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        項(xiàng)目質(zhì)量管理述職述廉報(bào)告

        發(fā)布時(shí)間:2022-06-01 00:27:12

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        第一篇:項(xiàng)目工程師述職述廉報(bào)告

        2011年個(gè)人述職述廉報(bào)告

        2011年是我擔(dān)任xxx項(xiàng)目總工程師的第三年,主要分管項(xiàng)目工程技術(shù)、質(zhì)量方面工作。我認(rèn)真履行自己的職責(zé),突出技術(shù)管理,以提高技術(shù)干部隊(duì)伍素質(zhì)為重點(diǎn),以強(qiáng)化管理為手段,抓好項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量管理工作,加強(qiáng)自身的道德品質(zhì)修養(yǎng),使我的思想政治素質(zhì)不斷提高,管理工作不斷進(jìn)步。我堅(jiān)持以中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系為指導(dǎo),解放思想、學(xué)習(xí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)團(tuán)對(duì)建設(shè)?,F(xiàn)按照公司文件通知要求,現(xiàn)將自己一年來理論學(xué)習(xí)、履行崗位職責(zé)情況及落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律規(guī)定的情況報(bào)告如下:

        一、學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的路線、方針、政策及公司黨委、紀(jì)委的決定執(zhí)行情況

        (一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),積極學(xué)習(xí)和踐行科學(xué)發(fā)展觀,嚴(yán)于律己,自覺加強(qiáng)黨性鍛煉、黨性修養(yǎng),政治覺悟有了進(jìn)一步提高。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,貫徹落實(shí)黨的十七大精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨成立九十周年胡錦濤重要講話精神,堅(jiān)持真理,明辨是非,用正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作、實(shí)踐。積極參加黨的理論學(xué)習(xí),并記錄學(xué)習(xí)筆記、撰寫心德體會(huì)。通過學(xué)習(xí),使自已思想政治理論素質(zhì)有了很大提高。

        (二)堅(jiān)持黨性原則,注重黨性修養(yǎng)。作為一名黨員及玉鐵十一標(biāo)項(xiàng)目總工,我始終保持信念上的堅(jiān)定性、思想上的先進(jìn)性、作風(fēng)上的實(shí)踐性、利益上的清廉性,以黨章規(guī)定的黨的紀(jì)律嚴(yán)格要求自己,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、做到為民、務(wù)實(shí)、清廉,始終保持共產(chǎn)黨人的先鋒本色。2011年,自己認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等法律法規(guī)。

        (三)恪守政治紀(jì)律、堅(jiān)持組織原則----一直以來,本人嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī),堅(jiān)決堅(jiān)決擁護(hù)局、公司黨委的領(lǐng)導(dǎo),不折不扣的擁護(hù)和執(zhí)行公司黨委的決議和行政決定。在政治思想上、具體行動(dòng)上與上級(jí)黨委保持高度一致性,恪守政治紀(jì)律、堅(jiān)持組織原則。

        二、貫徹落實(shí)民主集中制原則

        執(zhí)行民主集中制原則對(duì)加強(qiáng)黨支部的集體領(lǐng)導(dǎo),提高工作效率有一定的推動(dòng)作用。對(duì)重大問題決策制度化、民主化、科學(xué)化,以適應(yīng)項(xiàng)目建設(shè)的需要。作為項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo),深入開展批評(píng)和自我批評(píng),認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則,堅(jiān)持完善民主集中制,將自己置身于廣大黨員群眾之中。對(duì)于項(xiàng)目重大問題的抉擇,主動(dòng)征求和虛心聽取黨員、群眾和職工的意見和建議,主動(dòng)與公司黨委成員搞好團(tuán)結(jié),互相體諒,互相尊重,大事講原則,小事講風(fēng)格,愉快共事,沒有脫離群眾、脫離組織搞特殊化的現(xiàn)象;沒有陽(yáng)奉陰違、口是心非,當(dāng)著組織說假話,背著組織亂說話的現(xiàn)象;遵守組織紀(jì)律,嚴(yán)格組織原則,黨性觀念強(qiáng),沒有違反黨紀(jì)黨規(guī)的地方。在項(xiàng)目部建立經(jīng)常性的談心談話制度,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、同事與同事之間的思想交流和溝通。領(lǐng)導(dǎo)班子成員自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),主要領(lǐng)導(dǎo)干部做到了團(tuán)結(jié)的表率。通過堅(jiān)持和改進(jìn)民主生活會(huì)制度,進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力。

        三、遵守廉潔從政規(guī)定情況 廉潔從政方面,我始終堅(jiān)持把群眾和服務(wù)對(duì)象滿意不滿意、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),認(rèn)真遵守“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”,認(rèn)真履行《廉政準(zhǔn)則》和個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度,本著對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,不斷增強(qiáng)反腐倡廉意識(shí)和拒腐防變能力,自覺接受各方面的監(jiān)督,不收禮,不受賄,不徇私情,不謀私利,不賭博;在作風(fēng)上以身作則認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律規(guī)定。堅(jiān)

        持民主,遇事始終與班子成員協(xié)商,不任人唯親,按制度管事,公道正派做事;財(cái)務(wù)公開,按照程序辦事,嚴(yán)格執(zhí)行工作中的財(cái)務(wù)制度;開展活動(dòng),不搞形式主義,堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則,淡薄個(gè)人名利,堂堂正正做人,清清白白干事,真正把《廉政準(zhǔn)則》落到了實(shí)處,達(dá)到了各項(xiàng)要求。

        四、履行崗位職責(zé)情況及落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況

        作為玉鐵11標(biāo)的項(xiàng)目總工,我認(rèn)真履行我的崗位職責(zé),加強(qiáng)貫徹執(zhí)行技術(shù)方面的規(guī)定,為我部重點(diǎn)工程、關(guān)鍵部位和機(jī)電作業(yè)、雨季施工、交叉作業(yè)、多層作業(yè)、高空作業(yè)以及其他危險(xiǎn)性較大的工程等在技術(shù)安全方面提供了技術(shù)支持。質(zhì)量管理方面。要求質(zhì)檢辦公室協(xié)助對(duì)全線工程質(zhì)量管理工作進(jìn)行全程跟蹤,定期對(duì)工程質(zhì)量隱患進(jìn)行全面排查,我負(fù)責(zé)監(jiān)管和督促,充分強(qiáng)調(diào)了加快施工進(jìn)度的同時(shí)狠抓工程質(zhì)量的重要意義,取得了很好的成效。目前項(xiàng)目部全線橋梁下構(gòu)、涵洞通道已全部完成,橋梁架梁也正在緊鑼密鼓進(jìn)行中,2011年無重大質(zhì)量事故的發(fā)生。

        黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,認(rèn)真貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,切實(shí)筑牢反腐倡廉防線,高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè),自覺落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)年度責(zé)任制目標(biāo),率先垂范,以身作則,在日常工作中,本人能夠自覺遵守“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”和公司黨委廉潔從政的規(guī)定,我把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一項(xiàng)重要工作,納入目標(biāo)管理范圍,層層分解,責(zé)任到人。取不定期的形式組織開展黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育。在密切聯(lián)系思想和工作實(shí)際的同時(shí),深入查找責(zé)任范圍內(nèi)干部存在的問題,及時(shí)開展黨風(fēng)黨性和廉政教育,并結(jié)合要求,糾正不正之風(fēng),達(dá)到了思想上明顯提高,政治上明顯進(jìn)步,作風(fēng)上明顯改變,紀(jì)律上明顯增強(qiáng)的目的,起到了很好的模范帶頭作用。

        五、2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的突出問題、整改措施以及2012年的打算

        (一)、存在的突出問題和整改措施

        1、在學(xué)習(xí)方面。首先,由于工作繁忙對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不透,一知半解,尤其在對(duì)政治思想工作重要性的認(rèn)識(shí)方面不夠,對(duì)此,今后我將端正政治理論學(xué)習(xí)態(tài)度,讓自己認(rèn)識(shí)到,沒有正確的政治思想和過硬的政治理論為指導(dǎo),是不會(huì)真正干好自己本職工作的,從現(xiàn)在開始嚴(yán)格按自己制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃進(jìn)行學(xué)習(xí),除參加隊(duì)黨委組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)之外,還盡量抽時(shí)間進(jìn)行自學(xué),盡快提高政治理論水平。

        2、在廉潔自律方面。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育的宣傳形式創(chuàng)新不夠,宣傳效果還須要提升,原因是人少事多,忙于業(yè)務(wù)工作沒有時(shí)間加大宣傳的力度,反映情況主要靠宣傳欄,宣傳的效果不明顯;制度建設(shè)還有待加強(qiáng),主要表現(xiàn)在對(duì)制度的執(zhí)行力度上,由于考核獎(jiǎng)懲制度不完善,督查力度不夠,制度的落實(shí)不是很到位。因此要促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,按照建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的要求,加強(qiáng)教育,健全制度,強(qiáng)化監(jiān)督,深化改革,嚴(yán)肅紀(jì)律,堅(jiān)持自律和他律相結(jié)合,把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律列入民主生活會(huì)的主要內(nèi)容,開展積極的批評(píng)與自我批評(píng)。通過民主生活會(huì)加強(qiáng)自身的黨風(fēng)廉政建設(shè)。

        (二)2012年打算

        1、在今后的工作中,我將始終把學(xué)習(xí)放在首位,加強(qiáng)政治理論論知識(shí)和法律、法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高自己政治理論水平、政治素養(yǎng)。

        2、在具體工作中,耐心聽取廣大干部職工的意見和建議,以人為本,人性化管,關(guān)心職工的生活和工作,經(jīng)常開展交心談心,幫助解決生活、工作中的具體困難,使他們以飽滿的熱情投入到工作中去,加強(qiáng)工作效率。

        3、繼續(xù)堅(jiān)持民主集中制原則,廣泛征求意見,找準(zhǔn)存在的問題,做好溝通

        思想工作,深刻進(jìn)行自我剖析;杜絕“當(dāng)面不說,背后亂說,會(huì)上不說,會(huì)后亂說”的行為。

        4、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。認(rèn)真貫徹“兩個(gè)務(wù)必”和“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”的要求,堅(jiān)持正確的政績(jī)觀,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),力戒官僚主義和形式主義,大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,努力促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,促進(jìn)項(xiàng)目工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

        5、嚴(yán)格權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約,形成有效防范腐敗機(jī)制。一是堅(jiān)持以決策和執(zhí)行為重點(diǎn)環(huán)節(jié),以領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)對(duì)象,以干部選拔任用、財(cái)政資金使用、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、物資采購(gòu)為重點(diǎn),加大監(jiān)督力度。二是重點(diǎn)圍繞集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)、重要情況通報(bào)和報(bào)告、述職述廉、民主生活會(huì)等制度,建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。三是突出人、財(cái)、物等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),逐步建立起與反腐倡廉要求相適應(yīng)的內(nèi)部管理制度體系。

        匯報(bào)人:xxx

        2011年11月29日

        第二篇:述職述廉報(bào)告—辦公室

        2016年述職述廉報(bào)告

        (述職人:**部 ***)

        本人于****年**月?lián)?*******一職,主要負(fù)責(zé)公務(wù)接待、機(jī)關(guān)食堂、機(jī)關(guān)車隊(duì)、文字綜合、后勤管理及相關(guān)安全工作?,F(xiàn)就本年度工作完成情況、廉潔自律情況以及2017年工作計(jì)劃安排情況匯報(bào)如下。

        一、2016年工作完成情況

        (一)規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn),明確崗位職責(zé),工作服務(wù)質(zhì)量顯著提升

        一是根據(jù)部門實(shí)際業(yè)務(wù),總結(jié)日常管理經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步規(guī)范崗位職責(zé),細(xì)化工作要求,提高工作質(zhì)量,使后勤各崗位人員明確本崗位具體工作內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)。二是結(jié)合公司績(jī)效考核工作,加大日常監(jiān)督管理力度。在公司績(jī)效考核工作開展之前,部門已經(jīng)對(duì)各崗位重新制定并下達(dá)了考核標(biāo)準(zhǔn)。在績(jī)效考核工作開展之后,各崗位能夠積極主動(dòng)的配合部門實(shí)施考核監(jiān)督管理工作,逐步從原有的“被動(dòng)工作”向“主動(dòng)服務(wù)”轉(zhuǎn)變,工作態(tài)度明顯改善,工作質(zhì)量得到有效提升。

        (二)簡(jiǎn)化管控流程,細(xì)化工作內(nèi)容,安全管理工作有 效實(shí)施

        一是日常安全檢查由原來的一日五檢,調(diào)整為一日兩檢,即門衛(wèi)早上交接班后巡檢一次,晚間人員離崗后巡檢一次。簡(jiǎn)化次數(shù)的同時(shí),要求巡檢人員提高安檢工作質(zhì)量。二

        1 是將日常安全檢查內(nèi)容細(xì)化到具體區(qū)域和設(shè)施設(shè)備,將所有的安全檢查項(xiàng)目涵蓋其中,確保安全檢查無漏項(xiàng)。通過規(guī)定巡查時(shí)間、規(guī)范巡查內(nèi)容等方式提升安全檢查工作質(zhì)量,使安全工作更加注重實(shí)效性。三是積極組織開展安全培訓(xùn)。全年組織部門人員開展安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)**次,組織所有機(jī)關(guān)人員開展安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練活動(dòng)*次,各項(xiàng)安檢記錄、培訓(xùn)記錄和隱患臺(tái)賬留痕清晰、完整。

        (三)修繕老舊設(shè)施,改善使用功能,機(jī)關(guān)辦公環(huán)境不斷加強(qiáng)

        辦公樓設(shè)施、設(shè)備老化問題日趨嚴(yán)重,為了保證機(jī)關(guān)員工能有一個(gè)良好的辦公環(huán)境,部門積極開展各項(xiàng)維修和改造工作。一是修繕老化陳舊設(shè)施。2月末,對(duì)辦公樓門衛(wèi)值班室、機(jī)關(guān)車隊(duì)辦公室和庫(kù)房的進(jìn)行改造,徹底解決了一直以來門衛(wèi)與機(jī)關(guān)車輛駕駛員混合辦公和物品堆放混亂的問題。5月中旬,對(duì)辦公樓樓頂防水進(jìn)行維修,有效緩解了因辦公樓頂防水層老化造成的多處滲漏情況。8月中旬,對(duì)辦公樓坍陷的排污主管道進(jìn)行維修,使辦公樓排污系統(tǒng)恢復(fù)順暢。10月份,利用“十·一”黃金周,對(duì)機(jī)關(guān)食堂進(jìn)行改造,增添設(shè)施、設(shè)備,使機(jī)關(guān)員工用餐環(huán)境得到良好改善。11月上旬,進(jìn)入供暖期后,安排后勤維修人員,對(duì)機(jī)關(guān)辦公樓的供暖管道進(jìn)行清洗,有效緩解了機(jī)關(guān)辦公樓冬季供暖溫度差的歷史問題,室內(nèi)溫度上升明顯。二是嚴(yán)格控制維修成本。對(duì)

        2 于各類維修,部門要求維修人員,能夠進(jìn)行修復(fù)的絕不購(gòu)買新品更換,能夠重復(fù)利用的,必須留存?zhèn)溆?,開展維修工作的同時(shí),進(jìn)行有效節(jié)約和成本控制。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),本年度由后勤維修人員進(jìn)行維修的項(xiàng)目共****處,為公司節(jié)省維修費(fèi)用**萬余元。

        (四)堅(jiān)持有利公務(wù),科學(xué)組織調(diào)控,各項(xiàng)公務(wù)活動(dòng)順利開展

        一是積極配合****和相關(guān)組織單位,落實(shí)好各項(xiàng)重要會(huì)議和大型公務(wù)活動(dòng)的工作要求。根據(jù)實(shí)際用車情況,比較使用車型,平衡景區(qū)運(yùn)力,科學(xué)組合,制定高效、實(shí)用的服務(wù)計(jì)劃與實(shí)施方案,確保各類公務(wù)活動(dòng)順利開展。二是加強(qiáng)與景區(qū)一線的溝通協(xié)作,同景區(qū)運(yùn)營(yíng)部組織、落實(shí)好各類會(huì)議和活動(dòng)用車。重要活動(dòng)和重要節(jié)點(diǎn)親自到會(huì)務(wù)組與一線工作人員并肩作戰(zhàn)。全年共接待各類重大會(huì)議和活動(dòng)十余次,累計(jì)組織落實(shí)服務(wù)用車**余臺(tái)次,得到了上級(jí)單位和接待部門的高度評(píng)價(jià)。

        (五)優(yōu)化餐飲結(jié)構(gòu),提升用餐環(huán)境,構(gòu)建綠色生態(tài)餐飲文化

        一是增加和完善基礎(chǔ)設(shè)施。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)指示,利用“十·一”黃金周三天時(shí)間,對(duì)機(jī)關(guān)食堂進(jìn)行了局部改造。通過增設(shè)景觀畫,木質(zhì)百葉窗,生態(tài)魚缸、餐椅桌墊、咖啡機(jī)等設(shè)施和設(shè)備,提高機(jī)關(guān)員工的用餐舒適度。使機(jī)關(guān)員工

        3 能在溫馨、舒適的環(huán)境下用餐,機(jī)關(guān)食堂的用餐環(huán)境得到明顯改善。二是提升機(jī)關(guān)員工用餐標(biāo)準(zhǔn)。“十·一”黃金周過后,公司將機(jī)關(guān)員工的午餐餐標(biāo)從原來的**元/人,提升至**元/人。餐飲標(biāo)準(zhǔn)的提升,體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)員工的人文關(guān)懷。彰顯公司人性化管理的同時(shí),帶來的是餐飲結(jié)構(gòu)的多樣化體現(xiàn),餐飲結(jié)構(gòu)更加豐富,食品質(zhì)量不斷提升。三是加強(qiáng)食品安全管控。從食品原料采購(gòu)入手,主要食材以基地配送菜品和肉類為主。選定3—5家菜品供應(yīng)商,在基地食品供應(yīng)不足和空檔期時(shí),提供食品原料。日常肉類以牛肉和羊肉為主,蔬菜多以應(yīng)季蔬菜和綠色干菜為主,不提供或少量提供自行腌制的食品。四是科學(xué)調(diào)整餐飲結(jié)構(gòu)。每周五同食堂工作人員共同研究下周菜譜,盡量做到每餐有魚有肉,葷素搭配合理。一周三次粗糧,每周一次特色飲食(如:蒸餃、大碴粥、面條等)。在構(gòu)筑綠色餐飲文化的同時(shí),使公司每位員工切實(shí)受益。

        (六)彌補(bǔ)業(yè)務(wù)短板,勇于面對(duì)擔(dān)當(dāng),加強(qiáng)自我綜合能力培養(yǎng)

        2016年,由于部門人員調(diào)整,個(gè)別崗位人員缺失,部門出現(xiàn)人員嚴(yán)重短缺問題。面對(duì)此種情況,部門及時(shí)調(diào)整業(yè)務(wù)分工,在我原有工作的基礎(chǔ)上,增加文字綜合業(yè)務(wù)。由于原有工作業(yè)務(wù)多為機(jī)關(guān)綜合性事務(wù),屬于外聯(lián)工作范疇,平時(shí)對(duì)文字材料工作接觸較少,所以對(duì)于自我也是一項(xiàng)全新的挑

        4 戰(zhàn)。面對(duì)挑戰(zhàn)我并無退縮之意,更多的是想,如何協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展好日常工作?如何學(xué)會(huì)擔(dān)當(dāng),協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)帶好隊(duì)伍?如何盡快提高文字綜合能力,彌補(bǔ)自身業(yè)務(wù)的短板?如何成為一名綜合能力全面發(fā)展的綜合型人才?針對(duì)自己的不足和缺陷,我積極補(bǔ)充和完善自我。一是在處理完其他事務(wù)后,加班加點(diǎn)翻閱以往的工作材料和相關(guān)書籍,擴(kuò)充信息量。二是向部門領(lǐng)導(dǎo)虛心請(qǐng)教,總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)和歸納公司總體工作思路,加深對(duì)企業(yè)文化和企業(yè)戰(zhàn)略的了解。三是通過多看、多學(xué)、多練、多寫,增加文字實(shí)踐功底。經(jīng)過幾個(gè)月的學(xué)習(xí),雖然離公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)要求還有很大的差距,但總體思路和方向基本能夠把握,文字綜合能力得到一定提高。

        (七)加強(qiáng)車輛監(jiān)管,提升服務(wù)水平,公務(wù)車輛管理日漸規(guī)范

        一是按照“八項(xiàng)規(guī)定”和《機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理制度》成立機(jī)關(guān)車隊(duì),規(guī)范公務(wù)用車。二是結(jié)合公司績(jī)效考核工作,加強(qiáng)對(duì)公務(wù)車輛駕駛員的管控力度和考核力度,進(jìn)一步規(guī)范駕駛員的服務(wù)質(zhì)量和安全駕駛管理,提升機(jī)關(guān)車隊(duì)總體服務(wù)水平。三是強(qiáng)化安全意識(shí),定期開展相關(guān)培訓(xùn)工作,樹立機(jī)關(guān)駕駛員的安全防范意識(shí)和文明服務(wù)意識(shí),全年開展機(jī)關(guān)駕駛員安全培訓(xùn)*次,參與公司組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)*次,部門內(nèi)部組織安全測(cè)試*次。全年發(fā)生重大車輛安全事故零起,輕微

        5 刮蹭事故零起,各項(xiàng)安全檢查記錄及安全隱患臺(tái)賬留痕清晰、完整。四是嚴(yán)控成本費(fèi)用。通過采用定點(diǎn)維修,不定期抽查、業(yè)務(wù)回訪,影像監(jiān)控等管理手段,對(duì)車輛所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行管控。全年機(jī)關(guān)公務(wù)車輛共發(fā)生維修費(fèi)(?)萬元,比較去年()萬元,……燃油費(fèi)(?)萬元,比較去年()……

        二、廉潔自律情況

        作為一名中國(guó)共產(chǎn)黨黨員,我能夠時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。以黨的紀(jì)律約束自己,以各類貪腐案例時(shí)刻提醒自己,以各優(yōu)秀類典型事不斷跡鞭策自己。一是積極參加上級(jí)黨委和公司黨委組織的黨建學(xué)習(xí)活動(dòng),及時(shí)完成上級(jí)黨委和公司黨委下達(dá)的各項(xiàng)工作要求和學(xué)習(xí)任務(wù)。二是以“毛澤東思想”、“鄧小平理論”、“三個(gè)代表”、“科學(xué)發(fā)展觀”以及“習(xí)總書記的重要講話”為指導(dǎo)思想,不斷改造自己的世界觀,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,自重、自省、自警、自勵(lì),嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)和各項(xiàng)廉政規(guī)定,增強(qiáng)抵制各種腐敗思想侵蝕,廉潔奉公,依法辦事。全年無收受賄賂和貪污公款等問題發(fā)生。

        三、存在的不足

        一是工作思路和大局意識(shí)觀還有待于拓寬。二是對(duì)外業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通能力,還應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)。三是文字綜合功底需盡快充實(shí),綜合業(yè)務(wù)能力應(yīng)全面提升。四是處理臨時(shí)事務(wù)能力和應(yīng)變能力還有待于進(jìn)一步改進(jìn)。

        四、2017年工作計(jì)劃

        一、發(fā)揮部門職能,積極組織謀劃,做好機(jī)關(guān)后勤保障工作

        一是與項(xiàng)目工程部和工程前期相關(guān)單位加強(qiáng)溝通聯(lián)絡(luò),提前了解水電分布、消防管線、供暖管線等設(shè)施設(shè)備的基礎(chǔ)情況,做好辦公樓搬遷前的相關(guān)準(zhǔn)備工作。二是制定科學(xué)高效的搬遷方案,力求整個(gè)搬遷過程組織科學(xué),實(shí)施順暢,高效快捷。三是積極與物業(yè)部門聯(lián)系,溝通落實(shí)好日后相關(guān)后勤管理工作;四是做好搬遷后,舊辦公樓的裝修、改造等相關(guān)工作。五是加強(qiáng)與各部門之間的溝通協(xié)作,在不背離制度和原則的情況下,共同研討,積極尋求解決各類問題的辦法,靈活處事,注重實(shí)效,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)間的協(xié)作能力。六是設(shè)身處地的為公司各部門著想,全心全意的為公司各部門提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),形成“有困難,找綜合”的服務(wù)理念,認(rèn)真做好機(jī)關(guān)后勤保障和服務(wù)工作。

        二、嚴(yán)控食品安全,打造生態(tài)餐廳,傳播機(jī)關(guān)餐飲品牌 文化

        一是打造特色生態(tài)餐廳。參考一線員工餐廳裝修風(fēng)格, 在現(xiàn)有環(huán)境和設(shè)施的基礎(chǔ)上,進(jìn)行升級(jí),全面打造安全、綠色、生態(tài)、環(huán)保的機(jī)關(guān)型餐廳,引領(lǐng)地區(qū)機(jī)關(guān)餐飲文化。在提升員工用餐環(huán)境的同時(shí),謀劃形成具有公司特色的餐飲品牌文化,逐步在地區(qū)機(jī)關(guān)餐廳范圍進(jìn)行廣泛傳播。二是嚴(yán)格

        7 控制食品安全。從食品原料入手,盡可能的采用公司蔬菜基地提供的肉類和蔬菜,確保食品安全、新鮮。三是豐富餐飲結(jié)構(gòu)。聘請(qǐng)不同菜系的廚師,增加機(jī)關(guān)餐廳餐飲種類,呈現(xiàn)餐飲品種的多樣性(如川菜、東北菜、韓食等)。通過定期調(diào)整餐飲結(jié)構(gòu),科學(xué)營(yíng)養(yǎng)搭配飲食等方式,為公司員工提供安全、營(yíng)養(yǎng)、可口的放心食品,滿足不同人群的飲食差異。四是嚴(yán)抓成本管控,避免出現(xiàn)超支情況。

        三、深化考核管理,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立機(jī)關(guān)車隊(duì)良好形象

        一是結(jié)合公司績(jī)效考核工作,繼續(xù)深化機(jī)關(guān)公務(wù)車輛管理工作,加大考核力度,規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)。二是進(jìn)一步健全機(jī)關(guān)公務(wù)車隊(duì)管理制體制和獎(jiǎng)懲機(jī)制。對(duì)于思想積極要求進(jìn)步,能夠主動(dòng)配合公司管理,遵章守紀(jì),文明服務(wù),謙虛禮讓不計(jì)較個(gè)人得失,工作責(zé)任心強(qiáng),具有主動(dòng)奉獻(xiàn)精神的工作人員,部門將推選為“服務(wù)典型”,并給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。三是開展服務(wù)質(zhì)量評(píng)選工作。車輛管理員每月到公司各部門對(duì)當(dāng)月公務(wù)車駕駛員服務(wù)質(zhì)量情況進(jìn)行調(diào)查,各部門可根據(jù)實(shí)際情況,以部門為單位進(jìn)行投訴,不體現(xiàn)個(gè)人實(shí)名。投訴結(jié)果經(jīng)調(diào)查確認(rèn)后,由部門按照規(guī)定進(jìn)行處罰,處理結(jié)果與個(gè)人當(dāng)月績(jī)效工資掛鉤。四是日常公務(wù)用車嚴(yán)格執(zhí)行登記和審批制度。

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        四、加強(qiáng)文化修養(yǎng),提高綜合能力,建設(shè)作風(fēng)優(yōu)良管理團(tuán)隊(duì)

        一是不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平和文字綜合能力,增強(qiáng)部門整體業(yè)務(wù)水平。二是不斷提升服務(wù)水平,為公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各部門提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)保障,全心全意為大眾服務(wù)。三是配合部門領(lǐng)導(dǎo)開展好各項(xiàng)工作,從生活和工作兩方面關(guān)心好本部門員工,與部門共同成長(zhǎng)。逐步建設(shè)成為一支“有規(guī)有矩,求真務(wù)實(shí),有情有義,知行合一”的優(yōu)秀管理團(tuán)隊(duì)。

        以上是本人2016年述職述廉情況和2017年的工作計(jì)劃,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予指正。同時(shí)也感謝公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各部員工,在日常工作與生活中給予我的幫助和關(guān)懷!

        謝謝!

        綜合部

        述職人:段威 2016年11月13日

        法院辦公室主任述職述廉報(bào)告

        政法委辦公室述職述廉報(bào)告

        學(xué)院辦公室秘書述職述廉報(bào)告

        醫(yī)院辦公室主任述職述廉報(bào)告

        醫(yī)院辦公室主任述職述廉報(bào)告

        第三篇:述職述廉報(bào)告述職述廉報(bào)告

        述職述廉報(bào)告范文300字|述職述廉報(bào)告

        在作風(fēng)上,做到自重、自盛、自警、自勵(lì)、自律,反思不足,自覺接受監(jiān)督,廉潔從教。團(tuán)結(jié)同志,關(guān)心同事,努力工作,盡職盡責(zé)。下面是精心為大家整理的 述職述廉報(bào)告范文300字 ,歡迎閱讀。

        篇1:述職述廉報(bào)告范文300字

        20xx年將要過去,回顧一年來的工作和學(xué)習(xí),作為一名xx所干部,在分局、所的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人以《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律若干規(guī)定》為行動(dòng)準(zhǔn)則,把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與做好本職工作結(jié)合起來,不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,適應(yīng)新的崗位要求。認(rèn)真履行崗位職責(zé),在德、能、勤、績(jī)、廉等方面都取得了一定的進(jìn)步,較好地完成了自己擔(dān)負(fù)的各項(xiàng)工作任務(wù)。一年來,加強(qiáng)學(xué)習(xí),今年發(fā)表的情況報(bào)道共計(jì)x篇,其中在市局簡(jiǎn)報(bào)上登載的x篇,市級(jí)刊物上x篇,人民網(wǎng)等新聞媒體上的有x篇,獲得XX年度x稱號(hào)。現(xiàn)將自己一年來各方面的情況總結(jié)匯報(bào)如下:

        1 一、思想政治建設(shè)方面

        當(dāng)前,在全地區(qū)干部群眾上下一心、群策群力,認(rèn)真落實(shí)國(guó)家和自治區(qū)大開放、大開發(fā)、大建設(shè)政策,努力推進(jìn)地區(qū)跨躍式發(fā)展和長(zhǎng)治久安的新時(shí)期、新形勢(shì)下,作為一名身在其中的領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是一名新任領(lǐng)導(dǎo)干部,只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),切實(shí)解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,才能進(jìn)一步堅(jiān)定政治方向和立場(chǎng),明晰理想信念,明確奮斗目標(biāo),緊跟時(shí)代步伐,履職盡責(zé),不辜負(fù)組織和人民的期望。一年來,本人緊緊圍繞地區(qū)審計(jì)、財(cái)政工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大會(huì)議精神,學(xué)習(xí)黨的xx屆六中、七中全會(huì)、自治區(qū)黨委七屆十次全委(擴(kuò)大)會(huì)議、中央xx工作座談會(huì)、地委委員(擴(kuò)大)會(huì)議精神。在學(xué)習(xí)過程中,深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),把握思想內(nèi)涵,努力解放思想,認(rèn)真查找思想差距、認(rèn)識(shí)差距、作風(fēng)差距、工作差距,努力提高自己思想政治修養(yǎng)和政策理論水平。同時(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代審計(jì)、財(cái)政科學(xué)理論,學(xué)習(xí)研究審計(jì)、財(cái)稅政策,創(chuàng)新工作理念,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,在干中學(xué)、學(xué)中干、邊干邊學(xué)、邊學(xué)邊干,學(xué)以致用,不斷提高自己運(yùn)用科學(xué)理論分析和解決實(shí)際問題的能力,提高自己判斷形勢(shì)、駕馭局面、統(tǒng)領(lǐng)工作的能力。

        一年來,本人堅(jiān)持用中國(guó)特色社會(huì)主義理論和科學(xué)發(fā)展觀武裝

        2 頭腦,堅(jiān)定不移地在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的方針、政策,堅(jiān)決執(zhí)行地委、行署的決議、決定,堅(jiān)決維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié),旗幟鮮明地反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng),自覺的投身于地區(qū)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安。

        二、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面

        立黨為公,執(zhí)政為民,全心全意為人民服務(wù),是我們黨永葆青春的根本保證,也是對(duì)我們每一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。一年來,本人認(rèn)真遵守黨章,嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì);按照權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求,嚴(yán)格要求自己,樹立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀,堅(jiān)決抵制拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義等腐朽思想;常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,常戒非分之想;耐得住清貧,守得住寂寞,不行偏袒之事,不圖非分之財(cái),始終做到自重、自省、自警、自勵(lì),保持良好操守;遵守原則,秉公辦事,以身作則,嚴(yán)以律己;要求下級(jí)做的,自己首先做到,要求下級(jí)不做的,自己堅(jiān)決不做;堅(jiān)持做老實(shí)人,說老實(shí)話,辦老實(shí)事;堅(jiān)持真誠(chéng)待人,正直處世。

        3 一年來,本人時(shí)刻牢記 兩個(gè)務(wù)必 ,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真遵守《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺增強(qiáng)廉潔自律意識(shí),規(guī)范從政行為,做到了以身作則、清正廉潔、取信于民、艱苦樸素、勤奮工作,處處以黨員先鋒模范作用要求自己,樹立了良好的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象。

        三、組織領(lǐng)導(dǎo)能力方面

        一年來,本人在工作中注重培養(yǎng)分析問題和解決問題的能力,注重提高管理、組織、決策、執(zhí)行能力;對(duì)工作中出現(xiàn)的各種復(fù)雜問題能夠運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法,分析、研究、解決;大膽創(chuàng)新工作思路,不斷增強(qiáng)創(chuàng)新能力,采取靈活多樣的工作方式,推進(jìn)各項(xiàng)工作有序開展;充分尊重群眾的首創(chuàng)精神,充分調(diào)動(dòng)大家的工作積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)凝聚力和向心力,形成合力,有效的提高工作質(zhì)量和效率。

        四、作風(fēng)建設(shè)方面

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        民主集中制原則是黨的根本組織原則,也是保證班子團(tuán)結(jié),形成堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心,增強(qiáng)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵所在。本人認(rèn)真遵守民主集中制原則,按照民主集中制的要求決策和處理問題;服從組織安排,執(zhí)行黨組決定,堅(jiān)決維護(hù)班子的團(tuán)結(jié);按照工作分工,全力協(xié)助、配合、支持局長(zhǎng)、書記工作,努力做好自己的分管工作;堅(jiān)持重大問題及時(shí)向局長(zhǎng)、書記請(qǐng)示匯報(bào),一般事務(wù)和屬自己職權(quán)范圍的事情大膽決策;始終堅(jiān)持做到擺正位子,當(dāng)好配角,做好參謀和助手。按照集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)的原則,大膽開展工作,與班子成員加強(qiáng)溝通、密切協(xié)作,堅(jiān)持做到互相配合不爭(zhēng)權(quán),相互信任不猜疑,相互支持不拆臺(tái),相互體諒不推諉。能夠牢固樹立責(zé)任意識(shí),落實(shí)工作責(zé)任制,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格管理,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,勤奮敬業(yè)。

        在日常工作中,認(rèn)真聽取基層單位和有關(guān)科室意見,誠(chéng)懇接受組織和群眾的監(jiān)督批評(píng),堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng),虛心向同志們學(xué)習(xí),堅(jiān)持嚴(yán)以律己,寬以待人;在原則問題上講真理,不講面子,在一些非原則的小事上講風(fēng)格,求同存異,互尊互諒;對(duì)別人的弱點(diǎn)不苛求指責(zé),對(duì)別人的過失不耿耿于懷,對(duì)下屬努力做到在生活上多關(guān)心,在感情上多交流,努力營(yíng)造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。

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        五、工作實(shí)績(jī)方面

        20xx年1-9月,本人在地區(qū)財(cái)政局經(jīng)建科工作。在工作中,本人帶領(lǐng)科室人員,認(rèn)真貫徹落實(shí)地委委員(擴(kuò)大)會(huì)議精神和地委、行署的決議、決策,突出科學(xué)發(fā)展這一主題,緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式這個(gè)中心,不斷創(chuàng)新財(cái)政管理體制,加大財(cái)政資金監(jiān)管力度,增強(qiáng)財(cái)政資金運(yùn)行的科學(xué)性、規(guī)范性、安全性和有效性,加強(qiáng)財(cái)政財(cái)務(wù)管理工作;加強(qiáng)政府投資管理,保障重要民生工程和重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè);推進(jìn)節(jié)能減排和新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展,支持發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì);完善糧食補(bǔ)貼政策,加強(qiáng)糧食生產(chǎn)能力建設(shè);抓好擴(kuò)大消費(fèi)、惠民補(bǔ)貼等政策落實(shí),堅(jiān)持服務(wù)民生;構(gòu)建政府信用平臺(tái)管理新機(jī)制,支持地區(qū)中小企業(yè)和交通事業(yè)跨越式發(fā)展;加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量和水平,為地區(qū)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安做出積極努力。

        20xx年10月以后,本人在地區(qū)審計(jì)局工作。負(fù)責(zé)審計(jì)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)工作,負(fù)責(zé)審計(jì)信息、金審工程和離退休老干部工作;分管行政事業(yè)審計(jì)科、審計(jì)信息技術(shù)室。在工作中,本人努力向同志們學(xué)習(xí),不懂就問,虛心請(qǐng)教。堅(jiān)持重實(shí)際、說實(shí)話、出實(shí)招、辦實(shí)事,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率,對(duì)每項(xiàng)工作努力做到盡

        6 職、盡責(zé)、盡力,敢于負(fù)責(zé),勇于擔(dān)當(dāng),大膽決斷,不推諉、不扯皮,切實(shí)做到識(shí)大體,顧大局。努力做到方向明、政策清、情況熟、業(yè)務(wù)通,決斷準(zhǔn)。在局黨組的關(guān)懷和幫助下,在同志們的大力支持和配合下,本人較好的完成了局黨組安排的各項(xiàng)工作任務(wù),完成了自己的分管工作。

        六、存在的不足和今后的努力方向

        作為一名履職時(shí)間不久的領(lǐng)導(dǎo)干部,本人感到存在下列不足:

        1、思想不夠解放。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面,與實(shí)際工作的需要,與新形勢(shì)、新任務(wù)的需要,存在著明顯差距,在新的一年,要努力改善。

        2、學(xué)習(xí)亟待加強(qiáng)。在政治理論學(xué)習(xí)和審計(jì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,還不深入、不透徹、不全面,必須強(qiáng)化學(xué)習(xí),盡快提高,以適應(yīng)新崗位工作的需要。

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        篇2:述職述廉報(bào)告范文300字

        本人能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵紀(jì)守法,為人師表,愛崗敬業(yè),自覺遵守黨的紀(jì)律,同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng)。不搞奢侈浪費(fèi),聯(lián)系實(shí)際,開拓創(chuàng)新,以身作則,努力提高工作水平,努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。現(xiàn)將本人思想工作情況報(bào)告如下:

        一、履行崗位職責(zé)方面

        本人堅(jiān)持以鄧小平理論為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹 三個(gè)代表 重要思想,努力學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和黨的各項(xiàng)路線、方針、政策。積極參加政治學(xué)習(xí),并做好筆記、寫好心得體會(huì),使自己的學(xué)習(xí)、思想工作、廉潔等方面都得到了鍛煉和提高。

        在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,深刻理解和認(rèn)真把握科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)以及根本要求,牢固樹立為群眾

        8 辦實(shí)事、辦好事的工作意識(shí),堅(jiān)持突出實(shí)踐特色,務(wù)求學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。

        二、廉潔自律方面

        作為一名黨員教師,我嚴(yán)格要求自己,努力加強(qiáng)黨性鍛煉,樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀,始終堅(jiān)持馬克思主義信仰,堅(jiān)定社會(huì)主義信念,牢記黨的宗旨,聽從黨的召喚,服從黨的安排,顧全大局,堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)決策和戰(zhàn)略部署,以高度的事業(yè)心和責(zé)任感對(duì)待黨的教育事業(yè)。嚴(yán)格遵守法律、法規(guī),尊守各項(xiàng)紀(jì)律,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng),反對(duì)奢侈浪費(fèi)行為,厲行節(jié)約。

        在工作中,堅(jiān)持原則,敢于開展批評(píng)與自我批評(píng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央黨政干部的有關(guān)規(guī)定,牢記一個(gè)共產(chǎn)黨員的崇高使命和責(zé)任,自覺抵御腐朽思想的侵蝕,防微杜漸,自覺同拜金主義、享樂主義、個(gè)人主義作斗爭(zhēng),根除特權(quán)思想。在工作中做到服從領(lǐng)導(dǎo),科學(xué)管理,關(guān)心集體,團(tuán)結(jié)同志,樂于助人,弘揚(yáng)正氣,求真務(wù)實(shí),力求高效,知實(shí)情、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效;通過自身努力,樹立一名黨員教師的良好形象。

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        在作風(fēng)上,做到自重、自盛、自警、自勵(lì)、自律,反思不足,自覺接受監(jiān)督,廉潔從教。團(tuán)結(jié)同志,關(guān)心同事,努力工作,盡職盡責(zé),忠誠(chéng)于黨和人民的教育事業(yè),清清白白做人,堂堂正正做事,樹立起了一個(gè)的黨員教師的良好形象。嚴(yán)格自我約束,加強(qiáng)教育,強(qiáng)化監(jiān)督和管理,不搞特殊化。我從沒有利用工作職權(quán)獲取一己私利,沒有假公濟(jì)私、化公為私的行為,堅(jiān)持原則,得到了領(lǐng)導(dǎo)的信任和同志們的支持。

        廉潔是教師立教之本,作為一名光榮的人民教師,要處處為人師表,從小事做起,從自我做起,率先垂范,作出表率,時(shí)刻提醒自己要實(shí)實(shí)在在求學(xué)問、認(rèn)認(rèn)真真當(dāng)老師、清清白白干事情,全身心地投入到自己所鐘愛的事業(yè)和工作中。

        總之,本人求真務(wù)實(shí),勇于創(chuàng)新,堅(jiān)持解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn)。腳踏實(shí)地,講求實(shí)效,堅(jiān)持真理,尊重同事,團(tuán)結(jié)同志,不圖虛名說實(shí)話,淡泊名利,無私奉獻(xiàn),肯吃苦,肯干事,清正廉潔,先人后己,不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng),嚴(yán)于律己,從細(xì)微之處規(guī)范自己的一言一行,在思想上高筑反腐倡廉,拒腐防變的長(zhǎng)城,時(shí)刻保持共產(chǎn)黨

        10 員的本色。

        三、存在的問題和今后的打算

        廉潔從教是教師堪稱人師的人格前提,是社會(huì)對(duì)教師素質(zhì)要求的重要內(nèi)容,也是教師育人的品德基礎(chǔ)。教師廉潔從教有助于良好社會(huì)風(fēng)氣的形成和發(fā)展。

        一是工作方法守舊,缺乏改革創(chuàng)新意識(shí):在工作中只求過得去,不求過得硬,只是應(yīng)付檢查,形式主義嚴(yán)重,走以前的老路,按老方法辦,做 牢靠 事。

        二是業(yè)務(wù)不精,停止不前,不學(xué)習(xí)新知識(shí),只求一時(shí)過得去,不求長(zhǎng)遠(yuǎn),心中沒有壓力感。

        三是受社會(huì)不良風(fēng)氣影響,不是原則的大問題,不愿?jìng)蜌?,利用工作之便,為他人開方便之門,對(duì)學(xué)校公物管理仍不夠嚴(yán)格。

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        四是工作繁雜,容易忘記同志們報(bào)修的事務(wù)。

        作為一名黨員教師,今后一定要堅(jiān)定政治立場(chǎng)、飽滿的工作熱情、強(qiáng)烈的事業(yè)心和政治責(zé)任感,始終堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,貫徹黨和國(guó)家的方針政策,努力使自己在思想上、政治上、行動(dòng)上和黨中央保持高度一致,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

        經(jīng)常對(duì)照黨章和黨規(guī)黨法檢查自己的言行,不斷提高黨性修養(yǎng),在作風(fēng)上,要認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的決定和決議,服從安排。在日常工作中做到廉潔奉公,嚴(yán)于律己,寬以待人。在工作中要始終牢記職責(zé),保證潔身自好。 儉以養(yǎng)德,廉以養(yǎng)教 ,作為教師, 心底無私天地寬。 ,我將時(shí)時(shí)刻刻提醒自己以 廉潔奉獻(xiàn) 的紅燭精神教書育人,努力修養(yǎng)身心,提高自己的學(xué)識(shí)水平,關(guān)心學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展,真心愛生如子,獻(xiàn)身教育,做一名擁有愛心的廉潔從教的好老師,用博愛為學(xué)生撐起廣闊的藍(lán)天。

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        第四篇:述職述廉報(bào)告

        述職述廉報(bào)告2016

        XX年將要過去,回顧一年來的工作和學(xué)習(xí),作為一名xx所干部,在分局、所的正確領(lǐng)導(dǎo)下,把學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)與做好本職工作結(jié)合起來,不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,適應(yīng)新的崗位要求。認(rèn)真履行崗位職責(zé),在德、能、勤、績(jī)、廉等方面都取得了一定的進(jìn)步,較好地完成了自己擔(dān)負(fù)的各項(xiàng)工作任務(wù)。一年來,加強(qiáng)學(xué)習(xí),今年發(fā)表的情況報(bào)道共計(jì)x篇,其中在市局簡(jiǎn)報(bào)上登載的x篇,市級(jí)刊物上x篇,人民網(wǎng)等新聞媒體上的有x篇,獲得XX年度x稱號(hào)?,F(xiàn)將自己一年來各方面的情況總結(jié)匯報(bào)如下:

        一、加強(qiáng)黨性修養(yǎng),清潔廉政

        作為一名x干部,我時(shí)常提醒自已,要按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自已,時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦。應(yīng)常思貪欲之禍,常懷律已之心,常修為政之德。努力加強(qiáng)黨性鍛煉,牢記黨的宗旨,全心全意為民服務(wù)。一年來,我積極參加了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐"科學(xué)發(fā)展觀"的活動(dòng),以"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo),不斷改造自己的世界觀,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,自重、自省、自警、自勵(lì),嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)和各項(xiàng)廉政規(guī)定,增強(qiáng)抵制各種腐敗思想侵蝕的免疫力,廉潔奉公,依法辦事。

        二、 努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力

        我主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)下x部門的任務(wù)和要求,堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)和x知識(shí),做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃,系統(tǒng)性,持之以恒,不斷提高工作效率。今年,我積極參加了上級(jí)組織的x等法律、法規(guī)的學(xué)習(xí),計(jì)算機(jī)操作等技能的培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)提高了自己的思想政治素質(zhì),為履行崗位職責(zé)、搞好x工作打下了良好的思想、業(yè)務(wù)技能基礎(chǔ)。在今年x組織的x,獲得"優(yōu)秀個(gè)人"稱號(hào)。

        三、踏實(shí)肯干,履行崗位職責(zé)

        一年來,我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,努力工作,盡職盡責(zé)做好本職工作。在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,較好地完成了上級(jí)交辦的任務(wù)。1、做好來訪投訴的接待工作。能熱情接待,不怕煩瑣,耐心細(xì)致的解答好來訪者的問題。2、做好x管理工作,及時(shí)反饋相關(guān)處理結(jié)果。3、做好x工作。按時(shí)收發(fā)各種文件,認(rèn)真收集各類工作信息,及時(shí)向上級(jí)反映工作情況,確保信息工作按時(shí)保質(zhì)完成。對(duì)x及時(shí)進(jìn)行宣傳報(bào)道。4、做好x檔案管理工作。

        報(bào)告完畢,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的工作多提寶貴意見。

        2016年度述職述廉報(bào)告范例

        XX年,我校全體教職工在、市政府和教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)科

        學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持"厚積深思、快樂和諧"的辦學(xué)理念,圍繞"苦練內(nèi)功、加強(qiáng)管理、提高質(zhì)量、打造特色"的發(fā)展主題,明確"保穩(wěn)定、保安全、促發(fā)展"的核心任務(wù),抓住機(jī)遇,應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),克難攻堅(jiān),扎實(shí)推進(jìn)"三名"工程,取得了豐碩的成果。

        XX年高考,我校有黎斌、李想、王翔、陽(yáng)成江、潘建雄、陽(yáng)耀林等6位同學(xué)被清華、北大錄取,其中黎斌同學(xué)奪得全市文科狀元;600分以上人數(shù),我校共41人,占全市的28.87%;全市個(gè)人總分文科前十名,我校占有四人,理科前十名,我校占有三人;文理科個(gè)人總分進(jìn)入全省前200名人數(shù)均列第五。同年中考,總分700分以上人數(shù)我校有47人(全區(qū)共83人),占56.6%。

        回顧過去的一年,我作校長(zhǎng)、黨總支書記,在、市政府和教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)下,在全體班子及廣大教職員工的積極協(xié)助與大力支持下,克服困難,努力完成日常教學(xué)、行政管理等各項(xiàng)任務(wù)?,F(xiàn)將本人在XX年度的思想和工作情況,簡(jiǎn)要總結(jié)匯報(bào)如下:

        一、牢記使命,始終忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè)

        教育是一項(xiàng)關(guān)乎國(guó)計(jì)民生的偉大事業(yè)。作為一名教育工作者,我深刻地認(rèn)識(shí)到自身所肩負(fù)的神圣使命;作為一名校長(zhǎng),我更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己所承擔(dān)的責(zé)任。奉獻(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源,辦好人民滿意教育,早日實(shí)現(xiàn)將宜春中學(xué)打造成為名校的宏偉目標(biāo),早日實(shí)現(xiàn)百年老校偉大復(fù)興,一直是我所堅(jiān)持并為之不懈奮斗的人生追求。

        一年來,我始終密切關(guān)注著基礎(chǔ)教育發(fā)展的形勢(shì),認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的教育方針政策,不斷更新自己的管理理念、教育理念。在辦學(xué)思想上,始終堅(jiān)持與黨和國(guó)家的教育方針政策保持高度一致,積極響應(yīng)黨和國(guó)家的號(hào)召,全面推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展;在日常管理和教育教學(xué)過程中,始終堅(jiān)持依法辦學(xué),廉潔自律,依法執(zhí)教,勤勉敬業(yè),以身作則,帶頭示范,以實(shí)際行動(dòng)表達(dá)著自己對(duì)教育事業(yè)的忠誠(chéng)與熱愛,詮釋著一名教師應(yīng)有的精神與品質(zhì),傳達(dá)著一名校長(zhǎng)的目標(biāo)與追求。

        二、負(fù)重前行,著力改進(jìn)和創(chuàng)新學(xué)校管理

        近年來,學(xué)校飽受債務(wù)困擾,正常運(yùn)轉(zhuǎn)常常難以為繼。2016年度述職述廉報(bào)告范例2016年度述職述廉報(bào)告范例。過去的這一個(gè)學(xué)年,學(xué)校往往是一開學(xué)就面臨著無米下鍋的窘境。作為一校之長(zhǎng),還必須時(shí)常承受債主追債的滋擾,甚至對(duì)個(gè)人的威脅。面對(duì)此困境,我們一方面大力節(jié)約公用經(jīng)費(fèi)開支,開源節(jié)流,一方面積極向政府和各部門求援。在經(jīng)濟(jì)十分困難的情況下,不斷改善教學(xué)條件,特別是通過積極運(yùn)作順利完成了學(xué)校正大門建設(shè),改變了宜春中學(xué)走"旁門左道"的尷尬歷史,改變了校園面貌,提升了學(xué)校品牌形象,為進(jìn)一步改進(jìn)校園管理創(chuàng)造了良好條件。

        在面對(duì)經(jīng)濟(jì)壓力的同時(shí),我們還面對(duì)著更為沉重的規(guī)模辦學(xué)下的管理壓力和教學(xué)質(zhì)量壓力。作為一所百年老校,一所中心城區(qū)最好的省級(jí)重點(diǎn)中學(xué),市民的關(guān)注與期待是不言而喻的。為了破解學(xué)校發(fā)展道路上的瓶頸,我們創(chuàng)造性提出了"一校兩區(qū)、內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)""大年級(jí)、小學(xué)校""全封閉、寄宿制、準(zhǔn)軍事化"的管理思路,并在反復(fù)的實(shí)踐與探索中不斷走向成熟與完善。盡管這些管理模式還有很多課題要解決,但事實(shí)說明它們是符合宜春中學(xué)當(dāng)前辦學(xué)現(xiàn)狀的,并已經(jīng)逐漸顯示出它的優(yōu)越性和生命力。08-09學(xué)年,我們

        在高考、中考、學(xué)科競(jìng)賽均創(chuàng)造了超歷史水平的好成績(jī),不僅在規(guī)模上實(shí)現(xiàn)突破,在尖子生培養(yǎng)上也走進(jìn)了全省前列。

        三、凝聚力量,堅(jiān)持推進(jìn)學(xué)校隊(duì)伍建設(shè)

        教師是一所學(xué)校最重要的教育資源,教師的精神狀態(tài)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)是一所學(xué)校能否實(shí)現(xiàn)持續(xù)、健康發(fā)展的決定因素。我校的教師隊(duì)伍整體素質(zhì)比較高,并一直保持著愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)良傳統(tǒng),這也是我們能夠突破困境、穩(wěn)定發(fā)展的重要原因。

        我們現(xiàn)有教職員工580多人,多數(shù)來自原宜春中學(xué)、宜春一中這兩所省級(jí)重點(diǎn)中學(xué),也包括因規(guī)模擴(kuò)大而引進(jìn)的一些其它地市的教師。因此,學(xué)校內(nèi)部出現(xiàn)教育觀念、價(jià)值觀念多元化是客觀的、必然的。近兩年,我們一直都在通過各種途徑努力統(tǒng)一教工的價(jià)值追求,反復(fù)宣傳學(xué)校的辦學(xué)理念,加強(qiáng)校區(qū)之間、學(xué)科之間教師的溝通與交流,以盡快使廣大教師的教育思想統(tǒng)一到學(xué)校整體發(fā)展的指導(dǎo)思想上來,增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力,形成學(xué)校發(fā)展的巨大合力。

        為了促進(jìn)教師隊(duì)伍素質(zhì)的進(jìn)一步提高,我們通過加強(qiáng)行政聽課、隨機(jī)聽課等形式對(duì)教師的教育教學(xué)行為過程進(jìn)行監(jiān)督,通過開展學(xué)生問卷、座談,收集家長(zhǎng)意見等方式及時(shí)跟蹤學(xué)校師德師風(fēng)現(xiàn)狀,通過演講、評(píng)測(cè)等方式展示教師良好的面貌,促進(jìn)教師依法執(zhí)教,嚴(yán)守職業(yè)道德規(guī)范。在教師專業(yè)成長(zhǎng)上,我們堅(jiān)持引進(jìn)來、走出去,為教師接受新的理念,接觸新的教育手段,提高業(yè)務(wù)水平創(chuàng)造條件。我們還通過強(qiáng)化教研組、備課組的培訓(xùn)功能,強(qiáng)化教師的教研意識(shí),強(qiáng)化教師教研能力的培養(yǎng),完善教師的考核評(píng)估機(jī)制,有效地促進(jìn)了教師的專業(yè)成長(zhǎng),特別是通過堅(jiān)持"老帶新"和落實(shí)"十個(gè)一"工程,給青年教師的成長(zhǎng)提供了很多幫助,不少青年教師已逐漸成長(zhǎng)為學(xué)校的教學(xué)骨干。

        四、狠抓質(zhì)量,大力促進(jìn)課堂教學(xué)改革

        教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,沒有質(zhì)量就沒有品牌,宜春中學(xué)的名校建設(shè)就會(huì)落空,這是我們大家都深知的道理。一直以來,我們都把深入教改,提高質(zhì)量作為中心工作,強(qiáng)化目標(biāo)管理責(zé)任機(jī)制,強(qiáng)化教師的質(zhì)量意識(shí),強(qiáng)化教學(xué)基層單位建設(shè),成功地實(shí)現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升,受到社會(huì)各界的廣泛好評(píng)。

        為了不斷提升學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量,我們始終把"學(xué)生是否滿意、家長(zhǎng)是否滿意、社會(huì)是否滿意"作為衡量自己教學(xué)管理、教學(xué)水平的標(biāo)準(zhǔn)。一個(gè)學(xué)年來,我們不斷夯實(shí)教學(xué)常規(guī)管理,完善教學(xué)常規(guī)執(zhí)行情況的督導(dǎo)與檢查,把課堂作為教學(xué)改革的突破口,鼓勵(lì)教師在完成常規(guī)的基礎(chǔ)上努力創(chuàng)新,構(gòu)建自己富有個(gè)性魅力、富有特色的高效的課堂教學(xué)。高中新課程改革在全省鋪開后,我們緊緊抓住這個(gè)契機(jī),深入推進(jìn)課堂教學(xué)改革,努力挖掘校本教育資源,全面開設(shè)校本課程,建立學(xué)生成長(zhǎng)檔案,認(rèn)真開展社會(huì)實(shí)踐和研究性學(xué)習(xí),充分體現(xiàn)了樣本校應(yīng)有的風(fēng)采。為給教學(xué)提供不竭動(dòng)力,我們十分重視教學(xué)研究工作,堅(jiān)持"以教帶研,以研促教"的指導(dǎo)思想,全面推進(jìn)學(xué)科研究,課題研究,課改研究,命題研究。上一學(xué)年我們有48個(gè)省級(jí)課題立項(xiàng),100多篇文章在市以上評(píng)比中獲獎(jiǎng)。為了使各項(xiàng)教學(xué)改革措施能有效地落到實(shí)處,我們高度重視教學(xué)基層單位的管理,全面推進(jìn)學(xué)科組、備課組建設(shè),使其成為"校本教研基地,教師專業(yè)成長(zhǎng)基地,提高教學(xué)質(zhì)量基地"。尖子生培養(yǎng)是教學(xué)中重點(diǎn)也是難點(diǎn),這兩年我們都加大了尖子生培養(yǎng)力

        度,對(duì)素質(zhì)突出的學(xué)生做到早發(fā)現(xiàn),早培養(yǎng),早跟蹤,集中優(yōu)勢(shì)資源,跟蹤輔導(dǎo),全面培養(yǎng),使一批批尖子生脫穎而出,也使我們宜春中學(xué)最終走出了沒有清華、北大的困惑。

        五、以人為本,努力構(gòu)建校園和諧文化

        構(gòu)建和諧校園文化我們名校建設(shè)的重要任務(wù),和諧的文化能夠?yàn)閷W(xué)生健康成長(zhǎng)和全面發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)越的硬環(huán)境和軟環(huán)境,能夠使學(xué)校充滿生機(jī)與活力,是一所名校必須具備的要素。

        在過去的一個(gè)學(xué)年里,我們?cè)?以人為本、以德育人"的教育理念指引下,不斷總結(jié)與反思自己的教育思想、管理措施和教育行為,在和諧校園文化的建設(shè)上進(jìn)行了很多有益的嘗試和探索。在課堂上,我們注重引導(dǎo)教師構(gòu)建平等對(duì)話,多元探究的課堂文化,藝術(shù)設(shè)計(jì)課堂,豐富教學(xué)手段,寓教于樂,平等對(duì)話,創(chuàng)造民主、探究、合作的學(xué)習(xí)氛圍,培養(yǎng)學(xué)生思考探究的習(xí)慣,鼓勵(lì)學(xué)生質(zhì)疑和創(chuàng)新;在課外,我們致力于構(gòu)建民主親善,團(tuán)結(jié)協(xié)作的人際文化,干群間相互理解,師生間相互尊重,同學(xué)間相互幫助,形成和諧融洽的校園氛圍;在教室,我們致力于構(gòu)建力爭(zhēng)上游、同舟共濟(jì)的班級(jí)文化,既重視創(chuàng)造學(xué)習(xí)上你追我趕的競(jìng)爭(zhēng)氛圍,又注意引導(dǎo)形成同舟共濟(jì)的集體意識(shí);在校園,我們致力于構(gòu)建寬松融洽,生機(jī)勃發(fā)的環(huán)境文化,挖掘百年老校文化底蘊(yùn),發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),形成健康的輿論導(dǎo)向,讓學(xué)生在和諧的文化環(huán)境中健康成長(zhǎng),勵(lì)志成才。

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        六、存在的問題及今后的打算

        作為一所百年老校,我們?cè)诮裉斓陌l(fā)展中遭遇了諸多難題,這是對(duì)我們意志品質(zhì)的考驗(yàn),也是對(duì)我們管理能力、教學(xué)水平等各項(xiàng)素質(zhì)的檢驗(yàn)。面對(duì)當(dāng)前復(fù)雜的辦學(xué)形勢(shì),捉襟見肘的經(jīng)濟(jì)承受能力,我們已經(jīng)收獲了很多成功的經(jīng)驗(yàn),這是宜春中學(xué)實(shí)現(xiàn)偉大復(fù)興的寶貴財(cái)富。2016年度述職述廉報(bào)告范例文章2016年度述職述廉報(bào)告范例出自

        wk-78500000542029.html,此鏈接!。當(dāng)然,我們還有一系列的問題要去解決,如校區(qū)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的完善,封閉式管理的推進(jìn),"大年級(jí)、小學(xué)校"管理中責(zé)、權(quán)、利的進(jìn)一步明確,經(jīng)濟(jì)困難情況下的硬件建設(shè),化解債務(wù)壓力等等,都還需要我們進(jìn)一步去努力探索。

        在新的一年里,我們將著重在以下七個(gè)方面繼續(xù)努力探索:1、扎實(shí)抓好高考復(fù)習(xí)工作,力爭(zhēng)高考再次實(shí)現(xiàn)歷史突破;2、進(jìn)一步提高管理人員素質(zhì),堅(jiān)決規(guī)范辦學(xué)行為;3、繼續(xù)強(qiáng)化常規(guī)管理,確保學(xué)校的和諧與穩(wěn)定;4、繼續(xù)推進(jìn)新課程實(shí)驗(yàn),深化課堂教學(xué)改革,發(fā)揮樣板校示范作用;5、高度重視,密切配合,全力抓好普通高中迎檢工作;6、努力貫徹科學(xué)理念,抓好學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià);7、加園環(huán)境整飭力度,創(chuàng)造溫馨和諧的校園氛圍;8、加強(qiáng)對(duì)教師的業(yè)務(wù)考核工作,促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)。

        2016年度述職述廉報(bào)告范例

        吳 佩

        時(shí)間過的很快,XX年即將過去,在過去的一年里,作為一名管理人員,我們深知自己的責(zé)任,恪盡職守,作好本職工作,是組織,是同志們對(duì)我們的基本要求?,F(xiàn)在我就一年來承擔(dān)的醫(yī)學(xué)一系臨床教學(xué)管理以及附院科研、教學(xué)管理工作向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一匯報(bào)。

        一、醫(yī)學(xué)一系工作

        XX年醫(yī)學(xué)一系承擔(dān)了學(xué)校10個(gè)專業(yè),14門臨床課程的教學(xué)任務(wù)。共完成教學(xué)8197學(xué)時(shí),其中理論課4768學(xué)時(shí),實(shí)驗(yàn)課3429學(xué)時(shí)。加強(qiáng)教學(xué)管理是保證教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,我們進(jìn)一步完善了學(xué)生信息員制度和教學(xué)督導(dǎo)制度,并根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一安排,按質(zhì)按量地完成了兩個(gè)學(xué)期的期初、期中、期末教學(xué)檢查工作,定期編寫教學(xué)簡(jiǎn)報(bào),將正反兩方面信息及時(shí)反饋給各教研室和教師本人,并督促教研室提出整改措施,形成了封閉的教學(xué)監(jiān)控環(huán)路。良好的教學(xué)管理,有效地保證了教學(xué)秩序和教學(xué)質(zhì)量。我系XX屆畢業(yè)生709人,報(bào)考碩士研究生并達(dá)到國(guó)家錄取分?jǐn)?shù)線有178人,占25.11%,實(shí)際錄取122人,占17.21%,創(chuàng)我系歷史上最好成績(jī)。這充分反映出通過教學(xué)評(píng)估,我系的教學(xué)質(zhì)量達(dá)到了一個(gè)新的水平。

        醫(yī)學(xué)教育是一門強(qiáng)調(diào)實(shí)踐性的教學(xué),由于學(xué)生人數(shù)的增加,我系的實(shí)踐教學(xué)面臨較大困難。為增加實(shí)踐,強(qiáng)化學(xué)生的能力培養(yǎng)。XX年我系克服困難,合理安排,充分挖掘潛力,增添了主干課程的課間見習(xí),并增加集中見習(xí)和實(shí)習(xí)前技能培訓(xùn)的課時(shí)數(shù),從教學(xué)安排上保證了學(xué)生有一定的實(shí)踐機(jī)會(huì)。為保證實(shí)習(xí)教學(xué)質(zhì)量,我系在教務(wù)處的指導(dǎo)下堅(jiān)持開展實(shí)習(xí)中期檢查,并逐步增加檢查范圍,加大檢查力度。XX年我系組成了內(nèi)、外、婦、兒教研室的資深專家檢查組,先后對(duì)復(fù)旦大學(xué)附屬上海市第五人民醫(yī)院、上海市閔行區(qū)中心醫(yī)院、中國(guó)人民解放軍第四一一醫(yī)院、上海市閘北區(qū)北站醫(yī)院、無錫市錫山人民醫(yī)院等5所教學(xué)醫(yī)院進(jìn)行了實(shí)習(xí)中期檢查。本次教學(xué)檢查工作受到了學(xué)校的高度重視,校領(lǐng)導(dǎo)和教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)親臨教學(xué)檢查現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)工作。通過此次教學(xué)檢查,有力地促進(jìn)了各教學(xué)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和教學(xué)管理部門對(duì)實(shí)習(xí)帶教工作的重視,進(jìn)一步提高了各教學(xué)醫(yī)院臨床教師的教學(xué)意識(shí)和教學(xué)水平,也增強(qiáng)了皖南醫(yī)學(xué)院在各教學(xué)醫(yī)院的影響力。

        作為臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),適應(yīng)臨床醫(yī)療形勢(shì)發(fā)展的需要,不斷改革教學(xué)模式是我系追求的目標(biāo)。為使臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后順利通過國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試,早日成為一名合格的醫(yī)生。XX年我系改革了畢業(yè)考試形式,由原來的單一筆試模式改為筆試和客觀結(jié)構(gòu)化臨床多站式技能考核相結(jié)合的模式。組織附院、蕪湖二院及地區(qū)醫(yī)院三十余名高職稱臨床教師,歷時(shí)7天時(shí)間,逐一對(duì)709名畢業(yè)生,從病史采集與病例分析、體格檢查與技能操作、輔助檢查結(jié)果判讀三個(gè)方面,全面考察了學(xué)生的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能??荚嚽皩?duì)學(xué)生進(jìn)行了廣泛動(dòng)員,使學(xué)生充分認(rèn)識(shí)到畢業(yè)考試改革的必要性,并對(duì)學(xué)生進(jìn)行細(xì)致的考前輔導(dǎo),引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真復(fù)習(xí)。結(jié)果709名畢業(yè)學(xué)生僅有8名學(xué)生不及格,經(jīng)過補(bǔ)考全部通過。改革之所以取得成功,如同學(xué)們所說的,畢業(yè)考試改革顯示了極大的實(shí)用性,充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性和學(xué)習(xí)熱情,達(dá)到了提高教學(xué)質(zhì)量的目的。

        高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)是國(guó)家教育部為提高高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量而實(shí)施(2016供銷社領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告)的一項(xiàng)重大計(jì)劃,是提升高校教學(xué)水平的一條重要途徑。XX年我系在教務(wù)處的指導(dǎo)下,積極參加學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)。在作好省級(jí)示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心工作的同時(shí),作為主要單位參加了學(xué)校申報(bào)國(guó)家級(jí)示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心的工作。XX

        年我系內(nèi)科學(xué)、診斷學(xué)被評(píng)為校級(jí)精品課程,外科學(xué)被評(píng)為省級(jí)精品課程。顯示我系的課程建設(shè)走上了一個(gè)新臺(tái)階。

        二、附院工作

        1.教學(xué)工作

        XX年附院共接收各專業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生623人, 1月6日臨床專業(yè)實(shí)習(xí)生正式進(jìn)入我院實(shí)習(xí),為使同學(xué)們很快實(shí)現(xiàn)從醫(yī)學(xué)生向臨床實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)變,在吸取去年評(píng)建期間的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,我們精心組織了十三個(gè)理論講座,包括醫(yī)院介紹、醫(yī)療流程、實(shí)習(xí)管理規(guī)范、院感知識(shí)、醫(yī)療文書的書寫、臨床技能操作、無菌技術(shù)、影像診斷原則等內(nèi)容,由醫(yī)院的臨床專家和管理人員主講,對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行上崗前的系統(tǒng)培訓(xùn),崗前培訓(xùn)歷時(shí)十天,收到了良好的效果,培訓(xùn)結(jié)束進(jìn)行了結(jié)業(yè)考試。

        為完善各臨床科室實(shí)習(xí)帶教管理,提高教學(xué)質(zhì)量,激活管理機(jī)制,我們一直緊抓各科室實(shí)習(xí)帶教工作,并要求各科室根據(jù)實(shí)際情況,制定本科室實(shí)習(xí)帶教計(jì)劃和出科考核方案。今年組織專家組對(duì)各臨床醫(yī)技科室進(jìn)行了4次實(shí)習(xí)帶教檢查,專家們均嚴(yán)格按照教學(xué)管理考核評(píng)分表逐項(xiàng)檢查,對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)給予糾正和指導(dǎo),并根據(jù)各科室的工作情況給予了切實(shí)公正的評(píng)價(jià)。通過檢查,大多數(shù)科室按照實(shí)習(xí)帶教管理制度建立了帶教工作檔案、完成了科室教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃、學(xué)生出科理論考試和技能考核。

        今年6月起,組織內(nèi)、外、婦、兒教研室的專家對(duì)臨床專業(yè)的實(shí)習(xí)醫(yī)生進(jìn)行了三輪-大出科技能考核,考核的內(nèi)容包括外科無菌技術(shù)、腹腔穿刺、胸腔穿刺、外科換藥、影像讀片等十幾個(gè)單項(xiàng)的考核,基本上涵概了臨床醫(yī)療常規(guī)操作的內(nèi)容,通過考核極大提高了實(shí)習(xí)醫(yī)生的臨床綜合技能和適應(yīng)能力,加強(qiáng)了我院實(shí)習(xí)醫(yī)生出科考核管理,全面提升了實(shí)習(xí)質(zhì)量。

        為提高我院青年教師課堂教學(xué)水平,增強(qiáng)臨床教師教學(xué)意識(shí),于XX年8月組織舉辦了 "皖醫(yī)弋磯山醫(yī)院XX年青年教師課堂教學(xué)競(jìng)賽", 本次競(jìng)賽共49名青年教師參加。本屆教學(xué)競(jìng)賽分為臨床醫(yī)技組和護(hù)理組兩組同時(shí)進(jìn)行,采取集中競(jìng)賽,現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分,專家組與學(xué)生組評(píng)分相結(jié)合的方式。每位參賽者均積極準(zhǔn)備,經(jīng)過現(xiàn)場(chǎng)專家及評(píng)委認(rèn)真評(píng)分和評(píng)議,共評(píng)選出一等獎(jiǎng)4名,二等獎(jiǎng)6名,三等獎(jiǎng)10名。

        教學(xué)查房是臨床教學(xué)的重要組成部分,為提高我院副主任醫(yī)師的教學(xué)查房水平,進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)活動(dòng),提高臨床教學(xué)質(zhì)量,《關(guān)于舉辦"副主任醫(yī)師臨床教學(xué)查房競(jìng)賽"的通知》要求,將醫(yī)院所有副主任醫(yī)師分為3個(gè)年度進(jìn)行教學(xué)查房競(jìng)賽。本年度的教學(xué)查房競(jìng)賽自4月15日起已進(jìn)行了兩個(gè)月,聘請(qǐng)6名教學(xué)督導(dǎo)專家作為評(píng)委,參賽選手為我院21個(gè)臨床科室共30名副主任醫(yī)師。教學(xué)查房實(shí)行全程攝像,由專家現(xiàn)場(chǎng)打分和觀看錄像打分相結(jié)合。2016年度述職述廉報(bào)告范例各類報(bào)告。查房?jī)?nèi)容為皖南醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)本科實(shí)習(xí)大綱要求掌握的常見病、多發(fā)病,入選病例由選手自行提供。此次競(jìng)賽不但強(qiáng)化了我院教師的教學(xué)意識(shí),提高了他們的帶教水平, 激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,促進(jìn)了教學(xué)查房的規(guī)范開展,而且還涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的臨床帶教教師,

        2.加強(qiáng)住院醫(yī)師/專科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作

        為促進(jìn)我院住院醫(yī)師/專科醫(yī)師培訓(xùn)工作的進(jìn)一步發(fā)展,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)全院住院醫(yī)師/??漆t(yī)師培訓(xùn)工作,我院于今年9月成立了"住院醫(yī)師/??漆t(yī)師培訓(xùn)管理辦公室",辦公室在醫(yī)院住院醫(yī)師/??漆t(yī)師培訓(xùn)管理委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)制定我院住院醫(yī)師/??漆t(yī)師培訓(xùn)管理辦法、培訓(xùn)計(jì)劃及考核方案,指導(dǎo)、管理全院住院醫(yī)師/??漆t(yī)師培訓(xùn)工作。經(jīng)培訓(xùn)管理辦公室人員的共同努力和各教研室的大力支持,住院醫(yī)師/??漆t(yī)師培訓(xùn)班開始了理論和實(shí)踐授課。本學(xué)期側(cè)重公共知識(shí)和臨床技能培訓(xùn),共計(jì)93學(xué)時(shí)。

        3.學(xué)科建設(shè)及人才培養(yǎng)

        年中醫(yī)院組織有關(guān)專家對(duì)我院第三周期省級(jí)臨床醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科進(jìn)行了中期檢查。臨床藥理學(xué)、消化內(nèi)科、性醫(yī)學(xué)科、超聲醫(yī)學(xué)科、普外科、婦產(chǎn)科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、感染疾病科共九個(gè)學(xué)科負(fù)責(zé)人分別就本周期第一階段學(xué)科建設(shè)情況作了相關(guān)匯報(bào)。通過檢查,進(jìn)一步了解了各學(xué)科學(xué)科建設(shè)規(guī)劃執(zhí)行情況,為順利完成周期建設(shè)目標(biāo)提供了保證。

        今年,我院楊民和王少根同志被安徽省人事廳確認(rèn)為第六批安徽省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人后備人選。XX年10月,經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)、科室推薦、教授委員會(huì)及專家評(píng)審、院長(zhǎng)辦公會(huì)會(huì)議研究,確定我院第一周期(第二批)學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人后備人選12人,第一周期青年骨干醫(yī)師10人,至此,我院共選拔第一周期學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人16人,后備人選19人,青年骨干醫(yī)師10人,培養(yǎng)周期為3年。為加快我院高層次人才的培養(yǎng),給醫(yī)院引進(jìn)的高層次人才的培養(yǎng)創(chuàng)造良好的科研條件和環(huán)境,醫(yī)院出臺(tái)了《皖南醫(yī)學(xué)院弋磯山醫(yī)院引進(jìn)人才專項(xiàng)科研基金管理辦法》,鼓勵(lì)其早出成果。

        4.科研工作

        XX年度我院獲國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目1項(xiàng),省科技廳自然科學(xué)基金項(xiàng)目1項(xiàng);省教育廳自然科學(xué)研究項(xiàng)目13項(xiàng),其中省教育廳自然科學(xué)研究重點(diǎn)項(xiàng)目2項(xiàng);省教育廳優(yōu)秀青年人才基金2項(xiàng);省衛(wèi)生廳臨床應(yīng)用技術(shù)項(xiàng)目28項(xiàng),省衛(wèi)生廳中醫(yī)藥科研項(xiàng)目1項(xiàng);蕪湖市科技計(jì)劃項(xiàng)目10項(xiàng),皖南醫(yī)學(xué)院中青年及人文社科科研基金項(xiàng)目45項(xiàng),皖南醫(yī)學(xué)院教學(xué)研究項(xiàng)目4項(xiàng),本年度共獲科研經(jīng)費(fèi)99.60萬元。組織1項(xiàng)科技成果鑒定,已在科技廳登記科技成果共3項(xiàng)。

        截止XX年12月14日,全院共發(fā)表論文258篇,其中sci期刊2篇,國(guó)家重點(diǎn)期刊20篇,國(guó)家級(jí)期刊89篇,主編著作2部,參編3部。

        5.繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育:

        本年度我院主辦國(guó)家級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目6項(xiàng),共參加人數(shù)750人;主辦安徽省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目共23項(xiàng),共參加人數(shù)2600余人。同時(shí)組織了院內(nèi)及院外專家共舉辦學(xué)術(shù)講座20余場(chǎng),內(nèi)容涵蓋了內(nèi)科、外科、醫(yī)學(xué)影像、衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)、心理衛(wèi)生、醫(yī)療衛(wèi)生法律、醫(yī)學(xué)信息等各個(gè)方面的新理論、新方法和新進(jìn)展,并兼顧了醫(yī)院各學(xué)科的特點(diǎn)。平均每場(chǎng)講座聽課人次達(dá)到100余人,除本院醫(yī)務(wù)人員外還有來自蕪湖及周邊地區(qū)醫(yī)院的醫(yī)護(hù)人員,在醫(yī)學(xué)教育方面真正起到了三級(jí)甲等醫(yī)院作為教學(xué)中心的典范作用,在蕪湖市及皖南片引起了強(qiáng)烈反響。

        今年我院"三基三嚴(yán)"培訓(xùn)計(jì)劃中,除傳染病防治知識(shí)及的培訓(xùn)外,把臨床急救技能的培訓(xùn)放在重點(diǎn),組織了6次有關(guān)臨床急救技能知識(shí)的系列講座。并對(duì)臨床主治醫(yī)師進(jìn)行了心肺復(fù)蘇和心電除顫技能考核。

        以上是我本人XX年所作的一點(diǎn)工作,我深知離領(lǐng)導(dǎo)和群眾的要求還有很大的差距,正。在新的一年里將繼續(xù)努力,進(jìn)一步做好本質(zhì)工作。

        2016年述職述廉報(bào)告參考范例2016-07-07 11:13 | #2樓

        根據(jù)教育局黨委《關(guān)于召開xx年領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報(bào)告和黨員民主生活會(huì)的通知》精神,按照以“學(xué)理論、談?wù)J識(shí)、講紀(jì)律、正作風(fēng)”為主題,以結(jié)合履行工作職責(zé)情況談學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的認(rèn)識(shí)體會(huì),對(duì)照我校制定的《市二小教師20條禁令》《行政領(lǐng)導(dǎo)“八個(gè)要和八個(gè)不”》等校紀(jì)校規(guī)深入查找工作中存在的問題和不足,提出整改措施的黨員民主生活會(huì)的要求,本人對(duì)照十七大報(bào)告中第十二部分黨的建設(shè)中的關(guān)于“加強(qiáng)黨員、干部理想信念教育和思想道德建設(shè),使廣大黨員、干部成為實(shí)踐社會(huì)主義核心價(jià)值體系的模范,做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想的堅(jiān)定信仰者、科學(xué)發(fā)展觀的忠實(shí)執(zhí)行者、社會(huì)主義榮辱觀的自覺實(shí)踐者、社會(huì)和諧的積極促進(jìn)者”的論述,對(duì)照自己一年來個(gè)人的學(xué)習(xí)、思想和工作實(shí)際,進(jìn)行了深刻的反省和思考。下面我就自己一年來的履行工作職責(zé)情況、學(xué)習(xí)廉潔自律規(guī)定情況、思想認(rèn)識(shí)方面的情況、工作中存在的問題及今后努力的方向進(jìn)行述職述廉,不到之處敬請(qǐng)同志們批評(píng)指正。

        一、履行工作職責(zé)情況

        我認(rèn)為,作為基層,我的工作職責(zé)就是使學(xué)校支部

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