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第一篇：公司年會(huì)活動(dòng)策劃方案
辭舊迎新之際，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進(jìn)友誼、增強(qiáng)凝聚力，公司將舉辦20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會(huì)，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會(huì)主題：
20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會(huì)
二、年會(huì)時(shí)間：(時(shí)間待定)
(1)年會(huì)策劃及準(zhǔn)備期( 年 月 日至 月 日)：
本階段主要完成年會(huì)方案策劃、通知發(fā)布。
(2)年會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期( 年 月 日至 月 日)：
本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。
(3)年會(huì)倒計(jì)時(shí)期( 年 月 日)：
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。
(4)年會(huì)正式演出時(shí)間： 年 月 日
(5)三、年會(huì)地點(diǎn)：(待定)
三、年會(huì)目的：
(1)對(duì)20xx年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等。
(2)加強(qiáng)員工之間的交流，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識(shí)，提升公司的綜合競爭能力。
(3)表彰優(yōu)秀，通過獎(jiǎng)勵(lì)方式，調(diào)動(dòng)員工積極性，鼓勵(lì)大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。
(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會(huì)的'過程中認(rèn)知自我及對(duì)企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。
(6)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng)，讓我們?cè)谕晃枧_(tái)共同交流、聯(lián)歡。
四、參會(huì)人員：(待定)
公司全體人員，約 人左右。 參會(huì)人員：
五、年會(huì)設(shè)置獎(jiǎng)項(xiàng)：(待定)
六、年會(huì)預(yù)算
七、年會(huì)分工及時(shí)間進(jìn)度
八、年會(huì)流程
第二篇：企業(yè)宣傳策劃書
一、計(jì)劃摘要
“牽手與你相伴一生的人，留住愛情最真的一刻?！?/p>
在每個(gè)人心目中，步入婚禮殿堂的那一天，是一生中最隆重的日子，婚禮的意義在于為一對(duì)相親相愛的男女從此拉開了婚姻時(shí)候的序幕。擁有一個(gè)完美、神圣、喜慶、個(gè)性的特色婚禮是即將步入婚姻的準(zhǔn)新人的共同心愿。
這是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)婚禮時(shí)尚的公司，整體策劃婚禮的專業(yè)機(jī)構(gòu)，體驗(yàn)個(gè)性婚典，展現(xiàn)你的個(gè)性與品味。價(jià)格固然重要，服務(wù)才是根本，而公司的規(guī)模與實(shí)力更是前提保證，只要將您的需求及預(yù)算告知，我們都可以為你度身設(shè)計(jì)。因?yàn)?，我們提供的不僅僅是專業(yè)服務(wù)，更是一種格調(diào)。我們?yōu)槊繉?duì)新人策劃不同風(fēng)格個(gè)性鮮明時(shí)尚潮流的各形式婚慶！締造浪漫一生，盡在三步曲――欣賞、喜歡、愛。本公司將為您譜寫人生最為華麗的樂章！
本婚慶公司是一所有限責(zé)任公司，位于鞍山市，組織合理，規(guī)劃完善，服務(wù)到位。在企業(yè)新建立時(shí)期，打造良好企業(yè)形象，進(jìn)而逐步擴(kuò)大規(guī)模。建立公司網(wǎng)站加大宣傳。在企業(yè)成長發(fā)展時(shí)期，以品牌經(jīng)營，規(guī)模發(fā)展為主線，創(chuàng)造美好發(fā)展前景。在企業(yè)穩(wěn)定成熟時(shí)期，注重文化時(shí)尚，引領(lǐng)行業(yè)潮流。在發(fā)展的過程中，我們會(huì)堅(jiān)持顧客至上、一切為了你們的幸福的服務(wù)宗旨。您的滿意，就是我們最大的快樂。這是一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì)，是它的熱情使生活更加美好。龐大的人口數(shù)量是我們的商機(jī)，人們對(duì)生活質(zhì)量要求的日益提高是我們發(fā)展的動(dòng)力。但風(fēng)險(xiǎn)是肯定的，對(duì)可預(yù)估的風(fēng)險(xiǎn)我們一定會(huì)做好防范措施，提高危機(jī)管理意識(shí)。我們利用各種渠道籌集資金，舉辦最讓人回味無窮的婚禮。發(fā)掘潛在的巨大市場(chǎng)。
二、組織概述
1、公司名稱：喜洋洋婚慶公司
2、團(tuán)隊(duì)人員：梁艷艷，楊夢(mèng)丹，喬亞薇，何江娜，張艷華，劉亞敬，李曉霞 3 公司結(jié)構(gòu)：總經(jīng)理：張艷華
副總經(jīng)理：喬亞薇
梁艷艷何江娜楊夢(mèng)丹 劉亞敬 李曉霞
策組公財(cái)行
劃織關(guān)務(wù)政
部部部部部
公司理念：沒有永遠(yuǎn)的特色，只有無限的創(chuàng)意
公司宗旨：一切為了你們的幸福
戰(zhàn)略規(guī)劃：
（1）在企業(yè)新建立時(shí)期，加大宣傳力度，全力做好公關(guān)工作，提高企業(yè)知名度，為打造良好的企業(yè)形象奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。創(chuàng)建公司網(wǎng)站，以更好地宣傳。
（2）在企業(yè)成長發(fā)展時(shí)期，致力企業(yè)的業(yè)務(wù)擴(kuò)展與品牌的建立，吸引投資以擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模，吸引優(yōu)秀人才的加入，為企業(yè)創(chuàng)造良好的發(fā)展前景。
（3）在企業(yè)穩(wěn)定成熟時(shí)期，進(jìn)行人文化管理，注重企業(yè)文化的培養(yǎng)，保持特色，探索競爭優(yōu)勢(shì)，做行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。
三、服務(wù)
本婚慶公司本著顧客至上的服務(wù)宗旨，竭誠歡迎您的到來您的滿意就是我們最大的快樂。
創(chuàng)意婚禮規(guī)劃設(shè)計(jì)
相信每個(gè)女孩都曾幻想過自己的白馬王子，但你是否想過有一天這個(gè)夢(mèng)想真的會(huì)實(shí)現(xiàn)？就在這里，喜洋洋婚慶公司。
我們將提供最具創(chuàng)意的中式婚禮。例如，在這里您可以體驗(yàn)一回做公主，讓您的白馬王子騎著白馬來迎娶或者您也可以做一回格格，八臺(tái)大轎、敲鑼打鼓，風(fēng)風(fēng)光光的出嫁。
結(jié)婚入影
我們公司有最專業(yè)的攝影師，將全程拍攝記錄您的婚禮，讓您回味無窮。創(chuàng)意喜帖
我們有畢業(yè)于著名大學(xué)設(shè)計(jì)專業(yè)的專業(yè)設(shè)計(jì)師，為您設(shè)計(jì)最別致的喜帖。 婚禮小禮物：婚禮紀(jì)念相冊(cè)等等
婚禮禮服設(shè)計(jì)
專業(yè)的禮服設(shè)計(jì)師為您設(shè)計(jì)專屬于您的風(fēng)格，秀出您的獨(dú)特魅力與風(fēng)采。 樂團(tuán)/司儀派遣
熱熱鬧鬧的鑼鼓隊(duì)，不同風(fēng)格的專業(yè)司儀，您選擇您喜歡！
四、市場(chǎng)分析
市場(chǎng)背景
如今社會(huì)正在刮起“復(fù)古”旋風(fēng)，在這旋風(fēng)的席卷下，各行各業(yè)掀起了“復(fù)古風(fēng)暴”，婚慶行業(yè)也將不可避免地被卷入這場(chǎng)風(fēng)暴中。
市場(chǎng)對(duì)象預(yù)測(cè)：如今的年輕人，尤其是“90后一代”，崇尚前衛(wèi)潮流，對(duì)新事物的接受能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過他們的父輩。復(fù)古式婚禮將對(duì)這一代甚至是幾代都將充滿無限的吸引力。
市場(chǎng)競爭對(duì)手分析：當(dāng)今的婚慶公司多如牛毛，但做的都是“西方式”婚慶，真正“中國式”婚慶公司少之又少。市場(chǎng)期待“中國復(fù)古式婚慶公司”。
市場(chǎng)開拓方案：首先在人口密集區(qū)舉辦一個(gè)“中國復(fù)古式”婚慶，并邀請(qǐng)廣大媒體前來采訪，這必定能引起一個(gè)轟動(dòng)效應(yīng)，同時(shí)展開強(qiáng)大的宣傳攻勢(shì)，在其它婚慶公司效仿之前，全面搶占市場(chǎng)。
市場(chǎng)前景預(yù)測(cè)：在“復(fù)古旋風(fēng)”的勁吹下，以及國家對(duì)“非物質(zhì)性傳統(tǒng)文化”的重視下，“中國復(fù)古式”婚慶市場(chǎng)潛力巨大。與此同時(shí)，隨著中國國際地位的提高，世界各國人民對(duì)中國文化了解的深入，必將被中華文化深厚的底蘊(yùn)所折服。那么“中國式”婚禮“出口”到世界各地只是時(shí)間的問題。
五、經(jīng)營策略
市場(chǎng)飽和策略：在一定的時(shí)間和地域內(nèi)快速布局，達(dá)到門店量最大化，使市場(chǎng)迅速飽和，不給對(duì)手留有任何機(jī)會(huì)。
人才策略：商業(yè)的競爭從某種程度上講就是人才的競爭，重視人才，尊重人才。公司里的每一位員工都是我們的合作伙伴，我們公司是一個(gè)大團(tuán)隊(duì)的人為了實(shí)現(xiàn)共同的杰出目標(biāo)而組成的，每個(gè)人都要受到尊重和尊嚴(yán)的待遇。
廣告宣傳策略：對(duì)于剛剛涉入市場(chǎng)的喜洋洋婚慶公司，雖然目前市場(chǎng)潛力巨大，但企業(yè)的知名度低，需要我們大力進(jìn)行公關(guān)宣傳，提高公司知名度。
服務(wù)質(zhì)量滿意度評(píng)估策略：為了更好地完善我們的服務(wù)，為了讓我們的新人感受到更多的甜蜜與幸福。在每次舉辦婚禮后我們都要對(duì)顧客進(jìn)行滿意度的測(cè)評(píng)。以便我們更好地為您服務(wù)。
六、管理隊(duì)伍
創(chuàng)業(yè)者：擁有專業(yè)的管理知識(shí)，引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)
創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)：這是一支由十三位胸懷大志的青年組成的年輕團(tuán)隊(duì)。涵蓋會(huì)計(jì)、國際貿(mào)易、工商管理、市場(chǎng)營銷、旅游管理等各大學(xué)科領(lǐng)域的專業(yè)人才。知識(shí)的融合與運(yùn)用使團(tuán)隊(duì)更具凝聚力。
對(duì)管理人員的獎(jiǎng)勵(lì)制度
（1）設(shè)置月度、季度、年度三種獎(jiǎng)金形式；
（2）按業(yè)績晉升職位
第三篇：宣傳冊(cè)策劃文案
植物王國宣傳冊(cè)策劃文案（討論稿）
封面
圖片：企業(yè)logo + 云南植物王國花木城 文字：投資綠色，就是投資未來 封二
圖片：植物王國鳥瞰圖
文字：昨天，綠色家園還只是一個(gè)夢(mèng)
今天，“云苗”從這里騰飛 明天，中國.昆明將為這里而驕傲 扉頁
企業(yè)簡介（董事長致辭）P2-P3 圖片：植物王國總平面圖
文字：4000畝花木產(chǎn)業(yè)基地核心———
中國花木產(chǎn)業(yè)的新航母，一站式花木展銷平臺(tái) 50000平米的現(xiàn)代化展覽館———
中國昆明（泛亞）國際觀賞苗木展覽會(huì)最佳舉辦地
616余畝生態(tài)旅游項(xiàng)目———
昆明首批十家都市農(nóng)莊重點(diǎn)項(xiàng)目之一
P4-P5 圖片：植物王國區(qū)位圖
文字：握天時(shí)，搶地利，論人和 ；握商機(jī)，搶旺鋪，論商道 “握天時(shí)”---昆明建設(shè)橋頭堡國際區(qū)域性城市的時(shí)代背景---昆明建設(shè)森林城市的社會(huì)需求
---傳統(tǒng)花木市場(chǎng)升級(jí)的市場(chǎng)呼喚
“搶地利”---打通昆明新城與主城的核心節(jié)點(diǎn)---斗南花市，新螺螄灣國際商貿(mào)城緊緊相鄰
---地鐵一號(hào)線、彩云北路、昆玉高速穿境而過
“論人和”---省市領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷
---行業(yè)協(xié)會(huì)支持---行業(yè)知名企業(yè)加盟入駐
---與斗南花市、新螺螄灣共享人氣
“握商機(jī)”---誰掌握了信息，誰就擁有了市場(chǎng)
一站式花木展銷平臺(tái)擁有最及時(shí)、最專業(yè)、最豐富的花木資訊 “搶旺鋪”---適合自己的，才是最好的（100-2000）平方黃金商鋪任您挑,早來早賺
“論商道”---真理只在少數(shù)人手中，奉獻(xiàn)的人是可愛的人 把您的成功讓更多人分享，是人生中最美妙的經(jīng)歷
P6-P7 我們的服務(wù)：
☆電子商務(wù)信息平臺(tái)：（www.xiexiebang.com）☆行業(yè)展會(huì)推介平臺(tái)：
觀賞苗木展、盆景展、蘭花展、奇石展、園藝用品展、年宵花訂貨會(huì)…… ☆融資擔(dān)保服務(wù)平臺(tái)： ☆物流綜合服務(wù)平臺(tái)：
☆專業(yè)市場(chǎng)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合：重慶花木大世界、☆媒體全程護(hù)航：中國花卉報(bào)、春城晚報(bào)、昆明日?qǐng)?bào)、中國花卉園林雜志、林度、云南花木商訊、移動(dòng)傳媒、云南電視臺(tái)、昆明電視臺(tái)、P7-P8 我們的愿景
植物王國，給您一個(gè)愛自然、愛生命、愛美麗的出口（圖片）文字：盆景園、茶花園、蘭花區(qū)、觀賞苗木區(qū)、苗木科普館、精品展覽館、奇石古玩街、寵物街… …奇花異木不勝枚舉，精美商品琳瑯滿目
都市農(nóng)莊，給500萬都市人群一個(gè)最美麗的去處（照片）生態(tài)美食城、生態(tài)旅游度假區(qū)、鄉(xiāng)土文化體驗(yàn)館、商務(wù)接待中心 文字：溫馨樸素的泥土氣息，原汁原味的鮮嫩佳肴，獨(dú)特優(yōu)雅的民族表演，吸引您驚嘆的眼光，讓人留戀往返。清新的田野，涓涓的河流、綠茵的草，翠綠的樹，嬌艷的花和那一群美麗幸福的人構(gòu)成了都市農(nóng) 最靚麗的一道風(fēng)景線。封三
日新月異，變的是潮流，不變的是承諾 我們的承諾
對(duì)社會(huì)：責(zé)任與奉獻(xiàn)并舉、創(chuàng)新與發(fā)展同步 對(duì)同行：讓我們?cè)谕粋€(gè)舞臺(tái)上和諧綻放
競爭讓我們都變得更加優(yōu)秀，合作讓我們變得更加強(qiáng)大
對(duì)商家： 您的滿意是我們的目標(biāo) 對(duì)消費(fèi)者：您的微笑是我們的夢(mèng)想 對(duì)員工：您的幸福是我們的驕傲
封底
文字：未來的花木產(chǎn)業(yè)看云南，云南的花木產(chǎn)業(yè)看云南植物王國花木城
招商熱線 0871-67485566 67486699 項(xiàng)目地址：中國.昆明.彩云北路新螺螄南部汽車客運(yùn)站
（往呈貢方向700米處）
網(wǎng)址：www.xiexiebang.com
投資公司：云南寶琨置業(yè)有限公司
第四篇：企業(yè)宣傳策劃方案
一、目的：
促進(jìn)企業(yè)文化的發(fā)展，打造員工與上級(jí)部門的溝通平臺(tái)，建立一套“宣傳”與“互動(dòng)”共存的管理模式；充分體現(xiàn)“以人為本”的現(xiàn)代企業(yè)的治理方針。
二、內(nèi)容：
1、將公司的發(fā)展歷程和企業(yè)奮斗的目標(biāo)更加具體化。
2、將發(fā)展文化和科學(xué)管理模式相結(jié)合，注重培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，將企業(yè)文化深入員工的思想意識(shí)。
3、關(guān)切員工的自身發(fā)展，提升員工的升值空間，增強(qiáng)員工的競爭意識(shí)，從而提升企業(yè)的整體競爭力。
三、具體措施：
1、在不影響公司存放物品用地的前提下，選取適當(dāng)?shù)挠玫?，建立企業(yè)文化宣傳欄。
2、宣傳欄需建立兩個(gè)，一個(gè)為：“行政通知、員工意見、或建議，企業(yè)文化”宣傳欄。另一個(gè)為：“人力資源、新聞社事、活動(dòng)策劃”宣傳欄。
3、每天由行政辦對(duì)宣傳欄進(jìn)行內(nèi)容更新，對(duì)每個(gè)階段的任務(wù)目標(biāo)進(jìn)行策劃宣布。
4、“員工意見欄”收集員工所有的意見，時(shí)刻掌握員工的生活動(dòng)態(tài)，建立上下交流互動(dòng)的平臺(tái)
5、收集員工的建議，有利于了解員工的心聲和看法，進(jìn)而根據(jù)實(shí)際情況對(duì)公司的管理制度進(jìn)行改革。
四、經(jīng)費(fèi)支出：
暫且無法估計(jì)。
五、實(shí)施：
1、由公司投入財(cái)物，由工程部技術(shù)人員進(jìn)行規(guī)格的設(shè)計(jì)與策劃。
2、由保安人員配合安
3、建成后投入使用，每天由行政辦對(duì)宣傳欄進(jìn)行內(nèi)容的更新和策劃。
4、建成后投入使用，每天由負(fù)責(zé)清潔工作的人員對(duì)宣傳欄進(jìn)行衛(wèi)生的打掃。
六、預(yù)期效果：
1、通過宣傳工作。使員工和上級(jí)部門或公司管理有一個(gè)充分溝通了解的平臺(tái)，感到自身價(jià)值的提升。
2、方便行政通知的貼放，推動(dòng)宣傳工作的進(jìn)程，使員工在第一時(shí)間了解企業(yè)的信息，并執(zhí)行好相應(yīng)的任務(wù)。
3、使公司的科學(xué)管理更加深入、形象化。在很大程度上提升、塑造了公司的整體形象。
以上為“公司建立企業(yè)文化宣傳措施的”，請(qǐng)上級(jí)部門考慮實(shí)施。
第五篇：企業(yè)文化宣傳方案
一、背景
企業(yè)文化是企業(yè)圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理而形成的`觀念的總和，是企業(yè)在經(jīng)營實(shí)踐中形成的一種基本精神和凝聚力，包括企業(yè)的戰(zhàn)略愿景、企業(yè)精神、核心價(jià)值觀、經(jīng)營理念以及企業(yè)員工共同的價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則。
二、方案宗旨：
提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
增強(qiáng)員工滿意度與歸屬感，激發(fā)員工的工作積極性和熱情。
豐富員工業(yè)余文化生活，營造一種健康、旺盛的團(tuán)隊(duì)氛圍。
三、參與對(duì)象
公司全體員工。
四、組織和實(shí)施部門
公司人事行政部和各部門總監(jiān)。
五、時(shí)間
除日常固定的企業(yè)文化宣傳外，將每年9月定為企業(yè)文化重點(diǎn)宣傳月。
六、本公司企業(yè)文化的內(nèi)容
企業(yè)戰(zhàn)略愿景：打造國際化、財(cái)經(jīng)互聯(lián)網(wǎng)第一平臺(tái)。
企業(yè)精神：激情、創(chuàng)新、致遠(yuǎn)、責(zé)任。
核心價(jià)值觀：共享財(cái)富成長。
經(jīng)營理念：以人為本
七、企業(yè)文化的系統(tǒng)建設(shè)方案：
編制《企業(yè)行為規(guī)范手冊(cè)》體現(xiàn)，內(nèi)容包括：
a)員工日常行為規(guī)范;
b)服務(wù)行為規(guī)范(包括內(nèi)部和外部的服務(wù)要求);
c)企業(yè)公關(guān)策劃與規(guī)范;編制視覺系統(tǒng)(vi)企業(yè)識(shí)別系統(tǒng)手冊(cè)，內(nèi)容包括：
1)環(huán)境文化：文化環(huán)境建設(shè)俗稱文化落地工程、文化上墻工程、文化視覺化工程，目的是讓文化看得見摸得著，讓文化和戰(zhàn)略鮮活地深入人心?？梢栽谵k公室的墻上、會(huì)議室等醒目的地方張貼公司的logo、體現(xiàn)企業(yè)文化的ui設(shè)計(jì)、企業(yè)的精神和核心價(jià)值觀。
2)企業(yè)logo：如企業(yè)名稱標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色、logo設(shè)計(jì)、企業(yè)造型、象征圖案等象征意義的闡述在全公司進(jìn)行宣傳。
3)在對(duì)外交往中，擁有統(tǒng)一的公司形象的包裝展示：比如統(tǒng)一名片風(fēng)格、郵件簽名、公務(wù)禮品、信封、信紙、工作證、請(qǐng)柬、介紹信、資料袋等。
d)對(duì)外交流活動(dòng)策劃時(shí)，需體現(xiàn)公司的文化精神，并在活動(dòng)中適宜的時(shí)候進(jìn)行講解(如對(duì)外公關(guān)活動(dòng)，營銷活動(dòng)，線下交流活動(dòng)，招聘活動(dòng)等)
e)欄目宣傳(設(shè)立員工墻)：制作企業(yè)文化宣傳欄，宣傳欄分布不同的主題板塊(近期發(fā)展目標(biāo)、質(zhì)量方針、各類通告、優(yōu)秀人物、員工天地、每次活動(dòng)時(shí)的照片、董事長信箱等)。
建立企業(yè)文化的理念系統(tǒng)，主要內(nèi)容包括：
a)管理層培訓(xùn)：將企業(yè)文化的核心內(nèi)容形成宣傳的標(biāo)語，并首先在管理層內(nèi)開展培訓(xùn)，建立管理層在企業(yè)文化建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)和示范作用，要建立企業(yè)文化建設(shè)同企業(yè)的經(jīng)營管理活動(dòng)相結(jié)合的觀念。
b)員工培訓(xùn)：要使員工通過培訓(xùn)和日常潛隱默化的灌輸能深刻了解企業(yè)的戰(zhàn)略愿景、企業(yè)精神、企業(yè)核心價(jià)值觀、經(jīng)驗(yàn)理念，能認(rèn)同企業(yè)價(jià)值觀和經(jīng)驗(yàn)理念，并與之共同成長和發(fā)展。
企業(yè)文化活動(dòng)計(jì)劃，內(nèi)容包括:
a)一起活動(dòng)，一起快樂。豐富員工文體生活，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，展示團(tuán)隊(duì)組織能力，可以在周六、日組織員工進(jìn)行些體育項(xiàng)目的活動(dòng)(比如打羽毛球、打籃球等)，同時(shí)，可安排攝影，將活動(dòng)的招聘放在員工宣傳欄內(nèi)。
b)進(jìn)行捕風(fēng)捉影的活動(dòng)，關(guān)愛身邊的同事，從點(diǎn)滴開始記錄，增強(qiáng)員工之間的溝通協(xié)作能力，使工作氛圍更加融洽和睦。拿起相機(jī)，捕捉同事的動(dòng)人瞬間，埋頭工作時(shí)、專注傾聽時(shí)、默默不語時(shí)。充分展現(xiàn)你對(duì)身邊同事的關(guān)愛，然后把照片貼在員工墻上，讓大家分享每時(shí)每刻對(duì)搜集到的照片進(jìn)行甄選。
首先，告知公司所有員工活動(dòng)主題、形式、交稿地點(diǎn)和截止時(shí)間，然后對(duì)甄選出的照片進(jìn)行編輯發(fā)布，并對(duì)優(yōu)勝作品進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
c)在每年9月進(jìn)行公司秋游活動(dòng)，豐富員工生活，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
d)在每年春節(jié)前舉辦公司年會(huì)，年會(huì)的目的：增強(qiáng)公司員工的內(nèi)部凝聚力，提升公司的綜合競爭力。對(duì)20、、年公司整體工作業(yè)績進(jìn)行總結(jié)，制定新年度公司工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標(biāo)。表彰公司內(nèi)部業(yè)績優(yōu)秀的員工，通過激勵(lì)作用，將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來，投入到未來的工作之中。
e)在svn系統(tǒng)中開避一個(gè)欄目，大家可以自由的分享各種專業(yè)技能或管理心得或?qū)W習(xí)心得或者好的文章分享，好的書籍推薦都可以(比如勵(lì)志小故事等)，這樣有助于形成學(xué)習(xí)型組織的文化氛圍。
第六篇：宣傳策劃方案
為切實(shí)提高園區(qū)安全意識(shí)和安全素質(zhì)，大力推進(jìn)安全生產(chǎn)宣傳教育進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)公租房社區(qū)，營造園區(qū)參與安全生產(chǎn)的濃厚氛圍?，F(xiàn)結(jié)合園區(qū)實(shí)際，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹落實(shí)自治區(qū)、XX市加強(qiáng)安全生產(chǎn)的重要決策部署，以安全生產(chǎn)宣傳教育“三進(jìn)”為突破口，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化宣傳教育，強(qiáng)化源頭管理，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，增強(qiáng)園區(qū)的安全生產(chǎn)意識(shí)，為推動(dòng)園區(qū)安全生產(chǎn)工作奠定良好的輿論基礎(chǔ)。
二、活動(dòng)目標(biāo)
通過安全生產(chǎn)宣傳教育進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)公租房社區(qū)的“三進(jìn)”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)、企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)、職工安全技能提升和安全知識(shí)提高、群眾安全意識(shí)增強(qiáng)，有效遏制重特大事故，園區(qū)安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定。
三、活動(dòng)方式、內(nèi)容和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
(一)安全生產(chǎn)宣傳教育“進(jìn)機(jī)關(guān)”。
通過加強(qiáng)機(jī)關(guān)安全生產(chǎn)宣傳教育，推動(dòng)機(jī)關(guān)牢固樹立發(fā)展決不能以犧牲安全為代價(jià)的紅線意識(shí)，落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”的有關(guān)要求，提升機(jī)關(guān)黨員干部自身安全生產(chǎn)理論業(yè)務(wù)水平。
一是組織培訓(xùn)。將關(guān)于安全生產(chǎn)的重要講話精神納入黨工委中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，將安全生產(chǎn)宣傳教育納入機(jī)關(guān)宣傳教育和日常培訓(xùn)的重要內(nèi)容，定期邀請(qǐng)相關(guān)專家或?qū)W者對(duì)本單位工作人員開展安全生產(chǎn)專題講座。
二是營造氛圍。在單位走廊、會(huì)議室等場(chǎng)所張貼安全生產(chǎn)宣傳教育系列掛圖和宣傳畫。
三是設(shè)置專欄。在單位宣傳欄開設(shè)安全生產(chǎn)專題，及時(shí)宣傳報(bào)道安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域工作舉措等。
工作方式：園區(qū)各科室支持配合安全生產(chǎn)服務(wù)科提供、發(fā)放宣傳資料、掛圖及設(shè)備，大力營造安全氛圍;將安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)納入各黨員干部培訓(xùn)課程。
責(zé)任科室：安全生產(chǎn)服務(wù)科牽頭,各科室配合具體落實(shí)。
(二)安全生產(chǎn)宣傳教育“進(jìn)企業(yè)”。
通過園區(qū)各捆綁企業(yè)服務(wù)小組深入企業(yè)督查安全生產(chǎn)宣傳教育工作情況，推動(dòng)企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，提高安全生產(chǎn)水平，預(yù)防和減少各類事故特別是重特大生產(chǎn)安全事故發(fā)生。主要督查以下內(nèi)容：
一是要有制度。查看企業(yè)是否將安全生產(chǎn)宣傳教育納入企業(yè)日常管理工作，與生產(chǎn)經(jīng)營各項(xiàng)工作同研究、同部署、同落實(shí)，確保有專門責(zé)任人和專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)。
二是要有培訓(xùn)。企業(yè)是否將安全生產(chǎn)宣傳教育作為班前會(huì)、月度例會(huì)、生產(chǎn)經(jīng)營會(huì)和安全生產(chǎn)工作會(huì)議的固定議題研究部署;是否定期開展崗位安全知識(shí)普及與培訓(xùn)或安全應(yīng)急演練，是否有相應(yīng)的臺(tái)賬。
三是要有活動(dòng)。發(fā)動(dòng)企業(yè)積極參加“安康杯”競賽、“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建、“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)XX行”、《安全生產(chǎn)法》宣傳周、《職業(yè)病防治法》宣傳周等安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)。
四是要有警示。督促企業(yè)在醒目位置設(shè)置安全生產(chǎn)宣傳專欄，懸掛張貼安全生產(chǎn)宣傳標(biāo)語、安全生產(chǎn)系列掛圖。有電子屏的要利用電子屏滾動(dòng)播放安全宣傳片和安全警示提示。高危行業(yè)企業(yè)及規(guī)模以上企業(yè)每季度要求組織全體職工觀看一次安全生產(chǎn)警示教育片。
五是要有標(biāo)識(shí)。檢查企業(yè)設(shè)置崗位安全描述、風(fēng)險(xiǎn)公告、警示提示、安全操作規(guī)程等標(biāo)識(shí)情況。
工作方式：園區(qū)各捆綁企業(yè)服務(wù)小組對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)宣傳教育情況進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo);充分發(fā)揮小組在企業(yè)安全生產(chǎn)工作中的服務(wù)作用;嚴(yán)格將企業(yè)安全文化建設(shè)作為安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)內(nèi)容。
責(zé)任人員：園區(qū)各捆綁企業(yè)服務(wù)小組人員。
(三)安全生產(chǎn)宣傳教育“進(jìn)公租房”。
通過加強(qiáng)園區(qū)公租房安全生產(chǎn)宣傳教育，促進(jìn)住戶將“生命至上、安全第一”轉(zhuǎn)化為強(qiáng)烈的自覺意識(shí)，有效提升園區(qū)公租房的`安全隱患防范水平。
一是要有氛圍。在公租房小區(qū)因地制宜設(shè)置安全生產(chǎn)宣傳欄、櫥窗，在小區(qū)宣傳欄張貼安全常識(shí)和安全提示。
二是要有人員。從公租房物業(yè)、保安等選取熟悉社區(qū)和居民狀況的人員擔(dān)任專兼職安全宣傳員，組織監(jiān)督安全宣教工作。
三是要有資料。編印發(fā)放《社區(qū)安全知識(shí)手冊(cè)》,內(nèi)容涵蓋居家出行、用電用氣用水、裝修裝飾等方面的宣傳資料。
四是要有演練。結(jié)合實(shí)際，定期開展火災(zāi)、地震等安全應(yīng)急演練。
工作方式：由XX公司組織物業(yè)工作人員和公租房保安人員做好安全知識(shí)宣傳、演練等相關(guān)工作;組織監(jiān)督安全宣教工作。
責(zé)任人員：XX物業(yè)公司人員。
四、工作要求
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化保障。為加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)宣傳教育“三進(jìn)”活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立以分管領(lǐng)導(dǎo)覃XX副主任同志為組長，安全生產(chǎn)服務(wù)科長為副組長，各科室及各捆綁服務(wù)小組有關(guān)負(fù)責(zé)人為成員的“三進(jìn)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在市產(chǎn)業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)服務(wù)科，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)園區(qū)安全生產(chǎn)宣傳教育“三進(jìn)”活動(dòng)。各科室及各捆綁服務(wù)小組要明確具體負(fù)責(zé)的機(jī)構(gòu)和人員，做到有組織、有計(jì)劃、有制度，確保園區(qū)“三進(jìn)”活動(dòng)取得實(shí)效。
(二)明確責(zé)任，狠抓落實(shí)。要求各科室、XX公司、園區(qū)各捆綁企業(yè)服務(wù)小組按照方案要求，明確責(zé)任，嚴(yán)格抓好落實(shí)。
(三)典型引導(dǎo)，試點(diǎn)先行。各科室、XX公司、園區(qū)各捆綁企業(yè)服務(wù)小組要充分認(rèn)識(shí)開展園區(qū)“三進(jìn)”活動(dòng)的重要性和必要性，把“三進(jìn)”活動(dòng)作為普及安全知識(shí)和法律的重要載體，給予必要的經(jīng)費(fèi)和物質(zhì)保障，大膽探索，創(chuàng)造性地開展工作。
(四)加強(qiáng)督查，確保實(shí)效。各捆綁企業(yè)服務(wù)小組要加強(qiáng)對(duì)園區(qū)企業(yè)“三進(jìn)”活動(dòng)開展情況的督促檢查，及時(shí)總結(jié)活動(dòng)中的好作法、好措施，樹立典型，豐富活動(dòng)內(nèi)涵，推進(jìn)活動(dòng)深入。安全生產(chǎn)服務(wù)科對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行隨機(jī)抽查督查，對(duì)措施不落實(shí)、工作進(jìn)展不快、效果不明顯的要進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，確保園區(qū)“三進(jìn)”活動(dòng)真正取得實(shí)實(shí)在在的效果。
