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第一篇：社區(qū)勞動保障個人的工作總結(jié)
社區(qū)勞動保障工作站在勞動就業(yè)局、及海星辦事處勞動保障事務(wù)所領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級的有關(guān)文件精神，扎扎實實地做好各項工作。千方百計擴大就業(yè)，充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障工作平臺的職能作用，在轄區(qū)失業(yè)、再就業(yè)方面做了大量的工作，并得到了社區(qū)張書記、韓主任及下崗失業(yè)人員的一致認(rèn)可，各項工作取得了較大的成績，現(xiàn)總結(jié)如下。
今年以來，我們?yōu)I海社區(qū)勞動保障服務(wù)站從完善就業(yè)保障平臺入手，落實各項優(yōu)惠政策，大力開展職業(yè)介紹，強化技能培訓(xùn)，加強就業(yè)援助，全力推進(jìn)社區(qū)就業(yè)服務(wù)，將勞動保障服務(wù)工作整體推向一個新的階段，提升到一個新的水平。
一、深入了解群眾，完善基礎(chǔ)臺賬，夯實工作基礎(chǔ)
為詳實掌握轄區(qū)內(nèi)的勞動力資源情況，我們通過第6次人口普查的契機全面掌握轄區(qū)內(nèi)勞動力自然情況與就業(yè)狀況參與普查人口3000多戶8000余人有勞動能力的人大約有3500人其中已有300多人實現(xiàn)就業(yè)。我們會把他們的實際情況一一記錄在冊，把他們的困難記在心上。我們本著認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心誠懇的態(tài)度去了解居民的家庭情況，體會他們的難處，特別是對一些有困難的特殊家庭，我們進(jìn)行了重點調(diào)查，明確了重點援助和服務(wù)對象，掌握了第一手材料后，我們對人力資源臺帳進(jìn)行了分類造冊，重新建立了《下崗失業(yè)臺帳》、《4050人員臺帳》、《下崗失業(yè)人員就業(yè)臺帳》、《新成長勞動力臺帳》、《失業(yè)人員領(lǐng)取保險金臺帳》、對以上臺帳進(jìn)行微機錄入，并實行動態(tài)管理。工作有據(jù)可依，為整個勞動保障服務(wù)工作打好了基礎(chǔ)。
二、完善服務(wù)措施，促進(jìn)社區(qū)下崗失業(yè)人員就業(yè)
（一）廣辟渠道，大力開發(fā)就業(yè)崗位，深入開展社區(qū)職業(yè)介紹服務(wù)，帶領(lǐng)失業(yè)人員積極參加各種招聘會，為他們現(xiàn)場解決就業(yè)問題。
我們規(guī)范并完善社區(qū)求職登記制度，做到了下崗失業(yè)人員不挑不揀，5個工作日安排就業(yè)。針對求職人員的求職要求及個人特長，實行人性化服務(wù)，采取電話通知本人、聯(lián)系技能培訓(xùn)、統(tǒng)一組織下崗失業(yè)人員到勞動就業(yè)局大廳參加現(xiàn)場招聘等服務(wù)形式，加強對失業(yè)人員跟蹤服務(wù)工作。多渠道、多形式在第一時間向下崗失業(yè)人員發(fā)布招聘信息。使我社區(qū)下崗失業(yè)人員300多人得到再就業(yè)，一年以來我們在商業(yè)大廈等許多繁華地段發(fā)布用工信息6000多條，使得外來務(wù)工人員掌握用工信息，達(dá)到快速就業(yè)。
1、利用區(qū)域資源拓寬就業(yè)渠道。首先，及時掌握轄區(qū)內(nèi)用人單位的空崗信息，主要為一些就業(yè)困難便于就近工作的求職者提供崗位，積極引導(dǎo)、鼓勵、扶持轄區(qū)企業(yè)充分吸納下崗失業(yè)人員就業(yè)；其次是開發(fā)社區(qū)居民生活養(yǎng)老服務(wù)、家政服務(wù)、社區(qū)公共管理服務(wù)等服務(wù)行業(yè)，為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位，我們社區(qū)生活服務(wù)站安置零就業(yè)家庭人員6人讓他們有穩(wěn)定的收入，力所能及的為他們提供服務(wù)。
2、積極與我區(qū)一些企業(yè)取得聯(lián)系，一方面可安置我社區(qū)的下崗失業(yè)人員，另一方面也為企業(yè)的用人提供服務(wù)。
（二）創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”，積極開展社區(qū)再就業(yè)援助活動。安置公益性崗位5人、辦理就業(yè)失業(yè)人員培訓(xùn)45人，舉辦大型招聘會3次，發(fā)布空崗信息1000多條，社區(qū)參加居民醫(yī)保2000多人，為社區(qū)居民辦理新農(nóng)合5000多人。
一是發(fā)揮社區(qū)內(nèi)的創(chuàng)業(yè)和就業(yè)典型的帶動作用，促進(jìn)一些人就業(yè)。我們還幫助4050人員、在刷車廠找到工作，讓他們生活有所保障。
二是我們創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)，5月份我們社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)還專門慰問了下崗困難職工趙麗和宋喜斌，給他們帶去米、面、油等生活用品詳細(xì)了解情況，為他們解決生活問題。
三是成立“零就業(yè)家庭”檔案，并在xx年就消滅了“零就業(yè)家庭”。為他們送崗位后續(xù)跟蹤走訪，實行“一對一幫扶”制，對這些家庭實行經(jīng)常性的援助。在我們的努力下，使他們在不同程度上得到了就業(yè)，我社區(qū)徹底消除“零就業(yè)家庭”。
一年來，我們?yōu)I海社區(qū)勞動保障服務(wù)站為社區(qū)下崗人員介紹安置人員工作145人，新成長勞動力3人，其中：其它未就業(yè)人員107人，“4050”人員35人。勞務(wù)輸出40人，為“4050”人員辦理養(yǎng)老保險補貼237人，幫助辦理領(lǐng)取失業(yè)保險32人，辦理退休人數(shù)25人、為退休人員認(rèn)證185人，這些都錄人電腦做成臺帳以便更好的，準(zhǔn)確的為居民服務(wù)。
在今后的工作中，我們會進(jìn)一步以為社區(qū)群眾謀利益為己任，充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺的就業(yè)再就業(yè)服務(wù)方面的基礎(chǔ)作用，大力實施再就業(yè)援助，本著為群眾解憂、真情服務(wù)的工作理念，扎實開展工作，為社區(qū)的和諧與穩(wěn)定做出自己的貢獻(xiàn)。
第二篇：個人低保工作述職報告
大同社區(qū)位于大同街北巷，與南關(guān)辦事處相鄰，轄區(qū)總面積0.2平方公里，總戶數(shù)628戶，總?cè)丝?560人，企事業(yè)單位14個。20xx年大同社區(qū)在上級部門的指導(dǎo)下，認(rèn)真開展低保調(diào)查審核以及低保人員的管理服務(wù)工作。
（一）嚴(yán)格低保審批程序
社區(qū)建立健全了各項制度；低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊，社區(qū)居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度；搞好長效管理，我們社區(qū)每月15號，有勞動能力的低保人員到社區(qū)簽到，每月社區(qū)組織他們義務(wù)勞動1至2兩個工作日。對那些連續(xù)三個月不到社區(qū)簽到和參加義務(wù)勞動人員堅決給予取締低保資格。
（二）加強動態(tài)管理
（1）大同社區(qū)到20xx年12月份低保發(fā)放表止，享受低保戶數(shù)23戶，總?cè)藬?shù)42人，其中A類人員0戶、B類人員15戶、C類人員8戶；從20xx年初至20xx年12月止，新增低保戶1戶；調(diào)增低保金1戶，其中3戶遷離本轄區(qū)。
（2）我社區(qū)堅持按民政局統(tǒng)一的工作程序辦事，堅持戶主申請、入戶調(diào)查、張榜公布、群眾評議，將低保政策落到實處。社區(qū)對申請享受低保的人員堅持認(rèn)真調(diào)查、嚴(yán)格審核、規(guī)范材料，確保低保對象不錯、不漏、不誤。每季度對C類人員進(jìn)行審核一次、對B類人員半年審核一次、對A類人員一年審核一次；為了讓上級部門及時掌握
各種數(shù)據(jù)，我社區(qū)均能在規(guī)定時間上報各種統(tǒng)計報表，并做到真實、正確。
（三）基礎(chǔ)管理工作
（1）社區(qū)對群眾的來電、來訪，均做到熱情接待，仔細(xì)調(diào)查，認(rèn)真記錄，認(rèn)真處理，并將有關(guān)情況及時向有關(guān)部門匯報。為了方便群眾舉報，社區(qū)在張榜公布的公告上公開了居委會的舉報電話號碼，另設(shè)有舉報箱一個。
（2）社區(qū)根據(jù)街道的要求，對每戶低保對象的本人申請、審批表、證明材料等都進(jìn)行歸類建檔管理；
（3）認(rèn)真開展低保建檔工作。社區(qū)居委會為每一戶低保家庭建立了檔案，做到人數(shù)清，人員情況準(zhǔn)確，并對低保人員實行分類管理。
（4）做好幫扶工作。對特困低保家庭，利用節(jié)假日給予慰問，做好安撫穩(wěn)定社會。
在今后的社區(qū)低保工作中，我們社區(qū)要創(chuàng)新工作思路，努力把此項關(guān)系民生的工作做好，絕不漏保一戶，對那些不符合低保的家庭堅決給予取締，做到應(yīng)保盡保，維護(hù)社會的和平和穩(wěn)定。
大同社區(qū)居委會20xx年12月28日
第三篇：社區(qū)民政工作總結(jié)
民政工作涉進(jìn)千家萬戶，時刻裝著老百姓，以特別的愛心、特別的熱心、特別的耐心和特別的責(zé)任心，扎扎實實的工作，把黨和政府對人民群眾的關(guān)心和愛護(hù)傳遞給老百姓，切實地為老百姓分憂，千方百計解決群眾關(guān)心的熱點難點問題。平安社區(qū)20ｘｘ年做了如下工作：
一、走訪慰問工作
落實政府對社區(qū)貧困居民、殘疾人、軍烈屬的關(guān)心，1是元月二十三日慰問享受最低生活保障金低保戶45戶，分別為他們每人發(fā)放現(xiàn)金170元，共計ｘｘ900元；2是在20ｘｘ年春節(jié)來臨之際，社區(qū)工作人員分批、分期走訪、了解、看望了轄區(qū)低保戶45戶、殘疾人56戶、80歲老人39人、19戶困難戶；分別為19戶困難戶送去了米、油、臘肉、湯元等物質(zhì)，共計1900元；分別為軍屬13戶送去1桶油；分別為80歲老人39人送去白糖4斤，共計390元；3是二月初慰問特困戶陳宸、高中良等5戶，并每人送上現(xiàn)金200元，共計1000元；5是在5月份助殘活動月慰問看望了特困殘疾人6戶并分別送上米和油，計ｘｘ0元，共計900元；6、7月份走訪、慰問、看望了9戶困難殘疾低保戶9戶，為每人發(fā)放ｘｘ0元現(xiàn)金，共計1350元；8、8月至ｘｘ月、每月慰問困難居民10戶，為每人發(fā)放米、油計50元，共計ｘｘ00元；全年走訪殘疾人率達(dá)到100%，慰問款達(dá)18940元。
二、切實為居民辦實事
1、從20xx年xx月至20xx年xx月止為轄區(qū)18戶，25人困難居民申請到了最低生活保障金4660元/月，解決了他們的生活困難；全年為13位享受低保的殘疾人申請困難救助金1350元；
2、為長期生病的低保戶、殘疾人、困難居民家庭申請到大病醫(yī)療救助、臨時救助款10050元；其中3200元、450元、ｘｘ00元、2600元、400元、ｘｘ00元、700元；
3、為長期生病的低保戶、參戰(zhàn)復(fù)員沒有工作、烈屬、重殘、困難戶等ｘｘ戶家庭申請到日常醫(yī)療救助（全年每人500元和600元）；
4、從8月起社區(qū)每月為長期生病的困難居民和癌癥病人、重殘疾人員和等10人申請愛心購物券每人一張金額50元
5、對在就業(yè)年齡段，有就業(yè)能力的低保戶，鼓勵他們自食其力，為政府分憂，積極為低保對象聯(lián)系單位爭取再就業(yè)；為實現(xiàn)再就業(yè)的低保對象實施低保漸退制度。在三個月的試用期中，本人收入不計入家庭收入，使低保對象免除了后顧之憂。20xx年xx月止，我社區(qū)共有5個低保對象實現(xiàn)了再就業(yè)，減少低保金xx27元/月，并為3戶申請到再就業(yè)補助。
三、扶貧濟(jì)困工作
社區(qū)居委會干部對轄區(qū)長期生病和特困戶居民、殘疾人3戶執(zhí)行“一幫一”服務(wù)、對轄區(qū)困難殘疾人、生病的低保困難家庭3人，執(zhí)行“二幫一”服務(wù)；在幫扶中主要是對轄區(qū)孤老、殘疾和特困居民進(jìn)行關(guān)心、慰問和解決他們生活中的實際困難，使他們在生活中得到實惠，享受到政府的關(guān)懷。
四、扶貧助困工作
1、全年社區(qū)為勞教釋放人員曾秀榮、侯正林、黃覬發(fā)放生活、醫(yī)療救助款500元；
2、5月份為躍華小區(qū)十四歲學(xué)生莫什哈布、莫什偉書倆兄弟農(nóng)民工工家庭，送去現(xiàn)金200元；
五、社區(qū)廉租房保障工作
1．社區(qū)均對困難戶無住房家庭進(jìn)行了摸底、統(tǒng)計，并對3戶符合申請廉租住房的家庭申請到了廉租房補助，建立廉租住房臺帳，長期了解他們的生活狀況；
六、民政活動工作
1、對特困戶和急需幫助的居民通過社區(qū)“愛心屋”免費贈送日常生活用品和無償租借家用工具；
2、5月組織居民為躍華小區(qū)的貧困兒童莫什哈布、莫什偉布捐款1421元；
七、老年工作
1．社區(qū)年初均對60歲以上的老年人和“空巢”老人進(jìn)行摸底、統(tǒng)計，建立臺帳;
2、5月8日社區(qū)向空巢老人進(jìn)行一次“交心會”，并對“交心會”后空巢老人開展服務(wù)的內(nèi)容制定了相關(guān)措施。
八、雙傭工作
1、社區(qū)20xx年xx月止有軍、烈屬共計13人，現(xiàn)役軍人共計13人，春節(jié)慰問軍屬計13人，送上油一桶；慰問烈屬曾治庸現(xiàn)金及物質(zhì)共380元；
2、7月31日社區(qū)王嘉陵、吳通元、渝蓉、張娟一行四人代表街道辦事處，慰問轄區(qū)烈屬曾治庸和軍轉(zhuǎn)干部李富仁，并每人送上慰問金200元。
3、為了關(guān)心轄區(qū)企業(yè)軍轉(zhuǎn)干人員的生活，及時了解和掌握他們的思想動態(tài)，8月份街道領(lǐng)導(dǎo)與社區(qū)一起召開了軍轉(zhuǎn)干座談會。會上街道領(lǐng)導(dǎo)非常關(guān)心軍轉(zhuǎn)干人員的生活，使他們深受感動，紛紛表示不會采取非正常及非法的途徑反映問題。
第四篇：低保個人年終工作總結(jié)范文
為了認(rèn)真貫徹落實國家和政府的低保政策，社區(qū)辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真開展低保調(diào)查審核以及低保人員的管理服務(wù)工作，對低保戶的初審、復(fù)審、申報工作，做到調(diào)查入戶、公示上墻、舉報認(rèn)真接待，通過上下齊心努力，取得一些成績，以下對本年度工作做一總結(jié)：一、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，把各項工作落實到實處。
健立健全低保工作機構(gòu)、規(guī)章制度，成立低保領(lǐng)導(dǎo)小組、低保評議小組、低保督查小組。嚴(yán)格按照程序辦理低保金申請、審核、審批和發(fā)放手續(xù)，并設(shè)立低保兩級投訴電話，對符合低保條件的“五類”人員(“三無”對象;企業(yè)軍轉(zhuǎn)干;應(yīng)屆高校生;大病、重病、重殘;子女上學(xué)、單親家庭)優(yōu)先納入低保范圍，并在確定低保差額補助時給予適當(dāng)照顧。
二、落實動態(tài)管理，保證低保金有效發(fā)放。
20xx年第一季度，低保戶53戶85人，發(fā)放金額36960元;第二季度53戶86人，發(fā)放金額43512元;第三季度21戶43人，發(fā)放金額42288、第四季度53戶85人，發(fā)放金額43437、為個殘疾申報殘疾補助，為7戶困難戶申請冬令救濟(jì)，及時把黨和政府的溫暖送達(dá)困難群眾。
三、嚴(yán)格規(guī)范操作，健全動態(tài)機制。
一年來，嚴(yán)格二榜公示，把好關(guān)口，無一例上訪舉報現(xiàn)象，實現(xiàn)該保的一戶不漏。工作中堅持低保動態(tài)管理，變年審為季審，甚至月審。1、堅持與本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)和失業(yè)保險標(biāo)準(zhǔn)相銜接，對不同人員實行不同的保障金額，使保障金更加科學(xué)，更加符合實際，同時建立健全了低保工作各項規(guī)章制度，制成版面硬化上墻。2、規(guī)范操作，確保公正、公平，制定了從個人申請到逐級審核、資金發(fā)放的一整套操作規(guī)程，健全動態(tài)管理機制。在今年實施低保動態(tài)管理中，針對轄區(qū)所有的低保對象就業(yè)及收入變化的情況，開展年度核查，進(jìn)行全面核實走訪，定期核查、公示、評議、評審制度，認(rèn)真、熱情地接待群眾來信、來訪，做到保障對象有進(jìn)有出，低保補差有升有降，加強了規(guī)范化管理，切實做到應(yīng)保盡保和分類管理，建立健全低保的動態(tài)管理機制。
四、認(rèn)真開展低保建檔工作。
社區(qū)居委會為每一戶低保家庭建立了檔案，做到人數(shù)清，人員情況準(zhǔn)確，并對低保人員實行分類管理。
五、組織低保人員參加社區(qū)公益活動。
社區(qū)一方面為低保戶中失業(yè)人員積極的尋求就業(yè)渠道，鼓勵他們通過就業(yè)改變貧困狀況，另一方面將低保人員組織起來，積極參加社會公益性的活動，比如打掃轄區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生，使居民有一個清潔舒適的生活環(huán)境，還有組織一些低保人員在社區(qū)開展治安巡邏，加強社區(qū)治安防范工作，提高居民生活安全感。針對殘疾人、孤寡老人等弱勢群體，主動上門服務(wù)，開展便民活動;每個月給孤寡老人楊寶英送最低生活保障金;為五保戶胡玉定能度過一個安定的晚年，多方奔走把她送到了養(yǎng)老院，解除了老人的后顧之憂。
在今后工作中我社區(qū)要切實做好低保工作，提高城市低保工作質(zhì)量和服務(wù)水平及業(yè)務(wù)知識，營造“以人為本，關(guān)注貧困”的氛圍，維護(hù)社會穩(wěn)定促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。努力將xx社區(qū)低保工作再上新臺階。
第五篇：社區(qū)民政工作總結(jié)
XX社區(qū)民政工作在虹橋街道辦事處的指導(dǎo)下，積極響應(yīng)黨的十七大精神，堅持以人為本，為民解困的宗旨，發(fā)揮民政工作在構(gòu)建和諧社會中保障民生、落實民權(quán)、維權(quán)利民的職能作用，充分發(fā)揮民政工作維護(hù)社會穩(wěn)定，調(diào)節(jié)社會矛盾，促進(jìn)社會公平的職能，努力為轄區(qū)居民排憂解難，努力解決好困難群眾的生產(chǎn)生活困難，切實維護(hù)了民政對象的基本生活權(quán)益。在20xx年上半年，我社區(qū)主要做了以下工作：
（一）關(guān)心弱勢群體，扶貧幫困送溫暖。
及時掌握轄區(qū)情況，關(guān)心弱勢群體，不定期上門家訪，對轄區(qū)的特困家庭，身患大病，重病者根據(jù)政策規(guī)定，積極與街道及有關(guān)部門聯(lián)系，落實幫困救濟(jì)政策，做到對需要幫助的困難家庭提供及時的臨時救濟(jì)：
1、在上半年我社區(qū)為轄區(qū)2戶困難家庭張國正、劉冬梅兩家分別申請了2000元和500元的醫(yī)療救助，解決了他們的燃眉之急。
2、在“兩節(jié)”來臨之際，為了使大家過上一個歡樂、祥和的節(jié)日，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、民政干事、小組長分別陪同市婦聯(lián)、工會、殘聯(lián)、轄區(qū)單位對轄區(qū)35戶貧困戶和7戶殘疾人進(jìn)行了走訪慰問，并送上了面粉、大米、清油和慰問金，使弱勢群體感受到了黨和政府的關(guān)懷及社會大家庭的溫暖。
3、新春佳節(jié)來臨之際，1月24日，新疆大江集團(tuán)水榭名苑在虹橋街道XX社區(qū)舉行冬季愛心捐贈活動，將5萬元的現(xiàn)金、清油、面粉捐贈發(fā)放給了虹橋街道、南苑街道、新市區(qū)街道153戶特困居民。我社區(qū)共有30戶特困戶接受了捐贈（累計現(xiàn)金6000元，面粉30袋，清油30壺）
隨著天氣轉(zhuǎn)暖，雪水融化，進(jìn)入訊期，3月27日下午，XX社區(qū)管轄區(qū)園林路由于地勢較低，引發(fā)了洪水，對居民的房屋安全造成了嚴(yán)重的危脅，社區(qū)日常防汛值班人員及時上報了訊情，市委、城建局、街道辦事處、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)場指揮并積極協(xié)調(diào)，社區(qū)黨員、干部和居民志愿者積極行動起來，用防洪沙袋和石頭壘起了高高的防洪壩，排除了險情，確保了居民群眾的生命財產(chǎn)安全。
20xx年4月7日，XX社區(qū)主任、民政干事、社區(qū)民警等一行六人來到轄區(qū)新華路142院于建軍家，于建軍于20xx年3月31日刑滿釋放，暫時無業(yè)，妻子與其離婚，孩子9歲在上小學(xué)，生活難以維持，社區(qū)了解情況后及時走訪看望了于建軍，為其送上一袋面粉，并告訴他困難是暫時的，要對生活充滿信心，社區(qū)將免費為他提供就業(yè)信息和技能培訓(xùn)，生活一定會好起來的。臨走時于建軍和母親都感激地說：“感謝政府，感謝社區(qū)對我們困難家庭伸出援助之手，讓我們感到很溫暖?！蓖ㄟ^這次走訪，充分體現(xiàn)了社區(qū)對弱勢群體的關(guān)心和愛護(hù)，增強了居民對社區(qū)的歸屬感和認(rèn)同感。
4、20xx年4月，XX社區(qū)成立了“更生便民服務(wù)隊”，服務(wù)隊本著為民解困的宗旨，幫助轄區(qū)貧困戶解決了因2010年雪造成房屋倒塌、漏雨而自身又沒有能力修繕的困難，截止目前，我社區(qū)“更生便民服務(wù)隊”修繕房屋共計15戶，通過“更生便民服務(wù)隊”的加班加點的辛苦勞作，使這15戶貧困戶的住房得到了保障，切實將民生工作落到了實處。
5、在母親節(jié)即將來臨之際，20xx年5月6日，虹橋街道黨工委、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及干部等來到了我轄區(qū)萬利巷021號貧困居民巴哈爾、伊犁路古沙拉和宏偉巷13號張玉花家。大家了解了他們的生活近況和存在的困難，并送上了慰問品和對他們節(jié)日的祝福，祝愿他們過上一個歡樂的節(jié)日，并誠懇地勸慰他們不要被眼前的困難壓倒，社區(qū)將會吸納她們來社區(qū)創(chuàng)辦的“姐妹刺繡廠”就業(yè)，從而增加她們的家庭收入，三位居民和家人都感激地說：“政府、街道、社區(qū)對我們貧困家庭的這么關(guān)心和愛護(hù)，讓我們感受到社會大家庭的溫暖。今后，我們就更要積極地改變現(xiàn)狀，戰(zhàn)勝困難，給政府減輕負(fù)擔(dān)”。
通過此次開展送溫暖活動，讓下崗職工、困難群眾感受到黨和政府的關(guān)懷，感受到社會主義大家庭的溫暖，同時也讓我們深深地感受到要把黨關(guān)注民生會議精神融入到實際工作中去，關(guān)心困難群眾、弱勢群體，從而形成人人關(guān)心困難群眾的社會新風(fēng)尚，讓我們的社會更和諧。
6、為了保證轄區(qū)困難家庭渡過一個溫暖祥和的.春節(jié)，對符合條件的困難家庭分別發(fā)放100元的困難救助金27926元，面粉282袋，煤炭補貼59500元。
7、積極協(xié)調(diào)各單位認(rèn)真按照上級文件精神，組織開展
對轄區(qū)低保特困家庭進(jìn)行“扶貧幫困，獻(xiàn)愛心”活動。各單位都能從困難居民的實際情況出發(fā)，為他們維修房屋、院落，不定期地為他們送去現(xiàn)金及生活用品，切實為他們解決了實際困難。
（二）為進(jìn)一步提高我社區(qū)低保工作管理水平，切實解決好影響低保工作的矛盾和問題，落實好上級部門的各項工作要求。
社區(qū)低保清查工作從2月20日起，對現(xiàn)有低保對象進(jìn)行重新檢查認(rèn)定，社區(qū)成立了低保清查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，清查工作以各巷為小組，分為九個小組，清查采取入戶調(diào)查、鄰里走訪的方法，重點調(diào)查家庭經(jīng)濟(jì)收入和家庭實際生活狀況，調(diào)查時不在本居住地居住不知去向失去聯(lián)系的人員，按人戶分離予以注銷，截止目前，我社區(qū)共清查出114戶，181人，停發(fā)金額29425元，轉(zhuǎn)出低保戶47戶，人數(shù)94人，金額12820元，轉(zhuǎn)入低保戶40戶，人數(shù)90人，金額10942元。并認(rèn)真填寫低保入戶清查表521份，同時以電子表格形式上報街道。
（三）在低保金發(fā)放過程中，主要采取按月登記造冊，上報審核。
1月份、4月份、5月份由銀行實行社會化發(fā)放，2月份、3月份由社區(qū)工作人員按冊發(fā)放，低保戶本人攜帶低保本簽字領(lǐng)取。
（四）在資金管理方面，真正做到表冊、卡完全一致，杜絕了低保金被擠占、挪用、截留并改變使用方向和用途的現(xiàn)象發(fā)生。
XX社區(qū)民政工作在虹橋街道辦事處的指導(dǎo)下，在社區(qū)居委會的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“以人為本、為民解困”的民政宗旨，以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以制度建設(shè)為保證，以改革創(chuàng)新為動力,以加強自身建設(shè)為手段，較好地完成了上半年預(yù)定的各項目標(biāo)任務(wù)。但依然還有不足的地方，我們要在今后的工作中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，在不足中提升自己，積極的取人之長，補己之短，更好地為轄區(qū)居民服務(wù)。
