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第一篇：會議領導講話稿
尊敬的各位專家，同志們：
作為管理者代表，首先，我代表局領導班子及全體員工，對中國質量認證中心的各位專家的蒞臨表示熱烈的歡迎!
我局屬xxx企業(yè)，擔負xxx工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和人民生活用電的任務。20xx年截至10月底，已完成供電量11.3億千瓦時，售電量10.8億千瓦時，預計全年售電量同比增長16.88%。我局于20xx年4月正式導入SHEQ管理體系，運行至今已有三年，體系已逐漸成熟。自貫徹標準以來，企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)濟效益不斷提高，近幾年先后獲得國家電網(wǎng)公司新農(nóng)村電氣化建設先進單位、全國安康杯競賽先進集體、xxx勞動模范集體、連續(xù)被評為縣級機關滿意單位，保持了xx省級文明單位榮譽稱號。
今后，我們將繼續(xù)確保供電的可靠性和電壓的穩(wěn)定性，需求的及時性和服務的優(yōu)質高效性要求，實現(xiàn)顧客滿意;確保對安全生產(chǎn)風險、職業(yè)健康安全風險及重要環(huán)境因素進行有效控制并保證不發(fā)生重大事故事件，實現(xiàn)員工滿意;確保全社會用電量與國民經(jīng)濟同步增長，有序用電，有效用電;接受行風監(jiān)督，加強廉政建設，實現(xiàn)社會滿意。
對于本次審核，各部門要全力以赴，積極配合，尊重審核老師們提出的意見和建議，認真聆聽，虛心接受，切實把管理體系貫徹到每個工作環(huán)節(jié)當中，用務實的工作態(tài)度、科學的工作方法，切實將管理體系持續(xù)、有效的運行下去。
最后請各位專家多提寶貴意見，并祝各位專家身體健康，生活愉快!
第二篇：會議領導講話稿
尊敬的各位領導、各位來賓：
大家上午好！我是超市客戶經(jīng)理。我代表華聯(lián)超市向與會的的領導和來賓表示熱烈的歡迎！向會議的東道主―藍山集團表示衷心的感謝！
華聯(lián)超市股份有限公司是中國內地第一家上市的連鎖超市公司。公司以“挑戰(zhàn)極限，追求卓越”為企業(yè)精神，以“低成本、低投入、高效益、高產(chǎn)出”為經(jīng)營原則，以特許加盟為經(jīng)營特色，以現(xiàn)代化物流和信息化管理為核心技術，努力開拓全國市場。我們和藍山食品有限公司的合作始于年，主要經(jīng)營藍山熟肉制品，合作非常順利，銷售量也逐漸增長。
藍山素肉獨有的特點是：國內首家專利型大豆蛋白食品，可以調節(jié)人們的膳食營養(yǎng)均衡，提高國人身體素質。上市后引起了消費者的關注，在超市形成了轟動。
藍山食品公司的產(chǎn)品質量可靠，產(chǎn)品價格合理，銷售政策靈活，在產(chǎn)品的宣傳策劃和促銷方面經(jīng)驗豐富、方法多樣。經(jīng)過各方面的共同努力，素肉產(chǎn)品從上市之日起一直銷售火爆，銷售額逐月增加，藍山素肉不但提升了超市的人氣，同時也填補了國內食品產(chǎn)品的空白，對飲食結構的調整起到了推動作用。
現(xiàn)在藍山素肉系列產(chǎn)品是我們超市的后起之秀，銷售額在食品種類中遙遙領先。
現(xiàn)在120g素肉每月銷量在30萬袋以上，而且銷售額每月都在增長，在今年年底前有望達到每月100萬袋。隨著人們消費觀念的提高，藍山素肉這種營養(yǎng)健康食品將被越來越多的消費者所接受，產(chǎn)品的銷售空間將更加廣闊。
我們已經(jīng)將藍山集團作為主要的食品供應商，長期合作，互惠互利，共同發(fā)展。我們準備進一步做好市場工作，為藍山產(chǎn)品的銷售創(chuàng)造更為優(yōu)越的條件，實現(xiàn)雙贏！
最后我預祝招商會圓滿成功??！謝謝大家！
第三篇：領導會議總結講話稿
領導會議總結講話稿
同志們：
今天的會議，是我市2012年招商引資工作以來總結招商引資工作上半年工作的大會，主要任務是總結經(jīng)驗、分析問題、表彰先進、落實任務，全面啟動下半年的招商引資工作。對與招商引資工作,請大家高度重視，認真領會，切實抓好貫徹落實。下面，我先講兩點意見：
一、2012年上半年招商引資工作總結
2012年上半年，是我市招商引資和項目建設極重要的上半年。半年來，在、市政府的正確領導和全市各級的共同努力下，我們堅持“內”“外”并舉，“招”“留”并重的思路，不斷改進服務，優(yōu)化環(huán)境，半年共洽談項目10個，簽約項目10個，開工建設5個，其中上億元項目2個；累計完成合同引資20億元，實際到位12億元，比省上下達的9億元多出3億元，完成任務的121%；招商引資資金到位率名列全省第五；直接利用外資2100萬美元，完成任務的108%。在高投入的拉動下，轄區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值完成62.8億元，增長37.1%，工業(yè)占gdp的比重由去年的29%上升到32%。
回顧半年來的工作，主要有以下四方面體會：
1、各級重視是招商引資工作的關鍵。半年來，、市政府始終把招商引資作為解決市域投入難題的根本途徑，列入重要議事日程，凡會必講，追蹤問效。會堅持每月聽取一次重點項目進展匯報，每季度實地察看一次項目進度；、市政府主要領導多次親自隨團前往北京、山東、西安等地，銜接項目，推介招引，讓投資者更多地感受到了我們的熱情和真情；市級各包聯(lián)項目領導堅持親自負責，跟進服務，及時深入企業(yè)和項目一線，隨時解決項目建設和企業(yè)發(fā)展中遇到的各種困難和問題；有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門主要領導更是全力以赴，創(chuàng)造條件爭引項目落戶，排除萬難推進項目建設，全市上下形成了發(fā)展為先、項目為重、落實為要的強烈共識。
2、錘煉內功是成功招引項目的基礎。半年來，我們堅持從招商引資和項目建設的最基礎工作做起，研究制定了《xx市工業(yè)發(fā)展五年規(guī)劃》、《招商引資優(yōu)惠政策》、《關于加快推進非公有制經(jīng)濟發(fā)展的決定》和《莊里工業(yè)園區(qū)總體規(guī)劃》等重要文件，為招商工作提供了科學指導；并通過公開選拔的方式，成立了工業(yè)園區(qū)管委會，全面鋪開了園區(qū)建設工作，為招商引資創(chuàng)設了良好平臺；同時，招商部門圍繞市內資源和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，廣泛收集、精心篩選、包裝，重新編印了《xx投資指南》，攝制了多媒體推介片，整理出了重點項目客商名錄，為招商引資提供了一手材料。
3、良好環(huán)境是吸引項目入駐的“磁石”。半年來，我市有關縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門圍繞大局，密切配合，簡化手續(xù)，優(yōu)化服務，全力打造“設施比較先進、稅費相對較低、服務配套周到、辦事廉潔高效”的投資發(fā)展環(huán)境，為項目入駐創(chuàng)造了良好條件。國土部門結合項目需要，上跑下聯(lián)，爭指標、調規(guī)劃，全力保障項目用地需要，半年共征收土地2145畝，列全省之首；經(jīng)發(fā)、城建、環(huán)保、工商等部門，轉變觀念，靈活操作，在政策許可范圍內，以最快速度、最低收費為項目辦理各種審批手續(xù)；交通、水務、電力、電信等部門，根據(jù)項目需要，克服困難，爭取資金，全力為企業(yè)提供“三通一平”等基礎設施服務；監(jiān)察部門更是變被動為主動，多次深入企業(yè)調研發(fā)展環(huán)境，認真落實檢查審批和糾風責任制，利用衛(wèi)星監(jiān)控等先進手段從源頭杜絕公路“三亂”，嚴查環(huán)境違法案件，使全市投資和發(fā)展環(huán)境得到明顯改善。
在此，對大家的辛勤付出表示誠摯的感謝！
過去的半年，我們雖然取得了一些成績，但距市政府的要求和xx跨越式發(fā)展的任務相比，還有很大差距。一是思想重視不夠。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門缺乏強烈的機遇意識和競爭意識，滿足于“落在我轄區(qū)的項目我服務，涉及我部門的工作我完成”的應付狀態(tài)，沒有真正從全市發(fā)展大局的高度去重視招商、參與招商，沒有真正把招商引資工作擺在重要議事日程，腳踏實地的真抓實干，想方設法的內聯(lián)外引，致使“全民招商”的效果大打折扣。二是基礎資料不清。部分領導和招商人員對全市的資源、能源、產(chǎn)業(yè)和項目配套政策等情況了解膚淺，對擬招項目的產(chǎn)業(yè)政策、發(fā)展前景和發(fā)展需求缺乏學習，對投資者的投資信心、實力和經(jīng)營方式缺乏判斷，造成工作反復。三是招商質量不高。表現(xiàn)為特色資源多，策劃項目少；考察洽談多，落實項目少；簽約項目多，到位資金少；能源消耗類項目多，高科技項目少；低層次項目多，支柱性產(chǎn)業(yè)項目少。四是招商方式較為單一。表現(xiàn)為：缺乏專業(yè)招商隊伍，外出小分隊不能堅持經(jīng)常，專業(yè)化招商、產(chǎn)業(yè)鏈招商、以商招商、網(wǎng)上招商和中介招商等方式運用不夠，招商引資的考核獎懲機制還不很明確、執(zhí)行不夠有力等。五是投資環(huán)境還不盡人意。主要表現(xiàn)為：政策體制、園區(qū)建設、基礎條件和部門服務等與客商的期望相比仍有不小差距，干擾企業(yè)生產(chǎn)和違規(guī)執(zhí)法、違規(guī)收費的環(huán)境案件仍時有發(fā)生。這些問題，都是我們不容忽視且必須盡快加以改進的。
二、2012年下半年招商引資工作的重點
按照市上要求，2012年下半年我市招商引資工作要完成以下四項重要指標：①確保全市招商引資投資持續(xù)快速增長，下半年實現(xiàn)到位資金15億元；②確保年度重點招商項目建設任務全面完成，重點項目年度投資8億元以上；③完成30個新項目的策劃包裝，項目儲備15個；④引進投資上億元項目5個， 上千萬元項目8個。完成上述目標任務，我認為必須突出抓好以下四個重點環(huán)節(jié)：
1、在“前期準備”上突出一個“實”字。一要完善機制。要在落實好《招商引資優(yōu)惠政策》、“三個一”和“掛牌保護”等原有制度的基礎上，進一步清理審批事項，建立項目辦理流程圖和收費公開公示制度，出臺招商引資工作目標責任管理辦法、考核獎懲辦法和重大項目聯(lián)席會議制、集中審批制等一系列激勵制度，著力降低招商門檻，提高工作效率。二要摸清底子。要通過各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的協(xié)同努力，產(chǎn)業(yè)布局、園區(qū)定位和各種優(yōu)惠政策，整理編撰一本全面翔實、圖文并茂的xx招商引資工作手冊，為招商工作提供一手資料。三要強化培訓。要邀請業(yè)內有關專家和經(jīng)發(fā)、國土、城建、環(huán)保等相關部門的負責同志，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門參與招商的干部進行一次系統(tǒng)的培訓，著力培養(yǎng)一批精干高效的專業(yè)招商人才。四要加強項目包裝。要在深入調研的基礎上，對現(xiàn)有項目進行進一步的論證、篩選和包裝，加快推出一批市場前景好、科技含量高的重大項目、重點項目，同時要創(chuàng)造條件，加快建立面向全社會的梯級項目庫，為全民招商提供開放型的項目信息平臺。
2、在“宣傳推介”上突出一個“廣”字。一是范圍要廣.要瞄準省內外所有資本活躍的地區(qū)；既要緊盯市外大企業(yè)、大集團，又要緊抓xx在外發(fā)展的企業(yè)家和知名人士。二是方式要新。要在堅持小分隊招商的基礎上，不斷創(chuàng)新招商方式，通過外出掛職鍛煉、設立辦事處，參加會展推介、項目懇談和各種商會、協(xié)會活動，鼓勵中介招商、企業(yè)招商等方式，開展全方位、多層次、寬領域的推介宣傳。三是膽子要大。要敢于“招大商、引強資”，敢于走訪大企業(yè)、大集團，結合企業(yè)投資意向，找準切入點，把握對接點，想盡辦法，打通關節(jié)，直接和公司“老總”對話，以真誠打動客商，以真情換取信任，堅定他們的投資決心和信心。四是宣傳要透。要在全面把握xx資源的基礎上，盡量全面詳盡的推介xx，除了突出推介xx的區(qū)位、資源、勞動力優(yōu)勢外。
3、在“外出爭跑”上突出一個“勤”字。一要善于捕捉信息。信息是招商引資工作的`先導。要充分調動全市一切積極因素，多渠道、全方位、立體式搜集項目信息，并及時傳遞到招商部門，由招商部門對其篩選、整理、論證，有針對性地鎖定目標，主動出擊，跟蹤落實。二要廣用社會關系。要繼續(xù)整理、完善《xx在外人士通訊錄》，充分發(fā)揮xx鄉(xiāng)黨的牽線搭橋作用，廣借各方力量，努力促進招商引資工作。三要堅持全員共動。按照“兩個三分之一”的要求（各市市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導要把三分之一的精力和時間用在招商引資上，各部門和單位要安排三分之一的干部去招商），我們結合單位工作性質、人員多少等情況，給每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門都分配了招商引資任務，今年起，各縣、各部門都要把招商引資工作列為單位的一項重要工作，定期研究，定期組織人員外出招商，確保完成各自任務。
4、在“對接服務”上突出一個“優(yōu)”字。一是要加強意向項目的跟進銜接。當前，就是要針對12年底集中簽約的一批招商項目，一對一落實包聯(lián)領導和牽頭部門，主動銜接投資方，幫助他們完成項目開工必須的土地、立項、環(huán)評等一系列手續(xù)，促其盡快開工。二是要加快在建項目的建設進度。要采取“貼身服務”，當好項目建設的“開路先鋒”，想方設法幫助企業(yè)克服金融、市場等方面的影響，確保項目早日建成投產(chǎn)。三是要加強建成項目的環(huán)境保障。要堅持讓小利求大利、讓近利求遠利，積極主動、一以貫之地為投資者搞好服務；要繼續(xù)加強投資環(huán)境整治，深入開展行風評議，建立環(huán)境案件快速反應處理機制，堅決做到曝光到位、追究到位，全力營造“親商、安商、富商”的良好氛圍，維護好“投資最具潛力城市”的環(huán)境名片。
同志們，風好正揚帆。讓我們在、市政府的正確領導下，進一步解放思想、轉變作風、埋頭苦干、勇爭一流，努力開創(chuàng)我市招商引資和項目建設工作的新局面，向全市人民交一份滿意的答卷。
謝謝大家！
第四篇：會議領導講話稿
各位老師：
大家好！
時間非常快，很快就迎來高考、中考的日子。首先，我謹代表鎮(zhèn)黨委政府向各位老師表示衷心地感謝，你們辛苦了！
今天離高考不足10天、中考不足一個月，這時候教師和學生的壓力是非常大的；但在座的老師是學校的領導，在這個非常時期，責任更大。因此，我講以下兩方面的注意事項：
一、學校領導、教師在中考、高考期間要為考生創(chuàng)造安全、舒適、和諧的考試環(huán)境，實行24小時值班制，讓考生以最佳的'狀態(tài)投入到高考中，考出理想成績。學校領導要特別留意考生的交通安全、飲食安全及住宿問題，特別是高考考生要到城里參加高考，學校的領導和老師更要特別留意飲食、住宿等方面的環(huán)節(jié)，密切關注考生的心理動態(tài)；中考方面，全鎮(zhèn)幾百名考生都到這里參加考試，請學校領導和老師要組織好，要盡可能為其他學校的考生提供食宿等方面的便利條件，同時醫(yī)務人員也要準備好，以應對學生的突發(fā)狀況，要盡可能為考生創(chuàng)造安全、舒適、和諧的考試環(huán)境。
二、鎮(zhèn)黨委、政府會為中考、高考提供一切便利條件，一是在經(jīng)費保障方面，中高考慰問金及考場經(jīng)費都大幅增長；二是在中考期間會要求派出所等相關部門盡一切可能保障好考場附近的秩序，為考生提供一個舒適的環(huán)境。
最后，祝今年高考、中考再上一個新臺階！
祝各位老師工作順利！闔家幸福！萬事順意！
第五篇：學術會議領導講話稿范文
尊敬的各位來賓各位同道:
我以大會組委會的名義，向蒞臨本次會議的各位專家、各位朋友、各位同道表示熱烈的歡迎和誠摯的祝福!各位同道本來工作都十分繁忙加之炎熱的夏天還能支持本次大會，我們就特別感謝，特別欣慰!
東北三省血管外科協(xié)會始建于20__年，純屬民間的協(xié)作組織。成立于哈爾濱市。當時受到黑龍江省醫(yī)學會、吉林省醫(yī)學會、遼寧省醫(yī)學會的支持和指導，并且也受到時任中華醫(yī)學會血管外科學組組長汪忠鎬院士的關懷和指導。其后又受到現(xiàn)任中華醫(yī)學會血管外科學組組長王玉琦院長的支持和指導，使這個協(xié)作組織能夠辦下去，并兩年召開一次三省大會，本次為第四次，先后輪遍了遼、吉、黑三省。
東北三省的血管外科特點是:發(fā)展速度快，專業(yè)隊伍不斷壯大。先進的前沿的臨床診治技術能夠跟上全國步伐，并且在國內外名牌雜志上和著論立說上也有一定的成績。
三省近_年腹主動脈瘤手術近300例，胸腹主動脈瘤手術近25例，大動脈疾病腔內修復近450例，下肢動脈硬化閉塞癥的各種架橋術近1200例，各種支架近600例。
血管專業(yè)隊伍黑龍江10家，專業(yè)人員50人。吉林省4家，專業(yè)人員30人，其中盤山縣級市也成立了專業(yè)的血管外科。遼寧省12家醫(yī)院成立專業(yè)科室，專業(yè)人員近80余人。
看到成績的同時我們也深感不足，當前的主要問題是手術和腔內適應癥的選擇尚缺乏統(tǒng)一的標準。腔內修復、各種支架和濾器的放置還有不適合的傾向，有些不是專業(yè)人員去做。對于胸腹主動脈瘤和累及弓部的胸主動脈瘤，無論手術還是腔內治療上都缺乏成熟經(jīng)驗。對于圍手術期的管理，特別是術后的近期并發(fā)癥、高齡患者、伴有并存疾病的患者尚缺乏經(jīng)驗，和ICU的合作亦欠和藹。
我相信我們只要不滿足于既往成績，又克服了當前困難，一定會在白山黑水、遼寧的沿海明珠出現(xiàn)喜人局面，期盼著血管外科老中青的專家和同道努力奮斗，把血管外科事業(yè)再向前發(fā)展!
朋友們!兩年以后相聚在遼寧!
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第六篇：培訓會議領導的講話稿
國務院召開了全國職業(yè)培訓工作電視電話會議，張德江副總理作了重要講話，全市各級各有關部門要認真貫徹落實。下面，我就貫徹落實會議精神，結合我市工作實際，再強調三點意見。
一、進一步增強職業(yè)培訓的緊迫感和責任感
職業(yè)培訓是提高勞動者技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力的主要途徑。做好職業(yè)培訓工作，對加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、深入推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、促進和穩(wěn)定就業(yè)等都具有重要意義。近年來，我市以創(chuàng)建國家級創(chuàng)業(yè)型城市和充分就業(yè)城市為抓手，創(chuàng)新工作措施，加大財政投入，完善扶持政策，職業(yè)培訓工作取得顯著成績，2010年，全市共培訓城鄉(xiāng)勞動者19.7萬人，其中17.5萬人實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，在全國首創(chuàng)向20萬適齡勞動者發(fā)放就業(yè)培訓券，技工院校畢業(yè)生就業(yè)率達95%，各項指標均達國家級創(chuàng)業(yè)型城市目標，在剛才國務院會議上，我市技師學院作了辦學經(jīng)驗的書面交流。同時，我們也清醒看到，我市職業(yè)培訓工作仍然存在一些薄弱環(huán)節(jié)，就業(yè)質量與就業(yè)數(shù)量未能實現(xiàn)同步增長，培訓質量與就業(yè)層次未能實現(xiàn)同步提升，特別是隨著我市電子信息產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展，全市技能勞動者短缺問題凸顯，結構性失業(yè)加劇，企業(yè)“招工難”和部分勞動者“就業(yè)難”問題相互交織。
各級各有關部門要從全局和戰(zhàn)略高度，進一步增強做好職業(yè)培訓工作的緊迫感和責任感，切實把職業(yè)培訓工作擺在更加重要位置，以服務就業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展為宗旨，堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、就業(yè)導向、技能為本、終身培訓的原則，加快建立覆蓋對象廣泛、培訓形式多樣、管理運作規(guī)范、保障措施健全的職業(yè)培訓工作新機制，進一步適應擴大就業(yè)規(guī)模、提高就業(yè)質量和增強企業(yè)競爭力的需要，著力完善制度、創(chuàng)新機制、加大投入，大規(guī)模開展就業(yè)技能培訓、崗位技能提升和創(chuàng)業(yè)培訓，努力為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供強有力的技能人才支撐。
二、進一步提高職業(yè)培訓的針對性和有效性
緊密結合我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展和就業(yè)工作實際，采取更有針對性的措施，著力提升職業(yè)培訓質量和水平，更好地滿足全市經(jīng)濟社會發(fā)展對高素質勞動者和技能型人才的需要。
一要把握需求。圍繞我市重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展，著眼未來需求和發(fā)展方向，加強電子信息、機械制造、現(xiàn)代服務業(yè)等技能培訓，積極開展城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學的應屆初高中畢業(yè)生等新成長勞動力的勞動預備制培訓，更好地滿足就業(yè)市場需求和產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要。同時，圍繞我市重大項目建設，鼓勵和組織外出務工人員回鄉(xiāng)就業(yè)，扎實開展區(qū)域勞務協(xié)作，積極幫助企業(yè)解決規(guī)模用工問題。
二要創(chuàng)新模式。大力推行與就業(yè)無縫對接的培訓模式，積極開展校企合作，引導職業(yè)院校、企業(yè)和職業(yè)培訓機構大力開展訂單式培訓、定向培訓和定崗培訓，努力實現(xiàn)校企互利雙贏。同時，要加快完善政府購買培訓成果機制，鼓勵社會力量開展職業(yè)培訓工作，提高民辦職業(yè)培訓機構辦學質量，推動民辦職業(yè)培訓健康發(fā)展。
三要提高質量。進一步改革培訓課程，強化職業(yè)技能實訓基地建設，加快提升高級技能培訓能力，努力創(chuàng)造更多更好的實訓實習條件。同時，要加強重點人群實際操作技能培訓，深入實施十大培訓就業(yè)行動計劃，積極組織城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)村轉移就業(yè)勞動者參加就業(yè)技能培訓，強化職業(yè)院校學生職業(yè)技能和從業(yè)素質培養(yǎng)，加強企業(yè)富余人員崗位技能提升和轉崗技能培訓，積極開展退役士兵免費職業(yè)技能培訓，使更多城鄉(xiāng)勞動者掌握一技之長。
四要加強對接。加強人力資源市場供求狀況分析，深入了解企業(yè)特別是重點企業(yè)用工需求，準確掌握各類城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)和培訓需求信息，定期向社會發(fā)布，引導勞動者根據(jù)市場需求，選擇適合自身需要的職業(yè)培訓。同時，要加快建立城鎮(zhèn)登記失業(yè)率與社會調查失業(yè)率“雙軌”分析報告制，增強企業(yè)用工和缺工情況預見性，提高就業(yè)服務水平和培訓后就業(yè)率。
三、進一步提升職業(yè)培訓的競爭力和影響力
要加大工作力度，創(chuàng)新工作措施，增強工作合力，完善職業(yè)培訓工作規(guī)劃，健全各司其職、密切配合、廣泛參與的職業(yè)培訓工作機制，加快形成職業(yè)培訓的比較優(yōu)勢。
一要著力品牌打造。充分發(fā)揮職業(yè)院校在職業(yè)培訓中的主渠道作用，加強公辦職業(yè)院校等培訓基地建設，積極適應市場，主動服務企業(yè)，加大專業(yè)調整和培訓力度，強化職業(yè)技能鑒定質量管理，推動職業(yè)技能培訓由數(shù)量規(guī)模型向質量效益型轉變，加快打造職業(yè)培訓的“品牌”，培養(yǎng)更多經(jīng)濟社會發(fā)展需要的合格人才。
二要著力政策落實。認真落實國家加強職業(yè)培訓促進就業(yè)的職業(yè)培訓補貼等扶持政策，用好就業(yè)專項資金，更大力度支持職業(yè)培訓，完善培訓補貼辦法和資金管理機制，努力提高就業(yè)培訓補貼資金使用效率。同時，深入推行就業(yè)培訓券普惠制，將就業(yè)培訓券發(fā)放范圍擴大到有培訓就業(yè)愿望的城鄉(xiāng)勞動者，最終實現(xiàn)終身培訓的目標。
三要著力環(huán)境提升。充分運用新聞媒體，廣泛開展主題宣傳活動，加快技能成才和成功創(chuàng)業(yè)典型事跡宣傳，幫助勞動者正確認識就業(yè)形勢和提高技能素質的重要性，了解技師較高的社會地位和社會需求度，推動勞動者積極主動參加各級各類職業(yè)培訓。同時，要加大工作表彰力度，共同營造推動職業(yè)培訓工作的良好氛圍。
做好職業(yè)培訓是改善民生、加快發(fā)展方式轉變的重要基礎性工作。各級各有關部門要按照國家統(tǒng)一部署要求，認清新形勢，抓住新機遇，拓展新思路，知難而進，超常工作，加快培養(yǎng)大量經(jīng)濟社會發(fā)展急需的技能人才，為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新的更大貢獻。
