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        工作自我綜合評價(合集)

        發(fā)布時間:2023-03-30 22:52:27

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        • 文檔分類:自我評價
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        千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《工作自我綜合評價(合集)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《工作自我綜合評價(合集)》。

        第一篇:工作自我評價

        一年的工作結(jié)束了,作為電話銷售,這一年來的業(yè)績也是讓我感慨,雖然完成了領(lǐng)導布置的業(yè)績?nèi)蝿?wù),可是我明白這付出的辛苦真的很多,同時我也在工作中學習,提高了很多,此刻就我個人的一個銷售工作做下評價。

        一、服務(wù)態(tài)度

        作為電話銷售,服務(wù)態(tài)度是十分重要的一個部分。雖然我們是銷售的電話人員,而不是售后的一個客服,可是同樣也是要有一個好的銷售服務(wù)態(tài)度,讓客戶覺得我們銷售在電話里的語氣,態(tài)度都是十分友好的,而不是語氣不好,或者覺得他必須要買我們的東西,或者只要電話接通了,就一向不停的去說,完全都不研究客戶的態(tài)度或者他的想法,這樣的話,也是做不好電話銷售的。在和客戶去溝通的過程中,也是要去讓客戶多說自己的想法,也去了解客戶的想法,同時經(jīng)過一些電話銷售的技巧讓客戶是對我們的產(chǎn)品是感興趣的,從通話中去感受客戶的態(tài)度,然后再進行銷售,那么成功的幾率也是大很多。

        二、工作情景

        在一年的工作當中,通話中,總是會遇到很多不一樣的客戶,有些客戶聽到我們是銷售的,就直接掛斷了,有些講著講著,也會因各種原因而中止,這些都是需要我們有一個好的心態(tài)去工作的,不然一天電話下來,可能成交的都沒有,那么也是很打擊我們的自信心的,在這一年的工作中,我也是經(jīng)過不斷的被客戶掛斷,不接聽,也鍛煉了自己的抗壓能力,讓自己不受前一個客戶的`影響,一向撥打下去,用飽滿的熱情,去做好銷售的工作,去把業(yè)績完成。工作中,困難我都覺得是暫時的,只要自己心態(tài)夠好,能承受住壓力,其實要做好電話銷售的這個工作,也就變得不是那么的難了,當然也是需要我們?nèi)W很多,才能做得更好。

        三、不足之處

        在這一年當中,我也是發(fā)現(xiàn)自己的電話銷售是很容易陷入同一個方式,很多時候不愿意去做改變,總是想著用一種方法解決問題,這也導致雖然我業(yè)績完成了,可是卻沒有超標,也沒有更上一步的原因,在今后的工作當中,我必須要走出這個舒適區(qū),去嘗試其他的方式技巧,讓自己的銷售能力得到提高,而不是一種用一種辦法,那樣也是很容易被淘汰的。

        在明年的工作當中,我要繼續(xù)的學習,繼續(xù)的努力做好電話銷售的工作,讓自己變得更加自信,更加的能作出好的業(yè)績。

        第二篇:個人工作自我評價簡短

        我是20__年4月到公司工作,至今已經(jīng)有四年了。跟著公司走過的這四年時間里,我深深的被公司的企業(yè)文化所吸引,尤其是進入客戶服務(wù)部工作三年來,在領(lǐng)導的幫助和指導下,我學到了更多使我終身受益的業(yè)務(wù)知識和協(xié)調(diào)能力,并取得了優(yōu)異的成績。

        現(xiàn)在客戶服務(wù)部副主管一職空缺,希望領(lǐng)導能考慮讓我擔任,對此職位我有以下優(yōu)勢:

        我在客戶服務(wù)部專職工作過三年時間,積累了豐富的服務(wù)客戶的經(jīng)驗,對公司客戶都有詳盡的了解,在此崗位我能協(xié)助客服主管處理大部分客戶意見。

        工作過程中我與領(lǐng)導以及員工緊密團結(jié),共同努力,有著很強的協(xié)作溝通能力。

        在公司四年的工作,使我對公司各個部門以及領(lǐng)導、員工有著很深的了解,在此崗位我能更好的協(xié)助部門經(jīng)理協(xié)調(diào)部門以及領(lǐng)導、員工之間的事務(wù)。

        在公司四年的工作學習中,我的適應能力已經(jīng)提高到一個層次,先后在公司的很多崗位上效力,能游刃有余的完成公司交給的任務(wù),在各崗位工作的同時,加強了與各部門同事間的協(xié)作與協(xié)調(diào)能力。

        如果我能任職,協(xié)助主管做好部門日常事務(wù),團結(jié)同事,及時做好同事與主管間的溝通,認真貫徹公司指導思想,為單位多做貢獻,創(chuàng)造價值;如果不能勝任我將繼續(xù)努力,在今后的工作過程中不斷總結(jié)經(jīng)驗與教訓,儲備自己的領(lǐng)導才能。

        第三篇:個人工作的自我評價

        半年來,我熱衷于本職工作,嚴格要求自我,擺正工作位置,時刻堅持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導的關(guān)心栽培和同事們的幫忙支持下,始終勤奮學習、進取進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務(wù),履行好崗位職責,各方面表現(xiàn)優(yōu)異,得到了領(lǐng)導和群眾的肯定?,F(xiàn)將半年來的學習、工作情景簡要評價如下:

        一、嚴于律己,自覺加強黨性鍛煉,政治思想覺悟得到提高。

        半年來,始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,并用以指導自我的學習、工作和生活實踐。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義,堅定共產(chǎn)主義信念,與黨組織堅持高度一致。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,工作進取主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,任勞任怨,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

        一是認真學習黨的xx大報告及xx屆三中、四中全會精神。尤其是在今年七月開始的第二批堅持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,認真系統(tǒng)地學習了黨的'基本知識和各種理論著作,進一步夯實了理論基礎(chǔ),提高了黨性認識和思想道德素質(zhì)。

        二是認真學習業(yè)務(wù)知識,始終堅持虛心好學的態(tài)度對待業(yè)務(wù)知識的學習。半年來,在指導教師潘鄉(xiāng)長的帶領(lǐng)下,走村入戶,參加村民代表會議、座談會等各種會議,到生產(chǎn)、建筑實地考察,學習了許多農(nóng)村工作方法,更是直接與群眾直接接觸,真正做到深入到群眾中去。平時,多看、多問、多想,主動向領(lǐng)導、向群眾請教問題,機關(guān)學習會、各種工作會議都是我學習的好機會。此外,認真參加各類培訓,半年來參加了公務(wù)員初任培訓、禁毒尿檢培訓、電子政務(wù)培訓,均以優(yōu)異的成績經(jīng)過考核,熟練掌握了業(yè)務(wù)技能。業(yè)務(wù)知識的學習使我在工作上迅速成長起來。

        三、努力工作,認真完成工作任務(wù)。

        半年來,我始終堅持嚴格要求自我,勤奮努力,時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力作好本職工作。由于我鄉(xiāng)工作人員很少,尤其是原先負責黨政辦及綜治辦的一位同志調(diào)走后,我的工作任務(wù)更重,此刻的工作主要有兩大塊,一是黨政辦工作,一是綜治辦工作,另外還兼職安全監(jiān)督員、食品質(zhì)量監(jiān)督員、“千百”辦成員等職務(wù)。半年的工作盡職盡責、任勞任怨,努力做好服務(wù)工作,當好參謀助手:

        (一)黨政辦工作。能夠說辦公室工作是完全服務(wù)性質(zhì)的工作,既要對外服務(wù),也對內(nèi)服務(wù),工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、腳勤:在接待群眾來訪辦事時,都能主動詢問是否有需要辦理的事,遇到辦不了的證明材料時能耐心向其解釋清楚,或幫其聯(lián)系駐村干部、經(jīng)辦人,幫其查看檔案資料等,使群眾能盡快辦好手續(xù),樹立好政府窗口的形象;在收文發(fā)文時,總是用最短的時間把文件送到達各辦公室,并及時把領(lǐng)導批閱文件收回歸檔或傳閱到其他辦公室,從來沒有遺漏掉一份文件;在收集整理資料時,全面、準確地了解各方面工作的開展情景,及時評價、匯總,向領(lǐng)導匯報或讓領(lǐng)導備查,如年度目標管理考核資料準備等;在起草文稿時,能及時認真完成領(lǐng)導交付的任務(wù),半年來完成各種報告70余篇,包括__年政府工作評價、__年上半年政府工作評價、人代會報告等文稿。同時在組織會務(wù)、后勤管理、打字復印等工作上也盡職盡責,不留下任何紕漏。

        (二)綜治辦工作。主要負責資料整理、報告材料起草、各類報表統(tǒng)計,同時還是公安員、禁毒專管員、安全監(jiān)督員、綜治中心成員。綜治辦工作任務(wù)重、職責大、業(yè)務(wù)性強,準備的各種資料很多,如在禁毒工作方面,今年上半年就起草各種報告20余篇,還負責宣傳教育、查毒、禁種鏟毒、尿檢幫教等工作;又如簽訂職責書方面,年初綜治、禁毒、反邪教、安全生產(chǎn)等7個方面需要起草職責書。今年上半年還負責整理了“四五”普法驗收材料,理解了綜治、安全生產(chǎn)、禁毒工作半年度考核。另外在治安管理、抓賭幫教、糾紛調(diào)解等工作上也認真履行好職責,做好份內(nèi)之事。

        回顧半年來的工作,我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的提高,成長了不少,但也清醒地認識到自我的不足之處:首先,在理論學習上遠不夠深入,尤其是將理論運用到實際工作中去的本事還比較欠缺;其次,在工作上,工作經(jīng)驗尚淺,尤其是在辦公室呆的時間多,深入村里的時間過少,造成調(diào)研不夠,情景了解不細,給工作帶來必須的影響,也不利于盡快成長;再次,在工作中主動向領(lǐng)導匯報、請示的多,相對來說,為領(lǐng)導出主意、想辦法的時候少。

        在以后的工作中,我必須會揚長避短,克服不足、認真學習、發(fā)奮工作、進取進取、盡快成長,把工作做的更好,為人民群眾做的更多,貢獻做的最大。

        第四篇:個人工作自我評價簡短

        本人為人正直誠懇,樂于助人,待人熱情,工作勤奮、吃苦耐勞,責任心強,做事踏實,服從公司安排,工作上能積極配合。團隊協(xié)作意識強,心態(tài)平和,積極樂觀,具有創(chuàng)新思維,適應能力強、最主要的是有一顆上進的心。

        本人所學的專業(yè)是數(shù)控技術(shù)。__年來到__重工有限公司工作,剛開始一點也不喜歡電器裝配這份工作,也不懂電器裝配這份工作是做什么。需要些什么知識,更不懂得自己來干嘛。后來,慢慢的投入大量的時間和精力去了解和學習,像師傅他們學習和請教,在他們耐心的指導下和個人努力。加上自己的知識積累,慢慢的開始熱愛這份工作。更令人欣慰的是,我相信自己辛勤的耕耘一定會得到豐厚的回報?,F(xiàn)在我開始喜歡這份來之不易的工作,但是想要學習的東西還很多,總覺得這份工作缺少點什么不適合自己的發(fā)展,所以坐下來靜靜的想了一下,終于想清楚了,可能是缺少了點親情,家鄉(xiāng)情。還有自己的知識和經(jīng)驗的積累大大的不足。最后決定好了,想到自己所擁有今天,是家鄉(xiāng)養(yǎng)育的,是家鄉(xiāng)給的,所以我很想為家鄉(xiāng)的建設(shè)付出我的微博之力,所以選擇了貴公司。我很想成為公司的一員,如果我成為公司的一員,我愿意從小事做起,虛心請教,努力學習,勤奮工作、并把這份工作看作是跟自己的生命的一樣重要。相信我吧!

        第五篇:在工作中的自我評價

        一、一年來工作開展情況

        (一)自己負責的工作(分工,在哪個方向、重點負責什么工作)

        入職廣州陽光社會工作事務(wù)中心,加入人民街家庭綜合服務(wù)中心這個大家庭,成為家庭部的一名社工,這一年中,盡最大的能力去做好自己的工作,在工作中收獲、成長,自己主要工作有:

        1、與部門同工一起討論、協(xié)商開展的各項工作,包括小組、個案、社區(qū)活動、社區(qū)調(diào)研、社區(qū)探訪等,共同討論解決在工作中遇到的困難,總結(jié)、分享工作技巧。

        2、完成各項指標情況,根據(jù)社區(qū)居民實際需求開展個案、小組、活動、探訪等。

        3、通過開展工作,根據(jù)個人的優(yōu)勢和興趣找到自己的工作方向及工作重點:殘疾人工作,協(xié)助部門同工開展部門其他重點工作。殘疾人工作,前期以工療站學員為主要服務(wù)對象,開展各類小組、集體活動,在了解掌握學員的情況之余,增加學員自我生活能力,豐富學員生活;后期在保證工療站工作正常開展之余,針對社區(qū)內(nèi)參加人及其家庭展開上門拜訪,并要求社區(qū)居民參與活動,拓展服務(wù)群體。

        (二)過去半年來已經(jīng)開展的工作(完成的個案、小組、社區(qū)活動;正在進行的個案、小組、社區(qū)活動;行政工作、宣傳工作等);、

        1、個案:根據(jù)自己的工作安排到目前為止已開展咨詢個案(41個)、專業(yè)個案(8個)HSF個案已結(jié)案、LMX個案已結(jié)案、HHS個案已結(jié)案、YHM個案已結(jié)案、ZCQ個案已結(jié)案、LYN個案已結(jié)案、CYX個案已結(jié)案、CYX個案2正在跟進。

        2、小組:以家庭部服務(wù)對象需求為主,開展各類小組活動。

        a、已完成小組(17個):“團體操小組”、“交通手勢操小組”、“快樂電影小組”、 暢游南越王墓小組”、“安全知識知多點”、“走出人民,尋找伙伴”參觀交流小組、“四葉草支持小組”“文明伴我行小組”“心靈手巧小組”“蛇年賀歲電影小組”,以上小組服務(wù)對象為殘疾人及其家庭;“小心臟,大世界小組”、“母親之花-康乃馨小組”、“心路社區(qū)影院小組”、“畫出未來,展現(xiàn)自我小組”“多彩折紙,快樂傳遞小組”“親子羽毛球小組”“我愛手工DIY小組”這兩個小組服務(wù)對象為小學一到六年級學生;“心路社區(qū)影院小組”小組對象為社區(qū)居民。

        b、正在進行中小組(1個):“魔術(shù)小組”對象為小學一到四年級學生。

        3、社區(qū)活動:根據(jù)部門的年度計劃、季度計劃完成社區(qū)活動指標,輪流計劃統(tǒng)籌活動,其他部員協(xié)助共同完成。到目前為止已開展二個社區(qū)活動(“快樂六一,放飛夢想”六一兒童節(jié)社區(qū)活動、“喜迎春節(jié)、祝福萬家”大型春節(jié)活動)。

        4、社區(qū)探訪:工作半年來入戶探訪約160戶,探訪對象主要由四部分組成,分別是:活動對象家庭回訪、社區(qū)家庭(殘疾人、兒童等)探訪、中心統(tǒng)一安排洗樓家訪及個案家訪。

        5、社區(qū)調(diào)研:走訪街道轄區(qū)內(nèi)居委,完成走訪居委調(diào)研報告4分;家訪調(diào)研報告1份;殘疾人半年服務(wù)總結(jié)1份;學校合作方案1份。

        6、宣傳工作:在開展各項小組活動、社區(qū)活動前通過制作宣傳張貼活動海報宣傳活動的內(nèi)容、形式、時間、活動場地等,招募活動組員。在開展小組工作、社區(qū)活動、社區(qū)家訪、社區(qū)調(diào)研過程中宣傳中心及中心各部門開展的活動,擴大中心知曉度,增強居民對中心的認識和理解。

        二、取得的成績、效果和自己的收獲;

        1、在個人及中心半年總結(jié)之后,在中心領(lǐng)導的帶領(lǐng)、同工的支持和鼓勵及自己的努力下,根據(jù)自己的不足不斷改進,調(diào)整自己的工作狀態(tài),踏實完成自己的工作。雖然在工作中遇到了各種困難,但通過部長、主任、督導的支持和鼓勵、同工的協(xié)助以及自己的努力,重新梳理工作進展,找到工作難點,過疏導、總結(jié)、歸納,工作得到有序開展。這一路,感謝有他們相伴,讓我在工作中獲得更多的動力。當然我更喜歡的是在工作中有人指出我的不足并給出建議,讓我更加清楚得認識到自己的不足。雖然被批評那一刻心里很不能接受,明明自己已經(jīng)那么努力卻換來那么多的質(zhì)疑聲,但后來靜心想想,這就是我,這就是我的不足,這就是我需要進步、成長的地方。

        2、對服務(wù)范圍內(nèi)的情況有更深的認識,通過開展活動、走訪社區(qū)、社區(qū)漫步等,了解社區(qū)、了解居民,融入社區(qū)。更加清楚地認識到社會應該從服務(wù)對象出發(fā),以服務(wù)需求為主,而不是為了服務(wù)服務(wù)、為了活動而活動、為了工作而工作。

        3、在工作中學會了怎樣與同工相處溝通,每個人都有自己性格,有自己的理念、價值觀、專業(yè)認識,每個人都有自己的想法,有自己的工作方式,相處難免會有摩擦,有磕磕碰碰,同工之間的相處、工作方式需要不斷的磨合,彼此之間溝通交流很重要,坦誠相見、互相支持、互相理解變得尤為重要。

        4、學會了在工作之余反思,包括工作、自己在工作中的表現(xiàn)、自己的為人處事、應急能力等,反思好的同時也反省不好的,不斷在實際工作中去改善。相信辦法總比困難多,放開自己的工作思維,敢于說出自己的想法,辦法都是在頭腦風暴中形成,激烈討論之后新方法將會誕生。

        三、反思(工作中遇到的困難、困惑,對策、建議,所思所想等);

        1、在小組中的不足:有想法,但思路不夠開闊,容易受到客觀因素(場地、物資、經(jīng)費等)的影響;組員招募困難,大部分是原服務(wù)對象,曾試過到學校宣傳、根據(jù)家訪表通知活動等方式去解決,但始終沒有較好的效果,組員招募成為一年工作中的大困難;小組開展缺乏整體性,較為零散,最好根據(jù)部門服務(wù)、服務(wù)時間(如兒童寒、暑假)進行統(tǒng)一計劃。困難一直都有,在接下來的工作中,應繼續(xù)嘗試,多方法多途徑相結(jié)合,改善不足。

        2、在個案中的不足:在個案跟進過程中主要遇到的困難是:專業(yè)知識、專業(yè)技巧不足,也存在信心不足的情況。與案主面談時,面談進度的把握、每次面談重點的把握、提問技巧等較為缺乏,這些不足都有督導給自己提供很大的支持和鼓勵。在接下來的工作中,應該多學習、多看書、多向同工請教、多與督導交流,慢慢提示自己專業(yè)技能,提升工作信心。

        3、在社區(qū)活動中的不足:中小型活動所需要的人力、物力、時間等較少,可以兩個社工或一個部門開展即可,較容易操作,困難主要來自場地及場地周圍設(shè)施(如電源);相反,大型活動需要投入的精力較多,從計劃撰寫、物資購買、物資準備、志愿者招募到活動當日流程等,細節(jié)較多,工作繁瑣,困難主要有:在策劃者上應最少3人,可以相互討論、查缺補漏;場地及場地周圍設(shè)施;經(jīng)費等。建議:中心層面多開展大型活動,讓社區(qū)居民多了解中心,多了解中心活動,通過活動宣傳中心,擴大中心知曉度。只有不斷去做,去累積經(jīng)驗,只有這樣我們才可以越做越好。

        4、在文書上的不足:主要表現(xiàn)為效率低、拖拉,這樣一來越積越多,越來越難。文書一直是工作的一個重點,始終沒有辦法找到一個很好的工作方式,只能不斷提醒自己及時、及時、再及時寫!多寫、多練,提高撰寫效率。

        四、其他(對中心團隊建設(shè)、機構(gòu)文化建設(shè)、機構(gòu)規(guī)章制度等的`任何一方面都可以談)。

        1、社工提升自己的機會明顯不足,機構(gòu)可根據(jù)各中心或各部門實際情況多增加培訓機會,如家庭部,兒童、殘疾人工作技能培訓、服務(wù)開拓等;青少年,如何更好與青少年接觸,建立專業(yè)關(guān)系。

        2、中心團建可根據(jù)工作安排情況,適時增加,形式多變,增強同工之間的交流,為開展工作建立良好關(guān)系。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/qzwd/zwpj/1410865.html

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