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        城投出納年度工作總結(jié)范文

        發(fā)布時間:2024-01-07 21:03:10

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        第一篇:出納年度工作總結(jié)

        我是xx年6月調(diào)入財務(wù)科,至今任職半年多時間,負責(zé)出納工作。以下是我任職一年來的出納述職報告,不妥之處,敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

        一、思想素質(zhì)和理論水平方面

        一年來,本人不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)習(xí)方法,進一步加深了對學(xué)習(xí)內(nèi)容的理解。在實際工作中認真加以貫徹。在工作中,有較強的法制意識和政策觀念,嚴格依照法律程序做好每件工作,能牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

        二、必須具有高度的責(zé)任心

        計會統(tǒng)工作繁雜、瑣碎,整天與數(shù)字打交道,容不得半點馬虎,細心是最基本的要求,高度的責(zé)任感和事業(yè)心,一絲不茍的作風(fēng)是做好這項工作的前提。只有認真履行職責(zé),才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題。

        三、出納崗位職責(zé)

        負責(zé)現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算、貨幣資金的核算和現(xiàn)金及各種有價證券的保管等重要任務(wù)。出納工作責(zé)任重,而且有不少學(xué)問和政策技術(shù)問題,需要好好學(xué)習(xí)才能掌握。因此,工作的效率很一般,對工作形成了難度,如何辦理貨幣資金和各種票據(jù)的收入,保證自己經(jīng)手的貨幣資金和票據(jù)的安全與完整,如何填制和審核許多原始憑證,以及如何進行帳務(wù)處理等問題,通過實踐,業(yè)務(wù)技能得到了很快的提升和鍛煉,工作水平得以迅速的提高。

        經(jīng)過7個月緊張的工作實踐和總結(jié),出納工作是會計工作不可缺少的一個部分,它是經(jīng)濟工作的第一線,因此,它要求出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業(yè)務(wù)技能,嚴謹細致的工作作風(fēng),作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:

        1、學(xué)習(xí)、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的政策水平。

        2、出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員,不但要具備處理一般會計事物的財務(wù)會計專業(yè)基本知識,還要具備較高的處理出納事務(wù)的出納專業(yè)知識水平和較強的數(shù)字運算能力。

        3、做好出納工作首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風(fēng)和職業(yè)道德。

        4、出納人員要有較強的安全意識,現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒,既要有內(nèi)部的保管分工,各負其責(zé),并相互牽制;也要有對外的保安措施,維護個人安全和公司的`利益不受到損失。

        5、出納人員必須具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng),要熱愛本職工作,精業(yè)、敬業(yè),要竭力為本單位中心工作,為單位的總體利益、為全體職工服務(wù),牢固的樹立為人民服務(wù)的思想。

        以上是我7個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實踐的一個過程。在工作中學(xué)習(xí)和努力提高業(yè)務(wù)技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作。

        第二篇:城投公司工作總結(jié)

        20xx年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和物資公司李經(jīng)理、劉書記的正確指導(dǎo)下,我與全體同事團結(jié)協(xié)作、攻堅克難,面對今年施工過程中的新形勢、出現(xiàn)的新問題,及時理順工作思路,調(diào)整工作方法,加強與施工單位的溝通和協(xié)調(diào),圓滿完成了上級交給的各項任務(wù),全年工作匯報如下:

        一、20xx年重點工作完成情況:

        1、在工器具的集中管理后,及時組織修訂了《施工工器具租賃管理辦法》,制定了各類工器具的租賃價格,實現(xiàn)全年租賃費收入380多萬元。

        2、完成寧東±66Kv線路、武邑-阜城、滄西-姚官屯、邢臺-贊皇、梁村-系井等7條220KV工程的工器具供應(yīng)工作任務(wù);全年共周轉(zhuǎn)工器具10000多批次。

        3、針對工器具集中管理后缺乏高素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力強和懂技術(shù)的管理人員而導(dǎo)致了在管理中存在一些薄弱環(huán)節(jié)的問題,采取選派綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的骨干員工重點進行針對性培訓(xùn),從而大大地提高了職工的技術(shù)水平。

        4、通過開展標準化建設(shè),進一步規(guī)范各項工器具管理工作,理順工器具采購、保管、維修檢驗、及租賃的管理流程,細化管理內(nèi)容,明確管理職責(zé),促進物資公司專業(yè)管理標準體系建設(shè),提高工器具管理水平。

        5、標準化體系:質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境三整合體系通過了公司對物資公司內(nèi)審工作,沒有開據(jù)不合格報告,確保了物資公司三整合體系的連續(xù)有效性和體系正常有效運轉(zhuǎn)。

        二、主要工作成績

        推行標準化作業(yè)管理,要求各班組嚴格按照《國家電網(wǎng)公司輸變電工程安全文明施工標準》進行作業(yè),同時認真組織安全檢查,細化安全責(zé)任追究,堅持每月對班組進行安全檢查,把事故苗頭消除在萌芽狀態(tài),為確保施工生產(chǎn)安全提供保障。同時,根據(jù)公司的要求,大力開展各類安全整治專項活動,組織開展了“三個不發(fā)生”百日安全、“零違章班組” “抓、控、防”、“三抓三確保安全質(zhì)量爭先創(chuàng)優(yōu)”等多個專項活動,建立完善了組織機構(gòu),制定了實施方案,明確了工作職責(zé),并進行了多次安全大檢查,確保不發(fā)生各類安全事故。

        經(jīng)過這一年來的努力工作,物資公司一年來未發(fā)生過一起人身輕傷以上事故,未發(fā)生一般機械設(shè)備事故、火災(zāi)事故、未發(fā)生同等以上的一般責(zé)任交通事故、未發(fā)生人為責(zé)任重要設(shè)備損壞事故。

        在今年,根據(jù)工器具集中管理后的工作情況,及時組織物資公司相關(guān)人員修訂了《施工工器具租賃管理辦法》,制定了各類工器具的租賃價格,會同有關(guān)部門加快制定工器具租賃價格,體現(xiàn)低租賃、高處罰、嚴管理的初衷,這樣做不僅僅使公司投資保值增值,更可利用經(jīng)濟杠桿的規(guī)律自然調(diào)節(jié)供需矛盾,提高利用率,加速工器具的周轉(zhuǎn),促使各項管理步入正規(guī)、有序、有效的良性循環(huán)軌道,同時對施工安全起到保障作用。

        在集中管理的過程中,發(fā)現(xiàn)由于缺乏高素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力強和懂技術(shù)的管理人員而導(dǎo)致了在管理中存在一些薄弱環(huán)節(jié),采取了走出去、請進來的形式,選派綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的骨干員工重點進行針對性培養(yǎng),提供各種學(xué)習(xí)機會,培養(yǎng)復(fù)合型人才;與此同時請廠家技術(shù)人員到我單位進行現(xiàn)場培訓(xùn),針對發(fā)現(xiàn)的問題,現(xiàn)場解決,從而大大地提高了職工的技術(shù)水平。

        在集中管理后為了更好的落實公司開展的“三節(jié)約”活動,組織制定了“三節(jié)約”活動實施方案,細化了活動措施。周轉(zhuǎn)庫

        將可利用維修的工器具進行詳細檢查,將廢舊、破損工器具進行翻新,近一年來為公司節(jié)約資金300余萬元,真正把“節(jié)能降耗”、“增收節(jié)支”和“修舊利廢”落實到日常工作中去,同時在公司工會今年開展的“五小”創(chuàng)新成果征集活動中,物資公司在改造工器具工作項目獲得1個二等獎,1個三等獎,6個優(yōu)秀獎。

        在抗風(fēng)搶修過程中,我?guī)ьI(lǐng)物資保障小組,及時投入到搶修一線,發(fā)揚抗冰搶險精神,全體員工就進入全天候工作狀態(tài),全面協(xié)調(diào)工器具的供應(yīng)工作,合理安排,有序調(diào)配,加強與搶修現(xiàn)場、周轉(zhuǎn)庫的信息溝通,及時通報供貨信息,在最短時間內(nèi)將各類工器具運至搶修現(xiàn)場,為施工一線爭取寶貴的時間;并親自深入恢復(fù)重建施工一線,在保證確保工器具技術(shù)狀態(tài)良好,性能安全可靠的情況下,配合施工單位完成各項施工任務(wù)。

        在今年上半年的公司內(nèi)審工作中,組織本部門相關(guān)人員,成了內(nèi)審迎檢小組,根據(jù)公司內(nèi)審的各項要求,將物資公司的標準化體系:質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境三整合體系進行了修改,并通過了在公司內(nèi)審的要求,確保了物資公司三整合體系的連續(xù)有效性和體系正常有效運轉(zhuǎn)。

        針對今年公司開展標準化建設(shè)工作,組織物資公司相關(guān)人員結(jié)合物資公司工作實際制定符合物資公司工作性質(zhì)的各類標準,以科學(xué)、技術(shù)和實踐經(jīng)驗的綜合成果為基礎(chǔ),以適用、實用、簡潔、有效為原則,認真開展標準化建設(shè)工,在物資公司班組中全面推行標準化管理,提高物資公司整體管理水平,使各項工作程序化、規(guī)范化、制度化。對現(xiàn)在執(zhí)行的各項管理標準、工作標準進行認真梳理,結(jié)合工作實際對標準的內(nèi)容進行修訂和完善,補充新的工作標準,重點要做好工器具出入庫及檢驗、施工設(shè)備租賃等方面的標準化工作流程、工作內(nèi)容,力求涵蓋面廣、內(nèi)容全面、可操作性強。

        在自身建設(shè)情況一是加強理論學(xué)習(xí),今年來,能夠認真按照黨支部安排的政治理論學(xué)習(xí)計劃,積極參加中心組的理論學(xué)習(xí),先后學(xué)習(xí)了劉振亞、王軍利、郭占武等公司領(lǐng)導(dǎo)的重要講話,學(xué)習(xí)了“《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實用學(xué)習(xí)讀本》等書籍,共撰寫讀書筆記14篇。

        特別是今年開展的“企業(yè)文化”主題實踐活動以來,能夠堅決貫徹落實,做到言行相符,言出厲行,以實際行動帶動全體員工形成人人講誠信的局面,形成誠信為本,操守為重,失信可恥的良好道德風(fēng)尚。

        四、存在的不足和今后努力的方向

        一是對理論知識的學(xué)習(xí)需要進一步加強,工作任務(wù)繁忙時對理論學(xué)習(xí)有所放松;

        二是對部分管理工作開展不平衡,有的工作抓的不夠深入;

        三是日常深入現(xiàn)場還不夠,特別是在了解職工情況方面需進一步加強。四是對科學(xué)發(fā)展觀的認知不全面,用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實際工作的深度不夠,尤其在工器具管理上,需要進一步運用科學(xué)的管理手段組織管理,激發(fā)管理上的創(chuàng)新意識;

        五、在制度建設(shè)上,需要進一步協(xié)助分公司項目部建立完善的工器具管理制度,提高項目部工器具管理意識和管理水平,確保施工安全順利。

        第三篇:出納年度工作總結(jié)大全

        20____年年初,根據(jù)工作需要我被安排至財務(wù)部工作。在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,我認真學(xué)習(xí),努力工作,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將近一年來的工作情況匯報如下:

        一、提高思想認識,恪守職業(yè)道德。

        大學(xué)四年的專業(yè)學(xué)習(xí)讓我認識到財務(wù)是一項認真、細致、謹慎的工作,四年多的工作經(jīng)驗讓我深刻地體會到工作態(tài)度決定工作效率。任何一項工作都需要有高度的責(zé)任心和科學(xué)認真的態(tài)度,財務(wù)工作更是如此。從走進財務(wù)部的那一天起,我就要求自己從小事做起,細心謹慎,認真對待每一項工作,嚴格遵守財務(wù)規(guī)章制度,堅持“誠信為本、操守為重、遵循準則、不做假帳”的原則,恪守職業(yè)道德,盡己所能,腳踏實地地做好各項工作。

        二、認真履行崗位職責(zé),努力做好各項工作。

        接任出納工作以來,我認真履行出納崗位職責(zé),嚴格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,辦理款項收、付,不以白條抵庫,不挪用現(xiàn)金,不簽發(fā)空白支票,不將銀行帳號出租給任何單位和個人,確保庫存現(xiàn)金在銀行核定的范圍內(nèi),現(xiàn)金的帳面余額始終與庫存現(xiàn)金相符,銀行存款的帳面余額與銀行對帳單調(diào)節(jié)相符,及時處理未達帳項。各種空白收據(jù)、空白支票和有關(guān)印簽妥善保管,萬無一失,確保資金安全。按照相關(guān)規(guī)程,從事發(fā)票的發(fā)放、登記、保管工作,確保發(fā)票管理的規(guī)范性。

        在資金劃撥方面,依據(jù)有效憑據(jù)辦理資金收、付,做到定期發(fā)放員工工資、按時支付全區(qū)代辦費、及時劃撥八縣、市公司工程款及日常費用報帳款等,保證公司經(jīng)營、投資活動對資金的需求。按期辦理稅款上劃手續(xù),保證國家資金的及時到位。按照省公司要求,每月及時將公司營收資金上繳至省公司指定帳戶,較好地完成了市公司資金考核任務(wù)。

        在有價卡管理方面,依據(jù)各單位已填寫的有效《移動電話卡申請表》,發(fā)放有價卡,啟用BOSS有價卡管理系統(tǒng)管理有價卡,嚴格落實有價卡定期盤點制度,每月編制有價卡盤點表,做到帳實相符。

        每月及時裝訂會計憑證,妥善保管,存放有序,查找方便,并不隨意外借。會同檔案部門將管理期滿一年的會計檔案編造成冊后移交至檔案管理部門。

        三、加強培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高專業(yè)素質(zhì)。

        工作之余,我不斷加強財務(wù)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),積極參加省公司舉辦的各種培訓(xùn)班,包括MIS固定資產(chǎn)管理模塊培訓(xùn)、MIS現(xiàn)金管理模塊培訓(xùn)、MIS財務(wù)提高培訓(xùn)、內(nèi)部審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)等,并將所學(xué)專業(yè)知識積極運用到工作中,做到學(xué)有所長、學(xué)以致用。

        在財務(wù)部工作近一年的時間里,我受益匪淺,學(xué)到不少知識,積累了一些工作經(jīng)驗,但仍然有一些不足之處,需要不斷學(xué)習(xí)和改進。在即將到來的20____年里,我將一如既往地做好本職工作,在熟練掌握現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上,

        第四篇:城投公司工作總結(jié)

        以來,我們緊緊圍繞收儲土地畝、開發(fā)整理1000畝、出讓600畝的年度工作計劃目標,一手努力建立完善土地經(jīng)營機制,提高運營效率,一手大力開展土地收儲出讓工作,各項工作取得了一定成效,現(xiàn)總結(jié)如下:

        一、還貸支撐土地收儲范圍得以明確,經(jīng)營機制進一步建全完善

        土地經(jīng)營職能不到位、權(quán)限不清、機制不健全制約著公司土地經(jīng)營運轉(zhuǎn)。年初,公司領(lǐng)導(dǎo)下定決心攻克這個瓶頸,在多次開展專題研究后找準了解決問題的關(guān)鍵,以明確城投還貸支撐土地收儲范圍為突破口,推進機制健立完善。我們根據(jù)融資平臺投融資需求,列出了未來5年還貸支撐土地收儲計劃后,積極爭取到市政府領(lǐng)導(dǎo)重視支持。隨后,我們對城區(qū)優(yōu)勢土地資源進行了梳理,委托市規(guī)劃院編制了《城投公司-2015年還貸支撐土地收儲范圍圖》,報政府審批,市政府下發(fā)了《關(guān)于明確市城投公司土地收儲權(quán)限的通知》文件,細致詳盡的明確了收儲范圍數(shù)量,有力地規(guī)范了還貸支撐土地經(jīng)營方式,強化了土地運作組織實施,城投土地運營機制基本上得以健全和完善。

        二、土地開發(fā)平整項目順利實施

        每年開發(fā)整理1000畝商住用地是公司土地經(jīng)營的立足之本。為了實現(xiàn)這一目標,年初,公司領(lǐng)導(dǎo)在多次考察論證的基礎(chǔ)上,決定實施東環(huán)路周家溝千畝土地整理項目,圍繞項目實施。我們迅速完成了規(guī)劃和立項審批、場平施工設(shè)計、用地上報、林地使用手續(xù)后,積極地開展了拆遷調(diào)查和安置工作,部室干部和工作人員團結(jié)一心奮戰(zhàn)在項目工地上,實地丈量土地359畝,拆遷房屋60戶,確保了施工順利進場,目前施工作業(yè)面全面打開,就各標段施工進展來看,預(yù)期能夠如期完工。

        三、土地收儲出讓有所進展

        土地收儲是基礎(chǔ)。受土地報批年度計劃影響,市土地部門4月底拿出了全市土地報批計劃分配方案,分給公司土地收儲上報指標358畝,僅夠凱旋大道立交橋73畝和丹江路285畝集體土地收儲使用,為此我們一方面積極申請政府追加調(diào)劑用地指標,一方面努力實施指標內(nèi)358畝土地征收報批工作,目前,指標內(nèi)土地征收報批中林地使用手續(xù)正在辦理,凱旋大道73畝土地征地協(xié)議簽訂,補償?shù)轿弧?/p>

        土地出讓3宗,合計42.9畝,實現(xiàn)出讓收入4315萬元,還有一宗地19.8畝正在公告出讓,預(yù)期可實現(xiàn)出讓收入3000萬元。

        儲備土地辦證89畝,預(yù)期抵押貸款1億元。辦理了3223畝儲備土地證延期手續(xù);配合公司發(fā)行債券和融資貸款辦理了有關(guān)土地手續(xù)所需文件。

        四、部室管理進一步規(guī)范

        我們在狠抓業(yè)務(wù)工作的同時,強化部室內(nèi)部管理,確保公司賦予的各項工作高效開展。一年來,我們著重強化了工作制度,一是完善了崗位責(zé)任制,按照公司賦予的職能職責(zé),結(jié)合本部室工作人員實際,進行了合理崗位分工,擬定了崗位責(zé)任,對工作部署實行部室負總責(zé),專班運作,專人負責(zé)的運轉(zhuǎn)模式,做到了崗位人員分工具體,管理有章可循;二是建立了工作目標責(zé)任制,在年度工作計劃目標的基礎(chǔ)上,細分階段工作任務(wù),定期召開業(yè)務(wù)工作會,把工作分配到人,會后把任務(wù)內(nèi)容和規(guī)定時限登記造表明確,并上報公司考核督辦,有效地把工作落到了實處;三是加強了檔案管理,把土地、項目和拆遷調(diào)查分類建檔,在建檔建立臺賬和報表,使得各項工作數(shù)據(jù)詳實,開展有序,提高了工作效率;四是著力創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,編制了土地經(jīng)營工作手冊,倡導(dǎo)工作人員加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使得全部室工作人員的綜合素質(zhì)均有提高。

        五、存在的問題和不足

        上半年工作雖取得了一定成績,但也存在一些問題和不足:一是土地收儲范圍需進一步精確和細化,增強操作性;二是土地收儲須加大力度、加快進度;三是土地出讓離計劃目標差距大;四是土地辦證數(shù)量不足支撐融資需求。

        六、下半年工作打算

        一是積極爭取用地指標,批次用地收儲報批工作委托土地部門全面展開;

        二是積極爭取東環(huán)路周家溝千畝土地土地利用規(guī)劃調(diào)整,確保征收報批;

        三是土地出讓協(xié)調(diào)力度加大,督促相關(guān)部門加快計劃出讓地塊審批,確保實現(xiàn)計劃收入。

        第五篇:出納年終總結(jié)范文

        一、第八年是我們公司變更的第一年,各項改革迅速發(fā)展的一年。

        作為財務(wù)部,我們也有很多制度要建立,所以我們經(jīng)過開會討論,草議出公司內(nèi)部會計管理與控制制度, 公司內(nèi)部審計制度,公司會計核算制度與方法,使財務(wù)工作有條不紊的開展,為我們搞好工作提供了有力保證。我們財務(wù)部結(jié)合我們公司的實際,在做好財務(wù)工作的同時,積極配合其它各部門各項工作的開展。

        (一)堅持"完善自我,協(xié)調(diào)合作"的原則,努力完善財務(wù)部的各項制度。

        (二)在制度完善后,我們進一步明確了各自的職責(zé)和權(quán)限。使內(nèi)部控制制度進一步得到體現(xiàn),可以更好地為公司決策提供重要的依據(jù)。

        (三)日常工作

        1,協(xié)助財務(wù)總監(jiān)辦理了稅務(wù)登記,完成了工商登記和稅務(wù)登記,我便與銀行部門聯(lián)系,辦理了在銀行的開戶手續(xù)。及時到各相關(guān)部門購買了各種票據(jù)。

        2,協(xié)助財務(wù)總監(jiān)和主管整理上一年度的財務(wù)資料,提交給會計師事務(wù)所進行驗資,當事務(wù)所出具驗資報告后,我們準備好其他資料,和財務(wù)總監(jiān)去銀行辦理了三年期的一筆長期款項。

        3,清理,歸納客戶欠費名單,得出欠款金額,并與各個相關(guān)部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。

        4, 認真審核交到我手中的憑證和各種報銷單據(jù),然后根據(jù)審核無誤的憑證登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳,及時給合法,正確的憑證報銷,入帳。堅持每天清查庫存現(xiàn)金, 與現(xiàn)金日記帳進行核對。嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時匯報,及時處理。

        5,與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作,市場研發(fā)費,產(chǎn)品研發(fā)費,iso認證費,廣告費,運輸費,材料采購費,人才招聘費等等各種費用。

        6,對收回的公司各項收入,開出收據(jù),及時收回現(xiàn)金存入銀行。認真開出支票,從無坐支現(xiàn)金。

        7,堅持財務(wù)手續(xù),嚴格審核算發(fā)票上的各個項目,對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

        8,為迎接公司評估和審計,工商等部門對我公司帳務(wù)情況的檢查工作,準備所需財務(wù)相關(guān)材料,及時送交會計主管。

        二、工作體會

        (一)體會到要作好出納工作絕不可以用"輕松"來形容,更不是可有可無的一個無足輕重的崗位,出納工作是會計工作不可缺少的一個部分,它是經(jīng)濟工作的第一線,它需要出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業(yè)務(wù)技能,嚴謹細致的工作作風(fēng)。

        (二)健全的內(nèi)部控制制度,合理的人員結(jié)構(gòu)是做好出納工作的'基礎(chǔ)條件。

        (三)上級的重視與支持是搞好工作的關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)的重視程度越高,出納工作發(fā)揮的作用也就越大。我們在認真做好工作的同時,要注重同上級領(lǐng)導(dǎo)的交流,不定期匯報工作情況,爭取上級的信任,取得了上級對出納工作的高度重視和大力支持。

        (四)出納工作也要樹立服務(wù)意識。出納工作的性質(zhì)決定了出納工作必須堅持監(jiān)督與服務(wù)并重,出納工作也可以歸為是內(nèi)部管理的一部份,它的目標是為了加強資金的管理,為管理者服務(wù)。把服務(wù)意識融于整個出納工作過程中,做好為經(jīng)濟決策提供依據(jù)的同時為其他部門工作的開展提方便。

        三、自我評價

        在這三年的運營的時間里,我能夠遵守公司的章程和財務(wù)部的各項制度,認真學(xué)習(xí),努力鉆研,扎實工作,以勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在出納崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

        第六篇:出納年度工作總結(jié)

        我是xx班的班主任,本班共有三十人。一個月的時間過去了,我對本班的安全工作做如下總結(jié):

        我對本班的安全高度重視,平時擠出時間給學(xué)生灌輸有關(guān)安全方面的知識,不厭其煩地對他們進行安全教育。由于學(xué)生太小,我不但對他們進行安全知識教育,而且在課余時間我也注意去觀察他們的動靜,只要發(fā)現(xiàn)了某個學(xué)生有不安全的行為,就及時進行教育。

        一、開學(xué)第一周,我和全班學(xué)生一起制定了本學(xué)期的工作計劃。

        二、教育學(xué)生嚴格遵守學(xué)校的作息時間,上學(xué)、放學(xué)不準在學(xué)校和路途中逗留、玩耍,不允許不經(jīng)家長允許跟同學(xué)去了,讓家長隨時了解其子女的去向。

        三、在校內(nèi)外,不允許學(xué)生做危險的游戲。如;互相追打、奔跑等。

        四、教育學(xué)生不買三無食品,不吃腐爛變質(zhì)的食物,不喝不衛(wèi)生的水和飲料,不吃陌生人給的'東西。

        五、教育小學(xué)生不踐踏學(xué)校的草坪,不損壞學(xué)校的花草樹木。

        六、教育學(xué)生不爬墻,不爬樹,不爬學(xué)校的籃球架,不爬陽臺上的欄桿。

        七、教育學(xué)生不玩火、不玩電、不玩爆竹。

        八、教育學(xué)生不帶危險的物品到學(xué)校(如:木棒、小刀、匕首等利器進入校園。),不在井唇、變壓臺旁、高壓電線下等危險的地方玩耍。

        九、無論是集體活動還是體育課,都必須在教師的帶領(lǐng)下進行,不得隨意離開集體自己活動或不聽指揮,遇到他人生病、遇險等,要及時報告老師。并且指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會使用各種求救電話。

        十、夏季、只有在家長或老師的帶領(lǐng)、陪同下方可到游泳池游泳。千萬不能私自到水溝、水塘、魚塘、游泳池里戲水、游泳。

        在同學(xué)們和我們兩位老師的努力下,全班30人無一例安全事故發(fā)生。但是,安全工作是班務(wù)工作中的重中之重,需要我們做到天天講、時時講,警鐘長鳴才能杜絕一切不安全的事故發(fā)生。

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