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        社區(qū)衛(wèi)生服務(wù) 個人總結(jié)(范文五篇)

        發(fā)布時間:2023-01-15 18:55:44

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        第一篇:社區(qū)醫(yī)生年度個人總結(jié)

        _年,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,在社區(qū)居民的支持下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了許多不足?,F(xiàn)將今年的工作情況匯報如下,有不妥之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)和各位居民代表批評指正。

        一、社區(qū)塑造我,我更愛社區(qū)。我們服務(wù)里社區(qū)是由原來的4個居委會即:_x、_x、_x、_x合并而成的。3000戶的大社區(qū),對于年輕的新干部,對于我有5年社區(qū)工作經(jīng)驗的老干部來說,都是一個挑戰(zhàn),細(xì)算起來我們社區(qū)工作任務(wù)有30多項,再加上政府職能部門的臨時任務(wù),我們的工作任務(wù)的確很繁重,但是,自從我選擇了這份職業(yè),我就沒有一天后悔過,我把全部的精力和熱情都傾注于社區(qū)工作中,甚至連我的愛人和孩子都跟我一起忙活,因為是社區(qū)給我提供了展示才能的舞臺;是社區(qū)塑造了我;是社區(qū)給我提供了為社會做貢獻(xiàn)、為居民辦實事的機會;是社區(qū)讓我懂得了人生的價值;是社區(qū)實現(xiàn)了我一生的愿望,我是一名預(yù)備黨員。社區(qū)工作雖然很辛苦,但我選擇了社區(qū),我離不開社區(qū),因為我深深地愛社區(qū)。

        二、奉獻(xiàn)是天職,敬業(yè)是本分。由于_區(qū)居委會體制的改革,老一屆居委會干部被淘汰,新招聘的都是有學(xué)歷的年輕干部,我的年齡也自然成為了被淘汰的對象。這正是長江后浪推前浪,一代新人勝舊人。新舊交替,實屬必然。于是,我于1月8日辦完了交接手續(xù),干起了我得心應(yīng)手的房屋中介工作,兩個月我就賺了4600塊錢,就在這時(3月10號)我突然接到民政局的電話,我被聘為居委會干部,3月15日到港城大街辦事處報到。這一消息來的很突然,也改變了我的生活,是喜是憂,我很矛盾,喜的是我又能重返崗位,干我所熱愛的社區(qū)工作,憂的是我現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)收入很高,我干中介一年下來能掙幾萬多塊,可到居委會全年也掙不了5000塊錢,是去是留我猶豫了,后來我通過學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨的“xx大”四中全會精神,最后決定服從安排,忍痛把中介所兌了出去,選擇了自己熱愛的社區(qū)工作。

        3月15日我正式到港城大街辦事處服務(wù)里居委會上班,我分管服務(wù)里小區(qū),可是服務(wù)里小區(qū)400多戶人家什么檔案資料也沒有,一切從零開始,我又不想干了,就在我猶豫不定的時候,人大代表,居委會主任孟祥敏同志做我的思想工作,她好心的挽留我說:“魏大姐,你不能走,別忘了你是人大表,你是上級派來的骨干啊……”是啊,我是人大代表,一句話提醒夢中人,我不但不能走,我還要好好干,我如果不好好干,對不起黨和人民對我的期望。,53歲的我在_區(qū)居委會干部當(dāng)中,可能是年歲的一個,上級領(lǐng)導(dǎo)能錄用我,說明我還是有能力勝任的,我一定要克服種.種困難,把本職工作干好。開始我自費印制了民政戶卡400多張,我給自己定任務(wù)每天入戶8-10戶,完不成任務(wù)不回家,在我的工作最難開展的時候,服務(wù)里有一位熱心腸的老黨員一直陪著我走家串戶,她就是楊桂珍大姨。她人好、心眼好,熱情高,我倆用了1個多月的時間,民政戶卡建全了。

        同時我還結(jié)識了不少朋友,認(rèn)識了服務(wù)里大部分居民,有的老百姓說:這么多年也沒有見過居委會干部到老百姓家中噓寒問暖的……,我的這一做法得到了廣大居民的認(rèn)可,拉近了居干部和群眾之間的距離,深得居民好評?,F(xiàn)在我每次到服務(wù)里,居民熱情的和我打招呼:“主任來了,你好啊,到家坐會吧”,我聽了心里暖暖的,我雖然不是主任,但是我在他們心目中就是主任。在社區(qū)工作中我主抓社區(qū)文化、社區(qū)教育、婦聯(lián)、民調(diào)等項工作。我剛接任社區(qū)文化工作時,社區(qū)內(nèi)共有以高蘊珍老師為首的_人參加活動,文藝隊處于癱瘓狀態(tài)。在困難時刻,高蘊珍老師發(fā)揚共產(chǎn)黨員的先鋒作用,積極主動的幫助我廣招人才,到5月份就發(fā)展成為一支有30名隊員參加的“俏夕陽”文藝隊,6月份我憑著多年的社交關(guān)系和能言善辯的社交能力,到轄區(qū)單位求援來了幾千元錢,先后購買了電子琴、音響、椅子、凳子、飲水機、電風(fēng)扇、演出服裝等。今年的“七一”;“彩色周末周”;“十一”;“老人節(jié)”,都演出了豐富多彩的文藝節(jié)目,彩色周末演出時在7月份,還有十幾名“小虎子”隊員參加了演出,給我我們節(jié)目增添了不少光彩,孩子們的家長都高興的說:“是社區(qū)給我們的孩子提供了才藝展示的機會,象這樣的活動,希望每年多搞幾次”。一年來,我的工作開展的很紅火,得到了辦事處領(lǐng)導(dǎo)的肯定,廣大居民的擁護(hù)。我們居委會班子力量很強,有辦事處所有居委會干部中的男性――韓博,有深藏內(nèi)秀的――王學(xué)芹,有三名老主任且又是人大代表。

        第二篇:社區(qū)公共衛(wèi)生工作總結(jié)

        今年,我們按照公共衛(wèi)生服務(wù)目標(biāo)要求,以預(yù)防保健、健康教育和慢性病管理為主導(dǎo),以醫(yī)療服務(wù)為本職,發(fā)揮了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的“六位一體”功能,同時按照一體化管理的相關(guān)要求,圓滿地完成了下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:

        我社區(qū)現(xiàn)有人口 人,居民 戶。服務(wù)站工作人員 人,其中女鄉(xiāng)醫(yī)常工作中,我們以預(yù)防保健工作為主要的工作任務(wù),一是扎扎實實地做好計劃免疫工作,預(yù)防接種及時率在80%以上;二是加強健康教育工作,健康教育資料發(fā)放率達(dá)90%以上,家庭健康檔案建檔率達(dá)90%以上;三是加強慢性病管理工作,非慢傳染病患者建檔率符合規(guī)定要求。建立健康檔案和慢病檔案是一項耗時費力、填寫內(nèi)容繁多,數(shù)據(jù)要求精確的文字工作,同時又要進(jìn)入微機管理,工作量相當(dāng)大,我們也都一一地完成了預(yù)定的工作目標(biāo)。醫(yī)療服務(wù)是我們鄉(xiāng)村醫(yī)生的本職工作,盡管公共衛(wèi)生服務(wù)占去了

        我們一定的時間,但是醫(yī)療服務(wù)工作一刻也不可以停頓。在醫(yī)療服務(wù)方面我們注重以下兩個方面,一是注重醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,做到接待病人要熱情,診斷疾病要細(xì)心,治療病痛要對癥;二是注重醫(yī)療安全工作,根據(jù)服務(wù)站的技術(shù)力量適度收治病人,對不應(yīng)治療的病例或診治不了的病人做到及時轉(zhuǎn)送服務(wù)中心接受治療。嚴(yán)格控制服務(wù)站以外的靜脈輸液,配齊一般的急救藥品,嚴(yán)格查對制度,確保醫(yī)療安全,在醫(yī)療服務(wù)過程中盡最大的努力,讓群眾滿意。

        回顧以上的工作,雖然做了大量的工作,我們把自己的精力都放在人民的健康事業(yè)上,但是也有不足的地方,有些方面與上級的要求還有差距,因此,我們還要加倍的努力,讓我們的工作更好地為人民健康服務(wù)。

        第三篇:社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作總結(jié)

        20xx年南大街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,進(jìn)一步深入貫徹《國務(wù)院關(guān)于發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的指導(dǎo)意見》的精神,進(jìn)一步完善機制,強化管理,努力構(gòu)建符合城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)要求服務(wù)體系,為社區(qū)居民提供安全、有效、便捷、經(jīng)濟(jì)、持續(xù)的公共衛(wèi)生服務(wù)和基本醫(yī)療服務(wù),富有成效地開展各項任務(wù),文竹苑社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作總結(jié)。現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:

        一、強化內(nèi)功、完善管理

        我站對照社區(qū)服務(wù)站考核標(biāo)準(zhǔn)完善職能。實現(xiàn)管理水平不斷提升,并以服務(wù)社區(qū)提高居民健康水平為核心,強化質(zhì)量意識,服務(wù)意識。建立有效的全成本核算體系,切實降低服務(wù)成本、醫(yī)療成本,減少各種開支,減輕社區(qū)居民的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

        二、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系

        加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、提高醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德素質(zhì)為目標(biāo),以考核記錄醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)狀況為內(nèi)容,以規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為、提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、改善醫(yī)療服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境為重點,強化教育,完善制度,加強監(jiān)督,嚴(yán)肅紀(jì)律,樹立行業(yè)新風(fēng),構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,工作總結(jié)《文竹苑社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作總結(jié)》。

        三、體現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的公益性質(zhì)逐步完善服務(wù)功能

        (一)面向社區(qū)群眾做好門診診療、咨詢、教育工作。

        我站以社區(qū)居民為中心,醫(yī)務(wù)人員對來站的病人主動熱情、親切關(guān)懷,不僅僅為病人解除痛患,還要做好解釋工作,對病人進(jìn)行健康教育預(yù)防疾病的發(fā)生。全年門診接診2550人次、輸液)注射530人次、咨詢2450、免費測血壓3240人次。

        (二)按要求做好轄區(qū)特殊人群和慢病管理工作

        今年、我社區(qū)在原有居民健康檔案管理的基礎(chǔ)上,建立了電子健康檔案管理系統(tǒng),為每家每戶建立電子檔案,對每個慢病患者和特殊人群進(jìn)行精確管理。全年管理健康檔案469戶,938人。其中,管理65歲以上老年人24人,管理孕產(chǎn)婦86人、慢病管理高血壓48人、糖尿病15人。

        (三)切實做好社區(qū)計劃免疫和傳染病預(yù)防工作

        積極配合疾控部門開展兒童計劃免疫和突發(fā)衛(wèi)生事件應(yīng)對工作,全年我社區(qū)管理0-6歲兒童94人。

        總之,我們在20xx年取得了一些成績,但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離,還存在著這樣或那樣的不足,主要表現(xiàn)在人員結(jié)構(gòu)比例不合理,人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平有待進(jìn)一步提高,服務(wù)設(shè)施簡陋,服務(wù)功能不夠完善等。

        第四篇:公共衛(wèi)生個人總結(jié)

        20xx年我科在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化為重點,不斷滿足人民群眾的基本公共服務(wù)為出發(fā)點,轉(zhuǎn)變觀念、完善公共衛(wèi)生服務(wù)各項工作規(guī)章制度,使公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作得到順利的開展,取得了一定的成績,進(jìn)一步促進(jìn)了基本公共服務(wù)均等化,現(xiàn)將主要工作的總結(jié)報如下:

        一、充分認(rèn)識公衛(wèi)的重要性,做好各項工作。

        1、領(lǐng)導(dǎo)重視、保障公共衛(wèi)生服務(wù)工作的順利開展。首先把握發(fā)展的方向,強化自身的職能,真正了解每項工作的重點、難點,工作的方法,主動采納有關(guān)醫(yī)務(wù)人員提出好的管理辦法,好的做法,最后綜合各種方法,制定出適應(yīng)我院公共服務(wù)項目工作順利開展的方法、措施,更好地促進(jìn)了公共衛(wèi)生服務(wù)工作的有序進(jìn)行。

        2、強化責(zé)任意識,做好考核工作。我科制定了一系列公共衛(wèi)生科的管理和考核制度,定期組織自查,公共衛(wèi)生科要加強對院內(nèi)相關(guān)科室的管理、協(xié)調(diào)和技術(shù)指導(dǎo)工作,認(rèn)真組織開展日常督導(dǎo)和考核,對發(fā)現(xiàn)的問題要及時向本院公共衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。各相關(guān)科室已經(jīng)按照公共衛(wèi)生科所做出了要求認(rèn)真整改,對整改措施不力的科室和相關(guān)責(zé)任人員要在院內(nèi)進(jìn)行通報批評。

        二、存在的困難和問題

        實施基本公共衛(wèi)生服務(wù)是一項長期的工作,在實施過程中仍存在一些不可避免的困難和問題。

        1、基本公共衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。近來,盡管我科采取了很多措施加強人員培訓(xùn),不斷改善服務(wù)條件,我院衛(wèi)生服務(wù)能力有了較大提高。但由于我院醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)人員數(shù)量相對不足,人員素質(zhì)與實際需要還有一定差距等原因,基本公共衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量還有待進(jìn)一步提高。

        2、管理體制有待進(jìn)一步理順?;竟残l(wèi)生服務(wù)實施以來,衛(wèi)生部、財政部出臺了大量的政策文件,建立了統(tǒng)計報表制度。但慢性病信息上報體系尚未建立,給我院公衛(wèi)日常管理帶來一定困難。

        3、缺乏項目管理、人員培訓(xùn)及宣傳經(jīng)費,給管理部門監(jiān)督管理帶來一定困難。

        三、制定計劃、為后續(xù)工作打基礎(chǔ)。

        1、抓好居民健康建檔:繼續(xù)利用門診就診、住院病人、組織工作人員定期下鄉(xiāng)體檢等多種途徑,完成剩下的建立居民健康檔案任務(wù),在已達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上,努力提高建檔率,完善電子檔案,逐步與門診看病相結(jié)合。

        2、計免和傳染病方面:配備好防保人員,抓好規(guī)范化接種門診的建設(shè)和管理。繼續(xù)加強兒童計劃免疫,每月定期開展預(yù)防接種,提高兒童計劃免疫接種率,同時要把握好疫苗的入庫、保存,接種等工作,嚴(yán)格按照規(guī)則操作。傳染病報告方面:對非典、禽流感等重大傳染病,要建立應(yīng)急機制和應(yīng)急小組,及時采取有效措施開展防控工作,確保群眾健康和社會穩(wěn)定;加大對醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn),使他們充分認(rèn)識傳染病的上報工作流程,并認(rèn)真執(zhí)行。

        3、慢性病防治工作:繼續(xù)堅持加大對高血壓和糖尿病的發(fā)現(xiàn)和管理,按時按質(zhì)完成隨訪工作和體檢工作。

        4、健康教育和健康促進(jìn)活動:要進(jìn)一步開展健康教育和健康促進(jìn)活動。宣傳重點是實施公共衛(wèi)生服務(wù)、合作醫(yī)療、無償獻(xiàn)血及預(yù)防非典、禽流感、艾滋病、手足口病、結(jié)核病、鼠疫、狂犬病等重大傳染病防控知識。

        通過以下方式:

        1、發(fā)揮廣播傳媒和輿論導(dǎo)向作用;

        2、衛(wèi)生院要加強醫(yī)務(wù)人員相關(guān)培訓(xùn),開展多種形式的健康教育活動,如知識講座、咨詢活動、下鄉(xiāng)體檢、現(xiàn)場派發(fā)等。

        3、社區(qū)要有兼職健康教育人員,重點抓好村的健康教育工作,特別是老年人、婦女和青少年的健康教育。

        20xx年隨著公共衛(wèi)生工作的不斷完善,服務(wù)均等化,我院定會進(jìn)一步貫徹上級精神指示,踐行科學(xué)發(fā)展觀,不斷總結(jié)與進(jìn)步,促進(jìn)我院公共衛(wèi)生工作上一個新的臺階,取得更大成績。

          xxxx

          20xx-8-18

        第五篇:公共衛(wèi)生工作個人總結(jié)

        為做好我鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生均等化工作,凝聚行業(yè)力量,樹立行業(yè)形象,推動公共衛(wèi)生工作又快、又穩(wěn)發(fā)展。根據(jù)縣主管部門的部署,院委會領(lǐng)導(dǎo)工作安排,結(jié)合我科室目前的工作情況,現(xiàn)將半年工作情況匯報如下:

        一、今年上半年完成的工作情況

        (一)、在院委會的領(lǐng)導(dǎo)下加強了全鎮(zhèn)的基本公共衛(wèi)生服務(wù)的管理工作。在全鎮(zhèn)的鄉(xiāng)村醫(yī)生的配合下全面準(zhǔn)確的掌握了轄區(qū)內(nèi)常住人口數(shù)及基本健康情況。規(guī)范了紙質(zhì)健康檔案的登記及電子檔案信息錄入工作。在全院的統(tǒng)一安排下5月份開始公衛(wèi)科人員先后到我鎮(zhèn)一品泉社區(qū)、小河、中樞、桃坪村進(jìn)行面對面的健康體檢工作。把這項工作做好做實真正為老百姓做好服務(wù)。

        (二)轄區(qū)內(nèi)居民建立健康檔案情況

        截止目前全鎮(zhèn)共建檔34339人,累計建立電子檔案信息34339人,共面對面體檢1378人,其中60以上老年人926人,查生化936人,血常規(guī)1375人,血糖1375人,B超1374人。按照基本公共衛(wèi)生服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及要求對轄區(qū)內(nèi)的婦女、0―6歲兒童、老年人、高血壓、糖尿病做為工作重點。

        (三)健康教育工作情況

        我科緊緊圍繞公共衛(wèi)生十一大服務(wù)項目項為基礎(chǔ),以及預(yù)防、保健為重點。首先是對全鎮(zhèn)的醫(yī)務(wù)人員及鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行了健康教育宣傳知識培訓(xùn)1期,再由下鄉(xiāng)醫(yī)務(wù)人員及鄉(xiāng)村醫(yī)生對轄區(qū)內(nèi)的人群進(jìn)行健康教育知識宣傳,先后分別在全鎮(zhèn)各村衛(wèi)生室設(shè)立宣傳欄,根據(jù)上級工作要求及不同季節(jié)進(jìn)行健康教育宣傳更新,全鎮(zhèn)各村衛(wèi)生室共開展健康教育專欄6期,根據(jù)不同人群發(fā)放健康手冊300份。發(fā)放各種健康知識宣傳單5000份。

        (四)兒童保健工作情況

        新生兒苯丙酮尿癥篩查54人,新生兒甲狀腺功能減低癥篩查54人。 7歲以下兒童保健管理2502人,保健覆蓋率90.35%,3歲以下系統(tǒng)管理947人,系統(tǒng)管理率90.97%,5歲以下兒童保健實查人數(shù)1692人,其中,體重(中位數(shù)-2SD人數(shù))229人,無5歲以下兒童死亡、孕產(chǎn)婦死亡、新生兒破傷風(fēng)和出生缺陷兒。

        (五)孕產(chǎn)婦保健工作情況

        以村為單位開展孕產(chǎn)婦系統(tǒng)保健,半年產(chǎn)婦數(shù)133人,出生總?cè)藬?shù)133人,系統(tǒng)管理125人,管理率93.98%,新法接生133人,新法接生率100%,住院分娩132人,住院分娩率99.25%,無高危產(chǎn)婦,產(chǎn)前檢查133人,產(chǎn)前檢查率達(dá)100%,產(chǎn)后訪視133人,產(chǎn)后訪視率100%。我鎮(zhèn)半年孕期接受艾滋病、梅毒、乙肝表面抗原咨詢?nèi)藬?shù)35人,接受艾滋病檢測數(shù)22人、梅毒檢測數(shù)22人、乙肝表面抗原檢測數(shù)20人。

        (六)老年人保健

        對轄區(qū)內(nèi)60以上老年人實施健康管理 2202人,上半年老年人

        健康體檢 1378人次,發(fā)放老年人重點人群管理手冊 120份,管理率達(dá)到 62.5%。

        (七)高血壓、糖尿病管理情況

        對轄區(qū)內(nèi)35歲以的人群的高血壓和二型糖尿病篩查工作,在去年的基礎(chǔ)今年上半年共篩查出高血壓、糖尿病患者20人,先后對213 人進(jìn)行了隨訪管理,并建立了慢性病重點人群管理手冊50份,對去年已管理的原發(fā)性高血壓患者和糖尿病患者及今年篩查發(fā)現(xiàn)的患者進(jìn)行面對面隨訪工作,共隨訪 213人次。

        (八)重型精神病管理情況

        根據(jù)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的工作要求,將重型精神病患者納入健康管理檔案,并對已發(fā)現(xiàn)的重型精神病患者進(jìn)行隨訪工作,共隨訪 13人。

        (九)預(yù)防接種工作情況

        對轄區(qū)內(nèi) 名0―6歲兒童建立預(yù)防接種證和接種卡,為了及時掌握我鎮(zhèn)免疫規(guī)劃兒童常規(guī)免疫接種率完成情況,努力做好定點接種工作,我院成立了接種率調(diào)查小組,分別于20xx年5月15―30日在龍井村、趙坪村、桃坪村、小河村、中樞村、一品泉社區(qū)、巡檢村、和朱場村,隨機按順時針方向旋轉(zhuǎn),挨家逐戶進(jìn)行了20xx年―20xx年出生兒童各5名常規(guī)免疫接種率調(diào)查。經(jīng)查,各苗接種率均達(dá)95%以上。

        二、工作中存在的問題

        由于工作接手時間短,人手有限,上班工作完成得不如滿意;在工作中存在如下問題:

        1、 公共衛(wèi)生完成進(jìn)度跟不上;

        2、 對村衛(wèi)生室培訓(xùn)、督導(dǎo)力度達(dá)不到:

        3、 檔案微機錄入不及時;

        4、 檔案質(zhì)量欠佳;

        5、 針對重點管理人群開展健康知識講座及健康輔導(dǎo)力度不夠;

        三、下半年工作打算

        針對上半年工作成果及所存在的問題,我科打算下半年以專塊工作專人專管,加強村衛(wèi)生室業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步完善檔案質(zhì)量,做到機檔統(tǒng)一;進(jìn)一步針對慢性病、多發(fā)病、傳染病加大健康知識講座力度,讓管理對象充分認(rèn)識,冷靜應(yīng)戰(zhàn)。

        總之,過去的時間已經(jīng)過去,在將來的時間里,更加努力完善我鎮(zhèn)公共衛(wèi)生工作,一步一個腳印,讓公共衛(wèi)生工作更上一個新臺階。

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