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第一篇：?jiǎn)T工試用期自我評(píng)價(jià)

從來(lái)公司的第一天開(kāi)始，我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，不知不覺(jué)已經(jīng)將近兩個(gè)月了，現(xiàn)將這將近兩個(gè)月的工作情況總結(jié)如下：

一、非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習(xí)，在工作中處處留意，多看，多思考，多學(xué)習(xí)，以較快的速度熟悉著公司文化和其他情況，較好的融入到了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。

二、充分認(rèn)識(shí)物資部的部門(mén)職能和與其他相關(guān)部門(mén)協(xié)作程序、方式。通過(guò)參加公司及工地現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議、物資驗(yàn)收等場(chǎng)合認(rèn)識(shí)相關(guān)職能部門(mén)具體人員并了解工作程序。協(xié)助部門(mén)經(jīng)理帶新員工，雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工，但在這期間，還是積極主動(dòng)的'協(xié)助帶新人，將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問(wèn)題都告訴蔡德成，帶領(lǐng)他熟悉工地環(huán)境和人員、部門(mén)文檔管理要求、工程程序、兄弟部門(mén)等。

三、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成對(duì)前期石材、小三箱、風(fēng)機(jī)等的資料收集和檔案整理分類(lèi)，為每個(gè)項(xiàng)目建檔，列資料明細(xì)，為今后的現(xiàn)場(chǎng)到貨驗(yàn)收、貨款支付及臺(tái)帳登記做好充分的準(zhǔn)備。

四、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理理順現(xiàn)場(chǎng)到貨驗(yàn)收程序，根據(jù)山海天提供的格式，結(jié)合我浙江項(xiàng)目實(shí)際情況建立物資到貨驗(yàn)收程序流程及相應(yīng)表單

自我鑒定。通過(guò)組織由現(xiàn)場(chǎng)管理部、監(jiān)理公司、施工單位參加的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議，聽(tīng)取和匯總各方意見(jiàn)，理順了各方在到貨驗(yàn)收過(guò)程中的關(guān)系和職責(zé)。我部門(mén)形成了由“物資到貨驗(yàn)收流程”、“物資到貨驗(yàn)收代表授權(quán)書(shū)”、“物資到貨驗(yàn)收準(zhǔn)備事項(xiàng)自檢確認(rèn)表”、“物資到貨數(shù)量驗(yàn)收單”、“物資到貨驗(yàn)收分臺(tái)帳”、“到貨驗(yàn)收問(wèn)題內(nèi)部聯(lián)系單”等一系列程序保障文件，為今后大批物資的到貨驗(yàn)收做好了充分準(zhǔn)備，并在4月29日小三箱殼體驗(yàn)收中得到了良好的實(shí)踐。

五、在部門(mén)經(jīng)理指導(dǎo)下接手物資付款和臺(tái)帳登記工作，首先熟悉了解了石材、電梯等前期已有支付款項(xiàng)項(xiàng)目的情況，碰到不了解的，便向部門(mén)經(jīng)理和同事進(jìn)行請(qǐng)教，同時(shí)提出自己的意見(jiàn)和思路。熟悉掌握付款流程，建立物資付款分臺(tái)帳、總臺(tái)帳以及付款資料目錄，在4月29日進(jìn)材付款的大額費(fèi)用核對(duì)和審批流程并積極跟蹤付款進(jìn)程。

六、在部門(mén)經(jīng)理指導(dǎo)下接手部門(mén)資金和經(jīng)費(fèi)計(jì)劃的編制工作，及時(shí)與山海天公司聯(lián)系并報(bào)財(cái)務(wù)部門(mén)。

第二篇：簡(jiǎn)短轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我評(píng)價(jià)

三個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)眼就到了，在這三個(gè)月中，我較快地適應(yīng)了新的工作，融入了新的團(tuán)隊(duì)里，也得到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的肯定，不過(guò)也存在一些不足的地方，我想這些都值得自己去總結(jié)、去思考、去提高。

記得剛來(lái)的時(shí)候?qū)Ω鞣矫娑疾皇呛苁煜?，周?chē)耐潞皖I(lǐng)導(dǎo)都給予了我很大的幫助，讓我盡快地完成團(tuán)隊(duì)角色的定位?，F(xiàn)在的工作崗位是銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)分析和結(jié)算，主要負(fù)責(zé)編制每天的掌控表、推移表，由于以前從事過(guò)相關(guān)崗位的工作，對(duì)ERP系統(tǒng)的操作以及EXCEL的數(shù)據(jù)處理還算比較熟練，所以上手起來(lái)比較快。

同時(shí)，也清楚地認(rèn)識(shí)到自己的不足，特別是對(duì)銷(xiāo)售結(jié)算這塊還不能做到百分之百的胸有成竹，其實(shí)每項(xiàng)工作都需要一定的時(shí)間去熟悉、去沉淀，這三個(gè)月中，專(zhuān)營(yíng)店實(shí)習(xí)、后面的銷(xiāo)售精英大賽、新員工培訓(xùn)，再除去假期，真正去操作本崗位的時(shí)間其實(shí)并不多，現(xiàn)在僅僅能夠完成硬體折扣和簡(jiǎn)單的促銷(xiāo)結(jié)算，我想這是我不足的地方，也是我以后要加強(qiáng)的地方。

轉(zhuǎn)正不是意味著待遇上會(huì)好一些，更重要的是從此刻起自己已經(jīng)是XX公司的一名正式員工，在工作上必須對(duì)自己要求更加嚴(yán)格，真誠(chéng)溝通，做好份內(nèi)事。在這段時(shí)間里，我感悟頗多，雖然這并不是我的第一份工作，但是在此期間，我對(duì)于工作一貫謙虛謹(jǐn)慎、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，從來(lái)沒(méi)有改變過(guò)。

在本部門(mén)工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，并虛心向同事學(xué)習(xí)，不斷改正工作中的不足；對(duì)于集團(tuán)及公司的制度和規(guī)定都是認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行；另外，本人具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能很好的協(xié)調(diào)及溝通，配合各部門(mén)負(fù)責(zé)人落實(shí)及完成公司各項(xiàng)工作，并熱心幫助其他同事，與人相處和諧融洽。

第三篇：?jiǎn)T工轉(zhuǎn)正自我評(píng)價(jià)1000字

xxx日，我加入了xxxxxx公司，從事公司人力資源部培訓(xùn)管理科崗位工作。工作后，我努力工作，截止xxx日，培訓(xùn)公司新入職員工xxx人，先后編制和完善完成公司簡(jiǎn)介、沿革、企業(yè)文化、員工手冊(cè)、三級(jí)安全教育、職業(yè)健康安全教育等等培訓(xùn)課件及試卷；建立健全員工培訓(xùn)檔案制度；完成xx年度公司培訓(xùn)記錄匯總和編制推行xxx年度公司培訓(xùn)計(jì)劃和推進(jìn)培訓(xùn)實(shí)施、考核績(jī)效。雖然我工作時(shí)間不長(zhǎng)，但工作中的我經(jīng)常積極思考，思考如何持續(xù)改進(jìn)工作，更適合公司發(fā)展及培訓(xùn)實(shí)際需要。以下是我的三點(diǎn)思考，隸屬淺見(jiàn)，不到之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)多多諒解。

這三點(diǎn)分別是部門(mén)培訓(xùn)課件編制、培訓(xùn)評(píng)估及績(jī)效考核方面的思考及內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)。

1、做好培訓(xùn)基礎(chǔ)工作，建立好部門(mén)培訓(xùn)課件教案

當(dāng)前，我們公司沒(méi)有統(tǒng)一建立各部門(mén)培訓(xùn)課件資料庫(kù)。而隨著xxx年公司目標(biāo)即將上市，建立培訓(xùn)課件工作已經(jīng)勢(shì)在必行！因?yàn)?，隨著公司新產(chǎn)品的開(kāi)拓研發(fā)、新技術(shù)引入，公司不僅亟需目前與之相適應(yīng)配套的培訓(xùn)課件的開(kāi)發(fā)、整理、歸檔，以培訓(xùn)新入職員工及完善公司培訓(xùn)體制，還要保持持續(xù)改進(jìn)和完善！

我想，當(dāng)前公司培訓(xùn)計(jì)劃并不要求一定要全面，但一定要系統(tǒng)，一定要從全局和整體戰(zhàn)略思考和規(guī)劃。公司發(fā)展經(jīng)營(yíng)多年，一定有許多寶貴的產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)保、售服等關(guān)鍵過(guò)程控制與管理經(jīng)驗(yàn)。（例如車(chē)間的師徒傳授口傳實(shí)操、關(guān)鍵工序操作過(guò)程步驟、關(guān)鍵品質(zhì)管理控制過(guò)程等等）我覺(jué)得，這些重要、關(guān)鍵、珍貴的材料等可以不可以攝制成視頻記錄文件？然后由各自部門(mén)在部門(mén)培訓(xùn)時(shí)調(diào)取和使用，公司管理部負(fù)責(zé)收錄考貝并永久珍藏。它可以很好地減少重復(fù)培訓(xùn)工作量、縮短新入職員工工作上手時(shí)間和熟練技能水平，傳遞公司優(yōu)秀企業(yè)文化及儀式力量，弘揚(yáng)老員工傳幫帶及新員工良好地學(xué)習(xí)氛圍。最重要的，是可有效地減少部門(mén)新員工在通過(guò)培訓(xùn)，工作一段時(shí)間后具備工作經(jīng)驗(yàn)后辭職了，造成以后新入職崗位員工由于培訓(xùn)課件缺乏，學(xué)習(xí)指導(dǎo)不力，導(dǎo)致新手上手工作耗時(shí)長(zhǎng)、效果差的影響。

對(duì)公司編制好的公司年度培訓(xùn)計(jì)劃后，各部門(mén)應(yīng)堅(jiān)決貫徹實(shí)施！人力資源部實(shí)時(shí)追蹤、檢查培訓(xùn)記錄及效果。這里，公司最高管理者（董事長(zhǎng)）的全力支持很關(guān)鍵。因?yàn)檫@樣，公司各部門(mén)才會(huì)執(zhí)行力更強(qiáng)烈、肩負(fù)責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。而在工作任務(wù)的布置方面，各部門(mén)間應(yīng)當(dāng)職責(zé)明確、執(zhí)行力強(qiáng)、團(tuán)結(jié)凝聚、工作銜接優(yōu)秀。工作方面應(yīng)想得再多一點(diǎn)，做得再好一點(diǎn)。在需要協(xié)調(diào)配合、共同完成工作時(shí)，各部門(mén)應(yīng)精誠(chéng)協(xié)作、緊密配合。一切都要以更好地完成好工作為前提。

我一定會(huì)用心盡責(zé)，積極思考，努力完成好這塊工作。

2、其次，有關(guān)于培訓(xùn)評(píng)估和績(jī)效考核方法上的思考

從專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)評(píng)估中來(lái)說(shuō)，反應(yīng)、行為、學(xué)習(xí)、結(jié)果是培訓(xùn)評(píng)估的重點(diǎn)。分別代表了員工對(duì)教育培訓(xùn)的滿(mǎn)意程度、對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的了解和吸收程度、對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的應(yīng)用和熟練程度、員工績(jī)效與組織績(jī)效提升程度這四個(gè)方面。

我想，當(dāng)前，我們公司應(yīng)該在評(píng)估培訓(xùn)投入與產(chǎn)出方面做好權(quán)衡，以立足實(shí)效、充分滿(mǎn)足當(dāng)前培訓(xùn)需求上下足功夫。而在這方面，在通過(guò)培訓(xùn)后，各部門(mén)在工作統(tǒng)籌與績(jī)效提升是最直接的表現(xiàn)！

試舉例，我們公司當(dāng)前公司新入職員工除了在上崗入職前進(jìn)行崗前教育培訓(xùn)及留下培訓(xùn)記錄外。在培訓(xùn)后，公司可不可以將公司員工手冊(cè)，三級(jí)安全教育內(nèi)容，制作成的便于員工隨身攜帶的小冊(cè)。內(nèi)容可以概括精簡(jiǎn)，員工手冊(cè)中含考勤、請(qǐng)假、加班、外出申請(qǐng)、績(jī)效考核辦法、部門(mén)制度及工作紀(jì)律、保密規(guī)則、職業(yè)操守等主要事項(xiàng)，三級(jí)安全教育中含機(jī)器、電氣、消防、崗位安全須知等。這樣員工在對(duì)于常見(jiàn)的考勤、請(qǐng)假、加班、安全、績(jī)效考核辦法等等都可以得到很清楚的學(xué)習(xí)與教育，簽訂三級(jí)安全教育卡后對(duì)于安全事故如何善后處理更顯秩序清楚、權(quán)責(zé)明確，公司還可以逐步完善對(duì)較易發(fā)生事故崗位實(shí)行商業(yè)保險(xiǎn)，規(guī)避公司方面風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)與安全密切有關(guān)部門(mén)，安全生產(chǎn)操作規(guī)程、須知要上車(chē)間看板公示，班組部門(mén)應(yīng)經(jīng)常教育，年年抓月月抓日日抓，真正做到使員工把安全放心上。

3、最后，公司要建立一支具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉工作、精干的內(nèi)部培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)。

當(dāng)前，我們公司在部門(mén)培訓(xùn)需求的多元化與公司培訓(xùn)資源的有限性的矛盾，已經(jīng)漸漸越來(lái)越突出。有鑒于此，建立一支具有豐富實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工作的內(nèi)部培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)更顯迫切與重要了。

培養(yǎng)公司內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍，首先，會(huì)大大節(jié)約公司送外部培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)；其次，培養(yǎng)了一批精干、熟悉工作內(nèi)容、培訓(xùn)卓有成效的內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍用于各部門(mén)新入職員工培訓(xùn)；最后，通過(guò)對(duì)優(yōu)秀培訓(xùn)師考核績(jī)效與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制也可以在公司員工中樹(shù)立起努力學(xué)習(xí)、進(jìn)步、提高工作技能、效率。員工自覺(jué)學(xué)習(xí)、主動(dòng)學(xué)習(xí)、向榜樣學(xué)習(xí)的思想。

公司各部門(mén)部長(zhǎng)不僅對(duì)部門(mén)工作內(nèi)容精通，對(duì)部門(mén)各職位工作認(rèn)識(shí)理解更深刻、對(duì)于評(píng)估培訓(xùn)實(shí)效更科學(xué)與有效、也更容易讓所屬部門(mén)員工信服、理解與接受。所以，我覺(jué)得，公司各部門(mén)部長(zhǎng)應(yīng)在致力于培養(yǎng)部門(mén)培訓(xùn)師隊(duì)伍方面付出辛勤與奉獻(xiàn)，公司方面也從制度上明確、選拔優(yōu)秀管理人員作為內(nèi)部培訓(xùn)師，并逐步建立起公司內(nèi)部培訓(xùn)師的日常管理、激勵(lì)、考核制度。

新的xxx年，我將繼續(xù)再接再厲、在做好本職工作同時(shí)緊密團(tuán)結(jié)同事，在需要配合、共同完成工作時(shí)全力配合，配合完成工作。努力敬業(yè)做好本職崗位工作、恪盡職守完成工作任務(wù)，期待能夠?yàn)楣景l(fā)展貢獻(xiàn)更多力量！

真心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事自我工作以來(lái)給予我的指導(dǎo)、關(guān)懷與幫助！

xxxxxx有限公司

xxxx

xxx年x月xx日

第四篇：?jiǎn)T工個(gè)人自我評(píng)價(jià)

1.扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)： 在校成績(jī)不錯(cuò)，認(rèn)真對(duì)待學(xué)業(yè)，努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，為日后工作打好基礎(chǔ)。另外，還修了雙學(xué)位-心理專(zhuān)業(yè)。

2.曾在院學(xué)生會(huì)宣傳部擔(dān)任干事，和勵(lì)耘青年志愿者協(xié)會(huì)管院分會(huì)擔(dān)任宣傳部部長(zhǎng)一職。能很好融入組織和與別人交流，友好相處。

3.為人開(kāi)朗，積極;對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、為人誠(chéng)懇穩(wěn)重。

4.性格平和開(kāi)朗，待人熱忱，善于與人溝通協(xié)調(diào)，親和力強(qiáng)，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。

5.有良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強(qiáng)，反應(yīng)快、積極、靈活，勤勉上進(jìn)，認(rèn)真細(xì)致，踏實(shí)肯干，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于團(tuán)隊(duì)合作

6.學(xué)習(xí)注重理論與實(shí)踐的結(jié)合，己具備了相當(dāng)?shù)纳鐣?huì)實(shí)踐操作能力，有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，能夠面對(duì)任何困難和挑戰(zhàn)。

第五篇：?jiǎn)T工工作轉(zhuǎn)正自我評(píng)價(jià)

能力總是在努力中不斷的成長(zhǎng)，伴隨著這幾個(gè)月來(lái)的工作，我在xx崗位上的工作能力也越來(lái)越出色。最開(kāi)始，我還只不過(guò)能按照工作的要求走一步學(xué)一步，但如今，在日常的工作上我已經(jīng)能做出自己的判斷，與其他同事一同做好自己的職責(zé)了。

如今，試用期的目標(biāo)與考核基本都已經(jīng)完成，我也希望能向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)正式轉(zhuǎn)正。為此，在這里我回顧三個(gè)月來(lái)自己的成長(zhǎng)和工作，并做自我評(píng)價(jià)如下：

一、思想素質(zhì)的進(jìn)步

進(jìn)入xx公司之后，在領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)和引導(dǎo)下，我也漸漸完成了作為xx員工的思想學(xué)習(xí)和改進(jìn)。作為一名員工，也就是成為了崗位的負(fù)責(zé)人員。通過(guò)培訓(xùn)和工作，我漸漸樹(shù)立了自己對(duì)崗位的`責(zé)任心、奮斗心，并認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是xx公司的一名員工，產(chǎn)生了對(duì)公司的歸屬感。

雖然只是心理和思想上的變化，但這也促使了我在工作上的努力，并且讓我在工作期間產(chǎn)生了更大的熱情和奮斗精神?，F(xiàn)在的我更期望自己能努力的去工作，學(xué)習(xí)工作中的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，讓自己能成為一名出色的xx員工，為公司努力，也為自己拼搏。

二、工作情況

在工作方面，我雖然一開(kāi)始只能跟隨在領(lǐng)導(dǎo)和前輩們身后學(xué)習(xí)工作，但在經(jīng)過(guò)了一番學(xué)習(xí)后，我也逐步掌握了xx崗位的工作技巧，并開(kāi)始嘗試一些簡(jiǎn)單的工作任務(wù)。一邊學(xué)習(xí)，一邊努力實(shí)踐，我的工作能力在這是三個(gè)月的試用期中有了極大的提升和進(jìn)步。并且，領(lǐng)導(dǎo)和前輩們還經(jīng)常指點(diǎn)我學(xué)習(xí)一些在基礎(chǔ)知識(shí)之外的技巧和方法，讓我對(duì)這份工作也越來(lái)越了解，做起來(lái)也更加熟練。

在工作中，我認(rèn)真努力，處理工作較為仔細(xì)，能認(rèn)真對(duì)待工作中的細(xì)節(jié)。在這段試用期的工作中，我圓滿(mǎn)完成了領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù)，并努力學(xué)習(xí)，提高了自身的業(yè)務(wù)能力，基本能在xx崗位的工作中獨(dú)當(dāng)一面。

三、自身的不足

對(duì)于這份工作而言，我首先是經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)不夠豐富。三個(gè)月的試用期雖然讓我學(xué)到了很多，但也只是關(guān)于工作的基礎(chǔ)而已。在深入的了解后，我認(rèn)為自己還有很多沒(méi)做好的細(xì)節(jié)。

其次，我自身的工作方式也有很多細(xì)小的習(xí)慣問(wèn)題，這不僅拖慢了效率，也降低了工作的準(zhǔn)確性。今后，我還要改進(jìn)這些個(gè)人習(xí)慣。

總的來(lái)說(shuō)，我在工作方面處理的還算圓滿(mǎn)，但也希望能在這個(gè)崗位上學(xué)到更多的知識(shí)，更好的完成工作，還望您能批準(zhǔn)我的轉(zhuǎn)正。

第六篇：?jiǎn)T工個(gè)人自我評(píng)價(jià)

時(shí)光荏苒，日月如梭，時(shí)光易逝，光陰難得。三年，我從一個(gè)懷揣產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)理想的學(xué)生成長(zhǎng)為一名XX工業(yè)工作者；三年，我從熟悉而摯愛(ài)的XX大地跨過(guò)長(zhǎng)江來(lái)到這個(gè)陌生的城市；三年，我從一個(gè)無(wú)憂(yōu)無(wú)慮的單身青年變成一個(gè)承擔(dān)家庭重?fù)?dān)愛(ài)護(hù)妻子的丈夫。人生有多少個(gè)三年，青春又有多少個(gè)三年呢？這三年，我很榮幸加入到ＸＸ公司的大家庭，與周?chē)I(lǐng)導(dǎo)同事一起同呼吸共命運(yùn)，陪伴XX公司走過(guò)最艱難的歲月，不離不棄。

這三年，我立足于本職工作，努力工作，積極進(jìn)取，求實(shí)創(chuàng)新，選為支部團(tuán)干，獲得“xx年度XX公司先進(jìn)工作者”，入圍“質(zhì)量先進(jìn)個(gè)人”候選名單。公司復(fù)興大業(yè)任重而道遠(yuǎn)，我將繼續(xù)為這份使命不懈努力。