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第一篇：教育培訓(xùn)心得體會
這次我又要以“時間過得飛快”開頭了。真的，算算時間，從大學(xué)畢業(yè)到現(xiàn)在，我參加工作有近半年的時間了?；叵?，第一次站在講臺上的緊張;第一次被稱為吳老師的欣喜;第一次領(lǐng)取第一桶金的激動……太多太多的第一次讓我每天的生活和工作充滿挑戰(zhàn)。作為一個教師行業(yè)的新人，需要學(xué)習(xí)的東西太多。因為在象牙塔的生活面對現(xiàn)實環(huán)境顯得蒼白無力。而我所能做的，就是改變自己，我們改變不了環(huán)境的時候，這是我們唯一能做的。于是，當我得知我也可以到xxx參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的時候，心中無比激動與欣喜。
為期兩周的培訓(xùn)即將結(jié)束，半月的時間不長不短。明天我們就要走了，剛適應(yīng)這里，卻要踏上歸途，在這里的感想，感觸以及學(xué)到的東西太多太多。
首先，感觸我的事是早上學(xué)生很自覺的早早起床進行集體早讀，根本不需要老師管，也沒有掉隊的學(xué)生。在冬天寒冷的校園，顯得格外動聽。一個周會徹底震撼了我，如此重要的會議，教室隊伍直至校長都只成了陪襯。一切由學(xué)生主宰，足以體現(xiàn)了學(xué)生的主體性。更從另一方面突出了xxx的管理體制的全面，紀律的嚴明、學(xué)生的自治、知識與社會能力的學(xué)習(xí)和培養(yǎng)共存。
其次，我特別想感謝的是張奕校長，在他的素質(zhì)教育課上，我知道了“習(xí)慣決定性格，性格決定命運，細節(jié)決定成敗，心態(tài)決定一切。”簡介而精煉的話，總結(jié)者人生的大道理。也終于明白了操場上又大又紅的教訓(xùn)：“感恩而盡孝，盡孝而盡忠，盡忠而盡力”的真正含義。也知道了人之初的本性：好吃懶做和貪得無厭。想要克服自身的不足，就應(yīng)當將優(yōu)秀作為我們的習(xí)慣。我們唯一能做的就是改變自己，給自己人生定位，量身定做一個適合自己的目標。因為目標的高度決定人生的高度。印象最深的是張校在《班主任培訓(xùn)》上的一個問題：“你想好了要當一輩子老師嗎?”一句話把我震撼了。當初我最不想從事的就是教師行業(yè)，可是陰差陽錯地成為了一名教師。我捫心自問：我要一直這樣當老師嗎?我又能扮演好這個角色嗎?我又該怎么樣去做呢?這一系列的問題困擾著我，而在接下來的學(xué)習(xí)中，我的疑問得到了答案。努力做一個愛崗敬業(yè)、責任心強、學(xué)生喜歡的老師。另外在做好本職工作的同時，從深度和寬度上提升自己。
第三，我發(fā)現(xiàn)原來課間操也可以這樣做?；顫?、陽光、充滿激情、另外還將人際交往的基本禮儀融入到操舞中，在鍛煉身體的同時潛移默化培養(yǎng)學(xué)生們的生活姿態(tài)。學(xué)習(xí)交誼舞以及周末的舞會更是能夠促進學(xué)生之間的交流，事學(xué)生更加親邁，更加團結(jié)。而有一技在身的他們，在以后工作中，也會擁有更多的有事和機遇。
最后，關(guān)于課件制作，我像是學(xué)生聽課那樣認真的做筆記，精細到每一個步驟，我怕遺漏了每一個環(huán)節(jié)。這足以體現(xiàn)了我在這方面的不足。經(jīng)歷一波三折，我也終于將我制作的課件展示給了大家。雖是盡力了，但還是漏洞百出。也可能是缺少了鍛煉，說課環(huán)節(jié)緊張到不行。到最后的評課更是暴露了一系列問題，因為我的評課與有經(jīng)驗的前輩根本不在一個高度、層面，沒有一絲的交流經(jīng)驗、宏觀感念、也是在張奕校長培訓(xùn)課上，知道一節(jié)課的評斷需要從中取材，教學(xué)目標以及教學(xué)內(nèi)容的重難點，教法等方面來評。還有是否能夠恰當?shù)奶幚砗媒滩暮蛣?chuàng)造性的使用教材，課件制作是否專業(yè)，美觀且便于操作，知識性強、教室是否正確及時評價學(xué)生，及時調(diào)控好課堂、檢驗教學(xué)效果點面結(jié)合。是否能提出高質(zhì)量的問題和引導(dǎo)學(xué)生提出有創(chuàng)意的問題，做到知識性、實行性與趣味性相結(jié)合。所以上課不容易，說課不簡單，而評價教學(xué)行為更困難。
什么是不容易?把一件件小事做好了就是不容易!什么是不簡單?將一件件簡單的事做好了就是不簡單!簡單的是重復(fù)做就是專家，簡單的事用心做就是贏家!
經(jīng)過這段時間的學(xué)習(xí)，以后再不能拿自己的年輕，沒有經(jīng)驗來開脫了，因為這不是借口，更不是理由。在xxx很辛苦，但很充實，我喜歡這樣的日子!
第二篇：教育培訓(xùn)心得體會
4月8號―14號，我們?nèi)R蕪市萊城區(qū)新教育考察團一行53人，前往江蘇省海門市參加新教育現(xiàn)場培訓(xùn)。五天的學(xué)習(xí)時間，我全程參與了由海門實驗小學(xué)、能仁小學(xué)、海門實驗學(xué)校附屬小學(xué)、海南小學(xué)、海師附小、東洲小學(xué)及開發(fā)區(qū)校區(qū)、通源小學(xué)的新教育現(xiàn)場展示活動。
在海門學(xué)習(xí)期間，我們真切感受到了江蘇教育的先進與發(fā)達，感受到了江蘇新教育的蓬勃生機與活力，親眼目睹了一所所名校鮮活獨特而又底蘊豐厚的文化氛圍，有幸聆聽了一位位名師和專家型校長的精彩報告，親眼所見新教育的美妙神奇，親耳聆聽新教育的感人故事，不同的學(xué)校特色，不同的人文名片，卻具有相同的文化內(nèi)涵，無不展現(xiàn)出一股強大的文化力量，讓我切身感受到新教育的情致之妙和魅力所在，可謂是經(jīng)歷了一場思想的滌蕩和心靈的洗禮。
總之，本次學(xué)習(xí)之旅，海門教育濃厚的教育氛圍、先進的辦學(xué)理念、科學(xué)化的管理模式、個性化的辦學(xué)特色，精致化的校園文化、學(xué)術(shù)化的名師團隊建設(shè)，以及教師積極進取的敬業(yè)精神、豐厚寬廣的文化底蘊、高度的責任感、精湛的教學(xué)藝術(shù)都給我留下深刻印象，受益匪淺，感受頗多。
學(xué)習(xí)需要思考，思考需要碰撞，只有產(chǎn)生必要的碰撞，才會形成合理的取舍、有機的融合，才會取長補短，促進自身提升。結(jié)合我區(qū)、我校新教育實驗的情況，結(jié)合自己在新教育實驗中的體驗與思考，我從教育大環(huán)境、學(xué)校文化建設(shè)、教師專業(yè)發(fā)展、課程研發(fā)與實施四個角度談?wù)勛约旱捏w會：
一、上下同一，齊抓共管，營造有生命力的教育大環(huán)境
朱永新教授提出的“為了一切的人”的教育理念，目標是為每一個人的發(fā)展提供良好的教育環(huán)境。要想實現(xiàn)為了一切人發(fā)展的教育理想，必須有一個良好的社會風(fēng)氣。從海門教育來看，首先，要積極創(chuàng)設(shè)一個民主、和諧、健康、有序的社會教育大環(huán)境，從上級行政領(lǐng)導(dǎo)到教育主管部門，從教育主管部門到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，從校長到老師，從家長到學(xué)生，都要高度重視優(yōu)質(zhì)教育環(huán)境的營造，要把教育事業(yè)的發(fā)展作為頭等大事來對待，真正體現(xiàn)教育優(yōu)先發(fā)展的國家政策，形成人人重視、個個關(guān)注、家校聯(lián)合、全社會為之傾情服務(wù)的局面?？梢哉f江蘇走在了全國的前面，很值得學(xué)習(xí)借鑒。
海門在創(chuàng)設(shè)育人環(huán)境，實現(xiàn)區(qū)域教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展方面，力度很大，成效也是有目共睹的。一是教育投入大。走進海門實驗學(xué)校，你就會感覺到這里的辦學(xué)條件之優(yōu)越，學(xué)校設(shè)施之先進，校園環(huán)境之優(yōu)雅、整體布局之精致，文化氣息之濃厚，真是無與倫比、令人羨慕。其他學(xué)校，也是如此。東洲小學(xué)，建有知學(xué)樓、知行樓、科學(xué)樓、少年宮、智能樓、智慧樓，成立了東東電視臺、東東研究院，機器人活動室、科學(xué)發(fā)現(xiàn)室、科技館、體育館、圖書館、地球村等活動基地，令人羨慕。海南小學(xué)、通源小學(xué)現(xiàn)代化的教學(xué)設(shè)施與配備，高品位、高檔次的文化創(chuàng)建，令人嘖嘖稱贊。這些足以體現(xiàn)江蘇教育的發(fā)達。幾天的交流與觀察，我發(fā)現(xiàn)海門人為具有一個良好的教育環(huán)境二感到格外自豪且倍感動力十足。
二、學(xué)校文化建設(shè)呈現(xiàn)特色化、品牌化。
海門真正的注重學(xué)校文化建設(shè)。海門的每一所學(xué)校都在努力形成自己的特色，打造自己的品牌。這些都得益于“達標創(chuàng)特”(“達標創(chuàng)特”是海門新教育實驗一個新項目，即包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)在內(nèi)的所有中小學(xué)必須達“江蘇省實驗小學(xué)”“江蘇省示范初中"辦學(xué)標準，并創(chuàng)建成海門市特色學(xué)校。目的是讓每一所新教育實驗學(xué)校在達標省級辦學(xué)水平的基礎(chǔ)上成為特色學(xué)校，海門市教育局許新海局長經(jīng)常下基層學(xué)校，與校長一起發(fā)掘?qū)W校的辦學(xué)特色、研究學(xué)校的發(fā)展方向，引領(lǐng)學(xué)校走內(nèi)涵發(fā)展之路，彰顯特色個性，彰顯師生氣質(zhì)，提升學(xué)校發(fā)展品位，使每所學(xué)校校園文化的主題獨具特色。
海門的學(xué)校從學(xué)校的實際出發(fā)，繼承發(fā)揚學(xué)校的歷史傳統(tǒng)，在“創(chuàng)特”中充分利用已有資源，形成學(xué)校品牌。如學(xué)校的“武術(shù)文化”“排球文化”“圍棋文化”“書法教育”、“戲劇教育”等，都是源于學(xué)校的傳統(tǒng)項目。他們的部分特色項目現(xiàn)在已經(jīng)走向國際級賽事，并且名聲在外、成效斐然。許新海局長說“在江蘇海門，100所學(xué)校就有100個特色品牌”，就我們考察的這八所學(xué)校來說，的確如此，海門實驗學(xué)校的“陽光教育”“魅力教育”“能仁文化” “登攀文化”“名師工作室”“童話教育”“新生活教育”，可謂多姿多彩，尤其是海師附小的童話教育，盡管校長更換頻繁，但致力于童話教育特色建設(shè)的步伐沒有停止，是的學(xué)校教育一直綻放著童話的美麗?，F(xiàn)在的海門教育達到了“一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園”的境界，海門的校園已經(jīng)成為學(xué)生發(fā)展個性，鍛煉特長的樂園。
我認為，我們的學(xué)校要向海門學(xué)習(xí)，真正地去實施以“名師、名校、名課程”建設(shè)為核心的優(yōu)質(zhì)品牌戰(zhàn)略，形成自己鮮明的辦學(xué)特色。一對學(xué)?，F(xiàn)狀和發(fā)展背景做出客觀分析，高起點、高標準地規(guī)劃統(tǒng)籌，真正落實好學(xué)校、教師、課程實施發(fā)展規(guī)劃，加強學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)，建立與時俱進的現(xiàn)代學(xué)校管理制度，制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃及具體可行的實施方案。二是要建立與完善規(guī)劃實施的目標責任制，明確規(guī)劃的階段性目標，責任到人，將學(xué)校發(fā)展規(guī)劃一步步落到實處，實現(xiàn)學(xué)校發(fā)展的良好愿景。三是要大力加強學(xué)校文化建設(shè)，加大投入，強化環(huán)境文化建設(shè)，縮小與海門的差距。四是構(gòu)建學(xué)校制度文化，用制度規(guī)范和保障教學(xué)工作?？傊?，我們要立足校情，從本校實際出發(fā)，著眼未來發(fā)展，大膽嘗試，積極探索，促進學(xué)校的內(nèi)涵式可持續(xù)發(fā)展。
三、注重教師內(nèi)涵式發(fā)展，調(diào)動教師專業(yè)發(fā)展惹Α
在海門參觀學(xué)習(xí)的五天，不論是觀摩課堂教學(xué)、聆聽專家報告，還是現(xiàn)場互動交流，強烈地感受到海門新教育人的素質(zhì)之高、能力之強。許新海局長，博士學(xué)歷，澳洲訪問學(xué)者，典型的專家型領(lǐng)導(dǎo)，令人羨慕;實驗學(xué)校的卞惠石、東洲小學(xué)的祝禧(李吉林的弟子)，實驗小學(xué)的歷任校長，都是江蘇省特級教師，業(yè)務(wù)型校長，帶頭科研，難能可貴!令人欽佩!還有大批的學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)思維敏捷、語言流暢、思路清晰，不但很年輕，而且都很專業(yè)，有一種積極向上的朝氣和干事創(chuàng)業(yè)的魄力。這些領(lǐng)導(dǎo)個個都能上公開課，人人都能作報告，這也正是海門教育之所以能夠在短短幾年的時間迅猛發(fā)展的重要原因。
教師團隊的快速成長離不開新教育共同體這個教師專業(yè)發(fā)展的平臺，海門的名師工作室的確是名符其實的，通過借助新教育網(wǎng)絡(luò)平臺，建立網(wǎng)上備課組群和博客群，實現(xiàn)更廣泛意義上的“資源共享”，促進多層面教師的快速成長。另外，海門將教師送到名校進修、聘請國內(nèi)知名專家到校實地指導(dǎo)，根式讓人羨慕?？梢哉f學(xué)校真正成為了教師專業(yè)發(fā)展的實踐平臺和強大后盾。
總之，海門給我的最大啟發(fā)就是一定要調(diào)動教師的積極性、創(chuàng)造性，唯如此，才會有奇跡出現(xiàn)，唯如此，學(xué)校才會有所發(fā)展，唯如此，教育教學(xué)質(zhì)量才會提高。最關(guān)鍵的是管理者要為教師創(chuàng)造一個適宜健康的環(huán)境，科學(xué)有效地激勵機制，寬松雄厚的保障機制，使得每一位教師都能自覺地進行個人發(fā)展規(guī)劃，制定自己個人專業(yè)成長目標，并積極主動地去努力實踐，去創(chuàng)造性地哈輝自己的才華潛能。
四、卓有成效的課程研發(fā)，催生了百花齊放的社團建設(shè)
海門各所學(xué)校的校本、班本課程可謂豐富多彩，創(chuàng)意吧、益智吧、紙藝吧、瓷藝吧、圍棋吧、珠算吧、書畫吧、童謠吧、笛韻吧、二胡吧……琳瑯滿目的社團機構(gòu)、課程研發(fā)團體，為我們提供了不少有有益的參考與借鑒。針對我們相信近來開展實施的校本課程，我得到了一些啟發(fā)。歸根到底，班本課程應(yīng)該以班級文化價值體系為源頭，多學(xué)科融合、系統(tǒng)化地研發(fā)、設(shè)置、實施，紀要體現(xiàn)教師本人和班級的發(fā)展需求，還要體現(xiàn)班級特色，真正把三級課程有機融合起來，把綜合實踐活動融入班級課程中，實現(xiàn)所有課程的班本華。下一步，我們的課程目標目標就是要建立“校(班)本化”“系列化”“多元化”兒童之家課程超市。要讓社團生活成為解析兒童成長的密碼，要讓兒童課程成為挖掘?qū)W生潛能、培養(yǎng)學(xué)生興趣愛好的溫馨家園;成為培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造力、展示學(xué)生聰明才智的心靈樂園;成為對國家課程進行有益拓展和補充、開拓學(xué)生視野的智慧學(xué)園;成為幫助學(xué)生體驗成功，形成良好思想品行的精神圣園。
總之，新教育并沒有規(guī)定我們要去做什么，應(yīng)該怎樣做，它沒有什么套路讓我們模仿著去做。我們的學(xué)習(xí)并非來機械復(fù)制、簡單模仿，而要吸取內(nèi)在的理念和精髓，積極借鑒可取的范式和策略，認真對待自己的教學(xué)改革，切實做好新課標要求的各項工作，從教師自我研修入手，努力實現(xiàn)自身專業(yè)成長的同時，改變學(xué)生的生存狀態(tài)和學(xué)習(xí)方式，改變學(xué)校的發(fā)展模式。、我深信，行動就會有收獲，有堅持就會有奇跡。只要我們朝著新教育的明媚陽光踏歌前行，就一定會收獲屬于我們新教育人的幸福與甘甜。
第三篇：教育培訓(xùn)會的心得體會
本學(xué)期我有幸參加了20XX年暑假教師集中培訓(xùn)。雖然只有短短的五天時間，但在這短暫的時間里讓我過的很充實！聆聽縣級骨干教師的講座，使自己對教師的專業(yè)發(fā)展、師德修養(yǎng)等方面都受益匪淺，下面談?wù)勛约菏斋@最大的幾點。
一、教師的專業(yè)發(fā)展
通過潘正琴等幾位老師的授課，我認識到了教師專業(yè)發(fā)展的途徑和方法，了解到“教師職業(yè)生涯規(guī)劃”等。作為教師，我們的專業(yè)發(fā)展曲折而漫長，從來都不是一帆風(fēng)順，面對挫折困難，我們必須要樹立自主發(fā)展意識。我們是專業(yè)發(fā)展的主人，成長永遠是我們自己的事，我們不該怨天尤人、推諉扯皮，自己的成敗得失、喜怒哀樂都應(yīng)該由自己去擔當。
二、師德修養(yǎng)
唐涿權(quán)、劉秋艷、李樹芬等老師給我們傳授了師德修養(yǎng)的存在問題及對策；教師職業(yè)道德的心理健康；師生交往中的師德等，使我更深地理解到師德修養(yǎng)的內(nèi)在含意。唐涿權(quán)老師在談到“愛生奉獻”時，我才真正認識到“愛生奉獻”是師德之魂，是師德的永恒主題。愛生是從事教師職業(yè)的前提，只有愛自己的學(xué)生，才會樂意的去奉獻。愛是一種為之付出百備感欣慰的幸福體驗。
三、感悟過程，真誠付出
培訓(xùn)結(jié)束了，我會以更飽滿的熱情投入到工作之中，把這份珍貴的經(jīng)歷銘記在心，開始我教學(xué)生涯新的征程，我會努力把學(xué)到的理念、方法用于自己的教學(xué)實踐之中，不辜負領(lǐng)導(dǎo)、老師們的希望，用優(yōu)異的成績回報給大家。
第四篇：教師培訓(xùn)心得
由衷感謝教育部門為我們搭建了一個很好的學(xué)習(xí)提高的平臺，每位教師都以鮮活的實例、豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動了我的心，使我的思想重新煥發(fā)了激情，燃起了斗志，確實感到受益非淺。
本次培訓(xùn)按照遠程研討與課程資源等培訓(xùn)相結(jié)合的方式，在學(xué)科課程專家與指導(dǎo)教師引領(lǐng)下，積極展開展學(xué)科教學(xué)案例分析與問題研討，實現(xiàn)了教師與課程專家的面對面交流，既利于課程專家的專業(yè)引領(lǐng)，更利于調(diào)動廣大教師參與培訓(xùn)的主動性與積極性，發(fā)揮其培訓(xùn)主體的作用，將理論指導(dǎo)與教學(xué)實踐結(jié)合起來，通過專家與教師的互動交流，解決了教師教學(xué)中的實際問題，增強了培訓(xùn)的針對性與實效性。
培訓(xùn)中，講座、課例、網(wǎng)絡(luò)交流、師生互動、生生互動等新穎、豐富的形式，為參訓(xùn)教師打開了一扇學(xué)科理念、理論、實踐活動的窗口，增強了培訓(xùn)的實效性。
課程內(nèi)容實在，培訓(xùn)檔次高，具有很強的指導(dǎo)意義，培訓(xùn)內(nèi)容對教學(xué)第一線的教師特別有針對性，各位專家的講解使我對教育教學(xué)中的重要環(huán)節(jié)又有了新的感悟與提高，感覺這次培訓(xùn)比以往的培訓(xùn)都好，我們從教育教學(xué)的各個環(huán)節(jié)上都得到了不同程度的提高。
本次培訓(xùn)大大拓寬了我的視野。通過這一周的培訓(xùn)，我發(fā)現(xiàn)了自身視野之局限，猶如井底之蛙。我隨即想到了自己的教育教學(xué)工作，如果孩子固守陳舊僵化的理念，那將是一件多么可怕的事情！我們培養(yǎng)的學(xué)生是完整的社會人，不僅僅是接受知識，還需要我們了解學(xué)生成長需求，創(chuàng)造各種有利于學(xué)生成長的條件。培訓(xùn)是我更進一步地明白了走進新課程的教師也不再是充當“傳道、授業(yè)、解惑”的單一角色，而更多扮演“組織者”、“指導(dǎo)者”、“促進者”、“研究者”、“開發(fā)者”、“協(xié)作者”、“參與者”、“學(xué)習(xí)者”等多元角色。為不斷提升自己的教育思想，完善自己的知識結(jié)構(gòu)與能力結(jié)構(gòu)，以適應(yīng)新課程理念下的教育教學(xué)活動，我們教師應(yīng)自覺成為教學(xué)的研究者、終生的學(xué)習(xí)者、教學(xué)實踐的反思者。
通過學(xué)習(xí)，讓我茅塞頓開。我深深感覺到，作為一名教師，我們要與時代同行。我們的課堂變革與學(xué)校變革，都與社會變革血脈相連。通過學(xué)習(xí)，我的思維方法與思想方法都得到了轉(zhuǎn)換。希望今后的我能夠立足課堂，跨越時空，讓我的課堂更能體現(xiàn)時代性與社會性。
第五篇：教育培訓(xùn)心得體會
20xx年8月20日是一個難忘的日子，是我們這批新教師崗前培訓(xùn)的第一天，雖然細雨蒙蒙，卻是擋不住我們的熱情與興奮，通過這幾天的培訓(xùn)，我對教師有了更多的認識，也讓我認識到成為一名優(yōu)秀的教師不是一件容易的事情。
從小我對教師就有一種特別的情感，至今，幼兒園班主任老師那體貼的照顧，關(guān)愛的眼神甚至身上的香味還是讓我感到溫暖，幼兒園時期的我發(fā)生了很多尷尬的事情，可是她不嫌棄我，細心地為我處理好，被班里的小霸王欺負時，她會公平公正的主持公道。后來，我離開了原來生活的地方，就再也沒有見過她，不過，我一定會再見到她。小學(xué)班主任教了我六年，感情自然不言而喻，她像大姐姐，想媽媽，又像朋友，她陪我們長大，教給我們知識，到現(xiàn)在，每年我都會去找她幾次，現(xiàn)在會以后也會，加之我的爺爺、媽媽甚至很多親人都從事教育工作，所有的一切，讓我對教師有一種特別的喜愛、敬佩之情，我也一直想成為一名教師，而現(xiàn)在的我，已經(jīng)是一名幼兒教師，同時，我也認識到肩上的擔子越來越重。
這幾天，各位優(yōu)秀校長、優(yōu)秀班主任以及各科優(yōu)秀老師代表為我們言傳身教，例如：楊校長的《注重內(nèi)涵發(fā)展，譜寫精彩人生》、王主任的《如何成為一個合格的教師》、梁校長的《教育需要理想的情懷》、許老師的《平凡路上幸福于我》、小恩老師的《幸福的走在教學(xué)路上》牟老師的《讓閱讀引領(lǐng)師生的生命朝向》等等，很是讓我受益匪淺，也讓我看到自己離成為優(yōu)秀教師的距離，同時也讓我產(chǎn)生了動力。
就像丁老師說的，教師的愛是無私的，教師要愛學(xué)生，這種愛不求回報，只是默默付出，即便是學(xué)生不愛我們，我們也要愛學(xué)生，因為他們叫我們一聲老師。
通過這幾天的學(xué)習(xí)，我覺得教師最重要的就是責任心，責任是教師從事教育工作的動力，沒有責任心一切都是空談。
就我自己而言，最怕的就是老師嚴肅的表情，嚴厲的訓(xùn)斥，所以說，微笑真的很重要。微笑對學(xué)生來說是一種鼓勵，是一種愛的表現(xiàn)，我們對學(xué)生微笑，學(xué)生才會對生活微笑。任何時候，教師都要管理好自己的情緒，不管生活中有多么不如意的事情，只要進了校門，進了教室，就要收起壞心情，以積極樂觀的心態(tài)對待教學(xué)學(xué)生，對待工作。只要讓學(xué)生感受溫暖，要讓他們有安全感，有歸屬感。
身為教師，言行舉止會對對學(xué)生起著潛移默化的作用，教師說什么，學(xué)生就會學(xué)什么，教師做什么，學(xué)生就會模仿什么，所以說，除了要有淵博的知識，良好品得外，我們還要時刻注意自己的穿著打扮，所有的這些對學(xué)生都會產(chǎn)生影響。
除此之外，信守承諾、言行一致；科學(xué)合理的管理時間；尊重學(xué)生、愛護學(xué)生；懂得傾聽學(xué)生的想法，設(shè)身處地地感受為學(xué)生著想；同學(xué)生一起參加活動；寬容對待學(xué)生，保護學(xué)生的好奇心；發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點等等，對一名優(yōu)秀的教師來說是必不可少的。
教育是一種無私而又博愛的職業(yè)，幼兒教育更是需要用愛心和耐心來溫暖呵護每一顆童稚的心靈，所以想成為一名幼兒教師，尤其是一名優(yōu)秀的幼兒教師是非常不容易的。如果說愛心是基礎(chǔ)，那么責任心就是驅(qū)使我們干好工作的動力。
一名優(yōu)秀的幼兒教師要有高度的責任心。由于幼兒園特殊的工作性質(zhì)幼兒教師必須事事都要有責任心，大到對孩子們的全面發(fā)展負責，小到對孩子的健康安全、衣食住行、甚至每天的心情負責。沒有責任心，一切就無從談起，我們要平等地對待每個孩子，培養(yǎng)他們良好的行為習(xí)慣，教給他們生活的技能，讓他們明白是非。
第三，一名優(yōu)秀的幼兒教師還應(yīng)該具備三種魅力。一提到魅力這個詞，人們往往會想到藝術(shù)家的藝術(shù)魅力，模特的形象魅力。其實作為一名幼兒教師，有三種魅力也是必不可少的。
有魅力的老師一定是受歡迎的，不管是人格魅力、語言魅力還是知識魅力，都是同等重要的，幼兒園的孩子喜歡模仿，尤其是小班的孩子，他們信任老師，更喜歡模仿老師。所以，幼兒教師一定要注意自己的言行?？焖侔l(fā)展的今天，各種新事物不斷出現(xiàn)在幼兒面前，一名優(yōu)秀的幼兒教師要有不斷學(xué)習(xí)的精神，不斷豐富自己的知識和技能，滿足孩子們對新事物的渴望。
一名優(yōu)秀的幼兒教師所要具備的不僅僅如此，同樣，我們要能夠觀察了解孩子，能夠在教育過程中觀察孩子們各方面的發(fā)展變化，從而引導(dǎo)孩子朝著健康積極的方向發(fā)展。
當然，幼兒教師溝通的能力也同樣重要，跟家長、同事溝通的能力，促進孩子之間溝通的能力。說實話，這是我的弱項，不過，我會努力的去改善，去學(xué)習(xí)，去變得更好。
總之，一名優(yōu)秀的幼兒教師要有愛心、責任心、和耐心，還要有足夠的人格魅力和各種能力等等。
這次培訓(xùn)幼兒教師的部分雖然比較少，可是，我知道很多東西都是通用的，只要我努力，我就一定會進步，即便不能成為最優(yōu)秀的，也要是最努力的，進步最大的，我要和我的孩子們一起不斷地成長，努力成為一名優(yōu)秀的教師，一名優(yōu)秀的幼兒教師。
