千文網小編為你整理了多篇相關的《銷售年終發(fā)言稿(合集)》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網還可以找到更多《銷售年終發(fā)言稿(合集)》。

第一篇：銷售發(fā)言稿

篇一：經典銷售演講稿 尊敬的各位評委、同事們： 大家好！

今天我非常榮幸地在這里參加銷售員的銷售知心的演講比賽，首先感謝領導們對我的培養(yǎng)，并給與我這次演講比賽的機會，也感謝同事們在工作中對我的支持和幫助。我十分珍惜這次機會，我本著鍛煉自己，為公司服務的宗旨，希望能得到大家的支持。

我叫潘文坤，畢業(yè)于銅仁職業(yè)技術學院，今年25歲。我于今年8月份進入公司，從事銷售工作。

首先我先給大家介紹三期的項目概況，我們的項目位于貴州省黔西縣文化路與洪福路交匯處東北側。用地南臨文化路，北臨樹立中學，西面是一片住宅區(qū)，均為7層。而三期為一棟6層的商業(yè)樓和29層的住宅樓。

建筑內容為住宅，商業(yè)服務設施及戰(zhàn)平結合人防地下室。商業(yè)樓地下一層為1888.49㎡的人防地下室，住宅1到3層為集中商業(yè)，4至29層為住宅，總戶數為156戶，建筑面積為19362.17平㎡；商業(yè)樓建筑面積為3893.02。地上建筑面積為23255.19㎡，占地面積為1409.06，建筑密度為34.6%，容積率為5.71，綠地率19.89%。

我們項目位于文化路中段，地理位置是非常優(yōu)越的。是老城區(qū)與新城區(qū)的結合位置，是發(fā)展最先受益的地方。相信你作為一個成功人士定能慧眼識珠，看出其巨大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

我們的項目是由貴州黔西樹立置業(yè)公司開發(fā)的，無論是從信譽還是從規(guī)模，在黔西都是非常有名的。因為是本地知名企業(yè)，所以無論是從建筑質量還是從購房風險上都能使你的權益得到保障。而我們的建筑設計則是采用了目前國內最科學，最實用的建筑設計理念，使整個房屋的居住舒適度得到最大程度的體現。世紀蓮城以人性化的開發(fā)理念，樹立黔西人居新標桿，立志打造更適合居住、更具投資價值潛力的標桿小區(qū)。 為了打造優(yōu)美的自然生態(tài)環(huán)境，小區(qū)建筑采用了現代藝術設計，在規(guī)劃中以環(huán)境生態(tài)為先導，充分利用了樓與樓之間的空間布局，形成錯落有致、極具韻律的自然人文景觀，使歐陸風格園林與建筑風格和諧搭配。在高低層次色彩上形成一道美麗的風景線，提高小區(qū)的品質與業(yè)主的生活質量。為了方便小區(qū)業(yè)主的購物，小區(qū)還規(guī)劃有大型購物市場，超市、餐飲、休閑、娛樂一應俱全讓生活更周到便利。形成一個功能完整的居住社區(qū)空間，最大限度的滿足你高尚品味的生活。

在建筑設計上，本項目更是采用了獨特的戶型布局設計，房屋的入戶花園為塑造社區(qū)自然景觀，讓每棟樓層都有空中花園，讓您每天回家都經過花園。而在節(jié)能、環(huán)保等方面更是采用許多先進建筑科技，如外墻保溫系統、鋁合金雙層中空玻璃等。

而在規(guī)劃設計方面，更是采用了人車分流人性化設計理念，小區(qū)內部不允許停車，車輛進入小區(qū)后，直接進入地下停車場、然后通過電梯直接到達業(yè)主所在的樓層，方便客戶出行。 目前本項目的均價3100元/㎡，我們的戶型都是非常熱銷的，無論是從面積、樓層、價位、戶型都非常合理的，首先你看一下它的方位，坐北朝南，整個戶型是三室兩廳兩衛(wèi)，119.36㎡，面積合適，功能全面，在戶型設計上更是做到了，南北通透、全明設計?？蛷d朝陽，采光特別好，同時方正、大氣，非常凸顯主人高尚的品味；與客廳相連的則是一個大大的落地陽臺，180度超大的采光面，使你的客廳充滿陽光，與客廳相連的東側，則是我們整個房屋的主臥，視角廣闊，配有獨立的衛(wèi)生間，使之形成一個單獨的套間，私密性較好；在客廳的北側，則是兩個次臥室，非常的精致，可以作為單獨的書房，也可以作為客房、嬰兒房；在廚房設計上，我們采用了餐廚一體的設計理念，廚房與餐廳相連，飯菜做好以后，不用經過其他房間，直接就可以放到餐桌上，方便你的就餐，整個戶型設計非常的人性化，無論是從功能還是從感觀上設計的非常到位，相信以你的眼光和見識，一定能夠可以想象居住的舒適度。 尊敬的各位領導、各位同事，無論這次演講成功與否，對我來說，都是一次鍛煉和考驗。如果我今天能得到您們的認可，給我以信任和支持。我定不會辜負您們的期望。我將盡心盡力、全力以赴做好銷售工作。如果不能如愿，我也將一如既往地踏實工作，服從組織安排，盡職盡責地做好本職工作。

我的演講到此結束，謝謝大家！

歐陸風格特征：一種既要追求歐陸風格中的貴族氣質，又要享受現代化生活的兩面派風格，在面對高收入中青年人群的房地產樓盤中使用最多。其特點是繼續(xù)保留傳統歐陸風格中那種厚重、貴氣的特點，同時又把那些繁復的線條適當簡化，融入一些現代簡約美的氣息，設計特點是保留為主、創(chuàng)新為輔，目的是為了適應更多的年輕人群的欣賞品味。篇二：銷售心得演講稿 銷售心得

銷售心得演講稿：如何成為銷售冠軍 各位領導

各位親愛的、可愛的、摯愛的伙伴們，大家好！ 很高興站在這里分享我的銷售心得

好，各位，今天我給大家?guī)淼难葜v主題是“如何提高銷售業(yè)績”。

各位，今天將結合我個人的成長經歷包括我個人實戰(zhàn)的銷售案例，徹底向大家分享我的銷售經驗，幫助自己以及大家提高銷售業(yè)績。

寫下自己的個人成長經歷和自己的銷售經驗是什么！ 舉你的兩個成功例子吧

說實話，銷售是個既充滿挑戰(zhàn)又充滿機會的工作，真正的做好實際是要靠團體的力量的，我歸納出主要就是兩點：一個靠公司的文化，科學的管理; 另一個靠對銷售人員不停地培訓。 下面我就簡單說下：

1、勢氣比武器更重要，戰(zhàn)場上打仗，戰(zhàn)士的射擊水平只是一方面，更重要的一方面是隊伍的勢氣，我們單位共:20名左右的銷售人員，整個隊伍應該有一個口號，這個口號通常代表我們團隊的精神，特別在團隊勢氣很低的時候，業(yè)績不太理想的時候，開單位會議的時候，跟同行公司一起的時候應該喊出來。20人，分成2組，每組有自己的組名和口號，十個人一組，有自己的組名和口號。開會的時候都要喊出來。

2、引入競爭的文化，每個月初，小組都要報目標，小組之間要“打擂臺”，讓大家感覺到不僅僅為自己在工作，更是為了團隊在工作，輸了的請贏了的吃飯或輸了的人跳舞給贏的人看，這樣大家即感覺到壓力，又能感覺到開心

三、建立感恩的文化，感恩是老生常談的事，但非常有必要，員工進入我們單位后，有兩層關系，第一層關系是雇傭關系，另一層是人際關系，雇傭關系看重的是單位能給我發(fā)多少工資，活有多重，人都是希望付出最少，得到最多。中國有五千年的文化，非?？粗厝穗H關系，即使是錢少一點，只要人際關系簡單，大家在一起開心都是愿意的，世界上很多發(fā)展的非?？斓墓?，給員工的待遇也不是最好的，如阿里巴巴公司，馬云在開始創(chuàng)業(yè)的時候，還借員工的錢發(fā)工資給員工，創(chuàng)業(yè)的十八個人，直到今天都沒有走一個人，短短的幾年時間打造成為世界知名品牌。那如何建立感恩的文化呢？首先在公司里有一面墻，叫感恩墻，如果今天有誰幫助了我，我就會寫下感謝的話，貼出來，讓大家都看到。另外，單位每個月都應該有同事過生日，單位應該給這些過生日的同事過一次集體的生日，大家為他們唱生日歌！我相信誰都會非常感動的。 感恩還體現在銷售過程中相互幫助，大家結成隊子，傳幫帶！新員工進來一定前期由老員工帶，這樣進步才會非?？?，老員工帶新員工一方面自己滿足了自尊心，另一方面也可以起來鼓勵自己的作用，一舉兩得。 （適當刪掉，好肉麻?。?/p>

四、建立分享的文化，古人說:”三人行，必有我?guī)煛?，這句話不僅僅體現了當時人們非常愛學習，而且很虛心，這樣的氛圍永遠沒有勾心斗角，允許別人與自己的不同意見，我們的團隊也應該提倡這樣的文化，比如在銷售過程中，誰簽了大單了，我們全體人員應該向他表示祝福，如果他簽了個很了不起的單子，沒有人祝福他，他內心也會有點無言的失落感，即使是再小的訂單，都有很多人祝福他，他的內心也會非常高興的，這個高興不僅僅是業(yè)務帶來的提成，更是一種被認同的感覺，這樣大家才會有凝聚力。同樣，如果員工今天很失落，如果有人關心他，幫助他，他自己會做得更好，如果沒人幫助，他會很快離開，對公司也是一種損失

以上4點，我們公司就是做的很好，讓我們每個員工體驗要大家庭的溫暖，不斷激勵著我們努力工作。

接下來就是我們要做好自身的工作了：

1、建立分享的文化，古人說:”三人行，必有我?guī)煛?，這句話不僅僅體現了當時人們非常愛學習，而且很虛心，這樣的氛圍永遠沒有勾心斗角，允許別人與自己的不同意見，我們的團隊也應該提倡這樣的文化，比如在銷售過程中，誰簽了大單了，我們全體人員應該向他表示祝福，如果他簽了個很了不起的單子，沒有人祝福他，他內心也會有點無言的失落感，即使是再小的訂單，都有很多人祝福他，他的內心也會非常高興的，這個高興不僅僅是業(yè)務帶來的提成，更是一種被認同的感覺，這樣大家才會有凝聚力。同樣，如果員工今天很失落，如果有人關心他，幫助他，他自己會做得更好，如果沒人幫助，他會很快離開，對公司也是一種損失

2、誠信原則，我們不希望出現任何不誠信的情況發(fā)生，對銷售人員來說謊報拜訪量，電話拜訪說成上門拜訪，沒上門說成上門等等，這些都是不應該的。

3、擾亂軍心，銷售人員經常在外面跑，遇到客戶的無理情況是很正常的，我們希望員工心里不爽應該有個正確的途徑發(fā)泄，而不允許在團隊的內部進行傳播，負面的信息就好像手上的臟東西一樣，傳播一個人，就像在別人臉上摸一下，讓別人的臉變臟，然后那個人又傳播給另外一個人，最后，團隊成員每個人都這樣，極大地影響了團隊的勢氣，單 位規(guī)定，當員工遇到煩心的事的時候應該找直接上司進行泣訴而不準在成員內部進行傳播,明確規(guī)定”報怨上司的人永遠不提撥”,”抱怨下屬的人請他離開”篇三：優(yōu)秀銷售員發(fā)言稿

尊敬的各位領導、親愛的同事們：

大家好！我是張超。今天，我很榮幸的作為2012年度員工

代表上臺發(fā)言，我的內心非常激動！首先感謝公司領導給了我這 個展示自我與實現自己價值的平臺。在此我想說，是公司領導的 關懷，是同事們的鼓勵，是生產部門的大力支持，才有我今天的 成績和榮譽。再次向所有曾經幫助過和支持過我的領導和同志們 深深的鞠上一躬。謝謝你們！

我2011年2月到公司，作為星光億金百味銷售部的一名普

通銷售員，不知不覺間在這個崗位上已經工作了近兩年時間了。 記得從到公司的第一天起，領導就對我們講：“能否成為銷售部 的合格員工，業(yè)績雖然重要，但不是全部，而敬業(yè)精神、團隊意 識和專業(yè)程度也是員工考核的重要標準?！?/p>

我做銷售的第一個客戶就是十芴園食品有限公司。當時對方 給我的感覺是大，氣派，通過與對方負責人十幾次交流，都被對 方以不想換供貨商為借口而拒之門外，屢遭挫折，沮喪可想而知。 是趙總以及各位領導的關切給了我力量，同事的微笑給了我鼓 勵，讓我一次次在與客戶的交流和拒絕中堅持了下來。兩個月之 后十芴園終于答應使用我們的產品，并且用量逐月提升，直到今 天，他的量仍然在我客戶中名列前位。

經此種種屢遭挫折的痛楚，和淺嘗甘霖的欣喜，不知不覺間，

自己早已對星光有了深厚的感情。因為這份感情，我時刻鞭策自己加強學習，不斷豐富完善自己的業(yè)務技能。由于我們所銷售的

焦糖色素是一個技術專業(yè)性很強的產品，所以我們所需要掌握的 知識量就更多、更廣，我自學醬油，焦糖色，銷售等相關知識； 另外，在銷售周例會上，通過傾聽各位領導和同事對市場形勢分 析、銷售策略制定等業(yè)務的探討，會后自己總結與反思，我對銷 售焦糖色有了更深的了解。

正是因為這份感情，我時刻提醒自己愛崗敬業(yè)，始終把“做 事先做人，萬事勤為先”作為自己的行為準則。參加工作伊始， 由于經驗不足，曾出現過不少可笑的失誤。為此，我一方面向領 導和老員工請教，學習銷售經驗，另一方面經常反思，查找不足， 不斷完善工作方法。眾所周知，過去的2012年對于食品添加劑 行業(yè)來說并不是一個十分有利的年頭，政策的干預以及消費者對 食品安全的期望都為我們的銷售工作帶來了很大阻力，壓力。在 這種情況下，所有的同事都付出了巨大的努力。我始終堅持銷售 工作就是扎扎實實，埋頭苦干，“用真情換同情，用誠心換真心”， 只有這樣才能讓我們立于不敗之地。

也是因為這份感情，我積極參加公司各項活動，積極配合公 司各部門和同事開展工作。經過長時間的磨練和培養(yǎng)，我們銷售 部每位成員都擁有了良好的團隊意識。在當今的經濟社會里，許 許多多的困難和挫折的克服，都不能僅憑一個人的勇敢和力量， 而必須依靠整個團隊。只有這樣，工作氛圍才會變的無比融洽，

工作才會更加得心應手?；厥?012年的時光，其間有喜樂，也有哀愁，但更多的 是心存感激。我很慶幸來到了星光，來到這樣一個朝氣蓬勃的企 業(yè)。我堅信，在這樣一個精誠團結，銳意進取的集體中，在領導 的明澤和提攜下，年輕的我足能不斷的成長與發(fā)展，兵可成將、木可成樹。

在新的一年里，我將以更高的標準嚴格要求自己，虛心學

習他人的長處，認真履行崗位職責，愛崗敬業(yè)，始終保持著旺盛 的精神風貌和飽滿的銷售熱情。在新的一年里，我會本著公司利 益高于一切的原則，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，積極主動，踏 踏實實，高效有序的完成各項工作。以此來回報領導和同志們的 鼓勵和期待

請相信，踏踏實實做人，是父母對我的諄諄教誨；踏踏實 實做事是我對公司的無限回報。

最后我要感謝公司領導，感謝和我并肩戰(zhàn)斗的同事！ 提前預祝大家新年快樂， 身體健康 ！ 謝謝大家！

億金銷售部：張超 2013年1月27日

第二篇：保險演講稿

各位領導，各位同事：

大家下午好！我今天演講的題目是：《青春，在平凡的崗位上閃光》。

今天有機會站在這里，代表辦公室述說一段職業(yè)情懷和工作感悟，我感到非常榮幸。我，作為##控股辦公室的一員，在這個光榮而又艱苦、平凡而又特殊的崗位工作，感到無比自豪和榮幸。剛剛過去的20xx年，是潤物無聲欣欣向榮的一年，是控股公司快速發(fā)展的一年，也是##保險滿載豐收的一年。一年來，在公司領導的正確領導下，一手抓基礎建設和能力提升，一手抓戰(zhàn)略推進和業(yè)務拓展，經過全系統廣大干部員工奮力拼搏，全年實現保費收入###.##億元，同比增長##.#%。公司資產總額達###.##億元，呈現出，業(yè)務增速和綜合成本率均優(yōu)于行業(yè)水平的成績！

20xx年是公司推進“10”戰(zhàn)略規(guī)劃的開局之年，同時，##人壽獲得批籌，資產、農險和電商公司籌建工作積極推進，集團整體框架初步形成。集沙成塔，集腋成裘，細流匯成江海。公司快速發(fā)展的大局，讓我充滿信心；公司取得的成就，讓我充滿自信！我為在##保險工作而感到自豪，我為在公司辦公室工作而感到榮耀！我們要為##保險點贊！我們要為實現偉大的中國保險夢而努力奮斗！

這樣的壯志情懷我相信大家都和我一樣，可是作為公司辦公室的普通一員我該怎么做呢？這里我想到了“奉獻”。曾經的我以為奉獻是個很（高大尚的詞）大氣的詞匯，是需要作出驚天地的大業(yè)績才能夠提及的贊美。然而投入到辦公室工作以來，瑣碎辛苦卻充實的工作，讓我感覺到“奉獻”，那個曾經那么要遙不可及的兩個字，原來就蘊藏在平日真實而又細小的事情里。所以我想說，選擇了辦公室，就是選擇了奉獻；選擇了奉獻，就是要讓青春，在平凡崗位上也能閃閃發(fā)光。

青春，是一條川流不息的河，流淌著我們的崢嶸歲月，也流淌著我們的酸甜苦辣!辦公室工作是默默無聞的。辦公室工作每天都在重復著枯燥、繁瑣的平凡小事，日復一日，年復一年。當公司某項大的活動順利完成時，大家何曾想到，辦公室的同志早在幾個月前就開始為活動緊張籌備；當某個會議勝利召開，大家又何曾想到，小到領導座椅順序、杯子的位置，都需要辦公室的同志認真核對擺放；當大家每天吃上味道可口的飯菜時，你們又可知到，我們吃到的油、米、蛋、肉每樣都是我們親自把關！這些事繁雜、細小，很難引起人們的注意，甚至有人看不上，瞧不起，而正是這些默默無聞的工作，才使我們的機關有序運轉?；叵肼殘鱿莉炇?，從無數次前往消防局無功而返的忍氣吞聲和沮喪無奈，到取得驗收批文后本該雀躍的平靜，仿佛所有的辛勞在瞬間化作春風春雨，滋潤著我們的心田。

有時候辦公室工作需要理解。辦公室工作需要理解領導的思路，理解公司的困難，理解各部門的難處。有了這種理解，辦公室工作才會得到認可和肯定。辦公室工作也需要大家的理解，當我們的工作被人誤解時，我們需要理解；當我們付出了仍然沒能收到大家的笑容，我們需要理解。相互理解，我們的心會心心相印；相互理解，我們的工作，會更加融洽；相互理解，我們中國保險的路才會一馬平川。

辦公室工作需要有奉獻精神。每天，當沖進幼兒園只剩下自己孩子兩眼充滿焦急和期待，還沒來及安慰，他卻提出小小的請求，“媽媽，明天你可以再早一分鐘來接我嗎”；當夜幕闌珊我們剛趕印完最后的材料，饑腸轆轆帶著對家人歉意進門時，等待著的只有餐桌上扣著的飯菜和那盞暖黃色的吊燈；當我們已經付出了很多，但仍然受到批評和責備的時候，我們仍然無怨無悔。

工作本來也是一種生活，如果一種工作需要一種精神來支撐，那就是忘記自我，甘于奉獻的精神。這種精神源于對##保險的忠誠，對保險事業(yè)的忠誠。這是辦公室做好一切工作的力量源泉！辦公室工作是光榮的，光榮在于，我們能夠有機會為全體部門服務，為領導決策服務。正是基于這種光榮，我們以青春的名義加倍的努力，忘我地工作。有一種職業(yè)，它的全部工作和意義可以用兩個字來概括，那就是“服務”，為別人提供服務，在為大家的服務中得到充實，在為大局的服務中得到享受，這就是辦公室職業(yè)。這是一個平凡的崗位，這是一個艱辛的崗位，這是一個神圣的崗位！因為我們和##保險彼此擁有，我愿意為你付出一切！

青春，是一幅五彩紛呈的圖畫；青春，也是一首充滿激情的詩篇。在人生的華彩季節(jié)，我們有幸在中國保險奮力前行。每當仰望星空，眺望遠方，我總會想起一首詩：“你見，或者不見，我就堅守在那里，不悲不喜；你念，或者不念，情就在那里，不來不去；你愛，或者不愛，愛就在那里，不增不減；你跟，或者不跟，我的手就在你手里，不舍不棄；來我的懷里，或者讓我住進你的心里，默然、理解、相愛、歡喜！”讓我們的青春，和##保險一路同行！青春會因中國保險而綻放光彩！讓我們一起為##保險點贊，為實現中國保險夢勇往直前。我的演講完畢，謝謝大家！

第三篇：誠信主題演講稿

主題班會： “做一個愛國、敬業(yè)、誠信、友善”的中華好少年” ―― 愛國、敬業(yè)、誠信、友善主題班會 雙城市希勤中學 王義蘭 主持人： 白雪瑩 呂明月

活動目標：

通過本次主題班會活動，讓學生深刻認識到“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”在學習、生活中的重要意義，教育學生從小事做起，從現在做起，自律自愛，完善自我，做一個愛國、樂學、克己、利人的文明學生。

活動過程 ：

一、 主持人宣布班會開始

二、板塊一

愛國篇

1.播放一組圖片，以歌曲《龍的傳人》導入“愛國”主題；

2.齊誦詩歌《祖國啊，我親愛的祖國》感染愛國情懷；

3.講述歷史上愛國主義人物的故事；

4.展示課前搜集的愛國主義名人名言；

5.小結過渡下一版塊。

三、板塊二

敬業(yè)篇

1、什么是愛崗敬業(yè)？

2、作為一名學生你怎樣才能做到敬業(yè)呢？

3、敬業(yè)的具體要求是什么？

4、針對媒體中的幾個觀點發(fā)表個人見解；

5、主持人小結。

四、板塊三

誠信篇

1、多媒體播放誠信故事視頻，然后談談這則故事告訴我們一個什么道理；

2、談談什么是誠信？

3、完成調查問卷，學生列舉一些生活實例，談談個人感悟；

4、主持人小結，指出“誠信”對一個人的成長和成功都極其重要，肯定勇敢正視自己的錯誤是向文明邁出的一大步。

五、板塊四

友善篇

1、 多媒體播放課件：動物搞笑視頻，并談談從故事中獲得的啟示；

2、 說說現實生活中在我們身邊都發(fā)生過那些團結友善的事情，可以

是看到的，聽到的，也可以是自己輕身經歷過的；

3、 趣味問答，體會團結友善的內涵；

4、 主持人小結；

5、 深情地合唱歌曲《相親相愛的一家人》。

六、班主任總結

七、主持人宣布班會結束

第四篇：保險演講稿

很榮欣，今天你能夠和在座的各位同事們共同分享我所喜愛的保險產品―萬能理財計劃

也許在很多人看來，金錢是財富、股票也是財富，知識、感情、時間同樣都是財富，但是是否有人想過：理財也是一種財富呢？而且是伴隨你一生，在你慢慢走入暮年之時，呵護與關心你的又一個貼心的好朋友。

每個人都希望自己的生活是一帆風順且無憂無慮的，而當今以保險的儲蓄方式也成為了一種時尚，也更好的改變舊觀念從而養(yǎng)成自我良好的儲蓄習慣。越來越多的人會理智的選擇用購買保險的方式來解決自己的養(yǎng)老、醫(yī)療、子女教育等諸多的問題，社會越發(fā)展，這種趨勢就相對越明顯。

起源于79年的美國萬能險，現如今已占據全美40%的壽險市場，我們公司今年推出的萬能理財產品更加以繳費靈活、存取方便、收益豐富等多種優(yōu)勢受到客戶的歡迎。

中國老百姓已習慣將一生的血汗錢存于銀行作為一種看似落后的理財方式，而取出的僅是一點可憐的利息，也沒有針對于疾病等風險的相關保障，萬能理財計劃卻是終身保底、年利率4.25%、月復利滾存、可自由存取，并連存三年從第四年獎勵2%。當然，風險無處不在，同時也具有對意外、重大疾病防控的保障，全面的呵護，以滿足人生養(yǎng)老、醫(yī)療、等多重保障的需求。

好的產品，是你我的選擇；

全面的保障，是永久的承諾；

為客戶提供長期穩(wěn)定的回報，是我們的原則；

人生數載，萬能理財計劃為您保駕護航；

我的演講到此結束，謝謝各位！

第五篇：冠軍演講稿

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家好！ 我是***,首先要感謝 *** 公司給我這個展示自我與實現自我價值的平臺。感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領導對我的器重與關愛，感謝同事們對我的鼓勵與支持。

作為一名公司的員工，能夠獲得公司優(yōu)秀員工稱號，我很高興，也非常激動。在此我想說，我是在公司領導的英明指導和親切關懷下，是在所有同仁對我的無私幫助和熱情鼓勵下，是在客戶的無比信任和最大的支持下，讓我今天能站在這個領獎臺上，再次，我要向所有曾經指導和幫助過我的領導、同事、客戶深深鞠上一躬，謝謝您們！

在過去的20xx年里，我們勤奮努力，我們相互鼓勵，我們全力以赴。在我們全體同仁的共同努力下，終于實現了我們公司的預定目標。我自己也成為了公司年度銷售冠軍。今天，我和我們一起工作的同事們仍是公司這個大團體中的小團隊，我們仍然在一起相互支持與學習，融洽的氛圍讓我倍感榮幸與欣慰。

榮譽雖然給的是我個人，但我更覺得這是對我們這個團隊整體的一個鞭策和鼓勵。公司和我們美容院今日的聲譽、地位與成績，是我們公司和美容院高層領導們的戰(zhàn)略決策的英明和指導有方，更是公司每位員工們團結互助共同努力的結果。正是你們日常的勤奮努力工作讓整個公司美容院得以正常健康的運營，才有了今天的輝煌業(yè)績和良好的社會聲譽。同樣也得感謝你們，由此，我由衷的想說，優(yōu)秀的榮譽是我的，更是公司所有員工的。

今天獲獎，我有三個非常深刻的感受：

第一、我想說：努力不一定能成功，但不努力一定不能成功。

第二、行動是成功之母，有好的想法，好的觀念不去行動，不去實施，都是空想。

第三、向不可能挑戰(zhàn)，只要我們具有明確的目標與超強的行動力，沒有達不成的目標。

我相信，只要我們全力以赴，在20xx新的一年里，我們一定可以創(chuàng)造新的奇跡。

最后，我祝愿我們公司和美容院在20xx年里：顧客盈門若海如川川流不息，財源涌聚似潮入道道暢無阻。大展宏圖！

祝各位領導和各位同事在新的一年里合家幸福，心想事成，身體健康，萬事如意，新年快樂！