千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《北戴河培訓(xùn)心得體會(優(yōu)秀范文六篇)》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《北戴河培訓(xùn)心得體會(優(yōu)秀范文六篇)》。

第一篇：教師崗前培訓(xùn)心得體會

在這短短五天的學(xué)習(xí)時間里,在教育局和進(jìn)修學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)們精心組織和安排下，選聘了縣內(nèi)知名的專家為我們講課。各位專家以淵博的知識，前沿的理論，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，震撼著我們每一位新教師的心靈;他們風(fēng)趣的言語，詳實的案例，精辟的講解，給我們留下了深刻記憶。

“一個人的思想有多遠(yuǎn)，就能走多遠(yuǎn)?！痹谂嘤?xùn)期間，專家?guī)Ыo我們的是思想的洗滌，是心靈的震撼。

劉承貴校長從教師專業(yè)發(fā)展專題出發(fā)，給我們進(jìn)行了一次思想上的洗禮，猶如一星之火，點亮我們心中的向往;尹文娟老師有關(guān)心理健康教育專題，講述了教師心理健康與調(diào)適，猶如一盞燈塔，照亮我們?nèi)松酱姆较?劉紅梅老師就班主任工作經(jīng)驗的交流，懂得了怎樣用藝術(shù)去愛學(xué)生，猶如一座知識寶庫，讓我們流連忘返;李真清老師從師德先進(jìn)事跡報告當(dāng)中，闡述了教師生涯的回顧以及希望與囑托，猶如一道亮光，沖破我們暗淡的心房;李美華老師對課堂的駕馭能力，給我們在教育教學(xué)工作開展中遇到的難題指明了方向，讓我們明白語文其實并不難，只要掌握用心去做，互助合作的技巧，猶如一絹細(xì)流，沁人心田;劉祥局長的教師教育理念專題講座，秉持先進(jìn)理念，爭做優(yōu)秀教師，提出了做一個好老師的四有標(biāo)準(zhǔn)和八大教育理念，“親其師才能信其道，信其道才愿受其教”猶如一面大鐘，敲醒我們沉睡的心靈;陳良虎老師的講座教育科研工作開展，讓我們知道如何進(jìn)行教學(xué)研究，猶如一幅珍貴的世界名畫，讓人嘆為觀止;簡銀蓮老師給我們分析了樹立終身學(xué)習(xí)理念，提高教師自身素質(zhì)以及如何上好一節(jié)數(shù)學(xué)課，由淺到深，引導(dǎo)我們思考，分享智慧，讓人回味無窮，猶如一杯春茶，清香久遠(yuǎn)。

這次的培訓(xùn)是一種永遠(yuǎn)的添加劑，相信它將久久不散，永駐心間。他們的智慧啟迪，讓我們明白：教育具有生命，是一種信仰，它是一種快樂的事業(yè)，更是一種抒寫愛的事業(yè)!五天的培訓(xùn)只是開始，今天的結(jié)業(yè)也不是結(jié)束。明天，我們回歸學(xué)校，會站在教育一線的最前列，做一顆教育創(chuàng)新的種子。把教育做成自己幸福也幸福他人的事業(yè)!這一切的一切將成為我們?nèi)松械拿篮没貞洠⒓钗覀冊诮窈蟮墓ぷ髦?，更加努力地學(xué)習(xí)，更加勤奮地工作，不斷提高自己的教育教學(xué)理論素養(yǎng)。我們將帶著微笑和欣賞走進(jìn)課堂，為了祖國花朵的未來生存和發(fā)展而竭盡全力地去扶助他們、引領(lǐng)他們，用我們的辛勤勞動來幫助學(xué)生們做一個有人性的人，一個熱愛生活、喜歡學(xué)習(xí)、懂得生活的人。

第二篇：紀(jì)檢監(jiān)察培訓(xùn)心得體會

根據(jù)安排，我有幸參加了區(qū)委組織部舉辦的全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)班的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。時間雖短，但受益匪淺，啟發(fā)至深，開闊了視野，增長了見識，淘冶了情操。

一、理論水平得到進(jìn)一步提高

通過對培育和踐行社會主義核心價值觀、辦案程序與安全、案件檢查工作方法技巧、案件審理業(yè)務(wù)及相關(guān)知識、信訪舉報的受理與處置的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和觀看四風(fēng)之害警示教育片，使我更加堅定了從事紀(jì)檢監(jiān)察工作的決心和信心，更加深刻地領(lǐng)會了黨的路線、方針、政策以及國家法律法規(guī)和各項規(guī)章制度，為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作兩個責(zé)任，實現(xiàn)治本目標(biāo)，發(fā)揮積極作用。

二、工作思路得到進(jìn)一步拓展

通過區(qū)紀(jì)委和科室主任的授課講解以及案例分析，提高了自己系統(tǒng)思考和解決問題的能力。紀(jì)檢監(jiān)察是一項長期、復(fù)雜、艱巨的政治工作，必須長抓不懈。要切實做好此項工作，必須自覺地加強自身黨性鍛煉，提高黨性修養(yǎng)、思想品德修養(yǎng)，培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)，講原則，做到公道正派，表里如一，講實話，辦實事。

三、擔(dān)當(dāng)意識得到進(jìn)一步強化

通過這次學(xué)習(xí)，使我更進(jìn)一步明確了作為部門紀(jì)檢組長，在新形勢下，既要積極協(xié)助單位黨組加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，又要堅決維護(hù)黨章和黨內(nèi)法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，強化作風(fēng)監(jiān)督，嚴(yán)肅查辦案件，嚴(yán)格審查和處置黨員干部違紀(jì)違法行為，同時還要具有打鐵自身硬的底氣，努力強化自身素質(zhì)，從我做起，向我看齊，做以身作則、廉潔從政的表率。

第三篇：培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會心得體會

因為個人對茶的喜愛，我報名學(xué)習(xí)了茶藝。

在7天的學(xué)習(xí)過程中，我對茶有了進(jìn)一步的了解。無論是茶的歷史文化、茶的分類、喝茶的器具以及泡茶的方法，都是我之前所沒有了解過的。7天的學(xué)習(xí)即將結(jié)束，雖然當(dāng)前我只是淺淺地學(xué)習(xí)了一些入門知識，但濃厚的茶興趣已被激發(fā)，我只迫不及待想要繼更深入的學(xué)習(xí)茶，讓自己融入茶的美妙世界。

茶藝培訓(xùn)學(xué)習(xí)開設(shè)這樣關(guān)于茶的培訓(xùn)課程，不僅僅為我們學(xué)員教授了茶文化，也為我們提供了一個良好的交友平臺。在當(dāng)代社會，能有機(jī)會以茶會友，是很風(fēng)雅的一件事，大家有緣坐在一起學(xué)茶、品茶、賞茶、鑒茶，就好似古代文人騷客一般，喝茶談笑，很令人享受，十分愜意。

源于對“茶”的喜愛，懷著對中國傳統(tǒng)文化的敬仰，終于將學(xué)習(xí)茶道的小夢想付諸于行了。

如中國傳統(tǒng)文化中任何一例皆淵源流長、博大精深，茶藝亦如此。初級班給了一把打開“茶道”這只潘朵拉神盒的鑰匙，將原來飲茶的習(xí)慣及愛好的淺浮和模糊，引向明了，開啟更多愉悅之情。

短短幾日的茶藝課程，接觸到淺略的中國茶文化理論，學(xué)習(xí)到綠茶泡法、生活泡法、紅茶泡法、閔式?jīng)_泡四款茶藝表演。因為原本對茶的喜愛，淺閱過茶藝相關(guān)的書籍，學(xué)習(xí)中對茶藝的閱讀便有了更多的渴求與熱情。在老師授課時，我們也渴望老師能傳授更多的知識，有時因為課時的原因，未能更為詳盡，我想學(xué)習(xí)是個循序漸進(jìn)的過程。

茶藝學(xué)習(xí)，對我來說，才是剛剛開始。

第四篇：培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會心得體會

我們一同6人前往蘇州參加QCC培訓(xùn)活動，質(zhì)量管理方面類似的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)我還是第一次。在學(xué)習(xí)中，我了解到QCC是指在同一個工作現(xiàn)場、同一種工作性質(zhì)的基層員工，通過大家的品質(zhì)意識不斷的轉(zhuǎn)變而自發(fā)組成一個小團(tuán)隊進(jìn)行品質(zhì)管理的活動;它可以讓我們形成會發(fā)現(xiàn)和改善問題的團(tuán)隊氛圍，可以提高我們的工作效率，能夠發(fā)現(xiàn)和發(fā)掘我們的潛力。

通過本次對QCC活動的學(xué)習(xí)，我認(rèn)識到QCC活動堅持“小實活新”，重點在“實”和“新”上下功夫，求實創(chuàng)新是QCC小組活動持續(xù)健康發(fā)展的源泉，“實”是“新”的基礎(chǔ)，“新”是“實”的動力，QCC小組活動首先要求實，然后才去創(chuàng)新。求實之余，還要緊跟時代的脈搏，不斷創(chuàng)新，不能老一套、舊模式，成果上要體現(xiàn)科技含量、技術(shù)進(jìn)步。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的指引和支持下，產(chǎn)品質(zhì)量改善走QCC這條路給全體員工增添了十足的信心。我認(rèn)為我們后面要做的工作是加強質(zhì)量意識教育，使QCC小組活動更具廣泛性。質(zhì)量意識教育能夠使職工真正懂得“質(zhì)量第一”的含義，真正認(rèn)識到一個企業(yè)要在競爭激烈的商品社會中求得生存與發(fā)展，質(zhì)量具有極端重要意義，有助于員工牢固樹立質(zhì)量觀，真正調(diào)動員工關(guān)心質(zhì)量、參與質(zhì)量管理的自覺性、主動性、積極性，由此產(chǎn)生高質(zhì)量的精品，保持強大的市場競爭力，達(dá)到用戶滿意的目標(biāo)。只有加強職工的質(zhì)量意識教育，才能增強職工的問題意識、改進(jìn)意識，只有這樣，才能使產(chǎn)品質(zhì)量始終處于螺旋上升過程，進(jìn)而保證產(chǎn)品能持續(xù)地滿足顧客需求。QCC小組活動作為提出問題并加以改進(jìn)從而最終提高產(chǎn)品質(zhì)量，提高效益的有效途徑，是全體員工參與質(zhì)量管理的最佳方式。全體員工質(zhì)量意識的提高而形成的質(zhì)量觀，必將融匯成企業(yè)的質(zhì)量精神，在最大范圍內(nèi)調(diào)動員工的積極性，使他們自覺地、自主地參與QCC小組活動。吸引技術(shù)人員、管理人員、生產(chǎn)一線操作人員參與到質(zhì)量管理活動中，使QCC小組活動更加具有廣泛性、群眾性，而且能夠致力于自覺自主地地解決身邊存在的問題，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理排憂解難，使員工真正把企業(yè)看成是自己的家，把企業(yè)的命運與職工個人前途相統(tǒng)一，與企業(yè)共進(jìn)退。

第五篇：教師崗前培訓(xùn)心得體會

20xx年10月，我有幸參加新邵縣新進(jìn)教師崗前培訓(xùn)，獲益匪淺，無論是對于我們青年教師提高教學(xué)水平而言，還是對增強自身綜合素質(zhì)、修心養(yǎng)性而言，都特別難能可貴。學(xué)校的中心工作是教育，辦好學(xué)校要靠教師，離開教師，教育就是無源之水，無本之木。學(xué)校工作離不開教師，青年教師是教師隊伍的重要組成部分，是學(xué)校未來發(fā)展的希望，是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的根本所在。感謝縣教育局領(lǐng)導(dǎo)以及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的精心安排，更感謝多位主講教師在百忙中給我們新進(jìn)教師帶來營養(yǎng)頗豐的精神食糧。

通過對《小學(xué)語文教學(xué)示范研討課》、《小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)示范研討課》、《初一語文教學(xué)匯報課》、《初一語文教學(xué)樣板課》、《教育教學(xué)常規(guī)管理》、《新教師專業(yè)成長之路》、《新教師學(xué)會做安全教育工作》、《新教師》等課程的學(xué)習(xí)，以及為期三天的網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程跟蹤研修，看了遠(yuǎn)程培訓(xùn)教學(xué)光盤。心得如下：

一、要加強師德修養(yǎng)

通過學(xué)習(xí)，我深刻認(rèn)識到加強師德修養(yǎng)，不斷提高教師的思想政治素質(zhì)，注重學(xué)生的人格培養(yǎng)已刻不容緩。推進(jìn)素質(zhì)教育的過程，既是提高學(xué)生素質(zhì)的過程，也是提高教師素質(zhì)的過程。教書育人，重在育人。“為人師表”這四個字應(yīng)該成為每位從事教育事業(yè)的人的座右銘。教師的一言一行，不僅代表著他自己的修養(yǎng)和品性，更代表了我們學(xué)校的教師團(tuán)體。我們所承擔(dān)的任務(wù)不僅是向?qū)W生傳授知識，更是要教會學(xué)生如何做人。這就要求我們教師自己本身首先應(yīng)該具有健全的人格、優(yōu)良的品行和可以以身示范的言行舉止。所有的這些都是我們年輕教師從一開始從事教師職業(yè)之前就必須做出的最為莊重而神圣的選擇和承諾。我喜熱愛教師這個職業(yè)，崇尚教師這個職業(yè)，敬重教師這個職業(yè)，將來也同樣會以自己的一言一行實踐自己對自己承諾的尊重，把教書育人當(dāng)作自己的一種崇高的追求，根據(jù)新時期對高等學(xué)校教師的要求，盡我自己全部的努力，成為一個德才兼?zhèn)涞某跫壷袑W(xué)教師。

二、要注意教學(xué)方法

認(rèn)真組織教學(xué)過程在教學(xué)方法、教學(xué)手段及組織教學(xué)方面，多位知名教授的講解給了我很大的啟發(fā)。理論教學(xué)是實踐教學(xué)的基礎(chǔ)，學(xué)生只有在理論教學(xué)環(huán)節(jié)中明白實踐教學(xué)涉及到的原理，歸納理論教學(xué)環(huán)節(jié)中存在的問題和注意事項，才能在實踐環(huán)節(jié)中帶著問題與學(xué)習(xí)、研究，才能達(dá)到理論和實踐結(jié)合的目的，最終掌握學(xué)習(xí)內(nèi)容。在理論教學(xué)過程中，必須按照理論教學(xué)規(guī)范要求，高質(zhì)高量地完成授課計劃的編制、備課過程，才能在講課過程中做到準(zhǔn)確、重點突出，才能使學(xué)生在教師帶領(lǐng)下，掌握所需知識。在理論教學(xué)過程中還要注意因材施教，針對不同的學(xué)習(xí)對象，組織相適宜的教學(xué)內(nèi)容，采取特殊的教學(xué)手段和方法。對以往的工作做到細(xì)致、系統(tǒng)的歸納、總結(jié)，及時解決存在的問題。

三、要轉(zhuǎn)變教育觀念，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力

通過此次學(xué)習(xí)，在極大的轉(zhuǎn)變教育觀念的同時，我更深刻認(rèn)識到：創(chuàng)新作為教育的核心，必將成為21世紀(jì)中國教育的主題。沒有觀念的更新，就沒有創(chuàng)新的行動。高等學(xué)校教學(xué)要創(chuàng)新，必須轉(zhuǎn)變舊的傳統(tǒng)觀念，建立新的現(xiàn)代學(xué)習(xí)觀。由“師道尊嚴(yán)”向師生平等轉(zhuǎn)變，建立民主合作的教學(xué)觀。由傳授知識為主向指導(dǎo)自學(xué)為主轉(zhuǎn)變。樹立“學(xué)生會學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)觀念”。教好課早已不僅僅只是把頭腦中的知識復(fù)制給學(xué)生那么簡單，這就要求教師們，尤其是我們剛剛走向工作崗位的年輕教師們，轉(zhuǎn)變教育觀念和方法，不但要教授學(xué)生基礎(chǔ)知識，更要激發(fā)和保護(hù)學(xué)生們的學(xué)習(xí)熱情，在傳授知識的同時培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法和創(chuàng)新意識及能力，而這恰恰是我們年輕教工需要向老教工們虛心學(xué)習(xí)和討教的。

四、要有一顆愛心

當(dāng)一名合格的教師，既要有對教育的無限忠誠，循循善誘、誨人不倦的精神，還必須有對學(xué)生的一片愛心，通過自己無私的愛，來開啟學(xué)生的心扉，激發(fā)他們求知的欲望?！敖逃囊磺卸荚醋杂趷邸边@句話便是最好的答案。如果沒有愛心，卻去找尋什么教育的“技巧”，終是舍本逐末之舉，到頭來這也只能事倍功半。教授學(xué)生不只是知識的傳授，更是對學(xué)生個性的培養(yǎng)。這次青年教師崗前培訓(xùn)使我在教育理念上有了全新的認(rèn)識，我將努力在今后的教學(xué)過程中結(jié)合自己的學(xué)科特色，采用個性化教學(xué)，成為學(xué)生學(xué)習(xí)中的引導(dǎo)者、解惑者，更要引導(dǎo)他們做個對社會有用的人，這將成為我今后從教過程中終身教學(xué)追求的目標(biāo)。

五、把安全放在第一位

學(xué)生是祖國的花朵，是祖國的未來。生命是神圣的，是最重要的。要時刻教育孩子注意保護(hù)自己，遠(yuǎn)離危險。我要用青春的熱情點燃自己事業(yè)的燭光，為我國教育的圣火增加我的一份光和熱，更要為我們學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的努力，實現(xiàn)自己的價值。

第六篇：紀(jì)檢培訓(xùn)心得

“簽到成功!”伴隨著“來同學(xué)社”APP的提示，在浙江大學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班一天充實的學(xué)習(xí)開始了。在濃厚的學(xué)習(xí)氛圍和文化底蘊里，在拿到培訓(xùn)班結(jié)業(yè)證書和?；盏哪强蹋宜季w萬千：這次培訓(xùn)，實在不一般!

這次培訓(xùn)理念很貼切?！扒笫恰?chuàng)新”是浙大的校訓(xùn)，我認(rèn)為“實事求是、實踐創(chuàng)新”也同樣適用于我們授權(quán)監(jiān)督單位紀(jì)檢監(jiān)察組織的工作之中。有兩位老師的課讓我印象十分深刻?！斑@個世界上沒有一模一樣的兩片樹葉，也沒有一模一樣的兩個信訪件，以往的信訪舉報案例只能借鑒，沒有統(tǒng)一的模板，如果說有一個標(biāo)準(zhǔn)，那就是實事求是!”原省紀(jì)委副秘書長李潔在《紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報工作》中說的，一語中的。省紀(jì)委陳燦主任在《派駐紀(jì)檢組實施監(jiān)督的方法與途徑》講課中說到：“要回答好‘作為派出機(jī)關(guān)，要求紀(jì)檢組做什么?作為駐在部門，要求派駐紀(jì)檢組做什么?作為紀(jì)檢組，到底希望做什么?’三個問題，要做好‘干好該干的，干好能干好的，干好自己的’三件事”正是浙江省派駐機(jī)構(gòu)改革試點，實踐創(chuàng)新的經(jīng)驗。雖然這堂課的主體對象是派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)，也同樣值得我們學(xué)習(xí)、參考。

這種收獲方式很地道?！八恼n觀點清晰，內(nèi)容實際，經(jīng)驗豐富，一堂課下來就是一篇好文章!”市紀(jì)委副書記湯杰在聽完省紀(jì)委陳燦主任的課后感嘆道，立即向浙江省紀(jì)委的先進(jìn)經(jīng)驗取經(jīng)學(xué)習(xí)?！瓣愔魅翁岬降囊恍┈F(xiàn)象,正是我們當(dāng)前疑惑的問題，比如說如何分清駐在單位黨委的主體責(zé)任?派駐紀(jì)檢組又該真正做什么?讓我們頓時打開了思路”?！懊考径瓤陬^匯報的做法也值得我們參考、借鑒……”學(xué)員們在下課路上紛紛討論著。老師的一堂課，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止答疑解惑，更是讓大家自發(fā)從內(nèi)心中接受，在學(xué)習(xí)中延伸思考，在思考中摸索方式，這正是學(xué)、思、踐、悟。

這樣培訓(xùn)效果很持久?！艾F(xiàn)在我們開始交流討論，可以談工作經(jīng)驗，也可以談問題和建議，每人發(fā)言的時間不超過10分鐘……”10月27日19:00，第一黨小組開始談?wù)?。時針指向21:00，討論仍在白熱化階段。從輪流發(fā)言到互動討論，參與的成員既有派駐紀(jì)檢監(jiān)察組，也有授權(quán)監(jiān)督單位，涵蓋政府辦、宣傳部、農(nóng)委三大系統(tǒng)，討論的問題既有針對性，也有指向性。這僅僅只是我所在的分組討論的場面。據(jù)說，10月29日晚那場關(guān)于派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)履責(zé)中存在的困難和問題，與授權(quán)監(jiān)督單位紀(jì)律監(jiān)察組織如何分工協(xié)作的座談會，氣氛更加濃厚。紀(jì)檢干部們在學(xué)習(xí)、思考、討論中碰撞火花，在交流、探索中創(chuàng)新紀(jì)檢監(jiān)察工作的方式方法。

這段培訓(xùn)經(jīng)歷很深刻?！白鳛槭屑o(jì)委駐市農(nóng)委紀(jì)檢監(jiān)察組‘高清探頭’的延伸，該干什么?作為市農(nóng)機(jī)化局紀(jì)檢監(jiān)察部門，該怎么干?作為農(nóng)機(jī)紀(jì)檢監(jiān)察干部，怎么干好?”培訓(xùn)時，我正思考這三個問題，培訓(xùn)后，漸漸得到了一些答案。我想：一要在工作態(tài)度上堅持實事求是。在市紀(jì)委、市紀(jì)委駐市農(nóng)委紀(jì)檢監(jiān)察組的指導(dǎo)和監(jiān)督下，做好配合、匯報工作，對農(nóng)機(jī)局的工作原原本本，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，絕不敷衍，決不作假，絕不護(hù)短;在農(nóng)機(jī)系統(tǒng)的紀(jì)檢監(jiān)察工作中落實落細(xì)，敢于擔(dān)當(dāng)，決不徇私，決不推諉;二要在工作方式上講究落地生根。在農(nóng)機(jī)購置補貼政策、農(nóng)機(jī)專業(yè)合作社申報、平安農(nóng)機(jī)創(chuàng)建上讓政策真正落地生根，讓農(nóng)民真正得實惠、稱滿意。對農(nóng)機(jī)局“三重一大”、三公經(jīng)費開支、人事任免等工作實行全程監(jiān)督，切實履行監(jiān)督責(zé)任;三要在工作實踐中勇于開拓創(chuàng)新。作為授權(quán)監(jiān)督單位的紀(jì)檢監(jiān)察部門，根據(jù)相關(guān)文件政策、依據(jù)，做好與市紀(jì)委派駐市農(nóng)委紀(jì)檢監(jiān)察組的分工工作，在農(nóng)機(jī)系統(tǒng)的實際工作中厘清黨委主體責(zé)任與監(jiān)督責(zé)任，精準(zhǔn)的把握專職專責(zé)和業(yè)務(wù)工作的界限，由過去的普遍監(jiān)督向政治監(jiān)督轉(zhuǎn)變，對事的監(jiān)督由過去的重全程監(jiān)督向重結(jié)果監(jiān)督轉(zhuǎn)變，對人的監(jiān)督由過去重結(jié)果監(jiān)督向全程監(jiān)督轉(zhuǎn)變的“浙江模式”在常德農(nóng)機(jī)系統(tǒng)中運用、摸索、實踐。

5天培訓(xùn)，10堂課程，30頁筆記。市紀(jì)委組織的浙江大學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，我滿懷期待而來，滿載思考而歸?！啊煜聛硗闭愦笮８枰袈稍诨仨?，我們的紀(jì)檢監(jiān)察工作永遠(yuǎn)在路上。