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第一篇：企業(yè)安全生產承諾書
依據(jù)集團安全生產工作要求，為認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針和國家關于“落實安全生產責任”的要求;強化基層管理的安全風險、安全制約、安全激勵“機制”，進一步提高單位、班組的安全生產管理水平;實行責任到班組、到個人的安全目標管理;使各級安全第一責任人認識到“安全責任重于泰山”，并明確個人應盡的安全責任;為確保單位、班組及個人20____年度安全生產目標指標實現(xiàn)，特簽訂《員工安全生產承諾書》。
一、員工承諾實現(xiàn)以下安全生產目標指標考核：
1、重大惡性事故：“0”指標。包括：工亡、重傷殘、職業(yè)病、中毒、火災、重大設備、交通等以上事故。
2、一般事故：“0”指標。包括：輕微傷害、輕傷、重大事故隱患和嚴重違章事故。超指標者，執(zhí)行公司相關考核規(guī)定。
3、其他考核指標：詳見《______年公司安全生產目標指標考核分配表》指標分解及考核。
4、對自己的所有行為負安全責任。
5、積極參加安全“三無”競賽活動。即：個人無違章、崗位無隱患、班組無事故。
二、員工在安全工作上承諾做到以下主要要求：
1、對本崗位的安全生產負直接責任，必須規(guī)范執(zhí)行公司和車間(部門)、班組的各項安全管理制度;嚴格覆行本人的安全職責確保安全責任制的全面落實、全力支持安全工作。
2、保證公司、車間(部門)、班組各項安全管理制度和考核辦法全面實施并自覺服從公司、車間(部門)及班組和安全人員的監(jiān)督和管理。
3、確保安全前提下生產，始終把安全工作放在首位當安全與生產效益發(fā)生矛盾時堅持安全第一的原則。協(xié)助班組長完成《三級安全生產管理工作指導書》班組級工作要求。
4、參加班前安全會，掌握安全生產情況和安全問題的落實情況等安全內容。
5、在班組、車間(部門)、公司及上級安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。
6、自愿與班組第一安全責任人簽訂《安全生產承諾書》。
7、積極參加本班組組織的安全活動和安全自檢活動，并做到有檢查、有整改記錄。
8、以身作則不違章操作;進入生產現(xiàn)場正確穿戴好安全防護用品;對發(fā)現(xiàn)各類違章現(xiàn)象予以匯報、處理。
9、對生產中查出的問題要按“三定四不推”要求整改，并將結果及時匯報上級。
10、監(jiān)督與本單位有業(yè)務聯(lián)系及外來參觀人員進入生產現(xiàn)場時遵照安全管理制度。
11、對發(fā)生安全事故應保護事故現(xiàn)場立即報告班組、單位及公司、安全主管部門，按照“四不放過“的原則參加事故分析會;提出整改合理化建議。
12、認真履行安全交接班要求，接班時首先檢查安全、完善安全設施再開始生產，消除設備隱患，遵章作業(yè);保證設備、設施的安全狀態(tài);穿戴合格安全防護用品。
13、做到班組安全“三無”競賽活動要求。
三、安全獎懲：(參考)
1、對全年實現(xiàn)安全生產目標的員工按照考核進行獎勵，對于未實現(xiàn)安全目標的員工按車間(部門)規(guī)定進行處罰。
2、班組長對員工實行安全生產日考核，月考評，年度綜合考評;以促進安全生產責任書的落實情況考評。
3、發(fā)生重大惡性事故：包括：工亡、重傷殘、職業(yè)病、中毒、火災、重大設備、交通等以上事故?？鄢靠冃И劜⑻幜P責任員工1000元，或由集團直接處理。
4、發(fā)生一起重傷、中毒、職業(yè)病事故，較大設備、重大未遂事故;扣除績效獎并處罰責任員工500元。
5、發(fā)生輕微傷害、輕傷事故及一般操作事故;扣除責任員工安全績效獎100%，并處罰責任人300元。
6.發(fā)生一起輕傷或惡性未遂等以上事故，不按規(guī)定處理或隱瞞不報及后報每次處罰該責任員工500—1000元。
7、公司、車間(部門)、班組及上級組織安全檢查中每一次發(fā)覺違章現(xiàn)象，處罰責任員工50—300元，對查出的問題未及時整改的處罰責任員工300元，并通報批評。
8、本《安全生產承諾書》中所要求做到的條款，每項未落實扣5分。
四、本《安全生產承諾書》一式兩份，兩者各執(zhí)一份具有一樣效力。
五、本《安全生產承諾書》自簽字之日起執(zhí)行，至______年12月31日止。
承諾人：______
時間：________年____月____日
第二篇：安全生產承諾書
為認真貫徹執(zhí)行安全生產的法律、法規(guī)、標準、政策和各種要求，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，積極落實安全生產責任制，努力做好安全生產工作，減少和杜絕安全生產事故，特做出如下承諾：
1.認真組織職工學習黨和國家勞動保護政策法令，堅持安全第一、預防為主的方針，不斷提高職工的安全意識。
2.做好本班組的安全教育工作，加強本班組員工對危險源的學習，并認真執(zhí)行操作規(guī)程和章制度，不違章指揮，不強令員工違章冒險作業(yè)，確保員工的人身安全。
3.保證現(xiàn)場作業(yè)嚴格執(zhí)行標準化的規(guī)定，除按規(guī)定對管內線、橋、隧、涵設備的定期檢查外，還要對設備的薄弱環(huán)節(jié)、凍害以及新開通線路等加強檢查，確保設備穩(wěn)定，保證行車安全。
4.熟悉管內已有危險源、隱患，并定期排查梳理。對于新增危險源要進行詳細的辨識制定相應的預控措施；對于發(fā)現(xiàn)新的隱患要及時處理，不能處理的要及時上報區(qū)段，并隨時跟蹤、盯控。
5.制定合理有效的值班值宿制度，并嚴格執(zhí)行。保證員工充分的休息時間，確保作業(yè)期間精神狀態(tài)良好、應急搶險人員能夠及時到位。
6.嚴格要求員工按照規(guī)定穿戴勞動防護用品，并監(jiān)督教育員工正確佩戴、使用。
7.加強對員工上、下班使用交通工具的管理以及對工區(qū)車輛的管理，嚴禁無證人員駕駛機動車輛；嚴禁不良天氣駕駛機動車輛，確保上、下班期間員工的人身安全。
8.加強對本工區(qū)出入人員的管理，嚴禁無關人員進出工區(qū)。尤其是要加強對食堂的管理，確保為員工提供干凈衛(wèi)生的食品，嚴禁閑雜人等進入工區(qū)。
9.加強對工區(qū)“三大員”的管理，積極履行各自職責，降低員工不安全行為的發(fā)生率，與往年相比有所降低。
10.積極開展本安體系建設，實現(xiàn)隱患的閉環(huán)管理。
承諾人：
年 月 日
