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第一篇：工作業(yè)績及自我評(píng)價(jià)

光陰似箭，轉(zhuǎn)眼間我的大學(xué)生活即將結(jié)束，這幾周經(jīng)過對(duì)《人力資源管理》這門課的學(xué)習(xí)，不管是在人力資源管理方面還是企業(yè)管理、企業(yè)發(fā)展等方面，感覺自己受益頗豐。接下來我就將這個(gè)學(xué)期學(xué)到的一些成果做一些歸納與總結(jié)。

員工培訓(xùn)與開發(fā)是老師上周剛講過的內(nèi)容，也是《人力資源管理》的重要內(nèi)容之一。員工培訓(xùn)和開發(fā)是戰(zhàn)略性人力資源管理的核心，知識(shí)經(jīng)濟(jì)趨勢(shì)下的培訓(xùn)理念強(qiáng)調(diào)了育人的重要性。最近在網(wǎng)上看到一個(gè)關(guān)于企業(yè)人力資源管理的案例，運(yùn)用到了著名的“木桶理論”，并據(jù)其引申出了“漏桶理論”：一個(gè)木桶能裝多少水不僅取決于每塊木板的長度，還取決于木板之間的連結(jié)是否緊密，如果木板之間存在縫隙或縫隙很大，那還是無法裝滿水。同樣，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力，不僅取決于每一個(gè)成員的能力，也取決于團(tuán)隊(duì)成員之間的凝聚力，只有成員之間相互協(xié)作、相互配合，這樣才能均衡的、緊密的結(jié)合成一個(gè)強(qiáng)大的團(tuán)體。

工作分析與工作描述；工作分析即為招聘、選拔、任用合格的員工奠定了基礎(chǔ)，也為員工的考評(píng)晉升提供了依據(jù)。工作分析是企業(yè)單位制定有效的人力資源規(guī)劃、改進(jìn)工作設(shè)計(jì)、優(yōu)化勞動(dòng)環(huán)境的必要條件，也是建立健全企業(yè)單位薪酬制度的重要步驟。工作分析與工作描述使得人力資源管理部門在選人用人方面有了客觀的依據(jù)，經(jīng)過員工素質(zhì)測(cè)試與業(yè)績?cè)u(píng)估，為企業(yè)招聘和配置符合崗位數(shù)量和質(zhì)量要求的合格人才。

第二篇：工作表現(xiàn)自我評(píng)價(jià)

一、費(fèi)用成本方面的管理

1. 規(guī)范了庫存材料的核算管理，嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲(chǔ)備，減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度，改變了原來不論是否需要、不論那個(gè)部門使用、也不論購進(jìn)的數(shù)量多少，都在購進(jìn)之日起一次攤銷到某一個(gè)部門來核算的模糊成本。

2. 在原來的基礎(chǔ)上細(xì)劃了成本費(fèi)用的管理，加強(qiáng)了運(yùn)輸費(fèi)用的項(xiàng)目管理，分門別類的計(jì)算每輛車實(shí)際消耗的費(fèi)用項(xiàng)目，真實(shí)反映每一輛車當(dāng)期的運(yùn)輸成本。為運(yùn)輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。

二、 會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作

(1) 認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，進(jìn)一步對(duì)財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對(duì)原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理等。對(duì)所有成本費(fèi)用按部門、項(xiàng)目進(jìn)行歸集分類，月底將共同費(fèi)用進(jìn)行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。

(2) 國家財(cái)政部門對(duì)柯萊公司的財(cái)務(wù)等級(jí)評(píng)定還是第一次。我們?cè)跓o任何前期準(zhǔn)備的前提下，突然接受檢查，但長寧區(qū)財(cái)政局還是對(duì)柯萊公司財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財(cái)務(wù)等級(jí)分?jǐn)?shù)也是評(píng)定組有史以來，評(píng)給最高分的一家公司。

(3) 按規(guī)定時(shí)間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類型的財(cái)務(wù)報(bào)表，及時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅金。在集團(tuán)公司的年中審計(jì)、年終預(yù)審及財(cái)政稅務(wù)的檢查中，積極配合相關(guān)人員工作。

三、 財(cái)務(wù)核算與管理工作

(1) 按公司要求對(duì)分公司以及營業(yè)點(diǎn)的收入、成本進(jìn)行監(jiān)督、審核，制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對(duì)他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見，與各分公司、營業(yè)點(diǎn)的核算部門建立了良好的合作關(guān)系。

(2) 正確計(jì)算營業(yè)稅款及個(gè)人所得稅，及時(shí)、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報(bào)軟件，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。

(3) 在緊張的工作之余，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者，對(duì)下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”，充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。

(4) 作為基層管理者，我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執(zhí)行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作。

新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，我們決心再接再厲，更上一層樓。要以“細(xì)”為起點(diǎn)，做到細(xì)致入微，對(duì)每一崗位、部門的每一項(xiàng)具體的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財(cái)務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個(gè)經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能，拓展財(cái)務(wù)管理與服務(wù)職能，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理“零”死角，挖掘財(cái)務(wù)活動(dòng)的潛在價(jià)值。

第三篇：員工工作績效自我評(píng)價(jià)之護(hù)士類

　　時(shí)光荏苒，20xx年就要過去了?；厥走^去的一年，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)績，但也經(jīng)歷了一些磨礪和考驗(yàn)。在科室領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我完成了這一年的工作任務(wù)，在做到確保平穩(wěn)安全的情況下，用心對(duì)待患者，全年無投訴差錯(cuò)出現(xiàn)。在這更年交替的時(shí)節(jié)，總結(jié)如下：

一、思想政治方面

　　能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過早會(huì)、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)政治理論，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，積極擁護(hù)醫(yī)院以及手術(shù)室的各項(xiàng)方針政策和規(guī)章制度，一切以病患為中心，嚴(yán)格以一名優(yōu)秀護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅(jiān)持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心，以病患的滿意度為標(biāo)準(zhǔn)，牢固樹立團(tuán)隊(duì)合作精神。

二、工作態(tài)度方面

　　作為一名手術(shù)室護(hù)士，我能做到在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程和流程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時(shí)刻注意保持消毒無菌觀念，做到不怕苦累、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)事件。樹立強(qiáng)烈的集體責(zé)任感和榮譽(yù)感，團(tuán)結(jié)同事，以工作為中心。堅(jiān)持為患者提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，與手術(shù)醫(yī)師密切配合，積極協(xié)作，打造和諧融洽的工作氛圍 , 保證手術(shù)順利進(jìn)行和完成。在醫(yī)院組織大型活動(dòng)科室人員緊缺的情況下，做到絕對(duì)服從組織安排，全力做好保障，保證醫(yī)療工作的順利開展。

三、專業(yè)技能方面

　　過去的一年里，我參加了多臺(tái)體外循環(huán)手術(shù)的配合，能基本掌握巡回護(hù)士的操作流程，并參與其他科室的多臺(tái)特大手術(shù)配合，保證手術(shù)順利進(jìn)行。在工作中能積極參加危重病患的搶救工作，熟練掌握護(hù)理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用。日常做到嚴(yán)格查對(duì)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，杜絕細(xì)小差錯(cuò)事故的發(fā)生，在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時(shí)，還要不斷提高自己的操作水平，積極參加各項(xiàng)新業(yè)務(wù)的開展。

四、20xx年度展望

　　20xx年，我將參加全國護(hù)士中級(jí)職稱考試，我會(huì)利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真復(fù)習(xí)，爭取一次通過。在立足拓展現(xiàn)有知識(shí)層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù)、新知識(shí)，做到在思想上、見識(shí)上不落人后。

　　隨著法律的日趨完善，人民群眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng)，我認(rèn)為提高我們個(gè)人的法律意識(shí)也是很重要的.，加強(qiáng)對(duì)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》的學(xué)習(xí)能使患者的權(quán)益得到保障，同時(shí)也會(huì)減少醫(yī)療事故的發(fā)生。在日常工作無差錯(cuò)的基礎(chǔ)上，我要加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德和文明禮貌的學(xué)習(xí)，這樣既增加了患者的滿意度和我們自身的成就感，也可以在一定程度上杜絕和減少醫(yī)療糾紛的產(chǎn)生，對(duì)我們也是一種保護(hù)。

　　人總是在不斷的成大，如果說昨天的我還有些浮躁，那么今天的我則多了份成熟，對(duì)手術(shù)室護(hù)理也有了更深的理解，更加明白自己的責(zé)任，也能更好更用心的為患者服務(wù)。我感謝我的領(lǐng)導(dǎo)，給了我前進(jìn)的方向；感謝我的同事，我們共同戰(zhàn)斗在一線，度過了無數(shù)個(gè)忙碌的白天和不眠的黑夜。其實(shí)不光是感謝，還要感恩，因?yàn)槟銈兊陌萆拼?，才有我的成長和進(jìn)步。希望明年，我們?nèi)匀粩y手并進(jìn)，為達(dá)到我們心中的目標(biāo)共同努力。

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※員工工作績效自我評(píng)價(jià)之客服類※員工工作績效自我評(píng)價(jià)之客服類（1~5篇）員工工作績效自我評(píng)價(jià)之客服類（6~10篇）員工工作績效自我評(píng)價(jià)之客服類（11~15篇）員工工作績效自我評(píng)價(jià)之客服類（16~20篇）

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第四篇：員工工作績效自我評(píng)價(jià)之教師類

　　如果說時(shí)間如水般流逝的話，那么作為一名“園丁”，栽培出來的孩子，應(yīng)該都已經(jīng)要枝繁葉茂，開出花骨朵了，如果沒有的話，那這名“園丁”在工作上或許做得還不夠。在這學(xué)期教學(xué)任務(wù)即將結(jié)束之際，本人也來對(duì)自己這學(xué)期教學(xué)工作的表現(xiàn)做一個(gè)自我評(píng)價(jià)，只有清醒認(rèn)識(shí)了自己，才有可能清醒著去教書育人。

一、耐心至上

　　在這學(xué)期的教學(xué)中，本人依然如往常那般，將“耐心至上”作為自己的工作準(zhǔn)則。教育工作，沒有愛沒有心是沒辦法開出花朵結(jié)出果實(shí)的，而且在“愛”之前，更重要的應(yīng)該是“耐心”。只有有耐心了，教師才會(huì)認(rèn)真對(duì)待每一位學(xué)生，也只有有耐心了，學(xué)生的想法才會(huì)有機(jī)會(huì)傳達(dá)到老師這邊，這樣的互動(dòng)，才有可能產(chǎn)生學(xué)生熱愛學(xué)習(xí)的結(jié)果來。在這學(xué)期的教學(xué)中，本人的耐心還是非常好，這不是我對(duì)自己的夸獎(jiǎng)，而是自己對(duì)自己的認(rèn)知。

二、愛的學(xué)成

　　在教育工作中，除了耐心，懂得愛人也非常的重要。如果一個(gè)老師不懂得愛人，那么又怎么可能會(huì)對(duì)孩子們的事情用心呢？家長將孩子們放在學(xué)校里，就是選擇了幫他們教育孩子的人，老師應(yīng)該也要像孩子的父母一樣懂得愛這些孩子。很慶幸，過去的我或許沒有那么懂得愛人，但經(jīng)過時(shí)間的澆灌，一個(gè)學(xué)期一個(gè)學(xué)年的成長，本人這個(gè)學(xué)期的教學(xué)中，已經(jīng)有了愛的學(xué)成，已經(jīng)明白如何去愛我的每一位學(xué)生了。在給予到孩子們足夠的愛后，本人明顯感覺到孩子們都變得好教了，不能說他們變乖了，而是變得可以講道理了。

三、平等交流

　　當(dāng)學(xué)生們因?yàn)槲业哪托暮臀覍?duì)他們的'愛而變得可以講道理時(shí)，也正是師生之間可以平等交流的時(shí)刻了。我以為作為一個(gè)老師，要想變得優(yōu)秀，那就必須得沒有架子，沒有老師那種高高在上的模樣，要時(shí)刻保持著與學(xué)生可以平等交流的態(tài)度，學(xué)生們才會(huì)將他們內(nèi)心的所思所想如實(shí)地說出來，這樣才可以有辦法讓他們不斷地進(jìn)步起來。本人這一點(diǎn)在這個(gè)學(xué)期做的還不錯(cuò)，已經(jīng)沒有過去那種老師喜歡端著的架子了，學(xué)生們有什么都可以說什么，不再不給他們說話的機(jī)會(huì)了，這也使得這學(xué)期我的學(xué)生思維都開闊了，在各科學(xué)習(xí)上都進(jìn)步了。

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第五篇：員工工作績效自我評(píng)價(jià)之教師類

　　時(shí)光荏苒，忙碌中xx―xx年度的腳步已經(jīng)悄然走遠(yuǎn)。我們?cè)谶^去的一年當(dāng)中忙碌著、辛苦著、奔波著，同時(shí)也收獲著，新的學(xué)年即將開始，我們?cè)谥贫ā昂陚ニ{(lán)圖”的同時(shí)也不要忘記回顧上一學(xué)年的苦辣酸甜來激勵(lì)和鞭策自我取得更大的提高。下面我就把本年度的工作做簡要的匯報(bào)評(píng)價(jià)。

一、德

　　我一貫堅(jiān)持國家的教育方針，忠誠于教育事業(yè)。思想端正，作風(fēng)正派，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，積極參加各種會(huì)議，辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)。熱愛教育事業(yè)，把自我的`精力、能力全部用于學(xué)校的教學(xué)過程中，并能自覺遵守職業(yè)道德，在學(xué)生中樹立了良好的教師形象。能夠主動(dòng)與同事研究業(yè)務(wù)，互相學(xué)習(xí)，配合默契，教學(xué)水平共同提高，能夠顧全大局，團(tuán)結(jié)協(xié)作，順利完成了各項(xiàng)任務(wù)。

二、能

　　為了提高自我的教學(xué)認(rèn)識(shí)水平，適應(yīng)新形勢(shì)下的教育工作，我認(rèn)真地參加學(xué)校每次的培訓(xùn)活動(dòng)，認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)資料。“腳踏實(shí)地，大膽創(chuàng)新”是我教書育人的座右銘。本年度我繼續(xù)領(lǐng)悟新課程標(biāo)準(zhǔn)，以新思路、新方法來指導(dǎo)自我的工作，認(rèn)真?zhèn)湔n、上好每一節(jié)常規(guī)課。

三、勤

　　一年來，我從不遲到、早退、無事假、病假，認(rèn)真出席每次升旗儀式。和出操。準(zhǔn)時(shí)參加每周的政治學(xué)習(xí)。

四、績

　　本學(xué)期我積極參加校內(nèi)賽課活動(dòng)，在準(zhǔn)備公開課的過程中我虛心向組內(nèi)、組外教師請(qǐng)教，查閱了很多的資料，最終拿出了一節(jié)貼合自身風(fēng)格、深受學(xué)生喜歡的公開課《奧林匹克風(fēng)》，為本年度的教學(xué)工作添上了一個(gè)美麗的音符。

　　在學(xué)校組織的元旦文藝匯演暨學(xué)校十佳歌手活動(dòng)中，我利用中午休息時(shí)間每一天給學(xué)生排練指導(dǎo)，學(xué)生的演唱水平有了很大的提高，獲得了全校師生的一致好評(píng)。

　　當(dāng)然，由于本人能力有限，工作中還有很多不盡如人意的地方，有待于今后進(jìn)一步改善。為社會(huì)主義教育事業(yè)添磚加瓦。

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第六篇：員工工作績效自我評(píng)價(jià)之護(hù)士類

　　一轉(zhuǎn)眼，也是年底了，我趕到醫(yī)院門診工作中已經(jīng)8個(gè)月了，在護(hù)理人員及科室主任的恰當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部下，在部門朋友的密切配合和適用下，認(rèn)真地完成了工作目標(biāo)，而且在本人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作工作能力都獲得了一定的發(fā)展。

　　能嚴(yán)格遵守醫(yī)院門診的各類管理制度，聽從部門領(lǐng)導(dǎo)干部的各類分配，認(rèn)真履行自身的崗位工作職責(zé)，進(jìn)行各類護(hù)理技術(shù)，學(xué)好認(rèn)真完成每一件事情，在認(rèn)真的與此同時(shí)更能仔細(xì)的.協(xié)助患者處理每一件事情，用心招待每一位患者，把每一位病人都當(dāng)做自身的好朋友，家人。用心做好手術(shù)治療前患者的隨訪工作中，把整體護(hù)理工作使用到手術(shù)室護(hù)理中，獲得了患者的一致五星好評(píng)。做為器械護(hù)士時(shí)用心做好每一臺(tái)手術(shù)治療的相互配合，在嫻熟的根基上，與時(shí)俱進(jìn)，一切目地便是更強(qiáng)的相互配合好主治醫(yī)生，使手術(shù)治療圓滿完成。手術(shù)治療巡回演出全過程中，監(jiān)管別的醫(yī)護(hù)人員的無菌檢測(cè)意識(shí)，管理方法好診室，促使手術(shù)治療圓滿完成。根據(jù)6個(gè)月的學(xué)習(xí)培訓(xùn),已可以單獨(dú)進(jìn)行婦科、腦外科、胸外科、泌尿科、五官科各種各樣手術(shù)治療的器材和巡回演出手術(shù)治療配合工作。

　　作為一個(gè)新護(hù)理人員，自然，我身上還具有一些不夠亟待改善。例如，在學(xué)習(xí)方面，還必須持續(xù)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，持續(xù)積累經(jīng)驗(yàn)；在工作上，自覺性層面還迫切需要進(jìn)一步提高，這全是我以后要改善和提升的地區(qū)。在早已過去的一年里，要再度感激科主任、護(hù)理人員、導(dǎo)師帶徒導(dǎo)師的文化教育、具體指導(dǎo)、指責(zé)和協(xié)助，感謝同事們給與的關(guān)注和適用?；厥走^去，有很多發(fā)展和提升，與此同時(shí)也具有一些不夠；展望未來，理應(yīng)弘揚(yáng)本身的優(yōu)勢(shì)與優(yōu)點(diǎn)，擺脫不夠。為了更好地部門的修建貢獻(xiàn)自身的一份能量!

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