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第一篇：教師培訓(xùn)心得體會(huì)

20xx年x月xx日至x月z日，很榮幸參加了由xx師范大學(xué)承擔(dān)的“鄭州市骨干教師培訓(xùn)班”。為期十天的學(xué)習(xí)收益很大，老師們講課精彩，教學(xué)內(nèi)容豐富多彩，形式多樣，有專(zhuān)題講座，互動(dòng)討論，實(shí)踐模擬等。經(jīng)過(guò)緊湊而充實(shí)的十天學(xué)習(xí)，自己觀念上接受洗禮，理論得到升華，教學(xué)技能得到一定的提高自己;特別是一些同行理論聯(lián)系實(shí)際的做法，更讓我們學(xué)員收益匪淺。

一、更新了教育教學(xué)理念，樹(shù)立正確的學(xué)生觀。

時(shí)代在不斷進(jìn)步，社會(huì)在不停前行。同樣，教育教學(xué)理念也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn)。埋頭苦干是必須得，但抬頭仰望也是必要的。一味埋頭苦干，會(huì)迷失道路，偶爾抬頭望天才能把握方向。特別是隨著小學(xué)新課程改革的縱深發(fā)展，很多教育教學(xué)中的深層次問(wèn)題不斷地暴露，這時(shí)候更需要理論的指示與專(zhuān)家的引領(lǐng)。本次培訓(xùn)更新了我的教育理念，讓我樹(shù)立了新的“學(xué)生觀”。

如師大文學(xué)院的院長(zhǎng)xx教授講的《中國(guó)學(xué)生發(fā)展素養(yǎng)研究》，站在時(shí)代的高度讓我們明白了基礎(chǔ)教育的基礎(chǔ)――“核心素養(yǎng)是基礎(chǔ)教育時(shí)代的選擇”。“核心素養(yǎng)是學(xué)生最基礎(chǔ)、最具生長(zhǎng)性的關(guān)鍵素養(yǎng)，就像房屋的地基，它決定房屋的高度。核心素養(yǎng)的形成具有關(guān)鍵期的特點(diǎn)，錯(cuò)過(guò)了關(guān)鍵期就很難彌補(bǔ)”。對(duì)兒童的保護(hù)、尊重是發(fā)張學(xué)生核心素養(yǎng)的基礎(chǔ)，這個(gè)基礎(chǔ)就是不加速，不跨越，不要用少數(shù)天才的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求多數(shù)普通的.孩子。原來(lái)我對(duì)基礎(chǔ)型教育的理解還是強(qiáng)調(diào)它是整個(gè)教育的基礎(chǔ)，小學(xué)教育是為升入初中做準(zhǔn)備;強(qiáng)調(diào)雙基，基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能。x教授的講座我清楚的認(rèn)識(shí)到了對(duì)每個(gè)學(xué)生個(gè)性潛能的開(kāi)發(fā)，為健康個(gè)性的發(fā)展，為學(xué)生的終身發(fā)展奠基應(yīng)是小學(xué)教師的任務(wù)。作為一線老師，孩子的命運(yùn)攥在我們手中，我們應(yīng)用實(shí)際行動(dòng)沖破束縛，用實(shí)際行動(dòng)突破當(dāng)下分?jǐn)?shù)、以升學(xué)、以所謂成才改變命運(yùn)的枷鎖，為培養(yǎng)兒童健全完整的人格率先力行。

如xxx教授的《核心素養(yǎng)背景下教學(xué)意識(shí)與策略》，我們的教育是學(xué)生核心素養(yǎng)培養(yǎng)發(fā)展的載體，核心素養(yǎng)必須轉(zhuǎn)化分解為可以捕捉和理解的具體維度，方能在教育中獲得載體。在核心素養(yǎng)的背景下，我們的教學(xué)意識(shí)也應(yīng)該發(fā)生相應(yīng)的變化。而我們只有教學(xué)意識(shí)的相關(guān)自覺(jué)，而缺乏課程意識(shí)的自覺(jué)。這就造成了我們只關(guān)注如何教，而沒(méi)有關(guān)注為何教。對(duì)教的過(guò)程缺乏反思、修正、提高意識(shí)。

我們教師的課堂應(yīng)該是“生本”的課堂，我們的課程方案設(shè)計(jì)“生本化”設(shè)計(jì)。學(xué)生，尤其是不同層次的學(xué)生，應(yīng)該是我們課程意識(shí)和教學(xué)意識(shí)的出發(fā)點(diǎn)與歸宿。我們的課堂，更要關(guān)注學(xué)生的參與、學(xué)生對(duì)文本的理解、學(xué)生原有的知識(shí)結(jié)構(gòu)、學(xué)生獲得的課堂效果、學(xué)生潛在的創(chuàng)生空間、學(xué)生的內(nèi)化與認(rèn)同等等。我們的以課程背景下備課，“生本”的課堂少一些“預(yù)設(shè)”，多一些“生成”。生成的代表著鮮活與靈動(dòng)，預(yù)設(shè)的代表著期待和框定。人為的越多，生態(tài)的越少。很多絢麗多彩的教育瞬間、教育故事，都是難以預(yù)設(shè)的。當(dāng)然預(yù)設(shè)不能沒(méi)有。

x教授的講座給我以新的啟發(fā)，發(fā)展素養(yǎng)，做一個(gè)學(xué)者型的教師，追求卓越，做一個(gè)反思性的教師，追求求高遠(yuǎn)。在教育教學(xué)中新的理念是一盞明燈，指引自己的教學(xué)方向，有方向，才不迷失。

二、認(rèn)識(shí)得到了提高，心靈得到了凈化。

教育是根植于愛(ài)的，熱愛(ài)學(xué)生是建立良好師生關(guān)系的關(guān)鍵，教師的愛(ài)能轉(zhuǎn)化為學(xué)生進(jìn)步的動(dòng)力。回想自己的教學(xué)生涯，我對(duì)于自己熱愛(ài)學(xué)生方面還是比較滿意的。王鮮Φ囊環(huán)翱芻髁宋業(yè)男牧檣畬?duì)?mèng)頤切淖暈省！耙勻宋鏡幕競(jìng)迨前訝說(shuō)比耍て諳嘍粵⒌暮逵瀉芏啵渲性誚逃兇畛＜木褪前訝說(shuō)憊ぞ摺晌導(dǎo)ǖ墓ぞ摺！痹負(fù)問(wèn)保匝囊笠泊嬖諛敲匆壞愕闥叫模拔郎⒓吐傘⒆霾佟繃φ諞唬玫轎拿靼嗉叮判憬淌?。爬违纪的孩子脫]姓鏡膠⒆恿⒊∩銜⒆涌悸?tīng)壳对准s旱撓跋臁６匝陌遣皇敲繕狹斯?聽(tīng)了名師名家的講座，我深深地看到了我深藏在內(nèi)心的“小”來(lái)!我正確對(duì)待差生了么?我正確對(duì)待冒犯頂撞自己的學(xué)生了么?正確對(duì)待不愛(ài)好自己所教學(xué)科的學(xué)生了么?學(xué)生最不可愛(ài)的時(shí)候，才是需要教師給予愛(ài)的時(shí)候。對(duì)學(xué)生真正的愛(ài)，就是拋棄功利，不忘初心。

三、提升了專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)找到專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向

作為一名有專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)的教師，不僅要愛(ài)崗敬業(yè)，以德樹(shù)人，還要有過(guò)硬的教育知識(shí)素養(yǎng)、學(xué)科知識(shí)素養(yǎng)。如李帥軍教授《學(xué)生發(fā)展核心素養(yǎng)背景下的教師專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)與專(zhuān)業(yè)發(fā)展》講座，提出了新的課程目標(biāo)和理念，要求教師建構(gòu)適應(yīng)新課程改革的教學(xué)方式，為了每一位學(xué)生的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，培養(yǎng)符合新課程目標(biāo)的具有創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力的人才。

在以往傳統(tǒng)教學(xué)中，教師的教學(xué)過(guò)程就是傳授知識(shí)的過(guò)程，教師怎樣教，學(xué)生就怎樣學(xué)，從而使得教學(xué)過(guò)程顯得呆板，課堂教學(xué)缺少活力，學(xué)生的個(gè)性沒(méi)有得到張揚(yáng)，學(xué)生的創(chuàng)新思維沒(méi)有得到培養(yǎng)和完善。但是在如今飛速發(fā)展的時(shí)代，教師角色發(fā)生了轉(zhuǎn)變，教師是一個(gè)引導(dǎo)者、參與者、創(chuàng)新者，引導(dǎo)學(xué)生去發(fā)現(xiàn)，去探索、去創(chuàng)新。教師應(yīng)是一個(gè)學(xué)習(xí)者，并且要善于學(xué)習(xí)，方能適應(yīng)教育改革的需要，在學(xué)習(xí)中，發(fā)展素養(yǎng)。教師是一個(gè)自省者，反思教育理念、教學(xué)思想，反思教學(xué)過(guò)程反思教育整體，反思教育個(gè)案。在自省中，提升素養(yǎng)。

總之，為期十天的培訓(xùn)內(nèi)容豐富，形式活潑，學(xué)術(shù)水平高，充溢著對(duì)新課程理念的深刻闡釋?zhuān)錆M了教育智慧，使我們開(kāi)闊了眼界。培訓(xùn)期間，我們組織討論，“牧野論壇”每一所學(xué)校的老師都會(huì)毫無(wú)保留地介紹他們各自的先進(jìn)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)?！翱Х葧r(shí)光”我們各組學(xué)員獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，熱烈討論，團(tuán)結(jié)合作。這次培訓(xùn)，更讓我領(lǐng)略了鄭州市優(yōu)秀教師的風(fēng)采，緯三路小學(xué)的李偉鋒老師，教學(xué)設(shè)計(jì)充滿智慧，一篇篇教育隨筆給人啟迪。我們的班長(zhǎng)王磊，精通電腦，熱心助人等等，他們都是我學(xué)習(xí)的榜樣。

要想最終成為一名合格的骨干教師，就要努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。在今后的教育教學(xué)實(shí)踐中，我將靜下心來(lái)，采他山之玉，納百家之長(zhǎng)，努力學(xué)習(xí)各種教育理論，勇于到課堂中去實(shí)踐，在教中學(xué)，在教中研，在教和研中走出自己的風(fēng)彩，求得師生的共同發(fā)展。

第二篇：高中新任教師的培訓(xùn)心得體會(huì)

參加了這次重慶市高中新教師培訓(xùn)，看了新課程改革的許多知識(shí)和視頻，也看了許多班主任案例，我感覺(jué)體會(huì)比較多。重慶市正處于高中新課改的探索階段，前面有很多省市有了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，但是對(duì)于重慶的老師而言卻不是這么輕松的，特別是我們新教師更是如此。我們是學(xué)著老教材，教著新教材的這么一批“新老結(jié)合”的教師，那么我們身上的擔(dān)子就會(huì)更重，甚至我們應(yīng)該更快的適應(yīng)新教材才能為以后的教學(xué)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，我有以下幾點(diǎn)體會(huì)：

一、我們是剛走出校門(mén)的年輕人，在今后的幾十年內(nèi)，我們要長(zhǎng)期和新教材打交道，對(duì)于新教材的理解是決定我們將來(lái)教學(xué)成果的重要因素，特別是針對(duì)數(shù)學(xué)教學(xué)更是如此。高中數(shù)學(xué)內(nèi)容分為選修和必修。必修有5本教材，基本是老教材的知識(shí)，但是還是有不少改動(dòng)，我很直觀的感受就是知識(shí)點(diǎn)好像變簡(jiǎn)單了，但是對(duì)學(xué)生的動(dòng)手能力、與實(shí)際結(jié)合要求更高，同時(shí)知識(shí)點(diǎn)之間的聯(lián)系更緊密了，任務(wù)也變得更重了，比如解三角形就用了整整一章；選修大多數(shù)是我們高中老教材沒(méi)有的.內(nèi)容，甚至很大部分是我們大學(xué)才學(xué)的知識(shí)，比如微積分，我們才走出校門(mén)，對(duì)于這部分知識(shí)學(xué)習(xí)沒(méi)多久，應(yīng)該更容易理解新教材的意圖，更快的適應(yīng)新教材的知識(shí)點(diǎn)才對(duì)。

二、我們沒(méi)有教過(guò)舊教材，直接教的就是新課程改革的教材，那么我們就更應(yīng)該專(zhuān)研新教材的內(nèi)容，特別是做好備教材、備學(xué)情、備教法。用新課程改革的要求認(rèn)真對(duì)待每一堂課，上好每一堂課。對(duì)于數(shù)學(xué)而言，新課改更多的是要求和學(xué)生的互動(dòng)，特別是和實(shí)際結(jié)合的更多，就是應(yīng)用題更多。

三、新課程改革對(duì)于所有教師都是一種新的教學(xué)模式，我們新教師沒(méi)有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，必須要求我們要更大膽的去嘗試新課改的教法，不要一味的“守舊”。針對(duì)于數(shù)學(xué)這一門(mén)學(xué)科，我們不能停留在“滿堂灌”的教學(xué)方式，而是要改用“滿堂問(wèn)”的互動(dòng)式教學(xué)，充分發(fā)揮學(xué)生的主體地位。

以上只是我對(duì)于這次學(xué)習(xí)加上自己的教學(xué)的一點(diǎn)點(diǎn)心得體會(huì)，作為才走出大學(xué)校門(mén)的新教師，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足，知識(shí)體系還沒(méi)有形成，特別希望老師們的批評(píng)指正，幫助我盡快的成長(zhǎng)。

第三篇：新任教師的培訓(xùn)心得體會(huì)

為期一周的新任教師跟崗培訓(xùn)即將落下帷幕。在惠東中學(xué)的這幾天內(nèi)，無(wú)論在生活上、工作上、學(xué)習(xí)上都得到黃進(jìn)生導(dǎo)師和同事們的周密照顧，每一天都過(guò)得很愉快充實(shí)，頗有收獲。

這次培訓(xùn)，讓我感觸最深的就是惠東中學(xué)在新課改上做出的努力。雖說(shuō)新課程實(shí)施已經(jīng)有好幾年了，“更新教學(xué)理念”“注重以學(xué)生為本”更是教育者常常掛在嘴邊的口號(hào)。然而很多教師仍然固守教師本位的觀念，教學(xué)的內(nèi)容、方法等都是由教師預(yù)設(shè)好的，很多人還偏愛(ài)“滿堂灌”的方式。但事實(shí)上教育的過(guò)程應(yīng)該是認(rèn)知的過(guò)程、學(xué)習(xí)的過(guò)程，學(xué)生的知識(shí)是學(xué)會(huì)的不是教會(huì)的。教師如果只立足于自己的教的過(guò)程，關(guān)注的就是自己的講授，不管或少管學(xué)生的學(xué)情。學(xué)生不是等待填塞的機(jī)器，他們需要什么，想學(xué)什么，應(yīng)該由他們說(shuō)了算。所以自己亟待改變的就是觀念，要大膽放心地把學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)還給學(xué)生，把學(xué)習(xí)的時(shí)間還給他們，樹(shù)立“先學(xué)后教、以學(xué)定教”的生本理念。

但是，惠東中學(xué)在教學(xué)改革這方面有著大膽的嘗試，尤其是以高一年級(jí)的改革力度最大，在教學(xué)模式上，采取了“學(xué)案制導(dǎo)學(xué)”的教學(xué)方法。具體來(lái)說(shuō)，就是新課前會(huì)將科組精心設(shè)計(jì)的導(dǎo)學(xué)學(xué)案發(fā)給同學(xué)們，讓同學(xué)們充分預(yù)習(xí)。上課的時(shí)候也是以學(xué)生自主展示為主，老師只是作為一個(gè)引導(dǎo)者，在必要時(shí)候進(jìn)行點(diǎn)評(píng)講解，充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性。從我們這幾天的`觀摩學(xué)習(xí)來(lái)看，這樣的課堂教學(xué)模式一來(lái)極高的調(diào)動(dòng)了課堂氣氛，所有的同學(xué)都勇于樂(lè)于展示自己。二來(lái)大大提高了教學(xué)效率，教師可以將時(shí)間放在難學(xué)難懂的知識(shí)點(diǎn)上而不是浪費(fèi)在一些極易理解的基礎(chǔ)概念上。

并且，惠東中學(xué)的“學(xué)案制導(dǎo)學(xué)”教學(xué)很好的調(diào)動(dòng)了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)這一點(diǎn)。課下學(xué)生通過(guò)學(xué)案預(yù)習(xí)所學(xué)知識(shí)并總結(jié)歸納出不懂的地方。課上學(xué)生先展示學(xué)案并通過(guò)組內(nèi)討論解決一些問(wèn)題。當(dāng)有些問(wèn)題實(shí)在是超出所有學(xué)生的能力范圍內(nèi)時(shí)，教師才進(jìn)行點(diǎn)評(píng)指引。這樣充分發(fā)揮了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，并且減輕了教師的課堂教學(xué)負(fù)擔(dān)。使得一節(jié)40分鐘的課堂在高效有序中進(jìn)行。

第四篇：教師培訓(xùn)的心得體會(huì)

在沒(méi)有走上教師的時(shí)候，我就已經(jīng)知道當(dāng)個(gè)好老師是件不容易的事，我也知道我有許多不足之處，但是我能夠努力的讓自己成為一名合格的老師。而這一次特崗教師崗前培訓(xùn)是一次能夠自我改變的機(jī)會(huì)。

在培訓(xùn)前我對(duì)于我將要參加工作的地方不甚了解，對(duì)于本地的教育工作措施也不清楚，素質(zhì)教育工作的進(jìn)程知之不多。在這次的培訓(xùn)中我不僅把我將參加工作的地方知道了大概，也了解了如今要面臨的教育現(xiàn)狀，明白了我將所處的.環(huán)境，更能明確自己要怎么面對(duì)這樣的`教學(xué)環(huán)境，但是，韋成忍老師給我們講“貴州教育精神”和“貴州教師誓詞”，我深受感動(dòng)，這樣，在精神上克服了將要面臨的困難。

在培訓(xùn)的過(guò)程中，覃祖宇老師強(qiáng)調(diào)了《教師職業(yè)道德》，讓我更明確的知道老師的技能，品德和能力不能掉。我想在以后的工作中，我會(huì)嚴(yán)格的按《教師職業(yè)道德》要求自己，在教師這一條道路上要好走每一步，更要走準(zhǔn)每一步。不給教師這一職業(yè)丟臉，不讓學(xué)生和家長(zhǎng)失望。努力把自己所學(xué)所知全部交給學(xué)生，讓學(xué)生在成長(zhǎng)的道路上不缺乏指導(dǎo)。

“日常備課最需要什么？”韋族滋老師問(wèn)我們，我覺(jué)得很簡(jiǎn)單，就是備課本，找資料寫(xiě)教案。然而，老師告訴我們這并不完全對(duì)，他說(shuō)“教師要從研究的角度來(lái)把握文本，從研究的角度來(lái)思考教學(xué)?！薄耙鉀Q思想上的認(rèn)識(shí)偏差”“處理好教案與備課的關(guān)系”等等。這讓我知道我在備課中所存在的問(wèn)題，也讓我深深地知道了自己應(yīng)該怎么做，怎么克服和改正自己現(xiàn)在存在的問(wèn)題。

當(dāng)老師免不了要當(dāng)班主任，但是我對(duì)班主任要做什么，要怎么做，只知其然不知其所以然。在學(xué)生生涯中，只見(jiàn)到班主任老師安排值日，有事沒(méi)事到教室轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)就沒(méi)什么了?，F(xiàn)在姜老師卻告訴我們班主任不只是這么當(dāng)?shù)摹纳鐣?huì)上看，社會(huì)和家庭對(duì)班主任期望值很高；從學(xué)?？?，班主任又是學(xué)校教育工作的得力助手，是班集體最有權(quán)威的教育者和組織者，是學(xué)校部門(mén)聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶，是學(xué)校和學(xué)生家庭及社會(huì)因素的協(xié)調(diào)者。要當(dāng)好一個(gè)班主任不僅要管理好學(xué)生，管好日常工作與活動(dòng)，還班級(jí)的財(cái)產(chǎn)；最后還要反復(fù)思考自己的工作，制定好切實(shí)可行的計(jì)劃，然后逐步實(shí)施（實(shí)施時(shí)，一定要事事要親力親為，不要一開(kāi)始就急著培養(yǎng)小干部的能力）。

培訓(xùn)結(jié)束了，我從中學(xué)到了很多，我想在我今后的教師生涯中，這些所學(xué)的東西將讓我受用一生。

第五篇：教師崗前培訓(xùn)心得體會(huì)

8月17日至28日，作為廈門(mén)大學(xué)嘉庚學(xué)院新錄用的專(zhuān)任教師，我們接受了學(xué)院組織的一系列崗前培訓(xùn)，以下是培訓(xùn)后的一些體會(huì)。

首先，培訓(xùn)扎實(shí)“有料”。王瑞芳院長(zhǎng)和戴一峰副院長(zhǎng)的理念溝通、院情總覽使我們認(rèn)識(shí)到獨(dú)立學(xué)院的特性、優(yōu)勢(shì)及劣勢(shì)；嘉庚學(xué)院的位置、戰(zhàn)略目標(biāo)及實(shí)施路徑等，使我們的腦海里馬上有了一幅圖景。由此樹(shù)立了危機(jī)意識(shí)，也認(rèn)識(shí)到只有通過(guò)大家的'努力共同把學(xué)院辦好，才是與這個(gè)組織共同成長(zhǎng)。

其次，注重效率和公平，王院長(zhǎng)在講話中多次使用“組織”一詞，讓我們體悟到院領(lǐng)導(dǎo)十分注重組織文化建設(shè)及對(duì)組織行為的引導(dǎo)和規(guī)范等，也讓我們體會(huì)到組織的強(qiáng)大力量，組織的合力遠(yuǎn)不是一個(gè)人的力量可比的，關(guān)鍵還在于“組織”，也即組織規(guī)范的制定及其執(zhí)行力。

第三，作風(fēng)細(xì)膩、務(wù)實(shí)。此點(diǎn)從教務(wù)部、教學(xué)與科研促進(jìn)部及人力資源部的報(bào)告中可以體現(xiàn)出來(lái)，其它諸如ppt技巧、教務(wù)管理系統(tǒng)等軟件的培訓(xùn)也使我們盡快熟悉了學(xué)校日常教學(xué)所需要的技巧。

第四，注重“以心傳心”。新老教師見(jiàn)面會(huì)獨(dú)具特色，幾位來(lái)自一線的、已脫穎而出的老師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)可以總結(jié)為兩個(gè)字――“用心”，工作用心處，各種自創(chuàng)或借鑒的招數(shù)用起來(lái)才到位，也才會(huì)有良好的效果。

第五，構(gòu)建服務(wù)文化。學(xué)院各部門(mén)之間、師生之間強(qiáng)化了服務(wù)意識(shí)而淡化了管理的色彩，如學(xué)院盡可能為學(xué)生提供良好的服務(wù)，學(xué)院各部門(mén)為老師服務(wù)，老師為學(xué)生服務(wù)等等，服務(wù)的意識(shí)使各部門(mén)真正配合起來(lái)，順利運(yùn)轉(zhuǎn)，真正體現(xiàn)了“以學(xué)生為中心”這一宗旨。

總之，培訓(xùn)期間體會(huì)非常多，相信各位新同事也有同感。通過(guò)培訓(xùn)，學(xué)院的愿景、“以學(xué)生為中心”的辦學(xué)理念及“有效教學(xué)見(jiàn)長(zhǎng)”的辦學(xué)特色已得到廣泛認(rèn)同，學(xué)院已有的組織文化使新進(jìn)人員在思想上與組織保持一致，也是今后工作的出發(fā)點(diǎn)和立腳點(diǎn)，培訓(xùn)的效果是好的。