千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《在工作中的自我評價(范文6篇)》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《在工作中的自我評價(范文6篇)》。

第一篇：工作上個人自我評價

1、本人有比較強(qiáng)的專業(yè)理論知識，基礎(chǔ)扎實且廣泛，能熟練使用本專業(yè)要求的用友與金蝶財務(wù)軟件。思維發(fā)散，做事認(rèn)真仔細(xì)，目標(biāo)明確，勤奮務(wù)實，有較強(qiáng)的適應(yīng)本事與協(xié)調(diào)本事，職責(zé)感超強(qiáng)，有團(tuán)隊合作精神，助人為樂，有較好人際關(guān)系，能恪守以大局為重的原則，愿意服從團(tuán)體利益的需要，受過良好的教育。

2、性格外向，能熟練使用電腦，有暑期在餐廳，售樓部等實習(xí)經(jīng)歷，能迅速融入社會。能夠自我獨立自主的完成事情，口語及聽力本事等方面很有自信。對事物有敏銳的洞察力;能很好得與人溝通，具有團(tuán)隊合作精神;對負(fù)責(zé)的工作會付出全部精力與熱情，制定縝密計劃，力爭在最短時間內(nèi)將目標(biāo)達(dá)成;喜歡挑戰(zhàn)，能在較短時間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作。因為喜愛日語，所以大學(xué)填報了日語專業(yè)期望從事日語相關(guān)的工作。

第二篇：工作上的自我評價

首先我在工作方面有自我的原則，努力工作，完成任務(wù)是我作為秘書最基本的任務(wù)。協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作;做好了各類信件的收發(fā)工作，為了不耽誤學(xué)院、大家的工作，不怕辛苦每一天按時取信取報，把公函，便函及時分發(fā)到部門及個人;協(xié)助好辦公室主任做好學(xué)院的財務(wù)工作;做好公章的管理工作。公章使用做好詳細(xì)登記，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院公章管理規(guī)定，不濫用公章，不做違法的事情;做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不浪費，按時清點，以便能及時補(bǔ)充辦公用品，滿足大家工作的需要。

工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自我的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。

工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)。在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，到達(dá)預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自我，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的提高，開創(chuàng)了工作的新局面，為學(xué)院及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

我相信，在公司的每一天，我都在提高，并且每一天都將是我充滿活力與奮斗的一天。

第三篇：工作自我評價簡短真實

本人誠實守信，工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實，認(rèn)真負(fù)責(zé)，處事機(jī)靈。擁有積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛好，具有良好的心理素質(zhì)和吃苦耐勞精神，對事有自己的見解，并有較強(qiáng)的共事協(xié)作能力。我有著年輕人特有的朝氣和魄力，富有開創(chuàng)事業(yè)的頭腦和激情，有較好的文字功底，口頭表達(dá)能力以及交際能力，注重團(tuán)隊合作。

本人熱心誠懇、樂觀向上，有良好的思想品德和職業(yè)素質(zhì)，并有良好的團(tuán)隊協(xié)作和敬業(yè)精神。本人能熟練操作office、excel等辦公軟件及辦公室事務(wù)，擅長與人交往，有良好的交際和組織協(xié)調(diào)能力。認(rèn)真細(xì)致，有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，“誠信，堅韌，寬容”的個人品質(zhì)操守。全身心投入，細(xì)心負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，熱愛學(xué)習(xí)，勇于探索，喜歡挑戰(zhàn)性的工作。

第四篇：工作自我評價

認(rèn)識自己工作的水平也是一個進(jìn)步的手段，有時我們的工作總是在原地踏步，實際并不是事情本身沒有希望，多是人用錯的方法和態(tài)度。若是不能發(fā)現(xiàn)這些情況，將會陷入無盡的循環(huán)里，就會使我們做事長期沒有進(jìn)展，還會讓人產(chǎn)生泄氣的情緒。盡管有些時候問題已經(jīng)很明顯了，可是本人常常意識不到，還是處在一味的抱怨和低落當(dāng)中。那么工作自己評價則是讓自己找到出路的.一種方法，讓我們用全面客觀的眼光來審視自己，才能看到自己真實的狀態(tài)，以及那些在工作時沒有發(fā)現(xiàn)的疏漏，然后再加以改進(jìn)，工作的局面就會隨之改變，以下就是一份不錯的案例。

在每天工作的時候我都仔細(xì)檢查每項流程，在操作之間我都會檢查資料是否充分，手續(xù)和票據(jù)有沒有準(zhǔn)備齊全。認(rèn)真參考制度當(dāng)中的規(guī)范條款，用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度逐項審查清楚。對于一些有疑點的申報，和不符合要求的申請我都會公正處理，嚴(yán)格做到流程規(guī)范。

對于部門工作的質(zhì)量嚴(yán)格監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象能夠及時作出嚴(yán)肅的治理。遇到一些特殊情況我們能做到靈活思考，權(quán)宜處置，不讓一些陳舊僵化的規(guī)矩耽誤部門的正常運行。對待工作不容情面，在員工出現(xiàn)錯誤的時候我會直言之處，并要求他整改。而在管理上我處事公正，給部門創(chuàng)造效益的會給以獎勵，不會因為個人原因而感情用事。

另外我做事注重條理，從來都是有層次的規(guī)劃工作，既有執(zhí)行力又善于反思，能夠及時發(fā)現(xiàn)流程中的問題和欠缺。并對問題的情況作出有效的改進(jìn)，對自己要求嚴(yán)格，謹(jǐn)慎遵守各項規(guī)程和制度，將自己的權(quán)利限制在體系框架內(nèi)。服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能夠直面錯誤和接受批評。

第五篇：在工作中的自我評價

一、一年來工作開展情況

(一)自己負(fù)責(zé)的工作(分工，在哪個方向、重點負(fù)責(zé)什么工作)

入職廣州陽光社會工作事務(wù)中心，加入人民街家庭綜合服務(wù)中心這個大家庭，成為家庭部的一名社工，這一年中，盡最大的能力去做好自己的工作，在工作中收獲、成長，自己主要工作有：

1、與部門同工一起討論、協(xié)商開展的各項工作，包括小組、個案、社區(qū)活動、社區(qū)調(diào)研、社區(qū)探訪等，共同討論解決在工作中遇到的困難，總結(jié)、分享工作技巧。

2、完成各項指標(biāo)情況，根據(jù)社區(qū)居民實際需求開展個案、小組、活動、探訪等。

3、通過開展工作，根據(jù)個人的優(yōu)勢和興趣找到自己的工作方向及工作重點：殘疾人工作，協(xié)助部門同工開展部門其他重點工作。殘疾人工作，前期以工療站學(xué)員為主要服務(wù)對象，開展各類小組、集體活動，在了解掌握學(xué)員的情況之余，增加學(xué)員自我生活能力，豐富學(xué)員生活；后期在保證工療站工作正常開展之余，針對社區(qū)內(nèi)參加人及其家庭展開上門拜訪，并要求社區(qū)居民參與活動，拓展服務(wù)群體。

(二)過去半年來已經(jīng)開展的工作(完成的個案、小組、社區(qū)活動；正在進(jìn)行的個案、小組、社區(qū)活動；行政工作、宣傳工作等)；、

1、個案：根據(jù)自己的工作安排到目前為止已開展咨詢個案(41個)、專業(yè)個案(8個)HSF個案已結(jié)案、LMX個案已結(jié)案、HHS個案已結(jié)案、YHM個案已結(jié)案、ZCQ個案已結(jié)案、LYN個案已結(jié)案、CYX個案已結(jié)案、CYX個案2正在跟進(jìn)。

2、小組：以家庭部服務(wù)對象需求為主，開展各類小組活動。

a、已完成小組(17個)：“團(tuán)體操小組”、“交通手勢操小組”、“快樂電影小組”、 暢游南越王墓小組”、“安全知識知多點”、“走出人民，尋找伙伴”參觀交流小組、“四葉草支持小組”“文明伴我行小組”“心靈手巧小組”“蛇年賀歲電影小組”，以上小組服務(wù)對象為殘疾人及其家庭；“小心臟，大世界小組”、“母親之花-康乃馨小組”、“心路社區(qū)影院小組”、“畫出未來，展現(xiàn)自我小組”“多彩折紙，快樂傳遞小組”“親子羽毛球小組”“我愛手工DIY小組”這兩個小組服務(wù)對象為小學(xué)一到六年級學(xué)生；“心路社區(qū)影院小組”小組對象為社區(qū)居民。

b、正在進(jìn)行中小組(1個)：“魔術(shù)小組”對象為小學(xué)一到四年級學(xué)生。

3、社區(qū)活動：根據(jù)部門的年度計劃、季度計劃完成社區(qū)活動指標(biāo)，輪流計劃統(tǒng)籌活動，其他部員協(xié)助共同完成。到目前為止已開展二個社區(qū)活動(“快樂六一，放飛夢想”六一兒童節(jié)社區(qū)活動、“喜迎春節(jié)、祝福萬家”大型春節(jié)活動)。

4、社區(qū)探訪：工作半年來入戶探訪約160戶，探訪對象主要由四部分組成，分別是：活動對象家庭回訪、社區(qū)家庭(殘疾人、兒童等)探訪、中心統(tǒng)一安排洗樓家訪及個案家訪。

5、社區(qū)調(diào)研：走訪街道轄區(qū)內(nèi)居委，完成走訪居委調(diào)研報告4分；家訪調(diào)研報告1份；殘疾人半年服務(wù)總結(jié)1份；學(xué)校合作方案1份。

6、宣傳工作：在開展各項小組活動、社區(qū)活動前通過制作宣傳張貼活動海報宣傳活動的內(nèi)容、形式、時間、活動場地等，招募活動組員。在開展小組工作、社區(qū)活動、社區(qū)家訪、社區(qū)調(diào)研過程中宣傳中心及中心各部門開展的活動，擴(kuò)大中心知曉度，增強(qiáng)居民對中心的認(rèn)識和理解。

二、取得的成績、效果和自己的收獲；

1、在個人及中心半年總結(jié)之后，在中心領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)、同工的支持和鼓勵及自己的努力下，根據(jù)自己的不足不斷改進(jìn)，調(diào)整自己的工作狀態(tài)，踏實完成自己的工作。雖然在工作中遇到了各種困難，但通過部長、主任、督導(dǎo)的支持和鼓勵、同工的協(xié)助以及自己的努力，重新梳理工作進(jìn)展，找到工作難點，過疏導(dǎo)、總結(jié)、歸納，工作得到有序開展。這一路，感謝有他們相伴，讓我在工作中獲得更多的動力。當(dāng)然我更喜歡的是在工作中有人指出我的不足并給出建議，讓我更加清楚得認(rèn)識到自己的不足。雖然被批評那一刻心里很不能接受，明明自己已經(jīng)那么努力卻換來那么多的質(zhì)疑聲，但后來靜心想想，這就是我，這就是我的不足，這就是我需要進(jìn)步、成長的地方。

2、對服務(wù)范圍內(nèi)的情況有更深的認(rèn)識，通過開展活動、走訪社區(qū)、社區(qū)漫步等，了解社區(qū)、了解居民，融入社區(qū)。更加清楚地認(rèn)識到社會應(yīng)該從服務(wù)對象出發(fā)，以服務(wù)需求為主，而不是為了服務(wù)服務(wù)、為了活動而活動、為了工作而工作。

3、在工作中學(xué)會了怎樣與同工相處溝通，每個人都有自己性格，有自己的理念、價值觀、專業(yè)認(rèn)識，每個人都有自己的想法，有自己的工作方式，相處難免會有摩擦，有磕磕碰碰，同工之間的相處、工作方式需要不斷的磨合，彼此之間溝通交流很重要，坦誠相見、互相支持、互相理解變得尤為重要。

4、學(xué)會了在工作之余反思，包括工作、自己在工作中的表現(xiàn)、自己的為人處事、應(yīng)急能力等，反思好的同時也反省不好的，不斷在實際工作中去改善。相信辦法總比困難多，放開自己的工作思維，敢于說出自己的想法，辦法都是在頭腦風(fēng)暴中形成，激烈討論之后新方法將會誕生。

三、反思(工作中遇到的困難、困惑，對策、建議，所思所想等)；

1、在小組中的不足：有想法，但思路不夠開闊，容易受到客觀因素(場地、物資、經(jīng)費等)的影響；組員招募困難，大部分是原服務(wù)對象，曾試過到學(xué)校宣傳、根據(jù)家訪表通知活動等方式去解決，但始終沒有較好的效果，組員招募成為一年工作中的大困難；小組開展缺乏整體性，較為零散，最好根據(jù)部門服務(wù)、服務(wù)時間(如兒童寒、暑假)進(jìn)行統(tǒng)一計劃。困難一直都有，在接下來的工作中，應(yīng)繼續(xù)嘗試，多方法多途徑相結(jié)合，改善不足。

2、在個案中的不足：在個案跟進(jìn)過程中主要遇到的困難是：專業(yè)知識、專業(yè)技巧不足，也存在信心不足的情況。與案主面談時，面談進(jìn)度的把握、每次面談重點的把握、提問技巧等較為缺乏，這些不足都有督導(dǎo)給自己提供很大的支持和鼓勵。在接下來的工作中，應(yīng)該多學(xué)習(xí)、多看書、多向同工請教、多與督導(dǎo)交流，慢慢提示自己專業(yè)技能，提升工作信心。

3、在社區(qū)活動中的不足：中小型活動所需要的人力、物力、時間等較少，可以兩個社工或一個部門開展即可，較容易操作，困難主要來自場地及場地周圍設(shè)施(如電源)；相反，大型活動需要投入的精力較多，從計劃撰寫、物資購買、物資準(zhǔn)備、志愿者招募到活動當(dāng)日流程等，細(xì)節(jié)較多，工作繁瑣，困難主要有：在策劃者上應(yīng)最少3人，可以相互討論、查缺補(bǔ)漏；場地及場地周圍設(shè)施；經(jīng)費等。建議：中心層面多開展大型活動，讓社區(qū)居民多了解中心，多了解中心活動，通過活動宣傳中心，擴(kuò)大中心知曉度。只有不斷去做，去累積經(jīng)驗，只有這樣我們才可以越做越好。

4、在文書上的不足：主要表現(xiàn)為效率低、拖拉，這樣一來越積越多，越來越難。文書一直是工作的一個重點，始終沒有辦法找到一個很好的工作方式，只能不斷提醒自己及時、及時、再及時寫！多寫、多練，提高撰寫效率。

四、其他(對中心團(tuán)隊建設(shè)、機(jī)構(gòu)文化建設(shè)、機(jī)構(gòu)規(guī)章制度等的`任何一方面都可以談)。

1、社工提升自己的機(jī)會明顯不足，機(jī)構(gòu)可根據(jù)各中心或各部門實際情況多增加培訓(xùn)機(jī)會，如家庭部，兒童、殘疾人工作技能培訓(xùn)、服務(wù)開拓等；青少年，如何更好與青少年接觸，建立專業(yè)關(guān)系。

2、中心團(tuán)建可根據(jù)工作安排情況，適時增加，形式多變，增強(qiáng)同工之間的交流，為開展工作建立良好關(guān)系。

第六篇：工作總結(jié)中的個人自我評價

1、在工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時地完成領(lǐng)導(dǎo)交代的每一項任務(wù)，堅決服從領(lǐng)導(dǎo)指示，并虛心向同事學(xué)習(xí)，不斷改進(jìn)工作中的不足；

2、工作中我深刻體會到了不同地區(qū)海關(guān)之間的差異，并積極調(diào)整適應(yīng)了這種變化

3、對于集團(tuán)及公司的規(guī)章制度認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行；

4、工作中保持了良好的團(tuán)隊合作精神，能夠很好的協(xié)調(diào)和溝通，配合部門同事落實和完成公司各項工作，并熱心幫助其他同事，與同事和諧融洽相處。