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第一篇：股東分紅協(xié)議書
甲方：_________
乙方：_________
丙方：_________
丁方：_________
經(jīng)上述股東各方充分協(xié)商，就投資設(shè)立_________(下稱公司)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：
一、擬設(shè)立的公司名稱、經(jīng)營范圍、注冊資本、法定地址、法定代表人
1、公司名稱：_________
2、經(jīng)營范圍：_________
3、注冊資本：_________
4、法定地址：_________
5、法定代表人：_________
二、出資方式及占股比例
甲方以_________作為出資，出資額_________元人民幣，占公司注冊資本的_________%;
乙方以_________作為出資，出資額_________元人民幣，占公司注冊資本的_________%;
丙方以_________作為出資，出資額_________元人民幣，占公司注冊資本的_________%;
丁方以_________作為出資，出資額_________元人民幣，占公司注冊資本的_________%。
三、其它約定
1、成立公司籌備組，成員由各股東方派員組成，出任法人代表一方的股東代表為組長，組織起草申辦設(shè)立公司的各類文件;
2、出任法人代表的股東方先行墊付籌辦費(fèi)用，公司設(shè)立后該費(fèi)用由公司承擔(dān);
3、上述各股東方委托出任法人代表方代理申辦公司的各項(xiàng)注冊事宜;
4、本協(xié)議自各股東方簽字蓋章之日起生效。一式_________份，各方股東各執(zhí)一份，以便共同遵守。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
代表人(簽字)：_________ 代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
丙方(蓋章)：_________ 丁方(蓋章)：_________
代表人(簽字)：_________ 代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
第二篇：股東分紅協(xié)議書范本
甲方 乙方
身份證號 身份證號
聯(lián)系電話 聯(lián)系電話
以上雙方合作人經(jīng)友好協(xié)商一致，根據(jù)中華人民共和國法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，雙方本著互惠互利這一基本原則，意見統(tǒng)一共同擬定以下合作事項(xiàng)和各條款。
一、合同期限固定期限：
有效期為一年，自____年__月__日起，至____年__月__日止。
二、職責(zé)和要求
1、甲方
(1)制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃，建立和健全公司的管理體系與組織結(jié)構(gòu)。
(2)主持公司的日常經(jīng)營管理工作，實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)，嚴(yán)格管理部門，確保旅行部各項(xiàng)工作安全、高效、運(yùn)轉(zhuǎn)正常。
(3)關(guān)于雙方和客戶在業(yè)務(wù)過程中發(fā)生的任何法律糾紛，由甲乙雙方共同協(xié)商解決。
2、乙方
(1)協(xié)助甲方制定并實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃等政策方略，實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo)。
(2)乙方按正常班制上下班，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守國家法律法規(guī)。
(3)拓展公司業(yè)務(wù)，擴(kuò)大公司知名度，促進(jìn)公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和長遠(yuǎn)發(fā)展。
(4)規(guī)劃并推進(jìn)市場營銷戰(zhàn)略與策略，實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)年度經(jīng)營指標(biāo)。
(5)根據(jù)公司業(yè)務(wù)量及發(fā)展?fàn)顩r，建設(shè)和管理高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)，由甲方給乙方制定每月任務(wù)量，乙方保證完成該任務(wù)額。
三、投資額與投資方式
1、乙方投資額為_________萬元，以 方式出資,該資金主要用于公司經(jīng)營開支，其次作為公司營運(yùn)后的流動資金，不得撤回。
2、乙方應(yīng)于年底分紅前將應(yīng)支付的資金轉(zhuǎn)入甲方公司賬戶。
3、合作期間，乙方投資人的出資為共有財產(chǎn)，不得隨意請求分割。合作終止后，乙方投資人的出資為個人所有，屆時予以返還。
四、利潤分享與分紅方式
1、甲方公司總營凈利潤60%作為乙方投資人的可分享利潤，乙方投資人分享該利潤的10%。
2、若乙方不能完成甲方制定的年度任務(wù)額，則乙方年底分紅相應(yīng)減少。
3、乙方投資人不能轉(zhuǎn)讓其在投資合作中的全部或部分分紅。
4、在年底分紅前，乙方若沒有資金注入甲方公司，則不占有公司分紅。
甲方：
乙方：
____年__月__日
第三篇：股權(quán)分配協(xié)議書
甲方：______________
乙方：______________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商后，愿將全家福靖邊中心店內(nèi)蒙特產(chǎn)專柜所有投資費(fèi)用按以下規(guī)則進(jìn)行股權(quán)分配：
1、乙方將前期所投資的合同費(fèi)用________元，以及_______年_______月_______日所提供的________元按所占總投資的比例進(jìn)行分配，合計________元。
2、甲方將所投資的費(fèi)用包括
①柜臺費(fèi)、發(fā)貨運(yùn)費(fèi)、三輪費(fèi)、員工就職所花費(fèi)用(_______年_______月_______日-_______年_______月_______日) ________元;
②以及______________年_______月_______日-_______年_______月_______日發(fā)貨費(fèi)用________元;
③_______月_______號發(fā)貨費(fèi)用________元;
④_______月_______號發(fā)貨費(fèi)用________元;
⑤_______月_______號發(fā)貨費(fèi)用________元;
⑥_______年_______月_______日-_______年_______月_______日從金瑞取貨共價值________元。共計________元，加上全家福第一個月員工工資________元，共合計________元，按所占總投資的比例進(jìn)行分配。
3、甲方投資計________元，乙方所投資________元，共計投資________元，經(jīng)計算甲方所占股權(quán)為________%，乙方所占的股權(quán)為________%，四舍五入后甲方占________%股份，乙方占________%股份。
4、分配后的專柜為甲乙二人共同所有，所有開銷包括進(jìn)貨費(fèi)用、員工管理費(fèi)、員工工資、運(yùn)費(fèi)及店內(nèi)所進(jìn)行的`活動費(fèi)用、電子稱費(fèi)用及扣、罰款費(fèi)用由甲乙兩人按股權(quán)多少共同承擔(dān)。若乙方不及時付清所應(yīng)付的款項(xiàng)，則甲方有權(quán)視乙方為單方面撕毀協(xié)議。
5、此協(xié)議經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意后，簽字后生效，具有法律效用，若有乙方未經(jīng)甲方同意，單方面撕毀協(xié)議書，則甲方有權(quán)自行酌情處理乙方所占的股權(quán)，不予退還其所投資金。
6、每月結(jié)帳由所占股權(quán)多的甲方結(jié)算帳款，經(jīng)雙方共同清算后，按協(xié)商過的比例進(jìn)行統(tǒng)一分配。
此協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期至_______年_______月_______日止。
甲方：____________
乙方：____________
______________年________月________日
第四篇：股東分紅協(xié)議書范本
合伙人：____________
姓名________，性別____，年齡________，住址________________。
第一條合伙宗旨
第二條合伙經(jīng)營項(xiàng)目和范圍
第三條合伙期限
合伙期限為________年，自________年____月____日起，至________年________日止。
第四條出資額、方式、期限，合伙人____________（姓名）以____________方式出資，計人民幣____________元。（其他合伙人同上順序列出）各合伙人的出資，于____________年________月________日以前交齊，逾期不交或未交齊的，應(yīng)對應(yīng)交未交金額數(shù)計付銀行利息并賠償由此造成的損失。本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產(chǎn)，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，至?xí)r予以返還。
第五條盈余分配與債務(wù)承擔(dān)，盈余分配，以________為依據(jù)，按比例分配。債務(wù)承擔(dān)：合伙債務(wù)先由合伙財產(chǎn)償還，合伙財產(chǎn)不足清償時，以各合伙人的____________為據(jù)，按比例承擔(dān)。
第六條入伙、退伙，出資的轉(zhuǎn)讓
第七條糾紛的解決合伙人之間如發(fā)生糾紛，應(yīng)共同協(xié)商，本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如協(xié)商不成，可以訴諸法院。
第八條本合同自訂立并報經(jīng)工商行政管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)之日起生效并開始營業(yè)。
第九條本合同如有未盡事宜，應(yīng)由合伙人集體討論補(bǔ)充或修改。補(bǔ)充和修改的內(nèi)容與本合同具有同等效力。
本合同正本一式____份，合伙人各執(zhí)一份，送____各存一份。
合伙人：____________
合伙人：________________
年____月____日年____月____日
第五篇：股東分紅協(xié)議書范本
甲方：
法定代表人：
乙方：______________
性別：_____________出生年月日：____________ 民族：_____________ 文化程度：_______________ 居民身份證號碼：_________________________ 電話：___________________
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
一 、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)
乙方同意按甲方工作需要，在 折扣商家 等1個平臺模塊工作，完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)?？己酥笜?biāo)每月為：折扣商家的目標(biāo)： 第一個月15家， 以后每月30家.
二、勞動保護(hù)和勞動條件
甲方嚴(yán)格按國家勞動法相關(guān)條例規(guī)定使用此合同
三、勞動報酬
乙方同意在聘用期間利潤獎金福利采取以下列方式發(fā)放。
1、在折扣商家模塊盈利后，除去各種運(yùn)營成本，甲方與乙方的利潤分成比例是：甲方取得該模塊2成利潤，乙方取得該模塊8成利潤。其他模塊的盈利方式另行商定。
2、乙方同意 從折扣卡利潤里面扣除10%的資金，用于獎勵資金，作為對業(yè)務(wù)突出者的獎金。對于完不成任務(wù)的，適當(dāng)削減分成額度。
四、甲方的權(quán)利和義務(wù)
（一） 甲方的權(quán)利
1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2、合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的'工作崗位。
3、具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：
（1）在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的；
（2）乙方在嚴(yán)重?fù)p害甲方利益并無法挽回；
（3）乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度；
（4）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害；
（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；
（6）乙方連續(xù)4個月考核被確定為不稱職；
（7）不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排；
4、具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方：
（1）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；
（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（3）聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的；
（4）甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員。
5、乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
（二） 甲方的義務(wù)
1、遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。
2、負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
3、乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第（一）款第（3）項(xiàng)的，甲方不得解除勞動合同：
（1）乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動能力的；
（2）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
（3）乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
（一） 乙方的權(quán)利
1、在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2、有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護(hù)、勞動保險、福利待遇。
3、因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
4、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
（1）在試用期內(nèi)；
（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的；
（3）甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
（二） 乙方的義務(wù)
1、必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核。
2、自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。
3、必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。
4、乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、勞動保險和福利待遇
甲、乙雙方依法參加社會保險，按月繳納社會保險費(fèi)，乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代辦扣繳。該款項(xiàng)經(jīng)雙方同意暫不執(zhí)行，在公司成立后實(shí)行
八、違約責(zé)任
1、本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付給對方違約金3000元；給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
2、乙方在職期間，由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進(jìn)的人才，當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時，甲方可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)或有償引進(jìn)費(fèi)計收賠償金，其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減支付的培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)總額的20%。
3、違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動合同時，由甲方一次性付給乙方。
4、因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)違約責(zé)任。
九、解除勞動合同的程序
雙方協(xié)商一致，認(rèn)為下述程序是公正而合理的.。
1、提出書面通知；
2、填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3、交接工作；
4、支付違約金和賠償金；
5、甲方出具終止或解除勞動合同證明；
6、辦理戶口、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù)。
但如這種延誤系甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
十、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
甲方（蓋章）：________________乙方（簽名）：________________
________年________月________日 ________年________月________日
