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第一篇：醫(yī)務(wù)人員競(jìng)聘職務(wù)自我評(píng)價(jià)

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志：

現(xiàn)在我主要就任***一職*年來(lái)，對(duì)****這一角色的認(rèn)識(shí)談幾點(diǎn)看法： ****是醫(yī)院科室管理工作的組織者和指揮者，在醫(yī)院管理工作中占有舉足輕重的地位，尤其在醫(yī)療市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)的今天，****管理水平的高低，直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發(fā)展，要想做一名稱(chēng)職的****，我認(rèn)為應(yīng)該做到：

第一、學(xué)管理、懂管理、與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作

1、作為一名管理者，首先應(yīng)該能夠調(diào)動(dòng)科室的一切資源，將之投入到能產(chǎn)生最隹效應(yīng)的機(jī)會(huì)中去。

就我們兒科而言，首先要善于發(fā)現(xiàn)科內(nèi)護(hù)理人員的優(yōu)點(diǎn)，利用其優(yōu)點(diǎn)，指導(dǎo)其工作，發(fā)揮個(gè)人專(zhuān)長(zhǎng)。其次，建立團(tuán)隊(duì)精神，要讓他們?cè)趨f(xié)同工作中取得成績(jī)，充分發(fā)揮個(gè)人力量。再者要抓住重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，發(fā)揮設(shè)備優(yōu)勢(shì)和個(gè)人優(yōu)勢(shì)。

2、要與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。標(biāo)準(zhǔn)不只是為科室做出多少成績(jī)，而是要讓患者滿意。

3、逐步探索工作中量化考核標(biāo)準(zhǔn)，徹底打破中鍋飯，調(diào)動(dòng)大家的工作積極性，變“被動(dòng)護(hù)理為主動(dòng)護(hù)理”使責(zé)任分明、優(yōu)劣可視，真正體現(xiàn)了多勞多得，同時(shí)也為病人提供了最隹報(bào)務(wù)。

第二、****應(yīng)具備一定的職業(yè)素質(zhì)

1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高自身理論知識(shí)和技術(shù)水平，帥先接受新知識(shí)新技術(shù)，做專(zhuān)業(yè)技術(shù)的帶頭人。

2、在日常工作中熱情、誠(chéng)懇、寬容，經(jīng)常樹(shù)立好榜樣，向別人看齊，只有這樣才能達(dá)到下屬全身心的投入與支持。

3、不管在什么條件下都能有一個(gè)清醒的頭腦，一個(gè)平衡的心態(tài)，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

4、與科室護(hù)士之間建立起相互信任、激勵(lì)、鼓舞和支持的人際關(guān)系，以便在護(hù)理管理工作中獲得最佳的心理效益。

5、醫(yī)院是一個(gè)整體，因此應(yīng)建立好科與科之間的協(xié)作關(guān)系。使科與科之間互幫

互助，形成濃郁的合作氛圍。

總而言之，對(duì)于醫(yī)院實(shí)行公開(kāi)競(jìng)聘****，我表示擁護(hù)，時(shí)代造就人才，能者上，庸者下，如果我沒(méi)有競(jìng)聘上****，我將是一名稱(chēng)職的****，如果競(jìng)聘上了，那也是領(lǐng)導(dǎo)的信任，同志們的支持，我將努力、再努力!

第二篇：醫(yī)務(wù)人員自我鑒定

xx年是我院在新的務(wù)實(shí)型領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)下的關(guān)鍵年頭，對(duì)醫(yī)各科室提出了新的更高的要求，使我科面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。兒科將一如既往地堅(jiān)持增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力，著力加快改革開(kāi)放，貫徹領(lǐng)導(dǎo)意圖，繼續(xù)深入開(kāi)展醫(yī)療管理年和醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng)，切實(shí)解決群眾病痛，不斷將兒科各項(xiàng)工作推向前進(jìn)。

堅(jiān)持“以患者為中心”的服務(wù)理念，切實(shí)把“以患者為中心”印在心中、刻在腦中、落實(shí)到行動(dòng)中，充分尊重病人，理解病人，想病人之所想，急病人之所急，一切工作圍繞病人展開(kāi)，把以病人為中心作為我們各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)，也作為檢驗(yàn)我們的標(biāo)準(zhǔn)，圍繞便捷、高效、優(yōu)質(zhì)、低價(jià)切實(shí)可行患者做實(shí)事。

狠抓“醫(yī)療質(zhì)量”強(qiáng)化規(guī)章制度建設(shè)。全面落實(shí)醫(yī)療衛(wèi)生法律、法規(guī)、醫(yī)療制度及醫(yī)療護(hù)理操作規(guī)程首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制、醫(yī)療質(zhì)量專(zhuān)項(xiàng)檢查制度以提醫(yī)療質(zhì)量。

強(qiáng)化科室文化建設(shè)，倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，努力營(yíng)造昂揚(yáng)銳氣、蓬勃朝氣、浩然正氣。

兒科教研組在我院肩負(fù)著兒科教學(xué)、科研、課程建設(shè)及教書(shū)育人等任務(wù)。要按照教學(xué)大綱，落實(shí)教學(xué)計(jì)劃，安排實(shí)習(xí)生帶教工作。對(duì)教師的教學(xué)事故或在教學(xué)質(zhì)量上出現(xiàn)的嚴(yán)重問(wèn)題及時(shí)處理。安排教研組的各種教學(xué)查房。完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、科教科交辦的其他工作。努力開(kāi)展科研，爭(zhēng)取出成果。

爭(zhēng)取搞好兒科病房，不斷進(jìn)步。

第三篇：醫(yī)務(wù)人員發(fā)言稿

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士天使們：

“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。醫(yī)務(wù)人員對(duì)人民的健康承擔(dān)著至關(guān)重要的責(zé)任，我們要想在社會(huì)大潮中占有一席之地，發(fā)揮好我們的主觀能動(dòng)性，需要做到以下幾點(diǎn)：

首先，我們要認(rèn)清楚自己的責(zé)任和使命，做一名合格的醫(yī)務(wù)工作者，為人民的健康保駕護(hù)航。

“救死扶傷”是醫(yī)者的初心和使命，我們?yōu)榇艘恍概?，要有活到老學(xué)到老的準(zhǔn)備，利用好上班和下班的時(shí)間，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。積土成山，積水成淵。從而讓自己接近“圣心備焉的境界”。

其次，醫(yī)護(hù)人員要有過(guò)硬的醫(yī)學(xué)知識(shí)和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。因此，醫(yī)護(hù)人員要不斷學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，做到理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持理論和實(shí)際相互結(jié)合，爭(zhēng)取讓每位病人獲得最佳的治療方案，最舒適的治療體驗(yàn)。

再次，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn)，弘揚(yáng)工匠精神，保持對(duì)新知識(shí)新療法新器械的高度靈敏并不斷學(xué)習(xí)提升，醫(yī)學(xué)知識(shí)更新很快，醫(yī)療器械更新?lián)Q代也很快，醫(yī)學(xué)無(wú)止境，需要我們終身學(xué)習(xí)。

最后，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該有理想信念，作為服務(wù)性崗位，必須要有愛(ài)崗敬業(yè)，奉獻(xiàn)自我的精神，醫(yī)護(hù)人員工作時(shí)間長(zhǎng)，強(qiáng)度大，必須堅(jiān)持不懈，同時(shí)工作內(nèi)容比較繁雜，關(guān)乎病人的安全與健康，必須細(xì)心耐心細(xì)致，具有高度的責(zé)任感，這樣才能保證病人的健康，同時(shí)要弘揚(yáng)人文精神，醫(yī)學(xué)是最需要人文精神的，在醫(yī)療服務(wù)中提現(xiàn)醫(yī)學(xué)的溫度，讓患者切實(shí)感受到溫暖，對(duì)待病人像對(duì)待自己的親人一樣，盡量滿足患者的需求，學(xué)會(huì)換位思考，多一點(diǎn)微笑，多一點(diǎn)溫馨的提示，熱情的接待患者主動(dòng)服務(wù)病人，提高患者的滿意度。這些都需要我們不斷學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟的。

“芳林新葉催陳葉，流水前波讓后波”。作為一名普普通通的醫(yī)務(wù)人員，我感受到了我的祖國(guó)和廣大人民群眾對(duì)我的愛(ài)戀。每次去搜索醫(yī)務(wù)人員可以免票的旅游景點(diǎn)，那一個(gè)個(gè)的省份，一個(gè)個(gè)的城市讓我充滿了感動(dòng)。是一種認(rèn)可，更是一種殷殷期盼和鞭策，我們應(yīng)該以更加飽滿的熱情更積極的心態(tài)回饋社會(huì)、溫暖病患，我們也更需要時(shí)不我待的勇氣和自我革新的擔(dān)當(dāng)，時(shí)刻牢記自己的責(zé)任，在未來(lái)的征程里枕戈待旦，為醫(yī)院的建設(shè)添磚加瓦！

第四篇：醫(yī)務(wù)人員發(fā)言稿

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士天使們：

民主生活會(huì)是我們黨的一貫優(yōu)良傳統(tǒng)，是開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是加強(qiáng)溝通、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)工作的重要手段，是認(rèn)真剖析自我、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，加強(qiáng)班子建設(shè)的重要平臺(tái)。

根據(jù)省國(guó)資公司黨字【20xx】25號(hào)文件關(guān)于開(kāi)展黨員領(lǐng)導(dǎo)人員民主生活會(huì)的通知精神，我們進(jìn)行了認(rèn)真準(zhǔn)備：首先，召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)進(jìn)行學(xué)習(xí)、安排部署。其次，圍繞兩個(gè)主題研究制定了20xx年黨員領(lǐng)導(dǎo)人員民主生活會(huì)方案。第三，結(jié)合企業(yè)實(shí)際學(xué)習(xí)了省委書(shū)記袁純清同志在全省興起學(xué)習(xí)弘揚(yáng)右玉精神新高潮大會(huì)上的講話，進(jìn)一步明確對(duì)企業(yè)改革發(fā)展方向的認(rèn)識(shí)和信心，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展。第四，結(jié)合典型案例剖析，學(xué)習(xí)了黨員廉政準(zhǔn)則。通過(guò)開(kāi)展“兩項(xiàng)活動(dòng)”的工作調(diào)研，征求了基層對(duì)黨委的意見(jiàn)和建議。班子成員在開(kāi)展相互談心、交流溝通的基礎(chǔ)上，認(rèn)真撰寫(xiě)了發(fā)言提綱。經(jīng)請(qǐng)示公司黨委同意，今天召開(kāi)我廠20xx年黨員領(lǐng)導(dǎo)人員民主生活會(huì)。

一、加強(qiáng)班子建設(shè)形成整體合力

08年底公司對(duì)我廠班子做了重大調(diào)整，由于職數(shù)減少、角色轉(zhuǎn)換，班子面臨巨大的挑戰(zhàn)，加強(qiáng)班子建設(shè)，迅速帶領(lǐng)全廠干部職工扭轉(zhuǎn)困難局面的責(zé)任重大。我們迎難而上，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，完善各項(xiàng)制度，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，加大工作力度。經(jīng)過(guò)近兩年的麼合、探索、實(shí)踐，目前班子黨政同心、步調(diào)一致，恪盡職守，各負(fù)其責(zé)，相互補(bǔ)臺(tái)，配合默契，整體合力進(jìn)一步增強(qiáng)，職工信賴(lài)度明顯改觀，企業(yè)政令暢通，令行禁止，正氣上揚(yáng)，和諧穩(wěn)定。

然而，從企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)的要求審視，我們依然面臨班子建設(shè)任重道遠(yuǎn)、執(zhí)政能力有待于進(jìn)一步提高、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)有待于進(jìn)一步豐富、培養(yǎng)年輕干部有待于進(jìn)一步加強(qiáng)等問(wèn)題。

二、以?xún)身?xiàng)活動(dòng)為推手加快改革發(fā)展步伐

在黨的基層組織中深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，是黨的十七大提出的一項(xiàng)重要任務(wù)，是鞏固和拓展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果的重要舉措，是黨的建設(shè)一項(xiàng)重要的經(jīng)常性工作。根據(jù)中央要求和公司黨委的部署，今年三月圍繞企業(yè)年度工作目標(biāo)任務(wù)，黨委制定下發(fā)了深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案。七一前夕表彰了13名優(yōu)秀黨員、2名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、兩個(gè)先進(jìn)黨支部。八月份完善了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組，制定下發(fā)了兩個(gè)方案，對(duì)活動(dòng)的意義、指導(dǎo)思想、階段劃分、內(nèi)容要求、方法步驟、考核要求都做了進(jìn)一步的強(qiáng)調(diào)、完善。目前活動(dòng)正按要求穩(wěn)步推進(jìn)，學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍正在形成，全體職工支持改革、參與改革的企業(yè)合力得到明顯增強(qiáng)。五項(xiàng)專(zhuān)題的調(diào)研、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)正在全面展開(kāi)。

活動(dòng)中暴露出的問(wèn)題主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)還不夠深入、質(zhì)量有待于提高；活動(dòng)開(kāi)展的不平衡，個(gè)別支部重視不夠，規(guī)定動(dòng)作雖然基本做到，但特點(diǎn)、特色不夠明確。

三、加強(qiáng)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗力

今年我們著重以深入開(kāi)展兩項(xiàng)活動(dòng)為主要載體，大力推進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和基層黨組織建設(shè)。年初，黨委和各支部簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)，和年度工作目標(biāo)任務(wù)同安排、同落實(shí)、同檢查、同考核。由于行政機(jī)構(gòu)的變動(dòng)，我們適時(shí)對(duì)原有的黨支部進(jìn)行了調(diào)整，由原先的11個(gè)黨支部改為9個(gè)黨支部建制。對(duì)新任的黨支部書(shū)記通過(guò)個(gè)別談話，集中學(xué)習(xí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)輔導(dǎo)、提高工作素養(yǎng)、多支持多協(xié)助等方式，使他們快速適應(yīng)崗位要求，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。目前，基層黨組織健全，活動(dòng)開(kāi)展正常，支部書(shū)記盡職盡責(zé)，配合中心工作力度明顯。發(fā)展黨員工作有序進(jìn)行，入黨積極分子增多。新黨員和入黨積極分子在工作中表現(xiàn)良好，彰顯了共產(chǎn)黨員先鋒模范的帶頭作用。我廠沒(méi)有發(fā)生黨員干部違法違規(guī)的現(xiàn)象。

在開(kāi)展黨建工作中也存在一些不可忽視的問(wèn)題：

1、個(gè)別兼職支部書(shū)記工作積極性不高。

2、個(gè)別支部書(shū)記工作拖拉、主動(dòng)性不強(qiáng)。

3、對(duì)下崗黨員、離退休黨員管理力度不夠。

四、圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)努力做好各項(xiàng)工作

開(kāi)發(fā)解困、轉(zhuǎn)型發(fā)展是我廠上下經(jīng)過(guò)艱苦的改革探索與實(shí)踐確定的唯一實(shí)現(xiàn)突圍的路徑，加快進(jìn)度、早日脫困，是全廠職工的企盼，也是黨政班子工作的重心所在。經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的艱辛努力，目前已取得較大突破。政府、土地、規(guī)劃等有關(guān)部門(mén)已基本認(rèn)可，具體問(wèn)題正在洽談之中。盡管難度依然很大，為開(kāi)發(fā)解困、轉(zhuǎn)型發(fā)展的大目標(biāo)早日實(shí)現(xiàn)，廠班子在企業(yè)形勢(shì)依舊嚴(yán)峻、資金嚴(yán)重短缺的情況下，千方百計(jì)想方設(shè)法籌措資金努力為為職工群眾多辦實(shí)事好事。今年，一改多年未有的先例，在“三八”婦女節(jié)到來(lái)之前和罕遇的夏季酷熱之中為所有在崗的女職工和生產(chǎn)一線職工發(fā)放了節(jié)日慰問(wèn)品和消暑飲品，送去了廠黨政班子的關(guān)懷與溫暖。同時(shí)又在連續(xù)兩次增加工資的基礎(chǔ)上，為所有在崗職工增加了15%的工資，兌現(xiàn)了廠長(zhǎng)在工作報(bào)告中的承諾。與此同時(shí)，積極改善職工居住環(huán)境，實(shí)行住宅小區(qū)的車(chē)輛進(jìn)出通行證管理辦法，有效規(guī)避了以往車(chē)輛進(jìn)出、停放引發(fā)的矛盾，合理安裝路燈照明設(shè)施，保障職工家屬夜行的安全，努力創(chuàng)建安定和諧的生活環(huán)境，這些都贏得了職工群眾的認(rèn)可與贊賞。

但是由于種種原因的制約，我們前進(jìn)的步伐還是比較緩慢，與職工的期望值和我們的發(fā)展目標(biāo)還相差甚遠(yuǎn)。下一步的難關(guān)體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1、如何充分用好、用活、用足相關(guān)政策，取得效益最大化？

2、開(kāi)發(fā)解困、轉(zhuǎn)型發(fā)展如何與改革改制有機(jī)結(jié)合？

3、在突破難關(guān)、加快進(jìn)度的過(guò)程中如何加大解決職工群眾關(guān)心的難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題？（如工資較低、需要就業(yè)、各項(xiàng)保障的提高等）。

4、進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念的問(wèn)題。前一段發(fā)生的常顯峰副廠長(zhǎng)主動(dòng)提出辭職的事件就是一個(gè)信號(hào)，盡管常的辭職主要是個(gè)人原因，但深層次的分析說(shuō)明我們還有些同志在觀念上還存在不適應(yīng)轉(zhuǎn)型發(fā)展要求的問(wèn)題。今后這種情況完全有可能繼續(xù)發(fā)生，需要引起高度的重視。

回顧一年來(lái)的工作，有成績(jī)、有進(jìn)步、有教訓(xùn)、有不足，需要我們更加努力，要通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓展知識(shí)，豐富思想，創(chuàng)新思維，更新觀念、使思路更完善，目標(biāo)更明確，路徑更科學(xué)，措施更有力，要把右玉精神的核心理念、本質(zhì)內(nèi)涵、基本要素、珍貴本色真正學(xué)到手，貫穿到我廠開(kāi)發(fā)解困、轉(zhuǎn)型發(fā)展的過(guò)程當(dāng)中，切實(shí)辦好群眾最需要解決的實(shí)事，辦好涉及群眾根本利益的大事，辦好有利于企業(yè)改革發(fā)展的難事。要進(jìn)一步健全黨的組織體系，全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，形成科學(xué)嚴(yán)密的組織架構(gòu)，把職工群眾緊密團(tuán)結(jié)在黨組織周?chē)?，要進(jìn)一步推進(jìn)黨建工作機(jī)制創(chuàng)新，找準(zhǔn)黨建工作與中心工作的結(jié)合點(diǎn)，不斷增強(qiáng)黨委服務(wù)大局、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，維護(hù)和諧穩(wěn)定的能力。要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，注重年輕干部的培養(yǎng)和使用，使領(lǐng)導(dǎo)人員準(zhǔn)確把握企業(yè)決策的各項(xiàng)原則，樹(shù)立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，增強(qiáng)依法決策的觀念和能力。要進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，注重思想政治工作，加大廠務(wù)公開(kāi)力度，充分發(fā)揮好紀(jì)檢監(jiān)察、民主監(jiān)督的合力。要切實(shí)抓好兩項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展，努力營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、做貢獻(xiàn)、當(dāng)表率的良好風(fēng)氣，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨的基層干部骨干帶頭作用和黨員先鋒模范作用，不斷開(kāi)創(chuàng)推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的新局面。求真務(wù)實(shí)，艱苦創(chuàng)業(yè)，為早日實(shí)現(xiàn)企業(yè)突圍、解困新生，跨越發(fā)展而努力！

第五篇：醫(yī)務(wù)人員發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，護(hù)士姐妹們：

有一種職業(yè)，當(dāng)你沒(méi)有經(jīng)歷的時(shí)候，你不知道它的艱辛；有一種艱辛，當(dāng)你沒(méi)有體會(huì)的時(shí)候，你不知道它的快樂(lè)；有一種快樂(lè)，當(dāng)你沒(méi)有擁有的時(shí)候，你不會(huì)了解它的真諦。這就是護(hù)士―陽(yáng)光下最平凡，最平淡，最低調(diào)的職業(yè)?！皭?ài)在左，情在右，隨時(shí)撒種，隨時(shí)開(kāi)花，將這一徑長(zhǎng)途，點(diǎn)綴得花香彌漫，使穿拂葉的患者，踏著病魔，不覺(jué)得痛苦，有淚可落，卻不悲涼?！?/p>

南丁格爾說(shuō)“護(hù)士其實(shí)就是沒(méi)有翅膀的天使，是真善美的化身。”我感謝上蒼，讓我的生命幸運(yùn)的與“白衣天使”結(jié)緣，一年前，我懷著激動(dòng)和興奮的心情回到這片生我養(yǎng)我的故土，來(lái)到麻栗坡縣人民醫(yī)院成了一名白衣天使，護(hù)士長(zhǎng)親切的從著裝、站、立、走、護(hù)士的語(yǔ)言修養(yǎng)如何讓護(hù)理病人以及怎樣與病人溝通等細(xì)節(jié)講起，讓我進(jìn)一步的知道怎樣才能做一名合格的護(hù)士。

我是一名護(hù)士，一襲飄然白衣，一頂別致燕帽，一個(gè)小小胸牌，這就是我們的形象，被人稱(chēng)之為白衣天使。打針、發(fā)藥、輸液、查房就這樣開(kāi)始了我們一天的生活。還記得有一次病房里住著一位老人，脾氣非常暴躁，每天給他輸液送藥他都大發(fā)雷霆。對(duì)于這些，我沒(méi)有絲毫抱怨，更沒(méi)有不理不睬，而是主動(dòng)問(wèn)寒問(wèn)暖，去病房與他拉家常，津津有味地聽(tīng)他講述陳年往事，每當(dāng)我看到他久久地沉浸在回憶中時(shí)，就感覺(jué)自己的心和他更貼近了，我更理解他了，他也更配合我的工作了。臨出院時(shí)他緊緊拉著我的手說(shuō)：“丫頭，你勝似我的好女兒啊?！边@時(shí)所有的委屈、不快都一下子煙消云散了。是啊，作為一名護(hù)士，要用春天的雨露去滋潤(rùn)患者久旱的心田，要用有力的雙手?jǐn)v扶患者走過(guò)心靈的沼澤，要積極與病人架設(shè)一座座心靈之橋，患者才能積極配合治療，早日康復(fù)。我是一名護(hù)士，我的職業(yè)看似簡(jiǎn)單，卻是與每個(gè)人一生相伴的職業(yè)，從他出生到他生命的完結(jié)，幾乎都和護(hù)士結(jié)影。當(dāng)一個(gè)新的生命呱呱墜地，來(lái)到人間時(shí)，當(dāng)一位患者與病魔相伴、抗?fàn)幉窌r(shí)，用呵護(hù)與愛(ài)心同行的就是我們護(hù)士。毫不夸張的說(shuō)：“在生命的單程列車(chē)上，是護(hù)士超細(xì)心的服務(wù)，才使許多人生的步履更加堅(jiān)實(shí)，使人生旅途的終點(diǎn)得到延伸?！?/p>

我是一名護(hù)士，在每一個(gè)寂靜的夜晚我細(xì)細(xì)搜尋，卻找不到這些年來(lái)走過(guò)的痕跡。是??！護(hù)士這份工作太普通了，普通的許多人都忘記了這個(gè)職業(yè)，護(hù)士工作太瑣碎了，瑣碎的'好像自己什么也沒(méi)做。護(hù)士工作太辛苦了，辛苦的許多人都不愿從事這個(gè)職業(yè)?？墒钦俏覀冞@些普通人默默的奉獻(xiàn)自己的一份關(guān)愛(ài)、一分汗水、一份真情，換來(lái)的確是千家萬(wàn)戶的幸福和健康擁有者的安詳。

有希望之處，生命就生生不息，選擇了護(hù)士，就要向自己的時(shí)間與精力挑戰(zhàn)，就要學(xué)會(huì)自己給自己微笑，就要學(xué)會(huì)協(xié)調(diào)好護(hù)患之間的關(guān)系，工欲善其事，必先利其器，學(xué)好理念，提高自己的技術(shù)和操作能力才是實(shí)實(shí)在在的，雖然我沒(méi)有主治醫(yī)生那樣高超的醫(yī)療技術(shù)，但是作為患者康復(fù)的一個(gè)服務(wù)環(huán)節(jié)，我依然覺(jué)得自豪。我尊重生命，珍惜生命，所以當(dāng)每一個(gè)生命得到挽救，最后出院康復(fù)，我覺(jué)得自己就有存在的價(jià)值，我熱愛(ài)我的工作。很喜歡雷鋒叔叔的那句話：“如果你是一滴水，你是否滋潤(rùn)了一寸土地？如果你是一線陽(yáng)光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一顆糧食，你是否哺育了有用的生命？如果你是一顆最小的螺絲釘，你是否永遠(yuǎn)堅(jiān)守著你生活的崗位?！币苍S在醫(yī)院整個(gè)大家庭里，我僅僅是一顆螺絲釘般的存在，但是我依然堅(jiān)守著我熱愛(ài)的崗位，守護(hù)著患者，守護(hù)著生命，天空沒(méi)有翅膀的痕跡，但我已飛過(guò)，豐碑無(wú)語(yǔ)，行勝于言。選擇護(hù)理，我無(wú)悔；選擇護(hù)士，我自豪，因?yàn)榉瞰I(xiàn)，所以我快樂(lè)！

謝謝大家，我的演講結(jié)束！在新的一年，祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：工作順利，闔家幸福安康！