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        幼兒園安全實(shí)施方案(合集)

        發(fā)布時(shí)間:2024-01-13 21:34:49

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        第一篇:幼兒園安全實(shí)施方案

        活動(dòng)目標(biāo)

        1.初步知道自己生活、活動(dòng)中容易發(fā)生危險(xiǎn)的事情。

        2.能遷移已有經(jīng)驗(yàn),掌握避免自己受到傷害的方法。

        3.有初步的自我安全保護(hù)意識(shí)。

        活動(dòng)準(zhǔn)備

        《幼兒畫冊(cè)》、電視機(jī)、視頻轉(zhuǎn)換儀。

        教師的指導(dǎo)與注意點(diǎn)

        一、情景導(dǎo)入,引入主題。

        1.出示妞妞手受傷的圖片。

        師:妞妞的手受傷了,你知道是為什么嗎?

        2.小結(jié):對(duì)啦,小朋友們說(shuō)的都有可能,妞妞可能被尖尖的物體劃傷了,也可能被小狗咬傷了。

        二、出示圖片討論,知道生活中容易發(fā)生的危險(xiǎn)事情。

        1.師:調(diào)皮的妞妞經(jīng)常會(huì)做一些危險(xiǎn)的事情,我們一起來(lái)看看他做的到底對(duì)不對(duì)。

        2.依次出示圖片。

        圖一:妞妞在教室里拿著尖尖的棍子與同伴嬉鬧。

        圖二:妞妞從家里的陽(yáng)臺(tái)上往下扔瓶子。

        圖三:妞妞在玩爸爸的打火機(jī)。

        圖四:妞妞在公園里從高高的地方往下跳。

        3.判斷對(duì)與錯(cuò),說(shuō)一說(shuō)判斷的理由。

        4.師:生活中的你像妞妞這樣做過(guò)嗎?

        三、遷移生活經(jīng)驗(yàn),掌握避免發(fā)生危險(xiǎn)的做法。

        1.師:在家里和幼兒園里,還有哪些東西容易引發(fā)危險(xiǎn)?

        2.小結(jié):有很多東西都容易發(fā)生危險(xiǎn),小朋友不能隨意去碰,比如尖尖的東西,易碎的器皿、煤氣灶、電源插頭等。

        3.分小組討論師:在生活中我們?cè)趺醋霾拍懿蛔屪约菏艿絺δ?

        4.每組選出一名代表陳述觀點(diǎn)。

        5.小結(jié):生活中,使用尖尖的東西要小心,不要把容易割破手的容器摔碎,不能玩煤氣開(kāi)關(guān),不把手指伸進(jìn)插座,開(kāi)關(guān)門時(shí)要手握把手輕輕開(kāi)關(guān)。

        效果分析

        活動(dòng)中的安全對(duì)于孩子和老師來(lái)說(shuō)都是頭等大事,因此在日?;顒?dòng)中我也經(jīng)常滲透安全教育,所以今天的健康活動(dòng)進(jìn)行的比較順利。剛開(kāi)始我運(yùn)用情景表演的方式引導(dǎo)幼兒猜測(cè)妞妞為什么受傷,吸引他們的注意力。其次出示不同圖片給予孩子們討論的機(jī)會(huì),并請(qǐng)幼兒自主判斷對(duì)與錯(cuò),幾乎所有的幼兒都能判斷正確。在最后的遷移經(jīng)驗(yàn)環(huán)節(jié),我可以事先找好一些圖片,這樣孩子們說(shuō)到什么,我就可以馬上出示,這樣也就更直觀形象,能讓孩子們有一個(gè)更為深刻的印象

        第二篇:幼兒園安全實(shí)施方案

        活動(dòng)目標(biāo):

        1、明白夏季不能吃過(guò)多的生冷食品以及暴食生冷食品產(chǎn)生的危害。

        2、能說(shuō)出其他能夠替代生冷食品的消暑食物。

        3、構(gòu)成自我保護(hù)意識(shí),適量食用生冷食品。

        活動(dòng)準(zhǔn)備:

        1、教學(xué)掛圖。

        2、活動(dòng)前排好情景劇。

        活動(dòng)過(guò)程:

        1、活動(dòng)導(dǎo)入:講故事。

        師:夏天到了,奇奇可高興了。他最喜歡夏天,因?yàn)橄奶炷軌虺缘礁鞣N各樣冰涼的食品,但是此刻他不敢多吃了,這是為什么呢?讓我們來(lái)看看發(fā)生什么事情。(觀看情景劇表演)。

        2、活動(dòng)展開(kāi):觀看教學(xué)掛圖。

        (1)出示掛圖,請(qǐng)幼兒按順序觀察圖片,教師提問(wèn)。

        提問(wèn):奇奇一天里吃了哪些食品,這些食品有哪些特點(diǎn)?

        然后發(fā)生了什么事?

        媽媽帶奇奇去了哪里?你覺(jué)得醫(yī)生會(huì)說(shuō)什么?奇奇會(huì)說(shuō)什么?

        (2)幼兒觀察并逐幅圖講述。

        (3)教師引導(dǎo)幼兒完整講述:

        奇奇一連吃了很多雪糕,喝了很多冰飲料,吃了很多冰西瓜,突然肚子疼得受不了,在床上直打滾。媽媽帶著奇奇去醫(yī)院看醫(yī)生,醫(yī)生說(shuō):“生冷食品會(huì)刺激腸胃,引起急性腸胃炎?!逼嫫嬲f(shuō):“我以后再也不吃那么多冷飲了?!?/p>

        3、活動(dòng)討論:夏天怎樣消暑?

        (1)師:夏天,大家都喜歡吃雪糕,吃冰西瓜、喝冷飲,怎樣吃才不會(huì)生病呢?還有哪些食品既能幫忙我們消暑又不會(huì)讓我們生病呢?

        (2)請(qǐng)幼兒分組討論。

        4、活動(dòng)總結(jié):夏天吃生冷食品要適量,在家聽(tīng)大人的話,按照大人的規(guī)定食用生冷食品,從冰箱里拿出的飲料和西瓜要放一會(huì)兒再吃。如果覺(jué)得很熱,能夠喝一些綠豆湯或涼開(kāi)水,代替食用生冷食品。

        第三篇:幼兒園教師安全培訓(xùn)方案

        一、指導(dǎo)思想:

        為了加快幼兒園素質(zhì)教育進(jìn)程,提高全體教師,特別是青年教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力水平,我縣把教師培養(yǎng)的工作當(dāng)作一項(xiàng)重要戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)抓,努力使教師了解前沿理論動(dòng)態(tài),拓展新的教育基礎(chǔ)理論,擴(kuò)大人文與科學(xué)領(lǐng)域知識(shí)面,學(xué)習(xí)并掌握最新的幼兒教育研究成果,研究學(xué)前教育教學(xué)活動(dòng)的規(guī)律,增強(qiáng)專業(yè)技能。形成園本化的課程特色和自身教育教學(xué)專長(zhǎng)。

        二、培養(yǎng)目標(biāo)和任務(wù):

        結(jié)合《幼兒園指導(dǎo)綱要》,從實(shí)施素質(zhì)教育的目標(biāo)出發(fā),更新教育觀念,加強(qiáng)對(duì)教育新理論,新知識(shí)的學(xué)習(xí),通過(guò)多種途徑使教師迅速成長(zhǎng)成熟起來(lái)。通過(guò)一年的培訓(xùn),力爭(zhēng)使每位教師在政治思想、師德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)育人的實(shí)際工作能力方面達(dá)到合格水平。在此基礎(chǔ)上,培養(yǎng)一批有較高的.理論與實(shí)踐能力的骨干教師隊(duì)伍。

        三、培養(yǎng)對(duì)象:

        全縣幼教工作人員,堅(jiān)持政治上高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求;業(yè)務(wù)上壓擔(dān)子、放手使用;生活上熱情關(guān)懷,為他們成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的條件,促使他們上一個(gè)臺(tái)階。

        四、具體工作措施:

        (一)加強(qiáng)全體教師的思想建設(shè),把師德修養(yǎng)放在首位。

        組織全體教師學(xué)習(xí)《規(guī)程》、《綱要》、《幼兒園管理規(guī)范》、《幼兒教師行為規(guī)范》等教育、德育綱領(lǐng)性文件,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論,學(xué)習(xí)心理健康知識(shí)等,用正確的思想和理念激勵(lì)教師樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、培養(yǎng)教書育人,為人師表,敬業(yè)愛(ài)幼,安心于自己的教育教學(xué)崗位的思想觀念。

        (二)通過(guò)以老帶新結(jié)隊(duì)子,提高青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

        教師專業(yè)知識(shí)、教學(xué)技能、教學(xué)藝術(shù)等方面的水平和能力是做好教師工作的基礎(chǔ)。提高教育教學(xué)質(zhì)量,首先要提高教師的素質(zhì),因此,我們把青年教師的業(yè)務(wù)能力作為培訓(xùn)重點(diǎn)。

        在培訓(xùn)中,將用“以老帶新,以優(yōu)帶新,以學(xué)促新”等方式,牽動(dòng)教師隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的整體提高。開(kāi)展“師徒結(jié)對(duì)”試點(diǎn)工作,簽定“師徒結(jié)對(duì)”協(xié)議,用互幫互助,共同成長(zhǎng)的方式發(fā)展教師隊(duì)伍。我們將通過(guò)骨干教師對(duì)青年教師的跟蹤培訓(xùn),即指導(dǎo)備課――聽(tīng)課――評(píng)課――總結(jié)等環(huán)節(jié),推進(jìn)青年教師的業(yè)務(wù)水平不斷提高。

        (三)加強(qiáng)教科研培訓(xùn),提高教科研能力。

        鼓勵(lì)教師積極參與教育科研,引導(dǎo)教師結(jié)合自身的教育教學(xué)工作實(shí)際,開(kāi)展教科研活動(dòng),展開(kāi)教育教學(xué)的研究,學(xué)期結(jié)束圍繞這一方面撰寫論文和教學(xué)心得。

        (四)狠抓教學(xué)常規(guī),在備課與上課、聽(tīng)課與評(píng)課等方面著重指導(dǎo)。

        (五)做好其他人員的崗位培訓(xùn)工作。

        后勤組做好保健醫(yī)生、保育員、廚房工作人員的在崗培訓(xùn)工作,緊緊圍繞教育教學(xué)中心工作,將提高服務(wù)質(zhì)量,服務(wù)態(tài)度,服務(wù)水平作為重點(diǎn),力爭(zhēng)使人員素質(zhì)得到提升。

        月份工作安排:(主要安排培訓(xùn)內(nèi)容)

        2月:制定新學(xué)期幼兒教師培訓(xùn)活動(dòng)計(jì)劃

        3月:組織幼兒教師優(yōu)質(zhì)課展評(píng),

        培訓(xùn)教師如何組織教育活動(dòng),備課、上課、評(píng)課。

        指導(dǎo)青年教師活動(dòng)(聽(tīng)課、評(píng)課)

        走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)教學(xué)觀摩活動(dòng)。

        4月:幼教校長(zhǎng)、園長(zhǎng)培訓(xùn)

        5月:幼兒教師舞蹈培訓(xùn)

        6月:幼兒教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)

        7月:幼兒教師活動(dòng)設(shè)計(jì)、論文評(píng)比。

        8月:參加市暑期教科研培訓(xùn)

        9月:保健醫(yī)生、保育員、廚房工作人員的在崗培訓(xùn)

        專家講座或外出參觀學(xué)習(xí)。

        10月:幼兒教師技能技巧比賽

        11月:骨干教師、學(xué)科帶頭人開(kāi)展教學(xué)觀摩活動(dòng)

        12月:教師教學(xué)心得交流。

        第四篇:幼兒園教師安全培訓(xùn)方案

        為了使新教師能夠以最快的速度適應(yīng)幼兒園,適應(yīng)自己的工作崗位,了解幼兒園的基本常規(guī)及各個(gè)環(huán)節(jié)、一日流程的細(xì)則,我園加強(qiáng)對(duì)新教師的培訓(xùn)工作。期望通過(guò)我園系統(tǒng)化的培訓(xùn)工作能夠促使他們更快地成長(zhǎng),為幼兒園培養(yǎng)一批師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、身心健康的后備人才,現(xiàn)制定我園的新教師培訓(xùn)方案。

        一、指導(dǎo)思想

        適應(yīng)教育改革發(fā)展要求,根據(jù)新教師的成長(zhǎng)規(guī)律,確立“系統(tǒng)培養(yǎng),分段實(shí)施,名師引領(lǐng),逐級(jí)提升”的指導(dǎo)思想,以提高新教師的活動(dòng)設(shè)計(jì)、教育教學(xué)、家長(zhǎng)工作等能力,逐步實(shí)施幼兒園園本課程,在班長(zhǎng)及師傅的引領(lǐng)和幫助下實(shí)施園本課程的教育教學(xué)、保育保健。

        以操作性強(qiáng)、實(shí)用的專業(yè)培訓(xùn)與實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合為主要手段,以樹(shù)立正確的幼兒教育理念、掌握科學(xué)的幼兒教育教學(xué)方法為目的,幫助新教師盡快適應(yīng)工作崗位要求,提升保教工作能力,為其盡快成長(zhǎng)為我園合格的教師及青年骨干教師奠定基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)我園教師專業(yè)化梯隊(duì)建設(shè),提高我園教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。

        二、新教師培訓(xùn)的目標(biāo)

        (一)近期目標(biāo):

        1、認(rèn)可幼兒園企業(yè)文化,學(xué)習(xí)幼兒園3-5發(fā)展規(guī)劃;

        2、使新教師把握現(xiàn)代幼兒教育教學(xué)基本理念,熟悉《規(guī)程》、《剛要》《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》內(nèi)容;

        3、初步掌握本班幼兒的年齡發(fā)展特點(diǎn);

        4、熟悉及流暢的按照班級(jí)一日流程作息時(shí)間操作幼兒在園一日流程;

        5、知曉幼兒園早操音樂(lè)的選擇、動(dòng)作編排要領(lǐng);各個(gè)領(lǐng)域集體教育活動(dòng)內(nèi)容的選擇、活動(dòng)的設(shè)計(jì)及實(shí)施、反思;戶外體育活動(dòng)的設(shè)計(jì)、組織與實(shí)施;區(qū)角游戲的`相關(guān)知識(shí)等;

        6、懂得處理一些簡(jiǎn)單的家長(zhǎng)工作問(wèn)題;

        7、學(xué)會(huì)書寫幼兒園各類計(jì)劃,個(gè)案觀察記錄、家長(zhǎng)約談等;

        8、參與并了解幼兒園幼兒期末成果匯報(bào)的模式;

        9、熟知幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度及“以人為本”的管理理念和管理模式;

        10、知曉幼兒園的園本課程,找準(zhǔn)自己成為合格教師的發(fā)展方向。

        (二)遠(yuǎn)期目標(biāo):

        成為適應(yīng)幼教改革和發(fā)展需要的合格的幼兒教師,青年骨干教師。實(shí)現(xiàn)“一年入門、兩年站穩(wěn)、三五年基本成才”的新教師可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)。

        三、新教師培訓(xùn)對(duì)象

        我園新教師培訓(xùn)的對(duì)象是幼師畢業(yè)0-1年的青年教師,業(yè)務(wù)水平亟待提高的1年以上的教師根據(jù)實(shí)際情況安排參加。

        四、新教師培訓(xùn)的層次和內(nèi)容

        新教師培訓(xùn)分三個(gè)層次:包括實(shí)習(xí)試用期培訓(xùn)、適應(yīng)期培訓(xùn)、合格教師培訓(xùn)。采用集中與分散相結(jié)合、專業(yè)培訓(xùn)與實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合的方式,著重從“師德修養(yǎng)、教育理論、專業(yè)知識(shí)、通用基本功、備課、上課、教學(xué)反思、家長(zhǎng)工作”八個(gè)方面加強(qiáng)并考核新教師的教育教學(xué)實(shí)踐能力。

        第五篇:幼兒園教師安全培訓(xùn)方案

        以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神,圍繞幼兒園新課程改革對(duì)幼兒教師專業(yè)發(fā)展的全新要求,構(gòu)建實(shí)踐、互動(dòng)、多元的課程體系,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒教師的師德修養(yǎng)、專業(yè)水平和職業(yè)技能,推動(dòng)我縣幼兒教育的改革和發(fā)展。

        一、培訓(xùn)對(duì)象

        本園全體教師。

        二、培訓(xùn)目標(biāo)

        通過(guò)開(kāi)展以師德教育、教育教學(xué)基本技能、新《綱要》、現(xiàn)代教育技術(shù)為重點(diǎn)內(nèi)容的培訓(xùn),使幼兒教師樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的思想,加強(qiáng)師德修養(yǎng),更新教育觀念,提升教育能力,促進(jìn)專業(yè)化發(fā)展。

        1.提高幼兒園教師的政治素質(zhì)、法律素質(zhì);熱愛(ài)兒童,熱愛(ài)教育事業(yè);愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表,提高教師心理素質(zhì)和職業(yè)道德水平。

        2.深入理解并自覺(jué)貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神,提高幼兒園教育活動(dòng)的設(shè)計(jì)和實(shí)施能力;積極開(kāi)展幼兒教師職業(yè)技能訓(xùn)練,提高教師的教育技能技巧。

        3.充分認(rèn)識(shí)應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)的重要意義,提高教師將教育技術(shù)與幼兒教育活動(dòng)整合的意識(shí)和能力,以及運(yùn)用教育技術(shù)豐富學(xué)習(xí)資源,更新學(xué)習(xí)內(nèi)容,改善研究方法的意識(shí)和能力。

        三、課程設(shè)置

        (一)課程設(shè)置原則

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園教師全員培訓(xùn)的課程設(shè)置,遵循以下幾個(gè)原則:

        1.實(shí)踐性:充分體現(xiàn)幼兒教師繼續(xù)教育的針對(duì)性和實(shí)效性,課程內(nèi)容緊緊圍繞幼兒園教育實(shí)踐,將幼兒教育的先進(jìn)理念和專業(yè)理論融于實(shí)踐,關(guān)注教師實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提升教師實(shí)踐智慧。

        2.互動(dòng)性:力求反映先進(jìn)的培訓(xùn)理念,關(guān)注教師成長(zhǎng)過(guò)程,以教師對(duì)自身教育活動(dòng)的研究和反思為起點(diǎn),為教師與課程的對(duì)話、互動(dòng)創(chuàng)設(shè)空間,促進(jìn)教師建構(gòu)新經(jīng)驗(yàn),生成新理念。

        3.多元化:以提升我園幼兒教師整體素質(zhì)為目標(biāo),充分關(guān)注幼兒教師在年齡、地域、發(fā)展層次、個(gè)性特長(zhǎng)、學(xué)習(xí)方式等方面的'差異,以及師德修養(yǎng)、專業(yè)水平、實(shí)踐能力、職業(yè)技能、教育技術(shù)等多方面的發(fā)展需求,構(gòu)建多元化的課程體系。

        (二)課程內(nèi)容

        1.師德教育

        重要思想,教育法律法規(guī),新世紀(jì)幼兒教師職業(yè)道德規(guī)范與修養(yǎng),幼兒教師心理素質(zhì)培養(yǎng)與心理健康維護(hù),幼教名師優(yōu)秀事跡等。

        2.教育教學(xué)實(shí)踐能力培訓(xùn)。

        1、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》解讀。

        2、分學(xué)科教學(xué)法。

        3、幼兒一日活動(dòng)安排與幼兒發(fā)展。

        4、主題教育活動(dòng)設(shè)計(jì)與實(shí)施、游戲的組織與開(kāi)展、環(huán)境布置、區(qū)角活動(dòng)設(shè)計(jì)與實(shí)施。

        3、基本技能培訓(xùn)

        1、美術(shù)(以蠟筆畫為主)

        2、基本舞蹈動(dòng)作

        3、音樂(lè)(以基本彈奏為主)

        4、應(yīng)用文寫作(總結(jié)、論文、教育敘事、案例等)

        4.現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)

        幼兒教師學(xué)習(xí)應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)的重要意義,幼兒教育活動(dòng)與現(xiàn)代教育技術(shù)整合的理念、方法和技能,運(yùn)用教育技術(shù)開(kāi)展學(xué)習(xí)和研究活動(dòng)的方法技能。

        四、培訓(xùn)形式

        我園教師培訓(xùn)形式強(qiáng)調(diào)開(kāi)放性,多樣性和創(chuàng)造性,具體做到四個(gè)結(jié)合:即集中培訓(xùn)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合,骨干教師指導(dǎo)與自我提高相結(jié)合。理論學(xué)習(xí)與教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,業(yè)務(wù)指導(dǎo)和品格熏陶相結(jié)合。進(jìn)一步深化師徒結(jié)對(duì)這一有效形式,提高培訓(xùn)實(shí)效性。

        ――積極組織形式新穎富有實(shí)效的集中培訓(xùn)。集中培訓(xùn)采取課堂教學(xué)、專家講座、技能訓(xùn)練指導(dǎo)、專題研討、現(xiàn)場(chǎng)考察、教育活動(dòng)觀摩研討等形式,為教師提供專業(yè)指導(dǎo)、發(fā)展支持和交流平臺(tái)。

        ――指導(dǎo)教師開(kāi)展個(gè)性化的分散研修。分散研修可以采取文本學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、技能訓(xùn)練、研討交流、教育敘事、教學(xué)反思等形式,靈活方便教師的自主學(xué)習(xí)提高。

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