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        村干部管理環(huán)衛(wèi)安全生產(chǎn)述職報告(范文2篇)

        發(fā)布時間:2022-04-30 14:35:49

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        第一篇:環(huán)衛(wèi)管理人員述職報告

        環(huán)衛(wèi)工人是非常重要的一個職業(yè),下面就是小編為您收集整理的環(huán)衛(wèi)管理人員述職報告的相關文章,希望可以幫到您,如果你覺得不錯的話可以分享給更多小伙伴哦!

        環(huán)衛(wèi)管理人員述職報告一

        環(huán)衛(wèi)工人是城市的守護者,是城市的美容師。作為環(huán)衛(wèi)工人的我感到非常驕傲,同時也感到了責任之重大。自1993年進入環(huán)衛(wèi)所工作以來,我立足本崗,敬崗愛業(yè),以自已的工作為自豪,在心靈深處珍愛這個行業(yè),孜孜不倦地耕耘在環(huán)衛(wèi)事業(yè)這片沃土上,用辛勤汗水,滌蕩大街小巷中的污泥濁水;用勤勞雙手,描繪城市社區(qū)的巷道角落!

        身為環(huán)衛(wèi)工人,我嚴格要求自己,自覺遵守環(huán)衛(wèi)所的各項規(guī)章制度,早出晚歸,不管狂風暴雨,還是嚴寒酷暑,十幾年如一日。身為組長,以身作則,做好榜樣,積極搞好中轉站垃圾的收集與運輸工作,讓城市周圍每一天的環(huán)境煥發(fā)光彩。作為中轉站的主要負責人,盡心盡責地處理好中轉站和各種工作,讓每一天的環(huán)衛(wèi)工作能有條不紊地運行著。以一顆愛心對待同事,急他人之所急,想他人之所想,關心愛護每一個工人;當一輛輛載滿垃圾的小車拉進中轉站的大門時,立即走去幫助她們推,并幫助倒進桶里;工作之余,還承擔起板車的維修服務。我們都知道環(huán)衛(wèi)工作既辛苦又危險,每天都要面對著川流不息的車輛,因此,我時常教育工人們要時刻注意安全;我不但做好一位環(huán)衛(wèi)負責人應盡的職責,而且還協(xié)助處理好其它各項事務。在這兩三年的幾次突擊工作中,如清洗路段,除“四害”等,不但組織好環(huán)衛(wèi)工人積極參加勞動,而且身先垂范,奮斗

        在工作第一線上,不怕臟,不怕累,不計報酬,一心一意為城市的美化出力。我的所作所為,同事們看在眼里,領導們知在心里;正是這種任勞任怨、無私奉獻的工作精神,深得同事和領導的贊同,幾年來,年年被評為“優(yōu)秀環(huán)衛(wèi)工人”。

        讓人們能生活、工作在清潔干凈的環(huán)境里是我們環(huán)衛(wèi)工人的目標。當人們清晨喝完一杯豆?jié){,拿起公文包走上工作崗位時,清潔干凈的街道會使你心里舒爽的,這種心情會讓你一天工作起來有興致、有干勁、有奔頭;當人們晚上結束一天的工作,吃完晚飯同家人一起散步在清潔干凈的大街小巷時,會使你心里自然也是爽爽的,這種心情會讓你放松一天的疲倦,愉快地、高興地開始享受家庭的溫馨,感受天倫之快樂。不讓環(huán)境的臟、亂、差影響人們的正常生活和工作,我們環(huán)衛(wèi)工人就是再苦再累也是值。為了東山縣爭創(chuàng)國際旅游海島,我愿意以更飽滿的工作熱情,投入到工作中,用我的真情換取東山美好的明天!

        環(huán)衛(wèi)管理人員述職報告二

        201X年,我公司在市、區(qū)有關部門的正確指導和關心下,在全體環(huán)衛(wèi)干部職工的共同努力下,團結協(xié)作,不斷在工作中開拓進取、勇于創(chuàng)新,結合文明城市測評工作,推進城鎮(zhèn)垃圾處理費收繳工作,加強安全作業(yè)管理,加快環(huán)衛(wèi)基礎設施建設,順利完成了上級領導下達的各項工作任務,實現(xiàn)了我公司年初制定的工作目標?;仡櫲旯ぷ鳎F(xiàn)總結如下:

        一、狠抓內部管理,增強發(fā)展活力。

        適應需要,落實檢查考核新標準。為適應需要,業(yè)務管理按照條塊結合的辦法進行劃片管理,簽定責任書,細化責任,明確目標,并組織相關業(yè)務人員學習《201X年環(huán)衛(wèi)管理工作要點》及《201X年環(huán)境衛(wèi)生考核評分細則》,針對今年新增檢查標準,查漏拾遺,勾劃學習重點,更深入地全面掌握好業(yè)務知識,了解扣分標準,掌握工作重點,避免工作中出現(xiàn)被扣分的失誤。

        二、多措并舉,強化各項業(yè)務管理。

        (一)加強內部素質,狠抓職工隊伍建設。今年以來,機械化作業(yè)部把加強職工隊伍建設作為開展好各項工作的突破口,建立學習平臺,充分發(fā)揮教育作用。堅持每月一次車輛檢查、一次安全教育學習及一次業(yè)務學習,在加強思想政治理論學習和業(yè)務學習的同時反復強調安全生產(chǎn)的重要性,讓安全生產(chǎn)深入人心,讓安全生產(chǎn)警鐘長鳴。今年9月底,我公司領導特邀請了XXXXX交

        警七大隊查警官為全所駕駛人員進行了一次交通安全教育大會。

        (二)真抓實干,提高業(yè)務工作質量水平。

        一是加大環(huán)衛(wèi)機械化程度。按照全面推行城市主要街道機械

        化作業(yè)制度,促進環(huán)境衛(wèi)生管理邁向一個新的高度。201X年我公司新投入使用X臺高壓沖洗車,使掃路機作業(yè)車輛達到XX臺,每天分兩班近X個小時不間斷的對XXXX萬平方米的城區(qū)道路進行清掃,目前機械化機掃率已超XXXX。同時投入X輛灑水車配合機掃車完成機械化作業(yè)的進程。

        二是在保證垃圾日產(chǎn)日清的情況下,本著先生產(chǎn)后其它的原則,合理調度車輛,確保11座中轉站的垃圾日產(chǎn)日清外,作業(yè)車輛也較好地服務了仙林地區(qū)和新港開發(fā)區(qū)所產(chǎn)生的生活垃圾、建筑垃圾和糞便清理工作,全年完成糞便清運XXXXX噸,清運生活垃圾XX萬噸。年運行公里達XXXX萬公里,年清運總量達XX萬噸,年創(chuàng)收量達XXX萬元 。

        三是配合做好各項接待、檢查工作。嚴格服從區(qū)委、區(qū)政府

        的指示要求,在每次的迎檢工作中,我公司進行全面動員,全部門上下齊心協(xié)力,所有管理人員深入一線,嚴格把關,不出漏洞,加班、加點、加量地履行職責,積極完成好每次的檢查工作。

        四是作業(yè)安全常抓不懈。一方面采用各種方式方法,開展安全教育工作,定期不定期召開業(yè)務班組長會,讓每個組長結合自己班組的實際情況,進行安全工作教育經(jīng)驗的交流,必要時還請交警七大隊的警官來講解。另一方面標榜“流動紅旗”,調到職工安全作業(yè)積極性。在2012年開展的流動紅旗車的評比活動基礎上,

        評比還增加了對車輛清潔方面的要求,對表現(xiàn)優(yōu)異的職工給予獎勵,活動的開展極大的調動了職工的積極性。

        五是全面開展聯(lián)調聯(lián)試喜迎亞青盛宴。根據(jù)市局文件相關要求,在總結分析5月1日至5月24日初演階段演練情況、研究改進措施的基礎上,6月18日我公司環(huán)衛(wèi)保障第一次聯(lián)調聯(lián)試在公司領導正確帶領下正式拉開帷幕,每天出動人員XX余人、車輛X輛以XXX、XXX、XXXX三大片區(qū)進行地毯式洗掃、沖洗。7月25日再次開展亞青聯(lián)調聯(lián)試復演,考慮XX地處城鄉(xiāng)結合處公司決定再次對XXX、XXX、XXXX進行復演。此次復演出動人員更多、洗掃力度更強,復演每天出動人員XX余人、車輛X輛,出動所有人員及車輛作業(yè)時間增加。我公司除了保證做好正常的工作外,全年還確保了線路保障達到XXX余次。

        六是XX霧霾嚴重環(huán)衛(wèi)灑水車頻頻出動。12月2日南京市市政府發(fā)布大氣污染橙色(較重)預警,為了有效控制大氣污染,保障人民群眾生活環(huán)境質量。我公司立即啟動應急工作,機械化作業(yè)部對轄區(qū)內主干道在原有的作業(yè)基礎上增加XXX次機掃和灑水。4日晚橙色預警上升為紅色預警,機械化作業(yè)部增加對主干道的作業(yè)頻次在原有基礎上增加XXX次機掃和灑水。此次大氣污染環(huán)衛(wèi)防控工作,從12月2日至12月10日結束,歷時九天,我公司合計出動機掃車XXX次,灑水車X次,高壓沖洗車XX次,出動人員XXX人。

        (三)普及法律知識,提升服務水平。隨著社會的發(fā)展,人類文明的不斷進步,各項事情都不斷要求規(guī)范化、法律化。我公司為了提高全體干部處理相關法律事務的能力。

        三、加大設施投入,嚴格建設程序。

        (一)新建、改建工程按步驟進行。按照市、區(qū)兩級城管局的要求,對2012年上報項目進行現(xiàn)場踏勘、對比、確定后進行上報,項目在批復后進行正規(guī)的招投標工作。年內,設施建設部在確保工程質量的前提下,共計完工投入使用項目達XX個,經(jīng)五路中轉站也進入收尾階段,預計年底可以交付使用。堯化門中轉站改造工程也在規(guī)劃中,各項工程決算通過初審并已上報審計部門。

        (二)做好環(huán)衛(wèi)設施保障工作。今年我公司加強了設施建設部水電工作人員的思想教育,組織水電工作人員進行技術培訓,積極確保業(yè)務科的后勤保障工作。小修做到加班加點不過夜,大修做到突擊搶修不影響中轉站的正常生產(chǎn)。全年共計維修XXXX余次,中轉站大修X座,有力保障了環(huán)衛(wèi)工作的正常開展。

        (三)做好房租、水電的收取和管理工作。設施建設部對門面房的防火防盜,水電的安全使用等工作加強管理,做到全年無事故。由于下半年涉及拆遷問題,公司對單位門面房只收取上半年的租金,共計收取房租約XX萬元,為博潤公司的全年目標任務的完成打下了堅實的基礎。

        四、加大宣傳力度,規(guī)范收費管理。

        (一)確保“零投訴”收足費。為強化收費業(yè)務水平的提高,充分調動各收費員的潛能,增強收費員的責任感和緊迫感,整體推進收費工作的有序進行,公司、部門與每位收費員簽訂了《目標責任狀》和《行風建設責任書》,明確規(guī)定了收費員的全年目標、行為準則與收費規(guī)范,堅決要求收費人員在收費過程中不發(fā)生“吃、拿、卡、要”的不文明現(xiàn)象,狠抓收費行為的規(guī)范到位,

        同時確保完成“零”投訴的目標任務。為了收好費收足費,我所年初重新對各單位垃圾量進行核定,發(fā)收費宣傳傳單和信件,全體收費員做到“勤跑、多說、多宣傳”,使城市生活垃圾有償服務更加透明,大大拉近了繳費單位和收費單位的距離。截止到年底,我公司預計收繳城鎮(zhèn)垃圾處理費XXX萬元。

        (二)加強臺賬的管理。隨著市收費處對各收費站管理力度加大,在確保目標任務和收費形象的同時,進一步對各收費站的臺帳管理提出了新考核要求。我公司充分認識到臺帳考核在年終考核中的重要性,結合市收費處對臺帳的考核要求,進一步細化了收費臺帳,使得我公司的收費臺帳在檢查中獲得市收費處領導的一致好評。

        五、加強考核監(jiān)督,做好善后工作。

        一是強化業(yè)務管理內部監(jiān)督。今年我公司積極發(fā)揮綜合科巡查監(jiān)督職能,除了對業(yè)務管理采取不定期檢查考核外,對車輛進行了XX余次安全檢查,確保我公司今年的事故率有大幅的下降。在綜合科的不懈努力下,如今道路狀況良好,工人清潔工作到位,尤其是綠島漂浮及一些細節(jié)之處有很大的改善。

        二是積極做好招工、辭工、清退的善后工作。人力資源部作為全公司用人札口部門,在用人上嚴格審批制度,及時辦理招工、辭工、清退等手續(xù)。今年我公司新招的職工有XX名,解除勞動關系的職工有XX名,清退超齡人員X人。人力資源部完成了這些職工的一切后續(xù)相關手續(xù),為我公司減少了不少后顧之憂。

        六、突擊保障有力,提升環(huán)衛(wèi)應急能力。

        環(huán)衛(wèi)管理人員述職報告三

        時光飛逝,不知不覺中,我在環(huán)衛(wèi)這個平凡的崗位上又默默服務了一個春秋。一年來,我能認真學習各類知識,積極實踐“三個代表”重要思想,思想上努力嚴格要求自己,工作中勤勤懇懇、認真負責地完成領導安排的各項任務。主要情況總結如下:

        一、思想學習方面

        1、在思想上,能認真領會黨的十八大會議精神和***的講話要領,并把它作為思想的綱領,行動的指南,并能時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的責任。

        2、在學習上,積極參加各類政治學習及教育活動;認真學習鄧小平理論、黨的基本知識及有關政治思想文件、書籍,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,同時,認真學習相關業(yè)務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

        二、主要工作方面

        1、垃圾清運;由于近年來我縣推行農(nóng)民進城,導致縣城的人口不斷增長,給垃圾清運工作帶來了一定的壓力。在站領導的指導和同志們的協(xié)助下本人擔任垃圾清運工作基本能做到及時清運、車走場清、擺放整齊。

        2、車輛管理與維修;針對車輛逐年老化的現(xiàn)狀,要求各車駕駛員加強對車輛的自我檢查、保養(yǎng)工作,要養(yǎng)成自己動手的良好習慣,定期對車輛進行潤滑、緊固、檢查,使車輛故障早避免

        1或早發(fā)現(xiàn)。

        3、垃圾場管理;今年雨季期間雨水較多,加上瓜桃季節(jié)垃圾水分本身就比較大的原因,這就導致了清運車輛進場難,填埋機械作業(yè)難,嚴重影響了垃圾場的作業(yè)工作。但我在羅站長的指導下克難攻堅,想方設法聯(lián)系推土機和設置雨天作業(yè)平臺,使作業(yè)車輛能在雨天正常作業(yè),進場垃圾處理率達100%,可以說是艱難的完成填埋作業(yè)任務。后半年垃圾場在領導的努力下,租賃推土機、購置裝載機為高效、規(guī)范的完成填埋工作打下了堅實的基礎。

        4、設施管理;今年站上新購置了400個垃圾桶和200個果皮箱,我們對街道的果皮箱、垃圾桶逐步進行了安裝和更換,其中果皮箱安裝73個,垃圾桶維修更換400余個。并且加強巡視,發(fā)現(xiàn)損壞的及時維修和更換,確保了環(huán)衛(wèi)設施的完好率,發(fā)揮了環(huán)衛(wèi)設施的功能。

        5、對站上安排的綠化帶修剪、防蟲、澆灌,車輛的安全駕駛和票據(jù)管理等其他工作能認真的完成。

        三、自己存在的問題

        一年來,雖然完成了各項工作任務,但距領導和同事們的要求還有很大的差距。通過這次年終工作總結活動,我深刻反思自己這一年來的工作情況,發(fā)現(xiàn)自己的缺點還有很多,我對自己存在的問題進行了認真細致的總結。

        一是學習抓的不緊,忙于應付日常事務性工作,忽視了其他

        2業(yè)務工作的學習;二是工作水平有待于進一步提高,日常工作不能做到盡善盡美,有事出現(xiàn)紕漏;三是工作的統(tǒng)籌協(xié)調安排能力有待提高,在工作頭緒多,零散的事情堆積時,有時會表現(xiàn)出力不從心;四是在工作中與領導和其他同志的交流溝通、學習請教不夠,工作方法死板,造成工作效率不高;五是工作經(jīng)驗積累的不夠,開展工作畏首畏尾,缺乏工作魄力。

        四、今后努力的方向

        隨著縣城規(guī)模的不斷擴大及城中村環(huán)境衛(wèi)生工作的開展,今后我們的工作將更加繁重,任務更加艱巨,領導的要求也將更高,需掌握的知識更多更廣。為此,我將以更加勤奮的工作態(tài)度,刻苦學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為我縣的環(huán)衛(wèi)事業(yè)做出自己應有的貢獻。

        第二篇:安全生產(chǎn)管理述職報告

        安全生產(chǎn)事關我站發(fā)展全局,責任重于泰山,使命高于一切。年末做好安全生產(chǎn)管理述職報告是非常有必要的,下面為大家分享一篇關于安全生產(chǎn)管理述職報告范文,希望大家在工作中都重視安全。

        尊敬的各位領導、同志們:

        本人自2016年8月17日進入安全科工作以來,以盡快融入團隊進入主角為切入點,以崗位工作為中心,圍繞集團公司和我礦的發(fā)展大局,不斷提高自身素質,增強業(yè)務潛質,適應我礦迅速發(fā)展的需要,認真完成本職工作和上級交辦的各項工作任務,現(xiàn)將具體狀況匯報如下:

        一、工作回顧

        1、盡快適應新的工作崗位,順利完成主角轉變。

        未進入安全科工作之前,我長期在采煤一線工作。2012年8月17日,經(jīng)公司領導安排進入安全科工作。安全管理工作不一樣于工區(qū)管理,它是一項牽動全盤、穩(wěn)定全局、確保企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的頭等大事。我首先轉變思想,從著眼于全局的角度去思考問題,同時,盡快融入到新的團隊當中,迅速進入主角,全身心的投入到工作當中。用心深入到現(xiàn)場,查找安全隱患,了解各生產(chǎn)單位安全現(xiàn)狀并認真分析、制定措施。本著吃苦耐勞、謙虛謹慎的態(tài)度,我不斷加強業(yè)務學習,戒驕戒躁,端正做人、做事的態(tài)度,為自己各項業(yè)務的開展做好了鋪墊,順利完成主角的轉變。

        2、加大隱患排查治理工作,確保安全生產(chǎn)。

        在總結歷年來隱患排查治理經(jīng)驗的基礎上,用心探索新的方式、方法。充分發(fā)揮隱患排查治理信息平臺以及電子LED顯屏的重要作用,及時準確發(fā)布上級檢查指令、本單位安全大檢查指令及處理決定、安全隱患整改指令卡和“三違”處罰等安全信息。結合我礦實際,修訂完善了安全檢查制度。實行“三結合”的方式,即定期安全大檢查與日常檢查相結合;突擊抽查與日常檢查相結合;跟班現(xiàn)場監(jiān)督檢查與日常檢查相結合。

        進一步明確了安全檢查的時刻、次數(shù)、參加人員、檢查資料,設立了獎懲機制,使安全檢查制度化、規(guī)范化,真正發(fā)揮其現(xiàn)場監(jiān)督檢查作用,為不斷提高我礦本質安全化水平奠定了更好的基礎。全年共組織安全大檢查、安全互查、抽查活動50余次,下達各類安全隱患整改指令546余條,整改完成率為100%。同時迎接上級安全檢查22次,其中XX監(jiān)察分局3次,XXX煤炭局5次,XX煤炭局及XX集團各項檢查14次。自相矛盾造句

        3、嚴格落實安全員量化考核實施細則。

        根據(jù)安全員日常量化考核、業(yè)務考試、民主測評等綜合考評辦法,不斷強化現(xiàn)場監(jiān)管的職責心,提高安全員的執(zhí)行力以及自覺開展業(yè)務知識學習和現(xiàn)場管理的用心性。

        4、加大了“三違”處罰力度。

        堅持教育與懲處相結合,切實減少三違行為,杜絕各類事故發(fā)生。全年違章罰款1009張,罰款金額91880元,“三違”亮相43人次。

        5、認真落實上級會議、文件精神,用心開展各項安全活動。

        2012年度,組織開展了“安全生產(chǎn)基層基礎強化年”四大戰(zhàn)役、“安全生產(chǎn)月”、“安全生產(chǎn)事故警示月”、“安全生產(chǎn)攻堅戰(zhàn)”等安全活動。召開月度安全辦公會12次,周安全辦公會54次,評選紅旗單位12次。同時,用心協(xié)同駐礦稽查站,不斷加大作業(yè)現(xiàn)場安全隱患排查治理力度,促進礦井安全生產(chǎn)。

        6、嚴格流程、細化措施,確保礦井爆炸物品管理使用安全。

        進一步健全、完善火工品在領退、運送、使用、保管等各個環(huán)節(jié)的管理制度,透過開展火工品專項檢查活動等形式,不斷強化爆炸物品管理措施,杜絕了爆炸物品管理事件的發(fā)生。

        7、加強安全培訓教育,提高職工隊伍素質。

        按照年初制訂的《二○一八年安全培訓工作意見》,現(xiàn)已完成各級培訓8610人次。其中二級培訓管理干部80人,培訓特殊工種220人,培訓班組長117人,408人進行了四級培訓,其他培訓52人,累計費用86.6萬元,實現(xiàn)全員持證上崗。同時,充分利用實訓基地,推廣手指口述綜合培訓和實操培訓。全年共對各生產(chǎn)單位13個工種進行了29期實操培訓,總計實訓258人。

        二、存在的問題和不足

        1、安全管理工作包攬采掘機運通等專業(yè)知識,面廣量大,個人工作中有過急之處還需改善,專業(yè)知識和管理技巧還缺乏學習。

        2、安全隱患落實不到位,安全監(jiān)管方面還存在漏洞,安監(jiān)隊伍建設進展較為緩慢。

        3、安全培訓檔案的管理是薄弱環(huán)節(jié)。

        三、2013年工作打算

        1、要進一步增強職責感,服從領導安排,加強業(yè)務知識的學習,不斷創(chuàng)新和總結。

        2、以改善、樹立安全科良好形象為牽引,建章立制,嚴格落實各項規(guī)章制度,搞好內部團結,建立一支素質過硬、作風廉潔、業(yè)務優(yōu)良、紀律嚴明的安全監(jiān)管隊伍。

        3、用心配合安全礦長搞好礦井安全生產(chǎn)各項工作。

        4、狠抓三違,加大處罰力度,做到舉一反三,防微杜漸,使區(qū)隊安全管理和全礦安全管理持續(xù)協(xié)調、配合、相互促進。

        安全管理工作任重道遠,安全永遠沒用終點線,需要時刻持續(xù)清醒的頭腦,堅守原則,常抓不懈,我將嚴格執(zhí)行公司領導的安排和指導,扎扎實實奮斗在安全管理的第一線,堅持深入井下、深入現(xiàn)場,把安全管理工作做細做實,腳踏實地的為我礦安全生產(chǎn)盡一份心、盡一份力,盡一份安全管理人員應盡的一切職責。

        最后,謝謝大家!

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