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第一篇:就業(yè)協(xié)議書
甲方:_________
乙方:_________(學生)
雙方經(jīng)協(xié)商,就以下問題達成協(xié)議。
一、甲方的權利與義務
1.乙方修業(yè)期間,甲方將嚴格按照國家教育法規(guī)及職業(yè)教育的培養(yǎng)目標認真做好教育教學工作,維護學生身心健康,促進學生德、智、體全面發(fā)展,使其成為社會需要的有用人才。
2.根據(jù)學院教學計劃的安排,科學地對學生實施考核、技能鑒定,實事求是地確定其修業(yè)情況、職業(yè)技能等級及思想品德表現(xiàn)。
3.按期向乙方收取學費、住宿費;代收代付學生學習生活用品、技能鑒定所需費用(據(jù)實結算、多退少補)。
4.按照省教育廳有關就業(yè)政策,認真做好學生畢業(yè)前的實習安排及畢業(yè)后的就業(yè)安置,維護乙方在勞動就業(yè)方面的合法權益。
5.因甲方過錯不能按時推薦乙方就業(yè),甲方負責乙方上崗前每月_________元的生活費。(期限_________年)
6.為促進學生遵紀守法、努力學習、健全人格、正常完成學業(yè),甲方規(guī)定:
(1)對全部成績合格獲得畢業(yè)證書,職業(yè)技能鑒定合格并獲得技術等級證書的畢業(yè)生優(yōu)先安排就業(yè);
(2)對因部分成績不合格,未按時獲得畢業(yè)證書,將視情況暫緩安排就業(yè)或安排就業(yè)但需經(jīng)補考獲得畢業(yè)資格后享受相應待遇;
(3)對思想品德差,因違紀而受到紀律處分的,并在畢業(yè)前尚未撤銷處分的學生,不安排就業(yè)。
(4)對未交清所規(guī)定費用的學生,必須待交清費用后(在學校規(guī)定的時間內(nèi))再準予畢業(yè),之后安排就業(yè)。
二、乙方權利與義務
1.乙方在修業(yè)期間必須遵紀守法,服從學校管理,努力學習、認真實習,力爭取得畢業(yè)證書。
2.按照規(guī)定,按期向?qū)W校繳納應繳費用。
3.乙方家長應努力配合學校教育管理好自己的子女。
4.乙方上崗就業(yè)試用期間,應努力鉆研技術、遵紀守法、吃苦耐勞、服從管理。若因個人原因被單位退回,甲方視情況最多再給一次就業(yè)安排機會;乙方試用結束,經(jīng)錄用單位考核轉正后,若因個人違紀和個人辭職等原因被解雇,甲方不再負責安排就業(yè);若因錄用單位生產(chǎn)減員,甲方可再次負責安排就業(yè)(有效期_________年,推薦次數(shù)為_________次)。
5.若甲方未能履行協(xié)議所規(guī)定的內(nèi)容,乙方有向上級有關部門申訴的權利。
三、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
本協(xié)議自簽字后生效,雙方均須嚴格遵守。
甲方(蓋章):_________
乙方(簽字):_________
簽訂地點:_________
20xx年xx月xx日
第二篇:臨時就業(yè)協(xié)議書
甲方(院校):
乙方(學生):
雙方本著平等、誠信的原則,根據(jù)甲方有關就業(yè)規(guī)定,就甲方為乙方就業(yè)推薦相關事宜達成如下協(xié)議:
第一條甲方的承諾和保證
(一)甲方的承諾和保證
1、乙方同時具備以下條件時,甲方負責100%就業(yè)推薦:
(1)已經(jīng)年滿16周歲,體檢合格。
(2)是甲方一年制以上專業(yè)(含一年)的學員,學習期滿,學完所有課程且成績合格。
(3)在校期間沒有違紀行為或就業(yè)前撤銷處分的。
2、乙方在校學習期間成績優(yōu)秀、表現(xiàn)突出的,優(yōu)先進行工作推薦。
3、甲方為乙方推薦的就業(yè)地點包括北京、上海、深圳、杭州、廣州、南京、成都以及其他新華集團兄弟院校所在地城市。
4、若乙方因技術原因被用人單位辭退(以用人單位出具的辭退意見書載明的原因為準),乙方可以在原專業(yè)免費重修部分課程。重修期間住宿費、生活費乙方自理。
5、若乙方十六歲周歲以下,應遞交就業(yè)申請到甲方就業(yè)指導部門,等乙方年滿十六周歲后為其就業(yè)推薦。
(二)乙方有下列行為之一的,甲方可以終止本協(xié)議:
1、違反國家法律、法規(guī)或者地方規(guī)范性文件相關規(guī)定的。
2、在校期間嚴重違反校規(guī)校紀,并被紀律處分的。
3、經(jīng)催告后,乙方未按甲方要求交清學費、實習費等費用的。
4、乙方無正當理由拒絕到甲方提供的用人單位面試或工作的。
5、因個人原因被用人單位辭退或辭職(以用人單位的陳述為準)。
6、乙方已到崗就業(yè)的。
7、乙方違反承諾和保證或者其他嚴重損害甲方利益的原因。
第二條乙方的承諾和保證
1、就業(yè)推薦前已經(jīng)全面了解學院就業(yè)推薦制度與流程,已接受就業(yè)前安全和就業(yè)注意事項教育,并承諾認真、全面按要求執(zhí)行,按時辦理離校相關手續(xù)。
2、在應聘過程中向用人單位提供的推薦表所有信息和身份證、學歷證、職業(yè)技能資格證書等材料都是真實的。
3、本人已經(jīng)認真聽取甲方就業(yè)指導部門對就業(yè)推薦單位用人性質(zhì)、就業(yè)崗位、福利待遇等招聘情況的介紹,對用人單位已經(jīng)做了全面的了解,經(jīng)過慎重考慮并已經(jīng)取得父母(或法定監(jiān)護人)同意,我同意到甲方推薦的單位面試和就業(yè)。
4、在前往用人單位報到前到崗后,及時與家人聯(lián)系,讓家人放心。自行負責面試以及就業(yè)推薦期間的人身財產(chǎn)安全事宜,在校外發(fā)生的人身和財產(chǎn)損失與學校無關。
5、按時到用人單位辦理報到手續(xù),到崗后遵守用人單位安全操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德,不泄漏用人單位秘密,不做有損用人單位利益和甲方聲譽的事。
6、甲方根據(jù)乙方專業(yè)技能的實際水平,按照甲方《關于設定學生就業(yè)最低薪酬標準的通知》的要求進行就業(yè)推薦。乙方因就業(yè)推薦所發(fā)生的交通、食宿等一切費用由乙方承擔。
7、上崗后在工作中如有困難需要幫助解決,應向班主任和就業(yè)指導部門(或駐外辦)反饋。如離職應按用人單位規(guī)定程序辦理。在未進行多方溝通和妥善處理前,不得私自離崗。
8、在用人單位發(fā)生勞動糾紛時,應理解社會現(xiàn)實,本著友好協(xié)商的態(tài)度來解決,通過合法程序妥善解決問題,不應有過激的行為。
第三條協(xié)議生效及其他
1、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效,至乙方接受就業(yè)推薦并成功就業(yè)(包括試用期)后終止。
2、乙方通過用人單位面試,并上崗后即視為成功就業(yè)。
3、甲方為乙方與用人單位之間建立勞動關系提供免費的居間服務。
4、當乙方接受甲方的就業(yè)推薦時,甲方與乙方之間的培訓合同關系終止,乙方可以繼續(xù)在宿舍中居住7天。
5、甲方發(fā)出的通知以送達以下地址或者撥打電話視為送達。
乙方的通訊地址:
乙方聯(lián)系電話:
若乙方變更以上通訊方式,應當立即通知甲方,否則因此產(chǎn)生的不利后果由乙方承擔。
6、乙方同意將其肖像和姓名無償用于甲方及其關聯(lián)企業(yè)的廣告宣傳。
7、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字或蓋章):乙方(簽字):
電話:電話:
年 月 日 年 月 日
第三篇:靈活就業(yè)協(xié)議書
畢業(yè)學校:_________
專業(yè)名稱:_________
學歷:_________
家庭地址:_________
手機聯(lián)系電話:__________________
甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,依法達成如下協(xié)議:
一、甲方愿意錄(聘)用乙方。
二、乙方同意到甲方工作。
三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續(xù),乙方予以積極配合。
四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關的福利,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。
五、甲方對乙方體檢的特殊要求(如無,則填無)。
六、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。
七、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責,乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實,甲方可單方解除本協(xié)議并免責。
八、符合下列情況之一,經(jīng)書面告知對方后,本協(xié)議解除。
1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)。
2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目。
3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格。
4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng)。
5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況。
九、甲乙雙方應全面履行協(xié)議,若一方違約另一方可以依法追究其違約責任,并要求其賠償相關損失。
十、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議。
十一、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,或提請備案、登記部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟。
十二、本協(xié)議未盡事宜,國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定。
十三、乙方需在甲方單位工作不少于五年,否則乙方需繳交違約金________人民幣給甲方。
十四、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式三份,甲方、乙方、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份。
甲方(簽名):_________
乙方(簽名):_________
日期:_________年____月____日
第四篇:就業(yè)協(xié)議書
甲方:
乙方:
根據(jù)有關法律法規(guī)和學校(甲方)的規(guī)章制度,為使學生在校期間順利完成學業(yè),畢業(yè)后愉快走上工作崗位,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成協(xié)議如下:
一、甲方權利和義務
1、負責對學生的教學管理和教育,并提供相應的學習、生活條件。
2、負責教授學校規(guī)定的課程,并為考試成績、操行鑒定合格的學生發(fā)給畢業(yè)證書。
3、負責組織學生參加全國和地方政府主管部門專業(yè)資格證書考試,其費用由乙方自理。
4、負責為取得專業(yè)資格考試合格的畢業(yè)生推薦工作。自學生畢業(yè)之日起一年之內(nèi)沒被推薦上崗,按規(guī)定退還乙方的全部學費。
二、乙方權利和義務
1、努力學習,嚴格遵守國家的法律法規(guī)、社會公德和學校的各項規(guī)章制度;
2、刻苦鉆研,熟練掌握大通關技能,達到國家和學校規(guī)定的標準;
3、按時交納學費、書費、住宿費等各種費用。
三、其他事項
學生在校期間有以下情節(jié)b之一者,不享受第一條第4款約定:
1、 未取得學校畢業(yè)證書;
2、 在校期間考試作弊;
3、 違紀受處分畢業(yè)時仍未解除;
4、 拒絕到推薦對口單位就業(yè)。
四、學生在校期間的學費執(zhí)行大連市教育主管部門和物價局規(guī)定:
1、開學前要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的____%;
2、開學一個月內(nèi)要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的____%;
3、開學一個月以上,一個學期內(nèi)(含寒暑假期)要求退學的學生,退還收取本學年學費的____%;
4、超過一個學期要求退學的學生,不予退費;
5、因違紀勒令退學或被學校開除的學生所交學費、住宿費不予退費。
五、此協(xié)議雙方應共同遵守不得違反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。
六、此協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
甲方:
乙方:
第五篇:就業(yè)協(xié)議書
甲方:xxx工有限公司
乙方:
丙方:xxx學院
甲、乙、丙三方本著平等互利、共同協(xié)商的原則,就甲方選用丙方畢業(yè)生事宜,在原有《就業(yè)協(xié)議書》基礎上達成如下補充協(xié)議:
一、乙方應按國家就業(yè)規(guī)定,向甲方如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內(nèi)到甲方報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得甲方同意。
二、甲方要如實介紹本單位的情況,明確乙方的要求及安排意向,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格,本協(xié)議無效。
三、丙方要如實向甲方介紹乙方的情況,做好推薦工作,甲方同意錄用后,經(jīng)丙方審核列入建議就業(yè)計劃,報國家教育部批準,丙方負責輸出派遣手續(xù)。
四、丙方應在乙方畢業(yè)前安排體檢,乙方憑身份證、學歷證、體檢報告(要求無傳染性疾病)等資料到甲方報到。
五、甲方免費提供工作餐及安排住宿,床上用品由甲方提供,日常生活用品自理。
六、甲方免費提供乙方工作服裝、勞保用品及節(jié)假日福利(按甲方相關規(guī)定執(zhí)行)。
七、乙方服從甲方的工作安排,如因工作需要延長工作時間或加班的,按甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。
八、乙方因工作導致的工傷事故,甲方負責按勞動保護條例承擔相關費用。但工作時間之外的事故醫(yī)療費用自理。
九、甲方承擔乙方從學校所在地前往甲方的交通費用(茂名至海南)(畢業(yè)生憑票報銷)。在試用期內(nèi),乙方確因嚴重違紀,或因個人原因擅自提前離職的交通費用由乙方自理。經(jīng)雙方核實,若給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有追究其經(jīng)濟賠償?shù)臋嗬?,乙方應予以配合解決。
十、甲方根據(jù)工作需要負責對乙方進行必要的專業(yè)知識、職業(yè)道德、崗前技能和規(guī)章制度的培訓。不得侵害乙方的人身合法權利,強迫其勞動。
十一、在合同期限范圍內(nèi),未經(jīng)甲方允許,如乙方擅自離開工作單位(到甲方以外單位就業(yè)或私自回家的),屆時甲方與乙方的協(xié)議(合同)自動終止,甲方有權按公司相關規(guī)定進行處理直至辭退。
十二、乙方在合同期間,如發(fā)現(xiàn)有違紀、違規(guī)行為,或給甲方利益造成重大損失的,按甲方相關規(guī)定進行處罰直至辭退。
十三、甲方在做出辭退決定之前,應及時通知乙方,并將書面意見告知乙方。
十四、乙方必須遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理,不做有損于甲方企業(yè)形象的事情。
十五、乙方正式上崗后,根據(jù)甲方的要求,充分發(fā)揮所學專業(yè)的技能和特長,保質(zhì)保量完成各項工作任務,努力使服務工作規(guī)范化,遵守職業(yè)紀律、培養(yǎng)良好的職業(yè)道德觀念。
十六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意;若一方違反本協(xié)議,由違約方向另兩方各交納違約金XX元。
十七、本協(xié)議與原協(xié)議具有同等法律效力。
十八、本協(xié)議一式四份,甲方執(zhí)兩份、乙丙兩方各執(zhí)一份,復印無效。
甲方單位(蓋章):
乙方簽字(蓋章):
丙方代表簽字(蓋章):
簽訂日期: 年 月 日