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        趣味稱重活動總結(jié)(大全)

        發(fā)布時間:2024-01-24 23:31:48

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        第一篇:新年親子活動總結(jié)

        “月圓人團圓”,又將迎來一年一度的中秋佳節(jié)。9月24日,我們幼兒園大一班四十名孩子和家長歡聚在一起,作為一個大家庭,快快樂樂的過了一個團圓節(jié)。

        活動在女生合唱《八月十五月兒明》中拉開了序幕,稚嫩的聲音充滿著溫暖;男孩子們也個個精神抖擻,演唱了一首《中秋大團圓》,家長們紛紛被歌聲所感染,跟著節(jié)奏拍起了手;緊接著,一群穿著漢服的孩子,邊朗讀著古詩邊搖頭晃腦地走進(jìn)活動室,在朗朗的讀詩聲中,大家不知不覺中仿佛穿越到了遙遠(yuǎn)的古代。

        最開心的月餅制作環(huán)節(jié)來到了:這次家委會的家長們請來了冰皮月餅制作師,在大師的指導(dǎo)下,用電子秤稱重、包餡、揉圓壓扁,再壓?!?jīng)過孩子們和家長們的通力合作,不一會兒,一個個小巧、精致的.冰皮月餅成型了。在老師的組織下,孩子們把月餅拼在一起擺成各種形狀,并插上賀卡,不同顏色的月餅為活動現(xiàn)場增添了一片絢麗的色彩!

        此次活動的開展,不僅讓孩子們充分感受到了由老師、家長、孩子共同組成的大家庭的溫暖和快樂,也增強了他們的集體意識和集體榮譽感,更讓孩子們了解了中國傳統(tǒng)節(jié)日的獨特習(xí)俗,提高了他們對我國民族傳統(tǒng)文化的興趣。

        活動雖然結(jié)束了,但“我們是一家人”的心永遠(yuǎn)存在,一個班集體,永遠(yuǎn)是一家人!

        第二篇:單位工會活動總結(jié)

        為進(jìn)一步激發(fā)干部職工讀書熱情,引導(dǎo)干部職工讀書尚學(xué)、增智明理、提高素質(zhì),總工會在全區(qū)范圍內(nèi)廣泛開展了以“閱讀、提升、和諧”為主題的干部職工全民閱讀活動。

        一、高度重視,廣泛宣傳,營造讀書學(xué)習(xí)的良好氛圍。

        總工會領(lǐng)導(dǎo)高度重視全民閱讀活動,及時召開了工作會,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,層層落實責(zé)任。廣泛宣傳,按照科學(xué)發(fā)展觀要求,圍繞打造和諧、文化強區(qū)的發(fā)展目標(biāo),以“提升素質(zhì)、奉獻(xiàn)企業(yè)”為主題,激發(fā)干部職工讀書熱情,進(jìn)而以“小手拉大手”帶動推進(jìn)全民讀書熱潮,使讀書活動貼近廣大群眾,融入職工生活,形成了學(xué)以增智、學(xué)以立德、學(xué)以怡情、學(xué)以致用的全民讀書氛圍。

        二、加強領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)密組織,確保讀書活動的順利開展。

        為確保讀書活動有效、規(guī)范、深入、有序地開展,區(qū)總工會根據(jù)活動方案,組織各基層工會層層落實工作任務(wù),確保了讀書活動的'順利實施。同時積極參與有關(guān)部門組織開展的各項活動,在校園內(nèi)外營造出讀書尚學(xué)的文化氛圍。

        三、內(nèi)容豐富、形式多樣、效果顯著。

        在本次全民閱讀中,著眼于提高職工素質(zhì),以形成人人讀書,終身學(xué)習(xí)的目標(biāo),開展了一系列豐富多彩、靈活多樣的讀書學(xué)習(xí)活動,收到了良好的效果。

        1.開展了“圖書漂流”活動

        活動月期間,各基層工會組織職工參與了好書評選、圖書捐贈等活動?;鶎庸⒘藞D書漂流站。

        2.完善職工閱覽室的建設(shè)

        各基層工會為職工下發(fā)了推薦書目?;鶎痈鞴€用工會經(jīng)費買書充實職工閱覽室。由基層各工會負(fù)責(zé)組織職工讀好、用好該書。開展借閱管理活動,舉行了好書交換活動,職工形成了好書先讀為快的愉悅讀書氛圍。

        在這次全民閱讀活動中,廣大干部職工的收獲是最大的。他們從書本中汲取了知識,獲取了力量;在書本中開闊了眼界,在書本中看到了自己看不到的世界,在書本中結(jié)識了平常接觸不到的朋友,更重要的是,他們意識到了書本帶給自己的財富,養(yǎng)成了愛讀書的好習(xí)慣。

        讀書永遠(yuǎn)是人生的一個重要組成部分,培養(yǎng)良好的讀書習(xí)慣,讓職工在讀書過程中學(xué)會熱愛學(xué)習(xí)、學(xué)會熱愛生活,讓職工在讀書的過程中學(xué)會關(guān)心社會,讓職工在讀書的過程中不斷完善自己的人格和品德,做一個有利于社會、國家的人。與書相伴的人生,一定有質(zhì)量,有生機,一定有內(nèi)涵,有發(fā)展!

        第三篇:單位工會活動總結(jié)

        從20xx年9月米肯接手南廣開始,南廣財務(wù)部門的工作一直緊緊圍繞著財務(wù)部門的工作計劃展開,在集團的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的積極配合下,圍繞公司的中心目標(biāo),結(jié)合本部門的實際情況和工作重點,以務(wù)實、高效的工作作風(fēng),有序地完成了各項財務(wù)工作,有力地推動了財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用。現(xiàn)將20xx年財務(wù)部門具體工作情況總結(jié)如下:

        一、認(rèn)真細(xì)致地做好財務(wù)日常工作

        為了適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求,實現(xiàn)公司全年目標(biāo)工作任務(wù),我們財務(wù)部全面規(guī)范會計核算和財務(wù)管理工作,進(jìn)一步加強財務(wù)核算和財務(wù)監(jiān)督功能,使財務(wù)人員做到既當(dāng)家又理財,認(rèn)真做好各項財務(wù)工作。

        首先,財務(wù)人員認(rèn)真做好會計報銷、工資發(fā)放、會計原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關(guān)發(fā)票的領(lǐng)用等日常會計核算、會計監(jiān)督工作,保證工作無差錯;

        其次,按照會計檔案管理的要求及時進(jìn)行會計檔案的整理、歸檔工作,確保會計檔案全面、完整,以便日后查閱和利用;

        然后,做好報稅工作,并積極與相關(guān)稅務(wù)部門聯(lián)系,能夠利用國家相關(guān)的福利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,為公司節(jié)約資金,創(chuàng)造經(jīng)濟效益,確保公司發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營工作能夠正常開展;

        最后,在做好本職工作的同時,我們財務(wù)部始終堅持“公司工作一盤棋”,積極配合相關(guān)部門的工作,利用財務(wù)部現(xiàn)有的各項資源做好力所能及的工作,為公司的發(fā)展做好我們應(yīng)盡的努力。

        二、制定各項財務(wù)成本計劃,嚴(yán)格控制成本費用

        財務(wù)部根據(jù)公司的實際情況制定了各項財務(wù)成本計劃,嚴(yán)格控制成本費用。

        成本方面,嚴(yán)格按照收入與成本配比的原則,控制成本;費用方面,除了每月必須承擔(dān)的費用,如廣告費、工資等,其余的嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn),同時把成本費用控制貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營全過程,讓成本控制、節(jié)約的'觀念成為每個部門、每個員工的自覺行動。

        三、加強資金管理,合理控制公司總體資金規(guī)模

        為了保證有限的資金能夠滿足公司正常生產(chǎn)與日常開支需要,為此,我們財務(wù)部一方面及時跟蹤訂單銷售和退貨的情況,加強銷售回款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩。另一方面,積極做好往來款項的清算和貨幣資金的自查、自檢工作。這樣,通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,促進(jìn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進(jìn)行。

        四、加強財務(wù)管理制度建設(shè),提高財務(wù)信息質(zhì)量

        為了進(jìn)一步加強財務(wù)管理工作,提高財務(wù)信息質(zhì)量,財務(wù)部于今年下半年重新制定了公司的財務(wù)管理制度。新的財務(wù)管理制度明確了各崗位職責(zé),財務(wù)人員要各司其職,互相配合,如實反映和嚴(yán)格監(jiān)督各項經(jīng)濟活動;

        其次,新的制度還對印章管理、資金管理、財產(chǎn)的清查和盤點、財務(wù)匯報、費用管理進(jìn)行了重新規(guī)定,進(jìn)一步明確了借款的審批程序和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、出差開支標(biāo)準(zhǔn)和報銷程序、業(yè)務(wù)招待費標(biāo)準(zhǔn)及審批等。財務(wù)部嚴(yán)格按照新的財務(wù)管理制度規(guī)范財務(wù)工作,落實相關(guān)規(guī)定,提高了會計信息質(zhì)量,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。

        五、及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報,定期進(jìn)行財務(wù)分析

        每月10日之前,我們財務(wù)部會及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提供報表和財務(wù)分析報告,通過對資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表的分析,我們可以及時、準(zhǔn)確地了解公司的經(jīng)營情況,并將公司的財務(wù)狀況匯報給領(lǐng)導(dǎo),便于領(lǐng)導(dǎo)決策。

        總之,本年度財務(wù)部全體財務(wù)人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出自己的努力和敬業(yè)。雖然已經(jīng)開始按照財務(wù)制度認(rèn)真做事,但是有些事情做得不夠。

        一是每個月的銷售回款不能及時收回,建議財務(wù)人員要及時跟蹤訂單回款情況,并及時催收應(yīng)收貨款。財務(wù)部要加強應(yīng)收貨款的管理,加大應(yīng)收貨款回收和清欠力度,確保提高貨款回收率。

        二是建議在條件允許的情況下,開展以財務(wù)管理為中心的財務(wù)軟件、ERP軟件需要的更新,便于財務(wù)做賬更加方便、準(zhǔn)確,使公司領(lǐng)導(dǎo)及時全面掌握企業(yè)資源情況。

        第四篇:單位工會活動總結(jié)

        財務(wù)部的工作,是企業(yè)全面工作的一部分、是企業(yè)運營鏈條中的一段,是企業(yè)運行結(jié)果的最終體現(xiàn)。它既是核算、監(jiān)督,也是服務(wù)。

        公司的各部門、客戶、供應(yīng)商、每個職工;供、產(chǎn)、銷各個環(huán)節(jié);政府、社會等都與財務(wù)部的工作緊密相連、不可分割。

        同樣財務(wù)部也是企業(yè)的一個重要核心部門,財務(wù)部的工作也是企業(yè)的一項核心工作。

        20xx年在xx公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在總公司財務(wù)部的指導(dǎo)下,在公司各部門的緊密配合下,在財務(wù)部各位員工的辛勤努力下,財務(wù)部順利的完成了xx年度的各項工作任務(wù),為運城公司全面完成總公司下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù)作好了財務(wù)部應(yīng)做的工作。

        1、完成了公司財務(wù)部本職的財務(wù)核算、監(jiān)督工作,完成了各種報表的編制、報送等工作,完成了資金調(diào)配、應(yīng)用等工作。

        每月按時完成財務(wù)核算、費用審核、成本歸集分配,國、地稅納稅申報等工作。每月編制報送管理報表24份,上市報表25份,以及稅務(wù)報表、資金計劃表共計50多份。每天向西安總公司報送現(xiàn)金流、采購情況表等報表5份(不包括臨時向發(fā)展部、采供中心等提供的財產(chǎn)抵押等許多報表)。

        2、配合完成了上市公司的各項審計工作。

        20xx年2月份先后配合xx完成了上市公司的審計工作,配合岳華完成了國內(nèi)股份制企業(yè)的審計工作。xx年2月再次配合xx完成了股份制企業(yè)的審計工作,為xx集團的順利審計搞好了運城分公司這一環(huán)節(jié)審計工作。

        3、財務(wù)部完成了本榨季的原料、輔料、產(chǎn)品發(fā)貨等過磅稱重、開票、付款工作。

        財務(wù)部磅房每天24小時進(jìn)行原材料、輔料、成品等的稱重工作,本榨季累計收購稱重蘋果213882.4噸,結(jié)算金額90694561.2元,嚴(yán)格執(zhí)行原料部的收購區(qū)域、收購價格規(guī)定,扣雜15055.552噸;及時對拉出的污泥、爐渣、拉入的液堿等輔料進(jìn)行稱重、過磅、除皮等程序,保障了公司的相關(guān)利益。

        我們兄弟工廠已實行了機打農(nóng)副產(chǎn)品收購發(fā)票、由于當(dāng)?shù)貒惖脑颉⑽覀內(nèi)匀皇鞘止ら_具的鋸齒發(fā)票,而且開票還有許多的限制條件,業(yè)務(wù)量大、繁瑣、單調(diào),又要開票、又要付款還要復(fù)核,但是我們的員工本著崇高的敬業(yè)精神,經(jīng)常加班加點,順利的完成了任務(wù)。

        從20xx年7月到20xx年1月共計收到撥付資金10015萬,其中付:xx-xx榨季蘋果款485084.4元,xx-xx榨季款:62281504.5元。在付款過程中員工認(rèn)真、細(xì)心無有差錯。

        4、完成了成本、費用的預(yù)算、考核、基本控制工作。

        本榨季初、總公司下達(dá)預(yù)算編制時,在公司領(lǐng)導(dǎo)、公司各部門的大力協(xié)助下,通過3、4次的反復(fù)調(diào)查、核對、壓縮、計算編制成了榨季費用預(yù)算,在總公司審批后和榨季中間又進(jìn)行了多次調(diào)整,財務(wù)部始終跟隨著公司的變化而調(diào)整變化,每月又根據(jù)調(diào)整的計劃分配指標(biāo)并向各部門下達(dá),通報各部門每項費用的執(zhí)行情況,讓各部門自覺根據(jù)自己的完成進(jìn)度壓縮費用,控制費用。

        財務(wù)部針對本部門的費用也是嚴(yán)格控制、xx-xx榨季五項管理費用指標(biāo)45653.88元,生產(chǎn)性費用指標(biāo)11651.61元,合計榨季指標(biāo)為57305.49元。截至xx年元月份,實際發(fā)生為48062.86元(包括春節(jié)向外的禮品4900元)、占計劃的83.87%,其中由于稅務(wù)政策的變化,需要每天大量的復(fù)果農(nóng)印身份證導(dǎo)致辦公費超支1153.87元、也因為農(nóng)副產(chǎn)品收購不允許合并開具發(fā)票、必須一車一票,導(dǎo)致物料消耗(榜單印制費)超支4619.55元外其它指標(biāo)均未超支,目前費用余額為9242.63元。

        5、完成了公司下達(dá)的人員培訓(xùn)、本部門的組織建設(shè)等工作。

        20xx年財務(wù)部組織結(jié)構(gòu)發(fā)生很大變化,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,及時的完成了組織建設(shè),在息工期跟隨公司的培訓(xùn)計劃、對內(nèi)部人員進(jìn)行了培訓(xùn),因為財務(wù)工作的獨特性、培訓(xùn)是一個長期性的,平常財務(wù)部就隨時根據(jù)業(yè)務(wù)情況對新進(jìn)的員工進(jìn)行業(yè)務(wù)、思想品質(zhì)、職業(yè)道德、工作方法等等的培訓(xùn),xx年工作的順利完成也說明我們的日常培訓(xùn)是得到檢驗的。

        6、完成了新老會計準(zhǔn)則的帳套建帳和運行工作。

        由于國家財政部頒發(fā)了的會計準(zhǔn)則,在科目、核算項目、核算內(nèi)容等方面有很大的變化,總公司財務(wù)部要求必須在xx年實行新的會計準(zhǔn)則,在瑞友財務(wù)軟件公司的幫助下、在總公司財務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo)下、在全體財務(wù)人員的加班加多點的努力下,我們順利的完成了新準(zhǔn)則下的帳套設(shè)置并得到順利銜接、執(zhí)行。

        7、完成了公司分配的其它工作。

        我們完成了公司下達(dá)的臨時工作、如拔草、刷漆、點爛果、排練節(jié)目等等臨時性的工作。

        8、榨季初4月份,因財務(wù)人員變動,沒有細(xì)致的加以核實、多付出煤款8萬多元、通過讓供應(yīng)商送煤、才解決了此事。說明我們的工作還不細(xì)致、無論在什么情況下都要認(rèn)認(rèn)真真的干好每一件事。

        雖然財務(wù)部xx年的各項工作已基本順利完成、但在過去的一年中,財務(wù)部內(nèi)外部發(fā)生許多變化,也可以說是在面對許多變化的情況下,克服困難、迎接挑戰(zhàn),背負(fù)壓力辛勤工作的一年。

        1、20xx年4月起、連續(xù)兩個主要的會計辭職,磅房主管易人,這是xx自建廠4年以來發(fā)生的財務(wù)部組織結(jié)構(gòu)最大的一次變化,僅有3個會計一下子走了2人,而且是在息工期走的,財務(wù)部工作的連續(xù)性,完整性、工作的獨特性,工作熟練程度等等受到強有力的沖擊,使財務(wù)部的整體工作遇到了前所未有的挑戰(zhàn),面臨生產(chǎn)期的到來、根本無法在很短的時間內(nèi)挑選彌補上合適的會計,對新補充的兩個年輕同志,也沒有一個在股份制企業(yè)、外商投資企業(yè)、上市公司的財務(wù)部工作過。

        對于這樣的挑戰(zhàn)我們只有背負(fù)壓力、靜下心來,團結(jié)一致向前看,多付出精力、多付出勞動、多付出時間,耐心的、細(xì)致的去關(guān)懷,去引導(dǎo),幫組他們?nèi)W(xué)習(xí)、去適應(yīng)、去工作;而財務(wù)部的第二大部分磅房主管同樣也是在全面陌生的情況下,深入了解收購環(huán)節(jié)、去學(xué)習(xí)稱重、過磅、開票付款程序、去學(xué)習(xí)組織管理能力、協(xié)調(diào)能力。好在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下、在全體財務(wù)部新老員工的密切協(xié)作下,在各部門的有力配合下、在大家的辛勤工作下、順利的完成了xx年財務(wù)部的各項工作。

        2、對財務(wù)部外部來說,業(yè)務(wù)程序比較繁雜、關(guān)系比較難以協(xié)調(diào)的國稅部門、從20xx年8月份起,因農(nóng)副產(chǎn)品收購方面的問題,給我們帶來了非常大的麻煩,將近3個月買不到收購發(fā)票,原材料稅款無法抵扣,從稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)到基層稅務(wù)干部沒有一人為企業(yè)誠心去解決問題,工作非常難做,這一問題直接影響到整個運城工廠的經(jīng)營。通過總、分公司領(lǐng)導(dǎo)們的積極協(xié)調(diào),通過公司領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)部同志們幾個月的上下說服、溝通、耐心的.做工作終于使這一項困擾我們幾個月的問題在稅務(wù)局沒有文件、沒有定論的條件下坎坷的得以進(jìn)展,保障了公司的xx年基本運行。

        3、財務(wù)部在20xx年也有許多方面的工作沒有做好,主要表現(xiàn)在對工廠費用的控制、成本分析方面,作為成本費用控制的牽頭部門沒有組織各部門進(jìn)行有效的分析對比,在成本、費用、消耗等方面相對兄弟工廠存在的短板、差距,沒有做好牽頭作用,客觀上由于今年財務(wù)部的工作麻煩比較多,但主觀上仍然是我們重視不足,這也是我們在今后的工作中應(yīng)認(rèn)真總結(jié)、批評、改進(jìn)的地方。

        同時、財務(wù)部的員工除過在本崗位務(wù)方面比較嫻熟、但在全面業(yè)務(wù)上還存在不成熟方面、對別的崗位業(yè)務(wù)還需要學(xué)習(xí)、貫通、提高,這種不能頂崗、不能替換的局面還需要在今后的工作中得到進(jìn)一步的改進(jìn)、通過平常培訓(xùn)、通過相互學(xué)習(xí)、取長補短,使大家的財務(wù)業(yè)務(wù)知識全面提高。

        總之、財務(wù)部的工作不像生產(chǎn)部的產(chǎn)量指標(biāo)、原料部的收購量指標(biāo)那樣摸得著、看的見的硬性指標(biāo),它是一項多頭緒、繁雜的、大量的、細(xì)致的工作,要面對工廠各部門、面對上市審計、社會審計、總公司、政府有關(guān)部門等等,是一項看是整天忙忙碌碌但摸不著成績的工作。xx年財務(wù)部雖然是在挑戰(zhàn)、坎坷中走過、但大家在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指引下經(jīng)受住了考驗,順應(yīng)了變化,發(fā)揮了團隊精神,奉獻(xiàn)精神、一起走過了xx年。相信我們在新的一年里通過認(rèn)真總結(jié),會把我們部門的工作做的更好。

        第五篇:新年親子活動總結(jié)

        由于現(xiàn)代生活、工作的節(jié)奏加快,越來越多的家長忙于工作而疏于了和孩子的溝通。親子活動的開展,旨在引導(dǎo)孩子和家長雙方更好地交流,促進(jìn)家長和學(xué)校更好地溝通,加深老師和孩子之間的感情,達(dá)到家長與孩子互動、師生互動、家校互動的良好效果。

        我們圍繞著“快樂、親情、和諧、發(fā)展”四個中心,倡導(dǎo)“小手拉大手,人人都交流”的活動理念,以學(xué)校為中心,以家庭為單位,開展富有特色、寓教于樂的親子活動。

        022班親子活動富有特色、卓有成效。

        022班的親子活動從二年級開始進(jìn)行,到現(xiàn)在已經(jīng)連續(xù)了四年。為了活動的順利開展,班級成立了家長委員會和學(xué)生活動社團,為親子活動出謀劃策。社團根據(jù)孩子自己的興趣愛好提出活動建議,老師根據(jù)此建議以及孩子的年齡特點設(shè)計每年的.活動理念及方案,家長負(fù)責(zé)活動的準(zhǔn)備及協(xié)調(diào)工作,保證活動有序、順利進(jìn)行。

        每次的親子活動都精彩絕倫,緊緊抓住孩子成長不同時期的年齡、心理特點,凸現(xiàn)“快樂、親情、和諧、發(fā)展”理念。有體現(xiàn)孩子多才多藝的才藝大展示,有加強孩子和家長之間的親情溝通的互動游戲,有架起老師和家長之間了解的友誼橋梁。家長之間有了溝通,同學(xué)和同學(xué)之間增加了一種凝聚力,老師和家長之間達(dá)成教育共識。富有特色的親子活動,如春天的陽光,如淳美的甘霖,孩子如陽光下的花朵,在健康快樂地成長著,一派欣欣向榮的景象。

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