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第一篇:解除勞動(dòng)合同的通知書
X公司:
本人,性別男,身份證號(hào):.我們雙方于20xx年9月1日簽訂的勞動(dòng)合同,任職于某部門某職位,因公司違反的法條等,本人被迫提出從20xx年6月1日起與你方解除勞動(dòng)合同。
特此通知
通知方(簽名或蓋章):
20xx年6月2日
第二篇:解除勞動(dòng)合同證明書范本
__________同志,性別__________,年齡__________周歲,系我單位勞動(dòng)合同制員工,現(xiàn)從事__________崗位工作,本單位工作年限__________年,勞動(dòng)合同期限為__________年__________個(gè)月(自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日)。因______________________________,貼合__________規(guī)定,于__________年__________月__________日解除(終止)勞動(dòng)合同。
特此證明
身份證號(hào)碼:
單位:(章)
員工簽名:(章)
__________年__________月__________日
勞動(dòng)合同備案機(jī)關(guān):(章)
__________年__________月__________日
說明:1、此證明一式六份。單位、個(gè)人、勞動(dòng)仲裁、勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)、人事檔案各一份。
2、員工流動(dòng)、待業(yè)和重新就業(yè),應(yīng)憑此證明辦理轉(zhuǎn)移、錄用、登記待業(yè)和辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)。
3、辦理此證明書,應(yīng)帶《勞動(dòng)合同書》作為審查依據(jù)。
第三篇:正規(guī)的解除勞動(dòng)合同協(xié)議書
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本協(xié)議:
一、乙方于_______年_______月_______日入職甲方,甲乙雙方簽訂的最后一期勞動(dòng)合同期限為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日?,F(xiàn)乙方因不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作,根據(jù)乙方的申請(qǐng),雙方同意于_______年_______月_______日提前解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
二、甲方與乙方結(jié)清以下款項(xiàng):
1、至勞動(dòng)合同關(guān)系解除之日止乙方醫(yī)療期工資_______元。
2、甲方發(fā)給乙方相當(dāng)于_______個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣_(tái)______元。
3、甲方向乙方額外支付相當(dāng)于_______個(gè)月工資代通知金人民幣_(tái)______元。
4、甲方向乙方支付相當(dāng)于_______個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)人民幣_(tái)______元。
上述1、2、3、4項(xiàng)共計(jì)人民幣_(tái)______元,乙方同意現(xiàn)金領(lǐng)取或由甲方支付到乙方工資帳戶中。
三、乙方應(yīng)于簽訂本協(xié)議當(dāng)日內(nèi)向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品,甲方給乙方開具離職證明。
四、乙方承諾由其自行決定是否申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,甲方將提供協(xié)助。
五、乙方應(yīng)自本協(xié)議簽署之日起1個(gè)工作日內(nèi)辦理工作交接手續(xù),工作交接辦結(jié)時(shí),甲方與乙方結(jié)清工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用,乙方同意此后放棄向有關(guān)機(jī)構(gòu)(包括乙方、勞動(dòng)部門、仲裁委和法院等)主張其它工資(含加班工資)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、社會(huì)保險(xiǎn)、患病待遇等相關(guān)之權(quán)利。
六、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方:
乙方: