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第一篇:區(qū)總工會副主席競聘演講稿
區(qū)總工會副主席競聘演講稿
我叫___,我參加了這次___區(qū)公開選拔副科級干部的考試,我競聘的崗位是區(qū)總工會副主席這個職位。這次參加競崗,我感慨良多,收獲也不少。
下面我談我體會最深的三點:
1、這次競崗,我深刻地體會到機會總是留給有準備的人的。
“冰凍三尺,非一日之寒”,這次的競崗能順利通過,我深知這與我平時積累是分不開的。從筆試到演講和答辯,絕大多數的知識、能力是無法靠一時的突擊而達到的,我所發(fā)揮、展示出來的全是平時的學習及工作的積攢。自從參加工作以來,我從不放松過自己的學習,在基層工作期間,我總是將自己所學的知識運用到工作中,并從工作、生活中找出自己的差距,以便提高自身素質。這次參加競崗,我的初衷只是想借此機會檢驗一下自己的工作能力,并希望通過這次競崗去學習更多的東西,尋找自己的差距,增長一些知識。這些想法,讓我擺正了心態(tài),抱著學習的態(tài)度去競:請記住我站域名考,去努力。競崗結束后我感觸到心態(tài)是做好每一件事的前提。一個平和的心態(tài),能使我們自如地面對挑戰(zhàn)和壓力,能充分發(fā)揮,有時甚至可以超水平發(fā)揮自己的才干。在這次強者如林的競爭中,我之所以能夠幸運地取得成功,我想,除了我有一定的文化功底和一定的綜合能力,客觀地講,是我擺正了心態(tài),使自己的壓少減少,能精力充沛地應考。這次的考試也讓我發(fā)現(xiàn)了自己的短處和不足,但我相信,這種壓力將轉化為動力,激發(fā)自己不斷學習和努力。
2、我認為這次競崗的機制是科學的、全面的。
這次副科級公開競聘上崗,是我區(qū)為了深化干部人事任用制度改革,加強高素質干部隊伍建設而進行的一項嘗試和探索。這次公開競崗組織嚴密,安排合理,提高了競崗的科學性,能認真把好選人用人關,考試分為筆試、面試和綜合能力測試三個階段,筆試試題分為理論基礎知識和專業(yè)知識兩個方面,著重測試考生對文化知識的掌握程度;面試為演講和答辯,著重測試考生的組織材料能力和口頭表達能力;綜合能力測試主要為調研,注重測試考生現(xiàn)場的工作分析能力和文字的組織概括能力。筆試、面試成績公開張貼,按分數高低排列,按比例篩選,考試入圍者進行綜合測試、民主測評、公示等環(huán)節(jié),體現(xiàn)了公平、公開、公正的原則。我認為,公開競崗是選拔德才兼?zhèn)涓刹康暮梅椒?,考核了一名干部的理論水平、業(yè)務知識、工作能力等綜合能力,有利于改善干部隊伍的素質結構,有利于優(yōu)秀人才脫穎而出,有利于加快人事任用建設的步伐。它考核的全面性,能檢測一個人的綜合素質,例如在綜合能力測試這項上,組織安排我們去桂林洋開發(fā)區(qū)考察調研,要求我們在短時間內寫出調查報告,并進行了座談。這對我們來說是極大的挑戰(zhàn),如果綜合能力不強,很難脫穎而出。這次競崗的都是強手,我的成功,相對于別人來說,只是略勝一籌,身在其中的我,深深地認識到組織考核一名干部是相當全面的、嚴格的,既考慮一名干部的所長,也考慮他的各項能力,因此,我想稱這次競爭是“陽光下的`競爭”,既科學又全面地考核了競崗的干部。
3、區(qū)政府這次公開選拔干部的機制一種創(chuàng)新。
在崗前培訓時,劉書記、李書記都談到此次競崗是一種創(chuàng)新活動,我們這些競聘上崗的同志是創(chuàng)新的產物。的確是這樣,就如我,今年28歲,工作5年,如果組織不提供這次機會,如果按老程序、老作法,我是不可能有機會的,我很感謝區(qū)委、區(qū)政府給我創(chuàng)造了這次良好的機會,讓我邁出人生這巨大的一步。這次的競崗對我來說,是人生的一個大轉折,有特殊的意義,但我想這對全區(qū)所有的干部都有非凡的意義。競崗是用人機制的改革,這次我區(qū)大刀闊斧地對干部人事制度進行改革,大膽起用年青干部,這對優(yōu)秀干部脫穎而出創(chuàng)造了良好的環(huán)境,提供了他們能展示自我的平臺,這也將增強全區(qū)干部的憂患意識,提高全區(qū)干部隊伍的整體素質,增強了他們的事業(yè)心和責任感。孟子說:“生于憂患,死于安樂”。這次競崗打破了傳統(tǒng)的用人機制,我想它將震撼每一位干部的心靈,促進人人都樹立起競爭意識,危機意識,不斷地學習,逐漸地增強自己的知識、能力,因為每個人都清清楚楚地知道沒有平時的學習,是無法適應現(xiàn)在的競爭環(huán)境的,要想更好地展示自我,就必須勤奮工作,積極學習,才能得到公眾的肯定和贊許,才能在機會來臨時,緊緊把握機會。這次公開選拔競聘上崗,其影響是十分深遠的,不僅能選拔出一批優(yōu)秀的年青干部,更打破了那些不合時期的舊體制、舊觀念的束縛,解放了我區(qū)舊的用人機制,激發(fā)了我區(qū)干部工作、學習的熱情,應該說是個好勢頭,有競爭就有發(fā)展,有改革就能前進,全區(qū)干部都有了競爭意識,奮勇向前,熱情工作,熱愛學習,這將對全面建設小康___的發(fā)展,打下堅實的基礎,產生強大的推進力。
現(xiàn)在競崗成功了,我覺得如履薄冰,如何開展工作,將是我更大的挑戰(zhàn),但我相信有領導和同志的支持、幫助,再加上自己鍥而不舍地努力,一定能在新的崗位上,踏踏實實地把工作做好?!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索”,我相信只要經過努力,以后的路會越走越好。
第二篇:競選工會主席演講稿
尊敬的各位評委、各位代表、同志們、大家好!
我叫XXX,XXX年XXX月出生,中共黨員,助理工程師。
94年7畢業(yè)于XXX,水工專業(yè),98年12月取得水工專業(yè)的自考大專文憑,現(xiàn)在我局工會工作。
94年7月參加工作,先后在局防汛辦公室,工務科工會等科室工作,參加過趙口1―4壩的修建,九堡119―123壩的加高改建施工,縣基地新家屬樓工地的施工及負責堤防收費站和局西院辦公樓的設計與施工等。2001年8月底調入局工會任女工主任,主持女工工作,負責女工、計劃生育及工會財務和相關的工會業(yè)務工作。
自參加工作以來,由于工作突出連年被評為局先進個人、工會積極分子、安全先進個人等,并代表縣市局參加過縣市及黃委的演講比賽若干次,為單位爭得了榮譽。
我這次競聘的崗是工會副主席,下面談我對工會工作的認識:工會是工人階級的群眾組織,工會的四項職能是維護、建設、參與、教育。即維護職工的合法權益和民主權利;組織職工參加建設和改革;組織職工參與民主管理;教育職工通過學習不斷提高自身道德和業(yè)務技術素質。我競聘這個崗位的優(yōu)勢是熟悉工會的業(yè)務工作,并有一定的群眾基礎和組織能力。
在工會工作期間,我系統(tǒng)地學習了《工會法》的相關內容,并組織職工學習和完成知識競賽答卷,還代表單位參加縣委組織部舉辦的工會法電視公開競,并取得了一等獎的好成績,但理論學習只是紙上談兵,重要的是實踐與應用;在這期間,我先后負責了趙口控導模范職工之家的創(chuàng)建工作,負責政務公開工作和職代會的組織工作,讓廣大職工更大范圍地參與到單位重大事件的決策與管理中去。通過這些工作,在擁有一定的群眾基礎的同時,使自己的組織能力得到不斷提高。工作目標:
1、協(xié)助主席進一步做好工會的組織建設,充分發(fā)揮各分會、工會小組及女工委員會的職能作用,使工作到分工明確,
2、在主席地指導下,按照工會章程獨立開展工作,把政務公開,民主管理及職代會等工作進一步完善。
具體取以下措施來完成上述工作目標:
1、主動了解職工群眾的疾苦,撲下身子傾聽的呼聲,為職工排優(yōu)解難,把黨和組織的關懷送到職工心中,真正起到應聯(lián)系群眾的紐帶作用;
2、客觀真實地反映職工的心聲,為領導決策當好參謀。
3、真正做職工的貼心人,為職工說話辦事作主,維護職工各項合法權益的落實,讓職工真正成為單位的主人。
如果我能得到組織和職工的認可,我將在黨委的統(tǒng)一領導下,全心全意為職工辦實事,充分調動職工的積極性和創(chuàng)造性,為新形勢的治黃事業(yè)再立新功;同時,我也將會在這次改革中,充分聽取來自各個方面的意見,做到有則改之,無則加免,使自己不斷地進步。
謝謝大家!
第三篇:工會副主席競聘演講稿
各位主任、評委們:
大家好:
我叫___,我參加了這次___區(qū)公開選拔副科級干部的考試,我競聘的崗位是區(qū)總工會副主席這個職位。這次參加競崗,我感慨良多,收獲也不少。
下面我談我體會最深的三點:
1、這次競崗,我深刻地體會到機會總是留給有準備的人的。
“冰凍三尺,非一日之寒”,這次的競崗能順利通過,我深知這與我平時積累是分不開的。從筆試到演講和答辯,絕大多數的知識、能力是無法靠一時的突擊而達到的,我所發(fā)揮、展示出來的全是平時的學習及工作的積攢。自從參加工作以來,我從不放松過自己的學習,在基層工作期間,我總是將自己所學的知識運用到工作中,并從工作、生活中找出自己的差距,以便提高自身素質。這次參加競崗,我的初衷只是想借此機會檢驗一下自己的工作能力,并希望通過這次競崗去學習更多的東西,尋找自己的差距,增長一些知識。這些想法,讓我擺正了心態(tài),抱著學習的態(tài)度去競考,去努力。競崗結束后我感觸到心態(tài)是做好每一件事的前提。一個平和的心態(tài),能使我們自如地面對挑戰(zhàn)和壓力,能充分發(fā)揮,有時甚至可以超水平發(fā)揮自己的才干。在這次強者如林的競爭中,我之所以能夠幸運地取得成功,我想,除了我有一定的文化功底和一定的綜合能力,客觀地講,是我擺正了心態(tài),使自己的壓少減少,能精力充沛地應考。這次的考試也讓我發(fā)現(xiàn)了自己的短處和不足,但我相信,這種壓力將轉化為動力,激發(fā)自己不斷學習和努力。
2、我認為這次競崗的機制是科學的、全面的。
這次副科級公開競聘上崗,是我區(qū)為了深化干部人事任用制度改革,加強高素質干部隊伍建設而進行的一項嘗試和探索。這次公開競崗組織嚴密,安排合理,提高了競崗的科學性,能認真把好選人用人關,考試分為筆試、面試和綜合能力測試三個階段,筆試試題分為理論基礎知識和專業(yè)知識兩個方面,著重測試考生對文化知識的掌握程度;面試為演講和答辯,著重測試考生的組織材料能力和口頭表達能力;綜合能力測試主要為調研,注重測試考生現(xiàn)場的工作分析能力和文字的組織概括能力。筆試、面試成績公開張貼,按分數高低排列,按比例篩選,考試入圍者進行綜合測試、民主測評、公示等環(huán)節(jié),體現(xiàn)了公平、公開、公正的原則。我認為,公開競崗是選拔德才兼?zhèn)涓刹康暮梅椒ǎ己肆艘幻刹康睦碚撍?、業(yè)務知識、工作能力等綜合能力,有利于改善干部隊伍的素質結構,有利于優(yōu)秀人才脫穎而出,有利于加快人事任用建設的步伐。它考核的全面性,能檢測一個人的綜合素質,例如在綜合能力測試這項上,組織安排我們去桂林洋開發(fā)區(qū)考察調研,要求我們在短時間內寫出調查報告,并進行了座談。這對我們來說是極大的挑戰(zhàn),如果綜合能力不強,很難脫穎而出。這次競崗的都是強手,我的成功,相對于別人來說,只是略勝一籌,身在其中的我,深深地認識到組織考核一名干部是相當全面的、嚴格的`,既考慮一名干部的所長,也考慮他的各項能力,因此,我想稱這次競爭是“陽光下的競爭”,既科學又全面地考核了競崗的干部。
3、區(qū)政府這次公開選拔干部的機制一種創(chuàng)新。
在崗前培訓時,胡書記、李書記都談到此次競崗是一種創(chuàng)新活動,我們這些競聘上崗的同志是創(chuàng)新的產物。的確是這樣,就如我,今年28歲,工作5年,如果組織不提供這次機會,如果按老程序、老作法,我是不可能有機會的,我很感謝區(qū)委、區(qū)政府給我創(chuàng)造了這次良好的機會,讓我邁出人生這巨大的一步。這次的競崗對我來說,是人生的一個大轉折,有特殊的意義,但我想這對全區(qū)所有的干部都有非凡的意義。競崗是用人機制的改革,這次我區(qū)大刀闊斧地對干部人事制度進行改革,大膽起用年青干部,這對優(yōu)秀干部脫穎而出創(chuàng)造了良好的環(huán)境,提供了他們能展示自我的平臺,這也將增強全區(qū)干部的憂患意識,提高全區(qū)干部隊伍的整體素質,增強了他們的事業(yè)心和責任感。孟子說:“生于憂患,死于安樂”。這次競崗打破了傳統(tǒng)的用人機制,我想它將震撼每一位干部的心靈,促進人人都樹立起競爭意識,危機意識,不斷地學習,逐漸地增強自己的知識、能力,因為每個人都清清楚楚地知道沒有平時的學習,是無法適應現(xiàn)在的競爭環(huán)境的,要想更好地展示自我,就必須勤奮工作,積極學習,才能得到公眾的肯定和贊許,才能在機會來臨時,緊緊把握機會。這次公開選拔競聘上崗,其影響是十分深遠的,不僅能選拔出一批優(yōu)秀的年青干部,更打破了那些不合時期的舊體制、舊觀念的束縛,解放了我區(qū)舊的用人機制,激發(fā)了我區(qū)干部工作、學習的熱情,應該說是個好勢頭,有競爭就有發(fā)展,有改革就能前進,全區(qū)干部都有了競爭意識,奮勇向前,熱情工作,熱愛學習,這將對全面建設小康___的發(fā)展,打下堅實的基礎,產生強大的推進力。
現(xiàn)在競崗成功了,我覺得如履薄冰,如何開展工作,將是我更大的挑戰(zhàn),但我相信有領導和同志的支持、幫助,再加上自己鍥而不舍地努力,一定能在新的崗位上,踏踏實實地把工作做好?!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索”,我相信只要經過努力,以后的路會越走越好。
第四篇:工會副主席崗位競聘演講稿
工會副主席崗位競聘演講稿
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!首先感謝組織給我這次參加競聘的機會。
我叫XXX,XXX歲,本科學歷,助理會計師,本次我競聘的崗位是工會副主席。
我XXX年XXX月鄭州旅游學校畢業(yè)后被分配到XXX縣黃河河務局,很榮幸地成為一名治黃工作者。自xx年7月至xx年2月在工會工作,工作中我盡我所能,兢兢業(yè)業(yè),圓滿地完成了領導交辦的各項工作,特別是創(chuàng)建模范職工之家及職工小家活動中,嚴格按照建家標準,協(xié)助領導查漏補缺,完備各種資料,為我局順利通過模范職工之家的驗收作出了應有的貢獻,受到領導好評。并為做好工會工作積累了一定的工作經驗。xx年3月因工作需要,我又到財務科工作,先后任出納、會計。作為一名會計人員,我嚴格遵守職業(yè)道德,以《會計法》和財務管理制度為標準,秉公辦事,保守密秘,認真審核每張報銷憑證,堅決制止不合法、不合理票據的領報。為做好本單位的會計基礎工作打下了基礎。為領導及上級部門提供了準確的會計資料。連續(xù)幾年編報了水利建設基金報表,受到上級的好評。
三年的工會工作經驗,良好的.人際關系及飽滿的工作熱情,踏實懇干的工作態(tài)度,務實求真的工作作風是我參加本崗位競聘的有利條件。
如果我被聘為工會副主席,我將盡力做好以下幾項工作:
1、協(xié)助主席繼續(xù)組織好職工對《工會法》、《勞動法》、《婚姻法》及黨的十六大報告等與職工生活息息相關的法律常識及黨的方針政策,搞好業(yè)務練兵,全面提高職工的思想素質和業(yè)務能力,使廣大職工成為思想解放、遵紀守法、業(yè)務過硬的新形勢下的治黃人。
2、關心職工生活,實施送溫暖工程,全心全意為職工辦實事,針對當前職工年齡層次及工作性質協(xié)助領導做好職工健康體檢計劃,搞好職工文化娛樂生活,促進職工身心健康。對困難職工深入了解,實施送溫暖活動,使廣大職工感受到組織的溫暖。
3、協(xié)助主席繼續(xù)加強班組建設,使建家工作常建常新。在鞏固原有紅旗之家及各班組模范職工小家的基礎上更加扎實的做好各項工作。使建家工作再上新臺階。
4、鼓勵廣大職工參政議政,通過職代會及政務公開的有機結合,充分發(fā)揮職工代表民主管理和民主監(jiān)督的作用。
5、做好主席的助手,不獨斷專行,完成領導交辦的其他各項任務。
以上是我做好工會工作的幾點打算,如果我被聘用,我將盡我所能,扎實工作,為治黃事業(yè)做出應有的貢獻。如果競聘不成功,我仍一如既往的踏實工作。
我的演講完了,謝謝大家!
第五篇:局黨委工會副主席競聘演講稿
??二是有一定的組織管理和工作能力。堅持開展具有企業(yè)特點的工團工作。履行工會職能,堅持籌備召開好年度職代會,不斷推進和深化廠務公開工作,廣泛開展職工群眾性的勞動競賽和經濟技術活動,合理化建議活動得到廣泛開展,兩年共受到管理局表彰的合理化建議24項,公司工會也被評為“合理化建議”先進組織單位。堅持開展健康向上的文化娛樂活動,排演了《這里充滿希望》和《與油田同行》大型文藝節(jié)目。積極組織參加局工會舉辦的活動,在局第二屆職工運動會上取得了總分第二名的好成績,公司工會多次獲局“模范職工之家”稱號,并榮獲省總工會“模范職工之家”稱號,同時獲得中國石油體協(xié)1998-2001年度先進部位。第六篇:工會副主席就職發(fā)言稿
因為有更多的人想超越自我,我們才會被迫不斷進步。因為有更多的人要求越來越高,工會需要做的事也越來越多。今天承蒙大家的信任,有幸走上這個崗位,我會盡快進入角色,將我全部的熱情投身到工作中。其實年輕的時候曾經覺得自己特別適合工會工作,也曾經以歌頌工會組織的演講"溫暖的家"在高材生云集的省屬專科學校勝出進入市的決賽,在我的性格中有真誠的一面就是投入,喜歡把別人的事情當自己的事來對待。我加入義工聯(lián)接聽心理熱線,參加春風計劃幫遭受創(chuàng)傷的心除去陰影等等,一次又一次使用一個代號聽別人的訴說煩惱,為一個個陌生人送去心靈的慰籍,幫助他們把煩惱變成快樂,自己的心也明亮著,讓我更加確信了自己的血液中有這樣一種精神。但是,作為一個工會主席,不僅僅是一個好人。要進入角色,就得要努力學習,吃透工會工作的精髓。
工會組織是職工利益的代表,維護職工利益是工會組織義不容辭的責任。在新形勢下,面對新格局和利益關系,和諧成為社會健康發(fā)展的的重要保障。工會必須以維護職工利益作為基本職責,以調整職工與學校管理的關系作為工會工作的關鍵。作為工會主席,和諧之本就是正確處理個人與集體、與自然與社會、與單位和他人的關系,修練眼界、氣度、胸懷和事業(yè)心。必須在對本單位黨員干部行使權力、貫徹民主集中制和黨風廉政建設責任制的落實情況進行檢查和監(jiān)督的同時,將關心職工生活、維護職工利益、保護職工的積極性作為工作的前提;將教育職工、凝聚職工、作好思想政治工作、增強工會的吸引力和凝聚力作為調動職工積極性的重要保證;我想,我,我們新上的一屆委員,我們這些被選出來的代表,都應該朝著下面這些目標努力工作:
1、密切聯(lián)系群眾,成為職工依賴的"自家人"和"娘家人",關心教職工生活,積極向黨支部、校行政反映他們的意見、愿望、要求和建議,幫助他們排憂解難。
2、主動向黨支部匯報工作,協(xié)助黨支部抓好黨風廉政建設和黨風廉政建設責任制的貫徹實施;協(xié)助開好黨政領導干部專題民主生活會。并協(xié)助黨支部調動教職工積極性,當家作主,參與學校管理,齊心協(xié)力辦好學校。
3、建立健全監(jiān)督制約保證機制,確保工會維權工作取得實效。依靠法律、法規(guī)和制度的進一步完善,最大限度調動和發(fā)揮廣大職工的積極性,在學校實施長遠規(guī)劃的實踐中建功立業(yè)。既從我校的實際出發(fā),深入開展不同形式的競賽活動和合理化建議活動,鞏固和發(fā)展教職員工教育創(chuàng)新成果。深入開展學習先進活動,及時總結和推廣先進經驗,組織引導會員參加政治、業(yè)務活動,立足本職,爭創(chuàng)一流,多做貢獻。聯(lián)合教導處科研室切實抓好的教育教學和后勤服務技術的培訓,不斷提隊伍的素質。
4、關心離退休教師,做好本單位困難職工基本生活保障,加強同廣大職工群眾、特別是困難職工群體的聯(lián)系,體察他們的疾苦、傾聽他們的心聲。深入開展送溫暖活動、對幫扶特困職工承擔"第一責任人"職責。
5、辦好"教工之家",積極開展健康向上的文體活動,增強工會的凝聚力。最后,我想用這首歌詞來結束今天的發(fā)言:
"你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風雨兼程,一同邁向健康發(fā)展之路,把工會辦成教職員工最溫馨的家。
再次感謝各位對我的鼓勵與支持,謝謝大家!
第七篇:工會副主席競聘演講稿
工會副主席競聘演講稿
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!首先感謝組織給我這次參加競聘的機會。
我叫XXX,XXX歲,本科學歷,助理會計師,本次我競聘的崗位是工會副主席。
我XXX年XXX月鄭州旅游學校畢業(yè)后被分配到XXX縣黃河河務局,很榮幸地成為一名治黃工作者。自93年7月至96年2月在工會工作,工作中我盡我所能,兢兢業(yè)業(yè),圓滿地完成了領導交辦的各項工作,特別是創(chuàng)建模范職工之家及職工小家活動中,嚴格按照建家標準,協(xié)助領導查漏補缺,完備各種資料,為我局順利通過模范職工之家的驗收作出了應有的貢獻,受到領導好評。并為做好工會工作積累了一定的工作經驗。96年3月因工作需要,我又到財務科工作,先后任出納、會計。作為一名會計人員,我嚴格遵守職業(yè)道德,以《會計法》和財務管理制度為標準,秉公辦事,保守密秘,認真審核每張報銷憑證,堅決制止不合法、不合理票據的領報。為做好本單位的會計基礎工作打下了基礎。為領導及上級部門提供了準確的會計資料。連續(xù)幾年編報了水利建設基金報表,受到上級的好評。
三年的工會工作經驗,良好的人際關系及飽滿的`工作熱情,踏實懇干的工作態(tài)度,務實求真的工作作風是我參加本崗位競聘的有利條件。
如果我被聘為工會副主席,我將盡力做好以下幾項工作:
1、協(xié)助主席繼續(xù)組織好職工對《工會法》、《勞動法》、《婚姻法》及黨的十六大報告等與職工生活息息相關的法律常識及黨的方針政策,搞好業(yè)務練兵,全面提高職工的思想素質和業(yè)務能力,使廣大職工成為思想解放、遵紀守法、業(yè)務過硬的新形勢下的治黃人。
2、關心職工生活,實施送溫暖工程,全心全意為職工辦實事,針對當前職工年齡層次及工作性質協(xié)助領導做好職工健康體檢計劃,搞好職工文化娛樂生活,促進職工身心健康。對困難職工深入了解,實施送溫暖活動,使廣大職工感受到組織的溫暖。
3、協(xié)助主席繼續(xù)加強班組建設,使建家工作常建常新。在鞏固原有紅旗之家及各班組模范職工小家的基礎上更加扎實的做好各項工作。使建家工作再上新臺階。
4、鼓勵廣大職工參政議政,通過職代會及政務公開的有機結合,充分發(fā)揮職工代表民主管理和民主監(jiān)督的作用。
5、做好主席的助手,不獨斷專行,完成領導交辦的其他各項任務。
以上是我做好工會工作的幾點打算,如果我被聘用,我將盡我所能,扎實工作,為治黃事業(yè)做出應有的貢獻。如果競聘不成功,我仍一如既往的踏實工作。
我的演講完了,謝謝大家!
第八篇:工會主席競聘演講稿大全
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工會主席競聘演講稿大全
各位評委、各位領導、各位專家:上午好!首先,非常感謝工廠領導給我們提供了這樣一個舞臺,讓我有機會把在工廠二十年的工作經歷進行總結回顧,把一個真實的自我展示出來,接受各位評委的挑選。下面先簡單介紹一下本人情況:姓名:xxx,xx年xx月出生,中共黨員、高級工程師。xx年從大連鐵道學院畢業(yè)后分配到工廠,先后在xxxx工作,先后擔任過xxxxx、現(xiàn)任xxxx部長。參加廠工會副主席人選的競聘我認為自己有以下五個方面的優(yōu)勢:1、具有較豐富的基層工作經驗在工廠二十年的工作經歷,讓我的足跡踏遍了工廠的每個角落,接觸了廣大的員工,熟悉產品開發(fā)、車輛工藝、質量檢驗、人事調配、企業(yè)策劃、現(xiàn)場管理等各方面工作,積累了豐富的基層工作經驗。2、為人正直、坦率,具有群眾工作基礎。在車間我擔任過團支部書記,在處室擔任過支工會主席,熟悉職工所思所想,因為工作出色,曾被評為工廠“女能人”稱號并多次獲得“優(yōu)秀共產黨員”、“先進工作者”等榮譽稱號。3、具有較高的文化素質與政策把握能力和較扎實的文字功底大學四年系統(tǒng)地學習了各種基礎理論與相關專業(yè)知識,工作后又較全面系統(tǒng)地了解了質量,計算機、企業(yè)管理等方方面面知識,掌握英語、德語兩門外語,在改革開放的今天,可以通過各種信息渠道獲得有價值信息用于工作,對工廠未來發(fā)展規(guī)劃,經營狀況較熟悉,知識面較寬,工作中可有的放矢,政策把握能力強。因從事多年的技術、人事管理工作,練就了自己較強的寫作能力。先后在全國、省、市各級報刊、雜志上發(fā)表多篇專業(yè)論文,工作中編制、審核了大量工藝技術文件、會議紀要、調查報告、工作總結等、起草文件得心應手。4、為人潑辣、吃苦耐勞;適應能力強、進入角色快,具有較強的組織協(xié)調能力多年來,先后經歷了技術、人事、管理等不同職能的七個部門,能夠很快進入角色,開展工作,適應能力強。xx年初,正值全廠開展is09001質量認證初期,病愈僅一年的我,在新課題面前,帶領全處職工克服了工作量大、時間緊、經驗不足等困難,加班加點圓滿完成了計量理化體系論證工作,消除了當初工廠領導的憂慮和擔心。xx年參加了檢查工作,時任執(zhí)行工作組常務副組長的我,帶領檢查人員頂著酷暑、不循私情、公正嚴明、走遍了廠內各個角落,上千條質量問題得到了整改和有效控制。5、為人隨和、有較強親和力,心胸開闊,能與不同意見的同志打成一片下面,我想從“維權、橋梁”兩個方面就今后工作思路、目標及措施展開我的最后競選發(fā)言。為什么參加廠工會副主席崗位的競爭?作為一個進廠后一直在行政部門工作二十年的大學本科生,為什么要參加此次工會領導競聘,不少人提出了疑問,我想主要有兩個方面的原因:1、熱愛工會是中國共產黨領導的職工自愿結合的工人階級群眾組織,知識分子是工會這個不分職業(yè)、性別、文化程度、宗教信仰大家庭中的一員,正如xx同志在全國總工會新一屆領導班子成員和中國工會xx大部分代表座談時強調指出的那樣:包括知識分子在內的我國工人階級,始終是推動我國先進生產力發(fā)展和社會全面進步的根本力量,是不斷發(fā)展人民群眾根本利益的堅定力量,是維護社會定安團結的中堅力量,作為其中的一員,我發(fā)自內心地熱愛這個組織,熱愛工會工作。