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        員工轉(zhuǎn)正的自我評價

        發(fā)布時間:2024-03-12 23:31:56

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        第一篇:員工試用期轉(zhuǎn)正自我評價

        您好!首先;非常感謝您給我到貴公司從事工作的機(jī)會,對此,感到無比的榮幸。

        我于20xx年x月xx日來到公司實(shí)習(xí)工作;現(xiàn)如今三個月的試用期將滿。根據(jù)公司規(guī)章制度,現(xiàn)鄭重申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

        本人工作認(rèn)真熱情,細(xì)心且有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,性格開朗,具有良好的團(tuán)隊意識;責(zé)任感強(qiáng),確保完成本職工作,與同事相處融洽,配合同事與領(lǐng)導(dǎo)完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識,技能,主動向同事學(xué)習(xí);并利用下班時間充電,提高自身綜合素質(zhì)。

        最后;我相信在全體員工的共同努力下,我們的業(yè)績會愈來愈好,我們的`明天必將更加輝煌,在今后的工作中;作為客服部團(tuán)隊的一員,我將更加努力上進(jìn);實(shí)現(xiàn)自我;創(chuàng)造價值,因此,懇請上級領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正,讓我成為一名正式員工。謝謝!

        第二篇:新員工轉(zhuǎn)正自我評價

        作為公司剛剛轉(zhuǎn)正的一名新人,我在過去的的試用期主要從事公司人事部門的工作。雖然剛剛進(jìn)入公司,對公司人事部門的工作接觸的還不是很深。但是我也算經(jīng)歷過幾個月的人事工作,所以對公司的認(rèn)識工作也有了自己的理解和相關(guān)建議。我這幾個月工作最重要的不是我轉(zhuǎn)正成功,正式加入公司的人事部門,而是我作為公司新人在公司人事部門找到了屬于自己追求的東西。我雖然是第一次接受人事這份工作,但是通過進(jìn)入公司短短的工作時間里,我相信我會用自己方法將自己在公司人事部的工作做好。

        我在公司人事部門的工作主要是對員工進(jìn)行培訓(xùn)的工作,培訓(xùn)工作不僅僅是對公司的新員工進(jìn)行培訓(xùn),更多的是對公司老員工的培訓(xùn)以及對相關(guān)職位的培訓(xùn)。

        要想做好培訓(xùn)工作,必須要對公司有很深的了解,并對公司的每個職位都要十分的熟悉,只有知道了每個員工的工作職位才能更好的開展我們的培訓(xùn)工作。在公司員工在培訓(xùn)中,讓他們真正的學(xué)習(xí)到對自己的職位有價值的東西、可以幫助他們工作的知識技能、讓他們更好的為公司工作,帶動公司的發(fā)展。所以從這些方面來看,我的培訓(xùn)工作是非常重要的,所以每當(dāng)我想到這里,我對待自己的培訓(xùn)工作就會變得嚴(yán)肅認(rèn)真幾分。

        培訓(xùn)工作當(dāng)然不是我作為培訓(xùn)人對員工進(jìn)行培訓(xùn),我工作要做的就是通過聯(lián)系好培訓(xùn)的講解人,可能是公司的優(yōu)秀老員工、也可能是公司的領(lǐng)導(dǎo)、還有可能是與培訓(xùn)內(nèi)容相關(guān)的專家,然后將信息上達(dá)下傳,并落實(shí)好相關(guān)是事宜。其中每一個環(huán)節(jié)都是十分重要的,在培訓(xùn)工作中我也注意好每一步驟之間的銜接。如果其中的那一步做的不夠好,我們培訓(xùn)的內(nèi)容和精神都不能完美的達(dá)到培訓(xùn)目的,那么這次培訓(xùn)就等于是無用功。因?yàn)樗鼪]有發(fā)揮到它應(yīng)該有的作用,所以從上面看出,人事部的培訓(xùn)工作并不是一件簡單、能隨便完成的事情和工作。所以我對培訓(xùn)工作我需要學(xué)習(xí)的地方還是有很多很多的,我也應(yīng)該有作為公司新人的自覺,在之后的工作中還要認(rèn)真學(xué)習(xí)人事部門培訓(xùn)的相關(guān)事宜,將自己每天的培訓(xùn)工作落到實(shí)處,為公司配養(yǎng)一批專業(yè)、優(yōu)秀、有責(zé)任心的好員工。

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