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第一篇：線上教學(xué)活動總結(jié)
基于前期大量的準(zhǔn)備工作及充分的預(yù)設(shè)，大澗小學(xué)不懼突如其來的緊急形勢，在劉健校長的帶領(lǐng)下，老師們迅速反應(yīng)，順利切換教學(xué)模式，成功打響“線上教學(xué)”第一槍。
大澗娃們居家學(xué)習(xí)狀態(tài)佳，大澗老師們線上教學(xué)有把握。在有條不紊的線上教學(xué)中，班子成員深入一線，及時發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)經(jīng)驗。昨日，濟(jì)南市大澗小學(xué)圍繞“線上教學(xué)”第一階段出現(xiàn)的問題，家長、老師提出的建議以及優(yōu)秀經(jīng)驗的分享，組織全體老師并邀請家委會成員，召開了20xx線上教學(xué)第一階段總結(jié)會。
優(yōu)秀老師經(jīng)驗分享
四年級數(shù)學(xué)老師胡海軍首先進(jìn)行了線上教學(xué)經(jīng)驗的分享。
海軍老師利用騰訊會議的方式進(jìn)行線上教學(xué)，向大家展示了上課流程。通過屏幕共享，從課程的推送，直播課到作業(yè)提交，詳盡地分享了他的做法。并以《真分?jǐn)?shù)假分?jǐn)?shù)1》課例重點講解直播課的`上課流程。在視頻重點地方會暫停，進(jìn)行重點講解。課堂中答疑解惑，中間穿插點名。使得孩子們可以與老師進(jìn)行充分的互動交流，將問題直接解決于課上。
三年級二班班主任段秀老師，在班級管理中成效突出。線上教學(xué)期間依然不忘抓班級管理，適時調(diào)整，完善線上班級評價制度。
段秀老師在班級內(nèi)推行小組管理模式，閱讀小組督促晨讀和晚讀打卡，結(jié)合積分及時獎勵。小組內(nèi)進(jìn)行幫扶計劃，小組長起帶頭作用幫助組內(nèi)同學(xué)。小組間形成競爭模式，有效激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動力。
布置了合理的作息安排時間表，制定班級“四個一”計劃：每日一煉、每日一讀、每日一趣、每日一做。在線上教學(xué)期間保障了學(xué)生的身心健康，敦促學(xué)生全面發(fā)展。
教學(xué)管理部階段性反饋
教學(xué)管理部楊釗副部長做階段性反饋報告。從政策解讀入手，帶領(lǐng)老師們重溫市中線上教學(xué)指導(dǎo)意見，認(rèn)真貫徹落實上級領(lǐng)導(dǎo)指示，穩(wěn)扎穩(wěn)打做好線上教學(xué)工作。
楊釗副部長從授課形式、作業(yè)布置、巡課聽課、線上教研及人人通的使用幾方面展開，進(jìn)行了反饋式總結(jié)，提出了新的要求，并對下一階段的工作進(jìn)行了部署。
1、明確線上教學(xué)的定位，學(xué)校各年級之內(nèi)保持統(tǒng)一進(jìn)度。
2、充分發(fā)揮組內(nèi)教研，相對統(tǒng)一線上教學(xué)的基本流程。
3、領(lǐng)導(dǎo)巡課關(guān)注班級、學(xué)科、教師、內(nèi)容、亮點及建議。
4、教師聽課關(guān)注學(xué)習(xí)目標(biāo)落實及雙基達(dá)成。
5、每周大教研與不定期小教研相結(jié)合，聚焦教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)亮點及問題，互相啟發(fā)，取長補短。
6、作業(yè)少而精的前提下，關(guān)注彈性作業(yè)、分層作業(yè)、實踐性作業(yè)。認(rèn)知科學(xué)引領(lǐng)下的“線上冠軍課堂”離不開每一位老師的潛心研究與悉心付出！
學(xué)生發(fā)展部”線上育人“方案指導(dǎo)
學(xué)生發(fā)展部郭婷婷副部長制定了詳實的線上活動計劃及科學(xué)的居家生活規(guī)劃，為扎實做好山東省濟(jì)南市市中區(qū)全環(huán)境育人實驗區(qū)工作，學(xué)生發(fā)展部制定了智慧陪伴，幸福成長活動方案。
她強調(diào)居家學(xué)習(xí)是推進(jìn)生活德育、創(chuàng)建全環(huán)境育人的關(guān)鍵期，更是促進(jìn)和諧家庭環(huán)境、親子習(xí)慣養(yǎng)成和構(gòu)建家校有效協(xié)作創(chuàng)建全環(huán)境育人的好時機。
校長講話
會議最后，劉健校長做了總結(jié)講話。對現(xiàn)階段線上教學(xué)老師們積極備課，認(rèn)真授課的狀態(tài)給予了肯定和表揚。劉健校長特別強調(diào)：
1、“雙師課堂”是關(guān)鍵，推送資源+騰訊會議直播相結(jié)合，線上教學(xué)更有拓展性和生成性。
2、學(xué)生居家生活養(yǎng)成按計劃、有規(guī)律的習(xí)慣是關(guān)鍵，更是對學(xué)生自律素質(zhì)培養(yǎng)的好機會。
3、居家學(xué)習(xí)生活正是落實“全環(huán)境育人”的契機，落實好《家庭教育促進(jìn)法》，統(tǒng)籌好家校共育提品質(zhì)。
4、堅定“五育融合”的育人使命，各司其職，各盡所能，多實踐原創(chuàng)性、創(chuàng)新性的教育教學(xué)新樣態(tài)，開創(chuàng)新局面，實現(xiàn)特定時期的“彎道超車”。
一切為了學(xué)生的成長和發(fā)展，要緊跟學(xué)生的步伐，不斷創(chuàng)新、不斷完善。確保線上教學(xué)和線下課堂同質(zhì)等效，成績、健康兩手抓，五育并舉不落下。用心呵護(hù)以愛育人，云端教育攜手同行。
此次“云端演義，呵護(hù)幸?！彪A段總結(jié)會解決了線上教學(xué)初始階段出現(xiàn)的問題，針對老師、家長提出的建議進(jìn)行合理的調(diào)整和完善。通過領(lǐng)導(dǎo)和老師們的群策群力，為后期線上教學(xué)的開展提供了完備的理論指導(dǎo)和技術(shù)支持。
相信在大澗小學(xué)專業(yè)教師隊伍的協(xié)同努力下，定能做到線上教學(xué)不打折，云端教育創(chuàng)佳績！
第二篇：聽評課活動總結(jié)
為響應(yīng)縣教研室關(guān)于開展教學(xué)質(zhì)量月活動的通知精神，同時也是為了讓新教師盡快成長，老教師不斷進(jìn)步，根據(jù)學(xué)校實際，我校于20xx年9月16日10月18日進(jìn)行了為期四周的第一輪（期中考試以前）聽評課活動。這項活動主要經(jīng)歷了：宣傳與發(fā)動準(zhǔn)備與展示互評與總結(jié)三個階段。根據(jù)此項活動的開展情況，現(xiàn)向全體師生作如下匯報。
一、亮點方面
1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，保障工作有力。
此次活動受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)層的高度重視。賀輝煌校長親自審核了本學(xué)期新制定的聽評課和相關(guān)的教研制度，并提出了許多指導(dǎo)性的意見和建議。主管教學(xué)的賀國軍校長更是精心設(shè)計了此次活動的流程，并全程參與了所有的聽評課活動。另外沈建瓊校長、陶貴祥主任、賀維祖書記等學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也以身作則，積極參與了聽評課活動。辦公室兼初一年級主任秦光文主任主動為評課教師提供場地，并跟蹤拍照進(jìn)行記錄，電教處支學(xué)堯主任積極聯(lián)系維修人員對全校班班通設(shè)備進(jìn)行了檢修--------正是因為有了這些領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持，此次活動才得以順利進(jìn)行。
2、主講教師精心設(shè)計，準(zhǔn)備充分。
本次活動第一輪安排了5位教研組長的示范課和5位新教師的見面課，這10位教師積極響應(yīng)學(xué)校的號召，特別是語文組長彭才勁老
師，數(shù)學(xué)組長劉國炳老師，他們絲毫不以年長而自居，不以年長而推諉，所有主講教師均能按教研處的安排，精心準(zhǔn)備，認(rèn)真對待，把自己最佳的的課堂教學(xué)水平展示出來。這10節(jié)課節(jié)節(jié)都有自己的特色，節(jié)節(jié)都有成功之處。各教研組長主講的公開課真正起到了示范，引領(lǐng)的作用。各新教師的見面課盡管稍顯稚嫩，但給人的感覺的確是后生可畏，潛能無限。
3、廣大教師聽課積極，評課務(wù)實。
本次聽評課活動，全體教師參與度廣，積極性高。大部分教師都把這次聽評課活動作為一次難得的機遇。每一節(jié)公開課，同學(xué)科教師到會率基本接近百分之九十，還有一些其他學(xué)科的教師也主動進(jìn)行了觀摩和學(xué)習(xí)。公開課后，各學(xué)科組教師都能自覺在教研組長的帶領(lǐng)下，及時進(jìn)行溝通和點評。主講教師評課時敢于暴露和正視自己的缺點與不足，評課教師更是知無不言，言無不盡。大家本著相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步的宗旨，誠懇坦言，提出見解。
二、不足之處
1、個別教師覺悟程度不到位。對于這次聽評課，個別教師思想落后，認(rèn)識不到位，錯誤地認(rèn)為學(xué)校開展這項活動是給教師添忙加亂，是打亂正常教學(xué)秩序……，其實，有這種想法是不對的，學(xué)校開展此項工作是長期的，其真正目的是促課堂有效、促質(zhì)量提高、促學(xué)生進(jìn)步、促教師成長。
2、有些教師備課深度不夠。部分教師思想仍停留在原有的經(jīng)驗階段，不愿意去學(xué)習(xí)新的知識，更不愿意去嘗試創(chuàng)新，所有備課很難
會有進(jìn)步，深度也遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。須不知，學(xué)生要一杯水，教師不再是一桶水，而是長流水。
3、個別教師不注重細(xì)節(jié)。不注意保護(hù)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和培養(yǎng)學(xué)生的自信心。課堂教學(xué)應(yīng)突出學(xué)生的主體作用，要讓學(xué)生真正成為課堂的主人。
4、部分教師激情不高，課堂教學(xué)形式單一。課堂不僅僅是傳授知識，而是師生融合在一起相互學(xué)習(xí)的大舞臺。教師要充滿激情，要能靈活駕馭課堂，使沉睡中的學(xué)生清醒過來；使迷茫中的學(xué)生接受知識的洗禮。
5、教學(xué)效果不明顯。課堂教學(xué)中，各主講教師們都展示了最出色、最優(yōu)秀的一面，但有一個不容忽視的問題是課堂效率不高，目標(biāo)達(dá)成率低。課下也沒有足夠的時間去彌補，再加上我們的學(xué)生基礎(chǔ)差、底子薄，長此下去，學(xué)生負(fù)積累就會越積越多。
三、建議
1、全體教師要“學(xué)”字當(dāng)頭。千困難、萬困難，唯有學(xué)習(xí)才能解決困難。作為一名教師，要想不斷提升自己，不斷提高教學(xué)質(zhì)量，就需要不斷學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)本學(xué)科知識，學(xué)習(xí)外學(xué)科知識，學(xué)習(xí)自然知識，學(xué)習(xí)社會知識，使新理論、新知識、新經(jīng)驗為我囊中之物，為我所用。
2、全體教師要“干”字當(dāng)頭。說一千道一萬，“干”是根本。教學(xué)要的是真功夫，來不得半點的虛偽和施假。要干就要俯下身子干，真正坐下來做學(xué)問，鉆進(jìn)去鉆學(xué)問，坐之愈穩(wěn)，獲之最多，鉆之愈深，獲之最大。
3、全體教師要“實”字當(dāng)頭。常言說，紙包不住火，雪包不住太陽，空口袋難以自立。教學(xué)成績是實實在在的數(shù)字，表面上平淡無奇，而內(nèi)涵有多種多樣的解讀，不是自己說好就好，說壞就壞。作為教師，我們的工作是長期的，更是實在的。
4、全體教師要“創(chuàng)”字當(dāng)頭。教無定法，也有定法?！坝卸ǚā敝v的是教師必須遵循教學(xué)規(guī)則進(jìn)行施教?！盁o定法”講的是教師在已有的教學(xué)規(guī)則的基礎(chǔ)上，開拓性地靈活的進(jìn)行施教，即有規(guī)則而不拘泥于規(guī)則。作為教師，我們的工作是具有創(chuàng)造性的，更是創(chuàng)新的。
5、全體教師要“效”字當(dāng)頭。抓效率就是抓根本，抓根本就是要抓學(xué)生習(xí)慣的養(yǎng)成、方法的掌握和規(guī)律的尋找，要輕負(fù)擔(dān)，高效率，以質(zhì)取勝.
四、評比結(jié)果
根據(jù)各聽課教師對十位主講教師的課堂教學(xué)評分表的記載情況，并結(jié)合各教研組的評課意見。此次十位教師的評比結(jié)果如下：
獲得校內(nèi)教學(xué)比賽一等獎的是:瞿芳董青山
劉國炳高寒
獲得校內(nèi)教學(xué)比賽二等獎的是:支學(xué)堯彭才勁李斌
鄭威付涵唐從明
課堂教學(xué)永遠(yuǎn)都是一門帶有缺憾的藝術(shù)，它最吸引人的地方也在于此。盡管是做了最充分的準(zhǔn)備，在課堂上也會有一些這樣那樣的小小的瑕疵：也許是無意間忽略了學(xué)生精彩的回答；也許是時間把握得不夠精準(zhǔn)；也許是內(nèi)容安排不夠恰當(dāng)；也許是調(diào)控力不強；也許是學(xué)生參與氣氛不夠。
但是我們相信，伴隨著不斷的學(xué)習(xí)，伴隨著全校教師的共同努力，我校的課堂教學(xué)水平一定會越來越高，越來越好。
