比賽,在“預習”“班級文化”的校級課題中積極參與,并獨立申報成功關于“學困生”的一二五課題。在平常學困生輔導中,能做到分層教學,因材施教,及時反思,在理論指導下進行反復實踐,得出真知!
三、做照亮學生童年的金色陽光
創(chuàng)建特點班級文化。讓教室每面墻壁“活”起來,成為學生受教育的園地?!按T果累累”欄目,展現了我們班級同學們的優(yōu)秀成果!“星星鎖鏈”,分別展現出每月的班級小明星。盡可能給每一個同學展現的機會!發(fā)掘每位同學身上的潛能,為同學們建立自信!教室左邊的“英雄贊歌”欄目!是結合本學期初的國際理解教育園地設置的!要求孩子在活動中搜集的資料進行展現!從學習英雄人物的事跡中聯(lián)系自己,撰寫自己的成才計劃,如何從現在做起,從小立志!并學會發(fā)現身邊的小英雄,發(fā)現自己和其他身邊人物的優(yōu)秀品質,取長補短,博采眾長!關注學生身心健康。在五周期培訓中,除選學語文課程知識外,選修了教師和學生心理調理課程!關注學生身心健康,積極引領學生參與學校藝術節(jié)和運動會等活動。展開自強心理教育班會,撰寫心理教育案例等。做孩子們的良師益友。利用每一個節(jié)日契機對孩子進行感恩、愛國、誠信、孝親等教育。利用QQ群、家校通、班級網站等途徑和班級的同學們和家長們進行良好溝通,努力做到家校合作教育學生!
這一年中,我還獲得一些成績!
我知道,任何事情都是在不斷的反思-改進-再反思-再改進的進程中不斷的發(fā)展完善的。相信在領導和同道的幫助下我能不斷地加以克服缺點,我也將一如既往地盡自己的氣力為教育事業(yè)的發(fā)展做出貢獻。
第二篇:小學教師年度考核優(yōu)秀述職報告
各位領導、各位老師:
大家好!轉眼間一個學年又過去了,一年來,我的工作得到學校領導和各位老師的大力支持和幫助,在此我表示衷心的感謝!述職報告這一學年的工作,我心中經常在反思,我所從事的工作有著怎樣的意義,我該從哪些地方入手,讓我的工作能夠更好地為老師們、家長們和學生們服務,回顧這一年來的工作,我從以下幾個方面進行述職報告。
一、思想道德素質
一年來,我能認真參加政治學習,不斷增強自己的政治素養(yǎng),時時刻刻以黨員的高標準嚴要求來對照自己的所作所為。工作中,我關注學生的發(fā)展,對學生負責。從執(zhí)教的第一天起,我就要求自己的舉止行為要更加規(guī)范,因為我的一言一行都可能影響著一批人的未來,我要對他們負責。在新課程背景下我努力轉變觀念,把熱愛學生放在第一位,只要是我的學生,無論成績好壞,我都一視同仁。同時,我能積極與同事們建立良好的人際關系,在工作中能設身處地為他人著想,經常換位思考,因此得到了同事、學生和家長的大力配合,工作效率較高。
二、個人工作
對待教學工作,我不斷給自己加壓,促使自己不斷進步。在認真學習《新課標》的理念和課改的有關精神的同時,結合自己的反思堅持不斷地撰寫教后記,正是因為長期的努力和堅持,20xx年的2月,我獲得的ME博客十佳博客的榮譽,并得到了一次市級展示課的機會,與4月29日在鼓樓區(qū)紫竹苑小學上了《圓的認識》市級展示課,之后還獲得了博客之星的稱號。同時我還參加了棲霞區(qū)優(yōu)秀青年教師的評比和堯化片學科帶頭人的評比,并開區(qū)級公開課《小數與整數相乘》,每一次開課前,評比前,我都認真準備,花費了大量的時間和精力,雖然這個過程讓我苦不堪言,備受折磨,但收獲是豐厚的,從中我學到了很多新的教育理念和教學方法,也通過審視反思,意識到自己教學工作中的不足,找到了前進的方向,為我進一步提高打下了基礎,指明了方向。
同時我還非常珍惜學習的機會,20xx年10月參加棲霞區(qū)教導主任培訓班,每次都調整好課務按時出勤,認真按時完成培訓作業(yè),多次得到班主任的表揚;20xx年3月參加棲霞區(qū)校本教研培訓者培訓班,在完成作業(yè)的同時,結合每次培訓內容寫下五篇隨筆,全部發(fā)表在棲霞區(qū)教育網上。
本學年,我繼續(xù)參與學校課題《信息技術環(huán)境下教學模式和教學方法的創(chuàng)新研究》的實施過程,并積極撰寫相關論文,《多媒體在數學教學中的應用》獲省級三等獎和棲霞區(qū)教育學會一等獎。我申報的區(qū)級課題《家校共育培養(yǎng)一年級新生自信心的個案研究》也已成功立項,并進入到研究階段,所寫論文《家校共育培養(yǎng)一年級新生自信心》也作為德育論文上交;另外積極參加各級各類論文評比,上交論文多篇,其中《學而時習之,不亦悅乎?》獲棲霞區(qū)教育學會三等獎;《什么樣的情境更合適?》或南京市教科所三等獎。
三、加強服務意識,對學校負責。
新課程對教師提出了更高的要求,學校要發(fā)展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍,在校長的指導下,精心制定了教導處工作計劃,和中心校及教研組一起組織新型的教學研究活動,通過集體備課-上課-聽課-沙龍式研討這樣的案例分析,讓更多的教師參與到教學研討活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。教育科研水平越來越與教師自身的利益息息相關。積極宣傳發(fā)動廣大教師撰寫論文,讓教師有一個練兵的機會,學習的機會,積累資料的機會。貫徹上級的有關教師培訓精神,能認真布置,及時宣傳,使廣大教師能及時領會,并能通過校培、自培、應用達到熟練掌握運用于教學,服務教學,讓教學受益,學生受益。
四、反思存在不足,對工作負責。
任何事情都是在不斷的反思-改進-再反思-再改進的過程中不斷的發(fā)展完善的。教導處工作好還存在有許多需改進的地方:
1、集體教研活動開展有力,但個人深入到班指導聽課的力度不夠。
2、青年教師的培養(yǎng),應創(chuàng)造更多的機會和條件,走出學校,成為學校教學骨干,成為名教師。
3、為教學服務的力度還應加大,及時搜集教育信息傳達給教師,教師搜集的優(yōu)秀教育信息共享。組織編寫復習、檢測資料,提供給老師,形成良好的教育導向。
一學年很快就過去了,感嘆時間流逝太快,遺憾成績取得太少。我將在以后的工作中更加主動、積極,認真履行工作職責,爭取更大的進步。
第三篇:小學教師的述職報告
各位領導、教導處的同事、各位老師,大家好。首先感謝大家?guī)啄陙韺ξ业男湃?、理解、支持、幫助和配合,才使我校教學工作得以順利完成,教學質量得以穩(wěn)步提升。同時,我本人在和大家的共同工作中,在學識水平、管理能力、創(chuàng)新意識以及世界觀等等方面也得以發(fā)展和提高。幾年來,我和教導處幾位同志團結協(xié)作,認真工作,緊張之中有快樂,忙忙碌碌亦充實?;仡檸啄陙淼墓ぷ?,有喜悅,有困惑,有過得意,也有過尷尬,有時甚至有過沮喪。但正是這真實的生活鍛煉了真實的我,正是這純樸的同事情誼讓我學會了互相幫助、與人為善,使自己的成長不斷地得到充實和完善?,F將幾年來的工作述職如下,懇請領導和同事們給予指導。
一、勤勤懇懇,做一個恪盡職守的教務主任。
本人熱愛我們的學校,關心城西小學的命運和前途,學校的每一個進步、每一次榮耀、每一點的發(fā)展壯大都令我振奮和欣喜。正因為此,本人自05年主持教務處工作以來,一直認真工作,敬業(yè)努力,勤勤懇懇地做好每一項工作。從做計劃到擬規(guī)程,從組織活動到總結評比,學校的每一項或教師或學生的活動都傾注了我的心血。不計得失地放棄一個個節(jié)假日休息時間,處理教學工作事務,撰計劃、寫總結、查業(yè)務、擬規(guī)程、有時還要改作業(yè)、出試卷,做一份教師的工作等等。幾年來,在校長室正確領導下,在教導處全體成員以及所有一線老師的辛勤努力下,從05年三年級全縣抽考到第二年的五年級抽考以及幾次的六年級全縣統(tǒng)考,我們城西小學接二連三地取得了一個又一個的全縣第一,教學質量和信譽得到教育局領導和社會各屆的普遍認可。我不敢自詡自己有多大多大的功勞和貢獻,但我作為經歷和見證過城西小學輝煌的一員,我感到由衷的高興和驕傲。作為一名領導,就應該能做工作,多做工作,做好工作,我一直是這樣告誡自己的。記得在學校的一次元旦聯(lián)歡會上,六年級組創(chuàng)作的一個群口節(jié)目中有這樣一句描述我的臺詞:“操場上周主任匆忙的腳步,”這句話在我的心里一直記憶猶新(當然不會忘記是余新亮老師的臺詞),原因很簡單――那是老師們對我勤勤懇懇工作的認可,是對我默默辛勞的褒獎,是對我恪盡職守的鼓勵。我常常把這個褒獎和鼓勵當作工作中遇到困惑和尷尬時的心靈慰藉。在此謝謝你,老師們。
二、開拓創(chuàng)新,做一個引領實踐的教務主任。
協(xié)助校長貫徹落實國家課程標準,制訂和組織實施教學工作計劃是一個教務主任的工作職責。一所學校教育教學質量的好壞優(yōu)劣很大程度上取決于教導處工作的策略、方法和效率,取決于教導處引領的方向、創(chuàng)設的機制和營造的情境。幾年來,在課程改革實踐的大形勢下,我和全體教師一道,不斷地開拓創(chuàng)新,引領實踐,投入到新課程的改革上來。以課堂教學改革為突破口,完善教學管理的一系列制度,如業(yè)務例查制度、課堂巡查制度、集體備課制度等;開展了一系列豐富多彩的師生教學活動,如精心打造“幾課”活動、師生業(yè)務、學習方面的評比活動等。這些活動的開展,對提高我校學生的素質水平、提高我校教師的專業(yè)能力水平,對營造我校的校風氛圍,對我校內涵發(fā)展都起到巨大的推動作用。在當前減少考試次數、“減負增效”的新形勢下,我和教導處同志及時改變管理策略,并向校長室提出建議:認真貫徹落實省市教育部門“五嚴”、“十禁”的要求,結合我校的實際情況,摒棄以往“月考”、“抽測”的舊制,倡導以豐富多彩活動,促進師生素質發(fā)展的新策略。讓師生們在活動中、在活動的準備過程中,形成規(guī)范、發(fā)展興趣、張揚個性、提高各方面的能力。取得了比較突出的成績。
三、身正為范,做一個身先士卒的教務主任。
自古道:學高為師,身正為范。前者我真的沒資格自大,但我可以努力做到身正為范。主持教學工作以來,我處處以身作則,時刻注意一個人民教師的光輝形象,注意對學生的正面影響,能傾聽老師的意見和各種反映,忍受著許多埋怨。上班時幾乎天天做到早來晚走,給老師們樹立榜樣。己所不欲,勿施于人,平時要求老師做到的'自己先做到,盡量做好。有兩年我?guī)迥昙墧祵W課,每到周二集體備課時間,我必先到(當時王鳳君為備課組長),給老師們做好表率。否則老師們會因為教務主任可以不參加教研活動而失去積極性。
四、與人為善,做一個和諧包容的教務主任。
作為一名中層領導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。在工作中,我非常重視對自己合作意識的培養(yǎng),珍惜和大家相處的機會,互相尊重、互相團結、互相理解、互相幫助。能以求真務實的態(tài)度,顧全大局,融合群體;以與人為善的心態(tài)與老師們和諧相處;用寬容之心對待同事。樹立服務意識,做一個和諧包容的教務主任,努力使學校教育教學工作在愛心中進行,在和諧中展開。
五、盡我所能,做一個服務教師和教學的教務主任。
服務理念在當今來說是一個新鮮詞,但它不只是企業(yè)的經營之道,也是我的教學管理之略。不謙虛地說,在城西小學我是一個忙人。一方面是工作性質決定的,剛才也都表述過;另一方面是我給自己規(guī)定的。剛進教導處的時候,我就暗暗給自己說過:要做一個服務老師、服務教學、服務學校、服務他人的領導。(記得姚光遠和我開過玩笑說:“小伙子,知道怎樣才能做好教導處工作嗎?”我當時不假思索地說:“別把自己當領導?!彼πφf:“聰明”)多年來我一直履行著對自己的承諾,只要是學校工作的需要,只要只教師教學的需要,只要是同事成長的需要,我都是能出力出力,能幫忙幫忙,盡我所能,做好服務工作。我想很多老師應該不會忘記:我給你們上課裝過投影設備、拎過電線、南北樓來回奔波;幫助你們沒黑沒夜地制作過課件,處理過許許多多的各類文檔:紙質的、電子的、文本的、圖片的、音頻的、視頻的等等;幫你們打印過材料、復印過證件、查找過資料、收發(fā)過郵件、修理過用具。為了給徐博在徐州上課架好設備,我蹲在正在上課的老師講臺下一節(jié)課;為了給李瑩老師修改論文我用兩天的時間通讀了《品德與生活課程標準》;當曹娟老師讓我?guī)兔匆豢此膮①惢顒臃桨笗r,正值寒假我要回邱集過年的前兩天,就停下任何事情潛下心來仔細看她的文章,并給她寫了兩張紙的修改建議;當高方圓老師找我給她理一理參賽美術課時,為了把握住新課改對美術教育的要求,我先翻閱了教材和教參;當吳新艷、陳拂曉等老師參加全縣青年教師技能大比武活動時,除了幫她們反復調整課件外,還上古邳、去王集幫她們消除上課的后顧之憂;經常和特級教師李美華探討教科研問題,還有幸做過她的“一字之師”;經常鼓勵劉靜、顧梓林等年輕教師要勇于探索,注重積累......
不記得幫助過多少老師,這些老師中有許多人都已在自己的崗位上做出了不凡的成就,真心地為他們高興。我愿意做一個甘為綠葉,“襯托滿園xxxx”的教務主任。在幫助別人時,同時我也覺得有了收獲,那就是幫助別人,快樂了自己,也充實了自己。
六、不計得失,做一個無怨無悔的教務主任。
眾所周知,教導處工作可說是繁多――加班最多,出力最多,得罪人最多。所以我們幾位主任有時也很有感慨。記得我在一篇博客中也流露過自己的困惑,其中一段是這么寫的:說心里話,一個學校,負責教學工作的教干,做的是出力得罪人的活。說出力,教導處是做不完的活,處理不完的事;說得罪人,他們的工作直接面對一線的教師,給他們布置并檢查各種紛雜的業(yè)務活動;而大部分老師由于各種因素都有一定的惰性,長期以來形成了一種不愿合作的心態(tài),久而久之就有了一種貌合神離的疏遠。這真是悲哀――教干的苦悶、教干的悲哀。出了力,做了很多很多的工作而又不能被教師們理解和接受。
困惑是難免的也是真實的,但我沒有生活在報怨中,抬起頭甩甩發(fā)拋開煩惱還得繼續(xù)工作。本人平時一貫將學校工作放在首位,從不要求得到什么回報和別人的肯定,在利益和榮譽面前總是低調地淡出,如果不是述職,這些話也本不該說,但我確是這么做的。只要學校工作需要我,老師們需要我,我還會一如繼往的努力工作,做一個無怨無悔的教務主任。
金無足赤,人無完人。各位領導、各位老師,真誠希望大家能給我多提寶貴意見,為促進我校的發(fā)展做出更大貢獻。
謝謝大家!