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        銀行網(wǎng)點負責人述職述責述廉報告(范文3篇)

        發(fā)布時間:2022-03-25 16:43:44

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        第一篇:銀行網(wǎng)點負責人述職述廉

        述職述廉報告

        XX支行——XXX

        至XXXX年,我到XX支行已有兩年時間,在工作上、學習中,我和全支行職工一起不畏艱難,發(fā)奮進取,支行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展,取得了可觀的成績。這里我通過以下幾個方面來敘述。

        一、加強學習,嚴陣以待。

        幾十年的工作經(jīng)歷把我和學習緊緊地捆綁在了一起,“活到老,學到老”一直是我所堅持的學習理念。在今年的這段時間里,一方面我加強了自身政治思想方面的學習。通過省、市聯(lián)社及總行組織的各種思想教育、警示會議以及各種大中型的學習活動,我利用寶貴的時間不斷提升自己、充實自己,讓自身政治思想素養(yǎng)再上了一個新臺階;另一方面我進一步增大了在業(yè)務(wù)經(jīng)營這方面的學習力度,通過新聞、報紙、雜志不斷學習同行的各種新進經(jīng)驗和解決問題的好辦法,同時在支行范圍內(nèi)帶領(lǐng)并鼓勵職工一起學習相關(guān)知識、一起研究各種問題,既打造出了支行良好的學習氛圍,又能使學習到的知識運用到實際工作之中。

        二、全力工作,嚴格把關(guān)。

        今年,我嚴格執(zhí)行總行部署的各項任務(wù)和指示,不留余力地把關(guān)支行的各項日常事務(wù),支行經(jīng)營順暢,業(yè)務(wù)突飛猛進,且無事故發(fā)生。我主要從以下幾個方面加強了工作:一是重點抓資金組織。今年年初,我支行對存款結(jié)構(gòu)進行了細致的分析,早計劃早部署,通過抓好柜臺服務(wù)、抓好資金回籠、抓好企業(yè)開戶、抓好員工攬儲等諸多方法和渠道,增總量、擠水分、打基礎(chǔ),各項存款任務(wù)指標均超額完成。二是專心抓信貸投放。首先,上任之初,為了解XX情況,我抓緊時間與地方政府、村支兩委以及當?shù)刂耸窟M行密切聯(lián)系、溝通與交流,為及時獲取貸款戶信息構(gòu)建了一張牢固的密網(wǎng)。其次,我對信貸工作小組、審貸會提出了新的要求,重點重申了相關(guān)工作制度,讓每一位信貸工作人員嚴格按流程、按規(guī)定、按要求進行相關(guān)調(diào)查、審批等工作,各施其職、各盡其責,杜絕了違規(guī)放貸的現(xiàn)象發(fā)生。再次,加緊了貸款營銷的步伐,推行以戶外營銷、上門推銷、任務(wù)到人的營銷模式,擴大客戶群體,優(yōu)化貸款結(jié)構(gòu),有效防范了風險。三是精心抓不良壓降。首先,我將不良貸款分包到班子成員以及信貸組每個工作人員,嚴格獎懲分明制度,有效激發(fā)了大家積極性。其次,加強信貸人員與當?shù)匕喔⒋逯晌鹊穆?lián)系,利用一切手段對不良戶和潛在不良戶進行調(diào)查、追蹤,及時掌握他們的動態(tài)信息,并通過加強與不良戶的溝通與勸導(dǎo),大部分通情達理的客戶都結(jié)清了本息。再次,對于那些久欠不還,經(jīng)多次勸導(dǎo)無效的釘子戶,我們聘請了律師,對其進行了依法起訴,保住了訴訟時效和債權(quán)。四是耐心抓中間業(yè)務(wù)。雖然我支行所在的XX不像其他城鎮(zhèn)化率高、經(jīng)濟發(fā)展快的地方一樣中間業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛,但我們依舊沉著應(yīng)對挑戰(zhàn),想盡了辦法,用盡了的力量。首先,我通過與鄉(xiāng)內(nèi)企業(yè)進行大量的協(xié)調(diào)、溝通工作,爭取他們在我支行開設(shè)存款帳戶并為他們提供代發(fā)工資業(yè)務(wù),使得福祥借記卡的發(fā)行量大幅上升,并且這些卡一直處于活躍狀態(tài)。其次,我對各大單位存款帳戶進行認真細致地研究,把那些以經(jīng)營為主、資金流量大的企業(yè)單位鎖定為POS機營銷目標客戶,并成功進行了營銷。再次,親力親為,嚴格把關(guān)各項柜面中間業(yè)務(wù)、貸款保險業(yè)務(wù),做到了應(yīng)收盡收,應(yīng)保盡保。五是細心抓內(nèi)控安全。一方面,我?guī)ьI(lǐng)全支行職工一起學習安全保衛(wèi)知識、分析往年及今年典型案例,加強對員工的警示教育,并制定了各類應(yīng)急預(yù)案。另一方面,我嚴格執(zhí)行各項內(nèi)控、安全保衛(wèi)制度,堅持每周臨柜兩次、安全檢查等制度,并時刻告誡支行職工堅持各項制度的重要性,對職工出現(xiàn)的少數(shù)不夠細心的現(xiàn)象實行以教育為主、以處罰為輔的以人為本方針。

        三、廉潔自律,嚴肅作風。

        作為一名老黨員,我時刻以黨員標準嚴格要求自己,自覺遵守總行的廉潔自律規(guī)定,始終保持清正廉潔的作風。一方面,在學習上,我積極參加省、市聯(lián)社及總行召開的反腐倡廉會議并認真領(lǐng)會文件精神,按上級要求開展工作;在工作上,我注重政治理論學習,加強自身的職業(yè)道德修養(yǎng)。從沒有利用職權(quán)獲取私利和從事經(jīng)營活動,堅持艱苦奮斗,不搞鋪張浪費;在生活及社交上,時刻把“我,代表了合行形象!”牢記于心,抓緊自身學習和身體煅煉,潔身自好,并注重自己各方面的言行,拒收任何饋贈,不與任何有前科或有賄賂傾向的人進行來往。另一方面,加強支行班子的廉政建設(shè),嚴肅工作作風,整頓工作紀律,杜絕“索、拿、卡、要”的現(xiàn)象發(fā)生,并時刻提醒班子成員及職工要加強自身修養(yǎng),保持高度警惕,堅決不讓不法份子有機可乘。

        在支行班子和職工的團結(jié)努力下,盡自己所能做了一些工作,取得了一些成績,但是我深知這些成績與總行的要求、支行員工的期望還有距離,還有不足。比如學習上還不夠深入,管理上還不夠嚴格,業(yè)績上不夠突出,面對繁雜事務(wù)上不夠耐心等等。在新的一年里,我有信心在總行的指導(dǎo)和幫助下,在支行班子成員和職工的團結(jié)和努力下,全力以赴地開展工作,爭取把支行的業(yè)績再提升一個檔次!

        第二篇:局負責人述責述廉報告

        述責述廉報告

        ** 2014年,在區(qū)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認真履行***局負責人職責,嚴格按照工作要求,貫徹落實黨的路線方針政策,以十八大精神為指導(dǎo),扎實推進群眾路線教育實踐活動開展,深入落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,并結(jié)合招商努力探索工作新思路,全力開拓工作新局面?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下:

        一、履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況

        1.黨風廉政建設(shè)工作是基層黨建工作中的重點。為切實落實黨風廉政建設(shè)責任制和廉政風險防控管理,2014年初我局召開黨員干部會議,調(diào)整支部委員責任分工,完善黨風廉政監(jiān)督檢查機制,并把黨風廉政建設(shè)工作列入年度工作重點議程,與招商業(yè)務(wù)工作同研究、同規(guī)劃、同部署、同落實、同檢查、同考核,同問責,確保了廉政反腐工作任務(wù)落實到位。

        2.認真落實了黨的“三會一課”制度,深入開展黨性黨風黨紀教育、切實做好談話談心與自查自糾,對發(fā)現(xiàn)問題及時整改。2014年我局組織開展了以廉政專題學習、警示教育、先進典型學習為主的多種形式的廉政教育活動,從根本上為黨員干部樹立正確價值觀與行為準則,提高干部廉潔從政自律意識。

        3.落實黨務(wù)、政務(wù)公開制度,完善紀律監(jiān)督檢查制。年初我根據(jù)招商工作實際情況,會同領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整完善局內(nèi)紀檢監(jiān)察制,安排局領(lǐng)導(dǎo)班子成員擔任專職監(jiān)察員,并聘請企業(yè)負責人擔任兼職監(jiān)察員,加強工作紀律檢查,嚴格杜絕基層人員吃、拿、卡、要不良行為苗條的出現(xiàn)。落實局內(nèi)黨員民主評議制度、黨風廉政監(jiān)督制度,通過公開財務(wù)、簽訂黨員干部廉潔承諾書等方式以制度進一步規(guī)范管理,杜絕公款消費,公款旅游、公車私用、收受紅包等現(xiàn)象的出現(xiàn)。

        4.堅持民主集中制原則,充分發(fā)揮班子集體領(lǐng)導(dǎo)作用。在抓黨風廉政中我堅持以身作則不講特殊,不把自己置于特殊地位,凡是重大決定都由集體討論后執(zhí)行。同時廣泛聽取群眾意見,特別是對一些好的建議積極采納。在具體事務(wù)處理中要求領(lǐng)導(dǎo)班子注重與全體黨員干部溝通增強透明度,充分發(fā)揮集體的凝聚力共同遵守廉潔自律規(guī)定。在涉及項目引進、辦公采購、公務(wù)接待、外出**、公車使用等的內(nèi)部管理上,建立較完善的實施細則,強化了監(jiān)督機制,有效的防止了不正之風的產(chǎn)生。實現(xiàn)黨風廉政建設(shè)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化,使黨員干部廉潔從政和反腐敗工作真正落到實處,收到成效。

        2014年,我嚴格執(zhí)行上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署,切實落實黨風廉政建設(shè)責任制和廉政風險防控管理,通過組織廉政宣傳教育、完善部門規(guī)章、加強規(guī)范管理等方式。確保了我局全年無違紀現(xiàn)象,無一人一例不廉潔行為發(fā)生。

        二、加強和改進作風建設(shè)情況

        1.圍繞改進作風建設(shè)加強業(yè)務(wù)學習,提升服務(wù)水平。全年我?guī)ьI(lǐng)局全體黨員干部以省、市相關(guān)加快社會經(jīng)濟建設(shè)文件為指導(dǎo),結(jié)合園區(qū)重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向開展業(yè)務(wù)學習20余次。學習內(nèi)容近40篇,為貫徹落實黨的路線方針政策,結(jié)合招商工作提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力打下良好的基礎(chǔ)。確保了2014年提前、超額完成全年招商引資各項任務(wù),并順利通過科技部“****產(chǎn)業(yè)化基地”年度復(fù)核,確保了基地連續(xù)四年通過國家級資格認定。

        2.深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,積極改進工作作風。自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,在上級黨委督導(dǎo)組的指導(dǎo)與部署下,我?guī)ьI(lǐng)支部精心組織,抓好實施方案的落實,確保按時完成各個階段工作任務(wù)。期間組織全局黨員干部理論知識和政治素養(yǎng)學習16次,以現(xiàn)場走訪、電話訪問、座談等形式深入企業(yè)調(diào)研近20次,征求問題意見近50余項并全部完成整改;并通過召開民主生活會開展批評與自我批評,挖掘領(lǐng)導(dǎo)班子以及領(lǐng)導(dǎo)個人“四風”問題60項,互相提出批評意見36條全部完成整改;完善部門制度1項,新建制度1項。

        3.密切聯(lián)系群眾,提高效能改進作風。在黨的群眾路線教育實踐活動中我局制定《***局服務(wù)制度》,派遣服務(wù)專員定期深入企業(yè)走訪。及時了解解決企業(yè)問題。同時建立周匯報制,每周召開局工作會議,公開匯報一周工作動態(tài)。建立重點項目一把手負責制,協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展與項目推進中的復(fù)雜問題。努力做好以企業(yè)服務(wù)為中心的項目招商工作,切實解決“庸、懶、散、拖”等問題。在解決企業(yè)困難同時我局還廣泛征求企業(yè)對我們改進工作作風的意見建議,聽取企業(yè)負責人、基層工人、技術(shù)骨干、管理人員等多方面的意見建議,確定整改方向,定期定人限時解決問題,進一步提高了黨員干部的服務(wù)意識打下基礎(chǔ)。

        4.切實做好包村幫扶工作。在包村工作中我安排專職人員負責與**村聯(lián)絡(luò),走訪慰問村中困難戶,并協(xié)助解決群眾提出的問題。2014年協(xié)助**村解決完成3公里長村組公路建設(shè)與1個村級體育廣場的建設(shè)。

        三、執(zhí)行廉潔自律規(guī)定和遵紀守法情況

        作為局領(lǐng)導(dǎo)班子負責人我時時處處嚴格要求自己以身作則。在外出**中,沒有借機游山玩水,沒有利用公款旅游;在工作中沒有收受任何企業(yè)、個人的禮品。嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔從政若干準則》的有關(guān)規(guī)定,執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度、禮品登記制度和收入申報制,對自己的住房、經(jīng)濟收入等情況,按要求及時向組織進行報告并自覺接受組織的檢查和監(jiān)督,在涉及子女、親友及身邊工作人員利益問題上,堅決做到了不利用自身職權(quán)和職務(wù)進行干涉,堅持組織生活的自覺性和紀律性。

        四、接受監(jiān)督情況

        我嚴格執(zhí)行區(qū)黨工委工作部署,落實黨風廉政建設(shè)責任制和廉政風險防控管理,落實黨務(wù)、政務(wù)公開制、民主集中制,嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔從政若干準則》規(guī)定,堅持組織生活的自覺性和紀律性,及時向組織進行報告并自覺接受組織和群眾的檢查和監(jiān)督。同時為做好黨員帶頭表率作用,積極推進個人和部門的作風改進、密切聯(lián)系人民群眾,為黨和人民的偉大事業(yè)傾力奉獻。

        2015年3月6日

        第三篇:述責述職述廉報告

        2019年度述責述職述廉報告

        商學院 劉漢成

        2019年,本人在學校黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,認真落實黨風廉政建設(shè)責任制工作、基層黨建工作以及履職盡責工作。現(xiàn)將有關(guān)情況述責述職述廉如下:

        一、落實黨風廉政建設(shè)責任制情況 1.深入學習,增強意識,進一步明確職責。

        2019年,在學校黨委、學院黨委及經(jīng)濟學支部開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育中,本人積極參加學校以及學院中心理論組學習,重點學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責條例》等黨內(nèi)準則和條例。通過學習推動工作,以學習提高認識。學習過程中還注意寫好心得體會。通過深入學習,進一步提高了理論修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和認識能力,進一步增強了黨風廉政建設(shè)的意識,強化了黨性觀念,更加自覺地在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

        2.按章辦事,抓好落實,認真貫徹各項規(guī)章制度。

        按章辦事、抓好落實是加強黨風廉政建設(shè)和廉潔自律的重要環(huán)節(jié)。在落實黨風廉政建設(shè)責任制的過程中,能認真按照《貫徹執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制實施細則》和《黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和責任分工》的要求,在學院各項經(jīng)費開支都能嚴格把關(guān),并按照財務(wù)審批制度予以落實。在學院各種會議上經(jīng)常性宣傳黨風廉政建設(shè)和廉潔自律有關(guān)規(guī)定,增強了學院干部隊伍廉潔自律意識。

        3.廉潔自律,以身作則,充分發(fā)揮模范作用。

        平時能始終嚴格要求自己,以身作則,率先垂范,要求辦公室同志做到的,自己首先要做到;要求大家不能做的,自己堅決不做。在工作和生活中,帶頭執(zhí)行黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,率先垂范,干凈干事,維護好自身形象,

        1 注重八小時以外言行舉止。樹立正確的金錢觀、名利觀和人生觀,自覺勤儉節(jié)約,不講排場,不比闊氣,不鋪張浪費,不以權(quán)謀私,不以權(quán)徇私。認真執(zhí)行制止奢侈浪費八項規(guī)定,認真執(zhí)行財務(wù)報銷等有關(guān)制度。在學院班子成員關(guān)系處理上能按照大事講原則,小事講風格的精神,互相信任、互相理解、互相支持。工作中不攬功推過,敢于承擔責任,處處以大局為重、以工作為重、以事業(yè)為重,不計較個人得失,不搞拉幫結(jié)派、在民主生活會上不回避矛盾,自覺開展批評與自我批評,從而使干部隊伍形成了極強的合力,有利促進了各項工作的開展。

        4.堅持民主集中制,實施院務(wù)公開。

        堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)席會議(例會)制度、黨組織生活會議制度,不斷完善黨政領(lǐng)導(dǎo)工作作風,嚴格按規(guī)章辦事。學院的財務(wù)運行情況始終處于全體教師的監(jiān)督之下,涉及全體教職工利益的重大事項由院務(wù)委員會集體決策,年終分配和各項獎勵分配,在學院進行公示,確保程序公開,結(jié)果公正、公平。

        二、落實基層黨建工作情況

        積極配合學院黨總支和黨支部建設(shè),參加學院總支和支部各類專題活動,充分發(fā)揮黨總支和黨支部在學院改革發(fā)展中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,及時準確傳達貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨組織各項決議、決定。嚴格遵守黨的紀律,深入開展紀律教育和警示教育,落實全面從嚴治黨要求和工作任務(wù),嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定,主動接受監(jiān)督;堅持民主集中制,嚴格執(zhí)行黨政聯(lián)席會議制度,加強班子凝聚力、戰(zhàn)斗力建設(shè),堅持團結(jié)協(xié)作,做好表率;堅持圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,突出政治引領(lǐng)功能,加強理論武裝,發(fā)揮思想引領(lǐng)作用,認真落實意識形態(tài)工作責任制,積極推進學院文化建設(shè)與文明創(chuàng)建。

        三、落實履職盡責情況 (一)本科教學工作

        1.常規(guī)教學管理與教風學風考核達到A級標準。

        2 完成情況:全年常規(guī)教學沒有出現(xiàn)任何教學事故;每位教師累計請假嚴格控制在6節(jié)以內(nèi);作業(yè)布置、聽課評課均達到學校規(guī)范要求;按照《黃岡師范學院課程助教管理辦法》安排助教;開展教案、作業(yè)批改展示,舉辦教改示范課;按規(guī)定提交教學管理材料,選送各類考試監(jiān)考教師;試卷批改、裝訂,成績錄入、畢業(yè)審查、學位授予等工作均按規(guī)定落實;學生均嚴格按規(guī)定上勞動課。

        2.教學改革與教學質(zhì)量工程。

        申報荊楚卓越人才培養(yǎng)計劃項目1項;獲批卓越人才培養(yǎng)計劃1項(柯珍堂);獲批教育部“產(chǎn)學研”項目2項,課程及教研項目5項。其中,在線開放課程培育項目1項,教研項目4項。推薦海外游學項目2人,獲批1人(孫中海)。

        3.教學成果獎及教學質(zhì)量獎。

        申報校級教學成果獎培育項目1項,獲批校級教學質(zhì)量獎。 4.實習、實踐、實訓教學考核達到A級標準。

        完成了2019屆550名學生的畢業(yè)實習工作;完成了400名學生的頂崗實習工作;獲批黃岡師范學院“緊密型”實習基地1個;組織學生參加麻城市三河口鎮(zhèn)精準扶貧實習實訓工作。

        5.教學效果與社會聲譽考核達到A級標準。

        會計學專業(yè)獲批2019年湖北省一流本科專業(yè)建設(shè),會計教研室獲批湖北省高校省級優(yōu)秀教學組織,羅芳教授榮獲湖北省“荊楚好老師”提名獎、湖北省“師德先進個人”榮譽稱號。

        (二)學科建設(shè)與研究生教育工作 1.承辦和參加各類學術(shù)會議。

        一是承辦了湖北省商業(yè)經(jīng)濟學會2019年年會。二是參加國內(nèi)學術(shù)會議,有2人作學術(shù)報告,劉漢成教授在第二屆湖北省鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略高峰論壇上作報告,李平衡在湖北省農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展研究會上作報告。

        2.兼職碩導(dǎo)及聯(lián)合培養(yǎng)研究生工作

        3 兼職碩導(dǎo)7人,其中,長江大學4人(鮑宏禮、夏慶利、柯珍堂、周業(yè)旺),武漢科技大學3人(劉漢成、鮑宏禮、羅芳、),聯(lián)合培養(yǎng)研究生6人。

        (三)科學研究與社會服務(wù)

        申報國家級項目13項,申報省部級項目20項;獲批國家社科基金項目1項(劉漢成);獲批省級項目4項(鮑宏禮、羅芳、楊興銳、江軍民)。年度科研進賬經(jīng)費333萬元,完成率168%;獲省部級獎勵1項(劉漢成獲湖北發(fā)展研究獎三等獎)。完成情況:出版專著2部,教材1部,發(fā)表科研論文58篇,其中,SCI期刊4篇,CSSCI期刊3篇,中文核心期刊7篇,實用新型專利1項。獎勵性成果數(shù)量達到教師規(guī)模60%,標志性成果數(shù)量達到20%。

        (四)師資隊伍建設(shè)

        引進博士6人(彭燕、盧平、謝群勇、林俊宏、程衛(wèi)紅、蘇翎清)。出國(境)交流學習2人,分別是:張鋼仁(美國)、齊芮(美國)。

        (五)學生工作 1.抓實學生日常管理。

        注重學生晚歸信息的挖掘,發(fā)現(xiàn)重點關(guān)注對象,防范突發(fā)事件;強化宿舍管理,大力開展宿舍文化建設(shè),輔導(dǎo)員宿舍辦公,年內(nèi)學院宿舍文明風貌呈整體上升趨勢;繼續(xù)做好課堂考勤工作,助力學院學風建設(shè);做好貧困學生、心理問題學生、外宿學生的管理工作,完善特殊群體數(shù)據(jù)庫。

        2.“學科專業(yè)”競賽獲獎捷報頻傳。

        湖北省第十二屆“挑戰(zhàn)杯”大學生課外學術(shù)科技作品競賽二等獎1項;全國第七屆“正保網(wǎng)中網(wǎng)杯”中部大學生財務(wù)決策大賽二等獎;第九屆全國大學生電子商務(wù)三創(chuàng)賽湖北賽區(qū)一等獎1項,二等獎2項;第五屆“東方財富杯”全國大學生金融精英挑戰(zhàn)賽一等獎2項;第四屆“科云杯”全國大學生財會職業(yè)能力大賽網(wǎng)絡(luò)賽二、三等獎各1項;“正大杯”第九屆全國大學生市場調(diào)查與分析大賽湖北賽區(qū)三等獎5項。

        4 3.學生社團活動豐富多彩。 (1)學院舉辦各類賽事

        賽事1:舉辦第十六屆創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽。賽事2:舉辦第十一屆理財投資大賽。賽事3:舉辦第四屆會計技能大賽。賽事4:舉辦第十七屆英語風采秀。賽事5:舉辦新生才藝秀。賽事6:舉辦第三屆模擬炒股大賽。賽事7:舉辦第八屆十佳歌手決賽。

        (2)運動會成績突出

        運動會男子團體第一、女子團體第六、總分排名第二、獲道德風尚獎。 (六)招生與就業(yè)工作 1.招生就業(yè)呈現(xiàn)“兩旺”態(tài)勢。

        新生第一自愿率130%。畢業(yè)生總就業(yè)率92.45%。畢業(yè)生考取公務(wù)員研究生比率9%。完成情況:12.08%。

        2.大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)蓬勃開展。

        獲批大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃項目7項,其中國家級1項,省級6項。 (七)綜合管理工作

        財政性項目經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行率達到100%,學費收繳率達到100%。學院工商管理專業(yè)留學生在讀人數(shù)為19人。教育發(fā)展基金募資金額60.37萬元,完成率62.89%。

        (八)個人業(yè)務(wù)工作

        2019年講授《西方經(jīng)濟學》課程,指導(dǎo)2019屆、2020屆全日制及雙學位畢業(yè)論文共計20篇。外出參加學術(shù)會議4次,在學術(shù)會議上作報告1次;獲批國家社科基金項目1項;出版專著1部,發(fā)表論文2篇,其中CSSCI論文1篇,一般期刊1篇;獲湖北發(fā)展研究獎三等獎1項,1篇調(diào)研報告獲省領(lǐng)導(dǎo)批示。

        2019年12月28日

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        金融業(yè)網(wǎng)點負責人述職述廉報告

        銀行負責人述德述職述廉報告(共16篇)

        銀行行長述職述責述廉報告

        網(wǎng)點負責人述職報告(共7篇)

        技術(shù)負責人述職述廉報告

        網(wǎng)址:http://puma08.com/bgzj/szbg/358128.html

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