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        畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(推薦5篇)

        發(fā)布時(shí)間:2022-07-11 22:47:07

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        第一篇:畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

        《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(以下簡稱《就業(yè)協(xié)議書》)是應(yīng)屆高校畢業(yè)生與用人單位確立勞動關(guān)系的法律依據(jù)。畢業(yè)生就業(yè)必須與用人單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書》,并由學(xué)院、學(xué)校蓋章,納入正式就業(yè)方案,打印報(bào)到證。

        《就業(yè)協(xié)議書》在畢業(yè)生、用人單位、學(xué)院、學(xué)校簽字蓋章后即生效?!毒蜆I(yè)協(xié)議書》一式三份每份內(nèi)容相同,簽字蓋章后由用人單位保存一份、畢業(yè)生本人保存一份、學(xué)校保存一份?!毒蜆I(yè)協(xié)議書》須經(jīng)所在院系蓋章和學(xué)校蓋章后,方能納入正式就業(yè)方案,因此畢業(yè)生在簽訂《就業(yè)協(xié)議書》后應(yīng)盡快在規(guī)定期限內(nèi)返回學(xué)校進(jìn)行蓋章。

        學(xué)校根據(jù)正式上報(bào)的就業(yè)方案,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)集中打印《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》(以下簡稱〈報(bào)到證〉),并寄發(fā)給畢業(yè)生。畢業(yè)生憑報(bào)到證到就業(yè)單位報(bào)到;用人單位憑報(bào)到證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成接收的具體手續(xù)。畢業(yè)生持有報(bào)到證而不按時(shí)到單位報(bào)到,由此所造成的一切后果均由畢業(yè)生本人負(fù)責(zé)。

        《就業(yè)協(xié)議書》的具體填寫要求

        1、本協(xié)議書由教育部統(tǒng)一印發(fā),每份都有對應(yīng)的編號,一式三份,一人一號,遺失不補(bǔ),復(fù)印無效,三份中遺失任何一份協(xié)議書都將無效。

        2、填寫時(shí)請用黑色鋼筆,不得用其他類型的筆。

        3、填寫前請認(rèn)真閱讀《就業(yè)協(xié)議書》上的有關(guān)說明,不要涂改。

        4、“畢業(yè)生情況及意見”一欄中“政治面貌”可填“中共黨員”或“共青團(tuán)員”,“培養(yǎng)方式”可填“統(tǒng)招”,健康狀況可填“良好”,“專業(yè)”填“法學(xué)”,“學(xué)制”填“四”,“學(xué)歷”填“本科”,“應(yīng)聘意見”可填自己的意向或和用人單位約定的內(nèi)容,“聯(lián)系電話”填最能聯(lián)系到你本人的電話。

        5、《就業(yè)協(xié)議書》的內(nèi)容必須全部填寫。用人單位、地址、學(xué)校和專業(yè)名稱等,都必須寫全稱,不得使用簡寫、縮寫或用斜杠劃去,也不能留有空格(如有相關(guān)內(nèi)容的約定,應(yīng)另附書面約定條款)。

        6、“用人單位名稱”:由用人單位填寫,必須與單位的有效印簽上的名稱一致。

        7、“檔案轉(zhuǎn)寄詳細(xì)地址”:由用人單位填寫,要求清楚、準(zhǔn)確地填寫用人單位的人事保管機(jī)構(gòu)的全稱和詳細(xì)地址,便于學(xué)校在畢業(yè)生離校后轉(zhuǎn)寄學(xué)生檔案。

        8、“備注”:可填寫與用人單位的其他約定,如試用期限、薪資待遇、違約金等。如準(zhǔn)備考研、出國的同學(xué),可寫上“如考上研究生(或出國)此協(xié)議自動解約”。

        9、待畢業(yè)生與用人單位簽字、蓋章后,可由畢業(yè)生本人或用人單位到用人單位的上級主管部門簽字和蓋章,然后到學(xué)院簽字、蓋章,最后到學(xué)校就業(yè)處簽字、蓋章。注意協(xié)議書必須由用人單位、用人單位上級主管部門和學(xué)校都蓋章方能生效,否則畢業(yè)生在畢業(yè)后的戶口檔案和人事關(guān)系仍將轉(zhuǎn)回原籍。

        具體順序?yàn)椋?/p>

        1.畢業(yè)生填寫畢業(yè)生情況及意見;

        2.用人單位填寫情況及意見并蓋章

        3.用人單位上級主管部門填意見并蓋章

        4.法學(xué)院填意見及蓋章。

        就業(yè)協(xié)議書范文

        甲方:_________大學(xué)學(xué)生處

        乙方(用人單位):_________

        丙方(學(xué)生):_________

        為保證就業(yè)實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行,保護(hù)學(xué)校、用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益,甲乙丙三方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙丙三方承認(rèn)《_________大學(xué)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)管理規(guī)定》對三方均有的約束力,并達(dá)成如下就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議:

        一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實(shí)習(xí)工作,其中

        1.工作內(nèi)容:_________

        2.工作時(shí)間:_________

        3.就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬和福利待遇:_________

        二、在辦理實(shí)習(xí)信息登記時(shí),乙方在就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬外應(yīng)向甲方支付管理費(fèi)用_________元(即按實(shí)際聘用人數(shù),每人管理費(fèi)_________元或按學(xué)生酬金的_________%計(jì))。管理費(fèi)用于為丙方購買人身保險(xiǎn)等。

        三、乙方在丙方實(shí)習(xí)期間,不得無故克扣丙方的勞動報(bào)酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學(xué)生自勞動開始之日至離開之日的全部報(bào)酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實(shí)習(xí)用工關(guān)系,乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現(xiàn)不佳被辭退,學(xué)校將按考勤等校規(guī)處理。

        四、乙方在_________日以前,將丙方的報(bào)酬付給甲方,統(tǒng)一由甲方發(fā)放,乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟(jì)關(guān)系。

        五、丙方就業(yè)實(shí)習(xí)依法享受勞動保護(hù),乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險(xiǎn)的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應(yīng)對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護(hù)方面的合法權(quán)益。否則,造成的后果由乙方負(fù)責(zé)。但是,甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障,乙方對丙方的醫(yī)療不承擔(dān)責(zé)任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負(fù)責(zé)任。有關(guān)勞動保護(hù)的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        六、甲方是具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)的組織管理機(jī)構(gòu)。在工作中甲方教育丙方遵紀(jì)守法,執(zhí)行用人單位及學(xué)校的規(guī)章制度,履行就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議中的各項(xiàng)義務(wù),如乙方與丙方發(fā)生糾紛,甲方主持調(diào)解雙方的爭議。在調(diào)解前,乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

        七、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。

        八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

        九、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

        甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

        負(fù)責(zé)人(簽字):_________負(fù)責(zé)人(簽字):_________

        _________年____月____日_________年____月____日

        簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

        丙方(簽字):_________

        班級:_________

        學(xué)號:_________

        _________年____月____日

        簽訂地點(diǎn):_________

        5.學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)部門填意見并蓋章

        第二篇:畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議書

        甲方:_________大學(xué)學(xué)生處

        乙方(用人單位)_________

        丙方(學(xué)生)_________

        為保證就業(yè)實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行,保護(hù)學(xué)校、用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益,甲乙丙三方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙丙三方承認(rèn)《_________大學(xué)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)管理規(guī)定》對三方均有的約束力,并達(dá)成如下就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議:

        一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實(shí)習(xí)工作,其中

        1.工作內(nèi)容:_________

        2.工作時(shí)間:_________

        3.就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬和福利待遇:_________

        二、在辦理實(shí)習(xí)信息登記時(shí),乙方在就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬外應(yīng)向甲方支付管理費(fèi)用_________元(即按實(shí)際聘用人數(shù),每人管理費(fèi)_________元或按學(xué)生酬金的_________%計(jì))管理費(fèi)用于為丙方購買人身保險(xiǎn)等。

        三、乙方在丙方實(shí)習(xí)期間,不得無故克扣丙方的勞動報(bào)酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學(xué)生自勞動開始之日至離開之日的全部報(bào)酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實(shí)習(xí)用工關(guān)系,乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現(xiàn)不佳被辭退,學(xué)校將按考勤等校規(guī)處理。

        四、乙方在_________日以前,將丙方的報(bào)酬付給甲方,統(tǒng)一由甲方發(fā)放,乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟(jì)關(guān)系。

        五、丙方就業(yè)實(shí)習(xí)依法享受勞動保護(hù),乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險(xiǎn)的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應(yīng)對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護(hù)方面的合法權(quán)益。否則,造成的后果由乙方負(fù)責(zé)。但是,甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障,乙方對丙方的醫(yī)療不承擔(dān)責(zé)任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負(fù)責(zé)任。有關(guān)勞動保護(hù)的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        六、甲方是具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)的組織管理機(jī)構(gòu)。在工作中甲方教育丙方遵紀(jì)守法,執(zhí)行用人單位及學(xué)校的規(guī)章制度,履行就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議中的各項(xiàng)義務(wù),如乙方與丙方發(fā)生糾紛,甲方主持調(diào)解雙方的爭議。在調(diào)解前,乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

        七、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。

        八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

        八、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

        甲方(蓋章)_________ 乙方(蓋章)_________

        負(fù)責(zé)人(簽字)_________ 負(fù)責(zé)人(簽字)_________

        _________年____月____日 _________年____月____日

        簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________

        丙方(簽字)_________

        班級:_________

        學(xué)號:_________

        _________年____月____日

        簽訂地點(diǎn):_________

        第三篇:畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議書

        授權(quán)單位:(以下簡稱甲方)

        培養(yǎng)單位:(以下簡稱乙方)

        培養(yǎng)人:(以下簡稱丙方)

        依據(jù)甲乙雙方簽署的《定向委培協(xié)議書》相關(guān)內(nèi)容;為了開辟人才培訓(xùn)的渠道,保證受培養(yǎng)人員的學(xué)習(xí)質(zhì)量,為社會提供更多更好的人才,經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致,特訂立本協(xié)議,以便共同遵守:

        1、根據(jù)甲乙丙三方達(dá)成的共識,甲方為丙方的就業(yè)實(shí)習(xí)基地,乙方為甲方的人才培養(yǎng)基地,乙方同時(shí)為丙方提供學(xué)習(xí)環(huán)境及其學(xué)習(xí)資料和學(xué)習(xí)設(shè)備,為甲方培訓(xùn)企業(yè)需要的人才;

        2、根據(jù)甲方發(fā)展需要,特授權(quán)委托乙方招收培養(yǎng);

        3、乙方負(fù)責(zé)辦理招生計(jì)劃和丙方錄取手續(xù),并按課程要求負(fù)責(zé)實(shí)施教學(xué);

        4、丙方在培訓(xùn)期間,必須遵守乙方的學(xué)籍管理?xiàng)l例和規(guī)章制度,違反相應(yīng)的規(guī)章條例,乙方有權(quán)做出相應(yīng)的處罰決定;

        5、丙方在完成基礎(chǔ)、專業(yè)科目學(xué)習(xí)后,由甲乙雙方共同負(fù)責(zé)組織考核;經(jīng)甲乙雙方考核、考試合格準(zhǔn)予畢業(yè)后,甲方根據(jù)丙方所學(xué)專業(yè)和乙方提供的學(xué)習(xí)情況和學(xué)習(xí)成績及本單位實(shí)際情況,做出合理安排;

        6、丙方經(jīng)甲方考試、考核,成績不合格者,甲方有權(quán)不予錄用;或經(jīng)甲方錄用后,丙方未去工作,乙方有權(quán)不再為丙方推薦工作;

        7、甲方的招聘信息可公布于乙方內(nèi)外部網(wǎng)站;丙方被正式錄用后的工資待遇平均月薪元;

        8、甲方允許乙方對合作進(jìn)行宣傳;

        9、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份;自甲、乙、丙三方簽字之日起生效,于丙方學(xué)習(xí)期滿工作后自行失效。協(xié)議中如有未盡事宜,須經(jīng)三方共同協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力,但不得與本合同內(nèi)容抵觸。

        甲方:

        年月日

        乙方:

        年月日

        丙方:

        年月日

        第四篇:畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

        為給畢業(yè)生創(chuàng)造良好的`就業(yè)機(jī)會,根據(jù)用人單位要求,在畢業(yè)班學(xué)生(以下簡稱:學(xué)生)本人申請下,經(jīng)家長同意,學(xué)校研究決定,就學(xué)生離校參加用人單位實(shí)習(xí)、實(shí)踐等事宜,達(dá)成以下協(xié)議:

        一、學(xué)校同意學(xué)生根據(jù)自身就業(yè)需求,離校參加就業(yè)實(shí)習(xí)、實(shí)踐工作;

        二、學(xué)校有權(quán)在學(xué)生畢業(yè)之前對其與學(xué)習(xí)有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督和管理;

        三、學(xué)生在離校參加就業(yè)實(shí)習(xí)、實(shí)踐前,必須出具與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議(勞動合同或就業(yè)證明)等材料,方可申請離校;

        四、學(xué)生必須按學(xué)院離校程序辦理完相應(yīng)手續(xù),方可離校;

        五、學(xué)生離校后,在校外的工作、生活、安全保障、意外事故等責(zé)任均由學(xué)生本人承擔(dān);

        六、學(xué)生離校就業(yè)實(shí)習(xí)、實(shí)踐期間,應(yīng)服從學(xué)院和用人單位的雙重管理,根據(jù)系部要求完成相關(guān)課程的考試、畢業(yè)設(shè)計(jì)、答辯等教學(xué)環(huán)節(jié);定期向班主任匯報(bào)個(gè)人情況,保持個(gè)人、家庭、班主任、系部通訊聯(lián)系的暢通;如不能按時(shí)完成系部規(guī)定的各項(xiàng)畢業(yè)生工作,影響畢業(yè)證書發(fā)放,責(zé)任自負(fù);

        七、學(xué)生前往就業(yè)單位費(fèi)用自理。須按照與用人單位簽署的協(xié)議按期履行就業(yè)實(shí)習(xí)、實(shí)踐任務(wù),遵守用人單位的相關(guān)規(guī)章制度,若因?qū)W生個(gè)人原因違約返校,需持就業(yè)單位證明(如解約函等證明材料),在所在系部辦理返校手續(xù),安排住宿。未辦理返校手續(xù)者,學(xué)校將按規(guī)定不予辦理公寓住宿手續(xù)及就業(yè)推薦工作;

        八、學(xué)生保證提交證明和所有簽字的真實(shí)性,若因偽造或找人代簽產(chǎn)生遺留問題由學(xué)生自行負(fù)責(zé)。

        注:

        1、所有學(xué)生須簽訂此協(xié)議書后,方可離校,并憑此協(xié)議書辦理相關(guān)畢業(yè)手續(xù)。

        2、協(xié)議經(jīng)學(xué)生本人簽字,系部審核蓋章后方為有效,自簽字之日起至畢業(yè)前有效。

        3、本協(xié)議一式二份,系部和學(xué)生本人各保存一份。

        就業(yè)單位名稱:

        就業(yè)單位聯(lián)系電話:

        學(xué)生qq號:

        學(xué)生電子郵箱:

        學(xué)生電話:

        學(xué)生家長電話:

        專業(yè):

        班級學(xué)號:

        該生思想端正,性格開朗活潑,樂觀向上,與同學(xué)相處融洽,有團(tuán)結(jié)合作精神。對生活,對未來有自己的規(guī)劃,有積極地人生觀。

        學(xué)生本人簽字:學(xué)生家長簽字:

        "違約"特指"三方簽約",學(xué)校強(qiáng)調(diào)畢業(yè)生要講誠信、講法治、認(rèn)真履約。但畢業(yè)生一旦違約必須承擔(dān)違約責(zé)任,在征得用人單位同意并交納違約金后才可重新簽約。畢業(yè)生違約時(shí),必須辦理完畢與原簽約單位的解約手續(xù)(有原簽約單位的書面退函,交納完畢違約金),然后將原協(xié)議書上交還招生就業(yè)工作處,并換取新的協(xié)議書。

        班主任審核:

        財(cái)務(wù)處審核:

        圖書館審核:

        公寓管理科:

        系部審核(蓋章):

        年月日

        乙方在甲方兼職期間,乙方若不按甲方操作規(guī)程發(fā)生安全事故,經(jīng)相關(guān)部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔(dān)。

        學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議自行取消,由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。

        第五篇:畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

        甲方:_____有限公司

        乙方:__________

        經(jīng)甲乙雙方自愿、平等協(xié)商,現(xiàn)簽定就業(yè)協(xié)議如下:

        一、甲方的權(quán)利與義務(wù)

        1、甲方安排乙方在__________部門__________崗位工作,乙方須根據(jù)甲方公司各項(xiàng)規(guī)章制度履行職責(zé)。

        (2)通過______________________________證書全國統(tǒng)考,(如不能一次性通過證書考試,按照______規(guī)定,允許三年內(nèi)補(bǔ)考),并滿足____________規(guī)定的____________標(biāo)準(zhǔn);

        2、甲方根據(jù)需要應(yīng)對乙方進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn),如乙方培訓(xùn)不合格,甲方有權(quán)對乙方做出相關(guān)的經(jīng)濟(jì)處罰、職務(wù)調(diào)整直至辭退。

        3、甲方應(yīng)依照國家《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,同時(shí)結(jié)合公司的實(shí)際情況,為乙方提供相應(yīng)的福利保障,如辦理社會保險(xiǎn)。

        4、若乙方違反此協(xié)議的相關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)單方面解除協(xié)議。

        二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

        1、乙方應(yīng)在本就業(yè)協(xié)議終止日前,帶上本人的畢業(yè)證書、學(xué)位證等相關(guān)證書,和學(xué)校發(fā)放的正式“大學(xué)生就業(yè)推薦表” “就業(yè)協(xié)議書”前往甲方公司所在地簽訂正式勞動合同及辦理相關(guān)的入職手續(xù)。

        2、乙方保證報(bào)到時(shí)身體健康,無傳染病史。

        3、如甲方違約,乙方有權(quán)單方終止該協(xié)議。

        乙方在本意向書約定的期限內(nèi)未到甲方公司報(bào)到或未與甲方簽訂勞動合同的,甲方有權(quán)終止本意向書,并有權(quán)要求乙方支付違約金人民幣元。

        4、乙方試用期薪資為稅前_____(元/月)。

        三、協(xié)議效力

        第十條乙方安排甲方推薦的人員加班或延長工作時(shí)間超過本協(xié)議書第四條規(guī)定的,按《勞動法》第44條支付工資報(bào)酬。

        1、本協(xié)議自雙方簽訂之日起立即生效。

        2、有效期:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

        3、甲乙雙方如需對本協(xié)議進(jìn)行補(bǔ)充,均須以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽字方可生效。

        第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權(quán)益。

        兒子xxx由女方撫養(yǎng),由男方每月給付撫養(yǎng)費(fèi)(包括生活費(fèi)、教育費(fèi)、醫(yī)療費(fèi))500元,在每月10號前付清,直到孩子完成高中教育階段止。高中教育階段之后的有關(guān)費(fèi)用雙方日后重新協(xié)商。

        五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份、

        甲方:__________(蓋章)乙方(手印):__________身份證號碼:__________

        日期:___年___月___日_____日期:___年___月___日

        網(wǎng)址:http://puma08.com/yyws/xys/644808.html

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