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        新員工入職歡迎詞通用(合集)

        發(fā)布時間:2022-07-18 17:38:12

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        第一篇:新員工入職歡迎詞

        尊敬的各位領導,各位新員工們:

        首先我代表貝德樂公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!

        其次,有付出才會有回報,有忠誠才會有信任。貝德樂公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境,致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為貝德樂公司的發(fā)展做出貢獻,只要你為貝德樂公司付出了長期的忠誠,那么,貝德樂公司就一定會記住你,她一定會給你所希望的薪水及榮譽!

        第三,我們向普天之下有志之士打開一扇永不關閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟貝德樂公司,共建貝德樂公司,向著“立團隊志氣,創(chuàng)銷售楷?!边@一宏偉目標邁進!

        第四,我希望每一位新同事能盡快地融入貝德樂公司,成為貝德樂公司密不可分的一分子,同時也希望您在貝德樂公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

        最后,我也熱切地期望:您因貝德樂公司而自豪,貝德樂公司因您更精彩!

        謝謝大家!

        第二篇:新員工入職歡迎詞

        尊敬的各位領導,各位新員工們:

        大家上午好!

        和我們中的每位一樣,您選擇本公司為您的前途奠定了堅實的基礎。歡迎您加入我們這充滿活力的團隊和和睦的大家庭,也真誠祝賀您成為公司的一員。

        公司這個名字或許對您來說比較陌生,但當您逐漸了解她,您將會發(fā)現(xiàn)我們對員工的成長和發(fā)展有強烈使命,這是因為我們心中都有一種信念:您的發(fā)展是我們成功的重要因素。在您的職業(yè)生涯中,只要您認真工作,充分施展您的才華,勇于迎接新的挑戰(zhàn),晉升的機會將不斷出現(xiàn)在您的眼前,或許您就是我們未來的領導者。

        在xxx,我們有堅實、個性的企業(yè)文化,它給我們每個人一種共同的信念,讓我們彼此相互支持,使工作更有激情,更有效率。這些文化和信念是我們工作的指導方針,我們在工作中會不斷強化,落到實處。您在接受入職培訓時將會得到更詳細地了解,也真誠地希望您從自身做起,做一個我們文化和信念的強大的影響者。

        當您融入新的環(huán)境,開始您的新的角色時,像我們所有人一樣,您也會犯錯誤。當您犯錯誤時,您首先應該勇敢的承認,并從中吸取教訓,我們也會全力協(xié)助,使大家共同進步。

        經(jīng)過一年多的艱苦創(chuàng)業(yè),已逐步得到x社會的認可,我們的員工的團結勤奮和聰明智慧,正在打開并占領我們的市場,公司始終以她的微笑和熱情伴隨您,幫助您實現(xiàn)您的夢想。希望您在團隊中工作愉快,人力資源部溝通的大門永遠為您敞開,我們歡迎不同部門,不同崗位的員工不吝向部門主管或人力資源部提出您的需求或疑問,我們都會隨時為大家效勞,不論何時,請讓我們知道我們能為您做些什么。

        尊重信任、共同發(fā)展!這是我們的口號,也是我們價值的體現(xiàn)。最后,再次歡迎您的加盟,并預祝您在xxx取得非凡的成就!

        第三篇:新員工入職歡迎詞

        尊敬的各位領導,各位新員工們,大家上午好!

        首先非常真誠地歡迎各位新員工加入xxx這個正在成長中的大團隊。我是來自人力資源部的xx,非常榮幸,今天的培訓由我來主持,希望能得到大家的支持與配合!謝謝大家!

        從今天起,你們已成為xxx集團的重要成員,你們是注入公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。希望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學習。在這里,公司各項培訓也不斷推進,無論是什么崗位,都享有平等的晉升機會。xxx為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間,自豪交織著這份重任,激情縈繞著這份事業(yè),我們共同投身在本次新員工培訓的學習中,讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學習,為未來的工作打下堅實的基礎。

        我們集團要求每一個人以高度認真負責的態(tài)度,高標準、高質量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫,積極主動,多想辦法,丟掉速成的幻想,腳踏實地從每一個細節(jié)、每一個部份入手,耐下心來,持之以恒,積沙成塔,方成大器。

        本公司永遠追求客戶滿意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“積極、熱情、主動、快捷、準確、安全”的行為準則去完成工作。

        我們熱切希望您有誠實的品質、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團隊精神,在公司的大舞臺上扮演好您的角色!

        我們相信,公司因為您的加入而會更精彩、更美好!“xxx”將成為一個知名品牌,在社會上享有盛譽,與此同時,您也將會有所收獲、有所提升!

        讓我們一起共同努力吧!

        第四篇:歡迎新員工入職歡迎詞

        尊敬的各位領導,各位新員工們,大家上午好!

        首先非常真誠地歡迎各位新員工加入xxx這個正在成長中的大團隊。我是來自人力資源部的xx,非常榮幸,今天的培訓由我來主持,希望能得到大家的支持與配合!謝謝大家!

        從今天起,你們已成為xxx集團的重要成員,你們是注入公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。希望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學習。在這里,公司各項培訓也不斷推進,無論是什么崗位,都享有平等的晉升機會。xxx為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間,自豪交織著這份重任,激情縈繞著這份事業(yè),我們共同投身在本次新員工培訓的學習中,讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學習,為未來的工作打下堅實的基礎。

        我們集團要求每一個人以高度認真負責的態(tài)度,高標準、高質量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫,積極主動,多想辦法,丟掉速成的幻想,腳踏實地從每一個細節(jié)、每一個部份入手,耐下心來,持之以恒,積沙成塔,方成大器。

        本公司永遠追求客戶滿意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“積極、熱情、主動、快捷、準確、安全”的行為準則去完成工作。

        我們熱切希望您有誠實的品質、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團隊精神,在公司的大舞臺上扮演好您的角色!

        我們相信,公司因為您的加入而會更精彩、更美好!“xxx”將成為一個知名品牌,在社會上享有盛譽,與此同時,您也將會有所收獲、有所提升!

        讓我們一起共同努力吧!

        第五篇:新員工入職歡迎詞

        各位同事:

        大家好!

        我謹代表xx集團全體員工,對你們的到來表示熱烈的歡迎,歡迎你們選擇xx集團、來到xx集團?。瘓F是一家老國有企業(yè),她有著五十多年的光榮傳統(tǒng)和歷史,伴隨著共和國一起成長;xx集團又是市場競爭浪潮中的弄潮兒,依托科技創(chuàng)新,堅持強化管理,努力拓展市場,正朝著“三五十”發(fā)展目標不斷邁進。

        每當這個時候,看到大家青春洋溢的臉龐,我的內心也很激動,欣喜、牽掛、期待的心情交織在一起。欣喜的是你們風華正茂、意氣風發(fā),給企業(yè)帶來了充滿希望的新生力量;牽掛的是你們奔赴不同的工作崗位,能否盡快實現(xiàn)人生角色的轉換,是否做好了充分的思想準備;期待的是你們早日成才,在崗位上建功立業(yè)。

        在座的各位都是公司寶貴的人才資源,是公司實現(xiàn)飛躍發(fā)展的后備力量和生力軍。希望各單位要高度重視對新員工的培養(yǎng),除了在生活上的關心和照顧外,對那些有潛力、有發(fā)展前途的年輕人,要敢于給他們壓擔子,有計劃安排他們去經(jīng)受鍛煉。對年輕人要充分理解、充分信任,格外關心、格外愛護,多給他們創(chuàng)造成長進步的機會。只有充分相信他們,增強他們勇挑重擔的信心和勇氣。

        作為公司總經(jīng)理,同時也是公司的一名老員工,在這里,我想對各位新同事在公司的發(fā)展提幾點要求和期望,希望你們能夠在今后的工作中領悟并努力實現(xiàn),從而實現(xiàn)個人與企業(yè)的共同成長、進步。

        1、腳踏實地,吃苦耐勞,在工作中不斷磨練提高自己。

        今天在座的各位年輕的同事,大多數(shù)都屬于90后,你們知識豐富、率真坦誠、思路開闊、富有激情,這些都是你們的優(yōu)點。但是,由于你們年紀尚輕、涉世未深,人生和工作經(jīng)驗都相對有限,面對艱苦的工作條件還有些準備不足,面對困難時抗挫折能力還有待提高。

        xx集團所從事的建材制造屬于傳統(tǒng)行業(yè),行業(yè)特點決定了我們從事的工作需要的是做事必須踏實、專注,前進道路上伴行的是平淡和辛苦。常言道“喜歡吃苦的人只吃半輩子苦,不喜歡吃苦的人會吃一輩子苦”,所以我希望各位新同事要做一個腳踏實地、喜歡吃苦的人。

        2、要學會處順境,但更要學會處逆境。

        順境逆境看胸襟。無論是在工作或者生活中,一個人不可能永遠的一帆風順,起起伏伏在所難免,但有的人被挫折永遠絆倒了,有的人卻能絕地反擊,哪里跌倒哪里爬起來,反倒做得更好,取得人生的成功,這樣的例子不勝枚舉。我想說的是,同樣是遭遇挫折,有的人被挫折壓倒了,但有的人卻戰(zhàn)勝了挫折,關鍵就在于能否正確地看待挫折,處理好順境與逆境的關系,如果你將逆境整天舉到頭頂,它自然會把你壓垮,但如果你將他踩在腳下,那它就是你通向成功的墊腳石。

        3、態(tài)度決定高度,做好每一件小事,才能成就大事。

        日本有一項國家級的獎項,叫“終生成就獎”。在素來都把榮譽看得比自己的生命更為重要的日本人心目中,這是一項人人都夢寐以求卻又高不可攀的至高榮譽。在日本,有無數(shù)的社會精英博學人士一輩子努力奮斗的目標,就是希望能夠最終獲得這項大獎。但有一屆的“終生成就獎”,卻在舉國上下的期盼和矚目中,出人意料地頒發(fā)給了一位名叫清水龜之助的小人物。

        清水龜之助是東京的一名普通郵差,他每天的工作,就是將各式各樣的郵件快速而準確地投送到每一個相關的家庭。與那些長期從事能夠推動人類歷史快速發(fā)展的高尖端科技研究的專家學者們相比,清水龜之助所從事的工作,簡直就是微不足道不值一提的事。然而,就是這位長期從事著如此平淡無奇的郵差工作的清水龜之助,卻無可爭議地獲得了這項殊榮。

        在他從事郵差工作的整整25年中,從未有過請假、遲到、早退、脫崗等任何不良情況。他所經(jīng)手投遞的數(shù)以億計的郵件,從未出現(xiàn)過任何差錯。不論是狂風暴雨,還是地凍天寒,甚至在大地震的災難當中,他都能夠及時而準確地把郵件投送到收件人的手中。所以,做好每一件小事,才能成就最終的偉大。

        4、愛崗敬業(yè),勤于鉆研,在xx的舞臺上實現(xiàn)自己的夢想。各位新同事大都是剛出校門,初入社會,新的環(huán)境、新的任務都要求大家必須盡管完成角色轉換,要由學生變成職業(yè)人,要盡快脫下學生裝,穿上職業(yè)裝,要抓緊在各個崗位上大膽實踐、勤于鉆研,并總結提高,充分利用這些寶貴的基層經(jīng)驗儲備知識,為自己職業(yè)生涯的成功積蓄能量。

        親愛的各位新同事,真誠地希望你們能夠盡快融入到xx集團這個大家庭中來,努力學習,銳意進取,利用公司的成長平臺,充分發(fā)揮自己的價值,成就自己的事業(yè),實現(xiàn)自己的人生夢想!最后祝愿各位新同事在xx的歷史時光中,從容而精彩!

        謝謝大家!

        網(wǎng)址:http://puma08.com/jhzc/hyc/727987.html

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