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第一篇：電工工作計劃

我叫xxx，是楚天物業(yè)管理處一名普通電工，物業(yè)電工工作總結(jié)。20xx年度在管理處關(guān)心和支持下較好的完成了各項工作任務(wù)，工作取得圓滿成功首先歸公于各級領(lǐng)導(dǎo)，歸公于我周圍的同事們，我只不過做了一點應(yīng)該做的工作，盡了一點應(yīng)盡的責(zé)任。經(jīng)過多年的培訓(xùn)和錘煉，使我充分理解上級領(lǐng)導(dǎo)所倡導(dǎo)的“忠誠敬業(yè)、開拓進取、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的企業(yè)精神及一系列先進企業(yè)文化的深刻涵義，在楚天物業(yè)管理處，作為一名電工，雖然不能像其他商家那樣直接為公司創(chuàng)造經(jīng)濟效益，但卻起著保駕護航的重要作用，如同是一架機器上的一顆小小螺絲釘。

回顧一年來的工作歷程，我主要做了以下幾方面的工作：

一、較好的完成了所下達的任務(wù)指標(biāo)。

截止到12月份，我們工程總做好每一項工作，保持了較長周期的安全記錄，優(yōu)質(zhì)服務(wù)誠信服務(wù)取得了較好的成績。

二、安全保持了較穩(wěn)定的局面，工作總結(jié)《物業(yè)電工工作總結(jié)》。

一年來，我們按照今年初提出的“明責(zé)任、嚴紀律、強監(jiān)督、重獎罰”的要求，把安全檢查放在一切工作的首位，加強安全工作落實。

物業(yè)電工年終工作計劃總結(jié)，建立建全全方位，全過程的安全生產(chǎn)，積極參加公司所組織各項安全活動，在安全上重視調(diào)查研究到施工現(xiàn)場了解實情，解決實際問題，注重工作期間的安全管理，在今年緊張的任務(wù)中，由于配合得力，確保了全過程的安全，杜絕了事故的發(fā)生，設(shè)備檢修和故障處理到位，減少了配電事故率，配電設(shè)備完好率100%，針對實際工作抓重點，查隱患，查事故苗頭和不安全因素徹底清除安全死角。

三、認真落實服務(wù)承諾和規(guī)范化管理。

一年來，以公司規(guī)定為準(zhǔn)則，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨，認真為業(yè)主服好務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量，業(yè)主有情況反應(yīng)該，馬上做出回應(yīng)該的積極性，規(guī)范工作程序，對業(yè)主實行承諾服務(wù)，堅持全天24小時電話保持暢通，隨叫隨到。把”心連心”工程落到實處。只要接到報修電話就立即上門檢修，一般故障立即修，特殊事故說明情況作好解釋工作不過夜。對不方便的用戶，主動去幫助，一個天跑上三四趟，誠信服務(wù)盡最大努力減少業(yè)主停電，受到業(yè)主好評。在實際工作中更是積極主動．

抄、核、是我們工作的重點，直接牽涉到我們的經(jīng)濟效益，在工作中，我們實事求是，每月按時抄表，不估抄，不漏抄，抄后及時審核糾錯．

盡管在20xx年的工作中，我取得了一定的成績，但也要正視存在的問題和不足，在新的一年里行業(yè)作風(fēng)和工作作風(fēng)為更高目標(biāo)進行

物業(yè)電工工作紀律要進一步加強。優(yōu)質(zhì)服務(wù)誠信服務(wù)的意識需要進一步加強。

以上是我個人工作總結(jié)，有什么不足之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正！

第二篇：電工工作計劃

一、指導(dǎo)思想

以學(xué)校及教務(wù)處工作計劃為指導(dǎo)，圍繞“職教內(nèi)涵，深化教學(xué)改革，全面提高教學(xué)質(zhì)量”這個主題，充分發(fā)揮學(xué)科名師和骨干教師的的教學(xué)優(yōu)勢，認真貫徹學(xué)校、教務(wù)處提出的各項工作目標(biāo)，強化教學(xué)研究，突出動手技能。在學(xué)?，F(xiàn)有電子電工實驗設(shè)備的基礎(chǔ)上，認真做好完善工作。

二、主要工作目標(biāo)和要點：

1、教育教學(xué)改革方面

（1）、加強教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)，提高教師專業(yè)化水平，使教師樹立正確的教育觀和成才觀，形成良好的職業(yè)道德，提高教師教育教學(xué)理論水平。以先進教育理念為指導(dǎo)，努力促使本教研組形成教風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃的氛圍，促進教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

（2）、全面推行專業(yè)工種化教學(xué)，專業(yè)技能教學(xué)實訓(xùn)化，理論實踐一體化，逐步形成具有我校特色的“技能型”教學(xué)模式，修訂《專業(yè)課項目教學(xué)實施方案》。

（3）針對實訓(xùn)學(xué)生特點，以就業(yè)為導(dǎo)向，以培養(yǎng)應(yīng)用型人才為己任，積極進行實訓(xùn)課教學(xué)改革，推行電工電子技能訓(xùn)練項目化教改。

2、教研組建設(shè)方面

（1）、以教研組活動為載體，打造和諧團結(jié)、業(yè)務(wù)能力強、具有凝聚力教研組。

（2）、深入開展以課堂教學(xué)為重點的教研活動――――“向課堂要質(zhì)量”；研究“以工種為項目”的教學(xué)方法和職業(yè)鑒定標(biāo)準(zhǔn)；研究教法、學(xué)法及教學(xué)評價方式；突出教研重點，重視技能教學(xué)，積極創(chuàng)造條件開展專業(yè)技能訓(xùn)練工作；加強與本地電子、電工及相關(guān)行業(yè)、企業(yè)的聯(lián)系與合作，不斷引進新標(biāo)準(zhǔn)、新規(guī)范，充實更新教學(xué)內(nèi)容，完善教學(xué)方法。

（3）、擬定教研組專業(yè)教師業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)計劃，鼓勵教師提高自身技能，強化教師專業(yè)技能訓(xùn)練，促進我專業(yè)“雙師型”教師隊伍建設(shè)。

（4）、結(jié)合我?，F(xiàn)有教育教學(xué)資源，鼓勵和引導(dǎo)本組教師創(chuàng)新教學(xué)方式，利用現(xiàn)代教育技術(shù)開展在多媒體教學(xué)應(yīng)用、實踐活動。

（5）、完善教學(xué)質(zhì)量管理體系。制定《教學(xué)考核評價體系》，促進教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。教研組建立健全教學(xué)規(guī)章制度，做到對教師和學(xué)生的管理有依據(jù)、有落實；嚴肅考試紀律，規(guī)范各類考試，加強學(xué)分管理。

（6）、由于本專業(yè)是中央財政重點支持的專業(yè)，故嚴格按《項目實施方案》和《計劃書》內(nèi)容落實好專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、教學(xué)規(guī)劃、教師培訓(xùn)規(guī)劃、實訓(xùn)設(shè)備規(guī)劃、學(xué)生培養(yǎng)規(guī)劃、校企結(jié)合規(guī)劃。讓專業(yè)走出校門，走進企業(yè)，造就精品教師、培養(yǎng)精品學(xué)生，打造精品專業(yè)。

3、其他教學(xué)常規(guī)方面

（1）、配合教務(wù)處，落實教學(xué)評價的反饋工作、教學(xué)常規(guī)管理工作，重點突出教案的統(tǒng)一編寫及教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、學(xué)生實訓(xùn)作業(yè)的檢查工作。

（2）、配合學(xué)校做好日常教學(xué)巡查、督促工作，重點落實電工電子技能訓(xùn)練項目化教改實施情況及反饋信息。加強對教師的課堂教學(xué)和第二課堂的檢查及考核力度。

（3）、要求每位教師做到超前備課，規(guī)范備課。備課中要體現(xiàn)以學(xué)生技能能力為本的教學(xué)理念和教改思路，鼓勵和引導(dǎo)本組教師使用電子教案等網(wǎng)絡(luò)教育資源。

（4）、教學(xué)中相互學(xué)習(xí)幫助，做到每人每學(xué)期集中聽課5次以上，其他聽課5節(jié)以上（合計10節(jié)以上），并加強課后交流。組內(nèi)教師經(jīng)常開展互聽活動，并及時交流總結(jié)，形成濃厚教研氛圍。本期進行優(yōu)質(zhì)課比賽，時間定于第5―8周內(nèi)完成。由名師黃健同志舉行一次教學(xué)示范課，并指導(dǎo)劉靜波同志。期末要求所有教師至少交一篇教學(xué)心得體會或教學(xué)論文（最終學(xué)校要匯編成冊）。

（5）、本期教研組將組織兩次大型的教研活動，把課程改革、教學(xué)設(shè)計、說課和技能比武、企業(yè)實踐交流作為教研的重要內(nèi)容。

（6）、加強實訓(xùn)室建設(shè)和管理，規(guī)范教學(xué)場地和教學(xué)設(shè)施，發(fā)揮特色實訓(xùn)室的示范作用。要求實訓(xùn)的安全制度上墻。

（7）、建議學(xué)校組織教師外出參觀考察和行業(yè)實踐。重在教師學(xué)習(xí)先進的教學(xué)理念和教學(xué)經(jīng)驗。專業(yè)課教師到企業(yè)實踐20天，完成實踐日志和實踐總結(jié)，期末交。

第三篇：08學(xué)生工作概況總結(jié)

四川大學(xué)化學(xué)工程學(xué)院2007-2008學(xué)年

秋季學(xué)期學(xué)生組織工作概況總結(jié)

從零七級同學(xué)踏入校門那一刻起，我們，最有力地起跑，我們，最堅定地向前，我們，不會讓華彩的青春樂章留下遺憾。

本學(xué)期以來，根據(jù)全國“學(xué)習(xí)十七大精神”潮流的要求，響應(yīng)學(xué)校2007學(xué)生課外科技活動節(jié)的號召，承載“十佳學(xué)生會”第七名的光榮與壓力，切實符合學(xué)院零七級新生的需要，學(xué)院學(xué)生組織，包括學(xué)生會、社團、青年志愿者隊伍的工作重心和發(fā)展方向分別得到了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整或加強。通過全體學(xué)生干部、社團負責(zé)人和熱情投入到自己精神家園建設(shè)的零七級新生們共同的不懈努力和勇敢探索，本學(xué)期學(xué)院各學(xué)生組織在組織建設(shè)、活動開展、傳承、創(chuàng)新等方面取得了一系列的成績，在學(xué)院內(nèi)外得到了很好的反響。

一、學(xué)生會工作概況總結(jié)

本學(xué)期學(xué)院學(xué)生會工作的整體情況是：新的領(lǐng)導(dǎo)班子迅速得到大家的信任，整個學(xué)生會團結(jié)一致，活動開展順利，學(xué)院學(xué)生會的影響力得到空前的實質(zhì)性的加強；組織建設(shè)走向正規(guī)化、嚴謹化、精簡化的道路；較好地繼承了前輩留下的良好經(jīng)驗，并在許多方面做出了成功的探索；與院內(nèi)院外學(xué)生組織的合作加強，化工的旗臶在江安各處自信地飄揚。整個學(xué)生會建設(shè)正穩(wěn)步上升，一學(xué)期穩(wěn)健的工作中不乏亮點，下面將擇要就組織的發(fā)展建設(shè)，活動的開展與創(chuàng)新，學(xué)期工作亮點三方面作總結(jié)。

（一）組織的發(fā)展建設(shè)

為了更好地繼承和發(fā)展學(xué)院學(xué)生會的傳統(tǒng)，更好地整合和利用學(xué)院學(xué)生組織力量，切合實際地將學(xué)院學(xué)生會工作推向一個新的高度，高效的組織方法，公正的人事制度，系統(tǒng)的管理機制，明確的責(zé)任歸屬，優(yōu)質(zhì)的培養(yǎng)策略，缺一不可。

本學(xué)期學(xué)生會從招新開始就大力地貫徹正規(guī)化，強調(diào)公正性，這使得本屆學(xué)生會的人才發(fā)掘度明顯提高，招新工作的成功進行為整個學(xué)年的工作開了好頭，好的開始是成功的一半，極大地鼓舞了士氣。然而，行百里者半九十，化工學(xué)生會的弱勢正是在制度上，在運行方式上。深刻接受往年的教訓(xùn)，化工的活動組織，化工人的激情與氣魄，從不輸給任何人，但過于粗放的管理和組織方法，使得資源的利用度令人擔(dān)憂，活動的后期處理，組織文化的塑造與發(fā)展往往只聞其聲，收效甚微?；さ募覙I(yè)，在江安數(shù)一數(shù)二，是什么原因?qū)⑷绱舜笤豪г凇笆选焙蠖?，我們付出了很多，但我們感到步履維艱。于是我們從自身找到原因，大力加強了制度改革和改良。

1.活動組織方法

貫徹“集中力量做精品活動，緊密聯(lián)系班級，調(diào)動更廣泛力量，做出實際效用”的思路，主席團對主席分管制度、活動審批監(jiān)控制度、學(xué)院活動班級承辦制度等已有制度進行了完善，加強推行，推動學(xué)院學(xué)生會活動走向嚴謹和正規(guī)。

另外，本屆學(xué)生會注重全面總結(jié)活動經(jīng)驗，在隊伍磨合，新老活動進行的過程中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，調(diào)整活動流程，運行方案，最終將會將部分重要經(jīng)驗制式化，為下屆學(xué)生組織活動開展提供更高的起點。

2.人事管理制度

長期模糊的評定方法，是人才的發(fā)掘續(xù)用、團隊的積極性等方面有不可忽視的硬傷，本學(xué)期內(nèi)學(xué)生會各部門針對自身實際拿出了部門的量化考評標(biāo)準(zhǔn)，公正公開，由主席團

修訂細化產(chǎn)生了實用性很強《干部考評制度》，督促學(xué)生干部嚴于律己。招新工作的開展經(jīng)驗為今后的選人用人方法提供了寶貴經(jīng)驗，而學(xué)院人才庫計劃和加強與班級聯(lián)系的思路交融產(chǎn)生了班級人才資源與學(xué)生會人才資源整合利用的新方向。學(xué)生會是舟，大家齊心協(xié)力同舟共濟，而學(xué)院乃至校區(qū)廣大的學(xué)生群體是水，以水載舟，才能乘風(fēng)破浪。

3.系統(tǒng)化管理機制

本學(xué)期的工作組織，有兩個重點，一是進一步加強與班級工作的聯(lián)系，使得學(xué)生會真正主導(dǎo)學(xué)院學(xué)生活動開展，以有利于良好風(fēng)尚的形成與發(fā)展；二是強調(diào)組織協(xié)調(diào)效率，提高學(xué)生會的處理能力。將班級活動開展納入學(xué)生會調(diào)空范圍，無疑是承擔(dān)了一份很大的責(zé)任與工作量，為了得到班級的配合，明確班級與學(xué)生會的伙伴關(guān)系，出臺面向班級的管理條例與規(guī)程勢在必行。經(jīng)過這一學(xué)期的考察與實踐，該項條例已經(jīng)產(chǎn)生，并將在今后的工作實踐中落實、修正。整個學(xué)生會的整體制度也將隨此進行完善。隨著工作進行越來越有章可循，內(nèi)部協(xié)調(diào)壓力正在減小，責(zé)任歸屬模糊和以往尾大不掉的組織現(xiàn)實得到了實質(zhì)地改觀。

4.人才培養(yǎng)策略。

以往每一屆學(xué)生會開展新一年的工作時，都經(jīng)歷了太長的磨合期，考慮到學(xué)生會的傳承性，本屆學(xué)生會從第一次工作會議開始，就提出了人才培養(yǎng)作為學(xué)年工作的一大重心來抓。人才考察的過程中通過量化的考評制度與組織內(nèi)部的基本原則，要求給予干事同等的鍛煉機會、工作業(yè)績記錄和準(zhǔn)確評價、同等的經(jīng)驗分享、公平地根據(jù)部長級討論交流與競選情況確定部門接班人。

（二）活動的開展與創(chuàng)新

本學(xué)年學(xué)生會的活動分為四個部分，強勢主打的“化工人”科技文化節(jié)系列活動，組織參加學(xué)校的各種課外文體科技活動，各部門傳統(tǒng)亦或創(chuàng)新的個性精品活動，與其他學(xué)生組織合作的平臺上的各種活動?？偟姆结樖欠€(wěn)固不變的，活動面向同學(xué)，為豐富同學(xué)課余生活，創(chuàng)建良好氛圍而做，鍛煉組織者，有利參與者，重視效益，堅持雙贏。

1.“化工人”科技文化節(jié)

本次化學(xué)工程學(xué)院科技文化節(jié)活動構(gòu)建在四川大學(xué)2007年學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技活動節(jié)的大框架內(nèi)，旨在豐富江安校區(qū)本科生，特別是化學(xué)工程學(xué)院在讀本科生的課余生活，提供科技信息獲取與交流的氛圍，科技活動實踐的機會與舞臺，以期進一步培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新型人才，鼓勵學(xué)生廣泛參與各類課外學(xué)術(shù)科技活動。計劃中有全新的活動也有傳統(tǒng)的延續(xù)，本學(xué)期“綠色暢想”環(huán)保主題活動取得成功，是科技文化節(jié)的第一個高潮。

2.組織參加學(xué)校課外文體科技活動

在往年學(xué)院組織參賽的經(jīng)歷中，化工人表現(xiàn)出了雄厚的實力和飽滿的熱情。作為工科學(xué)院，在各種文藝體育競賽中均取得很好的成績，令人刮目相看。然而相較之下，本應(yīng)該累結(jié)碩果的科技學(xué)術(shù)類活動，化工的成績并不理想，在學(xué)院科技文化節(jié)的影響下，學(xué)生會希望組織同學(xué)參加科技學(xué)術(shù)類項目，調(diào)動工科優(yōu)勢，幫助學(xué)院學(xué)生素質(zhì)全面發(fā)展，課本知識學(xué)以致用。

3.傳統(tǒng)或創(chuàng)新個性精品活動

個性活動，不代表小活動，只是更加強調(diào)活動的針對性，本學(xué)期的“蝶舞九天”女生節(jié)系列活動，第五屆心雨科幻電影節(jié)，寢室空間創(chuàng)意設(shè)計大賽等就屬于此類，而上述活動的參與人次均達到了千人。個性活動要做好，做精，規(guī)模的思考的其次的，將此類活動向人氣活動的方向發(fā)展，增加時代元素，增加人文氣息，是目前努力的方向。下學(xué)期計劃內(nèi)的“青春麥克風(fēng)”主持人大賽，科普知識競賽等一定會在本學(xué)期的經(jīng)驗基礎(chǔ)上站得更高，看得更遠。

4.與其他學(xué)生組織合作平臺上的活動

本學(xué)期我院學(xué)生會加強了與其他學(xué)生組織的合作，在各種活動上進行了合作，與許多組織確立和發(fā)展了良好的關(guān)系。通過聯(lián)辦活動，不同的學(xué)生組織之間相互借鑒，相互

提點，在成本降低，人力資源節(jié)約的前提下將活動做出了影響力。越來越多的合作計劃找到化工，化工人的風(fēng)貌在更廣闊的空間里得到了展現(xiàn)。

（三）本學(xué)期工作亮點

1.正規(guī)化的招新工作。07級學(xué)院624名新生向?qū)W生會提交申請近800份，從接收報名、面試到公布結(jié)果，公正嚴謹。

2.學(xué)院迎新晚會暨第二屆“化工人”科技文化節(jié)開幕儀式先聲奪人，成功舉辦。作為學(xué)校年度第二場學(xué)院主辦的迎新晚會，給大家留下了很深的印象，極大鼓舞了士氣，提升了學(xué)院學(xué)生會的影響，也讓07級新生對學(xué)院的實力有了信心。

3.“綠色暢想”大型環(huán)保主題活動的成功探索。第一屆“綠色暢想”的綜合性的活動，具備學(xué)術(shù)探究環(huán)節(jié)，展示環(huán)節(jié)，緊跟時代腳步，加入文藝元素，同時面向班級，展示學(xué)院，其舉辦經(jīng)驗尤其寶貴，對學(xué)院各參賽班級的凝聚力影響深遠。

4.傳統(tǒng)和創(chuàng)新個性活動的成功進行。“蝶舞九天”女生節(jié)系列活動、第五屆心雨科幻電影節(jié)和第二屆寢室空間創(chuàng)意設(shè)計大賽等活動均有很好的反響，得到了廣泛的關(guān)注，印證了傳統(tǒng)活動的魅力，也展現(xiàn)了創(chuàng)新項目的活力。

5.參與的學(xué)院間合作計劃增加。本學(xué)期據(jù)不完全統(tǒng)計，院學(xué)生會參與主辦“十學(xué)院”聯(lián)合培訓(xùn)、“六學(xué)院”聯(lián)合培訓(xùn)、“五學(xué)院”聯(lián)合培訓(xùn)、“九學(xué)院”走進挑戰(zhàn)杯、四學(xué)院“蝶舞青春”、四學(xué)院“聆聽心聲”等合作項目，參與組織“十二學(xué)院實踐盛會”、盲人體驗活動等等大型活動十?dāng)?shù)項。為學(xué)院活動推向校區(qū)范圍積累了寶貴經(jīng)驗。

6.文體科技活動的火熱開展。在本學(xué)期組織參加的學(xué)校文體科技活動中，學(xué)院參賽隊伍努力拼搏，取得了優(yōu)異的成績。在校田徑運動會上，化工學(xué)院代表隊一口氣拿下本科團體總分第一和精神風(fēng)貌獎第二名的好成績，在12〃9合唱比賽中，作為唯一進入決賽的理工科學(xué)院，承載著大家的希望。在“挑戰(zhàn)杯”四川大學(xué)“廢棄資源再利用”大賽中也有斬獲。冬季環(huán)校跑的賽場上，也將活躍化工人的身影。

二、學(xué)院學(xué)生社會實踐開展概況總結(jié)

（一）學(xué)院學(xué)生暑期社會實踐的開展

2007年暑假化工學(xué)院學(xué)生社會實踐體現(xiàn)出高漲的熱情，以組隊形式進行社會實踐的隊伍中，共有現(xiàn)代婦女生活方式與社會地位調(diào)研、財政性經(jīng)費向農(nóng)村教育的意義課題調(diào)研、化工學(xué)院社區(qū)服務(wù)小組、江安河水污染調(diào)查及水質(zhì)分析，解決方案探尋、廈門中坤實踐小組、心海TT工作室等六個團隊進入了學(xué)校2007年暑期社會實踐優(yōu)秀團隊答辯，可謂成績顯著。學(xué)院對學(xué)生上交幾百份的實踐報告進行了認真評估，對暑期社會實踐優(yōu)秀個人、優(yōu)秀團隊進行了表彰。學(xué)生社會實踐工作的開展，一直在探索，一直在收獲。

（二）學(xué)院“青鳥”志愿者服務(wù)隊工作

青年志愿者的工作在化工學(xué)院由來已久，已經(jīng)發(fā)展到了成熟的時機，本屆的領(lǐng)導(dǎo)班子決定將化工志愿者活動提升，加強，利用已創(chuàng)建的雙流紫東閣社區(qū)實踐基地資源和班級分隊工作的開展，將長期停留在表面的志愿者活動做實做好。

1.關(guān)鍵的新一步：2007年“青鳥”志愿者入隊宣誓暨經(jīng)驗交流大會

為了今后能在工作中更好地協(xié)調(diào)合作，配合融洽，組織了本次“化學(xué)工程學(xué)院青鳥志愿者入隊宣誓暨經(jīng)驗交流大會”，介紹青鳥志愿者服務(wù)隊近幾年內(nèi)的活動成果以及本學(xué)年活動流程，并安排了入隊宣誓儀式，給我們的隊伍注入新鮮的血液。此次大會請到了校志愿者領(lǐng)導(dǎo)參加，通過交流經(jīng)驗，感想等形式，增進了新成員對志愿者工作的理解，為我們的志愿者凝聚成一支有活力的團隊，為“青鳥”在蔚藍的天空中越飛越高提供了重要的推動力。通過大會前后的工作，達成了以下目標(biāo)：

（1）加強“青鳥”內(nèi)部團隊合作意識，明確志愿者自我定位，促進青鳥團隊建設(shè)。

（2）展示往年成果，總結(jié)經(jīng)驗，對本學(xué)年做出展望與要求，促進隊員對青鳥的了解。

（3）加強內(nèi)部管理建設(shè)，完善“青鳥”內(nèi)部管理機制，建立“青鳥”班級分隊制度。

2.不變的傳承：雙流紫東閣社區(qū)與白家敬老院的志愿者活動

白家敬老院愛心行、雙流蔣全子良家一幫

一、雙流紫東閣社區(qū)留守兒童義務(wù)家教、社區(qū)文藝活動開展、母親講堂等等社區(qū)志愿者活動堅持開展，并且作出了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，得到了社區(qū)的鼓勵與歡迎。班級分隊制度實施之后，組織班級力量進入社區(qū)將要開展，在此過程中的協(xié)調(diào)將是一個考驗，但帶來的雙贏成效，“青鳥”與社區(qū)共同期待中。

3.回歸的起航：“青鳥”加強校內(nèi)志愿者工作的新階段

長期以來“青鳥”把主戰(zhàn)場放在了校外，使得志愿者精神在學(xué)院內(nèi)部并沒有得到最好的傳播，也導(dǎo)致志愿者工作相比之下，未引起充分重視。為此，新一屆“青鳥”領(lǐng)導(dǎo)班子開辟校內(nèi)活動，組織班級分隊力量，在制度上，安排上，做出相應(yīng)調(diào)整，提升了班級對志愿者工作的認知與重視。十二月開始，學(xué)院志愿者活動在江安校區(qū)內(nèi)有序開展。目前的格局，基本達到了“青鳥”本學(xué)期的規(guī)劃，下學(xué)期的工作將是成效顯著、富有挑戰(zhàn)性而令人期待的。

三、社團工作概況總結(jié)

學(xué)院目前有院級社團三個，分別是“5〃25”心雨空間協(xié)會、演講與口才協(xié)會、“涓流”文學(xué)社；學(xué)院指導(dǎo)的校級社團兩個，分別是四川大學(xué)足球俱樂部、四川大學(xué)B.O.B.O時尚俱樂部。各個社團的實際情況不同，根據(jù)社團共性，與學(xué)院其他學(xué)生組織一樣，本學(xué)期各社團組織了正規(guī)公開的成員招募，出臺了相適宜的管理制度《四川大學(xué)化學(xué)工程學(xué)院學(xué)生團體管理辦法》規(guī)范社團活動的組織開展。對于各個社團的學(xué)期活動概況，以下做擇要介紹。

院級社團：

（一）“5〃25” 心雨空間協(xié)會

協(xié)會本學(xué)期成功舉辦了大型活動第五屆心雨科幻電影節(jié)并面向大一新生開展了心理健康講座，得到了很好的反響，心雨空間本學(xué)期在組織建設(shè)方面取得了突破，內(nèi)部機構(gòu)的設(shè)臵和管理作出了改善，使得整個團體的運作更加流暢。

（二）演講與口才協(xié)會

學(xué)期工作的重心的學(xué)院辯論隊“智慧川大人”辯論賽參賽工作和新生辯論賽的組織。協(xié)會以十?dāng)?shù)人的精銳組成承擔(dān)了繁重的工作，從始至終團結(jié)一致，得到了院內(nèi)外的肯定。雖然“智慧川大人”中意外地過早出局，但整個工作的組織確實值得夸耀。新生辯論賽則為學(xué)院07級各班級剛剛開始的大學(xué)生活留下了很美好的回憶，持續(xù)一個月的比賽成為學(xué)院新生討論的焦點，真正做到了大家心中去。

（三）“涓流”文學(xué)社

“涓流”文學(xué)社作為工科學(xué)院的文學(xué)社團，一向面對著不小的困難。本學(xué)期內(nèi)各種工作的如期完成，體現(xiàn)這個團體的堅強與務(wù)實。新一期的“涓流”刊物在原有基礎(chǔ)上有了發(fā)展，在學(xué)院內(nèi)產(chǎn)生了應(yīng)有的影響。

校級社團：

（一）四川大學(xué)足球俱樂部

足球俱樂部本學(xué)期除了繼續(xù)如火如荼地開展培訓(xùn)和比賽組織外，加強了足球文化和體育精神的傳播工作，在2008奧運來臨之際，營造了很好體育氛圍，支持學(xué)院體育活動的開展，為學(xué)生會的體育活動組織提供了幫助。

（二）四川大學(xué)B.O.B.O時尚俱樂部

本協(xié)會今年剛剛加入校級行列，年輕而有活力，承接了更多的校內(nèi)外演出，規(guī)范了會員制度。協(xié)會第一屆領(lǐng)導(dǎo)班子兢兢業(yè)業(yè)，終于解決了協(xié)會的幾大關(guān)鍵問題。目前協(xié)會達成了獨立制作迎新晚會的目標(biāo)，達成了定期組織學(xué)員培訓(xùn)的目標(biāo)，達成了制度規(guī)范化的目標(biāo)。這個學(xué)期，對B.O.B.O來說是尤其難忘的。

第四篇：電工工作總結(jié)

時光荏苒，不知不覺中，七個多月的時光匆匆溜走?；仡櫼酝?，機電工作有收獲也有不足，我們緊緊圍繞安全生產(chǎn)方針，認真執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》，以人為本，與時俱進，狠抓管理，基本實現(xiàn)了機電系統(tǒng)的安全、安裝，穩(wěn)定、經(jīng)濟、高效運行。通過這以往的工作，大家積累了大量的工作經(jīng)驗，各方面都得到了較大的充實和提高?，F(xiàn)就機電工作情況作以總結(jié)匯報。

一、立足安全規(guī)程，強化機電安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化

安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化時煤礦提高水平、建設(shè)安全生產(chǎn)長效機制的根本途徑，只有安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達到并保持一定的標(biāo)準(zhǔn)，使公司處于安全生產(chǎn)的良好狀態(tài)，才能夠適應(yīng)和保障員工生命安全和煤炭工業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)的需要。

1、機電運輸大會戰(zhàn)的開展

二零一零年初，機電工作思路著手機電運輸相關(guān)事宜，機電方面涉及到煤礦安全及整個礦井的生產(chǎn)。目的是充分發(fā)揮機械設(shè)備的優(yōu)勢和效能，減少機電人員的管理維護和保養(yǎng)操作水平。結(jié)合以上計劃制定了《煤礦機電運輸安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化及考評辦法》，借以考核和促進生產(chǎn)單位強化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化。

公司具有針對性促銷活動少，致使產(chǎn)品信息、性能、用途不能更加深入地傳達給終端客戶。由于漁民多年形成的帶冰作業(yè)方式，阻礙了漁民接受新事物的程度。如果身邊的人使用了該產(chǎn)品并達到了使用效果，產(chǎn)品的價格是可以接受的，關(guān)鍵是現(xiàn)在還沒有身邊的用戶現(xiàn)身說法。

2、強化機電設(shè)備的管理和檢修維護保養(yǎng)

充分發(fā)揮機械設(shè)備的優(yōu)勢和效能，減少機電事故，提高礦機電人員的管理維護和保養(yǎng)操作水平。

①每月定期檢修空壓機房、主絞車，通風(fēng)機等各大機房中各類設(shè)備。

②完善設(shè)備臺帳、設(shè)備計劃、設(shè)備管理，整理機電電纜倉庫、開關(guān)倉庫。

③加強、規(guī)范設(shè)備管理，完善電纜等各類標(biāo)志牌的張貼。

④標(biāo)準(zhǔn)化驗收和機電大檢查緊密結(jié)合、相輔相成。進而提高設(shè)備的完好率，降低設(shè)備失爆率，提高井下安全系數(shù)。

3、強化安全理念教育。從本人做起，將安全生產(chǎn)落實到每個人。為了提高每位員工的安全生產(chǎn)意識，加強管理辦法和措施的落實。

4、強化每月機電檢查，加強平時排查。著重加強平時設(shè)備隱患排查力度，設(shè)備失爆率有了很大程度下降，較大程度地扼制了安全事故的發(fā)生。

我深深地感慨到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性，辦公室的工作擔(dān)負著參謀，監(jiān)督，協(xié)調(diào)，服務(wù)的職能，半年來的工作實踐使我體會到，干好辦公室工作并不是一件輕易的事情，要干好工作就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任、不超位，嚴格遵守職責(zé)，完成本職工作。只有把位置任準(zhǔn)，把職責(zé)搞清，團結(jié)同志、誠懇待人，腳踏實地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，從小事做起，老老實實做人，認認真真工作，才能完成好本職工作，進而創(chuàng)造性地開展工作。

之后，他每次到營業(yè)臺辦理業(yè)務(wù)，都會再三地向我表達謝意，聽到他的稱贊，我特別高興，并表示這是我份內(nèi)該做的事。后來他甚至向旁邊的人宣傳，說他非常滿意我們的服務(wù)。

二、機電培訓(xùn)工作仍不到位

盡管各單位的機電培訓(xùn)工作每年都在進行，但是由于員工學(xué)習(xí)意識不高、培訓(xùn)內(nèi)容有時針對性不強，理論實際不易結(jié)合，造成部分員工學(xué)習(xí)積極性不高、培訓(xùn)走過場的現(xiàn)象發(fā)生，甚至以“應(yīng)付差事”，不認真學(xué)習(xí)培訓(xùn)單位安排的課程等。以后，望機電培訓(xùn)工作必須抓實。

下一步將怎樣糾正錯誤，發(fā)揚成績，準(zhǔn)備取得什么樣的新成就，不必像計劃那樣具體，但一般不能少了這些計劃。

感謝您的閱讀，祝您生活愉快。

第五篇：電工工作總結(jié)

世界經(jīng)濟的持續(xù)高速發(fā)展，帶來了愈演愈烈的全球性資源危機，節(jié)約有限的資源成為世界性難題。尤其是近年來全球性的石油、天然氣、煤炭等能源以及水、電資源的危機給全球經(jīng)濟的發(fā)展與企事業(yè)單位的生產(chǎn)經(jīng)營造成巨大的影響?？捎盟?、電、石油、煤炭作為日常生活的必需資源日趨緊張，引起生產(chǎn)經(jīng)營成本的持續(xù)劇增，甚至引起經(jīng)濟危機。中國是世界第一人口大國，每人每天節(jié)約一點一滴，累積起來就是許許多多的珠穆朗瑪峰，所以資源節(jié)約是頭等要務(wù)，水、電節(jié)約，低碳環(huán)保首當(dāng)其沖，節(jié)約需要從點滴做起！

目前學(xué)校集體生活區(qū)的現(xiàn)狀令人擔(dān)憂：

1、管理方面，由于沒有限電產(chǎn)品以及使用者的不自覺，給公寓造成火災(zāi)等多方面安全隱患

2、免費用水、用電使學(xué)生養(yǎng)成浪費習(xí)慣，開水沖碗、公寓人走燈不滅等現(xiàn)象屢見不鮮

3、多數(shù)人的個性化洗澡時間和用水量不但影響了有限資源的充分利用，而且給校方帶來了不小的成本增加

4、離開教室、宿舍及時關(guān)燈，及時關(guān)閉水龍頭要從現(xiàn)在做起、從自身做起、從身邊的每一件小事做起，帶頭節(jié)約能源，保護能源，以實際行動為建設(shè)節(jié)約型社會作出貢獻。

5、節(jié)約資源是和諧社會建設(shè)的戰(zhàn)略任務(wù)之一，大學(xué)生要把節(jié)約資源當(dāng)成自己的職責(zé)。我國的自然資源擁有量名列世界前茅，但是，人均資源擁有量十分落后。大學(xué)生要增強責(zé)任意識和憂患意識，在學(xué)習(xí)和工作中，以對國家和人民高度負責(zé)、對子孫后代高度負責(zé)的態(tài)度節(jié)約資源。

節(jié)約體現(xiàn)了求真務(wù)實的品德，大學(xué)生要從節(jié)約入手提高自己的思想道德素質(zhì)。有人認為節(jié)約之多是品德上的一點閃亮，浪費不過是品德上的一點瑕疵，其實，節(jié)約或浪費展示了一個人品德的高下。節(jié)約多半是舉手之勞的小事，點綴在學(xué)習(xí)、工作和生活的細微之處。大學(xué)生堅持不懈地做好節(jié)約小事，不僅展示了一個人認真做事的態(tài)度，而且孕育著高尚的思想道德素質(zhì)。

同學(xué)交往需要平等，高等教育需要公平，大學(xué)生要克服消費上的虛榮心和攀比心，優(yōu)化校園風(fēng)氣。社會貧富差距是現(xiàn)實的，學(xué)生家境好壞是客觀的，但是，高校應(yīng)該是社會公平的高端平臺，大學(xué)生應(yīng)該是追求社會公平的先行者。校園生活和人際交往對大學(xué)生的成長有深遠的影響，一些學(xué)生的浪費不僅會助長享樂主義敗壞校園風(fēng)氣，而且會傷害同學(xué)的自尊心，疏遠同學(xué)關(guān)系。家境好的同學(xué)體諒社會的貧窮面，合理消費適度消費不僅有利于自身素質(zhì)的提高，也有利于營造校園平等氣氛，促進同學(xué)平等交往。

我們要厲行節(jié)約從小處著手，大學(xué)生厲行節(jié)約沒有太多的驚天動地事情，也沒有難以攀登的高峰，大量的是“在細小的日常工作中盡自己的責(zé)任”，像節(jié)約一粒米、一滴水、一度電、一張紙等點滴東西。

所以，節(jié)水節(jié)電，低碳有我，讓我們共同面對資源的減少，讓我們共同承擔(dān)節(jié)能的重任，讓我們共同走向更好的明天！

第六篇：電工工作計劃

一、配合市公司完成進網(wǎng)作業(yè)的電工培訓(xùn)工作

為了提高進網(wǎng)作業(yè)電工的技術(shù)素質(zhì)，維護供用電的公共安全，保障電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行，按照××市的統(tǒng)一部署，今年準(zhǔn)備對進網(wǎng)作業(yè)電工進行培訓(xùn)。電力辦負責(zé)本區(qū)域內(nèi)進網(wǎng)作業(yè)電工的報名和日常監(jiān)督管理工作。為做好這項工作，開展對轄區(qū)內(nèi)的電工、自管戶的人員及企業(yè)情況進行初步了解，認真落實市電力辦的工作部署。嚴格執(zhí)行進網(wǎng)作業(yè)電工培訓(xùn)有關(guān)管理辦法和報名標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌安排我區(qū)報名和培訓(xùn)工作，要求有關(guān)企事業(yè)單位、有關(guān)部門高度重視，按照全區(qū)統(tǒng)一部署，認真組織實施，集中全力配合，完成這項工作。

二、做好夏季、冬季用電高峰期的安全運行

往年夏季、冬季都是用電的高峰期，企業(yè)、民用電大幅度增加，線路出現(xiàn)停電、短路、拉閘限電等故障較多，給企業(yè)和居民造成極大不便。為做好××年高峰期的正常運行和安全運轉(zhuǎn)工作，減少電力故障帶來的影響，電力辦積極配合電力部門的工作，在用電高峰期到來之前提前做好應(yīng)急預(yù)案的制定，并配合市供電局搞好“高峰用電暢通工程”有關(guān)的電力設(shè)施改造。結(jié)合我縣危房改造工程的推進，與危改辦等部門，配合市供電局做好我縣危改工程和社區(qū)的供電規(guī)劃的制定，為縣環(huán)境建設(shè)做好電力服務(wù)。

三、營造電力供應(yīng)與使用之間的和諧關(guān)系，創(chuàng)造我區(qū)電力管理新格局

為了加強我縣電力供應(yīng)與使用，保障供、用電雙方的需求，維護供、用電秩序，積極與相關(guān)執(zhí)法部門通力合作，按照各自的職能，發(fā)揮其應(yīng)有的作用。供電部門、執(zhí)法部門要在年初做好電力維護和執(zhí)法工作計劃，建立責(zé)任制度;要相應(yīng)成立管理辦公室，指定專人負責(zé)，成立電力監(jiān)管隊伍，定期進行檢查，消除隱患;主動與區(qū)電力管理辦公室加強聯(lián)系，形成我縣在電力管理工作中的一套監(jiān)管系統(tǒng)。要求供電部門做好供電和使用的業(yè)務(wù)工作，給用戶相關(guān)的業(yè)務(wù)幫助，保質(zhì)保量的提供給用戶使用。執(zhí)法部門發(fā)揮監(jiān)管作用，對電力糾紛、竊電等問題，配合電力部門進行調(diào)查、查處。其他相關(guān)部門要相互支持，共同創(chuàng)造我縣電力管理的新格局。

四、推廣節(jié)電產(chǎn)品，節(jié)約資源，降低能源消耗

為了緩解和電力能源供應(yīng)的緊張局面，在全縣各企業(yè)、事業(yè)單位，特別是重點用能單位選擇部分有條件單位繼續(xù)推廣節(jié)電產(chǎn)品，各用能單位要積極想辦法，消除用電過程中不合理現(xiàn)象，減少不必要的能源消耗帶來的損失。今年還要繼續(xù)對危改和市政建設(shè)、鍋爐改造及企業(yè)技術(shù)革新等項目做好電采暖、電蓄熱(冷)等成熟項目的推廣，在使全縣生活用電、生產(chǎn)用電、照明用電等企業(yè)和個人，加大宣傳力度，介紹和推廣先進技術(shù)，促使我區(qū)低消耗用電。

五、進一步加強電力設(shè)施保護工作，保障電力設(shè)施的安全運行

根據(jù)《電力設(shè)施保護條例》要求，電力設(shè)施的保護實行電力管理部門、公安部門、電力企業(yè)和人民群眾相結(jié)合的原則。電力設(shè)施保護辦要發(fā)揮職能，加大檢查力度，特別是要將我區(qū)正在施工的工程和危改項目作為重點，檢查施工中涉及電力設(shè)施的保護措施、違法行為。另外，各相關(guān)部門各負其責(zé)，各司其職，堅決打擊危害電力設(shè)施的行為，確保電力設(shè)施的安全。今年，電力辦計劃開展保護電力設(shè)施的宣傳教育工作，將電力設(shè)施保護的有關(guān)政策在區(qū)信息網(wǎng)發(fā)布，進一步提高對保護電力設(shè)施的認識，擴大影響，加強電力設(shè)施的保護工作。