千文網小編為你整理了多篇相關的《檢討書和同事吵架(范文五篇)》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網還可以找到更多《檢討書和同事吵架(范文五篇)》。
第一篇：吵架檢討書
親愛的：
你好呀！
這次你有和我吵架了，吵架的話題還是變，不是因為你打游戲，就是因為一些雞毛蒜皮的小事情。其實我這些事情你確實顧不上，對于我來說，確實是很重要的啊。你又不知道我是個細心的人，就算你一個表情，我都在心里有很長一段心里對話呢！所以你要理解我嘛，你要包容我嘛，對不對！這次我給你寫這封檢討書是因為我知道昨天我說的話太狠了，肯定傷害了你，是我的不對，但是我也希望通過這件事情，之間能夠多多理解對方一點，就算是其中一方的問題，我們也應該共同出來承擔不是嗎？
昨天就是因為看到你微信上一個女孩子給你發(fā)了一條信息，在我看來比較的曖昧，但是你一直說什么關系都沒有，所以我也沒有想太多，但是她后面又接著給你發(fā)了，我當時就有點生氣了。我問你她是誰你一直不說，然后我就真的生氣了，后面你一直是一副什么都不說，不想理我的表情，說實話，這也真的傷害了我。你知道我的心也是很脆弱的，我沒有辦法接受你對我這樣的態(tài)度，如果你真的愛我就不會這樣啊，可是后面我才知道她是你的一個客戶，當時也沒有什么別的事情，就是討論一下這次合作的事情。但是你為什么不對我說呢？你為什么不對我解釋呢？你為什么不能夠多多理解我一點，不要讓我受傷呢？我當時是因為很生氣才對你說那么重的話的，當你摔門出去的時候，我的心也碎了呀。你又知道嗎？
兩個人在一起是為了什么呢？不是應該互相陪伴，互相理解，一起走向更好的生活嗎？現在我們之間有了很多裂痕了，我很在乎你所以才想和你一起把它們治好，也請你不要再那么冷漠好嗎？如果你再這樣下去我也會累的啊，所以就算為了我們這段不易的感情，你也為我多想一想吧。我知道自己平時比較任性，比較倔強，但是我能夠理解的事情就不會再任性了，所以你不管做什么也要對我說一聲好嗎？這不應該是我們彼此應該做到的尊重嗎？這次對你說那么狠的話，我知道是自己的不對，但同時我也希望你能夠反省自己，能夠把我們之間的問題當做問題對待，不要再逃避躲避了。讓我們一起解決吧！
此致
敬禮！
檢討人：愛你的xx
20xx年x月x日
第二篇：吵架檢討書
尊敬的老師：
您好！
我知道同學之間要相互友愛，我卻和同學吵架，真是抱歉，我知道自己錯了，這次犯錯誤，自己想了很多東西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很氣自己，因為自己的一時腦熱沖動去觸犯學校的鐵律，也深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性，對自己所犯的錯誤感到了羞愧。事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩，耽誤自己的學習。而且我這種行為給學校也造成了及其壞的影響，破壞了學校的管理制度。在同學們中間也造成了不良的影響。
由于我一個人的犯錯誤，去破壞了學校的良好環(huán)境，是很不應該的，若每一個同學都這樣犯錯，那么是不會有良好的學習環(huán)境形成，對違反校規(guī)的學生給予懲罰也是應該的，我在家也待了半個月了，自己想了很多，也意識到自己犯了很嚴重錯誤，我知道，造成如此大的損失，我應該為自己的犯的錯誤付出代價，我也愿意要承擔盡管是承擔不起的責任，在此錯誤中應負不可推卸的主要責任。我真誠地接受批評，特此再次檢討。向學校老師領導保證以后不在發(fā)生打架斗毆事件。給自身和學校造成不好的影響。
對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請老師相信我能夠記取教訓、改正錯誤，把今后的事情加倍努力干好。同時也真誠地希望老師能繼續(xù)關心和支持我，并卻對我的問題酌情處理。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
第三篇：和同事吵架檢討書
檢討書是一種常用的日常應用文，是犯了錯誤的個人或領導向當事人或組織寫出的檢討錯誤、并保證絕不再犯的書信。下面是出國留學網整理的檢討書范文，僅供參考。
不論你用什么方式指責別人，如用一個眼神，一種說話的聲調，一個手勢等等，你告訴他錯了，你以為他會同意你嗎?絕不會!因為你直接打擊了他的智慧、判斷力、榮耀和自尊心，這反而會使他想著反擊你，決不會使他改變主意的感情。
因此，永遠不要這樣開場：“好，我證明給你看?！边@句話大錯特錯，這等于是說：“我比你更聰明。我要告訴你一些事，使你改變看法?！蹦鞘且环N挑戰(zhàn)。那樣在同事間會引起爭端，在你尚末開始之前，對方已經準備迎戰(zhàn)了。即使在最溫和的情況下，要改變別人的主意都不容易。為什么要采取更激烈的方式使他更不容易改變呢?為什么要使你自己的困難更加增多呢?如果你要證明什么，不要讓任何人看出來。這就需要運用技巧，使對方察覺不出來。
“必須用若無實有的方式教導別人，提醒他不知道的事情好像是他忘記的。”
300多年以前意大利天文學家咖利略說：“你不可能教會一個人做任何事情，你只能幫助他自己學會做這件事情?！闭缬?9世紀政治家查士德·裴爾爵士對他的兒子所說的，“如果可能的話，要比別人聰明，卻不要告訴人家你比他聰明。”
如果有人說了一句你認為錯誤的話，你如果這么說不是更好嗎：“是這樣的!我倒另有一種想法，但也許不對。我常常會弄錯，如果我弄錯了，我很愿意被糾正過來。我們來看看問題的所在吧。”用這種句子“我也許不對。我常常會弄錯，我們來看看問題的所在?！贝_實會得到神奇的效果。無論在什么場合，沒有人會反對你說“我也許不對。我們來看看問題的所在?！?/p>
卡耐基課程教學班上一位學員哈爾德·倫克是道奇汽車在蒙他拿州比斯的代理商，他就運用了這個辦法。他說銷售汽車這個行業(yè)壓力很大，因此他在處理顧客的抱怨時，常常冷酷無情，于是造成了沖突，使生意減少，還產生了種種不愉快。他在班上說：“當了解這種情形并沒有好處后，我就嘗試另一種方法。我會這樣說：‘我們確實犯了不少錯誤，真是不好意思。關于你的車子，我們可能也有錯，請你告訴我?！斑@個辦法很能夠使顧客解除武裝，而等到他氣消了之后，他通常就會更講道理，事情就容易解決了。很多顧客還因為我這種諒解的態(tài)度而向我致謝，其中兩位還介紹他們的朋友來買新車子。在這種競爭劇烈的商場上，我們需要更多這一類的顧客。我相信對顧客所有的意見表示尊重，并且以靈活禮貌的方式加以處理，就會有助于勝利?！痹谕旅媲澳愠姓J自己也許會弄錯，就絕不會惹上困擾。這樣做，不但會避免所有的爭執(zhí)，而且可以使對方跟你一樣的寬宏大度，承認他也可能弄錯。
有一次，卡耐基請一位室內設計師為他家布置一些窗簾。當帳單送來時，他大吃一驚。過了幾天，一位朋友來看他，看到了那些窗簾，并問起價錢后說：“太過分了。我看他占了你的使宜?！彼f的是實話，可是沒有人肯聽別人羞辱自己判斷力的實話。因此，身為一個凡人，卡耐基開始為自己辯護。他說貴的東西終究有貴的價值，你不可能以低價錢買到高品質又有藝術品味的東西等等。
第二天另一位朋友也來拜訪，開始贊揚那些窗簾，表現得很熱心，說她希望家里也能買得起那些精美的窗簾。這時卡耐基的反應完全不一樣了?！罢f句老實話”，他說，“我自己也負擔不起。我付的價錢太高了，我后悔買了它們?！碑斘覀冨e的時候，也許會對自己承認。而如果對方處理得很巧妙而且和善可親，我們也會對別人承認，甚至以自己的坦白率直而自豪。但如果有人想把難以下咽的事實硬塞進我們的食道，其結果反而是不好的。美國南北戰(zhàn)爭期間，最著名的報人哈利斯·葛里萊激烈地反對林肯的政策，他相信以論戰(zhàn)、嘲弄、辱罵就能使林肯同意他的反法。他發(fā)起攻擊，日復一日，年復一年。就在林肯遇刺的那天晚上，葛里萊還發(fā)表了一篇尖刻、粗暴地攻擊林肯的文章。那些尖厲的攻擊使得林肯同意葛里萊了嗎?一點也沒有。嘲弄和辱罵是永遠不能使人信服的。
如果你想知道一些有關做人處世、控制自已、增進品格的理想建議，不妨看看班杰明·富蘭克林的自傳——最引人入勝的傳記之一，也是美國的一本古典名著。在這本自傳中，富蘭克林敘述他如何克服好辯的壞習慣，使他成為美國歷史上最能干、最和善、最圓滑的外交家。有一天，當富蘭克林還是個毛躁的年輕人時，一位教友會的老朋友把他叫到一旁，尖刻地訓斥了他一頓，情形大致如下：“你真是無可救藥。你已經打擊了每一位和你意見不同的人。你的意見變得太珍貴了，使得沒有人承受得起。你的朋友發(fā)覺，如果你不在場，他們會自在得多。你知道得太多了，沒有人能再教你什么，沒有人打算告訴你些什么，因為那樣會吃力不討好，又得不愉快。因此你不可能再吸收新知識了，但你的舊知識又很有限?！备惶m克林接受了那次慘痛的教訓。當時，他已經夠成熟、夠明智，以致能領悟也能發(fā)覺他正面臨社交失敗的命運，他立即改掉傲慢、粗野的習性。
“我立下了一條規(guī)矩，”富蘭克林說，“決不正面反對別人的意見，也不準自己太武斷。我甚至不準許自己在文字或語言上措辭太肯定。我不說‘當然’、‘無疑’等，而改用‘目前在我看來是如此’。當別人陳述一件我不以為然的事時，我決不立刻駁斥他，或立即指出他的錯誤。我會在回答的時候，表示在某些條件和情況下，他的意見沒有錯，但在目前這件事上，看來好象稍有不同等等。我很快就領會到改變態(tài)度的收獲，凡是我參與的談話，氣氛都融洽得多了。我以謙虛的態(tài)度來表達自己的意見，不但容易被接受，更減少一些沖突;我發(fā)現自己有錯時，也沒有什么難堪的場面，而我碰巧是對的時候，更能使對方不固執(zhí)己見而贊同我?！拔乙婚_始采用這套方法時，確實覺得和我的本性相沖突，但久而久之就愈變愈容易，成為我的習慣了。也許50年以來，沒有人聽我講過些什么太武斷的話。我在正直品性支持下的這個習慣，是我在提出新法案或修改!日條文時，能得到同胞重視，并且在成為民眾協會的一員后，能具有相當影響力的重要原因。因為我并不善于辭令，更談不上雄辯，譴詞用字也很遲疑，還會說錯話;但一般說來，我的意見還是得到了廣泛的支持?！?/p>
如果把富蘭克林的方法用在同事間，效果如何呢?卡耐基舉了下面的例子。北卡羅榮納州玉山市的凱塞琳·亞爾佛瑞德是一家紡紗工廠的工業(yè)工程督導，她報告了她在接受訓練前后如何處理一個敏感問題的經歷：“我的職責的一部分，”她報告說，“是設計及保持各種激勵員工的辦法和標準，以使作業(yè)員能夠生產出更多的紗線，而她們也能賺到更多的錢。在我們只生產兩三種不同紗線的時候，我們所用的辦法還很不錯，但是最近我們擴大產品項目和生產能量，以便生產12種以上不同種類的紗線，原來的辦法便不能以作業(yè)員的工作量而給于她們合理的報酬，因此也就不能激勵她們增加生產量。我已經設計出一個新的辦法，使我們能夠根據每一個作業(yè)員在任何一段時間里所生產出來的紗線的等級，給予她適當的報酬。設汁出這套新辦法之后，我參加了一個會議，決心要向廠里的高級職員證明我的辦法是正確的。我詳細地說明他們過去用的辦法是錯誤的，并指出他們不能給予作業(yè)員公平待遇的地方，以及我為他們所準備的解決辦法。但是我完全失敗了。我太忙于為我的新辦法辯護，而沒有留下余地，讓他們能夠不失面子地承認老辦法上的錯誤，于是我的建議也就胎死腹中。
“在參加這個訓練幾堂課之后，我就深深地了解了我所犯的錯誤。我請求召開另一次會議，而在這一次會議之中，我請他們說出問題到底出在什么地方。我們討論每一要點，并請他們說出最好的解決辦法。在適當的時候，我以低調的建議引導他們按照我的意思把辦法提出來。等到會議終止的時候，實際上也就等于是我把我的辦法提出來，而他們也熱烈地接受這個辦法?！拔椰F在深信，如果你率直地指出某一個人不對，不但得不到好的效果，而且還會造成很大的損害。你指責別人只是剝奪了別人的自尊，并且使自己成為不受歡迎的人。
此致
敬禮
檢討人：
x年x月x日
第四篇：上班和同事吵架的檢討書
尊敬的領導：
您好！
今天不上班的時候我與同事因為一些生活中的事情發(fā)生了爭執(zhí)，最后愈演愈烈，誰也說服不了誰，我們吵了起來，對不起。
吵架是不對的，尤其上在上班的時候吵架，上班時我們每個人都有自己的任務需要完成，根本就沒有時間來做其他事情，但是我，們確因為一些私事擾亂了上班秩序，大吵大鬧，自己做不好工作，也影響到了其他同事工作，這是非常錯誤的做法，我錯了，因為一時氣憤不能很好的控制自己導致最后愈演愈烈，越罵越兇，破壞了公司的紀律。
作為一個職場人士就要遵守好公司制定的規(guī)定，做好自己的任務，而不是浪費時間在工作的時候吵架，這樣做不好，也不會，公司的工作我們不能夠即使完成，耽誤了時間，影響到了公司的生產，這是我們的嚴重過失，我道歉，也愿意改正，絕對不會子啊做這樣的錯誤了，我知道作為一個員工服從命令永遠都是我們要做的.第一要素，不能在工作的時候做錯事，絕不不能夠犯下大錯，這次的錯誤給我提了一個醒，讓我知道了要好好努力加油工作。
請；領導原諒我這次的過錯，我不是圣人，再加上圣人也會因為各種事情犯下大錯，更何況我，我犯錯一是沒有第一時間克制好自己的情緒，而是不該在上班的時候說話，而是應該在第一時間做好鞏固走安排，保證自己工作順利進行，一次的錯誤讓我知道了自己的錯，我會改正會做好自己的工作保證以后不再犯，保證自己一定好好做人，一定加倍努力做好自己的工作絕不在犯下這樣的錯誤了。
領導您常說知錯能改才是一個合格的員工，我希望能夠獲得一次原諒的機會，我愿意向所有受我影響的同事道歉，絕不會在犯了，就算有事也會好好聽從公司安排絕不在上班的時候犯錯，一定會好好努力做好自己的工作，把工作放在首位，絕不在吵架，絕不在影響到自己的工作做好自己，工作時安安心心工作，認認真真負責不做錯事，不吵架，與同事相處會做好和平相處，坐到自己該做的，該退一步就退讓一步絕對不在發(fā)錯了請領導原諒。
我說到做到還請領導相信我說的話，我不再吵架，把工作做好做到自己該做的，不在犯下大錯不在一錯再錯，一定改過自新，從新為人，請領導原諒。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
第五篇：吵架檢討書
尊敬的老師：
您好！
從小到大，我就是一個不懂得把握自己情緒的人。一遇到讓自己不開心的事情，就會將不滿的情緒全部都擺在臉上。雖然走到今天，我還沒有因為這個毛病吃過什么虧，但是我明白，它始終是我人生成長道路上的一個羈絆。
然而，這次我竟然與室友發(fā)生了爭吵，事后我也很慚愧，朋友之間同學之間應該是互相友愛的。因此我做出檢討！
做情緒的主人。不止一次，我都這樣提醒自己。但是每每遇到不開心的事情以后，沸騰的熱血早就將這幾個看似不起眼的字眼沖刷的蕩然無存。耍脾氣、使性子、不冷不熱的說話。就在那一瞬間，就像著了魔一樣，我變成了一個讓人討厭、甚至有時候連我自己都覺得很陌生的人。
或許這在長輩的眼里，這代表不成熟，代表幼稚，代表任性，代表還是個孩子。我也明白，身邊的一些事情之所以會發(fā)展到今天這種地步，也和我的任性脫離不了干系。
為此，我也苦惱過，但是不管我之前怎樣的自責與后悔，一旦事情又發(fā)生了，我依然還是我行我素，絲毫不懂得掩飾自己內心的想法和情緒，給身邊的人帶來了或多或少的困擾。工作上，亦是如此。當遇到不如意的事情時，我只會任性的擺張臭臉在那里，卻絲毫沒有意識到，我這樣做，只會讓自己變得更不開心，讓同事覺得我這個人更不容易相處，既然事情都發(fā)生了，何必再去計較那么多呢？多想想別人的優(yōu)點，放大別人的好，即使暫時吃點虧又何妨？
包容，萬事少計較。雖然說起來簡簡單單幾句話，但是做起來真的很難?，F在我已經意識到這個缺點所帶來的嚴重性，為了降低這個不良習慣給我以后的人生帶來困擾的幾率，我決定不再做任性的孩子，不再做姿意妄為的“熱血青年”！
以此立志，與之共勉。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
