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第一篇：銀行求職簡歷

艱辛的生活鑄就了我淳樸、誠實的性格，培養(yǎng)了我不怕困難挫折、不服輸?shù)膴^斗精神，我深知學(xué)習(xí)機會的來之不易，故非常珍惜匆匆而過的大學(xué)四年。在綜合性大學(xué)學(xué)術(shù)研究的氣氛中，在師友的嚴(yán)格教育及個人的努力下，我懷著興奮和渴求去接觸金融學(xué)，具備了扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識，系統(tǒng)地掌握了貨幣銀行學(xué)、西方經(jīng)濟學(xué)和國際金融等有關(guān)理論，具備較好的英語聽、說、讀、寫、譯等能力，能熟練操作計算機辦公軟件。同時，我利用課余時間廣泛地閱讀了大量書籍，不但充實了自己，也培養(yǎng)了自己多方面的技能。更重要的是，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度塑造了我樸實、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點。短暫的幾年，有限的學(xué)習(xí)，培養(yǎng)的僅僅是一種思維方式和學(xué)習(xí)方法，我深知只有把所學(xué)習(xí)到的知識運用到實踐中去才能培養(yǎng)自己的動手能力，也才能真正體現(xiàn)自己的價值。所以大學(xué)期間我通過參加學(xué)院組織的模擬炒股大賽，利用寒暑假到金融企業(yè)實習(xí)等活動不斷豐富了自己的實踐經(jīng)驗。

同時，通過擔(dān)任黨內(nèi)組織委和班級團支書等職務(wù)培養(yǎng)了我較強的工作能力，組織領(lǐng)導(dǎo)能力和良好的團隊合作精神，培養(yǎng)了自己較強的集體主義責(zé)任感和榮譽感。過去并不代表未來，勤奮才是真實的內(nèi)涵，雖然沒有豐富的工作經(jīng)驗，但我相信，只要對自己的工作有高度的責(zé)任心，并能抱著謙虛的態(tài)度積極努力的學(xué)習(xí)，我能夠很快適應(yīng)工作環(huán)境，熟悉業(yè)務(wù)，并且在實際工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷完善自己，做好本職工作。

第二篇：銀行求職簡歷

基本資料

真實姓名： 性 別： 女

年 齡： 婚姻狀況：未婚

戶 口 地： 武漢 當(dāng)前狀況： 待業(yè)人員

主修專業(yè)： 公共管理類-行政管理 文化程度： 大專

畢業(yè)日期： 20xx-6 畢業(yè)學(xué)校： -

現(xiàn)居住地： 武漢-江岸區(qū)

求職意向

欲求職位： 銀行客戶經(jīng)理

現(xiàn)從事行業(yè)： 其他

現(xiàn)從事職業(yè)： 其他類 現(xiàn)職位級別： 初級職位(兩年以下工作經(jīng)驗)

工作方式： 全職、兼職均可 期望薪酬： 3000-5000元

期望行業(yè)： 銀行?保險?基金?證券?期貨?投資

期望崗位： 金融類(銀行?基金?證券?期貨?投資)

期望地區(qū)： 武漢-~口區(qū)

武漢-漢陽區(qū)

教育背景

20xx-2007 就讀于武漢市廣播電視大學(xué) 學(xué)習(xí)行政管理專業(yè)1999-20xx 就讀于武漢市財政學(xué)校 學(xué)習(xí)經(jīng)貿(mào)英語專業(yè)

工作經(jīng)驗

時間： 20xx年12月至今 公司： 中國人民人壽保險股份有限公司 公司性質(zhì)： 國企/上市公司 公司規(guī)模： 500人以上 行業(yè)： 保險 部門： 銀行保險部 職位： 保險業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管 工作描述： 主要負(fù)責(zé)對所轄銀行網(wǎng)點的人員進(jìn)行培訓(xùn)，包括營銷技巧，產(chǎn)品特點，以及觀念意識的轉(zhuǎn)換。同時要維護(hù)好與銀行之間的關(guān)系。以確保達(dá)成和監(jiān)督每月目標(biāo)保費。同時要激勵小組成員的業(yè)績進(jìn)程 時間： 20xx年7月到20xx年11月 公司： 中國人壽保險股份有限公司 公司性質(zhì)： 國企/上市公司 公司規(guī)模： 500人以上 行業(yè)： 保險 部門： 銀行保險部 職位： 保險代理/經(jīng)紀(jì)人/客戶經(jīng)理 工作描述： 要負(fù)責(zé)整個網(wǎng)點的保險銷售工作及銀行客戶的疑難解答,幫助準(zhǔn)客戶制定合適的理財計劃,協(xié)助銀行做好客戶分流,維持廳內(nèi)秩序的正常運作,根據(jù)客戶特點為客戶提供投資理財?shù)慕ㄗh. 時間： 20xx年6月到20xx年5月 公司： 中國郵政儲蓄銀行 公司性質(zhì)： 國企/上市公司 公司規(guī)模： 500人以上 行業(yè)： 銀行 部門： 儲蓄營業(yè)部 職位： 銀行柜員 工作描述： 20xx―20xx 工作于武漢市郵政局儲蓄銀行 儲蓄綜合柜員 主要在營業(yè)窗口為客戶辦理各類存取款儲蓄業(yè)務(wù)，辦理各種理財保險業(yè)務(wù)，為客戶提供迅速、準(zhǔn)確、安全的優(yōu)良服務(wù)，并經(jīng)常受到客戶表揚。在工作期間極積完成區(qū)局下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo)，由于每年工作業(yè)績表現(xiàn)突出，曾擔(dān)任過儲蓄班組長，在全省郵政儲蓄業(yè)務(wù)競賽中獲獎

語言能力

英語

自我評價

珠算5級，點鈔4級，中文錄入70字/分鐘，熟悉會計業(yè)務(wù)，從事過代帳報稅工作。 反假幣上崗資格證書，珠算等級證書，會計證，駕駛證,保險代理人從業(yè)資格證書。20xx年獲中國人民人壽保險股份有限公司，湖北省“創(chuàng)業(yè)劍客”前20強。

第三篇：銀行求職簡歷

如何找銀行相關(guān)的工作?如果你想在企業(yè)銀行部門找份客戶經(jīng)理的工作，不管你的銷售經(jīng)歷有多輝煌，都要把簡歷寫好才行。

一份寫得太過泛泛的簡歷很可能被拒，因為銀行想要看到你過往的銷售業(yè)績和客戶記錄。但如果太強調(diào)數(shù)字的話，又會顯得你只擅長銷售，而對當(dāng)下銀行日益需要的產(chǎn)品開發(fā)和團隊合作技能準(zhǔn)備不足。

如何找銀行相關(guān)的工作?我們征詢了一些專家，他們對于如何寫好一份企業(yè)銀行部客戶經(jīng)理的求職簡歷給出了以下建議：

一份漂亮的簡歷應(yīng)把業(yè)務(wù)領(lǐng)域放在最顯眼的位子

絕不要讓雇主產(chǎn)生你的業(yè)務(wù)領(lǐng)域與所申職位不符合的印象，并且要在“主要技能”部分列出一份自己以往客戶的小結(jié)。獵頭企業(yè)Selby Jennings的首席咨詢師Cheryl Koh建議應(yīng)聘者“要突出客戶的公司規(guī)模、所在行業(yè)、國家和地區(qū)。一份有針對性的簡歷比泛泛而談的簡歷更能抓住招聘經(jīng)理和老板的眼球?！?/p>

介紹你的客戶

獵頭公司Hays的區(qū)域董事總經(jīng)理Christine Wright建議：在描述過往工作經(jīng)歷時，把你每一份工作中主要的客戶也列出來，即便你和客戶之間簽有保密協(xié)議，那也應(yīng)該點出客戶所處的行業(yè)。

“把你的客戶資源進(jìn)行分類，比如他們是跨國公司還是本土公司，然后把每部分客戶資源所帶來的營收也寫出來，” 獵頭公司Robert Walters金融服務(wù)部的負(fù)責(zé)人John Mullally補充道。

展示出你能長期深入地維護(hù)客戶關(guān)系很重要

如果你與客戶在一段相當(dāng)長的時期內(nèi)都保持了不錯的合伙關(guān)系，那么就在簡歷上把時間長度說清楚。Koh解釋，“因為最終，你的新老板還是希望你能發(fā)展和維護(hù)高價值的公司客戶，所以一份強有力的過往業(yè)績記錄本身就很有說服力。”

一份漂亮的簡歷需要包含詳實的銷售數(shù)據(jù)

“客戶經(jīng)理最重要的工作任務(wù)之一就是帶來營收，所以要在簡歷上清楚列出你的銷售業(yè)績?！?Mullally說。Selby Jennings的Koh則給出了以下的例子：“為銀行帶來了X美元的年度營收，與X年度相比增長X%?！?/p>

拿你的數(shù)據(jù)與目標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行比較

新的老板會把你的數(shù)據(jù)放到大背景下仔細(xì)審視，所以你還要把目標(biāo)數(shù)據(jù)也寫進(jìn)來。Mullally表示，“你也可以列出你自己的工作帶來的營收，然后與正常情況下銀行業(yè)務(wù)的營收進(jìn)行比較?！?/p>

指出你產(chǎn)品的'優(yōu)勢

沒必要努力證明你是個全能的產(chǎn)品型人才，但一定要強調(diào)你最了解的產(chǎn)品。Hays的Wright建議，“客戶經(jīng)理一職的申請人應(yīng)該清晰地列出他們了解得最清楚的理財產(chǎn)品。”

產(chǎn)品開發(fā)技能越來越重要

如果你不僅了解并銷售過產(chǎn)品，而且還參與了這些產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)，那么千萬不要等到面試的時候才說。獵頭公司Morgan McKinley的銀行、金融及運營部經(jīng)理Adam Jeffes指出，銀行會優(yōu)先考慮那些參與過產(chǎn)品開發(fā)的申請人。“客戶經(jīng)理也越來越需要精通技術(shù)，能為客戶提供私人訂制而非標(biāo)準(zhǔn)化的方案。”Robert Walters的Mullally補充道。

展示團隊合作和風(fēng)險管理這樣的“軟實力”

在簡歷上描述自己成功的內(nèi)部合作經(jīng)歷也可以從另外一個角度證明自己不僅僅會拉客戶。企業(yè)銀行部門希望能招到那種既能帶來營收又懂得如何管理風(fēng)險并與其他部門合作的人。“招聘負(fù)責(zé)人希望從簡歷上看到的一個很重要的品質(zhì)是你如何與產(chǎn)品團隊合作，確保合理的風(fēng)險管理措施能夠到位，以及推動整個銷售過程順利進(jìn)行?！?Selby Jennings的Koh這樣說。

一份漂亮的企業(yè)銀行簡歷需要證明自己的管理能力

銷售數(shù)字也許最關(guān)乎個人業(yè)績和客戶關(guān)系，但如果你是業(yè)務(wù)主管，還需要在簡歷上列出自己團隊的銷售數(shù)字。Jeffes的建議是：“要在簡歷上說明你如何憑借一己之力提高了團隊的銷售業(yè)績，或者你如何幫助團隊擴展了客戶資源。”